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教科室工作總結(jié)15篇
總結(jié)是指社會團(tuán)體、企業(yè)單位和個(gè)人對某一階段的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況加以回顧和分析,得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認(rèn)識的一種書面材料,它能幫我們理順知識結(jié)構(gòu),突出重點(diǎn),突破難點(diǎn),讓我們一起認(rèn)真地寫一份總結(jié)吧?偨Y(jié)你想好怎么寫了嗎?下面是小編收集整理的教科室工作總結(jié),歡迎閱讀與收藏。
教科室工作總結(jié)1
現(xiàn)將教科室一年多來的具體工作匯報(bào)如下:
一、基本情況:
1、岳集中心學(xué),F(xiàn)所轄中小學(xué)18所,其中公辦初中2所,九年一貫制學(xué)校2所,公辦小學(xué)14所,6個(gè)教學(xué)點(diǎn),F(xiàn)在校中小學(xué)學(xué)生6922人,其中初中學(xué)生1659人,小學(xué)生5263人。
岳集中心學(xué)校有在職教職工280人,校本部教職工62人。中心,F(xiàn)有17個(gè)教學(xué)班,在校學(xué)生1200人。
2、教科室組織健全、制度完善。教科室配備教科室主任,副主任各一人,下設(shè)中心(學(xué)科)教研組,共9人組成(其中小學(xué)組3人)。所轄學(xué)區(qū)(校)也相應(yīng)成立了教研組。中心校、學(xué)區(qū)、學(xué)校教育研究網(wǎng)絡(luò)已經(jīng)形成,工作開展正常有序。
3、教科室工作的特點(diǎn)是:領(lǐng)導(dǎo)重視------中心校長親自抓,分管校長具體抓,教科室成員工作思路清晰,職責(zé)明確,能做到務(wù)實(shí)求真,通力協(xié)作。特別是教科室成員十分重視自身的教育、科研理論水平的學(xué)習(xí)和提高,加強(qiáng)教科研工作責(zé)任心,積極主動(dòng)地深入實(shí)際在教育實(shí)踐中錘煉組織與指導(dǎo)能力。這是做好教科室完成每一項(xiàng)工作,實(shí)施工作目標(biāo)的基礎(chǔ)。
二、完成的主要工作內(nèi)容:
思想體現(xiàn)智慧,管理要有藝術(shù),執(zhí)行要講原則。我們的教研不搞空洞的論調(diào),不作蒼白的吶喊,而是嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校工作計(jì)劃和本室工作計(jì)劃,堅(jiān)定不移地貫徹上級教育教研精神,以新課標(biāo)為指針,發(fā)揮教研在教學(xué)中的先導(dǎo)作用,積極為我校教學(xué)質(zhì)量的進(jìn)步進(jìn)言獻(xiàn)策。立足我校實(shí)際初步確立了有我校特色的“校本”教研思想,教研格局因而也初步形成。主要圍繞教師培訓(xùn)、課程改革、課題研究、教學(xué)質(zhì)量幾條主線展開工作。
(一)教師培訓(xùn)注重實(shí)效:課程改革的形勢迫使教師要樹立終身學(xué)習(xí)觀念。為此,我們首先積極配合上級各部門組織教師認(rèn)真參加各類培訓(xùn)。從計(jì)算機(jī)、新課程、教育學(xué)、心理學(xué)課程的學(xué)習(xí),到自考、函授的報(bào)名,從教師資格的認(rèn)定工作,到新教師的指導(dǎo)、培訓(xùn)等等。
全中心校280余名教師,面廣量大,我們均耐心細(xì)致地做好服務(wù)工作,自20xx年9月至今,全中心校已有三百六十余人次參加過市、縣教育局安排的新課程培訓(xùn)。
其次,組織教師積極參加各級各類的論文評比。市縣教育局部署各級課題論文評比,電教教學(xué)設(shè)計(jì),課件制作評比及學(xué)校一年一度的教育教學(xué)論文評比活動(dòng)等,教科室均積極發(fā)動(dòng),做好組織、評選、推薦工作。一年來,我校選送到縣教研室各科論文57篇。其中多篇在縣級評選中獲獎(jiǎng),部分作品在《淮北教育》、《濉溪教育》上發(fā)表。教育理論的升華和教育研究和教學(xué)實(shí)踐的有機(jī)結(jié)合,提高了教師的科研意識和科研能力。
第三,堅(jiān)持校本培訓(xùn)。自20xx年9月以來,教科室認(rèn)真組織教師重點(diǎn)學(xué)習(xí)了《上好課有效技能》、《有效上課》及各學(xué)科《課程標(biāo)準(zhǔn)》,同時(shí)還集中學(xué)習(xí)觀看了魏書生老師教育教學(xué)管理視頻資料;使老師逐步提高教育理論水平的同時(shí),充分認(rèn)識到課程改革的重要性和必要性。重視崗位練兵是教科室工作的主要內(nèi)容。20xx年9月至今,中心校各教研組結(jié)合本組實(shí)際依據(jù)《校本報(bào)告冊》研討學(xué)習(xí)專題及課堂教學(xué)常規(guī)微格訓(xùn)練的8個(gè)專題共舉辦校際校內(nèi)公開課110余節(jié),每節(jié)公開課都進(jìn)行了集體備課并及時(shí)公開評議,并要求結(jié)合課改理論提出建設(shè)性意見等。
在縣教研室的指導(dǎo)下有效的開展了兩次教學(xué)能手評選活動(dòng),評出鎮(zhèn)級“教學(xué)能手”33人,縣級“教學(xué)能手“22人。20xx年10月初教科室還組織開展了青年教師培養(yǎng)活動(dòng),有十三對教師結(jié)對并實(shí)施“青藍(lán)計(jì)劃”。20xx年青藍(lán)工程擴(kuò)展到17對,有效促進(jìn)青年教師的成長和教師隊(duì)伍整體素質(zhì)的提高。20xx年我校崔清明、劉月娥兩同志分別被評為濉溪縣第四屆教壇新星;趙莉、陳若中被評為第三屆優(yōu)質(zhì)課教師。
(二)課程改革貼近實(shí)際:課程改革是當(dāng)前教研工作重點(diǎn),而課堂教學(xué)是課程改革的`重頭戲。教學(xué)過程是師生交往,共同發(fā)展的互動(dòng)過程,課堂教學(xué)應(yīng)逐步實(shí)現(xiàn)教學(xué)內(nèi)容的呈現(xiàn)方式,學(xué)生的學(xué)習(xí)方式以及教學(xué)過程中師生互動(dòng)方式的變革。
課堂教學(xué)改革中,我們要求每位教師牢固樹立“新課程、新教材、新課堂”的觀念。為此教科室組建了學(xué)!奥犝n小組”,聽課小組成員由教科室工作人員及教研組長組成。要求必須平日多聽課,每星期至少聽一節(jié)課,聽課小組統(tǒng)一安排隨堂聽課,上課的內(nèi)容、教學(xué)研究目標(biāo)、時(shí)間、地點(diǎn)提前1―2節(jié)課通知上課教師,聽課后及時(shí)與上課教師交流。這一舉措對青年教師促進(jìn)很大,大家從備課到上課都格外認(rèn)真。據(jù)統(tǒng)計(jì)僅20xx---20xx學(xué)年度第一學(xué)期我校教師累計(jì)聽課達(dá)850余節(jié)次,全體教師在活動(dòng)中都得到了鍛煉和提高;在一定程度上形成了大部分教師深鉆教材,改進(jìn)教學(xué),取長補(bǔ)短,互相學(xué)習(xí)的良好局面教師的聽課行為也變成了一種自覺和渴望。本學(xué)期我們對教師聽課的次數(shù)根據(jù)先教育局文件精神又做了明確的規(guī)定:中級以上職務(wù)的教師每學(xué)期聽課不少于15節(jié),其余教師每位老師每學(xué)期聽課不少于20節(jié),校級副職和內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人每學(xué)期聽課不少于20節(jié)。查閱教師交回的由教研室制作下發(fā)的《濉溪縣中小學(xué)教師聽課記錄》,便不難看出,老師們的聽課次數(shù)增多了,評課能力增強(qiáng)了,這難道不是一種教學(xué)水平提高的間接反應(yīng)嗎?
在教學(xué)研究中,我們十分重視教學(xué)反思這一重要環(huán)節(jié)。所謂教學(xué)反思就是教師對自己所設(shè)計(jì)的或所經(jīng)歷的教學(xué)過程的再認(rèn)識,它是促進(jìn)教師從經(jīng)驗(yàn)型走向科研型的有效途徑。我們倡導(dǎo)教師對一些案例進(jìn)行深入的反思和研討,及時(shí)調(diào)整和完善自己的教學(xué)設(shè)計(jì)和實(shí)驗(yàn)計(jì)劃,提高教學(xué)水平。
除了抓課堂教學(xué)之外,我們還以加強(qiáng)綜合實(shí)踐活動(dòng)課和校本課程的開發(fā)為切口,推動(dòng)課程改革的深入發(fā)展。去年在九年級學(xué)生中開展“誠信教育活動(dòng)”―免監(jiān)考活動(dòng),讓學(xué)生通過這一活動(dòng)體會“誠信”的含義和“誠信的”價(jià)值,進(jìn)一步建立個(gè)人的自尊、自重、自愛、自律。
(三)課題研究成果斐然:課題的研究是從實(shí)際出發(fā),根據(jù)教師教學(xué)活動(dòng)實(shí)際的需要,而確立的問題研究意向。20xx年11月,教科室在七年級部分學(xué)科進(jìn)行了“師生共用講學(xué)稿”課堂教學(xué)研究課題的實(shí)踐,經(jīng)過一段時(shí)間的探索,老師們認(rèn)為“師生共用講學(xué)稿”課堂教學(xué)研究課題的實(shí)踐,對落實(shí)新課標(biāo)卓有成效。20xx年4月1日至3日,中心校組織骨干教師一行23人到南京東廬中學(xué)學(xué)習(xí)講學(xué)稿經(jīng)驗(yàn),學(xué)習(xí)考察回來,教科室在語文、數(shù)學(xué)、英語學(xué)科中實(shí)踐并推廣,其中語文、數(shù)學(xué)、物理學(xué)科分別先后成立講學(xué)稿使用課題研究小組。在20xx年9月縣教研室對我校講學(xué)稿的使用舉辦了縣級語文公開課交流活動(dòng)。與會教師對講學(xué)稿的使用給予高度評價(jià)。
以“講學(xué)稿”為載體的“教學(xué)合一”的教學(xué)改革,來自于新的備課模式,這一模式可以概括為“提前備課,輪流主備,集體研討,優(yōu)化學(xué)案,師生共用”。主備教師提前一周將“講學(xué)稿”草稿拿出;組長初審后提前兩天發(fā)給全體組員,提出修改意見;充實(shí)后交主管領(lǐng)導(dǎo)審定,制成正式文本;上課前一天將“講學(xué)稿”發(fā)至學(xué)生,第二天師生共用這一文稿實(shí)施課堂教學(xué);課后,教師要在“講學(xué)稿”上填寫“課后記”,學(xué)生填寫“學(xué)后記”,用作下次集中備課交流時(shí)的補(bǔ)充!爸v學(xué)稿”不是簡單照搬課程標(biāo)準(zhǔn)中規(guī)定的學(xué)習(xí)要求和教材內(nèi)容,而是以學(xué)生有效學(xué)習(xí)作為教學(xué)設(shè)計(jì)的具體要求。另外:我校課題《課堂演示實(shí)驗(yàn)教學(xué)的組織對教學(xué)效果的影響》已經(jīng)被批準(zhǔn)為濉溪縣科研課題(課題批準(zhǔn)號:20xx012),數(shù)學(xué)教研組的《初中數(shù)學(xué)課堂教學(xué)中有效提問的實(shí)踐研究》、英語教研組的《農(nóng)村初中英語有效教學(xué)策略研究》、語文教研組的《中學(xué)語文五步分層推進(jìn)閱讀教學(xué)模式研究》三個(gè)課題已經(jīng)上報(bào)淮北市教研室,結(jié)果正在審查之中。
在集體備課的活動(dòng)中學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)帶頭深入其中,緊密配合備課組長開展工作,語文組每周二下午開展教研活動(dòng),負(fù)責(zé)人馬繼謙(教務(wù)主任)同志,數(shù)學(xué)組每周三下午開展教研活動(dòng),負(fù)責(zé)人趙數(shù)校長,英語組每周四下午開展教研活動(dòng)負(fù)責(zé)人黃占法(教務(wù)主任)同志,理化組每周四上午開展教研活動(dòng)負(fù)責(zé)人董仲奎(教科室主任)同志,政史組每周一上午開展教研活動(dòng),藝體組每周二上午開展教研活動(dòng)。
。ㄋ模┙虒W(xué)質(zhì)量成績顯著。高質(zhì)量地組織完成了本學(xué)期月考、期中考等試題的擬定、制卷印卷工作,有效地對學(xué)生特定階段的學(xué)習(xí)進(jìn)行了檢測以及同時(shí)對教師相應(yīng)階段的教學(xué)效果進(jìn)行了評估,并促使部分教師及時(shí)調(diào)整和改良教學(xué),為我校教育教學(xué)質(zhì)量的提高充當(dāng)了指揮棒的作用。
為提高岳集中心學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量至今為止教科室在20xx―20xx學(xué)年度開展了九年級教學(xué)質(zhì)量檢測6次,七年級質(zhì)量檢測5次,六年級質(zhì)量檢測5次、五年級質(zhì)量檢測1次;三年級數(shù)學(xué)質(zhì)量檢測1次、小學(xué)二年級,四年級,中學(xué)七年級部分學(xué)生質(zhì)量檢測各1次.有效的推動(dòng)了教育教學(xué)質(zhì)量的提高。同時(shí)有效的調(diào)動(dòng)了教師教學(xué)工作的積極性和學(xué)生學(xué)習(xí)主動(dòng)性。
為了拓寬學(xué)生視野,發(fā)揮學(xué)生特長,提高學(xué)生素養(yǎng),繁榮校園文學(xué)創(chuàng)作,豐富校園文化生活,20xx年6月教科室聯(lián)合辦公室、教務(wù)處創(chuàng)辦了岳集中心學(xué)校?冻靠贰
三、存在的問題:
1.校本課程的質(zhì)量不高,主觀上教師知識與技能尚達(dá)不到要求,客觀上,教師工作量與時(shí)間安排遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。因目前學(xué)校教師編制緊缺,在崗骨干教師所兼課程較重,很少有時(shí)間獨(dú)坐靜心思考校本課程。
2.評價(jià)機(jī)制不夠完善,評價(jià)包括學(xué)生學(xué)習(xí)成績的評價(jià)教師課程實(shí)施過程的評價(jià)以及課程開發(fā)的評價(jià)等,它在校本課程的實(shí)施中有極大的導(dǎo)向和激勵(lì)功能,采取怎樣的評價(jià)激勵(lì)措施才能充分調(diào)動(dòng)學(xué)生和教師的積極性,這類問題仍在某種程度上探索之中,盡管我們也有的放矢地開展了評教評學(xué)活動(dòng)。
3、教師的教育教學(xué)理論水平、教學(xué)能力和教育研究意識有待提高,以適應(yīng)課程改革的需要。特別是現(xiàn)代化教學(xué)手段的熟練運(yùn)用,需要進(jìn)一步的學(xué)習(xí)與提高。
