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教師職業(yè)道德論文

時(shí)間:2022-07-19 09:20:08 師德論文 我要投稿
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教師職業(yè)道德論文(精選9篇)

  在平平淡淡的日常中,大家都不可避免地會(huì)接觸到論文吧,通過論文寫作可以提高我們綜合運(yùn)用所學(xué)知識(shí)的能力。那么問題來了,到底應(yīng)如何寫一篇優(yōu)秀的論文呢?以下是小編幫大家整理的教師職業(yè)道德論文,僅供參考,大家一起來看看吧。

教師職業(yè)道德論文(精選9篇)

  教師職業(yè)道德論文 篇1

  摘要:

  "教師愛"是指教師在教育教學(xué)過程中對(duì)學(xué)生所表現(xiàn)出來的一種高尚的道德境界、敬業(yè)精神和富有人道性的教育藝術(shù)。它不僅是教師對(duì)學(xué)生的關(guān)心和愛護(hù),而且包括教師用愛的情感和愛的言行來感化學(xué)生,陶冶學(xué)生,引導(dǎo)學(xué)生,教育學(xué)生以及各種具有教育性的愛的方式。

  關(guān)鍵詞:

  教師;愛;情感;學(xué)生

  "教師愛"與"父母愛"有一定的相同之處,但又不同于"父母愛"。從愛的發(fā)生來講,"父母愛"產(chǎn)生一種血緣的親情關(guān)系,而"教師愛"則是基于一種人道關(guān)懷的首先境界而產(chǎn)生的;從愛的經(jīng)常性表現(xiàn)來說,"父母愛"則表現(xiàn)為養(yǎng)護(hù)性較強(qiáng),而教師愛則表現(xiàn)為教育性突出;從愛的廣度來說,"父母愛"是家庭性的,而"教師愛"則是社會(huì)性的。從愛的量上說,"父母愛"只局限于僅有的子女,而教師的愛則是包括眾多的學(xué)生。可見"教師愛"具有更高的社會(huì)道德性和社會(huì)影響的系統(tǒng)性、全面性。所以在教育教學(xué)中,教師既能夠像父母那樣對(duì)學(xué)生施之以愛,又不單純停留于此。因此作為教師要以愛為執(zhí)教導(dǎo)向。假如一個(gè)教師失去了愛的.情感,那么他的教育教學(xué)就沒有方向性,所以教師在教育教學(xué)工作中要做到以下"四點(diǎn)"。

  一、"教師愛"要做到廣泛性

  因?yàn)榻處熋鎸?duì)的是學(xué)生整體,他(她)的愛當(dāng)然也是愛全體學(xué)生,而不是對(duì)學(xué)生個(gè)別的愛。另一方面教師對(duì)學(xué)生的愛不只是關(guān)心學(xué)生學(xué)習(xí)好壞、成績的高低,而是全面關(guān)心學(xué)生的身心健康和做人的素質(zhì),關(guān)心學(xué)生德、智、體等全面發(fā)展,促進(jìn)學(xué)生各方面發(fā)展的和諧性。

  對(duì)后進(jìn)生如何產(chǎn)生愛的情感呢?首先,要善于理解學(xué)生。理解是產(chǎn)生關(guān)心和愛的感情的前提,不善于理解人則很難去關(guān)心人,很難對(duì)人產(chǎn)生愛的感情,所以我們教師對(duì)后進(jìn)生也是如此。后進(jìn)生之所以差,原因很多,教師要理解他們親近他們,了解他們差的原因,然后對(duì)他們對(duì)癥下藥,差是會(huì)變好的。其次要以心換心,也叫"位置互換",教師要善于把自己擺在學(xué)生的位置,體驗(yàn)學(xué)生的心理,蘇霍姆林斯基曾經(jīng)說:"時(shí)刻都不忘記自己也曾經(jīng)是個(gè)孩子。"這也意味著教師對(duì)后進(jìn)生要以心換心,想想自己過去當(dāng)學(xué)生時(shí),不也是常常犯過錯(cuò)誤、做過錯(cuò)事嗎?這樣就會(huì)想到學(xué)生還是個(gè)孩子,對(duì)一個(gè)不成熟的孩子,學(xué)生出現(xiàn)的過失或錯(cuò)誤,應(yīng)用什么辦法、什么態(tài)度去教育為好。再次,教師要經(jīng)常想一想,我們面對(duì)的學(xué)生,有時(shí)不懂事,但他們是祖國的未來,未來要靠他們?nèi)ソㄔO(shè)。祖國的未來,我們教師有責(zé)任更多地去關(guān)心他們、幫助他們、指導(dǎo)他們,去愛他們。

  二、"教師愛"要做到有引導(dǎo)性

  因?yàn)榻處熢诮逃虒W(xué)工作中,不僅僅是教之以知識(shí),而且要教之以做人。要達(dá)到這一目的,還要做到引導(dǎo),要給學(xué)生以溫暖、以鼓勵(lì),這樣才能使"教師愛"對(duì)學(xué)生產(chǎn)生鼓勵(lì)作用呢?一方面是教師在對(duì)學(xué)生的情感和行為中,要避免"恨鐵不成鋼""寧給好心,不給好臉"式的強(qiáng)制和壓服。這樣過分的愛,不正常的愛,最容易出現(xiàn)對(duì)學(xué)生的全面否定,傷害學(xué)生的自尊心或人格,不僅談不上對(duì)學(xué)生的激勵(lì),反而容易引起學(xué)生的反感或消極情緒。正確的做法一般是不要傷害學(xué)生,要給予尊重,并體現(xiàn)出對(duì)學(xué)生發(fā)展的良好期待。這樣學(xué)生才受到激勵(lì),從壞的方面轉(zhuǎn)到好的方面上來。

  三、"教師愛"要做到純潔性,不要偏狹、庸俗

  因權(quán)勢而愛、因門第而愛、因金錢而愛、因獲取私利而愛,都是以相互利用為基礎(chǔ),這都是庸俗的愛。這種愛只能導(dǎo)致執(zhí)教行為的不公正性和庸俗性,這不僅喪失了"教師愛"的高尚性,而且敗壞社會(huì)風(fēng)氣,污染學(xué)生純潔的心靈,凡是這樣的教師都不能教好學(xué)生,因?yàn)樗呀?jīng)失去了"表率"二字。教師只有以純潔的道德情感去愛學(xué)生,才能把真、善、美的道德深深根植于學(xué)生的心靈之中。所以"教師愛"要正直、公正、坦蕩、無私;要以為祖國培養(yǎng)人才高度責(zé)任感去愛學(xué)生,對(duì)學(xué)生的情感和行為應(yīng)該是真誠的,而不能有半點(diǎn)的虛偽。所以有人說:"教育是人心靈上最微妙的相互接觸,假如我們希望自己的學(xué)生成長為有義務(wù)感和責(zé)任心的,善良而堅(jiān)定的,溫和而嚴(yán)格的,熱愛美的事物而恨丑惡行為的真正公民,我們應(yīng)當(dāng)真誠地對(duì)待自己的學(xué)生。"

  四、"教師愛"要做到嚴(yán)肅性,也就是既愛又嚴(yán)

  假如一個(gè)教師對(duì)自己的學(xué)生只輸入愛心,而對(duì)學(xué)生沒有嚴(yán)格要求,讓學(xué)生隨心所欲,只想到自己也曾經(jīng)是個(gè)孩子,也犯過錯(cuò)誤,又想到嚴(yán)格要求學(xué)生,那么這位教師也不是合格的教師。一個(gè)教師對(duì)學(xué)生做到愛又嚴(yán),愛、嚴(yán)結(jié)合,必須做到以下幾點(diǎn):

  (1)教師要在善于尊重關(guān)愛學(xué)生的基礎(chǔ)上提出嚴(yán)格要求。

  (2)教師要善于在嚴(yán)格要求的過程中體現(xiàn)出對(duì)學(xué)生的尊重關(guān)愛,努力為學(xué)生走向成功提供幫助和指導(dǎo),努力為學(xué)生成才提供條件。

 。3)教師對(duì)學(xué)生既要做到得體,又要嚴(yán)之有理,嚴(yán)之有度,嚴(yán)之有方,嚴(yán)之有恒。也就是說對(duì)學(xué)生提出的要求要合理,不能超過學(xué)生的身心發(fā)展水平。要善于把教師提出的要求變成學(xué)生自我要求,只有這樣,學(xué)生才能在教師的愛與嚴(yán)中發(fā)展成為對(duì)社會(huì)有用的人才。

  總之,"教師愛"與"父母愛"既有相同之處,又有區(qū)別的地方,一個(gè)學(xué)生要發(fā)展成為社會(huì)有用人才,必須得到這種愛的熏陶,特別是在以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心的今天,這兩種愛,缺一不可。所以作為一名教師對(duì)待學(xué)生要?jiǎng)又郧、曉之以理地教育,不僅要有教師的良心去關(guān)愛學(xué)生,而且還要有父母般的情感去關(guān)愛學(xué)生,使自己的學(xué)生能沿著正確的方向發(fā)展成為將來祖國所需要的人才。

  教師職業(yè)道德論文 篇2

  摘要:

  隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展和信息化社會(huì)的到來,給我們教育工作者帶來了巨大的挑戰(zhàn)。面對(duì)這些挑戰(zhàn),我們要做的不是回避或者繞開它,而是需要正視它們,并在不斷前進(jìn)的過程中提高自身職業(yè)道德素養(yǎng)。

  關(guān)鍵詞:

  教師職業(yè)道德;挑戰(zhàn);內(nèi)涵;道德行動(dòng)

  一、社會(huì)轉(zhuǎn)型變革給教師職業(yè)道德帶來的挑戰(zhàn)

  1、社會(huì)的不斷發(fā)展和經(jīng)濟(jì)繁榮使我國的經(jīng)濟(jì)水平不斷上升,但各個(gè)地區(qū)發(fā)展的不平衡造成了東西部經(jīng)濟(jì)差距較大。經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)人口不斷增長,經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū)人口不斷向發(fā)達(dá)地區(qū)聚集與遷移,造成農(nóng)村人口不斷減少,城鎮(zhèn)人口增多。在這種環(huán)境下,催生了我國一個(gè)特殊群體———農(nóng)民工,也隨之出現(xiàn)了農(nóng)民工子女與農(nóng)村留守兒童。如何解決兩個(gè)群體的教育問題,是我們教育工作者面臨的新問題。

