合同管理崗位職責

　　隨著法律觀念的深入人心，合同的地位越來越不容忽視，它也是減少和防止發(fā)生爭議的重要措施。那么制定合同書有什么需要注意的呢？下面是小編收集整理的合同管理崗位職責，歡迎大家分享。

合同管理崗位職責1

　　一、負責起草合同文件分包招標文件，參加標書合同評審，作好相關(guān)記錄。

　　二、負責合同及相關(guān)的'文件資料的管理、傳遞、追溯。

　　三、負責合同條文的修改，按程序進行評審、會簽、分發(fā)。

　　四、工程竣工后，負責收回合同及相關(guān)文件資料交資料室歸檔。

合同管理崗位職責2

　　任職要求：

　　1、按照公司發(fā)展目標和要求制定預算部年度、月度工作計劃，審核和指導本部各專業(yè)預算員工作計劃，并督促計劃的落實完成；

　　2、參與工程的'招投標工作，負責組織工程招（議）標的標底編制；

　　3、負責項目開發(fā)過程中物化部分的成本控制與管理；

　　4、參與施工圖技術(shù)交底及圖紙會審，根據(jù)圖紙及洽商變更及時準確計算工程量，并與施工單位核對確認，合理維護公司利益；

　　5、做好施工總承單位、施工分包單位、材料供應商的結(jié)算審核工作，與現(xiàn)場工程師核實工程進度，按工程進度審核進度款的支付；

　　6、負責預算部的日常管理，制定和完善本部門管理制度；

　　7、核對物化過程中的合同執(zhí)行情況及合同遺漏問題的檢查工作；

合同管理崗位職責3

　　職責描述:

　　1、本崗位為水利、市政、建筑ppp項目公司管理崗位;

　　2、負責各參建單位合同的起草、評審、修改、談判、簽訂及合同交底工作;

　　3、負責建立項目合同臺賬,做好各類合同履行過程的監(jiān)督管理;

　　4、指導項目完、竣工結(jié)算,參與項目移交,確保各項工作按合同履行完成;

　　5、參與工程建設全過程的成本控制及管理工作。

　　任職要求:

　　1、全日制�？萍耙陨蠈W歷,工程類專業(yè);

　　2、5年以上相應行業(yè)工作經(jīng)驗或具備二級建造師以上執(zhí)業(yè)資格;

　　3、3年以上成本合約或工程管理經(jīng)驗,熟悉工程建設開發(fā)流程,熟悉ppp相關(guān)法規(guī)、政策;

　　4、具備較強的'商務談判能力、溝通表達能力、文字表達能力,工作嚴謹、風險意識強;

　　5、需服從公司在區(qū)域內(nèi)調(diào)派。

合同管理崗位職責4

　　工作職責

　　1、合同管理:獨立完成相關(guān)合同的會審、修改、會簽;檢查和監(jiān)督合同的`履約情況;負責在合同簽署前對合同條款進行審核;

　　2、勞務班組管理;

　　3、完成上級領導交辦的其他工作。

　　任職資格:

　　1、建筑工程、土建、市政、安裝等預算造價專業(yè)大�；蛞陨蠈W歷,有造價員證書,有注冊造價師證書者可優(yōu)先考慮;

　　2、5年以上預結(jié)算經(jīng)驗,已獨立完成1-2個項目預結(jié)算,能獨立完成預結(jié)算工作,熟練使用廣聯(lián)達軟件;

　　3、熟練編制工程量清單,熟悉項目的預算及成本控制;

　　4、熟悉施工合同及班組合約管理,有較強的文字水平及語言組織能力;

　　5、工作認真負責,積極主動,具有團隊協(xié)作精神,良好的職業(yè)道德及工作作風。

　　6、接受出差,能短期駐項目工作。

合同管理崗位職責5

　　1、熟悉預結(jié)算工作，按照施工圖、施工組主設計、招標文件、施工合同等文件資料，運用各種定額，清單計價規(guī)范，編制單位工程的預算和結(jié)算工程量計算書（含鋼筋抽料），并對工程量的準確性負責。

　　2、及時掌握上級或政府有關(guān)文件、政策精神，負責收集、分析建筑市場、工程造價信息，編制工程預結(jié)算和單價分析等有關(guān)造價文件，并對工程預、結(jié)算單價和單價分析的準確性負責。