4、少數(shù)教師對待教研的觀念還要切實(shí)扭轉(zhuǎn),他們往往一不小心或很隨便地就忘記了有教研活動(dòng),要使其深刻認(rèn)識到提高教學(xué)質(zhì)量與認(rèn)真進(jìn)行教研的必要性,也要使其認(rèn)識到學(xué)校的發(fā)展與通過教研提升自身水平的重要性,只有思想認(rèn)識提高了,才能有效的執(zhí)行和開展一切工作
“質(zhì)量要提高,科研要先行”是廣大教師通過教育活動(dòng)落實(shí)新課標(biāo)、實(shí)施素質(zhì)教育的的?驅(qū)力。在今后的校本教育科研工作中,要繼續(xù)完善教科研工作制度,特別要建立教師教科研工作評價(jià)、督查的長效機(jī)制,落實(shí)激勵(lì)措施,增強(qiáng)教育科研意識,鼓勵(lì)教師全員參與教育科學(xué)研究工作,為推進(jìn)素質(zhì)教育快速、健康發(fā)展作出艱辛而富有成效的努力。
教科室工作總結(jié)2
隨著四九隆冬的到來,一學(xué)期的工作又快結(jié)束了,為了對本部門的工作有一個(gè)清醒的認(rèn)識,現(xiàn)將本學(xué)期所做的工作作如下總結(jié):
一、校本教研促進(jìn)教師專業(yè)成長
校本教研是促進(jìn)教師專業(yè)成長的主要渠道,根據(jù)學(xué)期初擬定的校本教研計(jì)劃,本學(xué)期,我們以課堂教學(xué)研討和論文寫作交流為主線開展了一系列的校本教研活動(dòng)。
專家引領(lǐng),反復(fù)研磨,凝練教學(xué)技藝。本學(xué)期,學(xué)校在辦學(xué)經(jīng)費(fèi)十分緊張的情況下繼續(xù)聘請了語、數(shù)、外三個(gè)學(xué)科的專家為我校的青年教師進(jìn)行零距離的指導(dǎo),為了將有限的資經(jīng)用在刀刃上,學(xué)期初,我們就和相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)商量確定重點(diǎn)培養(yǎng)對象。每周三,我們都安排部分青年教師通過上課、評課、研課的形式與專家進(jìn)行互動(dòng),學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)則盡可能地?cái)D出時(shí)間參與互動(dòng)研討。每次互動(dòng),我們都采取超前安排教師獨(dú)立備課————專家審閱教學(xué)預(yù)案————教師上課(專家聽課)————集體評課交流————上課者進(jìn)行教學(xué)反思的形式,把每一節(jié)課都落到實(shí)處,真正做到了精雕細(xì)琢,反復(fù)研磨,不斷凝練。有時(shí)為了將一節(jié)課研透,備課者幾易教學(xué)預(yù)案,一次上砸了,下次還上這節(jié)課,直到取得滿意的教學(xué)效果為止。古人云:玉不琢,不成器。通過一學(xué)期的研磨和凝練,我校的青年骨干教師的教學(xué)技藝得到了很大提高。董麗老師說:“過去一聽說有人要聽我的課,我心里就緊張,壓力很大。現(xiàn)在通過一次次地專家指導(dǎo),我感覺每接受一次聽課、評課,我都會有很多的收獲,現(xiàn)在,我很樂意別人走進(jìn)我的課堂,因?yàn)檫@對我是一種無形的鞭策!北緦W(xué)期剛剛調(diào)進(jìn)我校的陳士新教師說:“的教研氛圍讓我有一種久旱逢甘雨的體驗(yàn)!眲倓傋呱瞎ぷ鲘徫徊痪玫摹靶隆苯處焸兂蔀榱藢<乙I(lǐng)的最大受益者。新教師吳強(qiáng)旭,在專家一次次地“研磨”下,教學(xué)技藝有了很大的提高。剛剛從教才一年多的孫楊老師主動(dòng)請纓,要求多上幾節(jié)課讓專家“挑毛病”。也許我們的磨練還不到“火候”,但是,我堅(jiān)信只要我們這樣堅(jiān)持不懈的做下去,相信我們的青年教師的教學(xué)技藝,一定有“豐收”的那一天。
同伴互助,立足課堂,豐富教研活動(dòng)。教育開放是廣陵教育接受社會監(jiān)督,展示教育風(fēng)采的主旋律,開學(xué)第一天,我們的戴校長就對社區(qū)內(nèi)的相關(guān)人員上了一節(jié)“小數(shù)和復(fù)名數(shù)”的數(shù)學(xué)開放課,十月楊靜校長也上了一節(jié)“莫高窟”的語文開放課,兩位校長的開放課受到了全體教師和所有參加聽課的家長、領(lǐng)導(dǎo)的一致好評。同伴互助是校本教研的一個(gè)重要組成部分,課堂是教學(xué)研究的主陣地。本學(xué)期,我們通過組織教師交流個(gè)性化備課改革、集體研討作業(yè)設(shè)計(jì),集體研討研究課、上交流課的形式營造同伴互助的教研氛圍。其中,五年級數(shù)學(xué)教研組和三年級數(shù)學(xué)教研組主動(dòng)請纓,各承擔(dān)了兩節(jié)研究課,每次研究課的評課過程中大家都能開誠布公地暢所欲言,真可謂是知無不言,言無不盡。本學(xué)期,陳士策老師代表學(xué)校參加了市百堂好課活動(dòng),回校后,為了將外出學(xué)習(xí)的信息反饋給學(xué)校其他教師,他利用自己的休息時(shí)間認(rèn)真撰寫了匯報(bào)講座稿,還做了幻燈片進(jìn)行展示。董麗老師在工作十分繁忙的情況下也將去南京學(xué)習(xí)的信息給全體數(shù)學(xué)教師進(jìn)行了匯報(bào)講座,傳承一人學(xué)習(xí)大家受益好傳統(tǒng)。在日常的教學(xué)工作中,教研組內(nèi)的教師們常常利用課間的休息時(shí)間及時(shí)研討教學(xué)中發(fā)現(xiàn)的問題,特別是六年級教研組的教師們更是緊鑼密鼓不敢有絲毫的懈怠。
勤于筆耕,互動(dòng)研討,提高寫作質(zhì)量。將教學(xué)實(shí)踐中的經(jīng)驗(yàn)、感悟、反思書于筆端,形成有一定水準(zhǔn)的教學(xué)論文,是教師們普遍感到困難的事情。為了促進(jìn)教師論文寫作水平的提高,本學(xué)期我們在中青年中組織了“新課改中的我”論文寫作研討活動(dòng);顒(dòng)前我們將論文寫作的具體要求書面通知各年級組,在教師們論文初稿完成后,我們專門聘請了市教科所所長、特級教師辜偉節(jié)老師來學(xué)校和教師們舉行了一次如何進(jìn)行論文寫作的互動(dòng)式研討活動(dòng),活動(dòng)中教師們爭相亮出自己的`論文,請專家進(jìn)行點(diǎn)評,辜老師更是毫無保留的給我們傳授寶貴的寫作經(jīng)驗(yàn),不知不覺幾個(gè)小時(shí)過去了,天黑了,辜老師要去參加別的接待任務(wù)了,可是老師們還意猶未盡……勤耕耘就會有收獲,本學(xué)期,我校的戴校長、江校長、楊校長,教科室的三位主任的撰寫的論文均獲得了廣陵區(qū)教育學(xué)會論文評比一等獎(jiǎng),并報(bào)省級參賽。我校的張勇老師撰寫的信息技術(shù)方面的論文在國家級的刊物上發(fā)表。陳士策老師撰寫的綜合實(shí)踐方面的論文獲國家級評比三等獎(jiǎng),我們還發(fā)表了《小學(xué)生數(shù)學(xué)報(bào)》一期專版,陳士策老師的多篇解題方案在小數(shù)報(bào)上刊載。
二、課題研究提升學(xué)校育人質(zhì)態(tài)
組織開展課題研究是教科室的一項(xiàng)重要任務(wù)。本學(xué)期我們在課題研究方面主要做了如下幾件事。
第一,我們完滿的完成了省“十五”課題《信息技術(shù)與課程有效整合》的結(jié)題工作。
深化現(xiàn)代教育技術(shù)課題研究,推動(dòng)信息技術(shù)與學(xué)科整合8月末開學(xué)前,全體課題組教師提前幾天來到學(xué)校為結(jié)題工作做準(zhǔn)備,開學(xué)后全體課題組成員更是忙得不亦樂乎,校長室、教導(dǎo)處、教科室的各位領(lǐng)導(dǎo)對結(jié)題當(dāng)天的兩節(jié)課進(jìn)行精心打磨,吳祖國老師積極主動(dòng)地充實(shí)網(wǎng)站內(nèi)容,一邊還擔(dān)當(dāng)著班主任工作,周峰老師為我!督萄小放虐嫱度肓舜罅繒r(shí)間,因?yàn)榻Y(jié)題需要現(xiàn)場轉(zhuǎn)播,呂斌、丁勇、張德梅、張勇老師連續(xù)幾個(gè)晚上加班加點(diǎn)。10月14日,揚(yáng)州市十五現(xiàn)代教育技術(shù)課題結(jié)題現(xiàn)場會如期舉行,會議以我!缎畔⒓夹g(shù)與課程有效整合》課題結(jié)題過程為案例,為各現(xiàn)代教育技術(shù)實(shí)驗(yàn)、示范學(xué)校相關(guān)課題的研究和結(jié)題工作提供了借鑒。市教育局副局長周應(yīng)華出席了會議并作了講話。現(xiàn)場會上,與會代表們觀摩了匯報(bào)課《平年與閏年》、《小小導(dǎo)購員》,并聽取了小學(xué)《信息技術(shù)與課程有效整合》課題工作報(bào)告和課題實(shí)驗(yàn)報(bào)告。由省電教館研究部徐曉梅主任、省政府督學(xué)鄭萬鐘等組成的專家組對課題進(jìn)行了答辯、鑒定,宣布該課題順利結(jié)題,并對課題實(shí)驗(yàn)中如何體現(xiàn)信息技術(shù)與課程整合的有效性,如何保持和體現(xiàn)課程的學(xué)科特色等問題進(jìn)行了點(diǎn)評和指導(dǎo)。功夫不負(fù)有心人,在老師們的精心準(zhǔn)備下,陳梅春、邢永峰老師認(rèn)真打磨的示范課、江繼龍校長的工作報(bào)告、實(shí)驗(yàn)報(bào)告迎來了專家與參會代表高度評價(jià)。
第二,圍繞電教課題的后續(xù)課題的選題,強(qiáng)化信息技術(shù)和電教設(shè)施的管理工作。
加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),規(guī)范學(xué)校電教管理。課題結(jié)題后,我們積極主動(dòng)和揚(yáng)州市電化教育館聯(lián)系,邀請網(wǎng)絡(luò)資源中心的張旭主任,為我校教師專門作了揚(yáng)州市電教館網(wǎng)絡(luò)資源使用的介紹。明年初,我們將會加大網(wǎng)絡(luò)資源使用的培訓(xùn)與指導(dǎo),圍繞新課程改革,抓現(xiàn)代教育技術(shù)課題研究,真正做到了堅(jiān)持以服務(wù)于教學(xué)為中心。為配合市、區(qū)教育局舉行的各種電教評優(yōu)活動(dòng),培養(yǎng)和選拔一批優(yōu)秀電化教學(xué)骨干教師,充實(shí)我校的現(xiàn)代教育工作隊(duì)伍,穩(wěn)步推動(dòng)我校的電教工作進(jìn)程,本學(xué)期我們舉行電教優(yōu)質(zhì)課評選、電教論文、自制電教教材、實(shí)驗(yàn)課案例等活動(dòng)。組織了所有信息技術(shù)教師每人上一節(jié)交流課,課后及時(shí)評課、交流、反思。選送了王衛(wèi)、周峰老師的論文參加了市現(xiàn)代教育技術(shù)論文評比,吳祖國、王衛(wèi)老師的課件參加了省電教館的相關(guān)比賽。本學(xué)期,我們加強(qiáng)了電教中心機(jī)構(gòu)建設(shè),認(rèn)真制定和落實(shí)現(xiàn)代教育技術(shù)各項(xiàng)發(fā)展計(jì)劃、繼續(xù)規(guī)范和完善各項(xiàng)規(guī)章制度。本學(xué)期我們在每一年級組配備了專門的電教組長,定期組織對他們的培訓(xùn)與指導(dǎo),并且制定了年級電教組長職責(zé),明確了電教組長的責(zé)任與義務(wù),明確了電教組長必須配合電教中心對年級組電教設(shè)備管理與指導(dǎo),負(fù)責(zé)年級組計(jì)算機(jī)正常使用及衛(wèi)生要求。特別是班班通投影儀以后,年級組長動(dòng)了起來,對電教設(shè)備的使用與推廣起到了良好的作用。在20xx年秋季全國計(jì)算機(jī)等級考試中,我校又有22人通過全國計(jì)算機(jī)等級考試,通過率為88%,其中羅寧獲得了優(yōu)秀的等第。超過了部分初中學(xué)校85%的通過率,和全國60%的平均通過率。
12月份我們還組織五、六年級學(xué)生參加了電腦賀卡制作比賽活動(dòng)。
第三,我們腳踏實(shí)地的組織開展了《新課程理念下的小學(xué)生作業(yè)設(shè)計(jì)與評價(jià)》的課題研究工作。
本學(xué)期學(xué)校將“作業(yè)設(shè)計(jì)與評價(jià)”課題與校本教研進(jìn)行有機(jī)的整合,依托教材設(shè)計(jì)作業(yè),通過多種形式的活動(dòng),扎扎實(shí)實(shí)的研究。借助課題研究提高教學(xué)質(zhì)量,提高師資隊(duì)伍,形成良好的科研氛圍和團(tuán)體。
全員參與課題研究。本學(xué)期,課題組成員作為課題研究的骨干力量,其他教師積極參與課題研究,使每個(gè)教師都能用新課程的理念來實(shí)施教育教學(xué)。為將研究落到實(shí)處,我們合理安排了教研活動(dòng)的內(nèi)容和形式,單學(xué)科的小教研活動(dòng)和跨學(xué)科的大教研活動(dòng)相結(jié)合,以團(tuán)隊(duì)合作的方式提高教師的整體教學(xué)能力。每周,分學(xué)科以年級教研組為單位教研,由教研組長負(fù)責(zé);每月,由各子課題組長召開組內(nèi)教研,分工協(xié)作,依靠群體力量,踏踏實(shí)實(shí)地研究課題;期初、期中和期末各舉行一次大組教研,及時(shí)總結(jié)提高。
改革作業(yè)備課形式。將教學(xué)流程與作業(yè)設(shè)計(jì)分開寫,作業(yè)設(shè)計(jì)單獨(dú)寫在備課紙上。不但寫清作業(yè)內(nèi)容,而且要注明作業(yè)來源(個(gè)人設(shè)計(jì)、摘錄、集體設(shè)計(jì)、學(xué)生設(shè)計(jì)等)、設(shè)計(jì)思路和評價(jià)方式以及學(xué)生完成作業(yè)的反饋情況。本學(xué)期的作業(yè)設(shè)計(jì),以各年級的學(xué)科教研組為單位進(jìn)行優(yōu)化設(shè)計(jì)。發(fā)揮教研組長的榜樣協(xié)調(diào)作用,調(diào)動(dòng)群眾的積極性,充分發(fā)揮大家的智慧。每次設(shè)計(jì)的作業(yè)都相互交流,并進(jìn)行修正、分享、提高。設(shè)計(jì)的作業(yè)成為共享的資源。在實(shí)施過程中,教師根據(jù)具體的實(shí)際情況,進(jìn)行增、刪、修改,并及時(shí)記錄下學(xué)生的反饋信息和自己的心得體會,對自己的教學(xué)實(shí)踐進(jìn)行批判性反思,為以后的教學(xué)提供參考。