  2、對(duì)社會(huì)群體、個(gè)人權(quán)益的保護(hù)與尊重意識(shí)在不斷增強(qiáng)過去我們一直奉行國家利益至上,個(gè)人利益服從群體利益,群體利益服從國家利益。而隨著社會(huì)的發(fā)展,受國外各種思潮的影響,個(gè)人權(quán)益越來越被重視、推崇,社會(huì)、家長與學(xué)生對(duì)個(gè)人利益的保護(hù)和維權(quán)意識(shí)也不斷增強(qiáng)。

  3、教師專業(yè)受到社會(huì)質(zhì)疑現(xiàn)代社會(huì)對(duì)教師專業(yè)化提出了質(zhì)疑,社會(huì)普遍認(rèn)同的專業(yè)是醫(yī)生與律師,而教師是專業(yè)的職業(yè)嗎?許多人心中存有疑惑。似乎每個(gè)人都做過學(xué)生,都了解教師的職業(yè)內(nèi)容與角色,因此使得教師的專業(yè)不再神秘,如同誰都可以當(dāng)教師,而且一部分教師沒有比較完整的知識(shí)與理論,也加深了社會(huì)對(duì)教師專業(yè)的質(zhì)疑。

  二、我們應(yīng)該有怎樣的職業(yè)道德

  在新形勢下,社會(huì)涌現(xiàn)出一批批優(yōu)秀的師德標(biāo)兵,如馬克、王穎等等,但每一個(gè)師德標(biāo)兵背后都是一個(gè)感人的育人故事與非同尋常的辛苦付出。每一個(gè)師德模范,都是樂于奉獻(xiàn),時(shí)刻準(zhǔn)備把自己的私人時(shí)間與知識(shí)投入教學(xué)工作和學(xué)校的整體發(fā)展中,這樣才能取得令人矚目的成就。作為成千上萬普通教師的我們是否都能做到,是否都應(yīng)該做到呢?我們究竟應(yīng)該有怎樣的職業(yè)道德呢?這就需要我們明確教師的職業(yè)道德,明確義務(wù)道德與超義務(wù)道德的含義!暗赖铝x務(wù)”是指道德上帶有強(qiáng)制性的應(yīng)盡的責(zé)任或要求。超道德的行為指的是超出道德義務(wù)所要求的行為。一個(gè)人的行為是否道德取決于它是否滿足了道德義務(wù)所要求的',而不取決于它是否滿足了超道德的要求。比如,一位路人沒有給乞丐零錢,他的行為道德上是可允許的,通常只要沒有違背行為道德往往都是可允許的,我們一般不會(huì)對(duì)道德上可允許的行為加以譴責(zé)。明確了我們教師的職業(yè)道德,能更好地使我們踐行教師職業(yè)道德,也就是教師的義務(wù)道德。

  三、作為教師,我們究竟怎樣才能道德地行動(dòng)

  1、明晰《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》中的義務(wù)道德如對(duì)工作高度負(fù)責(zé),關(guān)心愛護(hù)全體學(xué)生,尊重學(xué)生人格,平等公正對(duì)待學(xué)生;不諷刺、挖苦、歧視學(xué)生,不體罰或變相體罰學(xué)生;不以分?jǐn)?shù)作為評(píng)價(jià)學(xué)生的唯一標(biāo)準(zhǔn);自覺抵制有償家教,不利用職務(wù)之便謀取私利等等,都是我們教師的義務(wù)道德。作為教師,我們每個(gè)人未必就能成為一個(gè)道德家,成為一個(gè)具有高尚情操的人,但是我們每個(gè)人都必須在專業(yè)實(shí)踐中按照某種既定的(職業(yè))道德規(guī)范去行動(dòng)。

  2、關(guān)注教師的行動(dòng),踐行教師職業(yè)道德母詩灝的事件告訴我們,我們不能通過教師的動(dòng)機(jī)或者教師的行動(dòng)結(jié)果來判斷教師的行動(dòng)是否符合教師規(guī)范,只能通過教師的行為來決定教師行為的規(guī)范與否。當(dāng)一個(gè)教師的行為出了問題,你的目標(biāo)、出發(fā)點(diǎn)、行動(dòng)的結(jié)果都不能成為你行動(dòng)合理規(guī)范的理由,因?yàn)榻處煹膭?dòng)機(jī)、出發(fā)點(diǎn)是不可見的,行動(dòng)結(jié)果是不可預(yù)測的,我們只能要求教師自身的行為符合規(guī)范。如同俗語說的一個(gè)好人,一個(gè)高尚的人,不一定都做好事,動(dòng)機(jī)和境界保障不了行為不出錯(cuò)。

  3、培養(yǎng)教師在自身專業(yè)工作中的道德敏感與判斷力在日常工作中,教師的職業(yè)就是與人打交道,我們不能保障每一件事的發(fā)生都有一個(gè)比較合理規(guī)范的處理方法,這就需要我們教師不斷地在工作中提高自身職業(yè)道德的敏感度與判斷力,努力處理好日常工作中的事務(wù)。師德之所以重要,不只是為了“教書育人”為了學(xué)生,而且也是為了教師專業(yè)本身,為了教師自身利益。作為新時(shí)代的教育工作者,我們面臨著來自社會(huì)、家庭的壓力和培育國家未來人才的大難題。面對(duì)家庭的希望,我們不能退縮;面對(duì)國家的要求,我們不能放棄;面對(duì)祖國未來的希望,我們不能停滯與徘徊。所以我們教育工作者要在教學(xué)實(shí)踐中不斷完善自己,提高師德素養(yǎng),立志培養(yǎng)出明禮、誠信、自尊、自愛、自信和有創(chuàng)新精神的高素質(zhì)人才,為祖國的未來添磚加瓦!

  參考文獻(xiàn):

 。1]賈霞,陳定軍.淺談新時(shí)期如何踐行教師職業(yè)道德規(guī)范[J].科學(xué)咨詢:教育科研,2011(3).

  [2]胡建軍.新形勢下教師職業(yè)道德與能力分析[J].教育管理與藝術(shù),2014(1).

 。3]覃克利.在新形勢下如何加強(qiáng)對(duì)教師的職業(yè)道德教育[J].高教論壇,1995(4).

  教師職業(yè)道德論文 篇3

  教師是人類文化、科學(xué)知識(shí)的傳播者,是人類開發(fā)理性、奔向光明的引路人。沒有教師,人類難以擺脫愚昧無知的狀態(tài)、渾渾噩噩的境地。教師的職業(yè)是神圣的,擔(dān)負(fù)著培養(yǎng)、教育下一代人的艱巨繁重的任務(wù),他們用知識(shí)的力量去激勵(lì)學(xué)生求知的欲望,以嚴(yán)愛之心架起師生間友誼的橋梁。人們常把教師比喻為"紅燭"、"人梯"、"春蠶"、"鋪路石",意在表達(dá)教育這一職業(yè)的無私與偉大。由此可見,教師的地位舉足輕重,提高教師的素質(zhì),重視師德修養(yǎng),具有極其深遠(yuǎn)的好處。

  “育苗有志閑逸少,潤物無聲辛勞多!睆慕倘d,我品嘗了甜酸苦辣,各種的味兒,讓我深深的感受到作為“人類靈魂的工程師”不僅僅要教書育人,更重要的是“愛生”,只有真正的熱愛學(xué)生,走進(jìn)學(xué)生的心靈,才能把教書育人的工作做好。

  一、熱愛學(xué)生是師德的核心。

  學(xué)生的成長不只是陽光、雨露、面包與開水就能完成的。他們需要一樣與植物與其他動(dòng)物所不一樣的東西——這就是火熱而真誠的心。中國有句古話:“愛人者,兼其屋上之鳥!崩蠋煂(duì)學(xué)生的愛,會(huì)被學(xué)生內(nèi)化為對(duì)教師的愛,進(jìn)而把這種愛遷移到教師所教的學(xué)科上,正所謂“親其師,信其道”而“樂其道”,因此愛的教育是我們教學(xué)上的巨大推動(dòng)力。教師關(guān)心學(xué)生,就能載起我們教育界稱之為嚴(yán)格要求的那條很難駕馭的小舟。沒有這種關(guān)心,小舟就會(huì)擱淺,用任何努力也無法使它移動(dòng)。教師熱愛學(xué)生有助于學(xué)生良好品格的培養(yǎng);有利于創(chuàng)造活潑、生動(dòng)的學(xué)習(xí)氛圍,使學(xué)生持續(xù)良好的學(xué)習(xí)狀態(tài);有利于……而這一切,都是做好教育工作必不可少的條件。

  贊可夫說:“當(dāng)教師必不可少的甚至幾乎是最主要的品質(zhì),就是要熱愛兒童。”英國教育家羅素指出:“凡是教師缺乏愛的地方,無論是品格還是智慧,都不能充分地或自由地發(fā)展!笨梢姛釔蹖W(xué)生是師德的`核心。如果我們深層次地思考一下,教師勞動(dòng)職業(yè)的特殊性決定了熱愛學(xué)生是教師的天職。教師職業(yè)的最大特點(diǎn)是造就新一代。教師的勞動(dòng)對(duì)象是人,而且是人群中最年輕、最有朝氣,最喜歡學(xué)習(xí),最容易理解新事物,最具豐富情感、個(gè)性獨(dú)特的群體——少年兒童;教師的任務(wù)就是在教學(xué)過程中,憑著自身的個(gè)性、知識(shí)、才能、情感、人格與意志,把學(xué)生培養(yǎng)成德、智、體、美等全面發(fā)展的社會(huì)主義事業(yè)的建設(shè)者與管理者。由此可見,教師的勞動(dòng)就是教育人、塑造人,教師才因此獲得“人類靈魂的工程師”的美譽(yù)。教師這種勞動(dòng)的特殊性決定了教師務(wù)必?zé)釔圩晕业慕逃龑?duì)象,熱愛學(xué)生。同時(shí),教師勞動(dòng)的特殊性也規(guī)定了師生關(guān)系是學(xué)校里最主要的人際關(guān)系的特殊性,由于教師在整個(gè)教育教學(xué)過程中處于主導(dǎo)的地位,這就決定了在師生關(guān)系中,教師對(duì)學(xué)生的愛是主導(dǎo)方面,熱愛學(xué)生成為建立與諧師生關(guān)系的前提,也就自然的成為調(diào)整師生關(guān)系的教師的職業(yè)道德規(guī)范。如果我們?cè)偕顚哟蔚乃伎家幌拢處焺趧?dòng)職業(yè)的特殊性決定了熱愛學(xué)生是全部教

