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團(tuán)場(chǎng)干部軍訓(xùn)心得體會(huì)
從某件事情上得到收獲以后,常?梢詫⑺鼈儗懗梢黄牡皿w會(huì),這么做可以讓我們不斷思考不斷進(jìn)步。但是心得體會(huì)有什么要求呢?下面是小編收集整理的團(tuán)場(chǎng)干部軍訓(xùn)心得體會(huì),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
團(tuán)場(chǎng)干部軍訓(xùn)心得體會(huì)1
xx日下午,我們第xx期中層管理人員為期一周的軍訓(xùn)生活由此拉開了序幕!败娪(xùn)”二字對(duì)于我來(lái)講并不陌生,但這次軍訓(xùn)卻與以往不同,意義深遠(yuǎn)。一周的時(shí)間很快過去,卻留給我許多思緒和感慨。
感慨一:從野外拓展訓(xùn)練得以啟示。
軍訓(xùn)第一天,我們來(lái)到百花湖拓展訓(xùn)練基地。從“有軌電車”“巨人梯”“過電網(wǎng)”“
信任背摔”“勝利墻”這些具體訓(xùn)練項(xiàng)目中,給了我很多的啟示。所謂“有軌電車”,要求5個(gè)人一組,人的兩只腳分別踏在兩條木方上,另外用手拉住木方上的繩子,然后帶動(dòng)腳下的兩根木方到終點(diǎn)?梢韵胂,如果5個(gè)人當(dāng)中,任何一個(gè)人不配合,這個(gè)“電車”都不會(huì)行走。一個(gè)團(tuán)隊(duì)只有互相配合步調(diào)一致,才可實(shí)現(xiàn)目標(biāo)作好工作。而“過電網(wǎng)”
這項(xiàng)活動(dòng)告訴我們,只有集中了集體的智慧和力量,才能作到萬(wàn)無(wú)一失。那么“信任背摔”,顧名思義,講求的就是同志間的信任問題,不管是領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間還是同事之間;不管是部門與部門之間還是基層單位之間,都要講互相信任,只想保全自己和不相信別人,都會(huì)阻礙我們事業(yè)的發(fā)展。“巨人梯”這項(xiàng)活動(dòng),講求的是配合與協(xié)調(diào),一個(gè)團(tuán)隊(duì)不僅要有配合,還要配合協(xié)調(diào),才能收到最好的效果;而翻越“勝利墻”則告訴我們,不僅要有集體的力量,集體的配合,還方法得體并利用每個(gè)人的長(zhǎng)處精心組織安排,這樣團(tuán)隊(duì)的力量才能充分發(fā)揮出來(lái)。
感慨二:從軍營(yíng)的訓(xùn)練和生活中得以收獲。
“稍息、立正”是一個(gè)軍人最基本的東西,也是我們?cè)谲娪?xùn)中做得最多的動(dòng)作。早晨起床出操,晚上熄燈睡覺,上午的`隊(duì)列訓(xùn)練,下午理論學(xué)習(xí),都必須集合列隊(duì),完成“稍息”、“立正”。軍營(yíng)給我們講述了一個(gè)做人最基本的道理,那就是要守規(guī)則,接受約束。細(xì)想一下,現(xiàn)實(shí)生活中,就是這樣的。在家有家規(guī),在單位有制度,在社會(huì)上有國(guó)家的新法律。你若違反了這些規(guī)則,你將受到懲罰和制裁。所以不論我們處在什么地位,從事什么工作,都應(yīng)該養(yǎng)成自覺遵守規(guī)則,自覺接受約束的習(xí)慣,決不能馬馬虎虎,更不能視規(guī)則于不顧。
感慨三:認(rèn)識(shí)軍訓(xùn)的目。
眾所周知,軍隊(duì)有嚴(yán)格的紀(jì)律,軍人有鋼鐵般的意志,所以才使軍隊(duì)步調(diào)一致,鑄就了鋼鐵長(zhǎng)城。企業(yè)不是軍隊(duì),但企,業(yè)是一個(gè)團(tuán)隊(duì)。企業(yè)的成敗興衰也要取決于這支團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)斗力。當(dāng)今時(shí)代,我們追求的不再是個(gè)人英雄主義,而是團(tuán)隊(duì)的整體實(shí)力,企業(yè)的軍訓(xùn)無(wú)疑是鑄就一支優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)的有效手段。俗話說:軍人以服從命令為天職。那么一個(gè)企業(yè)又何嘗不應(yīng)該這樣,企業(yè)再好的決策,再好的經(jīng)營(yíng)理念,如果沒有強(qiáng)有力的執(zhí)行也永遠(yuǎn)是空談。一個(gè)企業(yè)有高效的執(zhí)行力,就可以很快的將企業(yè)的決策落到實(shí)處。這些不都是我們要從軍訓(xùn)得到的東西嗎?