改革作業(yè)評價(jià)方式。作業(yè)評價(jià)的改革是本學(xué)期課題研究的重點(diǎn)。我們充分發(fā)揮教師的智慧,在作業(yè)評價(jià)上力求突出情感,探索作業(yè)的多元化評價(jià)方式,實(shí)現(xiàn)作業(yè)評價(jià)的五種轉(zhuǎn)變:由關(guān)注結(jié)論向關(guān)注過程轉(zhuǎn)變;由糾錯(cuò)型評價(jià)向欣賞型評價(jià)轉(zhuǎn)變;由針對個(gè)體評價(jià)向針對合作小組評價(jià)轉(zhuǎn)變;由單一評價(jià)向綜合評價(jià)轉(zhuǎn)變;由單向評價(jià)向多向評價(jià)轉(zhuǎn)變。邀請陳慶源主任作有關(guān)考試命題方面的講座;邀請成授昌教授作“語文課堂教學(xué)設(shè)計(jì)的變式”的講座。學(xué)期結(jié)束舉行教學(xué)反思沙龍活動(dòng)。通過一系列的活動(dòng),幫助教師提高理論素養(yǎng),由經(jīng)驗(yàn)型教師向科研型教師發(fā)展。
加強(qiáng)調(diào)研,把調(diào)研作為課題管理的重要杠桿。教科室和教導(dǎo)處隨機(jī)抽查學(xué)生作業(yè),了解教師設(shè)計(jì)作業(yè)和學(xué)生完成情況。通過抽查、調(diào)研,及時(shí)處理有關(guān)問題,對課題研究進(jìn)行合理的調(diào)整和控制。
交流與評比。為加強(qiáng)課題的過程管理,便于交流,課題實(shí)驗(yàn)教師每月上傳一份精品作業(yè)設(shè)計(jì)的電子文稿,教師通過博客交流看法。12月份進(jìn)行作業(yè)設(shè)計(jì)與論文競賽,優(yōu)秀的作業(yè)設(shè)計(jì)及論文公布在校園網(wǎng)上。
以上是教科室組織開展的工作總結(jié),本學(xué)期,由于校領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持,由于各部門和廣大教師的積極配合,我校被市教科所評為“市教科研先進(jìn)集體”,剛完成的課題《信息技術(shù)和課程的有效整合》,正在積極申報(bào)省級優(yōu)秀課題。成績只能代表過去,未來仍然是一片處女地需要我們?nèi)ラ_墾奮斗,我們將以全新的姿態(tài)挑戰(zhàn)未來。
教科室工作總結(jié)3
一、在對區(qū)科研工作現(xiàn)狀進(jìn)行了分析的基礎(chǔ)上提出本學(xué)期的工作思路
1、區(qū)科研管理已完善,各校有科研室,由專人負(fù)責(zé)科研工作,也有了科研管理制度。但科研負(fù)責(zé)人員大多在指導(dǎo)與研究方面存在不足,多數(shù)學(xué)校管理制度缺乏個(gè)性,有待進(jìn)一步完善。
2、課題研究水平也有一定的成績,但在全市各區(qū)縣快速發(fā)展的形勢下,在第九屆評獎(jiǎng)中如何保持已有成績并有新的突破上,還很艱難。
3、以形成一定的科研骨干隊(duì)伍,但人員不夠穩(wěn)定,水平有待提高
4、課題研究始終緊扣時(shí)代發(fā)展,但對學(xué)生的學(xué)習(xí)及發(fā)展的研究還不夠。
在此基礎(chǔ)上,我們明確了本學(xué)期的工作思路為針對學(xué)校實(shí)際開展科研管理;通過各種途徑培訓(xùn)科研骨干;在面上普及的基礎(chǔ)上攻關(guān)重點(diǎn)課題。
二、根據(jù)本部門人員現(xiàn)狀,對塊面工作進(jìn)行了新的調(diào)整
區(qū)教科室人員處于新老交接階段,面臨著了解、適應(yīng)以及獨(dú)立工作的局面,同時(shí)也可能是教科研工作有新突破的時(shí)機(jī),我們迎難而進(jìn)、群策群力、形成新的工作思路,使教科研工作在平穩(wěn)發(fā)展中有了新的突破。中學(xué)塊面設(shè)一個(gè)組長進(jìn)行整體負(fù)責(zé),具體工作進(jìn)行劃片分工,每人獨(dú)立承擔(dān)指導(dǎo)、研究、管理等工作。
三、組織學(xué)校教育科研骨干培訓(xùn)
教育科研骨干力量是教育科研工作可持續(xù)開展的基礎(chǔ)。探索多種培訓(xùn)渠道,加強(qiáng)對中學(xué)、小學(xué)、幼兒園的教育科研骨干教師的培養(yǎng),提高我區(qū)教育科研整體水平。本學(xué)期:
。1)通過校本研修的.形式,開設(shè)教育科研培訓(xùn)班,培訓(xùn)教育科研骨干教師;(小學(xué)、幼教)
。2)通過教育學(xué)院教師繼續(xù)教育課程,培訓(xùn)教育科研骨干教師;(申報(bào)四門課程,批準(zhǔn)開設(shè)一門)
。3)市區(qū)聯(lián)辦學(xué)校教科室主任學(xué)習(xí)班,提高教科室主任的管理水平和研究水平
。4)指導(dǎo)開展行動(dòng)研究,使廣大教師成為研究的主體,結(jié)合課題研究過程,提高教師的科研能力和專業(yè)化水平。
四、組織了xxxx年新課題的發(fā)布會,并對會議內(nèi)容進(jìn)行創(chuàng)新,安排了三位新立項(xiàng)課題組長從不同角度介紹經(jīng)驗(yàn),科研員進(jìn)行當(dāng)場評點(diǎn),效果很好。
五、組織了xxxx年新課題的開題工作?蒲袉T深入每個(gè)課題指導(dǎo)開題,由于進(jìn)一步明確了研究的目的與任務(wù),既規(guī)范了課題研究管理,也使課題研究有了好的開端?蒲袉T深入課題指導(dǎo)開題達(dá)30多項(xiàng)。
六、組織部分課題中期研討活動(dòng)。為了提高課題研究的實(shí)效,需要對課題研究的過程進(jìn)行管理和指導(dǎo),科研員深入課題組對進(jìn)入研究中期的課題進(jìn)行中期研討指導(dǎo),本學(xué)期指導(dǎo)和參與校內(nèi)中期研討的課題約有 項(xiàng),近期將組織區(qū)域?qū)用娴难杏懡涣鳌?/strong>
七、在面上普及指導(dǎo)的基礎(chǔ)上,區(qū)教科室關(guān)注重點(diǎn)課題的研究,通過抓重點(diǎn)課題研究,形成長寧區(qū)教育發(fā)展的特色和品牌。重點(diǎn)參與與指導(dǎo)的課題有10項(xiàng)左右。
八、教科研成果評獎(jiǎng)的準(zhǔn)備工作。明年是第九屆教育科研成果評獎(jiǎng)的一年,今年下半年是關(guān)鍵的時(shí)間,許多課題將組織結(jié)題。教科室老師對每個(gè)塊面的課題進(jìn)行梳理,并深入課題,對已進(jìn)入結(jié)題階段的課題在規(guī)范性、課題成果質(zhì)量等方面進(jìn)行幫助、指導(dǎo)。
九、深入學(xué)校,與學(xué)校一起醞釀20xx年新的研究課題
十、組織“育英杯”教育論文征稿和評選活動(dòng)。
首屆育英杯教育論文評選活動(dòng)是以教育敘事為主題,經(jīng)過廣泛發(fā)動(dòng),進(jìn)行教育敘事研究、輔導(dǎo)講座等過程,受到了很多有質(zhì)量的好文章,第二屆評選活動(dòng)配合第九屆教學(xué)研討活動(dòng)的開展,主題就是九屆教學(xué)研討活動(dòng)的十大主題。本學(xué)期進(jìn)行了教育敘事論文評審的專家評審、組織交流、進(jìn)行網(wǎng)上公示、領(lǐng)導(dǎo)小組終審、獲獎(jiǎng)?wù)撐念C獎(jiǎng)等。
十一、其他工作
1、參加區(qū)中學(xué)、小學(xué)、幼兒園三年發(fā)展規(guī)劃督導(dǎo)工作
2、承擔(dān)《長寧教育》、教育學(xué)會、EPD項(xiàng)目、數(shù)學(xué)培訓(xùn)中心等工作
3、參加市教育調(diào)查隊(duì)工作
4、參與學(xué)院課題相關(guān)研究
5、參與學(xué)院評估驗(yàn)收本部門材料準(zhǔn)備工作
教科室工作總結(jié)4
一、取得成績
。ㄒ唬┱n題方面
。1)我校申報(bào)的“十一五”課題《網(wǎng)絡(luò)教學(xué)環(huán)境下,農(nóng)村學(xué)生自主學(xué)習(xí)能力的培養(yǎng)》已順利結(jié)題,我校確立的教改實(shí)驗(yàn)思路取得了初步成效,本學(xué)期10月中旬,我校由蔡志瑞主持的《小學(xué)生數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)習(xí)慣培養(yǎng)的研究》、李霜主持的《農(nóng)村留守兒童自主學(xué)習(xí)能力培養(yǎng)的研究》、沈雪梅主持的《生命教育在語文教學(xué)中滲透的研究》、徐翠主持的《新課程中教師教學(xué)行為研究》、孫聰利主持的《小學(xué)語文自主研究性學(xué)習(xí)的實(shí)踐研究》、譚琴主持的《多樣化作業(yè)的研究》共6項(xiàng)宿城區(qū)“十一五”規(guī)劃立項(xiàng)課題都取得了研究性成果,并順利結(jié)題。
。2)我校李霜主持的《學(xué)科教學(xué)中培養(yǎng)小學(xué)生研究性學(xué)習(xí)品質(zhì)的研究》、徐翠主持的《新課程中教師教學(xué)行為研究》均被立項(xiàng)為宿遷市教育科學(xué)“十一五”規(guī)劃課題;徐藝的《在語文教學(xué)中創(chuàng)設(shè)讀書環(huán)境培養(yǎng)學(xué)生讀書習(xí)慣》、均被立項(xiàng)為宿遷市教育科學(xué)“十一五”規(guī)劃“個(gè)人課題”;蔡金玲的《小學(xué)生英語學(xué)習(xí)心理障礙的歸因與對策》已通過市教科所的評審驗(yàn)收,順利通過結(jié)題。
。3)在本年度課題申報(bào)中,我校由王少華、張文博、張成龍、靳宏順、蔡小菊、沈雪梅等個(gè)人申報(bào)的課題均被市教科所立項(xiàng)為市級教育科學(xué)“十一五”規(guī)劃“個(gè)人課題”,并與12月底經(jīng)區(qū)教育局批準(zhǔn)申報(bào)結(jié)題,目前結(jié)題工作正在積極準(zhǔn)備之中。
。4)在宿城區(qū)教育局組織的中小學(xué)教學(xué)減負(fù)增效專項(xiàng)課題中,我校各教研組積極申報(bào),共有語文組、數(shù)學(xué)組、英語組、品德組、藝體組5個(gè)學(xué)科組在教研組長帶領(lǐng)下組織課題申報(bào),并同時(shí)被批準(zhǔn)為區(qū)級專項(xiàng)課題。
。5)在年度宿城區(qū)教育科學(xué)研究“十二五”規(guī)劃課題申報(bào)中,我校何新艷、蔡清海、譚琴、施金玲四位教師積極準(zhǔn)備,共申報(bào)課題4項(xiàng)。
(二)活動(dòng)獲獎(jiǎng)
在上級組織的各級各類的論文、教學(xué)競賽中,我校屢獲功績,如:
1、在省年度“師陶杯”論文評選中,我校李霜老師上交的論文被被評為三等獎(jiǎng)。
2、在省1年度“行知杯”論文評選中,我校張文博等5位教師積極撰寫,并在省評選中榮獲二、三等獎(jiǎng)。
3、王少華老師在宿遷市教師下水文比賽中榮獲一等獎(jiǎng)。喬宏偉、谷紹建老師在區(qū)級教師下水文競賽中榮獲二等獎(jiǎng)。
4、我校的譚琴老師作為宿城區(qū)科學(xué)教師代表參加市級科學(xué)教學(xué)研討競賽,并在競賽中成績突出,榮獲市級二等獎(jiǎng)。
5、沈雪梅、張艷萍兩位教師在指導(dǎo)“雙語閱讀”競賽中我校多位學(xué)生獲得一、二等獎(jiǎng)。
6、吳雪梅、施翠在區(qū)教育局組織的.數(shù)學(xué)教師基本功競賽中均取得一、二等獎(jiǎng)的好成績。
7、由宿遷市教育學(xué)會組織的論文競賽中,我校靳宏順老師榮獲二等獎(jiǎng),譚琴、劉芹均榮獲三等獎(jiǎng)。
8、12月底,在我校組織的教學(xué)設(shè)計(jì)比賽中,胡白玲、蔡艷麗、秦方、施翠、蔡志瑞等10位教師獲一等獎(jiǎng),蔡小菊、蔡艷、崔學(xué)艷、劉永、袁莉等15位教師榮獲二等獎(jiǎng)。
9、區(qū)級度信息技術(shù)論文競賽中,我校何新艷、王少華、張成龍等共有9位教師積極參與,超額完成上交任務(wù)。
(三)榮譽(yù)獎(jiǎng)項(xiàng)
(1)在我校李霜教師被評為宿遷市小學(xué)語文教學(xué)“骨干教師”,蔡金玲老師被評為宿遷市小學(xué)英語“教學(xué)能手”,黎陽老師被評為宿城區(qū)小學(xué)數(shù)學(xué)“骨干教師”,何新艷老師被評為宿城區(qū)小學(xué)語文“教學(xué)能手”。
(2)程倩倩老師被區(qū)教育局評為“青年教師新秀”。
。3)在區(qū)里組織的“雙語閱讀”知識競賽中,沈雪梅、張艷萍兩位教師榮獲“優(yōu)秀指導(dǎo)獎(jiǎng)”,我校也在此項(xiàng)活動(dòng)中被評為“雙語閱讀優(yōu)秀組織獎(jiǎng)”。
二、改進(jìn)之處
1、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、教研組和集體備課落實(shí)存在效率不高,研討氛圍不濃的問題有待于教科室及各位教師認(rèn)真反思,積極改進(jìn)現(xiàn)狀。
2、教科室下學(xué)期將在認(rèn)真反思本學(xué)期工作的基礎(chǔ)上,從嚴(yán)抓自身、從實(shí)抓科研、以人為本,求真務(wù)實(shí)地開展工作。
教科室工作總結(jié)5
在校長室領(lǐng)導(dǎo)下,在李奉軍副書記指導(dǎo)下,在各年級、處室大力支持下,通過教研組、備課組共同努力工作,教科室已圓滿完成20xx-2018學(xué)年度第二學(xué)期工作,現(xiàn)總結(jié)如下:
1、做好“國學(xué)文化進(jìn)校園”系列活動(dòng)。
2、定期召開教科室主任辦公會。
3、督查教研組、備課組計(jì)劃和總結(jié)的上傳。
4、完成初高中銜接教材的編寫。
5、定期召開教研組長和備課組長會議。
6、召開數(shù)學(xué)教研組全體教師會議。
7、成功開展第二屆教師研題。
8、加強(qiáng)對指導(dǎo)組、教研組、備課組活動(dòng)的調(diào)研和指導(dǎo)。
9、加強(qiáng)對一輪聽課的調(diào)研和指導(dǎo)。
10、積極申報(bào)20xx年省級、市級課題。
11、加強(qiáng)7個(gè)市級課題的.督查,做好結(jié)題的準(zhǔn)備工作。
12、動(dòng)員參加市教育教學(xué)論文評選活動(dòng)。
13、做好20xx-2018年“一師一優(yōu)課”的動(dòng)員工作。
14、指導(dǎo)教研組開展興趣小組活動(dòng)。
15、開展兩次教學(xué)大檢查。
16、制訂“關(guān)于在全校開展崗位練兵技能大賽活動(dòng)的通知”的草案。
17、加強(qiáng)“定遠(yuǎn)縣第三屆中小學(xué)教師多媒體課堂教學(xué)技能競賽活動(dòng)方案”的宣傳。
18、動(dòng)員參加20xx年教育科學(xué)研究(課題)論文評選。
19、加強(qiáng)對教科研活動(dòng)的宣傳工作。
20、對優(yōu)秀教研組、先進(jìn)備課組評價(jià)進(jìn)行修改。
總之,教科室在本學(xué)期的工作中,認(rèn)真執(zhí)行了工作計(jì)劃,緊緊圍繞打造高效課堂這一中心任務(wù),通過開展各項(xiàng)具體活動(dòng),不斷使教師整體素質(zhì)和駕馭課堂能力都有所提高。我們相信在校長室的正確領(lǐng)導(dǎo)下,今后的工作一定會上一個(gè)新臺階。