  學(xué)活動(dòng)的基礎(chǔ)。在教與學(xué)的雙邊活動(dòng)過程中,實(shí)際上是師生之間感情交流的過程,由于教的主體是教師,客體是學(xué)生,學(xué)的主體是學(xué)生,客體是老師,只有主客體感情與諧一致的時(shí)候,教與學(xué)的任務(wù)才能很好的完成,才能構(gòu)成課堂上的教與學(xué)的良好的互動(dòng)佳境。由于教師熱愛學(xué)生,就容易溝通師生之間的感情,構(gòu)成一種相互信任的氛圍,這時(shí),教師就能深入準(zhǔn)確地了解學(xué)生,有針對(duì)性地做到“因材施教”學(xué)生就會(huì)把教師的表揚(yáng)看作鼓勵(lì),把批評(píng)當(dāng)作愛護(hù),表揚(yáng)與批評(píng)就會(huì)在與諧的師生關(guān)系中成為動(dòng)力。如果師生關(guān)系不好,學(xué)生就會(huì)把表揚(yáng)看成是“哄人”,把批評(píng)看成“與人過不去”。在這種關(guān)系中,批評(píng)與表揚(yáng)都會(huì)成為教育的障礙。所以,只有教師熱愛學(xué)生,才能建立起與諧的師生關(guān)系,也只有健全在與諧師生關(guān)系上的教育,才能增強(qiáng)教育的有效性。

  二、教好書是師德的關(guān)鍵。

  教師要把自我的學(xué)生培養(yǎng)成為全面發(fā)展的有用人才,就務(wù)必把書教好。這就要求教師要具有淵博知識(shí)。在知識(shí)的海洋里,宇宙間的任何事物都只有其中的一朵浪花,一粒泥沙,而教師如同一葉扁舟,常年累月航行于其中,將一批又一批渴望成才的求知者送達(dá)理想的彼岸,風(fēng)雨無阻,無怨無悔。

  選取了教師職業(yè)就選取了艱辛與挑戰(zhàn)。有這樣一個(gè)始料未及的小插曲,讓站在三尺講臺(tái)上的我一時(shí)間啞口無言。在教學(xué)《貓》這課時(shí),學(xué)生十分喜歡,十分感興趣,學(xué)生學(xué)起來愉快,我教起來也很簡單,在教學(xué)最后一個(gè)自然段時(shí),我也參與到朗讀當(dāng)中,范讀課文,正當(dāng)我讀到“枝折花落”這個(gè)詞語時(shí),一只胖胖的小手高高地舉起來,我停下來,問道:“有什么疑問?”那學(xué)生立刻站起來說:“老師,你剛才的詞語讀錯(cuò)了,“枝折花落”中的“折”應(yīng)讀“shé”,不是讀“zhé”,我一時(shí)間啞口無言,停頓了一會(huì)后,問那學(xué)生:“你有什么根據(jù)?查過字典了嗎?”那學(xué)生點(diǎn)了點(diǎn)頭,說道:“我昨晚查過字典的!”我立刻請(qǐng)有字典的學(xué)生查閱了一下,結(jié)果這個(gè)“折”字是一個(gè)多音字,里面有三個(gè)讀音,shé的讀音是“斷了”的意思,與課文中的枝折花落的解釋相符,頓時(shí),我臉上紅了,對(duì)他們說:“同學(xué)們,對(duì)不起,也許老師的知識(shí)還不夠全面,你們還能夠去查閱其他的字典進(jìn)一步核實(shí),也能夠透過網(wǎng)絡(luò)查找有關(guān)信息。以后,也要象這個(gè)同學(xué)那樣,遇到疑問要多查字典,多查閱資料。”這樣,他的臉上才略顯滿意的神情。

  課堂上這個(gè)小小的插曲給了我不小的感觸。我們的教育對(duì)象是活生生的人,他們有自我的主觀能動(dòng)性,因此在教學(xué)過程中時(shí)常會(huì)碰到意想不到的問題,使教師無所適從。這使我想到“教師要給學(xué)生一杯水,自我就要有一桶水”的名言

  。在如今課改大環(huán)境中,要求學(xué)生主體地位的回歸,這給我們教師的“一桶水”提出了更高的要求:教師的“一桶水”就應(yīng)是新鮮的活水源。教師不僅僅要對(duì)教學(xué)資料做到“取之左右皆逢源”,而且還要閱讀與本學(xué)科有關(guān)的專業(yè)與科普知識(shí),捕捉新的科學(xué)教育信息。持續(xù)源源不斷的長流水,做一位與時(shí)俱進(jìn)的新型教師。

  教師還應(yīng)具備多方面的愛好與才能。因?yàn)檎诔砷L中的少年兒童具有強(qiáng)烈的好奇心與求知欲,他們對(duì)任何事物都感興趣,上至宇宙太空,下至海洋生物,從遠(yuǎn)古時(shí)代到未來世界他們什么都明白,并認(rèn)為教師什么都明白。這種好奇心加求知欲是發(fā)展智力的動(dòng)力,教師應(yīng)珍惜它,而不能扼殺。這就要求教師要多才多藝,與學(xué)生打成一片,指導(dǎo)學(xué)生開展豐富多彩的活動(dòng)。所以,教師要終身不斷學(xué)習(xí),不斷開拓,更新自我的知識(shí)。正如加里寧所概括出的辯證過程:教師一方面要奉獻(xiàn)出自我的東西,另一方面又要像海洋一樣,從人民中、生活中吸收一切優(yōu)良的東西,然后把這些優(yōu)良的東西貢獻(xiàn)給學(xué)生。

  三、走進(jìn)學(xué)生的心靈是師德的升華。

  著名的教育家魏書生以前講過:教師應(yīng)具備進(jìn)入學(xué)生心靈世界的本領(lǐng),不是站在這個(gè)世界的對(duì)面發(fā)牢騷、嘆息,而就應(yīng)在這心靈世界中耕耘、播種、培育、采摘,流連忘返。

  與學(xué)生以心換心是作為一位教師能得到學(xué)生信任的關(guān)鍵。教師不能把自我凌駕于學(xué)生之上,更不能滿口教訓(xùn)口吻,而要用朋友的道義去規(guī)勸學(xué)生,用親人的情懷去關(guān)愛學(xué)生,用教師的嚴(yán)厲去要求學(xué)生,這樣才能走向?qū)W生的心靈世界。這個(gè)世界是廣闊而迷人的,遠(yuǎn)離這個(gè)心靈世界你會(huì)覺得離學(xué)生很遠(yuǎn),工作茫然;走進(jìn)這個(gè)心靈世界,許多百思不得其解的教育難題都會(huì)找到答案。例如,我剛接手一個(gè)新班時(shí),班上有個(gè)學(xué)生從小就有偷偷摸摸的行為,以至班上經(jīng)常發(fā)生失竊事件,經(jīng)過幾次觀察后,我確定了是該生所為,此時(shí),我把該學(xué)生帶到一個(gè)無人的角落里,握住他的小手,親切地說:“我此刻是你的朋友,特意來聆聽你的心里話,你的內(nèi)心必須有很多話語想說出來,那就敞開你的心扉,盡情地向我傾訴說吧!焙⒆勇牭侥抢飼r(shí),忍不住內(nèi)心的痛苦,說道:“不要告訴我爸爸,他打我……很痛……”此時(shí),我把孩子摟在懷里,最后明白了一切,孩子想得到的東西,家長不給予,孩子為了滿足自我的欲望,把手伸到了同學(xué)之中,而家長長期以打罵為教育途徑,從來沒有去了解孩子的需要,結(jié)果造成孩子重蹈覆轍,屢犯不改。經(jīng)過一番教育后,孩子平靜了,也認(rèn)識(shí)到自我的錯(cuò)誤。之后,孩子很喜歡找我聊天,把心里的想法告訴我,而我在私下與其家長溝通,為孩子營造一個(gè)良好的家庭環(huán)境。經(jīng)過這件事后,我深深地體會(huì)到教育學(xué)生務(wù)必深入了解學(xué)生,走訪家庭,從超多的“接觸點(diǎn)”了解學(xué)生的心靈。如學(xué)生生活中有什么困難,有什么要求,有什么愿望,喜歡什么,不喜歡什么,教師的愛接觸到這些“點(diǎn)子”上就會(huì)產(chǎn)生良好的心理效應(yīng),就會(huì)產(chǎn)生情感上的共鳴。

  一個(gè)優(yōu)秀的教師就應(yīng)樹立“沒有教不好的學(xué)生,只有不會(huì)教的老師”的新的學(xué)生觀與人才觀,讓班級(jí)工作從過去的約束型向疏導(dǎo)型轉(zhuǎn)變,不再站在學(xué)生的對(duì)立面進(jìn)行訓(xùn)教,而是做學(xué)生的知心朋友。這樣才能使自我的工作不再是生硬的控制,盲目的說教,而是體貼入微的關(guān)懷與真誠的教誨。曾有人這樣給教育下定義:教育主是給無助的心靈帶來期望;給稚嫩的雙手帶來力量,給迷蒙的雙眼帶來澄明,給彎曲的脊梁帶來挺拔,給卑微的念頭帶來自信。這不正是師德升華的體現(xiàn)嗎?的確,如果教師能夠深入學(xué)生的內(nèi)心世界,那么各項(xiàng)工作必須會(huì)迎刃而解,水到渠成的。

  之,良好的師德,是一種強(qiáng)有力的教育因素,是教書育人的一種動(dòng)力。它是教師從事教育勞動(dòng)時(shí)務(wù)必遵循的各種道德規(guī)范的總與。所以,每個(gè)教師都要努力把自我培養(yǎng)成為具有良好師德的人,才能完成"傳道授業(yè)解惑"這一光榮而偉大的任務(wù),托起明天的太陽!