　　3、負責收集、整理工程預結(jié)算資料，并負責結(jié)算資料的對數(shù)工作，對條目的期權(quán)性負責。

　　4、負責按時編制月度進度報表，并對報表計價的準確性和現(xiàn)場進度的`符合性負責。

　　5、負責變更項目的報價工作；負責指導項目部辦理對外經(jīng)濟文件（包含簽證等）。

　　6、負責對工程技術(shù)部提交的班組勞務工資的審核工作。

　　7、負責分包工程的進度、結(jié)算價款的審核工作。

　　8、負責每期進度申報資料及結(jié)算資料的外送工作。

　　9、負責對工程圖紙進行重新量度后的清單交底工作。

　　10、負責對工地預算員的業(yè)務工作進行指導。

　　11、參與圖紙會審并提出意見。

　　12、協(xié)助工程技術(shù)部、項目部開展工程索賠工作（或負責項目的索賠工作）。

　　13、在必要的時候協(xié)助經(jīng)營部進行投標報價工作。

　　14、注重業(yè)務學習，努力提高自身業(yè)務水平。

　　15、其它應做的工作。

合同管理崗位職責6

　　1、對分工負責送試的工程物資，應嚴格按照有關(guān)標準和規(guī)定取樣、送試，對試樣的代表性、真實性負責，做到不漏試。

　　2、嚴格按照有關(guān)規(guī)定留置、制作、保管、養(yǎng)護好混凝土、砂漿試塊，并按單位工程進行各種試驗的連續(xù)統(tǒng)一編號工作。

　　3、檢查施工現(xiàn)場混凝土、砂漿的原材料的質(zhì)量及配合比執(zhí)行過程中的計量、坍落度、攪拌時間等情況，發(fā)現(xiàn)異�，F(xiàn)象及時向有關(guān)領導匯報，并做好檢查記錄。

　　4、對有見證取樣試驗要求的項目，嚴格按其要求的比例數(shù)認真執(zhí)行。

　　5、負責砂、石含水率的`測定。

　　6、負責回填土的取樣和試驗工作（按試驗平面布置圖）并填寫試驗記錄。

　　7、負責填寫試驗委托單，混凝土、砂漿試塊的制作臺帳（包括檢查記錄）及各種原材料送試記錄（包括焊接鋼筋）。

　　8、負責向技術(shù)員（資料管理員）遞交和各種試驗報告單。

　　9、協(xié)同工長做好混凝土、砂漿施工前的定磅計量后臺明示掛牌工作，并對原材料的變化加以控制。

合同管理崗位職責7

　　1、負責所有進入預算部資料（合同文檔資料除外）的簽收、登記、保管并分發(fā)給預算員；

　　2、負責預算部所有玩送資料（合同文檔資料除外）的復印、裝訂、申請蓋章以及外送工作，對準確性、及時性、齊全性、可讀性負責；

　　3、負責對設計變更、簽證等經(jīng)濟類文件的追收工作，對及時性、可讀性以及齊全性負責；

　　4、負責有關(guān)造價文件、刊物和工程計算資料的收集、登記和保管工作，建立資料庫和檔案庫；

　　5、負責本部門文稿的編輯、通知的分發(fā)、意見的收集等相關(guān)工作；

　　6、負責收集本部門的各項報表，并做好統(tǒng)計、核查工作；

　　7、參與生產(chǎn)部門所組織的大檢查，在過程中按預算部結(jié)算資料清單的要求對項目預算員的'資料管理提出改進意見；

　　8、負責聯(lián)營單位、分公司等相關(guān)人員送來的待蓋章資料的申請蓋章并跟進、落實蓋章工作；

　　9、注重業(yè)務學習，努力提高自身業(yè)務水平；

　　10、其它應做的工作。

合同管理崗位職責8

　　合同預算部經(jīng)理中津基業(yè)（天津）房地產(chǎn)開發(fā)有限公司中津基業(yè)（天津）房地產(chǎn)開發(fā)有限公司，中津基業(yè)任職條件：

　　1、國家正規(guī)統(tǒng)招本科及以上學歷，工程造價管理相關(guān)專業(yè)