教科室工作總結(jié)6
一、校本研訓(xùn)主要工作內(nèi)容
1、教師專業(yè)閱讀和自學(xué):
我們每人每學(xué)期至少讀一本教育書籍,看若干雜志,摘錄讀書筆記,寫一篇讀書心得,每年寫一篇論文或案例,上一節(jié)公開課,上交教學(xué)設(shè)計(jì)和教學(xué)反思,交2篇較詳細(xì)的評課稿。
我們還鼓勵(lì)教師開設(shè)博客,以博客為交流學(xué)習(xí)的陣地,積極撰寫教育教學(xué)的反思。在專業(yè)閱讀方面,我們就做了多種嘗試,從開始的摘錄筆記到后來的書旁隨筆再到上個(gè)學(xué)期的博客記錄,到這個(gè)學(xué)期開始的讀書分享活動(dòng),從教師的自由閱讀和根據(jù)教師的需求來給大家購買教育專著,從現(xiàn)場交流到網(wǎng)絡(luò)交流,我們力求使老師們喜歡讀書,讀有所得,讀有所用,不做無用功。為鼓勵(lì)教師學(xué)習(xí),我們組織先進(jìn)教研組評比、優(yōu)秀博客評比、論文評比、基本功評比等,讓教師們得以展現(xiàn)自己的學(xué)習(xí)成果,一展長才。
在區(qū)級及以上的各項(xiàng)評比中,我們的獲獎(jiǎng)人次和等級的可喜的提高也證明了老師們付出的努力和學(xué)習(xí)的成果。我校還每年收集整理大家的學(xué)習(xí)研究成果,匯編成成果集,把這些努力和成果都呈現(xiàn)出來。
2、師德學(xué)習(xí):
今年暑期師德培訓(xùn)的主題是“和諧教育,幸福師生”。我們學(xué)習(xí)了任勇老師《師者:如何做更好的自己》,聆聽了謝樹華局長的《愛與責(zé)任——師德之魂》,體會了黃瑞華校長對《教師職業(yè)幸福感的追尋》的引導(dǎo),跟隨陳潔老師領(lǐng)略了《永遠(yuǎn)行走在路上》的風(fēng)景。老師們認(rèn)真學(xué)習(xí),反思自己的職業(yè)發(fā)展,制訂好適合自己的學(xué)年發(fā)展規(guī)劃。
3、教師經(jīng)驗(yàn)交流:
我們每個(gè)學(xué)期的期末都會舉行一次教師茶話會,進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)交流,在每一次的交流會上,我們知道身邊最真實(shí)的教育教學(xué)方法和經(jīng)驗(yàn),感受到教師們豐富的情感和兢兢業(yè)業(yè)的職業(yè)態(tài)度,也欣喜地看到教師們的能力和進(jìn)步。
4、校本教研:
我校一直常規(guī)性地開展校本教研活動(dòng)。我們每學(xué)期組織教師開展聽評課、集體備課、作業(yè)和評價(jià)討論等活動(dòng)。這些活動(dòng),都是基于教師在教育教學(xué)中所遇到的疑難問題,出于教師的主動(dòng)解決問題的心理。20xx學(xué)年,我們確立了以“提高課堂教學(xué)的實(shí)效性”為主題展開教研組磨課活動(dòng),通過文本解讀、集體備課、理論學(xué)習(xí)、觀課議課、研討改進(jìn)、多次磨課、案例學(xué)習(xí)、案例撰寫、等一系列的活動(dòng),使教師樹立教學(xué)研究的意識、尋找教學(xué)研究的方法、提高解讀文本和解讀學(xué)生的能力、促進(jìn)教學(xué)能力的提高。學(xué)校同時(shí)請專家老師來給大家做相關(guān)的指導(dǎo)和培訓(xùn),使大家在做中產(chǎn)生的疑問和思考能夠得到解決和產(chǎn)生深一層次的思考,能夠逐步往教學(xué)研究的路上走下去。
5、骨干培養(yǎng):
為了使一批年輕的骨干教師脫穎而出,我校這兩年相繼開展了學(xué)科骨干評選、教學(xué)新苗評選活動(dòng)。通過這些活動(dòng),大力鍛煉了年輕教師,一部分老師成為學(xué)校骨干、片區(qū)骨干、區(qū)骨干。并結(jié)合市區(qū)和學(xué)校的骨干考核機(jī)制加強(qiáng)對骨干團(tuán)隊(duì)的建設(shè)。
6、青藍(lán)工程:
新教師的成長是學(xué)校教師隊(duì)伍發(fā)展中最重要的一塊,為此我校為每一位新教師配備指導(dǎo)師,隆重舉行拜師儀式,積極開展青藍(lán)工程活動(dòng)。通過隨堂課、匯報(bào)課、指導(dǎo)師指導(dǎo)、專家指導(dǎo)、理論學(xué)習(xí)、出去學(xué)習(xí)等多種方式,帶動(dòng)新教師積極快速地成長。近一年來新教師在區(qū)教師素養(yǎng)比賽、課堂教學(xué)評比、教學(xué)新苗評比等多項(xiàng)活動(dòng)中獲得許多佳績,這跟他們平時(shí)的努力和多次活動(dòng)的鍛煉是分不開的。
7、班主任論壇和培訓(xùn):
我們成立了班主任論壇,每學(xué)期進(jìn)行班主任經(jīng)驗(yàn)交流和問題探討,并帶所有班主任到上海名校參觀和學(xué)習(xí),還給每位新班主任配了一位或兩位經(jīng)驗(yàn)老到善于班級管理的班主任做指導(dǎo)師,力求使每位班主任都能做到最優(yōu)秀。
8、評價(jià)研究:
我們每學(xué)期期末都要進(jìn)行試卷分析和討論,平時(shí)每個(gè)月都要進(jìn)行一次教育教學(xué)檢查和反饋,引導(dǎo)教師做好學(xué)科作業(yè)、課堂、學(xué)生等評價(jià),同時(shí)邀請專家老師來給我們做課堂教學(xué)、作業(yè)設(shè)計(jì)和批改、教師發(fā)展等方面的評價(jià)指導(dǎo),使老師們知道什么是好教師好課堂,如何正確評價(jià)學(xué)生和課堂,建立正確的評價(jià)觀。
9、課題研究:
20xx年,我校三個(gè)課題在區(qū)立項(xiàng),其中一個(gè)課題還是國家課題子課題。我們邀請了專家老師到校指導(dǎo),并開展了相關(guān)的.課堂教學(xué)和專題研究活動(dòng),努力使課題研究為教育教學(xué)服務(wù)。我們發(fā)現(xiàn),教師小課題的研究對教育教學(xué)工作更有針對性,也更加具體,因此鼓勵(lì)教師往這個(gè)方面發(fā)展和研究。xxxx年,我校又有三個(gè)教師小課題在區(qū)里立項(xiàng)開始研究。
二、校本研訓(xùn)工作的特色
我校教師隊(duì)伍的特點(diǎn)是年齡層次較輕,教學(xué)業(yè)務(wù)方面非常認(rèn)真,但很多教師偏重對學(xué)生的教育和輔導(dǎo),而無暇或無心在專業(yè)方面做更高層次的發(fā)展和突破。所以,我們盡量腳踏實(shí)地,引導(dǎo)教師通過對自身工作的反思來引導(dǎo)大家學(xué)習(xí)和研究的積極性,并通過各項(xiàng)教學(xué)研討和評比來促進(jìn)教師的專業(yè)學(xué)習(xí)和發(fā)展,在校內(nèi)和校外都創(chuàng)造各種學(xué)習(xí)途徑和平臺便于教師更好地學(xué)習(xí),特別是重視骨干教師和新教師隊(duì)伍的建設(shè),力圖使學(xué)校盡快地脫穎而出一批比較優(yōu)秀而積極的教師,同時(shí)帶動(dòng)其他教師的共同成長。
我們學(xué)校的學(xué)生大部分都是外來務(wù)工子女,本地孩子中大部分是留守兒童或單親家庭兒童,因此在教育教學(xué)中不可能得到家長太多的支持和幫助。學(xué)生和家長的特點(diǎn)使得班主任工作特別重要和艱難,為此我們從去年開始開展班主任論壇,定期討論孩子教育教學(xué)問題和班級管理問題,分享經(jīng)驗(yàn)和心得,提高每一位班主任老師的素質(zhì),也就等于提高了學(xué)生的素質(zhì)。今后還要進(jìn)一步研究,針對問題,制訂計(jì)劃,提高班主任論壇的效果,更好地發(fā)展我校的班主任隊(duì)伍。
三、效果及反思
近兩年來,教師對自身學(xué)習(xí)和發(fā)展越來越重視,積極性提高較快,在教育教學(xué)工作中都取得了許多成績,在各項(xiàng)專業(yè)評比中,獲獎(jiǎng)的層次和數(shù)量都有很大的提高。校本教研工作在校領(lǐng)導(dǎo)的支持和引導(dǎo)下,在各位教研組長的積極組織下,有序地開展,形成了教師常規(guī)的學(xué)習(xí)活動(dòng)。
但,教師的工學(xué)矛盾較大,老師們普遍認(rèn)為精力不夠,很難靜下心來讀書和學(xué)習(xí)。
或者在研訓(xùn)學(xué)習(xí)中,感觸較大,但一到工作中,為瑣事所累,便又回到以往的狀態(tài),不想做改變。而且,老師們遇到問題時(shí),很難把問題化為研究的目標(biāo),同時(shí)由于缺少較高的專業(yè)理論素養(yǎng),難以理清自己的問題,不知道怎么處理問題。在對文本的解讀和對學(xué)生的了解中,老師們不夠深入鉆研,讀書和學(xué)習(xí)都不夠豐富,自我的思考和實(shí)踐也不夠深入。所以,即使積累了一定量的經(jīng)驗(yàn),卻很難達(dá)到質(zhì)的提升。
因此,我認(rèn)為,接下來的重要工作是引領(lǐng)老師們?nèi)プx書學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)在校本研訓(xùn)中把問題轉(zhuǎn)化為研究的目標(biāo),學(xué)習(xí)如何通過校本研訓(xùn)解決一個(gè)一個(gè)問題,在討論和研究中體會到研訓(xùn)的作用和學(xué)習(xí)的快樂,使研究和學(xué)習(xí)成為教師的習(xí)慣。
教科室工作總結(jié)7
第九至十二周,根據(jù)學(xué)校工作計(jì)劃和教務(wù)處工作計(jì)劃,教科室主要做了以下幾項(xiàng)工作。
一、審查政史地教研組20xx年校本培訓(xùn)方案及主講教師課題
4月21日星期四,教科室分管政史地教研組教研工作的科室領(lǐng)導(dǎo)對三個(gè)教研組20xx年的校本培訓(xùn)方案及主講教師課題進(jìn)行了仔細(xì)審查,通過與教研組教師協(xié)商討論,將地理教研組教師的主講課題由原來的“教育課題研究”改為“‘五字教學(xué)法’在工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)教學(xué)中的應(yīng)用”,“目標(biāo)教學(xué)法的運(yùn)用”改為“高中地理目標(biāo)教學(xué)法在教學(xué)實(shí)踐中的運(yùn)用探究”,“學(xué)生地理素養(yǎng)的培養(yǎng)”改為“高中三年學(xué)生地理素養(yǎng)的有效培養(yǎng)”。同時(shí)增加了“高中地理問題教學(xué)模式探索”培訓(xùn)課題。歷史和政治教研組的主講課題在教科室的建議和指導(dǎo)下主講課題也作了相應(yīng)修改。修改前后的課題進(jìn)行對比發(fā)現(xiàn),修改后的課題更接近教師的教育教學(xué)和學(xué)生的學(xué)習(xí)實(shí)際,而一些修改前的主講課題比較寬泛,而且大而空,對普通教師的教育教學(xué)和學(xué)生學(xué)習(xí)幫助往往不大。
二、參加高三數(shù)學(xué)備課組集體備課活動(dòng)并檢查試卷使用情況
4月22日星期五下午,教科室、教務(wù)處主要領(lǐng)導(dǎo)集中到高三數(shù)學(xué)備課組參加集體備課活動(dòng),聽取了高三數(shù)學(xué)備課組長薛xx老師對第五次周考的總體情況匯報(bào)和存在的主要問題,隨后該組各位評卷老師就自己所評的小題得失分、得失分率、存在的問題等一一作了匯報(bào)。在此次集體備課活動(dòng)中,各位高三數(shù)學(xué)老師發(fā)言積極,各自談了個(gè)人方面的整改打算,許多意見和建議十分中肯。在總結(jié)此次集體備課活動(dòng)時(shí),教科室穆主任和教務(wù)處郝主任分別就高三數(shù)學(xué)組備課活動(dòng)中存在的問題、優(yōu)勢、不足以及剩下40多天如何努力、如何避免學(xué)生重復(fù)出現(xiàn)錯(cuò)誤、如何用好試卷等作了指導(dǎo)性發(fā)言。對數(shù)學(xué)組提出的印刷2-3套整合試卷的問題,教務(wù)處一一應(yīng)允。
三、組織參與高一高二期中考試考務(wù)工作
4月26日星期二至4月30日星期五,我校高一高二舉行15-16學(xué)年第二學(xué)期期中考試,教務(wù)處教科室各位領(lǐng)導(dǎo)均組織參與五場以上考務(wù)工作。考試期間,高三級正常上課,高一高二高三晚自習(xí)照常進(jìn)行。本次期中考試監(jiān)考教師出現(xiàn)的主要問題有:
1、個(gè)別監(jiān)考教師不知道自己有監(jiān)考任務(wù),監(jiān)考時(shí)未到場,教務(wù)處臨時(shí)安排備用監(jiān)考教師頂替;
2、極少數(shù)監(jiān)考教師不守時(shí),有的監(jiān)考教師不是提前10分鐘到試卷室領(lǐng)試卷,而是只差一、二分鐘了才急匆匆到試卷室領(lǐng)試卷;
3、個(gè)別監(jiān)考教師監(jiān)考遲到。
四、審查落實(shí)和上報(bào)我校申報(bào)20xx年春大方縣教師培訓(xùn)主講教師名單
根據(jù)教育局師訓(xùn)辦的有關(guān)文件精神,為推進(jìn)校際交流,充分發(fā)揮我校特級教師、各級名師、骨干教師的示范、引領(lǐng)、輻射、帶動(dòng)作用,為各類教師搭建成長的`平臺,經(jīng)教師個(gè)人申請,教科室把關(guān)和審查,決定推薦上報(bào)我校下列學(xué)科教師為20xx年春季學(xué)期大方縣送培活動(dòng)主講教師:
數(shù)學(xué)科:劉xx
英語科:杜xx、劉xx、王xx
物理科:楊xx、張xx
地理科:穆xx
信息技術(shù)科:肖xx
化學(xué)科:郝xx
五、對我校20xx年參加貴州省教科院論文評選參賽教師論文進(jìn)行診斷分析
經(jīng)教科室宣傳動(dòng)員,根據(jù)教師自愿參賽的原則,今年,我校組織了部分教師參加貴州省教科院20xx年教育教學(xué)論文評比工作。截止上周末,教科室共收到我校教師教育教學(xué)論文、課堂教學(xué)設(shè)計(jì)總計(jì)42篇,其中,教育教學(xué)論文26篇,教學(xué)設(shè)計(jì)16篇。教師參賽的教育教學(xué)論文中,多數(shù)涉及了“啟動(dòng)式目標(biāo)教學(xué)法”在教育教學(xué)中的運(yùn)用,16篇課堂教學(xué)設(shè)計(jì)中,有5篇涉及到了“啟動(dòng)式目標(biāo)教學(xué)法”在教育教學(xué)中的運(yùn)用。可見,“啟動(dòng)式目標(biāo)教學(xué)法”課題實(shí)驗(yàn)自本學(xué)期實(shí)施以來在我校已深入滲透到大多數(shù)學(xué)科的絕大多數(shù)教師。
六、組織召開各班學(xué)習(xí)委員和科代表座談會