  教師職業(yè)道德論文 篇4

  摘要: 幼兒園教師道德建設(shè)與教育實(shí)踐是針對(duì)社會(huì)上幼兒教師部分不良甚至惡劣言行屢屢曝光而提出的。加強(qiáng)師德建設(shè),重塑幼師形象是廣大幼教人任重道遠(yuǎn)的使命與職責(zé)。本文從“師德”概念入手,對(duì)師德建設(shè)的前提、基礎(chǔ)與保障進(jìn)行了闡述與分析,并將豐富多彩的教育實(shí)踐引入命題。

  關(guān)鍵詞:道德 師德 幼兒教師師德

  “師德”是什么?是教師的職業(yè)道德,是教師和一切教育工作者在從事教育活動(dòng)中必須遵守的道德規(guī)范和行為準(zhǔn)則,以及與之相適應(yīng)的道德觀念、情操和品質(zhì)。

  師德是幼兒園教師的職業(yè)素養(yǎng),“愛”是師德的草根。教育根植于愛,幼兒教育需要教師發(fā)自內(nèi)心的愛。

  我們主張只有喜歡孩子的人才能從事幼兒教育工作。但是,在我們的年輕教師隊(duì)伍中,有相當(dāng)一部分老師是很無奈的從事了幼兒教育工作,如果教師的道德自律很脆弱,就有可能出現(xiàn)職業(yè)道德敗壞的現(xiàn)象。

  他律到自律的教師職業(yè)道德培養(yǎng)過程,規(guī)范管理是前提,養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣是基礎(chǔ),形成教師道德自律是關(guān)鍵,在活動(dòng)中培植“愛”是保障。

  一、幼兒園的規(guī)范管理是前提

  沒有堤岸無以成江河,有了堤岸,江河才能自由的奔騰,對(duì)幼兒園來說,這個(gè)堤岸就是規(guī)則,就是嚴(yán)格的規(guī)章制度和作業(yè)指導(dǎo)書。教師之所以任性隨便而為,甚至作出違背教師師德的行為,通常有三種情況:一是:是非不明,不知道應(yīng)該怎樣做,不應(yīng)該怎樣做;二是:沒有自律意識(shí)。三是:主觀上有約束意識(shí)但行動(dòng)上仍然不能很好的控制自己。(舉例)因此:建立規(guī)則意識(shí),進(jìn)行規(guī)范管理,實(shí)施“他律”,這是師德建設(shè)的第一步。

  心中裝著規(guī)則的老師,做事比較嚴(yán)謹(jǐn),工作認(rèn)真、負(fù)責(zé),用心對(duì)待家長和孩子,久而久之就會(huì)養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣。

  二、養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣是基礎(chǔ)

  我們中國還有一句老話,叫做“習(xí)慣成自然”,如果我們養(yǎng)成了良好的工作習(xí)慣,那么幼兒園的工作就是一件自然,輕松、愉快的事情,這是師德建設(shè)的第二步。

  我們?cè)趲煹陆ㄔO(shè)中,曾經(jīng)做過一個(gè)小游戲,老師們用筷子夾豆豆比賽,體驗(yàn)養(yǎng)成習(xí)慣的重要性:一開始老師們習(xí)慣性的用右手拿筷子夾豆豆,大家非常自如而迅速的完成了所有動(dòng)作,鼓掌、歡呼聲一片;然后,讓老師們用左手拿筷子夾豆豆,結(jié)果,大家突然間變得笨手笨腳了,完成后滿頭大汗,也沒有了鼓掌,也沒有了歡呼聲。這就是習(xí)慣?梢姡己玫牧(xí)慣能夠幫助老師迅速的完成任務(wù),為老師們帶來成就感,那么,良好的工作習(xí)慣能夠帶動(dòng)各項(xiàng)工作更加規(guī)范、有效、安全、有序;良好的工作習(xí)慣能夠促進(jìn)團(tuán)隊(duì)又好又快的發(fā)展。怎樣養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣呢?

  1、每位教師要認(rèn)真執(zhí)行幼兒園各項(xiàng)規(guī)章制度和作業(yè)指導(dǎo)書中的職責(zé)、標(biāo)準(zhǔn)、流程、要求,這些職責(zé)、標(biāo)準(zhǔn)、流程、要求,一定要寫下來并加以規(guī)定,保證在一個(gè)時(shí)期內(nèi)相對(duì)穩(wěn)定不變,每天都按照所寫的內(nèi)容去做,對(duì)所做的事情進(jìn)行詳細(xì)的記錄,并對(duì)此負(fù)責(zé)任。

  2、做到有計(jì)劃、有實(shí)施、有檢查、有改進(jìn),確保各項(xiàng)工作不出問題,即使有問題,可循著這條線路追溯過去,查找原因,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。

  3、園領(lǐng)導(dǎo)班子有目的、有計(jì)劃的對(duì)職工督促、檢查。孩子養(yǎng)成一個(gè)好習(xí)慣約22天,對(duì)成人來說養(yǎng)成一個(gè)好習(xí)慣因人而異。

  三、形成教師道德自律是關(guān)鍵

  自律,就是自我約束能力?v觀師德缺失的幼兒教師,都是缺少自律的人,她們很容易受到各種各樣主、客觀因素的影響和干擾,帶著不良情緒上崗,關(guān)注培養(yǎng)教師的自律精神,這是師德建設(shè)的第三步。

  培養(yǎng)教師的自律精神,從整潔、有序的習(xí)慣養(yǎng)成和讀書習(xí)慣的`養(yǎng)成做起。

  1、整潔、有序的習(xí)慣養(yǎng)成

  整潔通常和有序連在一起,做到了整潔,便是有序。把事物都放在正確的位置,這就是有序,整潔的幼兒園培養(yǎng)出有秩序的教師。

  一是:還原意識(shí)的培養(yǎng),各種物品都要注意還原,如抹布、拖把用完是否放回原處;

  二是:環(huán)境保持干凈請(qǐng)潔,教師的衣著、鞋子,桌面等是否干凈清潔;

  三是:工作是否條理性,即使是一張紙,一支筆也要看到有管理;

  四是:拿到公共場所去的東西要完美,如貼出去的文字性的東西,不能有錯(cuò)別字,頁面要干干凈凈等等。

  2、讀書習(xí)慣的養(yǎng)成

  我們一直在積極地引導(dǎo)教師追求一種平和的心態(tài),因此,我們鼓勵(lì)教師們不管在工作中還是生活中多讀書,“人讀百家書,故能養(yǎng)其氣”,通過讀書,養(yǎng)成沉穩(wěn)的性格,避免偏激性格的養(yǎng)成,對(duì)自律精神的培養(yǎng)有著促進(jìn)作用。

  四、在活動(dòng)中培植“愛”是保障。

  教育就是愛,愛就是教育。這是教育的本真,是教育的靈魂和真諦!“疼愛自己的孩子是本能,而愛別人的孩子是神圣!”這種神圣的大愛,是我們幼兒教師之魂。無條件地愛每一位幼兒,應(yīng)該成為我們幼兒老師們教育教學(xué)的靈魂,堅(jiān)持“活動(dòng)育人”的理念,搭建活動(dòng)平臺(tái)、培植教師們的“愛”。

  我們積極開展主題鮮明、形式多樣、豐富多彩的培植“愛”的師德師風(fēng)建設(shè)活動(dòng)。

  1、“媽媽老師”評(píng)選活動(dòng);由全園家長參與評(píng)選,以不計(jì)名投票的形式,公平、公正的評(píng)選出孩子心目中,家長心目中的“媽媽老師”。為大家樹立了更好的教師形象。

  2、“師愛無限”演講活動(dòng);宣傳一批愛崗敬業(yè)、深受幼兒、家長、同事歡迎的優(yōu)秀教師典型,教育、引導(dǎo)和激勵(lì)全體教師以先進(jìn)典型為楷模,強(qiáng)化師德意識(shí),立足本職崗位,明確責(zé)任使命!

  3、“付出我的愛”研討活動(dòng);老、中、青三代教師從自己的親身經(jīng)歷中談怎樣為孩子付出愛心,怎樣贏得孩子的愛。

  4、“身邊的榜樣”活動(dòng);這個(gè)活動(dòng)分為三步:尋找榜樣――發(fā)現(xiàn)周圍人身上的閃光點(diǎn),反省自己的內(nèi)心;學(xué)習(xí)榜樣――取人之長,補(bǔ)己之短,不斷完善自己;成為榜樣――不斷進(jìn)取,發(fā)揮帶頭作用。

  多種形式的師德師風(fēng)建設(shè)活動(dòng)使教師提升了職業(yè)素養(yǎng),陶冶了高尚情操,增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)向心力。

  師德建設(shè)是一項(xiàng)長期、系統(tǒng)的工程,鍛造一支師德高尚的員工隊(duì)伍不是一蹴而就的,需要我們付出更多的艱辛勞動(dòng),但是我們相信:只要確定目標(biāo),形成機(jī)制,落實(shí)措施,我們幼兒園的師德建設(shè)一定會(huì)提高到一個(gè)新的高度。

  心系孩子的健康成長,心系幼兒園的發(fā)展壯大,弘揚(yáng)高尚的師德之風(fēng),為孩子和幼兒園的未來發(fā)展不懈努力!

  教師職業(yè)道德論文 篇5

  摘要:教師職業(yè)道德是教師職業(yè)活動(dòng)范圍內(nèi)具有教師職業(yè)特點(diǎn)的行為規(guī)范和職業(yè)要素。作為教師,我們肩負(fù)著黨和人民交給自己的重任,應(yīng)該嚴(yán)格遵守職業(yè)道德。

  關(guān)鍵詞:忠職敬業(yè);為人師表;嚴(yán)中有愛;精通業(yè)務(wù)

  百年大計(jì),教育為本,教育的成敗關(guān)系到國家的興衰、民族的命運(yùn)。教師是人類知識(shí)的傳播者、是人類靈魂的工程師。教師職業(yè)本身決定著教師應(yīng)具有崇高的精神境界和高尚的道德品質(zhì)。教師職業(yè)道德是教師職業(yè)活動(dòng)范圍內(nèi)具有教師職業(yè)特點(diǎn)的行為規(guī)范和職業(yè)要素,也是教師對(duì)學(xué)生一片愛心的體現(xiàn)。教師既要傳授知識(shí)、培養(yǎng)學(xué)生能力,又要為人師表,以完美的形象去影響教育學(xué)生,從而產(chǎn)生特定的行為規(guī)范和職業(yè)道德要求。作為人民教師,我們肩負(fù)黨和人民交給的重任,應(yīng)該嚴(yán)格要求自己,遵守職業(yè)道德要求,從以下幾方面做起:

  一、獻(xiàn)身教育,忠職敬業(yè)

