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選好基層黨支部書記更好建設(shè)社會主義新農(nóng)村
農(nóng)村村基層黨組織是黨在農(nóng)村全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ),是農(nóng)村各項工作的領(lǐng)導(dǎo)核心,承擔(dān)著全面推進新農(nóng)村建設(shè)的重要職責(zé)。農(nóng)村基層黨支部書記作為其帶頭人,其個人素質(zhì)高低和工作能力大小,對新農(nóng)村建設(shè)有著重要影響。如何選準(zhǔn)配好基層黨支部書記成為了新時期農(nóng)村基層黨建工作中很值得研究的命題。帶著這一命題,筆者深入調(diào)查走訪了子良鄉(xiāng)上百個農(nóng)戶,對15個村的黨支部書記進行了詳細了解。得出的感受就是:一個素質(zhì)高、能力強的支部書記必然會帶出一支戰(zhàn)斗力強的隊伍;一個發(fā)展水平高的村子,它的背后一定站著一個優(yōu)秀的支部書記。選準(zhǔn)配好基層黨支部書記有利于更好建設(shè)社會主義新農(nóng)村。
一、新時期基層黨支部書記應(yīng)具備的條件
黨的十六屆五中全會提出要建設(shè)“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔、管理民主”的社會主義新農(nóng)村,這就要求農(nóng)村基層黨組織特別是支部書記必須具有較強的個人素質(zhì)和駕馭農(nóng)村經(jīng)濟工作的能力,與時俱進,不斷改進領(lǐng)導(dǎo)水平和工作方式,更好服務(wù)社會主義新農(nóng)村建設(shè)。新時期的基層黨支部書記除了要具有很強的黨性、堅定的政治信念、較強的組織觀念和大局意識外,還應(yīng)具備以下條件:
一是要具有高尚的道德情操和人格魅力。為人厚道,與人為善,處事公道,不優(yōu)親厚友,身體力行,率先垂范,吃苦在前,享受在后。認(rèn)真傾聽群眾呼聲和意見,用實際去感染群眾,在工作中樹立自己的威信,從而更好地去開展工作。
二是要具有較強的帶頭致富和帶領(lǐng)群眾共同致富的能力。不僅要有敏銳的政治頭腦,更應(yīng)具有敏捷的經(jīng)濟頭腦。要有改革創(chuàng)新精神,圍繞發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟,在工作中要不斷尋求新思路、新舉措。要有致富本領(lǐng),在發(fā)展經(jīng)濟時,自己要先帶好頭,先上項目;要有市場意識,立足實際,尋找適合本地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展的路子;要有學(xué)習(xí)習(xí)慣,不斷加強自身能力的培養(yǎng),在閑暇之余,廣泛涉獵農(nóng)業(yè)經(jīng)濟、科技、法律等方面知識,練就過硬本領(lǐng);要有共富觀念,時刻為群眾著想,自己富了不能忘了群眾,支持和幫助群眾致富。
三是要具有較強的組織領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)籌發(fā)展的能力?茖W(xué)民主意識要強。善于著眼本單位,立足長遠,科學(xué)規(guī)劃本地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展,堅持民主集中原則,廣泛聽取群眾意見和建議,科學(xué)民主決策。統(tǒng)籌意識要強。善于整合社會資源,并隨時調(diào)動支村兩委干部和廣大黨員群眾的積極性,促進班子團結(jié),充分發(fā)揮集體戰(zhàn)斗力和凝聚力。法制意識強。能夠依法管理村內(nèi)事務(wù)。
四是要具有健康的身心和旺盛的精力。農(nóng)村工作與群眾直接打交道,工作頭緒錯綜復(fù)雜,事情零碎繁重,沒有一個健康的體魄和清晰的思維,也是不能勝任基層黨支部書記這個崗位的。
二、選配基層黨支部書記應(yīng)堅持的原則
認(rèn)真實行“兩推一選”,即群眾推薦,黨員推薦確定候選人,然后按照黨內(nèi)選舉的有關(guān)規(guī)定,將候選人提交黨員大會和村民大會進行選舉,使一批責(zé)任心強、群眾基礎(chǔ)好、工作扎實的村干部走上支部書記的崗位。2004年,子良鄉(xiāng)實行合村并組,村級建制由原來的37個合并成15個,一個村的面積、人口相當(dāng)原來的兩三倍,工作的分量和難度也成了以前的幾倍。在2005年初的村支兩委的選舉中,我們實行“兩推一選”,15個村都成功選配了一名合適的支部書記,其中有13個村還成功實現(xiàn)了支部書記和村主任一肩挑。經(jīng)驗告訴我們,在選配過程中要堅持以下原則:
一是要堅持群眾公認(rèn)原則。選配農(nóng)村基層黨支部書記是為了更好地為基層群眾服務(wù)的,群眾滿意不滿意,贊成不贊成,高興不高興,是選配支部書記的落腳點。只有選配群眾公認(rèn)的支部書記,他在以后工作中才能得到群眾的支持和擁護,才能更好地開展工作。如果一個候選人首先都不能被群眾公認(rèn),他在某些方面一定有群眾不認(rèn)可的地方,可能存在著不以人民群眾利益為根本宗旨的落后思想,也就不能為群眾利益著想,也就不符合當(dāng)一名支部書記甚至是一名黨員的標(biāo)準(zhǔn)。
二是要堅持黨管干部的原則。始終要把加強黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿于整個選配過程中,從擬定選配方案、規(guī)定任職條件、宣傳發(fā)動、資格審查、組織推薦、正式選舉、審批結(jié)果等各個環(huán)節(jié)都要納入黨委的統(tǒng)一組織領(lǐng)導(dǎo)下,從而把黨委的意愿和群眾的意愿有機結(jié)合起來,既有利于調(diào)動群眾的積極性,發(fā)揚民主,又有利于保證組織意圖。
三是堅持德才兼?zhèn)洹⒛芰?yōu)先原則。建設(shè)社會主義新農(nóng)村關(guān)鍵是要發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟,增加農(nóng)民收入。選配基層黨支部書記在重視其德性良好的同時,更應(yīng)該注重其實際工作能力,盡量向那些工作能力強、致富本領(lǐng)強的人傾斜,擴大人才選擇視野?梢耘囵B(yǎng)和發(fā)展農(nóng)村土專家、田秀才等致富能人加入黨組織,將他們列入后備干部隊伍;可以鼓勵大中專院校高才生下基層;可以引回在外務(wù)工的能人返村當(dāng)干部;可以吸納一批企業(yè)下崗的優(yōu)秀分子到農(nóng)村工作,充實農(nóng)村基層黨組織力量,并作為支部書記候選人進行重點培養(yǎng),盡快轉(zhuǎn)變他們的思維方式,更好適應(yīng)農(nóng)村工作。
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