通過一周的訓(xùn)練和學(xué)習(xí),確實(shí)讓我收獲不少,感慨太多。不過,我認(rèn)為更重要的是我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦械靡猿浞值捏w現(xiàn)。
團(tuán)場(chǎng)干部軍訓(xùn)心得體會(huì)2
周六,周日連續(xù)兩天時(shí)間,我公司所有的中層以上干部進(jìn)行了一次短期軍訓(xùn)。這是中旭教育集團(tuán)為我企業(yè)進(jìn)行3S3P4A項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)咨詢活動(dòng)的一部分。
所謂的3S,是指做結(jié)果的三個(gè)過程,即事前,事中和事后。而3S項(xiàng)目就是企業(yè)制度執(zhí)行力咨詢項(xiàng)目,在我的企業(yè)樹立靠結(jié)果生存的思維,建立事前,事中和事后的企業(yè)管理體系,通過計(jì)劃,責(zé)任,措施,檢查,激勵(lì)和改進(jìn)六個(gè)過程,強(qiáng)化員工把目標(biāo)變成結(jié)果的能力,這就是打造企業(yè)強(qiáng)大的執(zhí)行力。
所謂的3P,就是指人力資源中的三個(gè)體系,即職位評(píng)估,績(jī)效考核以及薪酬管理。而3P人力資源項(xiàng)目,就是通過對(duì)企業(yè)工作流程的梳理,科學(xué)合理設(shè)置每一個(gè)工作崗位,并且通過企業(yè)員工個(gè)人的戰(zhàn)略規(guī)劃與企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃的結(jié)合,建立高效的的績(jī)效管理考核體系,從而構(gòu)筑企業(yè)活力無(wú)限的薪酬體系。
所謂的4A,就是指四個(gè)英文單詞,即心態(tài),理念,能力和保障。而4A執(zhí)行文化項(xiàng)目就是從文化角度解決企業(yè)存在的管理問題,倡導(dǎo)以團(tuán)隊(duì)執(zhí)行為導(dǎo)向的企業(yè)執(zhí)行文化,通過企業(yè)文化理念建設(shè)給員工動(dòng)力,通過完善制度流程保障文化理念落地,通過打造企業(yè)環(huán)境和塑造個(gè)人行為來(lái)影響員工,提高企業(yè)的執(zhí)行力。
所以,我花了巨額資金,請(qǐng)國(guó)內(nèi)最著名的培訓(xùn)機(jī)構(gòu),中旭教育集團(tuán)來(lái)對(duì)企業(yè)進(jìn)行3S3P4A項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)咨詢活動(dòng),實(shí)際上是希望提高企業(yè)全體干部員工的素質(zhì),統(tǒng)一思想,統(tǒng)一文化,統(tǒng)一方向,統(tǒng)一行動(dòng),打造企業(yè)自上而下的強(qiáng)大團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力,進(jìn)而完成我們未來(lái)的五年戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃目標(biāo)。
從項(xiàng)目簽約,到專家現(xiàn)場(chǎng)輔導(dǎo),已經(jīng)轟轟烈烈兩個(gè)多月了,雖然項(xiàng)目只進(jìn)行了一半,但我的企業(yè)已經(jīng)發(fā)生了翻天覆地的變化,一場(chǎng)又一場(chǎng)專業(yè)培訓(xùn),現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo),讓員工思想發(fā)生了變化,行為也發(fā)生了變化,我感覺企業(yè)從干部到員工,工作的主動(dòng)性增強(qiáng)了,工作的效率提高了,沒有了抱怨和消極怠工,工作的熱情空前高漲,人們普遍強(qiáng)調(diào)結(jié)果思維,企業(yè)的業(yè)績(jī)明顯提高。