  任何行業(yè)高尚的職業(yè)道德,都來源于一種對(duì)社會(huì)的奉獻(xiàn)精神,教育事業(yè)是為祖國培養(yǎng)接班人,為億萬人民群眾謀幸福的事業(yè),因此教育事業(yè)是光榮而崇高的事業(yè),但是教育工作是平平凡凡、瑣瑣碎碎、默默無聞的,作為教師,我們要獻(xiàn)身教育,要具有無私的奉獻(xiàn)精神。獻(xiàn)身教育,是人民教師忠于黨、忠于人民、忠于社會(huì)主義祖國的高尚道德境界的具體表現(xiàn),這是履行其師德要求的思維基礎(chǔ)和前提條件,只有具備了這一道德感情的信念,才能自覺地履行師德規(guī)范,為人民教育事業(yè)作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。教師的工作是辛苦的、勞累的、繁雜的,作為一名教師,要具有高尚的職業(yè)道德,要熱愛和忠誠人民的教育事業(yè),要牢固樹立“獻(xiàn)身教育,忠職敬業(yè)”的思想,要有把自己的全部知識(shí)、才華、青春與生命獻(xiàn)給這一事業(yè)的信念、決心和勇氣,不怕苦、不怕累,不計(jì)報(bào)酬,不圖名利,踏踏實(shí)實(shí),忠職敬業(yè),要具有實(shí)干精神,無私奉獻(xiàn)精神,甘愿為接班人的培養(yǎng)、為祖國的前途和將來做出貢獻(xiàn)。

  二、完美形象,為人師表

  所謂“為人師表”,是指教師應(yīng)該成為學(xué)生的表率。常言道:“身教重于言傳”,人民教師應(yīng)是表里如一、言傳身教,每位教師應(yīng)嚴(yán)格要求自己,率先垂范,這是社會(huì)主義教師職業(yè)道德的又一主要要求?鬃幼鳛榻處,最早倡導(dǎo)以身作則,揭示“其身正,不令而行,其身不正,雖令不從”的道理,而最可貴的是身體力行。率先垂范是為人師表的主要表現(xiàn)。在學(xué)校這個(gè)教書育人的場所,學(xué)生最相信的是教師,最崇敬的是教師,最依賴的還是教師,教師的形象在學(xué)生心目中是高大的、完美的、純潔的,教師的一舉一動(dòng)、一言一行時(shí)時(shí)刻刻無不沖擊著他們的心靈,無不指引著他們的行為,無不影響著他們的成長。學(xué)校是培養(yǎng)造就人才的大熔爐,各項(xiàng)工作及生活方面都有一套規(guī)章制度,教師務(wù)必要經(jīng)常要求、強(qiáng)調(diào)學(xué)生嚴(yán)格遵守,對(duì)于不能嚴(yán)格遵守規(guī)章制度的學(xué)生,教師往往要進(jìn)行批評(píng)教育。對(duì)此說來,教師是否考慮到自己要模范遵守呢?比如:要求學(xué)生上課不遲到,教師是否準(zhǔn)時(shí)到教室進(jìn)行上課呢?教育學(xué)生熱愛勞動(dòng),教師就要帶頭參加勞動(dòng)。教師只有以自己的實(shí)際行動(dòng)教育影響學(xué)生,才能轉(zhuǎn)化他們的思想,使其行為得到轉(zhuǎn)變,只有教師能正自身,在學(xué)習(xí)、生活及道德情操等方面作出榜樣,那么學(xué)生也一定能在某種程度上“不令而行”。教師應(yīng)處處嚴(yán)格要求自己,文明自己的`語言,規(guī)范自己的行為,完美自己的形象,為人師表。

  三、熱愛學(xué)生,嚴(yán)中有愛

  熱愛學(xué)生,是教師在一種道德責(zé)任感的驅(qū)使下,對(duì)學(xué)生發(fā)自內(nèi)心的、誠摯的親密感情,是教師最寶貴的職業(yè)情感,在整個(gè)教育過程中,愛發(fā)揮著不可替代的巨大作用。學(xué)生都有對(duì)愛的本能要求,希望得到愛,當(dāng)教師滿足學(xué)生這種需要時(shí),就能有效地調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的主動(dòng)性和積極性,可以轉(zhuǎn)化為學(xué)生自身學(xué)習(xí)和進(jìn)步的內(nèi)在動(dòng)力,可以為學(xué)生的健康成長創(chuàng)造良好的客觀情景和氛圍,可以在教師與學(xué)生之間建立起心靈互相溝通的橋梁。在教育實(shí)踐中,教師應(yīng)當(dāng)處處體現(xiàn)出對(duì)學(xué)生的一片火熱的愛心,沒有愛就不會(huì)有真正成功的教育。熱愛學(xué)生,就不能對(duì)學(xué)生溺愛、遷就和放縱,要嚴(yán)慈相繼、嚴(yán)中有愛,使學(xué)生對(duì)自己敬而愛之;熱愛學(xué)生,就不能傷害學(xué)生的自尊心和自信心,要加倍愛護(hù)他們,動(dòng)之以情、曉之以理、導(dǎo)之以行、持之以恒;熱愛學(xué)生,不能事事包辦代替,使學(xué)生成為無用之人,而是既要傳授知識(shí),又要注重其能力培養(yǎng),使學(xué)生具有敏捷的、創(chuàng)造性思維能力,具有流暢的、準(zhǔn)確的語言表達(dá)能力及正確的、完美的實(shí)際操作能力;熱愛學(xué)生,不能忽視德育,要加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的思想政治教育、品德教育、紀(jì)律教育及法制教育,使之成為有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的全面發(fā)展的人才。

  四、勤奮學(xué)習(xí),精通業(yè)務(wù)

  教書育人是教師的神圣職責(zé)和義務(wù),教師要把人類的知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)傳授給學(xué)生。勤奮學(xué)習(xí)、精通業(yè)務(wù),掌握教學(xué)規(guī)律,這是關(guān)系到教師提高教學(xué)水平的關(guān)鍵,因此教師必須不斷地學(xué)習(xí)、不斷地提高自己的文化水平與業(yè)務(wù)知識(shí),在教學(xué)實(shí)踐中,學(xué)習(xí)教學(xué)大綱,認(rèn)真鉆研教材,精通教材,了解全書的編制意圖,明確知識(shí)間的聯(lián)系和教學(xué)內(nèi)容在教材中所處的位置,分析教材中哪些是重點(diǎn),是主要的和本質(zhì)的論述,是學(xué)生必須掌握的內(nèi)容,準(zhǔn)確把握教學(xué)目標(biāo)、重點(diǎn)、難點(diǎn)和關(guān)鍵,同時(shí)還要查閱與教學(xué)內(nèi)容有關(guān)的資料,來充實(shí)教材內(nèi)容,只有這樣,才能統(tǒng)領(lǐng)自己的教學(xué)。

  在教學(xué)中,教學(xué)方法的選擇是提高課堂教學(xué)效率的一個(gè)重要因素,教師應(yīng)該精通教學(xué)方法。教學(xué)方法是教師和學(xué)生為實(shí)現(xiàn)教學(xué)目標(biāo)、完成教學(xué)任務(wù)所采用的相互作用的手段和一整套方法,是教法和學(xué)法的統(tǒng)一,要解決的是教師如何教、學(xué)生如何學(xué)、教與學(xué)的相互活動(dòng),在整個(gè)教學(xué)過程中占有重要地位。能否根據(jù)所確定的教學(xué)目標(biāo)、任務(wù)、教材內(nèi)容特點(diǎn)和學(xué)生實(shí)際情況選擇好相應(yīng)的教學(xué)方法,對(duì)教學(xué)能否達(dá)到預(yù)期的效果,順利完成教學(xué)目標(biāo)、任務(wù),提高教學(xué)效果、質(zhì)量等起著重要作用。

  五、取長補(bǔ)短,團(tuán)結(jié)協(xié)作

  教師的工作既較多地表現(xiàn)為個(gè)人的腦力勞動(dòng),但同時(shí)也是一種集體的活動(dòng),這就要求每個(gè)教師既要發(fā)揮個(gè)人的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,又要發(fā)揚(yáng)互相學(xué)習(xí)、團(tuán)結(jié)協(xié)作的集體主義精神。教師在工作和學(xué)習(xí)中,需要自己刻苦鉆研、認(rèn)真探索、大膽實(shí)踐,但更需要互相學(xué)習(xí)、取長補(bǔ)短、團(tuán)結(jié)協(xié)作。

  人民教師是無尚光榮的,而且擔(dān)負(fù)著祖國的重任。教師要把“教師職業(yè)道德”看作是自己的準(zhǔn)則,是自己的行為規(guī)范,是自己本職業(yè)的要素,應(yīng)主動(dòng)地、嚴(yán)格地、自覺地遵守教師職業(yè)道德,只有這樣,才能無愧于光榮的“人民教師”的稱號(hào),才能完成黨和國家交給自己的重任。

  教師職業(yè)道德論文 篇6

  一、高校教師職業(yè)道德的結(jié)構(gòu)與層次

  師德規(guī)范是由教師職業(yè)的特殊性決定的。既要有理想成份,又要考慮現(xiàn)實(shí)需要。這些年,國家也非常注重加強(qiáng)教師職業(yè)道德建設(shè),并通過各種途徑強(qiáng)化師德建設(shè)。如2010~2020年《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》中明確規(guī)定:要加強(qiáng)教師職業(yè)理想和教師職業(yè)道德教育,增強(qiáng)廣大教師教書育人的責(zé)任感和使命感。這充分體現(xiàn)了國家對(duì)教師職業(yè)道德的重視和關(guān)注。實(shí)際上,對(duì)于教師職業(yè)道德建設(shè),西方一些國家更注重區(qū)分不同層次而提出職業(yè)道德要求,非常值得我們學(xué)習(xí)借鑒。以美國師德規(guī)范為例,學(xué)者研究發(fā)現(xiàn),美國的師德規(guī)范主要從師德理想、師德原則、師德規(guī)則三個(gè)層面去劃分和規(guī)范其內(nèi)容。

  首先,把師德理想作為師德內(nèi)容的最高要求。這種師德理想明確了教師應(yīng)該努力的向,即教師要做到:相信每一個(gè)人的價(jià)值和尊嚴(yán),追求真理,力爭卓越,培養(yǎng)民主信念。

  其次,把師德原則作為師德內(nèi)容的中級(jí)要求。以師德原則來指導(dǎo)教師的行為,它從對(duì)待學(xué)生和對(duì)待教育專業(yè)這兩個(gè)方面分別確定了目標(biāo)規(guī)范。

