公司勞動(dòng)合同范本

　　公司勞動(dòng)合同范本
　　
　　X X公司勞動(dòng)合同
　　
　　××公司（以下簡稱甲方）    ×××（以下簡稱乙方）
　　
　　甲方為適應(yīng)公司發(fā)展需要，根據(jù)×字第××號文件的規(guī)定，招聘合同制職工，已報(bào)請×××部門，得到了批準(zhǔn)。甲方已向乙方如實(shí)介紹了涉及合同的有關(guān)情況。乙方已向甲方提交了勞動(dòng)手冊。甲乙雙方本著自愿、平等的原則，經(jīng)協(xié)商一致，特簽訂本合同，以便共同遵守。
　　
　　第一條合同期限
　　
　　本合同期限為3年。從20××年×月×日起至20××年×月×日止。
　　
　　第二條試用期限
　　
　　試用期限為3個(gè)月，即從20××年×月×日起至20××年×月×日止。
　　
　　第三條 職務(wù)（或工種）
　　
　　甲方聘請乙方擔(dān)任電工。
　　
　　第四條 工作時(shí)間
　　
　　每周工作五天，星期五、星期六兩天休息。每天工作時(shí)間為八小時(shí)。上下班時(shí)間按甲方規(guī)定執(zhí)行。
　　
　　第五條  勞動(dòng)報(bào)酬
　　
　　1.在試用期間，乙方月薪為500元。試用期滿后，按乙方的技術(shù)水平、勞動(dòng)態(tài)度、工作效率評定級別。根據(jù)其所評級別，按本公司同級工人的工薪支付月薪。
　　
　　2.乙方享受本公司同級固定職工所享受的崗位津貼和獎(jiǎng)金待遇。試用期間，乙方享受此種待遇的一半。
　　
　　第六條  生活福利待遇
　　
　　1.假日待遇：乙方享受節(jié)日假、婚假、喪假與本公司固定工相同。工作滿一周年，則每年可享受探親假十五天（包括在途中時(shí)間），可報(bào)銷來回路費(fèi)，探親期間工資照發(fā)，崗位津貼與獎(jiǎng)金按80％發(fā)給。
　　
　　2.補(bǔ)貼待遇：乙方享受交通補(bǔ)貼、取暖補(bǔ)貼與本公司固定工相同。
　　
　　3.托兒費(fèi)：乙方享受托兒費(fèi)與本公司固定工相同。
　　
　　第七條  勞動(dòng)保護(hù)
　　
　　甲方按常規(guī)向乙方發(fā)放勞保用品。
　　
　　第八條  醫(yī)療及傷殘等。
　　
　　1.乙方生病治療，其醫(yī)療費(fèi)甲方給報(bào)銷百分之八十，其余乙方自付。
　　
　　2.乙方因公負(fù)傷時(shí)，甲方負(fù)責(zé)乙方的全部醫(yī)療費(fèi)。乙方治療期間不能上班，甲方如數(shù)照發(fā)給乙方工薪，獎(jiǎng)金與崗位補(bǔ)貼亦如數(shù)照發(fā)。    '
　　
　　3.乙方因公致殘時(shí)，甲方應(yīng)根據(jù)致殘情況，給乙方以一次性補(bǔ)助費(fèi)，補(bǔ)助費(fèi)的數(shù)額由X X法院裁定。
　　
　　4.乙方因公死亡時(shí)，甲方應(yīng)給乙方一次性補(bǔ)助費(fèi)，其金額數(shù)由X X法院裁定。
　　
　　5.乙方非因公負(fù)傷、致殘、死亡，甲方概不負(fù)責(zé)。
　　
　　第九條養(yǎng)老保險(xiǎn)。
　　
　　甲方應(yīng)按國家規(guī)定為乙方提供養(yǎng)老保險(xiǎn)。
　　
　　第十條政治待遇和勞動(dòng)紀(jì)律
　　
　　1.乙方在政治上享有與本公司固定職工一樣的權(quán)利，如參加黨、團(tuán)組織和工會(huì)的權(quán)利，參加民主管理企業(yè)的權(quán)利等。
　　
　　2.乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，遵守勞動(dòng)紀(jì)律，(m.panasonaic.com)服從分配，保證出勤，積極勞動(dòng)，認(rèn)真完成規(guī)定的各項(xiàng)任務(wù)。
　　
　　第十一條  教育與培訓(xùn)
　　
　　1.甲方應(yīng)對乙方進(jìn)行時(shí)事政治的教育，遵紀(jì)守法的教育，以及思想道德、職業(yè)道德的教育。
　　
　　2.甲方應(yīng)對乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)的教育。并根據(jù)工作需要，安排必要的短期技術(shù)培訓(xùn)，培訓(xùn)費(fèi)由甲方承擔(dān)。
　　
