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關(guān)于后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作的幾點體會
蘇聯(lián)教育家蘇霍林斯基曾經(jīng)說過:每一個學(xué)生都各自是一個完全特殊的,獨一無二的世界。每個學(xué)生都有自己的特點,興趣,情感和需要,具有不同的發(fā)展水平。要讓不同的學(xué)生都有所提高,有所發(fā)展,班主任必須根據(jù)學(xué)生的個體差異,采用不同的方法做好學(xué)生的個別教育。然而,一個班級肯定既有好生,又有差生,作為班級管理的主要成員——班主任,是千萬不能因為差生學(xué)習(xí)不好或表現(xiàn)不好而放棄對他們的培養(yǎng)與轉(zhuǎn)化的。因為后進(jìn)生雖不多,但處理得不好的話,卻對班級的建設(shè)消極影響極大。后進(jìn)生成績差幾乎不是因為智力問題,往往是因為基礎(chǔ)差,缺乏信心。平時在學(xué)校,他們動不動就受到某些老師的訓(xùn)斥挖苦,還不時的受到同學(xué)的嘲笑。在其內(nèi)心日漸形成與周圍對立的情緒,在學(xué)習(xí)上、交往上表現(xiàn)出一種孤僻的性格,這是造成他們學(xué)習(xí)遲遲不進(jìn)的重要原因。魏書生說:“只有不會教的老師,沒有教不好的學(xué)生”。我一直本著這樣的想法去做,效果很好,在這幾年的班主任工作中對于轉(zhuǎn)化后進(jìn)生做了一些嘗試,下面結(jié)合具體的實際談?wù)勎覀人的一些體會。一、拉進(jìn)距離,培養(yǎng)感情,以真誠和信任動其心。古人云:“親其師而信其道!币敫淖兯麄,必須想方設(shè)法接近他們,多關(guān)心他們,使他們逐步消除對學(xué)習(xí)的恐懼和與老師、同學(xué)之間的隔閡,激發(fā)他們進(jìn)行自我競爭的動機(jī)。為了更好地走進(jìn)他們的世界,我也嘗試過一些方法。例如,經(jīng)常利用課余時間和他們呆在一起,首先談一些他們比較感性趣的話題:電腦、體育、游戲等等。有時我會跟他們在一起上網(wǎng),互發(fā)Email。當(dāng)然,利用體鍛課和他們一起打球.踢球也是拉進(jìn)彼此距離,進(jìn)入他們感情世界的好方法。當(dāng)取得信任,再加上適當(dāng)?shù)囊龑?dǎo),學(xué)生都會很主動地談到他們在學(xué)習(xí)上遇到的困惑,有時顯得特別無助,往往這時候我才會跟他們分析要害。讓他們認(rèn)為我不是一個只會高高在上的老師,而是一個可以信任的大哥哥。再從側(cè)面了解他們過去的一些情況,了解到他們是因為父母都比較忙,平時學(xué)習(xí)和生活上都缺少正確的引導(dǎo),從而慢慢養(yǎng)成學(xué)習(xí)上的惰性。因此在日后的交流中,我真誠地告訴他們,其實他們學(xué)習(xí)成績差并不是學(xué)不好,只是方法不當(dāng)而已,只要改掉原來不好的學(xué)習(xí)方法,擬訂一份科學(xué)的學(xué)習(xí)方法,一定能提高成績的。然后幫他們指出原來學(xué)習(xí)方法不足之處,鼓勵他們要多問,并告訴他們:我期待著他們下一次前進(jìn)后的名次。然后請一些科任老師和學(xué)習(xí)成績較好的同學(xué)平時多給予一定幫助和指導(dǎo)。這樣一來,這幾位同學(xué)都感到身邊每一個人都在關(guān)心和期待著他們的進(jìn)步,所以這一學(xué)年以來,他們都再努力的改變著自己,學(xué)習(xí)態(tài)度已很明確,聽課和作業(yè)也越來越認(rèn)真了。總之,現(xiàn)在的學(xué)生因受到社會、家庭、媒體等多方面的影響,跟他們“說教”經(jīng)常事倍功半。要幫助他們就得知道他們需要什么,因此培養(yǎng)感情,取得信任非常重要。
二、發(fā)掘優(yōu)點,樹立自信,善于發(fā)現(xiàn)學(xué)生的長處俗話說:“尺有所短,寸有所長”。當(dāng)你與后進(jìn)生接觸很多,感情較深時,你會發(fā)現(xiàn)他們身上也有許多閃光點。以前你沒察覺到,那是因為你缺少發(fā)現(xiàn)。正如羅丹所說:“美是到處都有的,對于我們的眼睛不是缺少美,而是缺少發(fā)現(xiàn)。”。今年班上有這樣一個學(xué)生:成績差、遲到、抽煙、打游戲、帶手機(jī)似乎集中了所有后進(jìn)生的特點。正當(dāng)我無計可施的時候,發(fā)現(xiàn)他玩手機(jī)好象玩出點水平來。于是我把他和班上幾個懂電腦的學(xué)生叫在一起,并請他們想辦法,把一張班里的合影掃描后轉(zhuǎn)為信息發(fā)到我手機(jī)上。