  最后,把師德規(guī)則作為師德內(nèi)容的基本要求。這也是師德規(guī)范中最核心的部分,它規(guī)定得更加明確、更加具體、更具有操作性,直接影響與限定了教師在課堂內(nèi)外的表現(xiàn)和行為。上述劃分一方面說明師德規(guī)范不是空洞的而是具體的,另一方面則體現(xiàn)出師德規(guī)范的不同結(jié)構(gòu)發(fā)揮著不同的功能。

  二、加強(qiáng)高校教師職業(yè)道德建設(shè)的幾點(diǎn)思考

  加強(qiáng)高校教師職業(yè)道德建設(shè),既要有長期的規(guī)劃目標(biāo),又要有解決目前師德問題的具體措施和辦法,還需要在職業(yè)道德建設(shè)運(yùn)作中有長效機(jī)制以保障。

 。ㄒ唬┌呀逃咭庾R(shí)作為強(qiáng)化教師職業(yè)道德教育主要內(nèi)容

  強(qiáng)化教師的教育者意識(shí)就是要強(qiáng)化教師的角色認(rèn)知。要讓廣大教師真正接受現(xiàn)代的教師職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn),并能夠消化成為自己的觀點(diǎn)和信念,以此來支配自己的思想和情感。增強(qiáng)教育者意識(shí)主要靠教師個(gè)人自學(xué)與教育部門組織教育兩個(gè)方面相結(jié)合來實(shí)現(xiàn),作為教育管理部門,在倡導(dǎo)廣大教師個(gè)人自學(xué)的同時(shí),要發(fā)揮高校作用,有計(jì)劃、有組織地抓好教師職業(yè)道德教育,這樣通過外力的形式,促進(jìn)教師職業(yè)道德的樹立。

  (二)高度關(guān)注并著力解決當(dāng)前高校教師職業(yè)道德方面存在的.現(xiàn)實(shí)問題

  當(dāng)前,高校教師隊(duì)伍的職業(yè)道德總體上是好的,但也存在著少數(shù)教師道德下滑的現(xiàn)象:有的重金錢,輕事業(yè);有的講實(shí)惠,淡理想;有的搞學(xué)術(shù)商品化;有的不注意自身形象;有的收受甚至索要學(xué)生錢物等。這些問題已經(jīng)比較嚴(yán)重地影響了高校的聲譽(yù)。解決這些問題,就要堅(jiān)持“兩手抓”、“兩手硬”:一手抓思想教育,一手抓問題查擺;一手抓制度建設(shè),一手抓問題整改;一手抓正面典型的宣揚(yáng),一手抓重大問題的處理。力爭通過一個(gè)階段的教育整頓,振作教師隊(duì)伍,純潔校園環(huán)境。

 。ㄈ┙⒔∪珜(duì)高校教師職業(yè)道德評(píng)價(jià)和監(jiān)督的有效機(jī)制

  要制定操作性很強(qiáng)的師德考核測評(píng)標(biāo)準(zhǔn)和測評(píng)方法,通過建立完善的教師個(gè)人自評(píng)、學(xué)校教師互評(píng)、學(xué)生家長測評(píng)和組織考查講評(píng)的師德考評(píng)機(jī)制;要建立和完善教師職業(yè)道德建設(shè)激勵(lì)約束機(jī)制,進(jìn)一步完善定期評(píng)選表彰和獎(jiǎng)勵(lì)制度;要重視評(píng)價(jià)結(jié)果的反饋與認(rèn)可,通過教師職業(yè)道德評(píng)價(jià)和監(jiān)督,引導(dǎo)教師重視職業(yè)道德的提升,增強(qiáng)緊迫感和自覺性。

  (四)積極營造高校教師職業(yè)道德建設(shè)的良好氛圍

  加強(qiáng)教師職業(yè)道德建設(shè)不是一項(xiàng)獨(dú)立的工作,從一定層面上講,社會(huì)大環(huán)境和學(xué)校內(nèi)部環(huán)境對(duì)其影響很大。所以,營造氛圍非常重要。應(yīng)通過提高教師的社會(huì)地位和經(jīng)濟(jì)待遇,在全社會(huì)營造出一個(gè)尊重知識(shí)、尊重人才、尊重教師的良好風(fēng)氣。學(xué)校應(yīng)創(chuàng)造一個(gè)講勤奮、重實(shí)效、愛崗位、求創(chuàng)新為特征的校風(fēng)和團(tuán)結(jié)民主、溫馨和諧、平等寬松為特征的氣氛,并在力所能及的情況下,給教師創(chuàng)造一個(gè)良好的工作環(huán)境和生活條件,著力幫助他們解決工作和生活中遇到的實(shí)際困難和后顧之憂,確保他們安心于教育事業(yè)、盡心做教育事業(yè)。

  教師職業(yè)道德論文 篇7

  一、高職院校教師職業(yè)道德建設(shè)途徑

  當(dāng)前新形勢下,面對(duì)我國高職院校教師職業(yè)道德現(xiàn)狀,筆者建議從下面幾個(gè)途徑建設(shè)和提升教師職業(yè)道德,讓教師更好的回歸到偉大的教學(xué)事業(yè)中去,更好的培養(yǎng)更多綜合素質(zhì)高的技能型人才。

  1.完善自我,提高道德修養(yǎng)

  高職院校教師是知識(shí)的締造者和傳播者,其文化知識(shí)水平、道德修養(yǎng)也應(yīng)是非常高的,對(duì)學(xué)生應(yīng)起到引領(lǐng)表率作用。因此,高職院校教師職業(yè)道德建設(shè)必須要求教師不斷提高自身文化知識(shí)和道德修養(yǎng),堅(jiān)持完善自我,堅(jiān)持有自律之心,堅(jiān)守自律之行的教師職業(yè)道德規(guī)范,明德修身。同時(shí),教師必須自警,時(shí)刻警醒自己必須正確認(rèn)識(shí)和使用學(xué)術(shù)權(quán)力,遵守學(xué)術(shù)道德。完善自我、提高修養(yǎng)是踐行和建設(shè)教師職業(yè)道德規(guī)范的基石。

  2.加強(qiáng)制度建設(shè),保障質(zhì)量

  高職院校必須根據(jù)自身實(shí)際,建立和完善教師職業(yè)道德管理機(jī)制,構(gòu)建與教師價(jià)值相一致的機(jī)制和文化,以制度和文化保障教師職業(yè)道德。首先院校必須根據(jù)《高等學(xué)校教師職業(yè)道德規(guī)范》的'總體目標(biāo)和要求制定本校的職業(yè)道德規(guī)范實(shí)施細(xì)則和配套措施,具體到符合本校和教師的實(shí)際,公平考核評(píng)價(jià)教師,將高職院校教師責(zé)任和義務(wù)有機(jī)結(jié)合起來,引導(dǎo)教師的行為規(guī)范和職業(yè)道德。設(shè)立職業(yè)道德教育管理機(jī)制,保障學(xué)生職業(yè)道德教育的質(zhì)量。

  3.融入文化建設(shè),促進(jìn)道德提升

  高職院校是培養(yǎng)技能型人才的主陣地,是一種文化的聚集地,校園文化內(nèi)涵深厚,在學(xué)校開展文化建設(shè),讓文化建設(shè)與職業(yè)道德建設(shè)緊密相連,相互交融,互相促進(jìn),促進(jìn)教師道德提升。讓文化建設(shè)滲透到教學(xué)、科研及管理的各環(huán)節(jié),讓教師有歸屬感和責(zé)任感,使教師在豐富多彩的校園文化中得到熏陶和感染,以增強(qiáng)職業(yè)道德和行為規(guī)范,做個(gè)職業(yè)道德高尚的教師。

  二、結(jié)語

  高職院校作為培養(yǎng)人才的主陣地,教師職業(yè)道德尤為重要,關(guān)系到培養(yǎng)學(xué)生的質(zhì)量,對(duì)學(xué)生走向工作崗位和社會(huì)道德有深遠(yuǎn)的影響。近年來,教育界出現(xiàn)了個(gè)別教師違反職業(yè)道德的現(xiàn)象,因而,在高職院校中通過提升教師知識(shí)水平、完善制度建設(shè),加強(qiáng)文化交融等,增強(qiáng)教師職業(yè)道德建設(shè),從而提高學(xué)生綜合素質(zhì)的關(guān)鍵因素,也是提高學(xué)校人才培養(yǎng)質(zhì)量的保障。

  教師職業(yè)道德論文 篇8

  摘要:

  教師作為人類文化、知識(shí)的傳播者,其對(duì)社會(huì)發(fā)展的推動(dòng)作用是不言而喻的。在當(dāng)前新形勢下,我國絕大部分中小學(xué)教師忠于職守,精于教書,勤于育人,職業(yè)道德的整體狀況是好的。然而,由于受多種復(fù)雜因素的影響,教師隊(duì)伍不同程度地受社會(huì)上的一些不良思潮腐蝕著,少數(shù)教師在師德方面出現(xiàn)了一些不良傾向。教師職業(yè)道德的高低對(duì)教育事業(yè)的成敗有著關(guān)鍵作用,所以師德中的負(fù)面問題應(yīng)該引起高度重視。本文主要就中小學(xué)教師職業(yè)道德素質(zhì)出現(xiàn)的問題進(jìn)行分析,并為進(jìn)一步加強(qiáng)中學(xué)教師職業(yè)道德建設(shè)提供一些對(duì)策。

  關(guān)鍵詞:中小學(xué)教師;職業(yè)道德;對(duì)策

  一、前言

  中小學(xué)教師作為素質(zhì)教育的實(shí)施者、學(xué)生價(jià)值觀念的引導(dǎo)者,其良好的職業(yè)道德素質(zhì)在青少年學(xué)生的成長過程中發(fā)揮著舉足輕重的作用。教育問題已是關(guān)系到教育品質(zhì)、全民福祉的大事(檀傳寶:2007)。加強(qiáng)中小學(xué)教師職業(yè)道德建設(shè),其重要性不言而喻。然而隨著改革開放的發(fā)展,引進(jìn)精華的同時(shí)也帶來了糟粕。教師的職業(yè)道德素質(zhì)出現(xiàn)了一些問題,這嚴(yán)重影響了學(xué)校的教育教學(xué)工作。因此,我們應(yīng)該高度重視當(dāng)前師德形勢,提出整改措施,從而提高教師的職業(yè)道德素質(zhì)。