　　2、15年以上成本控制與管理工作經(jīng)驗，10年以上全面成本控制經(jīng)驗

　　3、有全國造價工程師資格證

　　4、能獨立用算量軟件自行算量

　　5、能主持擬定、審核各類工程物料和采購服務合同，保障公司合法利益

　　6、具備優(yōu)秀的商務談判能力

合同管理崗位職責9

　　工作職責：

　　1、負責公司人力資源、行政事務、企業(yè)文化、團隊建設、管理體系等管理工作，保證公司內(nèi)部管理工作順利進行；

　　2、根據(jù)公司發(fā)展目標，制定部門工作計劃，定期總結(jié)；

　　3、推行并完善公司的績效考核工作，統(tǒng)計核算員工工資，準時購買員工社保，及時發(fā)放員工福利；

　　4、合理制定公司招聘計劃，管理人才招聘渠道，做好人員招聘及人才儲備工作；

　　5、隨著公司發(fā)展，不斷編制、更新、修正管理制度，并督促制度的落實執(zhí)行；

　　6、定期組織公司培訓及員工活動，及時了解員工思想動態(tài)，提供員工的歸屬感和凝聚力，調(diào)動員工工作積極性；

　　7、負責行政人事檔案合同管理工作及領導安排的其他事務。

　　職位要求：

　　1、人力資源、行政管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學歷；

　　2、三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；

　　3、熟悉人力資源6大模塊，熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策，熟悉相關(guān)的`實際操作運用；

　　4、具備解決突發(fā)事件的能力和較強的分析解決問題能力，熟悉辦理社會保險、招聘、培訓、績效考核與績效管理等工作；

　　5、具有較強的計劃、組織、執(zhí)行、溝通協(xié)調(diào)能力和人際關(guān)系交往能力，對企業(yè)規(guī)范化運作具備一定的見解；

　　6、具有良好的職業(yè)道德，踏實穩(wěn)重，責任心強，有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力，具備較強的書面和口頭表達能力。

合同管理崗位職責10

　　1、全面掌握合同文件各項條款，嚴格按合同進行管理。

　　2、熟悉工程量清單及編制說明，掌握工程具體項目的工作范圍和內(nèi)容及計量方式與方法。

　　3、認真審查圖紙，仔細核對工程統(tǒng)計數(shù)據(jù)，保證計量數(shù)據(jù)的準確性，確保不多計，不少計，不漏計。

　　4、深入施工現(xiàn)場，隨時掌握全部工程項目進展情況，按時填報上級主管部門要求的各種報表。

　　5、協(xié)助項目領導檢查施工進度計劃情況，并據(jù)工程實際及時做出適當調(diào)整。

　　6、對工程意外、價格意外及索賠等問題提出初步建議，供項目經(jīng)理、項目總工決策之用。

　　7、依據(jù)總體施工進度計劃，協(xié)助各專業(yè)工程師及時上報開工報告。

　　8、完成項目領導交辦的`其他事宜。

合同管理崗位職責11

　　一、副部長崗位職責

　　1、負責部門全面工作，擬訂本部門管理制度實施細則，年度工作計劃和年度工作總結(jié)；

　　2、加強內(nèi)外聯(lián)系、及時掌握招標信息，評價是否參與投標，向主管領導匯報；

　　3、4、協(xié)助領導做出決策，協(xié)調(diào)與其它部門的聯(lián)系，確保工作有序進行；負責組織投標文件的編制、合同評審、合同簽訂、工作竣工結(jié)算工作；

