2008年度醫(yī)院團委工作總結(jié)

        文章標題：2005年度醫(yī)院團委工作總結(jié)

即將過去的2005年，我院團委在醫(yī)院黨委和上級團委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認真組織學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想、十六屆四中、五中全會精神及團的十五屆三中全會精神，堅持黨建帶團建的工作思路，立足服務(wù)大局、服務(wù)青年、服務(wù)社會的宗旨，緊緊圍繞醫(yī)院工作中心，扎實有效地開展了各項工作�，F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下：

一、堅持“黨建帶團建”，切實加強團組織建設(shè)。[范文搜網(wǎng)-http://m.panasonaic.com]

共青團組織的自身建設(shè)是共青團工作的基礎(chǔ)，也是共青團完成黨組織交給的各項任務(wù)的保證，更是共青團工作適應(yīng)新形勢、開拓新路子、構(gòu)建新格局的保障。我院第二屆團委于今年任期屆滿，在醫(yī)院黨委和上級團委的指導(dǎo)下，院團委通過民主選舉，于今年七月份順利完成換屆選舉工作，把一批年齡輕、肯吃苦、愿奉獻并且有一定組織協(xié)調(diào)能力的青年團員充實到團的干部隊伍中；并對全院團干部進行團的理論和團務(wù)工作培訓(xùn)，以提高團干部的理論水平、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)，也增強了團組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。通過實踐證明，這是一個求真務(wù)實、開拓進取、團結(jié)拼搏的團組織領(lǐng)導(dǎo)集體，從而為共青團工作的持久深入開展提供組織保證。

在團組織建設(shè)中，院團委大力推行目標管理，推行團委、支部兩級負責(zé)制，建立了一級抓一級、層層負責(zé)的工作體制。同時將團委的工作重心下移，大力鼓勵和提倡以支部為主體開展特色活動，以有效激活基層團組織。這樣，既能加強對各團支部工作的宏觀指導(dǎo)，保證其思想上的統(tǒng)一性、行動上的一致性，又注重發(fā)揮其主動性和創(chuàng)造性。我們還按照“以評促創(chuàng)、以評促建、重在建設(shè)”的方針，以各項創(chuàng)建活動為載體，通過評比、表彰、交流，形成上下互動的良好工作局面。逐步建立適應(yīng)新形勢、新階段、新變化的適合團員青年發(fā)展的，自我運轉(zhuǎn)能力強，團員參與程度更深，社會化水平更高，更加富有效能的運行機制。

二、不斷加強陣地建設(shè)，作好青年“推優(yōu)”工作。

團的陣地建設(shè)是共青團各項教育活動的基礎(chǔ)和保證，是服務(wù)青年的依托。我們進一步規(guī)范團員教育，配合醫(yī)院職能科室對全院團員開展形式多樣的教育活動，例如：配合行風(fēng)辦開展青年醫(yī)務(wù)人員人性化服務(wù)培訓(xùn)班，配合醫(yī)教科、護理部開展青年醫(yī)務(wù)人員技術(shù)比武等；同時，積極探索團員青年思想教育的新形式、新載體，以院內(nèi)櫥窗、宣傳欄、院報及各家媒體為宣傳教育工具，大力宣揚我院青年醫(yī)務(wù)人員中涌現(xiàn)出來的優(yōu)秀代表，努力推進團員青年的思想政治工作。

另外，我院團委嚴格按照黨團共建、齊抓共管的原則，建立健全推優(yōu)制度，不斷完善推優(yōu)機制，規(guī)范工作程序，建立推優(yōu)檔案，將“推優(yōu)入黨”和培育優(yōu)秀團員工作有機結(jié)合起來，切實加強對團員青年進行先進性教育和黨的基本理論、基本知識教育，在全院團員青年中發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)政治素質(zhì)好、業(yè)務(wù)能力強、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)好的同志，引導(dǎo)廣大團員青年積極向黨組織靠擾，確保了“推優(yōu)入黨”工作走上規(guī)范化、正常化的軌道。通過扎實有效的推優(yōu)工作，今年我院共有8名優(yōu)秀團員青年光榮地加入了中國共產(chǎn)黨。

三、建立健全團的制度，有力促進團建工作。

在新的形勢下，團建工作面臨著許多新情況、新問題。新一屆團委班子成立后，我們在黨委的指導(dǎo)下，本著“依托黨建，強化制度，注重實效”的原則，堅持從醫(yī)院發(fā)展的實際出發(fā)，切實加強團組織的各項制度建設(shè)，進一步建立、健全了《團委工作職責(zé)》、《團員組織生活制度》、《團費收繳與管理使用制度》、《推優(yōu)入黨制度》、“三會一課”制度等團建各項制度，從而在制度上保證了團的工作的順利開展；另外，院團委堅持民主集中制的原則，團委班子成員相互尊重、相互配合、相互支持，遇重大決策集體商量，民主決策，有力地促進了團建工作的順利開展。

四、加強青年素質(zhì)教育，提高隊伍整體合力�！　�

為確保我院雙爭活動走上規(guī)范化、程序化的軌道，在院黨委的指導(dǎo)下，院團委制訂了具體的爭創(chuàng)要求、評選條件和各項細則，在全院35周歲以下團員青年中，有計劃有步驟地開展爭創(chuàng)工作。鼓勵支持團員青年爭創(chuàng)“十佳醫(yī)生”、“十佳護士”等，通過努力，在全院團員青年中形成了濃厚的爭先創(chuàng)優(yōu)的氛圍，增強了廣大團員青年愛崗敬業(yè)、崗位成才的意識。在今年的增強共青團員意識教育活動中，在接到上級團委的通知和部署下，我院團委迅速研究制定我院增強團員意味教育活動實施方案，并成立了領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室，明確責(zé)任，分工到人，形成層級傳遞的責(zé)任體系，以保證我院主題教育活動的順利開展。在教育活動中，院團委要求全院各團支部及全體團員按照活動計劃認真貫徹落實，規(guī)定動作一個不能少，自選動作要出新出效果。在這次活動中，全院團員認真學(xué)習(xí)上級各項文件精神；

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