  二、教師職業(yè)道德的概念

  教師職業(yè)道德有時(shí)也簡稱為師德,從古至今,我國一直重視師德,在不同的歷史時(shí)期對(duì)教師的職業(yè)道德也有著不同的認(rèn)識(shí)和要求。中國古代教育家孔子提出:“其身不正,不令而行;其身正,雖令不從”;唐代韓愈在《師說》一文中指出教師的三大任務(wù)是“傳道、授業(yè)、解惑!彪S著社會(huì)的發(fā)展,教育的進(jìn)步,當(dāng)代的教師職業(yè)道德已經(jīng)被賦予了一些新的內(nèi)涵。李春玲(2005:46)等學(xué)者在《教師職業(yè)道德》一書中寫到,對(duì)從事教育事業(yè)的人的特殊道德要求即教師的職業(yè)道德。有些學(xué)者把師德定義為教師在教育教學(xué)實(shí)踐中應(yīng)遵守的行為規(guī)范和具備的品德(梁慶周:2007)。教育部、中國教科文衛(wèi)體工會(huì)全國委員會(huì)2013年發(fā)布重新修訂的《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,該規(guī)范從“愛國守法、愛崗敬業(yè)、、關(guān)愛學(xué)生、教書育人、為人師表、終生學(xué)習(xí)”等六個(gè)方面對(duì)中小學(xué)教師提出了明確要求(教育部,2013)。綜上所述,師德是教師在教育教學(xué)實(shí)踐過程中所必須遵守的基本道德規(guī)范和行為準(zhǔn)則以及所必須具備的道德品質(zhì)(錢煥琦:2008)。

  三、當(dāng)前中小學(xué)教師職業(yè)道德存在的問題

  值得肯定的是,當(dāng)前我國中小學(xué)教師的職業(yè)道德現(xiàn)狀的主流是健康的,但不可否認(rèn),當(dāng)前教師隊(duì)伍中確實(shí)存在著一些職業(yè)道德偏失問題。陸明玉(2015)對(duì)內(nèi)蒙古自治區(qū)中小學(xué)教師職業(yè)道德現(xiàn)狀進(jìn)行調(diào)查,發(fā)現(xiàn)存在對(duì)學(xué)生缺乏愛心;缺乏愛崗敬業(yè)精神;依法執(zhí)教意識(shí)淡薄等問題。何智明(2014)對(duì)農(nóng)村教師職業(yè)道德遵守情況進(jìn)行問卷、訪談和觀察的結(jié)果表明:當(dāng)前農(nóng)村教師不道德行為比較常見。這些不道德行為違背了教育公平原則,阻礙了學(xué)生身心的`健康發(fā)展。以下是筆者總結(jié)的當(dāng)前教師職業(yè)道德存在的問題。

  (一)缺乏愛崗敬業(yè)精神

  愛崗敬業(yè),作為職業(yè)道德的核心,自古以來就備受人們的重視。明確自己的職責(zé)并恪盡職守,履行自己的社會(huì)義務(wù)是愛崗敬業(yè)的基本價(jià)值取向。簡單來說,愛崗敬業(yè)、恪盡職守是古今中外所有職業(yè)對(duì)各自的從業(yè)者設(shè)定的普遍要求。但不可否認(rèn)的是,在如今的中小學(xué)教師隊(duì)伍中,存在著一些過分追求個(gè)人利益、缺乏愛崗敬業(yè)精神的教師。這些教師從事這份職業(yè)只是因?yàn)樗鄬?duì)穩(wěn)定,他們僅僅把教書當(dāng)作一種謀生手段,而非真正熱愛這份事業(yè)。

  他們?cè)诠ぷ髦袘B(tài)度不端正,缺乏積極性和進(jìn)取心,也不重視自身知識(shí)的更新,教育理念滯后,教學(xué)方法老套陳舊;忽視學(xué)生道德教育和創(chuàng)新能力的培養(yǎng)卻過分重視分?jǐn)?shù);課堂上也不因材施教,批改作業(yè)應(yīng)付了事。這類教師不能安心本職,往往把重心放在自己的第二職業(yè)上,顯然就缺乏對(duì)教育教學(xué)理念和教學(xué)方法的研究和探索,更有為評(píng)職稱而搞科研的現(xiàn)象,所以這類教師在教育教學(xué)實(shí)踐中并不能取得好的效果,這些均會(huì)影響教師“愛崗敬業(yè)”精神的培養(yǎng)與樹立。

  (二)對(duì)待學(xué)生缺乏公平原則

  學(xué)生與教師的關(guān)系不管在法律上還是在人格尊嚴(yán)上都是平等的。師生平等是教師職業(yè)道德的基礎(chǔ)要求,教師能否尊重學(xué)生是師生關(guān)系和睦的關(guān)鍵,也是順利進(jìn)行教學(xué)的前提。每個(gè)中小學(xué)學(xué)生都是具有獨(dú)立人格的個(gè)體,有自己的思想,他們渴望獲得老師的尊重也有被教師尊重的權(quán)利。尊重學(xué)生就是要尊重學(xué)生的人格及其個(gè)體差異,教師對(duì)待學(xué)生要公平客觀,無論是優(yōu)等生還是后進(jìn)生,同時(shí)應(yīng)該給予差生和問題學(xué)生更多的關(guān)愛和幫助。

  然而在當(dāng)前的中小學(xué)中,更多的教師會(huì)把贊許的目光投向那些品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生,課堂提問也更傾向于學(xué)習(xí)好、積極性高的學(xué)生。而差生和問題學(xué)生,則缺少了很多表現(xiàn)自己、證明自己的機(jī)會(huì)。在施教過程中,個(gè)別教師甚至有體罰、變相體罰學(xué)生的現(xiàn)象。這違背了《義務(wù)教育法》(2006)對(duì)教師應(yīng)該尊重未成年人的人格尊嚴(yán)的規(guī)定。

  教師職業(yè)道德論文 篇9

  黨的“十六大”報(bào)告明確指出,我們的教育要培養(yǎng)“數(shù)以億計(jì)的高素質(zhì)勞動(dòng)者,數(shù)以千萬計(jì)的專門人才和一大批拔尖創(chuàng)新人才”。要實(shí)現(xiàn)這一教育目標(biāo),就要建立一支師德高尚、業(yè)務(wù)精良、愛崗敬業(yè)、嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí)、發(fā)展創(chuàng)新、教書育人的教師隊(duì)伍。因此,加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),特別是職業(yè)道德建設(shè),造就適應(yīng)現(xiàn)代教育需要的教育人才具有重要意義。

  一、加強(qiáng)基礎(chǔ)教育教師職業(yè)道德建設(shè)的意義

  1.教師職業(yè)道德建設(shè)是提高師資隊(duì)伍素質(zhì)的前提和基礎(chǔ)

  歷史的車輪已經(jīng)駛?cè)肆?1世紀(jì),國與國的競爭更加激烈。這種競爭其實(shí)是各國綜合國力的競爭,實(shí)質(zhì)上是人才的競爭,歸根結(jié)底取決于它的教育普及程度和發(fā)展水平。教育的關(guān)鍵在教師,特別是基礎(chǔ)教育的教師,因?yàn)榛A(chǔ)教育承擔(dān)著培養(yǎng)數(shù)以億計(jì)的高素質(zhì)勞動(dòng)者和為高一級(jí)學(xué)校輸送優(yōu)秀人才的雙重任務(wù)。這個(gè)任務(wù)的實(shí)現(xiàn),呼喚著一支師德高尚、業(yè)務(wù)精良的高素質(zhì)教師隊(duì)伍。而教師的諸多素質(zhì)中,思想道德素質(zhì)是首要的素質(zhì)。只有加強(qiáng)教師職業(yè)道德建設(shè),提高教師的思想道德水平,才能使其自覺地履行教書育人的職責(zé),才能使其在實(shí)踐中積極探索、勇于創(chuàng)新,努力提高自身的綜合素質(zhì),因此,加強(qiáng)基礎(chǔ)教育教師職業(yè)道德建設(shè),是提高師資隊(duì)伍素質(zhì)的前提和基礎(chǔ)。

  2.加強(qiáng)教師職業(yè)道德建設(shè)是培養(yǎng)素質(zhì)全面的人才的重要保證

  蘇霍姆林斯基在《給教師的建議》中寫到:“你不僅是自己學(xué)科的教員,而且是學(xué)生的教育者,生活的指導(dǎo)者和道德的引路人!边@句話就意味著作為專門培養(yǎng)人才的人,應(yīng)該德才兼?zhèn)。有德無能的教師,無法給予學(xué)生知識(shí)和獲取知識(shí),會(huì)誤人子弟;有才缺德的老師,會(huì)對(duì)學(xué)生的道德品質(zhì)造成不良影響,更會(huì)誤人子弟。對(duì)于學(xué)生來說,尤其是對(duì)于中小學(xué)生,教師的道德力量是任何東西都替代不了的!耙靶U產(chǎn)生野蠻,仁愛產(chǎn)生仁愛”,所以,教師的職業(yè)道德是教師從事教育工作的根本依托,是培養(yǎng)素質(zhì)全面的人才的重要保證。

  二、新時(shí)期基礎(chǔ)教育教師職業(yè)道德的基本內(nèi)涵

  1.敬業(yè)愛崗是教師的基本道德標(biāo)準(zhǔn)

  教師的職業(yè)是塑造人類靈魂和面向未來的`神圣職業(yè),是黨和人民賦予教師的崇高使命。敬業(yè)愛崗是衡量教師個(gè)人行為和品質(zhì)的基本道德標(biāo)準(zhǔn),也是黨和國家對(duì)人民教師的基本要求。教師如果不敬業(yè)愛崗,就談不上做好本職工作,更談不上培養(yǎng)高素質(zhì)的學(xué)生。這就要求教師要以自己的辛勞站好崗,用自己的才智育好人。魯迅先生在為人師表方面給我們樹立了學(xué)習(xí)的榜樣。他把學(xué)生比作花木,把教師比作泥土。他這樣寫道:“譬如想要喬木,想看好花,一定要有好土;沒有土,便沒有了花木了;所以土實(shí)在較花木還重要!薄爸灰芘囵B(yǎng)一朵花,就不妨做會(huì)朽的腐草!濒斞赶壬@種為了培養(yǎng)學(xué)生而甘做腐草的奉獻(xiàn)精神,對(duì)于我們現(xiàn)在的教師來說,不可或缺,因?yàn)樗w現(xiàn)了教師的高尚品德,散發(fā)著誘人的芳香。