　　5、負責工程結(jié)算款的追收，編制工程款收付一覽表，確保工程結(jié)算及追款，不因主觀因素而耽誤；

　　6、7、配合工程部做好資料管理及工程變更預算，指導完善資料紀錄；完成領導交給的任務，且配合本部門其他人員的工作。

　　二、預、結(jié)算員崗位職責

　　1、廣泛收集工程信息，積極參與各項工程的投標工作，參與公司各工程項目的預結(jié)算工作及投標文件的編制工作，工程投標中的報價工作；

　　2、3、負責工程項目的預決算工作及材料、設備價格等市場信息的收集；負責審核工程材料及設備價格，控制工程成本；

　　4、5、負責與業(yè)主進行有關(guān)預決算工作的'的溝通與聯(lián)系；

　　協(xié)助部長配合項目部做好工程成本的清理核算工作，工程完工后編寫成本分析報部長審核；

　　6、7、8、歸檔管理預結(jié)算的文件資料；

　　工程結(jié)算款的追收，督促工程部限期提供資料；完成領導交給的任務，且配合本部門其他人員的工作。

　　三、投標員崗位職責

　　1、廣泛收集工程信息、整理、歸檔工作，積極參與各項工程的投標工作；

　　2、負責工程投標全過程，包括由投標報名到標書編制，投標書提交，接受中標通知書等整個過程；并統(tǒng)計記錄投標情況；

　　3、4、配合本部門其他人員工作；完成領導交給的任務。

　　四、資料員崗位職責

　　1、負責技術(shù)規(guī)范、規(guī)程、標準圖集、施工圖、施工方案以及相應各種技術(shù)資料的收集、整理、保管整齊、齊全、傳遞，并保持其有效性，資料管理必須符合建筑工程施工技術(shù)資料管理制度；

　　2、認真做好圖紙會審準備工作，作業(yè)指導書收集。及時，準確的提供資料。

　　3、4、及時做好投標資料，工程技術(shù)資料和結(jié)算資料歸檔；

　　負責對文件編制目錄和一覽表，對文件進行標識，及時收回作廢文件，按規(guī)定程序處理，并保存紀錄；

　　5、6、配合本部門其他人員工作；完成領導交給的任務。

　　五、合同管理員

　　1、負責建設工程施工合同、專業(yè)分包、勞務分包、材料供應合同的簽訂與管理、歸檔；

　　2、3、4、負責對施工合同的發(fā)放及項目部的合同交底，并處理相關(guān)記錄；負責組織對分包商的資格預審、評審，建立合格勞務分包方名錄；負責工程項目的統(tǒng)計工作；

合同管理崗位職責12

　　1、主管合同起草（內(nèi)外合同）、預結(jié)算、勞動力管理以及本項目部工、料分析計劃。

　　2、及時辦理各種簽證手續(xù)齊全；研究預算用工價差，確保成本效益；對分包單位施工資質(zhì)、技術(shù)素質(zhì)進行審查，做好成本核算；

　　3、工作創(chuàng)新、開拓進取，每一季度提出一條合理化建議并實施；

　　4、承擔下述指標：施工產(chǎn)值，工程主要形象進度，竣、交工面積，工程質(zhì)量合格率、優(yōu)良率、優(yōu)質(zhì)工程，工傷事故頻率、無人身傷亡事故。

　　5、無機械事故，無火災事故。

　　6、承擔如下責任：質(zhì)量重大事故的責任，所施工工程拖延工期的責任，重大安全事故的責任，由于管理不善而發(fā)生的重大治安災害性事故的責任。

　　7、嚴格執(zhí)行國家、省、市特種作業(yè)人員上崗位作業(yè)的有關(guān)規(guī)定，適時組織特種作業(yè)人員的培訓工作，并向安全部門或主管領導通報情況。

　　8、認真落實國家、省、市有關(guān)勞動保護的法規(guī)，嚴格執(zhí)行有關(guān)人員的`勞動保護待遇，并監(jiān)督實施情況。

　　9、參加因工傷事故的調(diào)查，從用工方面分析事故原因，提出防范措施，并認真執(zhí)行對事故責任者的處理意見。

　　10、根據(jù)工程需要配備相應的勞動力，使施工隊伍專業(yè)工種、技術(shù)結(jié)構(gòu)合理，避免勞動力使用浪費。

　　11、協(xié)助上級部門組織好技術(shù)培訓、技術(shù)比賽、技術(shù)考核，不斷提高工人技術(shù)素質(zhì)。按公司經(jīng)濟承包合同和質(zhì)量管理規(guī)章制度，結(jié)算施工任務書、工作量時，執(zhí)行質(zhì)量獎罰制度，獎優(yōu)罰劣，實行工程產(chǎn)品質(zhì)量與工資、獎金掛鉤。