5月12日星期四晚上7:30,教科室在科技樓四樓會議室主持召開大方一中15-16學(xué)年第二學(xué)期各班第一次學(xué)習(xí)委員和科代表座談會。會上,教科室就各班教師的課堂教學(xué)情況、課堂教學(xué)紀(jì)律、學(xué)生學(xué)習(xí)狀況、早晚自習(xí)、班主任班級管理情況、學(xué)?荚嚰o(jì)律、學(xué)生作習(xí)時(shí)間等問題向各班學(xué)習(xí)委員和科代表進(jìn)行了問卷調(diào)查。本次座談會得到的總體情況大致為:
1、少部分教師教學(xué)不夠認(rèn)真。常常備課不充分,或不能將知識深入淺出向?qū)W生講解和引導(dǎo)其探究,班上課堂教學(xué)氣氛沉悶,學(xué)生學(xué)習(xí)無興趣;
2、一些教師上課不管課堂紀(jì)律。有的學(xué)生在課堂上玩手機(jī)、打瞌睡、做其他與課堂教學(xué)無關(guān)的事情老師都不管或不予制止,影響了其他同學(xué)的正常學(xué)習(xí);
3、個(gè)別班主任班級管理松散,不能說到做到、令行禁止。對班上出現(xiàn)的許多突出影響了班級紀(jì)律的問題一概輕描淡寫,口頭批評而過;
4、部分教師的晚自習(xí)課堂紀(jì)律很差,嚴(yán)重影響了其他同學(xué)正常自習(xí);
5、有些教師批改作業(yè)不及時(shí)或不認(rèn)真,常常出現(xiàn)拖批、漏批或一篇作業(yè)只打一個(gè)鉤的現(xiàn)象。
關(guān)于學(xué)?荚嚰o(jì)律,100%的學(xué)生都反對考試作弊,希望監(jiān)考老師監(jiān)考認(rèn)真負(fù)責(zé),希望學(xué)校嚴(yán)懲作弊學(xué)生,端正考風(fēng)考紀(jì)。
七、組織召開高一年級任課教師會
5月13日星期五下午5:10,教科室在綜合樓四樓會議室組織召開高一年級任課教師會。會議由教務(wù)主任郝利祥主持。會上,高一年級兩位年級組長宋xx、羅xx與會教師分別作了高一年級教師教學(xué)和學(xué)生學(xué)習(xí)的相關(guān)情況匯報(bào)。教科室穆xx、金xx、劉xx三位領(lǐng)導(dǎo)分別就備課、上課及考試質(zhì)量量化等問題向與會教師作了指導(dǎo)發(fā)言。楊校長就高一年級存在的有關(guān)問題作了工作指導(dǎo)并對會議作了總結(jié)發(fā)言。
八、參加高二級學(xué)生學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)交流會
5月10日周二下午班會課時(shí)間,教務(wù)處、教科室郝xx、穆xx等四位領(lǐng)導(dǎo)在學(xué)校學(xué)術(shù)報(bào)告廳全程參與了高二級學(xué)生學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)交流會。會議由高二年級組組長司xx主持。高二(14)班陳xx等6位同學(xué)在大會上作了學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言。
教科室工作總結(jié)8
這學(xué)期,我校教科室在區(qū)教科室和校長室的領(lǐng)導(dǎo)下,以“科研促教、提升教學(xué)質(zhì)量”為指導(dǎo)思想,以促進(jìn)全校教師專業(yè)發(fā)展為根本,以課題研究為引領(lǐng),努力創(chuàng)造和諧奮進(jìn)的教科研氛圍。
一、在學(xué)習(xí)中提升,促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展
1、加強(qiáng)校本培訓(xùn),提高理論修養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平。本學(xué)期利用業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)對教師進(jìn)行師德師風(fēng)建設(shè)培訓(xùn)、教育科研方法培訓(xùn)、信息技術(shù)應(yīng)用培訓(xùn)等,傾力打造一支師德好、教藝精、底蘊(yùn)厚、發(fā)展快的教師隊(duì)伍。
2、加強(qiáng)示范引領(lǐng),提升教師教學(xué)水平。本學(xué)期,教科室結(jié)合學(xué)校的骨干教師示范課、青年教師展示課、吳江區(qū)優(yōu)質(zhì)課評比、協(xié)作集團(tuán)課堂展示、吳江區(qū)骨干教師送教下鄉(xiāng)等活動(dòng)契機(jī),教研結(jié)合,確立研究主題,通過專題式的研究方法,達(dá)到以研促教,以研促師生發(fā)展,以研提升全校的教學(xué)質(zhì)量。
二、推進(jìn)課題研究,加強(qiáng)課題管理
1、進(jìn)一步推進(jìn)我校蘇州市“十三五”課題的研究。本學(xué)期教科室在吳斌峰副校長的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真組織所有課題組成員每月開展一次課題研討活動(dòng),及時(shí)地發(fā)現(xiàn)課題組成員在課題研究中遇到的問題、產(chǎn)生的困惑、獲得的經(jīng)驗(yàn),精準(zhǔn)地把握課題研究的動(dòng)態(tài),為課題研究的方向做好適時(shí)的調(diào)控。
2、求真務(wù)實(shí),做好課題網(wǎng)絡(luò)化管理。本學(xué)期,我校的課題研究一如既往地依靠“吳江課題網(wǎng)”平臺,規(guī)范實(shí)施我校課題網(wǎng)絡(luò)化管理。按照吳江區(qū)課題管理統(tǒng)一要求,平時(shí)做好資料的收集和整理工作,并及時(shí)上傳研究資料。
3、做好第七批學(xué)年課題的日常管理。第七批學(xué)年課題的申報(bào),共有6個(gè)課題被立項(xiàng)。為了督促教師做好個(gè)人課題的研討、資料的收集、整理,及時(shí)的總結(jié)經(jīng)驗(yàn),并將之轉(zhuǎn)化科研成果。本學(xué)期,吳江區(qū)教科室統(tǒng)一為學(xué)年課題設(shè)立了課題研究管理手冊,學(xué)校教科室結(jié)合吳江區(qū)教科室的要求,及時(shí)召開了課題主持人會議,學(xué)習(xí)了課題管理手冊的相關(guān)內(nèi)容。為了使學(xué)年課題的研究做到求真、務(wù)實(shí),我們定期的對教師的學(xué)年課題管理手冊進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)反饋,及時(shí)糾正,以確保教師的學(xué)年課題研究順利開展。
三、推進(jìn)書香校園建設(shè),激發(fā)師生閱讀興趣。
1、建立班級讀書角,每學(xué)期初由學(xué)校圖書館統(tǒng)一分配圖書,各班安排圖書管理員,負(fù)責(zé)圖書的借閱管理。各班定期開展讀書交流活動(dòng)。低年級在每天課前設(shè)置2—3分鐘,讓學(xué)生輪流分享讀書心得或推薦好書;中高年級每月舉行一次讀書沙龍,學(xué)生撰寫一篇讀后感,每月底由班主任和語文老師精選班級優(yōu)秀作品上交學(xué)校,學(xué)校每學(xué)期進(jìn)行評選,表彰優(yōu)秀學(xué)生及指導(dǎo)老師。
2、認(rèn)真組織學(xué)生參加20xx年讀寫大賽。本學(xué)期,我們組織老師認(rèn)真輔導(dǎo),做好讀寫大賽的初賽評比工作,推薦學(xué)生參加決賽,趙英迪同學(xué)獲得了全國三等獎(jiǎng)。
3、認(rèn)真組織好4——6年級的學(xué)生現(xiàn)場作文賽,為學(xué)生搭建展示作文才華的.舞臺。
4、做好優(yōu)秀日記的評比活動(dòng)。本學(xué)期在3——6年級中開展優(yōu)秀日記的評比活動(dòng),并將選出的優(yōu)秀日記向全校師生展示,以此來鼓勵(lì)更多的學(xué)生關(guān)注生活,累積素材,勤于寫作。
5、做好校園“書香班級”的評比工作,期初,根據(jù)老師自薦、教科室初評的基礎(chǔ)上,確立學(xué)校書香班級名單。五月初,通過查閱資料、觀看學(xué)生讀書成果展示、查看班級讀書文化建設(shè)等評比活動(dòng),推薦六(2)班參加吳江區(qū)“書香班級”評比并獲評吳江區(qū)“書香班級”。
四、不斷創(chuàng)新?问剑瑪U(kuò)大《八都教苑》讀者群體
1、不斷創(chuàng)新校刊編撰。我們繼續(xù)辦好《八都教苑》,促進(jìn)?|(zhì)量不斷創(chuàng)新、持續(xù)提高,讓校刊成為展示我校教育內(nèi)涵與品位的窗口。根據(jù)區(qū)教科室的要求,?呦蚓C合,面向?qū)W生,面向家長。我們把學(xué)生的獲獎(jiǎng)作文和其他作品在《八都教苑》登載,并下發(fā)給學(xué)生,使得學(xué)生和家長也成為《八都教苑》的讀者,使《八都教苑》成為家長了解我們學(xué)校的窗口。
2、做好學(xué)校網(wǎng)站中教科相關(guān)網(wǎng)頁維護(hù),切實(shí)加強(qiáng)管理、及時(shí)更新,使其成為教師交流經(jīng)驗(yàn),探討教育問題的重要平臺。同時(shí)積極開展向各級各類教育部門征文、征評活動(dòng)。同時(shí),發(fā)布學(xué)校科研信息,推進(jìn)學(xué)校教育科研的創(chuàng)新與發(fā)展。
五、規(guī)范綜合實(shí)踐課程管理,辦好學(xué)生成果展
本學(xué)期,教科室繼續(xù)負(fù)責(zé)學(xué)校綜合實(shí)踐活動(dòng)課程,做好綜合實(shí)踐活動(dòng)課程的實(shí)施管理,期初制定好綜合實(shí)踐活動(dòng)課程計(jì)劃,期末做好資料收集、整理,并舉辦好校級的學(xué)生研究性學(xué)習(xí)成果展評活動(dòng)。組織學(xué)生參加吳江區(qū)學(xué)生研究性學(xué)習(xí)成果展評決賽獲一等獎(jiǎng)。期末做好本學(xué)期的綜合實(shí)踐活動(dòng)成果統(tǒng)計(jì)并及時(shí)上報(bào)教研室。
教科室工作總結(jié)9
在過去的一學(xué)期中,車邏鎮(zhèn)中心小學(xué)教科室在校長室的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞“加強(qiáng)科研工作力度,加快科研興校步伐”這一目標(biāo),認(rèn)真努力地搞好教師教育科研工作;仡櫼粚W(xué)期來的工作,我們在感受工作緊張忙碌的疲憊之時(shí),更為工作有突破、有成績而深感興奮。上學(xué)期全體教師滿腔熱情,眾志成城,以創(chuàng)新的思路,強(qiáng)烈的爭先意識,扎實(shí)的工作作風(fēng),深入開展各項(xiàng)科研工作,工作有了明顯的進(jìn)展與突破。現(xiàn)將本學(xué)期教育科研工作小結(jié)如下:
一、以教科研為先導(dǎo),營造濃厚的教科研氛圍。
教育科學(xué)研究是學(xué)校工作的生命線,這項(xiàng)工作的優(yōu)劣成敗,直接制約和影響著教育教學(xué)質(zhì)量的提高。我校領(lǐng)導(dǎo)在清醒認(rèn)識的同時(shí)給予了十分的注重,學(xué)期初就響亮提出“科研是興教之源,質(zhì)量是興校之本”的口號,堅(jiān)定了教師用科研定能興教、興校的信念。教科室借助東風(fēng),積極營造濃厚的教科研氛圍,努力提高全體教師的教科研水平。
基于傳播教育科研學(xué)術(shù)新動(dòng)態(tài)、新理論和新成果,宣傳車邏小學(xué)的教育發(fā)展新貌,交流教師教育教學(xué)的經(jīng)驗(yàn),展示學(xué)生多方面的風(fēng)采,展示我鎮(zhèn)各小學(xué)教育改革與發(fā)展的窗口的需要。本學(xué)期,我室繼續(xù)辦好《車小教育通訊》,在出版過程中,我們不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),增添內(nèi)容版面,提高質(zhì)量品位,以美、新、實(shí)的面貌引領(lǐng)全鎮(zhèn)廣大教育工作者,指導(dǎo)教育教學(xué)工作。由于刊物立足為廣大教師提供了學(xué)習(xí)、交流、切磋的機(jī)會和舞臺,刊登前衛(wèi)實(shí)在、百花齊放的經(jīng)驗(yàn)論文,獨(dú)到切實(shí)、異彩分層的感悟文章,《車小教育通訊》一直得到了我鎮(zhèn)教育戰(zhàn)線上老師的歡迎,現(xiàn)已發(fā)自因特網(wǎng)上。在按期保質(zhì)辦好通訊的基礎(chǔ)上,我們上學(xué)期創(chuàng)辦的“小風(fēng)車”文學(xué)社又有新突破,在發(fā)行第二期學(xué)生優(yōu)秀作品集《小風(fēng)車》之后,又選拔了部分文學(xué)愛好者加入《揚(yáng)州日報(bào)》小記者社,不久將有部分文章在《揚(yáng)州日報(bào)·小記者》專欄發(fā)表。捷報(bào)頻傳,聲名遠(yuǎn)揚(yáng),受到了廣大學(xué)生、家長的歡迎及其兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校的廣泛贊譽(yù)。在廣大師生的要求下,本學(xué)期末,我們又征集了相關(guān)年級學(xué)生優(yōu)秀習(xí)作,可望在新年初得以發(fā)行第三期。更另人欣喜的是,本學(xué)期初,我們學(xué)校網(wǎng)站已建立成功,相信它必將為我校教育科研工作者創(chuàng)造更關(guān)闊的視野空間。
二、點(diǎn)線面有機(jī)結(jié)合,積極有序地開展教科研工作。
所謂點(diǎn)、線、面,分別指“專家引路”、“骨干示范”、“教師群動(dòng)”三個(gè)層面。在教科研工作實(shí)踐中,我室注意做好點(diǎn)、線、面的有機(jī)結(jié)合,積極有序地展開教科研工作。
本學(xué)期,我校分批派送教育研究骨干前往揚(yáng)州、蘇州、連云港等地學(xué)習(xí)觀摩,聆聽了各學(xué)科教學(xué)名人以及教育理論專家的講座,觀摩揚(yáng)州育才小學(xué)的結(jié)題鑒定會,這些為我?茖W(xué)規(guī)范地管理實(shí)施課題研究以及深入地開展教育科研工作提供了強(qiáng)而有力的理論支撐。
多年來,我校的教科研工作一直定位于為解決課堂教學(xué)中的實(shí)際問題而搞研究,為的是教師能獲得更快的成長,進(jìn)而提高我校教育質(zhì)量、提升學(xué)校的辦學(xué)品位,使我校教育科研工作取得長足的進(jìn)步。學(xué)期初,我室要求各課題組制定研討計(jì)劃,在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)安排骨干教師上好研討課,交流課。學(xué)習(xí)歸來我們又安排上匯報(bào)課。同時(shí)我們還在適當(dāng)?shù)臅r(shí)機(jī)舉辦諸如《綜合實(shí)踐活動(dòng)的理論與實(shí)踐》等學(xué)習(xí)歸來講座,由于科室著力聚焦科研與教學(xué)的結(jié)合,從為青年教師的成長提供了平臺,為學(xué)校的發(fā)展起到了參謀和橋梁的作用。