其實我已了解到這次任務(wù)需要的裝備很難找,不過這位學(xué)生的父親單位有。正當(dāng)同學(xué)們犯愁,他就說了一句:“讓我試一試吧”。正如所料,他做得非常好。利用這次機(jī)會我在班上、家長會上對他進(jìn)行表揚(yáng)。很多同學(xué)對他大有改觀,甚至還投來羨慕的眼光。這次表揚(yáng)促進(jìn)了他的積極性,增強(qiáng)了他的自信心,學(xué)習(xí)態(tài)度也端正多了,我發(fā)現(xiàn)他有潛力可發(fā)掘,上課就多注意他,課后幫他補(bǔ)習(xí)。沒多久,他的成績由倒數(shù)幾名趕超到中等水平,而且還在不停地進(jìn)步。后進(jìn)生雖然有很多不足之處,但再差的學(xué)生也總有某方面的優(yōu)勢,或是體育,或是美術(shù),或是音樂,等等。此時班主任要善于發(fā)現(xiàn)學(xué)生的長處,發(fā)掘其身上的潛能,充分肯定,別吝惜“好話”,這樣更能夠使后進(jìn)生重找回自我,獲取戰(zhàn)勝困難的更大勇氣和信心。老師不光是發(fā)現(xiàn)后進(jìn)生身上的閃光點,而且要學(xué)會欣賞他們每個閃光點,并不斷地給他們以表揚(yáng)和鼓勵。平時夸一句“你真行”“好樣的”“我為你而驕傲”,這對于老師是舉手之勞,對于那些一直受冷落的后進(jìn)生,也許是一次心靈的震撼。
三、理解信任,鼓勵進(jìn)取,用心靈交流來感化。每個孩子都有自尊的需要。當(dāng)別人不理解不信任他時,他的自尊心就會受到傷害,自身的主動性與積極性就會受到嚴(yán)重的打擊。保護(hù)孩子的自尊,鼓勵其上進(jìn),應(yīng)從對孩子的理解與信任做起,特別是那些自信心很弱的后進(jìn)生,他們更需要理解信任,更需要愛的溫暖。夏丐尊說過:“教育不能沒有情感,沒有愛就如同池塘沒有水。沒有水就沒有池塘,沒有愛就沒有教育。”班上有個女生,因為口吃,從來不愿說話。這讓她覺得自卑,特別是被老師提問或者跟老師說話時非常緊張,沒信心。平時我常找些事叫她幫忙,讓她當(dāng)生活委員,找她談心,平時提問找一些比較適當(dāng)?shù)膯栴}。漸漸地她的膽子大了,不怯場了,也找到了自己的信心。在學(xué)年的評語中,我給她的評語是這樣的:“做事認(rèn)真、為人踏實、關(guān)心班級,樂于助人,善解人意,有一顆善良的、水晶般的心;你樸實無華,毫不矯揉造作,是老師心中最好的學(xué)生,工作上最好的幫手。學(xué)習(xí)的道路是坎坷而艱難的,但勤奮執(zhí)著的人通過自己不懈的努力一定能夠登上頂峰,相信“是玫瑰總要吐露芬芳,是金子總要閃耀光芒!敝孕牡叵M隳苡肋h(yuǎn)如此,自信、樂觀地面對學(xué)習(xí)、生活,相信成功就在不遠(yuǎn)處向你招手。同時很感謝你對我工作的支持!”當(dāng)她拿到成績單,面對這樣的評語,對我說:“老師,謝謝你,是你讓我找到自己”。面對大多數(shù)學(xué)生我經(jīng)常采用的方法是通過日記的交流發(fā)現(xiàn)他們的喜.怒.哀.樂,從中受益很多,是一種很好的溝通方式。其實孩子的心是清純的,老師一個期望的眼神,一個贊許的微笑、一個鼓舞的手勢,一句關(guān)心的話語,勝過千叮萬囑。四、反復(fù)提醒,反復(fù)激勵,以優(yōu)帶差優(yōu)差共進(jìn)。后進(jìn)生的進(jìn)步過程是曲折上升的,這一過程中充滿了反復(fù)。教師不管怎樣關(guān)心學(xué)生的學(xué)習(xí),畢竟不可能總在其身邊隨時輔導(dǎo),及時糾正。因此為了能使后進(jìn)生真正達(dá)到進(jìn)步的目的,學(xué)生間的幫助是不可缺少的。因此,我在座位編排調(diào)動時,總把較差的學(xué)生安排與較好的學(xué)生坐在一起。也許有人問:這樣一來難道不會影響優(yōu)生嗎?不會!因為我在安排時,會跟優(yōu)生說,是因為他學(xué)習(xí)成績好,所以請他幫助輔導(dǎo)同學(xué)。這對優(yōu)生就有一個壓力和動力的作用,從而更加努力學(xué)習(xí)。而對于差生來說則效果更是明顯。教師不能看到某某老毛病又犯了,又丟三落四的了,認(rèn)為其無可救藥,罷手不管了,這樣做往往會前功盡棄。后進(jìn)生想一下子改掉自己的缺點是不可能的,其必須有一個自我戰(zhàn)勝的過程。任何事物的發(fā)展變化,都是一個曲折的過程,學(xué)生的成長也不例外。班主任要有樂觀的態(tài)度和反復(fù)抓、抓反復(fù)的思想準(zhǔn)備。“十年樹木,百年樹人
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