　　12、制訂按勞分配、按質(zhì)論價等有利于提高工程質(zhì)量的勞動政策，促進工人提高工程質(zhì)量。經(jīng)常對工人進行質(zhì)量教育，掌握職工技術(shù)狀況，把工人技術(shù)、質(zhì)量考核列入考工評級主要內(nèi)容。

　　13、參加重大質(zhì)量事故對責任者的調(diào)查處理，負責分包施工隊伍管理，對

　　分包單位施工資質(zhì)、技術(shù)素質(zhì)進行審查，在簽訂分包工程勞務合同時，要有質(zhì)量指標和保證工程質(zhì)量的經(jīng)濟制約措施。

　　14、負責勞動工資計劃及統(tǒng)計工作。負責填報年、季、月勞動工資統(tǒng)計報表。

　　15、做好勞動力管理工作，根據(jù)生產(chǎn)需要做好勞動力的調(diào)配平衡。按上級下達指標和規(guī)定招收新工人，辦理工人調(diào)動（借用）手續(xù)。

　　16、工作積極性高，熱愛本職工作，能獨擋一面；奉公守法，吃苦耐勞，敢于管理，善于管理，做好本職工作。

　　17、遵守工作時間，不遲到，不早退，有事請假，不得擅離工作崗位，服從分配，積極工作。

　　18、努力學習企業(yè)管理知識，熟悉各種安全技術(shù)措施、規(guī)章制度、標準、規(guī)定。

　　19、堅決制止違章指揮和違章作業(yè)，大膽管理，按章辦事，不徇私情，發(fā)現(xiàn)材料虧損、合同有誤要提出處理意見，情況報項目經(jīng)理，隱瞞不報或未發(fā)現(xiàn)虧損，發(fā)生成本虧損本人負失職責任。

　　20、做好管區(qū)內(nèi)的業(yè)務達標工作和文明施工管理，填寫“一圖九表”工作內(nèi)容，做到措施資料齊全。

　　21、協(xié)助參加項目安全值班檢查，同時做好記錄，保證項目檢查記錄有檢查人、整改人、整改時間，做好資料消項反饋。

　　22、履行四個必須：

　　1）熟悉施工圖，必須精通預算定額和有關(guān)文件規(guī)定，參加圖紙會審和技術(shù)交底，了解現(xiàn)場實際情況，按時完成施工圖預算；

　　2）必須經(jīng)常到現(xiàn)場調(diào)研用工管理，結(jié)合工程實際編制高質(zhì)量的預算合同；

　　3）合理套用定額必須無錯項、漏項。編制補充定額、編制設計變更補充預算。完成年度結(jié)算和竣工結(jié)算；

　　4）必須為其他相關(guān)部門及時提供結(jié)算資料。

　　23、做到六個到位：

　　1）編制簽訂內(nèi)外分包施工合同應嚴守項目內(nèi)定的標準，并嚴格履行合同無差錯；

　　2）深入工地現(xiàn)場，配合施工人員辦理預算外施工項目的簽證工作（包括價差），配合公司及其他業(yè)務部門為投標提供預算資料；

　　3）做好分管工程的分包、結(jié)算、審查工作，監(jiān)督、指導分包單位正確執(zhí)行勞動定額，定期或不定期地組織自查、互查；

　　4）掌握定額標準，匯總分析定額實際完成水平，發(fā)現(xiàn)問題隨時匯報反映，并積極主動的解決；

　　5）負責員工改變職能的報批及聘任短線工人的協(xié)議簽定；

　　6）辦理勞動力平衡、調(diào)配、招收、借工等手續(xù)及費用鑒證、結(jié)算。

　　24、每天做好十件工作：

　　1）每天到現(xiàn)場一次調(diào)研勞動用工情況，及時解決勞動力均衡，滿足施工進度；

　　2）檢查分包單位“三證”與花名冊相符；

　　3）嚴格執(zhí)行市場價預算，研究預算用工價差確保成本效益；

　　4）各種簽證手續(xù)齊全及時簽證；

　　5）負責工種變更的審報、審批工作，工人加班審批及辦理請消假手續(xù)；

　　6）編制勞動力使用計劃和勞動生產(chǎn)力計劃；

　　7）編制工資獎金計劃（年、季、月計劃）；

　　8）貫徹執(zhí)行勞動紀律規(guī)定，辦理工人違紀的處理，出勤率和作業(yè)率達到規(guī)定；

　　9）對招收的新工人（含分包單位職工）協(xié)助組織入廠教育和資格審查，保證提供的人員具有一定的安全技術(shù)素質(zhì)；

　　10）經(jīng)常對工人進行質(zhì)量、安全教育，掌握員工技術(shù)狀況，把員工技術(shù)、安全、質(zhì)量列入工資考核（或聘用）的主要內(nèi)容。