與此同時(shí),我們還力圖通過組織群眾性的讀書活動(dòng),提高廣大教師的教科研水平。十一月份我們和教導(dǎo)處聯(lián)合舉辦了“課改大家談”為主題的沙龍活動(dòng),十二月份舉行課后反思論文交流活動(dòng),活動(dòng)的開展,有效地促使了大家深入學(xué)習(xí)和領(lǐng)會素質(zhì)教育的特征和內(nèi)涵,進(jìn)一步掌握了新課程新理念,提升了教科研的品位,鍛煉了教科研的能力,增強(qiáng)了教科研和教育教學(xué)實(shí)踐相結(jié)合的意識。
三、加強(qiáng)科研室建設(shè),充分發(fā)揮其指導(dǎo)管理功能。
學(xué)?蒲惺沂菍W(xué)校的一個(gè)組織機(jī)構(gòu),起著組織和推動(dòng)學(xué)?蒲泄ぷ鳎瑸閷W(xué)校發(fā)展當(dāng)好參謀的作用?蒲泄ぷ髂芊耥樌_展與科研室人員科研素質(zhì)有著重要關(guān)系。由于成員均為兼職,工作任務(wù)較重,往往顧此失彼,因此必須加強(qiáng)自身的建設(shè),在工作目標(biāo)上,我們力爭向前移位;在工作態(tài)度上,我們甘于任勞任怨;在工作精力上,我們做到全心全意;在工作干勁上,我們始終開足馬力。我們認(rèn)為除了帶頭加強(qiáng)自身建設(shè)的同時(shí),我們還努力提高自己的服務(wù)意識。因此,我們科研室人員團(tuán)結(jié)協(xié)作,各負(fù)其責(zé),科研室的成員都全員、全程參與到所有課題研究,進(jìn)行全程性的指導(dǎo)、管理,科室人員邊摸索,邊指導(dǎo),逐步走出一條走向課題清晰的大道。
在校領(lǐng)導(dǎo)的重視和引導(dǎo)下,通過教科室的認(rèn)真組織實(shí)施,經(jīng)過全校教師的全員參與、協(xié)調(diào)配合,我校教科研工作已初見成效,得到了上級領(lǐng)導(dǎo)和教師群體的充分肯定。20xx年1月17日,我校揚(yáng)州市教育科學(xué)規(guī)劃“十五”立項(xiàng)課題《關(guān)于綜合實(shí)踐活動(dòng)課程方案的設(shè)計(jì)》經(jīng)揚(yáng)州市教科所專家組鑒定合格,準(zhǔn)予結(jié)題。此課題的結(jié)題不光打破了我校乃至我鎮(zhèn)課題研究“光播種,不開花結(jié)果”的局面。盡管課題研究還不夠完善,研究相對還不夠深入細(xì)致,但這卻堅(jiān)定了全體教師科研興校的決心和信心。與此同時(shí),其他各級立項(xiàng)課題也都在按照研究計(jì)劃,有條不紊地進(jìn)行著,并都已取得了一定的階段成果。
學(xué)期末,按照校長室來年工作計(jì)劃,我室又從緊、從實(shí)地制定車邏鎮(zhèn)中心小學(xué)20xx年課題申報(bào)規(guī)劃,按照規(guī)劃,我校來年將有三個(gè)江蘇省級立項(xiàng)課題、四個(gè)揚(yáng)州市級立項(xiàng)課題,六個(gè)高郵市級立項(xiàng)課題陸續(xù)得以申報(bào)。
四、正視問題與不足,切實(shí)增強(qiáng)教育科研的生命力。
教育科研與學(xué)校教育改革和發(fā)展有著密不可分的關(guān)系,教育科學(xué)是教育教學(xué)發(fā)展的第一生產(chǎn)力,教育科學(xué)研究是一所學(xué)校教育發(fā)展的助推器,教育事業(yè)要發(fā)展,教育科研要先行。在我校教育科研取得進(jìn)步的同時(shí),我們也清醒地認(rèn)識到自己工作的不足。
1、教師的教育隨筆寫作,還存在不平衡的現(xiàn)象。盡管很大一批教師已行動(dòng)起來,并在行動(dòng)中有所發(fā)展。但同樣有相當(dāng)一部分教師,平時(shí)的教育隨筆質(zhì)量不高,存在一定的應(yīng)付傾向。
2、科研成果質(zhì)量有待提高。在所完成的項(xiàng)目和所發(fā)表的'論文中,省部級項(xiàng)目和在國內(nèi)外權(quán)威刊物上發(fā)表的論文極為短缺,相當(dāng)一部分論文為“短、平、快”之作,與真正的學(xué)術(shù)論文要求相距尚遠(yuǎn)。
3、教育科研工作,應(yīng)更好的與課堂教學(xué)研究結(jié)合起來,應(yīng)更好的體現(xiàn)教育科研為學(xué)校、教師、學(xué)生的發(fā)展服務(wù)的思想,應(yīng)加大教育科研介入課堂教學(xué)實(shí)踐的力度,努力形成符合現(xiàn)代教育理念,不斷促進(jìn)兒童成長的現(xiàn)代課堂觀。
4、教科室課題研究的理路還有待清晰明確,管理制度還不夠完善,課題考核還沒有跟上,相應(yīng)的激勵(lì)機(jī)制還急需建立。
問題的存在正是我們努力的方向,我們堅(jiān)信,有了校長的高度重視,有著全體教師的積極參與與支持,學(xué)校的教育科研工作,就一定會在現(xiàn)有基礎(chǔ)上,有新的進(jìn)步,新的發(fā)展。只要我們遵循“立足課堂,服務(wù)教學(xué)”的課題研究的原則,從嚴(yán)抓自身,求提高;從實(shí)抓調(diào)研,求深入;從新抓思路,求發(fā)展;從創(chuàng)抓重點(diǎn),求突破,規(guī)范教育科研的管理力度,提高科研實(shí)效與推廣,那我校的教科研工作就一定能開創(chuàng)一個(gè)嶄新的局面,車小的老師與孩子們就一定能打造起自己的品牌。
教科室工作總結(jié)10
一年來,我校教育科研工作繼續(xù)立足于當(dāng)前課程改革的要求和學(xué)校的中心工作,以課堂教學(xué)為主陣地,以課題研究為載體,充分發(fā)揮教科研在課程改革中的先導(dǎo)作用,圍繞“學(xué)名師打造高效課堂教學(xué)年”的主題,繼續(xù)構(gòu)建適應(yīng)我校教育發(fā)展和學(xué)校特色的教科研體系。為使今后的工作揚(yáng)長避短,讓寶貴的經(jīng)驗(yàn)有效地發(fā)揮作用,現(xiàn)將具體工作總結(jié)如下:
一、重視校本培訓(xùn),提高理論素養(yǎng)
教科研工作應(yīng)以科學(xué)的理論作指導(dǎo)。只有用科學(xué)的理論作指導(dǎo),才能使教科研工作走上正規(guī)化、科學(xué)化的道路,才能不斷推陳出新、不斷取得新的研究成果。因此,教師要加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),不斷完善知識結(jié)構(gòu),不斷更新教育觀念。理論學(xué)習(xí)包括三方面的內(nèi)容:一是認(rèn)真組織學(xué)習(xí)各級各類教育行政部門的指導(dǎo)性文件,結(jié)合當(dāng)前的“課改”工作,學(xué)習(xí)課程理論,學(xué)習(xí)“課程標(biāo)準(zhǔn)”,更新教育觀念,明確教改方向。二是結(jié)合課題研究,組織教師學(xué)習(xí)教育期刊上的有關(guān)文章,博采眾長,拓寬視野,不斷深化課題研究。三是閱讀教育經(jīng)典著作,了解教育、心理等領(lǐng)域的最新研究成果,學(xué)習(xí)國內(nèi)外教育家的教育論著,夯實(shí)理論基礎(chǔ),提高理論水平。
在今年的校本培訓(xùn)中,我們主要采取集中培訓(xùn)和自學(xué)相結(jié)合的'方式。我們根據(jù)教師教學(xué)實(shí)際的需要,精心選擇學(xué)習(xí)內(nèi)容。如:《構(gòu)建“高效課堂”的七個(gè)評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》《提高課堂教學(xué)效率的五大方略》《打造高效課堂教學(xué)模式》等。今年,教師們利用工作之余,學(xué)習(xí)教育教學(xué)專著、期刊等。寒暑假組織教師學(xué)習(xí)教育法規(guī)、工作方案等,更好地指導(dǎo)了老師們的日常工作。
充分發(fā)揮專業(yè)引領(lǐng)作用,“走出去,請進(jìn)來”,努力開拓廣大老師的視野。只要有機(jī)會,我們就組織教師參加各級各類研活動(dòng)及其他單位組織的教研與培訓(xùn)活動(dòng),促進(jìn)教師業(yè)務(wù)水平的提高。
本年度,我校組織了大量教師赴各地考察學(xué)習(xí)。其中,劉高老師參加了湖南省小學(xué)語文骨干教師國培學(xué)習(xí),培訓(xùn)中,他“面對知識淵博,文化底蘊(yùn)深厚,授課風(fēng)趣幽默,談吐瀟灑自如,同時(shí)教育碩果累累的專家,沉浸在學(xué)習(xí)的快樂中!
他有次感慨國培,為生命增值。丁美容、廖秋華、曹利群、李佳穗四位老師赴長沙參加了“全國著名教育專家中小學(xué)校務(wù)管理和小學(xué)語文、數(shù)學(xué)精品課堂教學(xué)展示活動(dòng)”,還有陳萍、宋廷芳、詹艷波老師飯別赴廈門、北京學(xué)習(xí)。老師們學(xué)習(xí)后都進(jìn)行了總結(jié)與反思,并在本校與老師們進(jìn)行了匯報(bào)交流,將學(xué)習(xí)收獲與大家共享,和大家一起“常學(xué)習(xí),常思考,一路向前”!
二、加強(qiáng)學(xué)校教科研科學(xué)管理,促進(jìn)學(xué)校教科研工作有序、高效開展
本年度,我校確立“學(xué)名師構(gòu)建高效課堂”的主題研修活動(dòng),隨之開展了全體教師參加的“同課異構(gòu)”教學(xué)活動(dòng);顒(dòng)中,老師們相互學(xué)習(xí)促進(jìn)共同提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì),同年級組老師在其他老師上課的時(shí)候調(diào)課聽課。評課時(shí),評課老師與聽課老師展開了熱烈的研討,老師們充分肯定了執(zhí)教老師嚴(yán)謹(jǐn)?shù)慕虒W(xué)態(tài)度,扎實(shí)的基本功。特別是面對相同的教學(xué)內(nèi)容,盡顯不同的教學(xué)風(fēng)格,能從不同的角度入手,運(yùn)用了不同的教學(xué)手段和不同的學(xué)習(xí)方法。同時(shí),老師們也提出了各自的意見和建議。“同課異構(gòu)”活動(dòng)的開展,提升了老師們的教育教學(xué)水平,在教師中形成了一種自覺探索高效之法,提升課堂教學(xué)效率的風(fēng)氣。
下學(xué)期,我校開展了“五結(jié)合”教學(xué)模式研討活動(dòng)。活動(dòng)由組內(nèi)研討、備課、說課、上課、評課五個(gè)環(huán)節(jié)構(gòu)成,老師們積極參與,教研氛圍濃厚,有效地提高了我校整體教育教學(xué)水平。
各教研組在學(xué)校、教科室的帶領(lǐng)下,組織教師堅(jiān)持教育理論學(xué)習(xí),積極參加各項(xiàng)教研活動(dòng)和探索新的教學(xué)模式,認(rèn)真學(xué)習(xí)先進(jìn)的教育理論和新的課程標(biāo)準(zhǔn),完善和改進(jìn)教學(xué)方法,圍繞培養(yǎng)學(xué)生的自主、合作、創(chuàng)新精神,扎實(shí)開展工作,并組織學(xué)生開展豐富多彩的活動(dòng),取得一定的工作效果。
集體備課和教學(xué)反思是校本研訓(xùn)的重要內(nèi)容,學(xué)校建立了集備制度,語數(shù)教研組每月至少開展一次集備活動(dòng),在教法學(xué)法上進(jìn)行研討,優(yōu)化了教學(xué)設(shè)計(jì)。在日常的教學(xué)中我校非常重視教學(xué)反思這一環(huán)節(jié),要求每位教師認(rèn)真做好教學(xué)反思的記錄。記自己一節(jié)課的成敗之處,記教學(xué)中的疏漏與失誤,記錄學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中的困惑,記教學(xué)再設(shè)計(jì),要求每節(jié)課后要有反思,學(xué)期中考后,有階段性反思,期末有全期反思,學(xué)校適時(shí)進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)交流,真正使教學(xué)反思成為提高自己業(yè)務(wù)理論水平的有效途徑,將反思貫穿于教學(xué)的整個(gè)過程中。
三、注重骨干教師的培養(yǎng)
我校共有骨干教師培養(yǎng)對象10人。在平時(shí)的工作中,學(xué)校對骨干教師嚴(yán)格要求,想辦法為他們創(chuàng)造學(xué)習(xí)條件,讓他們以各種方式進(jìn)行學(xué)習(xí),促進(jìn)骨干教師的快速成長。建設(shè)骨干教師團(tuán)隊(duì),充分發(fā)揮骨干教師的帶動(dòng)和輻射作用。學(xué)校對骨干教師、學(xué)科帶頭人在外學(xué)習(xí)、參加教研活動(dòng)等方面重點(diǎn)傾斜,并不斷提高他們的帶動(dòng)輻射能力。
一年來,我校派出多名青年骨干教師參加各級各學(xué)科的教研活動(dòng),丁美容、詹艷波、陳萍、宋廷芳等老師分別赴南京、廈門、北京參加國家級的教學(xué)研討活動(dòng),返校后帶著學(xué)習(xí)的專家、老師們的先進(jìn)的教育教學(xué)理論經(jīng)驗(yàn)與老師們共同探討與分享,其中陳萍老師給我們上了一堂移植課《打電話》,帶給老師們?nèi)碌捏w驗(yàn),充分發(fā)揮了骨干教師的帶動(dòng)輻射作用。本周,丁美容校長帶領(lǐng)四名青年骨干教師赴上海市田園小學(xué)學(xué)習(xí),屆時(shí),他們將帶著學(xué)習(xí)的收獲與全校老師共同分享。
我校每學(xué)期都會組織骨干教師參與大型的教研活動(dòng),引領(lǐng)帶動(dòng)課堂教學(xué)改革的不斷深化。今年,我校組織了“同課異構(gòu)”和“五結(jié)合教學(xué)模式”研討活動(dòng),活動(dòng)中,骨干教師積極參與,從研讀教材、備課、說課到上課、評課,氛圍濃厚,有實(shí)效。這些工作對推動(dòng)了我校教師隊(duì)伍整體素質(zhì)的提高起到了重要作用。
通過我校教師不斷努力,更好地構(gòu)建了我校教師的發(fā)展平臺,使一批優(yōu)秀的老師脫穎而出,宋廷芳老師參加武陵區(qū)小學(xué)語文教師素養(yǎng)大賽獲一等獎(jiǎng),陳莉莉一課分別在市區(qū)獲一等獎(jiǎng)。老師們平時(shí)注重積累與反思,總結(jié)自己的教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn),先后有一篇國家級論文獲獎(jiǎng),十多篇論文在省級獲獎(jiǎng),另有多篇在市、區(qū)級獲獎(jiǎng)。