　　第十二條  勞動(dòng)合同的變更
　　
　　發(fā)生下列情況之一者，允許變更勞動(dòng)合同：
　　
　　1.訂立本勞動(dòng)合同所依據(jù)的法律法規(guī)已經(jīng)修改。
　　
　　2.由于甲方公司嚴(yán)重虧損，或關(guān)閉、停產(chǎn)、轉(zhuǎn)產(chǎn)，確實(shí)無法繼續(xù)履行勞動(dòng)合同。
　　
　　3.由于不可抗拒力或由一方當(dāng)事人雖無過失但無法妨止的外因，致使合同無法繼續(xù)履行。
　　
　　4.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，在不影響雙方利益情況下，一致同意變更。
　　
　　第十三條  勞動(dòng)合同的解除
　　
　　1.甲方因生產(chǎn)經(jīng)營情況發(fā)生變化，需要辭退多余職工時(shí)，須在辭退前一個(gè)月通知乙方本人。一個(gè)月期滿時(shí)，支付乙方該月工薪。乙方離開后，甲方對乙方概不負(fù)責(zé)。
　　
　　2.乙方如因故不能或不愿繼續(xù)為甲方工作，有權(quán)向甲方提出辭職，乙方辭職申請書必須提前一個(gè)月交遞給甲方，甲方應(yīng)準(zhǔn)予乙方辭職。辭職時(shí)，乙方應(yīng)賠償甲方培訓(xùn)費(fèi)，培訓(xùn)費(fèi)按實(shí)際花銷計(jì)算 .
　　
　　3.乙方若擅自離職，甲方有權(quán)要求乙方賠償因此給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失。甲方并對乙方予以除名。
　　
　　4.乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律和本單位管理章程的規(guī)定，或犯罪被捕，甲方將乙方開除。
　　
　　第十四條違約責(zé)任
　　
　　1.甲方無故辭退乙方，除應(yīng)發(fā)給乙方補(bǔ)助費(fèi)和路費(fèi)外，應(yīng)償付給乙方違約金×××元
　　
　　2.甲方違反勞動(dòng)安全和勞保規(guī)定，以致發(fā)生事故，損害乙方利益的，應(yīng)補(bǔ)償乙方損失。其金額應(yīng)與乙方所受損失的大小相適應(yīng)。
　　
　　3.乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律或操作規(guī)程，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，甲方有權(quán)按處理固定職工的規(guī)定予以處理。
　　
　　4.乙方擅自解除合同，除應(yīng)賠償甲方為其支出的培訓(xùn)費(fèi)外，還應(yīng)償付給甲方違約金×××元。
　　
　　第十五條  本合同期滿后，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以續(xù)訂合同。
　　
　　第十六條  本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成時(shí)，任何一方都可向單位主管機(jī)關(guān)或勞動(dòng)合同管瘦機(jī)關(guān)請求處理，也可依法向人民法院起訴。
　　
　　本合同于20××年×月×日起生效 。
　　
　　合同正本一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。合同副本一式三份，報(bào)×X主管機(jī)關(guān)、××勞動(dòng)合同管理機(jī)關(guān)各一份，×X公證處存留一份。
　　
　　甲方：××公司（公章）
　　
　　甲方代表人：××X（簽章）
　　
　　乙方：××X（簽章）
　　
　　公證意見：
　　
　　招聘方×X公司與受聘方×X X于20 X×年×月×日簽訂的《XXX公司勞動(dòng)合同》合法有效。
　　
　　經(jīng)辦人：×X X（簽章）  公證機(jī)關(guān)（公章）
　　
　　20×X年×月×日
　　
　　20××年X月×日訂
　　
　　這是一份寫得較好的合同。無論從內(nèi)容還是從格式方面來看，都值得學(xué)習(xí)和借鑒。
　　