更讓我高興地是,我們企業(yè)文化得到了貫徹和落實(shí),干部員工普遍接受了我所制定的企業(yè)四個(gè)文化核心,即通過客戶文化的打造,倡導(dǎo)服務(wù)的理念。通過結(jié)果文化的打造,倡導(dǎo)快速的理念。通過競(jìng)爭(zhēng)文化的打造,倡導(dǎo)領(lǐng)先的'理念。通過感恩文化的打造,倡導(dǎo)分享的理念。
而連續(xù)兩天的企業(yè)中高層干部軍訓(xùn),又一次讓我看到了變化。從深圳飛來(lái)的教官冒著我們北方氣溫驟降的嚴(yán)寒,對(duì)我們幾十名干部進(jìn)行隊(duì)列操練,稍息,立正,向左轉(zhuǎn),向右轉(zhuǎn),向后轉(zhuǎn),跨立,齊步走等等,這些部隊(duì)正規(guī)化的訓(xùn)練,讓我看到了曾經(jīng)散散漫漫的中層干部,竟然變成一個(gè)軍人,整齊的方隊(duì)就是一支軍隊(duì),一只服從長(zhǎng)官命令,沒有任何原因和理由的具有強(qiáng)大執(zhí)行力的軍隊(duì)。
兩天來(lái),我因?yàn)橛薪哟顒?dòng),沒有全程參加軍訓(xùn)。但是第一天早上我參加了宣誓和跑步活動(dòng),并做了開始講話,第一天下午我來(lái)到現(xiàn)場(chǎng)看到教官通過游戲競(jìng)賽活動(dòng),進(jìn)一步宣傳和回顧我們?cè)谂嘤?xùn)和咨詢中所學(xué)過的內(nèi)容,我沒有想到教官對(duì)我們企業(yè)文化竟然是這樣深深地理解。而那個(gè)排球競(jìng)賽活動(dòng),讓每一個(gè)干部體會(huì)到一個(gè)團(tuán)隊(duì)中每一個(gè)人如何密切配合,才能體會(huì)客戶價(jià)值觀的重要性。第二天上午,我?guī)缀醺S半天,看到了我們隊(duì)列排練,感覺此時(shí)的隊(duì)伍真正有了軍人的風(fēng)范,站姿標(biāo)準(zhǔn),鼓掌整齊有序,而中間的游戲活動(dòng)真是寓教于樂。第二天下午,我又參加了軍訓(xùn)的結(jié)尾,最后的pk,我參與了評(píng)分,給總冠軍頒發(fā)了獎(jiǎng)金,并做了軍訓(xùn)總結(jié)。
應(yīng)該說,這是一次具有非常意義的軍訓(xùn),它已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出了我的想象。參加的中層干部都很自覺,忘記了年齡,忘記了職務(wù),把自己融入一個(gè)團(tuán)隊(duì)的整體。兩天的培訓(xùn)很累,很疲勞,很痛苦,甚至有一些干部在結(jié)束后,出現(xiàn)了痙攣而站不住的場(chǎng)面。但是很多干部在培訓(xùn)中發(fā)表了自己發(fā)自內(nèi)心的感言,認(rèn)為這次軍訓(xùn)收獲巨大,是一次人生難以忘懷的體驗(yàn)。特別是教官給他們做的七個(gè)游戲,讓他們體會(huì)到了團(tuán)隊(duì)的執(zhí)行力,每一個(gè)人存在的價(jià)值。而期間教官深入淺出的客戶價(jià)值觀,結(jié)果思維,一對(duì)一負(fù)責(zé)任,團(tuán)隊(duì)建設(shè)等等,讓在場(chǎng)所有的中層干部用身體鍛煉動(dòng)作,做了深刻的記憶,大家會(huì)永遠(yuǎn)記住教官所教的哪三個(gè)手勢(shì),即一個(gè)執(zhí)行人才又具有的三個(gè)特質(zhì)是,堅(jiān)守承諾,結(jié)果導(dǎo)向,永不放棄!
這次干部的軍訓(xùn)讓我有了很多感慨,我堅(jiān)信有我們企業(yè)這些優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)精英,會(huì)帶領(lǐng)全體員工,完成我們未來(lái)宏偉的目標(biāo),我們的目標(biāo)一定能夠達(dá)到!我的理想一定能夠?qū)崿F(xiàn)!
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