合同工作崗位職責(zé)

　　現(xiàn)今很多公民的維權(quán)意識(shí)在不斷增強(qiáng)，隨時(shí)隨地，各種場(chǎng)景都有可能使用到合同，合同是企業(yè)發(fā)展中一個(gè)非常重要的因素。那么大家知道正規(guī)的合同書怎么寫嗎？下面是小編為大家收集的合同工作崗位職責(zé)，僅供參考，大家一起來看看吧。

合同工作崗位職責(zé)1

　　甲方：_____

　　乙方：_____

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及有關(guān)勞動(dòng)法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度，甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商的原則，一致同意簽訂本協(xié)議書（以下簡(jiǎn)稱“協(xié)議”）。

　　一、聘用崗位

　　甲方根據(jù)經(jīng)營發(fā)展需要，聘任乙方到部門崗位工作， 擔(dān)任_____職務(wù)。

　　該崗位的職責(zé)參照《崗位說明書》。

　　二、協(xié)議期限

　　聘期為_____年，自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。

　　三、崗位性質(zhì)

　　負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密義務(wù)，脫密期限遵從《保密協(xié)議書》約定。

　　四、崗位工資

　　1、在崗位聘用期內(nèi)，乙方的崗位工資為_____元／月,其中保密津貼_____元/月。

　　五、崗位職責(zé)

　　乙方應(yīng)在聘期內(nèi)，按照所聘崗位的崗位說明書，接受甲方的管理，在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)完成規(guī)定的工作任務(wù)，并達(dá)到崗位說明書規(guī)定的工作標(biāo)準(zhǔn)，以及甲方確定的其他工作指標(biāo)。

　　六、乙方在崗位聘用期間應(yīng)該做到：

　　1、遵守職業(yè)道德，具有良好的服務(wù)態(tài)度和工作質(zhì)量。

　　2、遵守國家的法律、法規(guī)和公司依法制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。

　　3、乙方服從甲方的崗位安排，履行所在崗位管理制度和崗位說明書規(guī)定的工作職責(zé)，按時(shí)完成甲方分配的工作任務(wù)。

　　4、服從工作安排，保證必要的工作時(shí)間和工作進(jìn)度。

　　5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極完成崗位職責(zé)所規(guī)定的各項(xiàng)任務(wù)，接受定期的政治思想、業(yè)務(wù)。

　　6、承擔(dān)本崗位職責(zé)范圍內(nèi)的直接責(zé)任和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的合理工作任務(wù)。

　　七、聘任考核

　　1、甲方組織考評(píng)活動(dòng)對(duì)乙方履行崗位職責(zé)狀況進(jìn)行考核。

　　2、崗位聘用期內(nèi)，乙方有義務(wù)向甲方提交書面述職報(bào)告或履行崗位職責(zé)情況總結(jié)。

　　3、乙方同意按照甲方的考核辦法接受考核，考核標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)甲方考核制度規(guī)定，考核結(jié)果作為崗位津貼、績效津貼發(fā)放和下次聘用上崗的依據(jù)。

　　八、協(xié)議的解除與終止

　　本協(xié)議作為《勞動(dòng)合同書》的'附件，若甲乙雙方勞動(dòng)合同解除或終止，本協(xié)議亦隨之解除或終止。

　　九、解聘與續(xù)聘

　　1、乙方考核不合格的，甲方可以調(diào)整乙方工作崗位，解除本聘用協(xié)議；

　　2、本協(xié)議期限屆滿后，甲方根據(jù)崗位變化情況考慮乙方后續(xù)工作。在新一輪崗位聘任中，同等情況下優(yōu)先考慮乙方。

　　3、本協(xié)議終止后，需續(xù)簽協(xié)議的，由甲乙雙方協(xié)商另行簽訂。

　　4、崗位聘期期滿未被續(xù)聘的，可應(yīng)聘甲方其他職位，仍未獲得聘任的，甲方應(yīng)在勞動(dòng)合同期內(nèi)合理安排乙方具體職位。

　　十、違約責(zé)任

　　本協(xié)議一經(jīng)簽訂，雙方必須嚴(yán)格履行。任何一方違反協(xié)議約定，給對(duì)方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

　　十一、崗位爭(zhēng)議調(diào)解：

　　在聘任合同期內(nèi)，甲乙雙方發(fā)生崗位爭(zhēng)執(zhí)時(shí)，應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決，協(xié)商無效的，可向公司所在地人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