  2.關(guān)愛學(xué)生是教師的神圣職責(zé)

  愛,是一種偉大的力量。教師對(duì)學(xué)生的關(guān)愛,亦是教師這個(gè)職業(yè)不可沒有的。教師在教育教學(xué)及生活中,應(yīng)“愛生如子”。對(duì)學(xué)生,不能以個(gè)人的好惡論是非,不能以考慮個(gè)人的利損關(guān)系搞親疏,要公平、公正地對(duì)待、關(guān)心和愛護(hù)每一個(gè)學(xué)生。其實(shí),無論耐心的教導(dǎo)、不失時(shí)機(jī)的鼓勵(lì)、真心的喝彩、還是善意的撒謊,無一不盈溢著教師心底那份夕情真意切的愛。有愛,就會(huì)沉下心來聆聽學(xué)生的心聲;有愛,就會(huì)不計(jì)報(bào)酬、不計(jì)艱辛地付出。

  3,求真務(wù)實(shí)是教師成功的重要保證

  作為一名教師,一定要有求真務(wù)實(shí)的精神和態(tài)度,要精益求精地去求真理,要實(shí)實(shí)在在地去做學(xué)問,只有這樣,才能做到學(xué)高為師,身正為范。教師對(duì)自己所教的學(xué)科除了要掌握其基本理論和基本知識(shí),了解其歷史、現(xiàn)狀以及未來的發(fā)展趨勢和社會(huì)作用外,還應(yīng)該具有廣博的文化知識(shí)修養(yǎng),博覽群書,集眾家之長;要不斷地用新的知識(shí)和新的技能武裝自己,站在科學(xué)技術(shù)前沿去傳播科技知識(shí)。作為教師,應(yīng)以自己嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真,實(shí)事求是的治學(xué)精神去感染學(xué)生,使學(xué)生養(yǎng)成科學(xué)的研究方法和態(tài)度。

  4.進(jìn)取創(chuàng)新是時(shí)代對(duì)教師提出的要求

  21世紀(jì)科學(xué)技術(shù)日新月異,知識(shí)更新越來越快,新時(shí)代呼喚教師應(yīng)有進(jìn)取和創(chuàng)新精神,在教育教學(xué)過程中永不滿足,積極探索,這樣才能培養(yǎng)出符合時(shí)代要求的高素質(zhì)人才。這既是新時(shí)期“師德”內(nèi)涵的重要提升,是教育理念的重要突破,也是素質(zhì)教育的根本要求。

  三、現(xiàn)階段教師職業(yè)道德中存在的問題

  1.思想認(rèn)識(shí)不到位。有的教師還沒有認(rèn)識(shí)到“師德”在育人中的重要作用,對(duì)師德的基本內(nèi)涵缺乏全面的認(rèn)識(shí)。2.師德水平參差不齊。有的教師受到“拜金主義”、“金錢至上”等腐朽思想的影響,忙于搞第二職業(yè),不安心執(zhí)教,工作馬虎;有的教師觀念陳腐,思想滯后,接受新思想能力不強(qiáng),難以適應(yīng)素質(zhì)教育的需求;有的教師急功近利,搞短期行為,握苗助長;有的教師由于自身的素質(zhì)不高,生活的壓力過大,產(chǎn)生心理障礙,無法勝任教育教學(xué)工作等等。這些都制約著師德水平的提高,在學(xué)生中產(chǎn)生負(fù)面影響。3.體罰、變相體罰學(xué)生的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生,“心罰”現(xiàn)象屢見不鮮。有的教師,平時(shí)常愛動(dòng)用體罰的同時(shí),也常用“心罰”。對(duì)犯錯(cuò)誤的學(xué)生態(tài)度冷漠,常采用諷刺、謾罵、訓(xùn)斥的方法,忽視學(xué)生的感受,侮辱學(xué)生的人格,損傷學(xué)生的自尊心,挫傷學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性。如有位教師對(duì)兩位學(xué)習(xí)欠佳的學(xué)生在姓名上故意挖苦說:李巧玲,你不巧也不靈,“劉進(jìn),你應(yīng)該改為劉‘退”’,等等。這樣的老師,怎能讓學(xué)生接受良好的教育呢? 四、新時(shí)期培養(yǎng)教師職業(yè)道德的措施

  “德為師之本”,因此,我們有必要探討新時(shí)期加強(qiáng)教師職業(yè)道德建設(shè)的辦法和措施。

  2.加強(qiáng)對(duì)教師職業(yè)道德的教育,強(qiáng)化師德意識(shí)和職業(yè)道德規(guī)范

  教育者首先自己要接受教育。第一,要嚴(yán)格執(zhí)行《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,以及有關(guān)師德建設(shè)方面的制度、法規(guī),有針對(duì)性的開展教育活動(dòng)。第二,應(yīng)加強(qiáng)學(xué)習(xí)。要學(xué)習(xí)古今中外優(yōu)秀教師師德的先進(jìn)事跡,啟迪教師樹立正確的教育觀、育人觀、學(xué)生觀。第三,要讓教師作出師德承諾。教師應(yīng)向?qū)W校作出明確的師德承諾,自覺接受學(xué)校和學(xué)生的監(jiān)督。對(duì)于履行較好的,學(xué)校應(yīng)給予表揚(yáng),對(duì)于履行不好的,學(xué)校應(yīng)給予批評(píng)。

  3.加強(qiáng)心理疏導(dǎo),優(yōu)化教師的心境

  當(dāng)前,隨著教育改革的不斷深化,教師面臨著來自家庭、學(xué)校和社會(huì)等許多嚴(yán)峻的考驗(yàn),形成了許多心理乒力。因此,我們有必要構(gòu)建教師心理健康教育和輔導(dǎo)網(wǎng)絡(luò),加強(qiáng)心理疏導(dǎo),及時(shí)調(diào)整教師的心態(tài),不斷優(yōu)化教師的心境,使他們能及時(shí)地摒棄不健康的心理,樹立起正確的人生觀、價(jià)值觀、教育觀。

  4.規(guī)范教師的執(zhí)教行為,樹立師表形象

  教師的執(zhí)教行為是“傳道授業(yè)”的載體,又是實(shí)現(xiàn)與學(xué)生溝通的橋梁。因此,規(guī)范教師的執(zhí)教行為.樹立良好的師表形象,使其以實(shí)際行動(dòng)來促進(jìn)思想水平的提高,是培養(yǎng)教師高尚職業(yè)道德的一個(gè)途徑。學(xué)校應(yīng)要求教師具有端正的外表,文明的行為。比如,進(jìn)課堂之前,要檢查自己的著裝外表,不讓“把柄”給學(xué)生抓住;調(diào)節(jié)好情緒,不讓失態(tài)留給學(xué)生;精神充沛,不讓疲態(tài)染學(xué)生;力求文明得體,不讓廢話臟話影響傷害學(xué)生。一句話,就是要求教師自己在課堂上的教態(tài)完善起來,達(dá)到“形美以感目,音美以感耳,意美以感心”。

  5、構(gòu)建師德交流平臺(tái),推進(jìn)師德教育向前發(fā)展

  愛因斯坦說過:“一切實(shí)在的知識(shí),都是從經(jīng)驗(yàn)開始,又都結(jié)于經(jīng)驗(yàn)!痹趲煹陆逃校瑧(yīng)該及時(shí)地總結(jié)經(jīng)驗(yàn)并及時(shí)地進(jìn)行相互交流,積極開展“師德論壇”、“師德經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)”、“師德論文交流”等多種形式的活動(dòng),使校園能形成“講師德、樹師表、鑄師魂”的氛圍,以達(dá)互相促進(jìn),使師德建設(shè)向更高的層次發(fā)展。

  6.制定師德評(píng)估標(biāo)準(zhǔn),實(shí)行師德考評(píng)制度

  教師職業(yè)道德的問題,蘊(yùn)含著較多的思想性問題,在實(shí)際操作中較不容易把握,為此,就更有必要建立健全一套師德考核評(píng)估制度。在師德考評(píng)上,不能由幾個(gè)領(lǐng)導(dǎo)說了算,而應(yīng)該引人學(xué)生和學(xué)生家長的評(píng)價(jià),通過學(xué)生和學(xué)生家長的問卷調(diào)查等,來評(píng)估教師的工作和師德。童真無欺,重視學(xué)生的評(píng)價(jià),能使師德評(píng)價(jià)更真實(shí)。實(shí)行師德一票否決制度,在師德考核中不合格者,不能評(píng)優(yōu),不能晉級(jí),不能拿獎(jiǎng)金,不能評(píng)為教學(xué)能手,以此保住“師德底線”,鑄造高尚的教師之魂。這樣,才能促進(jìn)教師自覺地履行自己的師德承諾,真正把道德規(guī)范內(nèi)化為自己的職業(yè)道德意識(shí),外化為自己的職業(yè)道德行為,真正使師德成為教師格特征的直接體現(xiàn)。

  7.加強(qiáng)校園文化建設(shè),營造積極向上的氛圍

  要加強(qiáng)師德建設(shè),學(xué)校就要著力構(gòu)建一個(gè)良好與厚樸的人文與自然氣息,求助于育人的校園環(huán)境,用環(huán)境陶冶人,用環(huán)境塑造人。硬件上,應(yīng)對(duì)校園進(jìn)行合理規(guī)劃,科學(xué)建造、綠化美化香化,讓“每棵草都含情”,讓“每堵墻都會(huì)說話”;要配備完善的設(shè)施,設(shè)立教師健身、娛樂場所等。軟件上,要加大師德宣傳力度,樹立中外著名教育家雕像,樹立修身立德的標(biāo)語牌等?傊瑢W(xué)校要充分利用可具備的條件和優(yōu)化的環(huán)境,以陶冶教師情操,提高教師的修養(yǎng)品位,豐富師德建設(shè)的內(nèi)容,拓寬師德教育的渠道。

  教育事業(yè)是一項(xiàng)功在當(dāng)代利在千秋的事業(yè),因此,加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),鑄就崇高的師德,就顯得至關(guān)重要。讓我們用自己高尚的人格,豐厚的學(xué)識(shí),健康的心理去影響、塑造學(xué)生,為國家、民族的事業(yè)勇于奉獻(xiàn)自己,為人類文明、進(jìn)步燃燒自己.將亮麗的光明留給未來。

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