當(dāng)然,我們的工作還存在很多不足之處。學(xué)校教育科研還需加強(qiáng),加強(qiáng)教育科研系統(tǒng)化的建設(shè),加強(qiáng)教師教育科研方法的培訓(xùn),為教師開展教育科研提供更多的舞臺,通過理論與實(shí)踐的研究,提高我校的教育科研水平!靶坳P(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越”。我相信,只要我們共同努力,以“教促研,以研促教”的教學(xué)氛圍才會不斷濃厚。只有把好的一面發(fā)揚(yáng)光大,不足之處積極改正,我們的工作才會做得更完善,才能為學(xué)校明天的輝煌作出更大的貢獻(xiàn)。
xx小學(xué)教科室
20xx年12月
教科室工作總結(jié)11
本學(xué)期,學(xué)校教科室根據(jù)學(xué)初制定的計(jì)劃,以提升教師教科研水平,提高教學(xué)質(zhì)量為重心,積極發(fā)揮教科室的主導(dǎo)作用,較為圓滿地完成了本學(xué)期初所預(yù)訂的各項(xiàng)計(jì)劃。現(xiàn)將所做工作總結(jié)如下:
一、組織數(shù)次師德培訓(xùn),提升教師的師德修養(yǎng)
20xx年暑期尾聲,學(xué)校組織全體教師開展師德培訓(xùn),聆聽了李鎮(zhèn)西老師的題為《職業(yè)認(rèn)同與兒童視角》的講座。李鎮(zhèn)西老師生動(dòng)的語言,鮮活的案例為我們重新投入工作作好準(zhǔn)備。后面我們還開展了曬家風(fēng)、述師德活動(dòng),鮑丹霞、林靜、蔡秀平、蔣美等幾位老師的故事為我們傳遞了滿滿的正能量。
二、閱讀一本教育專著,讓閱讀滋養(yǎng)生命
因?yàn)槔铈?zhèn)西老師的講座,我們共讀了他的《做最好的`老師》,并開展了讀書交流活動(dòng)。以抽簽形式,我們聆聽了章云飛、章晶晶、仇佳琪、陳秋雅、陳芬五位老師的閱讀分享。在閱讀中尋找靈感,讓閱讀潤澤生命,是共讀的初衷。
三、構(gòu)建一種教研模式,以研磨提升能力
為讓校本教研確實(shí)為提升教師的專業(yè)能力服務(wù),本學(xué)期,構(gòu)建了“一二二一”課堂教學(xué)研討活動(dòng)模式,即一次集體備課,二次上課(磨課),二次議課,最終形成一個(gè)課例。各學(xué)科組、年級組以此模式在組長的組織下分別開展了三次研討活動(dòng),蔣美、徐夢倩、林靜、黃樂敏等24位老師分別在研讀活動(dòng)中承擔(dān)上課任務(wù),24次辛勤研磨,24個(gè)課例成為本學(xué)期教研活動(dòng)的一抹亮色。
四、組織一次全員賽課,在觀摩中優(yōu)化策略
各學(xué)科以同課異構(gòu)形式進(jìn)行全員賽課活動(dòng),組內(nèi)的老師們在觀摩中比較教學(xué)重點(diǎn)的落實(shí)策略,以優(yōu)化自己的課堂教學(xué)。
五、開展三校聯(lián)誼活動(dòng),讓名師引領(lǐng)成長
本學(xué)期,三校聯(lián)誼活動(dòng)如期舉行,語數(shù)英科音體美七個(gè)學(xué)科學(xué)別邀請了林樂珍、金勤、吳迎迎、黃靜影、錢瑞華、石竣、朱原生等專家為老師們作評講,我們在專家的引領(lǐng)下、在校際交流間吸取精華,提高著教學(xué)能力。
六、多種舉措并進(jìn),夯實(shí)教師教學(xué)基本功
1.開展兩次書法培訓(xùn)。本學(xué)期,在本校書法老師葉林福的引領(lǐng)下開展了2次教師書法培訓(xùn)。老師們每周上交一張書法作業(yè),由葉林福老師批改,練字已成為無數(shù)老師的習(xí)慣。
2.開展一次攝影培訓(xùn)。由盧慶斌老師為全體教師作攝影培訓(xùn),盧老師從主題、畫面等方面講解,使老師們了解了不少專業(yè)的攝影知識,提升了審美能力。
3.做好青藍(lán)工程、骨干工程。本學(xué)期,聘任骨干教師鮑桂琴、何雪芬、汪曉敏、章晶晶等9位老師為楊靜、林嵐、仇佳琪等新教師的指導(dǎo)老師,從師德、育人、教學(xué)幾方面引領(lǐng)新教師盡快適應(yīng)教育教學(xué)工作。另外,組建了語文、數(shù)學(xué)兩個(gè)骨干團(tuán)隊(duì),以骨干團(tuán)隊(duì)來引領(lǐng)教師成長,是我們的初心。
七、辦好一份作文報(bào),激發(fā)學(xué)生創(chuàng)作熱情
聘請徐聰聰、章晶晶、楊佳歡等教師為學(xué)校作文報(bào)的編輯,并按著每期一主題的形式向全校學(xué)生征稿,在幾位編輯老師的辛勤工作下,在各位語文老師的支持下,校報(bào)如期收稿,如期發(fā)稿。本學(xué)期共創(chuàng)編作文報(bào)3期,收到征稿一百多篇,其中錄用60多篇,這極大地激發(fā)了學(xué)生的習(xí)作熱情。
八、負(fù)責(zé)好學(xué)校三年發(fā)展規(guī)劃評估的審核工作
根據(jù)指標(biāo),對各科室的上傳資料進(jìn)行審核,及時(shí)讓負(fù)責(zé)老師查漏補(bǔ)缺,以使學(xué)校各項(xiàng)工作能在上傳資料中體現(xiàn)。經(jīng)過大家的努力,20xx學(xué)年的發(fā)展規(guī)劃評估成績喜人,學(xué)校獲得了樂清市第一的優(yōu)秀成績。
半年的努力,收獲的是成績。其中,語文教研組獲評樂清市優(yōu)秀教研組,語文、數(shù)學(xué)獲樂清市團(tuán)隊(duì)賽課團(tuán)體二等獎(jiǎng),林嵐、徐聰聰、金瑩、仇佳琪、干璐璐、陳清6位老師組合的語數(shù)團(tuán)隊(duì),精心打磨,團(tuán)結(jié)協(xié)作,值得一贊。楊靜、鮑桂琴、徐夢倩、葉美玉等老師的教學(xué)常規(guī)設(shè)計(jì)在樂清市評比中獲一、二、三等獎(jiǎng)。
時(shí)間眨眼而過,回顧本學(xué)期工作,雖有成績不少,但不足之處明顯,發(fā)現(xiàn)所做的無數(shù)工作沒有落到實(shí)處。努力讓今天的工作回顧成為下一學(xué)期新的工作起點(diǎn),努力讓各方面的工作更加合理有效。感謝大家!
教科室工作總結(jié)12
本學(xué)期學(xué)校教科室以緊緊圍繞“科研興校,科研強(qiáng)校”的宗旨,不斷改革創(chuàng)新教科研和教師培養(yǎng)工作,緊密結(jié)合學(xué)校工作實(shí)際,進(jìn)一步加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),以促進(jìn)教師專業(yè)成長,認(rèn)真完成了上級下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù),使各項(xiàng)工作均邁上了一個(gè)新臺階,F(xiàn)就本學(xué)期工作總結(jié)如下:
一、更新理念,營造氛圍,研教合一。
進(jìn)一步加強(qiáng)教師的科研意識,通過多種途徑,使教師們在工作中獲得從事教育科研工作的認(rèn)同感,糾正教師的本職是教好書,搞科研是額外負(fù)擔(dān)的錯(cuò)誤認(rèn)識,把教學(xué)過程和教育科研過程有機(jī)統(tǒng)一起來。學(xué)校鼓勵(lì)教師在教學(xué)后積極反思課堂活動(dòng),鼓勵(lì)老師及時(shí)總結(jié)教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn),撰寫論文,積極參加各種教學(xué)業(yè)務(wù)評選。
二、積極開展課題研究
1、廣征教育教學(xué)困惑,建議,修正教學(xué)中的不足方案等,納入課題的研討之中。本年度英語組的蔣鳳軍、王修婷和語文組馬定、陳東喜申報(bào)的兩個(gè)課題立項(xiàng)為市級科研課題。
2、完成了我校外語組XX縣教研室的市級課題的研究,結(jié)題材料已經(jīng)上報(bào)到市教科所。語文組的一個(gè)省級課題和地理組的一個(gè)市級課題已經(jīng)完成研究任務(wù)準(zhǔn)備結(jié)題。
三、鼓勵(lì)教師多讀書,撰寫教學(xué)論文
本學(xué)期,教師的論文數(shù)量和質(zhì)量顯著提高。孫尚樓、姚鋒、王玉峰、賈旭紅、蘇峰、房娟等老師表現(xiàn)尤為突出。在省級論文評選中孫尚樓榮獲一等獎(jiǎng)、蘇峰、賈旭紅老師論文榮獲省級二等獎(jiǎng),何俊老師論文榮獲三等獎(jiǎng)。在市級論文評選中房娟、王玉峰、姚鋒、賈旭紅榮獲一等獎(jiǎng),姚鋒李遠(yuǎn)榮獲二等獎(jiǎng),另有6位老師榮獲三等獎(jiǎng)。在cn刊物發(fā)表論文30多篇,在相關(guān)學(xué)科專業(yè)報(bào)紙發(fā)表文章20多篇。
四、組織教師參加教學(xué)業(yè)務(wù)評比
在縣微課制作評選中我校教師9人榮獲一等獎(jiǎng),占全縣一等獎(jiǎng)總數(shù)的.41%,二等獎(jiǎng)4人,三等獎(jiǎng)1人。其中地理組賈旭紅老師作為縣一等獎(jiǎng)第一名的成績被推薦參加XX市微課制作比賽,全市僅有20人取得參賽資格。
在縣教壇新星評選活動(dòng)中,外語組房娟、許富強(qiáng)被評為縣教壇新星。
在縣骨干教師評選活動(dòng)中,外語組房娟、王修婷被評為縣骨干教師。
在縣學(xué)科帶頭人評選活動(dòng)中,歷史組蘇峰被評為縣級學(xué)科帶頭人。
在縣名師評選活動(dòng)中,歷史組蘇峰被評為縣級名師。
在市三名評選活動(dòng)中,地理組孫尚樓、外語組王玉峰被評為XX市“名師”,語文組馬定被評為XX市“名班主任”。
在安徽省第十一批特級教師評選活動(dòng)中,外語組王玉峰被評為安徽省特級教師。
選拔政治組徐小云、朱剛,歷史組王圣,語文組黃敏、王秀秀五位老師參加全國中小學(xué)“學(xué)科德育精品課程”錄制。
五、搞好科普工作
教科室繼續(xù)落實(shí)學(xué)?萍驾o導(dǎo)常規(guī)工作,對外開放地理生態(tài)館和航?萍拣^。迎接省市縣的檢查活動(dòng),順利通過驗(yàn)收。開放科普館,接待荊涂學(xué)校等學(xué)生參觀。馬承剛老師到香港參加青少年科技大會,并被省級航模活動(dòng)組委會聘為裁判。
六、做好資料歸檔工作
教科室嚴(yán)格按照高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求來開展工作,教師保質(zhì)保量地完成了相關(guān)工作任務(wù)。教科室在期末組織對每個(gè)教師的教科研成果記錄在冊。對相關(guān)資料進(jìn)行收集、整理、裝訂、歸檔,并做出專項(xiàng)宣傳展示。
在以后的工作中,我們將進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)我校重視教科研的優(yōu)良作風(fēng),采取切實(shí)有效的措施,強(qiáng)化教科研一體化意識,為教師開展教科研活動(dòng)創(chuàng)設(shè)更廣闊的空間,積累更多的成功經(jīng)驗(yàn),努力更新教育觀念,使科研帶動(dòng)教研,促進(jìn)教育質(zhì)量的提高。
教科室工作總結(jié)13
本學(xué)期,在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,依靠全體教師的密切配合,教科室以“先學(xué)后考、考研結(jié)合、先學(xué)后教、教學(xué)互助“十六字”教學(xué)模式為指導(dǎo),以常規(guī)教研為陣地,堅(jiān)持科研與教研相結(jié)合,堅(jiān)持理論與實(shí)踐相結(jié)合,注重實(shí)際,注重實(shí)踐,注重實(shí)效,增強(qiáng)了教師的教科研意識與能力,努力推進(jìn)學(xué)校的教科研改革,基本完成了學(xué)期初制定的工作目標(biāo),F(xiàn)將本學(xué)期具體工作匯報(bào)如下:
第一部分工作回顧
一、常規(guī)教研工作:
1、本學(xué)期,根據(jù)教師工作地點(diǎn)的具體變動(dòng),教科室及時(shí)調(diào)整各備課組的活動(dòng)時(shí)間和地點(diǎn),并安排專人負(fù)責(zé),對教研活動(dòng)進(jìn)行督導(dǎo);
2、做好上學(xué)期布置的任務(wù)的檢查工作,學(xué)期初及時(shí)召開相關(guān)會議,安排布置本學(xué)期工作,收取各組計(jì)劃,發(fā)放相關(guān)物品,做好開學(xué)的準(zhǔn)備工作;
3、做好常規(guī)檢查如聽課記錄、教學(xué)設(shè)計(jì)等的檢查工作并做好記錄;
4、期末收取各組的工作總結(jié)、教研活動(dòng)記錄等各項(xiàng)相關(guān)資料;配合高中部教務(wù)處、教育處做好新課改年紀(jì)各項(xiàng)數(shù)據(jù)的網(wǎng)絡(luò)上報(bào)工作;
5、協(xié)調(diào)教科室兩位副主任,結(jié)合我校教師的外出培訓(xùn)學(xué)習(xí),先后安排兩次高效課堂公開課,并及時(shí)組織評課,同時(shí)深入各備課組參與相關(guān)教研活動(dòng);
6、安排專人負(fù)責(zé)預(yù)習(xí)性測試題(導(dǎo)學(xué)案)的印刷工作,使“十六字”教學(xué)模式真正落到實(shí)處;
7、在公會辦公室的積極協(xié)助下,組織開展了我校第三屆多媒體課件比賽,取得良好效果;
8、組織了校本革命征文活動(dòng);
9、為教師績效工資核算及時(shí)提供相關(guān)數(shù)據(jù);
10、配合初高中教務(wù)處,做好期末試卷的征訂、領(lǐng)取等工作;
二、上級教育主管部門交辦的工作
1、安排相關(guān)教師參加20xx綜合實(shí)踐活動(dòng)教師教學(xué)指導(dǎo)案例與反思征集評比活動(dòng);
2、安排相關(guān)教師參加邯鄲市高中語文優(yōu)質(zhì)課評比活動(dòng);
3、安排相關(guān)教師參加河北省高中歷史優(yōu)質(zhì)課評選暨新課程課堂教學(xué)觀摩研討會;
4、安排相關(guān)教師參加20xx年新課程高考培訓(xùn)會;
5、為創(chuàng)建全國文明城市報(bào)送相關(guān)材料;
6、參加20xx年度語言文字工作會議,為推普工作做準(zhǔn)備;
三、配合其他處室的工作
1、配合相關(guān)處室,做好荀子文化節(jié)的相關(guān)工作;
2、做好招生宣傳、安全保衛(wèi)等其他相關(guān)工作;
四、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時(shí)性工作等不再詳述。
第二部分正在進(jìn)行的工作
一、協(xié)調(diào)高中部教務(wù)處、教育處,完成新課改平臺的學(xué)分認(rèn)定、綜合素質(zhì)評定等各項(xiàng)相關(guān)數(shù)據(jù)的上報(bào)工作;
二、評選市級骨干教師工作;
三、做好新課堂骨干教師培訓(xùn)后跟蹤管理工作;
四、邯鄲市中小學(xué)體育教學(xué)評比活動(dòng);
五、河北省初中地理教學(xué)論文評選工作;
六、邯鄲市第三屆初中英語優(yōu)質(zhì)課評比活動(dòng);
七、開展?jié)摿μ釒熌堋?chuàng)建新課堂優(yōu)秀論文評選活動(dòng)