　　從內(nèi)容方面看，不僅其涵蓋面涉及應(yīng)包括的所有方面，而且十分詳盡、明晰、確定。其中第六條關(guān)于受聘方的生活福利待遇、第八條關(guān)于醫(yī)療及傷殘的約定，都有利于充分維護(hù)受聘人的合法利益。這在簽訂勞動(dòng)合同中是極其重要的內(nèi)容，因?yàn)橹挥羞@樣，受聘者才能以合同為依據(jù)，得到國家法律的保護(hù)。受聘者往往是所謂“弱者”，若不在合同中明確自身權(quán)益，難免會(huì)吃虧。當(dāng)然，這份合同也充分滿足了招聘方的權(quán)利要求，因?yàn)橛械氖芷溉嘶蛴捎诓欢�法，或由于蠻不講理，有時(shí)會(huì)給招聘方帶來嚴(yán)重麻煩，從這一角度看，招聘方也是“弱者”，必須以合同的內(nèi)容來保障自己的合法權(quán)益。
　　
　　從形式方面看，條目清晰，語言簡明得當(dāng)。
　　
　　另外，此合同末尾部分還附有公證書，這使本合同的法制性顯得更加強(qiáng)而有力。

　　拓展閱讀：公司勞動(dòng)合同樣本參考
　　
　　北京宏大公司勞動(dòng)合同
　　
　　北京宏大公司（以下簡稱甲方）和 先生／女士（以下簡稱乙方）于年月日，就招聘事宜訂立本合同。
　　
　　一、乙方工作部門：職務(wù)：
　　
　　二、試用期：乙方被甲方錄用后，要經(jīng)過兩個(gè)月的試用期。在試用期問，任何一方有權(quán)提前15天通知對方終止合同。試用期滿，雙方無異議，乙方可成為甲方正式聘用的合同制職工。
　　
　　三、工作安排：甲方有權(quán)根據(jù)上作熏要及乙方的能力表現(xiàn)等，安排和調(diào)整乙方的工作，乙方須服從甲方的管理和安排，在規(guī)定的工作時(shí)問內(nèi)，按質(zhì)按量完成甲方指派的工作任務(wù)。
　　
　　四、勞動(dòng)報(bào)酬及獎(jiǎng)懲：甲方每月按本公司規(guī)定的工資形式和考核辦法，確定并以現(xiàn)金人民幣支付乙方工資、獎(jiǎng)金。甲方將根據(jù)乙方的工作態(tài)度、勞動(dòng)表現(xiàn)、貢獻(xiàn)大小，按照本公司有關(guān)規(guī)定，給予乞方笑勵(lì)（從完成定額指標(biāo)中提成）。乙方如違反甲方的各項(xiàng)有關(guān)規(guī)定，甲方有權(quán)視情節(jié)輕重分別給予譽(yù)告、記過甚至開除的處分。乙方如觸犯刑律受到法律制裁，甲方將予以開除。乙方病、率假酌情扣除獎(jiǎng)金。
　　
　　五、勞動(dòng)保險(xiǎn)待遇：根據(jù)職員的表現(xiàn)，在合同期內(nèi)，為每位職員上醫(yī)療保險(xiǎn)。六、勞動(dòng)紀(jì)律；乙方應(yīng)逆寧國家的各項(xiàng)法律、法規(guī)和現(xiàn)章制度及甲方制定的各項(xiàng)有關(guān)規(guī)定。
　　
　　七、終止合同：在合同期內(nèi)，乙方如因故不能或不愿繼續(xù)為甲方工作，有權(quán)向甲方提出辭職，但須提前一個(gè)月向甲方遞交辭職中請書，甲方應(yīng)準(zhǔn)予辭職，經(jīng)甲方培訓(xùn)過的職員，辭職時(shí)應(yīng)賠償甲方的培訓(xùn)費(fèi)用，培訓(xùn)費(fèi)賠償辦法按實(shí)際所花費(fèi)用計(jì)算。搜自離職者，甲方有權(quán)要求白方賠償因此而給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失并予以除名。因甲方生產(chǎn)經(jīng)營情況發(fā)生變化，需要辭退多余的職員時(shí)，或因其他原因辭退乙方時(shí)，須在辭退前一個(gè)月通知乙方本人。一個(gè)月期滿根據(jù)表現(xiàn)支付乙方本月工資，乙方離開以后，甲方對乙方一切概不負(fù)貴。八、合同期限：本合同自簽定之日起生效，有效期為年，于年月日到期。合同期滿前一個(gè)月，如雙方無異議，本合同雙方續(xù)簽。九、合同變更：本合同一經(jīng)簽訂，甲乙雙方必須嚴(yán)格遵寧，任何一方不得單
　　
　　方面修改合同內(nèi)容，如有未盡事宜需變更合同的內(nèi)容時(shí)，須經(jīng)甲、乞雙方同意。
　　
　　十、本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，公司主管部門留一份備案。
　　
　　甲方簽章 乙方簽章
　　
　　19X X年XX月XX日 19X X年x月x日

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