　　十二、其他規(guī)定

　　1、本協(xié)議如有未盡事宜，國家有規(guī)定的，按國家規(guī)定執(zhí)行；凡屬國家未規(guī)定的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，補(bǔ)充完善崗位協(xié)議。

　　2、本協(xié)議書一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方（章）：_____

　　乙方：_____（_____簽字）

　　法定或授權(quán)代表人簽字：_____

　　_____年_____月_____日_____年_____月_____日

合同工作崗位職責(zé)2

　　1、組織各項(xiàng)目施工招標(biāo)工作;

　　2、審核項(xiàng)目各類工程結(jié)算;

　　3、制訂工程、材料、設(shè)備設(shè)施、服務(wù)類采購標(biāo)底;

　　4、負(fù)責(zé)對(duì)接并監(jiān)督造價(jià)咨詢機(jī)構(gòu)及時(shí)完成項(xiàng)目預(yù)算的編制工作,審核所有變更與簽證;

　　5、組織檢查、監(jiān)督所簽合同的執(zhí)行情況;

　　6、組織建立工程成本動(dòng)態(tài)監(jiān)控體系;分析與檢查成本,向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提出成本考核建議,研究改進(jìn)成本控制的.措施;

　　7、制定部門管理制度及開展部門日常管理。

合同工作崗位職責(zé)3

　　(1)在總監(jiān)理工程師領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本監(jiān)理合同段各階段的驗(yàn)工計(jì)價(jià)監(jiān)理工作。

　　(2)全面熟悉承包合同文件,在監(jiān)理組監(jiān)理工程師配合下,按照承包合同文件和計(jì)量支付工作程序,準(zhǔn)確及時(shí)地做好驗(yàn)工計(jì)價(jià)工作。

　　(3)負(fù)責(zé)編寫《合同管理監(jiān)理實(shí)施細(xì)則》。

　　(4)深入現(xiàn)場(chǎng),掌握工程完成情況,主動(dòng)收集、整理各項(xiàng)合同資料,建立各種臺(tái)帳,按規(guī)定進(jìn)行存檔。

　　(5)審查施工單位及其分包單位資質(zhì)。

　　(6)協(xié)助總監(jiān)理工程師處理索賠事宜。

合同工作崗位職責(zé)4

　　1本部門各種文件、檔案、合同文本、合同評(píng)審資料、顧客回訪、滿意度調(diào)查資料、票據(jù)等的管理。

　　2本部門與顧客往來、電話、傳真的收發(fā)和處理。

　　3本部門根據(jù)顧客的'需求向生產(chǎn)部發(fā)任務(wù)通知單傳真。

　　4顧客往來的接待工作。

合同工作崗位職責(zé)5

　　(1)認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家及鐵路總公司、自治區(qū)關(guān)于鐵路建設(shè)的政策、法規(guī)。

　　(2)按時(shí)向圖木舒克鐵路有限責(zé)任公司建設(shè)指揮部提交月、季度工程計(jì)劃、年度工程計(jì)劃及統(tǒng)計(jì)報(bào)表。

　　(3)負(fù)責(zé)辦理施工、設(shè)備定貨等合同,組織工程及設(shè)備招標(biāo)工作。

　　(4)全面負(fù)責(zé)施工圖預(yù)算管理工作。

　　(5)辦理施工工程驗(yàn)工計(jì)價(jià),嚴(yán)格控制工程造價(jià)。

　　(6)建立工程臺(tái)賬和統(tǒng)計(jì)管理辦法,收集統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)及時(shí)上報(bào)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。

　　(7)辦理工程竣工結(jié)算工作。

　　(8)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事宜。

合同工作崗位職責(zé)6

　　1、搞好所有施工合同起草、洽談、評(píng)審、簽訂的全程服務(wù)工作

　　2、完善內(nèi)部合同,及時(shí)進(jìn)行內(nèi)部合同起草、評(píng)審、簽訂。

　　3、進(jìn)行合同管理交底,對(duì)項(xiàng)目合同的履行情況進(jìn)行跟蹤檢查。

　　4、逐步完善項(xiàng)目合同管理體系,項(xiàng)目合同管理流程化、制度化、規(guī)范化。

　　5、動(dòng)態(tài)更新、完善各種合同范本及合同相關(guān)法律、法規(guī)

　　6、協(xié)調(diào)合同主管部門關(guān)系,協(xié)助項(xiàng)目部辦理施工合同備案、勞務(wù)合同備案。

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