　　25、根據(jù)每月工程形象進度完成情況，統(tǒng)計每月完成工作量，并負責向甲方、監(jiān)理提供每月完成工作量報表。

合同管理崗位職責13

　　1、及時掌握材料市場價格動態(tài)，積極開拓材料渠道，確保采購材料具備價格優(yōu)勢且滿足要求。

　　2、配合項目部進行對主要材料的確定，包括與設計和業(yè)主的溝通協(xié)調(diào)，合理安排材料的.采購。

　　3、把好材料質(zhì)量關(guān)，負責審核項目采購員的采購工作，并對采購行為的品質(zhì)進行負責，并對進場材料的檢測報告與合格證的隨貨流程負責，以確保材料的報檢報驗工作如期、及時進行，督促合同正常如期履行，并催討所欠、退貨或索賠款項。

　　4、跟蹤工地倉庫材料的出入賬情況，并進行有效管理；做好對內(nèi)、對外結(jié)算，建立各種臺帳，賬面整潔、清晰，賬物相符，盈虧有原因、損壞有報告，記賬有憑證，調(diào)整有依據(jù)。

　　5、完成領導交辦的其它工作，協(xié)助配合其它同事做好各項工作。

合同管理崗位職責14

　　職責：

　　1.負責公司檔案資料管理，重點做好合同文本收發(fā)、核對文本及合同管理系統(tǒng)信息、及合同歸檔等工作;

　　2.負責歷史期檔案保管及整理工作;

　　3.完成合同臺賬的信息及數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作;

　　4.完成領導交辦的其他工作事項。

　　任職資格:

　　1.大專及以上學歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

　　2.具備較好的'計算機基礎知識、電腦操作技能，熟練使用Office辦公軟件;

　　3.有強烈的時間觀念、服務意識、責任心強、細致認真;

　　4.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神。

合同管理崗位職責15

　　1、做好與相關(guān)部門接洽、工作協(xié)調(diào)事宜；

　　2、負責本部門的文件,通知的起草、上報及下發(fā)工作；

　　3、在部門經(jīng)理的指導下,負責撰寫和審編項目立項及申報等相關(guān)資料；

　　4、負責企業(yè)榮譽申報、產(chǎn)品專利申請、商標注冊等各項技術(shù)性資料的管理工作；

　　5、做好可行性報告的分析、評估、資料的搜集、論證、保管和歸檔工作；

　　6、負責搜集、整理有關(guān)項目的前沿信息,并及時向部門經(jīng)理上報;

　　7、做好責任辦公室的衛(wèi)生清理工作；

　　8、做好領導交辦的其他日常各項工作。

　　1、在部門經(jīng)理的領導下，參與項目的立項、申報、審批、驗收等各環(huán)節(jié)工作，并負責申報項目的`報送跟蹤，直至項目完成；

　　2、收集項目申報、批復文件等相關(guān)數(shù)據(jù)，并進行文字匯總、編寫申報材料；

　　3、整理企業(yè)全年項目申報計劃、對申報項目進行可行性分析、推進意見及前期準備；

　　4、負責科技項目、信息化項目、技術(shù)改造項目等各類項目扶持申報工作；

　　5、負責協(xié)助部門經(jīng)理，加強對外聯(lián)絡工作，協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系，做好招商引資工作；

　　6、負責對政府業(yè)務主管部門的文件及項目信息的搜集、聯(lián)絡、協(xié)調(diào)、落實工作；

　　7、負責加強國內(nèi)科研院校的聯(lián)絡，并積極協(xié)助部門經(jīng)理做好公司產(chǎn)、學、研合作及科技成果轉(zhuǎn)化工作；

　　8、做好領導交辦的臨時工作。

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