八、分析各教研組、備課組的總結(jié),研究出現(xiàn)的問題并謀劃下學(xué)期的工作安排;
第三部分工作中的不足和改進(jìn)促使
一、常規(guī)教研工作
對于常規(guī)教研,實(shí)質(zhì)內(nèi)容有所提升,需要從活動(dòng)方法、活動(dòng)形式
上進(jìn)一步規(guī)范,教科室將在以后的工作中,要從教研組、備課組活動(dòng)的計(jì)劃制定開始,活動(dòng)的.內(nèi)容上、形式上加大指導(dǎo)和監(jiān)督力度,力爭使我校的教育科研水平逐步提高。
二、課題工作
關(guān)于課題管理,教科室將加大對課題的管理力度,出臺相關(guān)的管理措施,加大對校本課題的開發(fā)力度,盡最大努力,實(shí)現(xiàn)課題效果的最大化。
總之,教科室的各項(xiàng)工作的順利開展,離不開學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和各部門的大力支持和密切合作。為使我校的教科研工作取得更大的進(jìn)步,我將在今后的工作中竭盡所能,努力工作。
教科室工作總結(jié)14
在過去的一學(xué)期中,xx教科室在校長室的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞“加強(qiáng)科研工作力度,加快科研興校步伐”這一目標(biāo),認(rèn)真努力地搞好教師教育科研工作。回顧一學(xué)期來的工作,我們在感受工作緊張忙碌的疲憊之時(shí),更為工作有突破、有成績而深感興奮。上學(xué)期全體教師滿腔熱情,眾志成城,以創(chuàng)新的思路,強(qiáng)烈的爭先意識,扎實(shí)的工作作風(fēng),深入開展各項(xiàng)科研工作,工作有了明顯的進(jìn)展與突破。現(xiàn)將本學(xué)期教育科研工作小結(jié)如下:
一、根據(jù)學(xué)校實(shí)際優(yōu)化學(xué)校教科研工作的運(yùn)作方式,豐富師訓(xùn)活動(dòng)形式,精心設(shè)計(jì)內(nèi)容,將科研活動(dòng)系列化,營造良好的科研氛圍。
根據(jù)學(xué)校實(shí)際和教師建議,本著有效進(jìn)行教科研的原則,我們進(jìn)一步優(yōu)化教科研運(yùn)作方式。全體教師每人至少定一份教育教學(xué)雜志,定期能進(jìn)行集中學(xué)習(xí)和分散學(xué)習(xí),提高教師的業(yè)務(wù)水平。以教導(dǎo)處教科室組織每周一次的集中培訓(xùn):聆聽窗外的聲音。介紹學(xué)科教學(xué)教研的最新動(dòng)態(tài),推薦熱點(diǎn)文章。
每位教師能將自己的教學(xué)反思、心得體會、存在的問題和困惑和大家進(jìn)行交流。開展校級教研活動(dòng),大部分教師開展了校級教研活動(dòng),有部分教師參加了中心校、市級組織的教研活動(dòng)。學(xué)校還結(jié)合做人教育的開展進(jìn)行了專題研討活動(dòng),有4位教師分別進(jìn)行了教學(xué)研討,通過上課、評課、反思等環(huán)節(jié),加強(qiáng)了教師的專業(yè)素養(yǎng)。組織專題討論。針對學(xué)科教學(xué)的熱點(diǎn)問題交流討論。
二、加強(qiáng)核心課題研究的指導(dǎo)、管理工作,扎實(shí)研究,促進(jìn)課題組研出可推廣的研究成果。
本學(xué)年在加強(qiáng)已有各級各類課題的指導(dǎo)和管理工作的基礎(chǔ)上,繼續(xù)進(jìn)行校級課題申報(bào)和市級、省級課題的`申報(bào),有xx位教師的課題分別在xx,與xx位教師的課題在金華、xx市獲獎(jiǎng)。對于市級以上課題學(xué)校要求課題組負(fù)責(zé)人及時(shí)召開課題組會議,上好研討課,做好學(xué)生作品的收集。其中陶藝課題在開展中,有幾位學(xué)生的作品在全國獲獎(jiǎng)。
其次,重點(diǎn)做好 “做人教師”子課題的研究工作。加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)和教師德育活動(dòng),做好“五個(gè)一”常規(guī)工作,開展主題月活動(dòng),切實(shí)加強(qiáng)家校聯(lián)系。
三、組織教師撰寫教育教學(xué)論文。
呼吁教師積極參與各級各類論文的參賽、評比工作。引導(dǎo)教師認(rèn)真閱讀《金華教育》、《基礎(chǔ)教育課改動(dòng)態(tài)》等報(bào)刊并積極投稿。
四、做好教科研的宣傳和推廣工作,并為校園網(wǎng)提供教科研信息。
良好的學(xué)校設(shè)備,為我校的發(fā)展奠定了物質(zhì)基礎(chǔ),我們要站在新的起點(diǎn),面向未來,開拓創(chuàng)新。教科室充分利用好現(xiàn)有的設(shè)施設(shè)備,對教師進(jìn)行相關(guān)的培訓(xùn),熟悉現(xiàn)有的設(shè)施設(shè)備的功能、操作程序及管理規(guī)范,更好的發(fā)揮其功能優(yōu)勢,為教育教學(xué)服務(wù)。
發(fā)揮好了學(xué)校網(wǎng)站的作用,使我校教師、外校教師、熱心關(guān)心我校教育事業(yè)的人士能及時(shí)了解我校的教科研情況,并通過網(wǎng)絡(luò)接受他們的意見和建議,從而使我校的教科研工作得到更好的發(fā)展。
五、加強(qiáng)校本課程開發(fā)的研究實(shí)施。
加強(qiáng)校本課程(道德底線教育、經(jīng)典詩文誦讀、陶藝、民樂等)的研究實(shí)施工作。挖掘?qū)W校自身的文化底蘊(yùn),積極開展贈送給學(xué)生“興趣、習(xí)慣、方法”三大禮物的途徑、策略的研究,研究的重點(diǎn)落實(shí)
在推進(jìn)策略和操作步驟的預(yù)設(shè)上,通過堅(jiān)持不懈地努力,注重積累、篩選提煉,將理念轉(zhuǎn)化成教學(xué)行為和教學(xué)效果,形成校本課程。
教科室工作總結(jié)15
一、工作思路回顧
xx校區(qū)教科室在市教育局關(guān)于新一輪課程改革實(shí)施意見,以及學(xué)校新課程改革工作意見為指導(dǎo),在“綠潤生命、盛及未來”辦學(xué)理念引領(lǐng)下,圍繞“一個(gè)中心、兩個(gè)切入點(diǎn)、三項(xiàng)工程、十個(gè)載體”的工作思路,樹立“六自精神”,堅(jiān)持“雙不越級”原則,突出教科室工作“精細(xì)化管理”。以教育教學(xué)研究為教師培訓(xùn)主渠道,教研教改展示為教學(xué)研究平臺,學(xué)科名師工程、藍(lán)青工程、教師梯級團(tuán)隊(duì)建設(shè)工程載體,大力探索課堂教學(xué)模式改革途徑,積極實(shí)踐新課程改革。促進(jìn)了教師專業(yè)化發(fā)展,推動(dòng)學(xué)校課程改革進(jìn)程。
(工作思路解讀)
圍繞一個(gè)中心:課堂模式改革
找準(zhǔn)兩個(gè)切入點(diǎn):學(xué)科課型(模式)研究、課堂教學(xué)觀察
實(shí)施三項(xiàng)工程:名師工程、藍(lán)青工程、梯級教師團(tuán)隊(duì)建設(shè)工程
依托十個(gè)載體:專家引領(lǐng)、專題培訓(xùn)、教育科研、十課活動(dòng)、校際互動(dòng)、讀書活動(dòng)、論壇沙龍、競賽活動(dòng)、網(wǎng)絡(luò)平臺、成果展示
二、常規(guī)工作介紹
1.教師培訓(xùn)
(1)薄弱教師指導(dǎo)
教科室以“藍(lán)青工程”為重要載體培養(yǎng)年輕教師。本學(xué)年,xx校區(qū)共有結(jié)對教師27對。主要從以下幾個(gè)方面開展了工作:第一,在學(xué)期初召開了結(jié)對教師工作會,布置好每學(xué)期的工作任務(wù),堅(jiān)持進(jìn)行月考核,月通報(bào),督促年輕教師及時(shí)完成任務(wù)。第二,以課堂為培養(yǎng)青年教師的主要陣地,結(jié)對教師全年上公開課70次(調(diào)研課、亮相課各27節(jié),考核課16節(jié)),課后及時(shí)評課議課,提升課堂教學(xué)技能。第三,努力為青年教師搭建成長平臺,全年組織青年教師參加各級各類競賽活動(dòng)15人次,涵蓋中小學(xué)語文、數(shù)學(xué)、藝體、初中政史等學(xué)科,加速了青年教師的成長。
。2)教師通式培訓(xùn)
教科室針對學(xué)校教育教學(xué)工作實(shí)際,適時(shí)開展教師通式培訓(xùn)活動(dòng),把教師職業(yè)道德、教師專業(yè)發(fā)展、課堂教學(xué)改革等知識能力作為培訓(xùn)的主要內(nèi)容。本學(xué)期開展的主要教師通式培訓(xùn)活動(dòng)8次(課改示范活動(dòng)、培訓(xùn)匯報(bào)活動(dòng))。
(3)教師國培
根據(jù)國家教師培訓(xùn)工作要,積極組織教師參加“國培”遠(yuǎn)程培訓(xùn)、集中短期示范培訓(xùn)、置換培訓(xùn)、專題培訓(xùn)等活動(dòng)。到目前為止,組織1名信息技術(shù)教師參加信息技術(shù)“國培”遠(yuǎn)程培訓(xùn),
6名教師參加“國培”短期集中培訓(xùn),
1名教師參加“國培”置換培訓(xùn)。協(xié)助教科所承辦了初中物理和小學(xué)語文的“國培”短期培訓(xùn)工作。
2.教學(xué)研究
教科室堅(jiān)持以教學(xué)研究為專業(yè)平臺,努力營造濃郁的教研氛圍,加強(qiáng)教研組精細(xì)化管理,扎實(shí)開展豐富多彩的教學(xué)研究活動(dòng),積極實(shí)踐課堂教學(xué)模式改革。本學(xué)期各教研組開展自主教學(xué)研究、專題學(xué)習(xí)、質(zhì)量分析等活動(dòng)10余次,開展校級課堂教學(xué)研究活動(dòng)105節(jié)次(青年結(jié)對教師70節(jié)次,“我的模式我的課”展示課32節(jié)次,匯報(bào)課等3節(jié)次),開展區(qū)級及以上優(yōu)質(zhì)課、說課、技能展示研討60節(jié)次(小學(xué)品德、科學(xué)、中小學(xué)英語、中小學(xué)音樂)。有效的教學(xué)研究活動(dòng),促進(jìn)了課堂教學(xué)模式改革的實(shí)施,各教研組初步形成了主題課型教學(xué)模式。
3.教學(xué)科研
進(jìn)一步規(guī)范了各級科研課題管理,突出科研成效;積極開展了圍繞課堂模式改革的全員微型課題研究,全校各教研組共有課改微型課題28項(xiàng);
2項(xiàng)課題獲得XX市20xx年課題立項(xiàng);
2項(xiàng)課題獲得高新區(qū)20xx年課題立項(xiàng);積極組織教師撰寫教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)論文,參加國家、省、市論文競賽。一學(xué)期來,共推薦61篇教育教學(xué)論文、教案、課件參加市級及以上論文競賽。教學(xué)科研工作有效提升了教師理論素養(yǎng)和實(shí)踐能力。
4.科技創(chuàng)新活動(dòng)
教科室積極組織師生參與科技創(chuàng)新活動(dòng),本學(xué)期40人次教師參加科技輔導(dǎo)員培訓(xùn)。初步申報(bào)9項(xiàng)科技活動(dòng),現(xiàn)已制定活動(dòng)方案,在認(rèn)真組織活動(dòng)后進(jìn)行市級活動(dòng)申報(bào)?萍紕(chuàng)新活動(dòng)的開展,提高學(xué)生創(chuàng)新實(shí)踐能力,提高輔導(dǎo)員科技創(chuàng)新指導(dǎo)能力。
三、特色工作展示
1.提煉主題課型教學(xué)模式
主題課型模式研究的最終目標(biāo),是相對形成該課型教學(xué)基本的、有效的、科學(xué)的、成型的、可推廣的教學(xué)方式。為此,各教研組在前期主題課型教學(xué)模式研究的基礎(chǔ)上,通過較為深入的討論、總結(jié)、提煉,形成主題課型教學(xué)模式。本學(xué)期15個(gè)教研組(備課組)開展主題課型教學(xué)研究活動(dòng),初步提煉出不同學(xué)段、不同學(xué)科主題課型成果報(bào)告29份,多數(shù)成果報(bào)告總結(jié)提煉出了某一主題課型的教學(xué)模式和基本環(huán)節(jié)。
2.組織課改培訓(xùn)、外派培訓(xùn)匯報(bào)交流
針對學(xué)校課堂教學(xué)模式改革,教科室針對南湖校區(qū)主要問題,組織了系列培訓(xùn)活動(dòng)。開學(xué)初,組織“小組合作學(xué)習(xí)”培訓(xùn)專題,分別邀請張xx、梁xx老師做小組建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流,辜xx老師做小組合作學(xué)習(xí)示范課;組織開展“課改名校課堂模式培訓(xùn)”活動(dòng)3次(分別觀摩xx中學(xué)、xx中學(xué)、xx28中學(xué));組織外出培訓(xùn)教師匯報(bào)培訓(xùn)活動(dòng)10人次。做到嚴(yán)肅紀(jì)律、嚴(yán)密組織、嚴(yán)格要求,有效提高了培訓(xùn)的效益,一定程度上轉(zhuǎn)變了教師課改理念。
四、主要成績匯報(bào)
一學(xué)期來,教科室在學(xué)校分管校長及各部門大力支持、配合下,通過教科室的精細(xì)管理和務(wù)實(shí)執(zhí)行以及各教研組教師的'辛勤付出,學(xué)校教研師訓(xùn)等工作取得優(yōu)異成績。
1.打造良好的教研團(tuán)隊(duì),營造良好的教研氛圍,教師教學(xué)研究氛圍濃厚;大部分青年教師成長迅速,發(fā)展較好;主題課型模式初步提煉,教師課改意識和能力得以提高,課程改革與實(shí)踐有序推進(jìn)。
2.教學(xué)科研成績突出。
2個(gè)課題獲得xx市20xx年課題立項(xiàng),
2個(gè)課題活動(dòng)高新區(qū)20xx年課題立項(xiàng)。
61人次教師參加市級及以上教學(xué)論文、教案、課件競賽并獲獎(jiǎng)。
3.教師專業(yè)發(fā)展成效顯著。本學(xué)期我校教師參加區(qū)級以上優(yōu)質(zhì)課、教學(xué)技能競賽取得優(yōu)異成績。
8名教師獲市一等獎(jiǎng)、
3名教師獲市二等獎(jiǎng)、
3名教師獲市三等獎(jiǎng)、
9名教師獲區(qū)一等獎(jiǎng)、
6名教師獲區(qū)二等獎(jiǎng)。
五、主要問題查找
一是學(xué)校課堂教學(xué)改革培訓(xùn)者層次不高,視覺不廣,對課程改革的指導(dǎo)作用發(fā)揮不夠。
二是學(xué)校新進(jìn)教師、新分配大學(xué)生培訓(xùn)任務(wù)重、培訓(xùn)要求高、管理難度大,教科室在專業(yè)發(fā)展的指導(dǎo)上不能高效督促,缺乏有效的教師培訓(xùn)指導(dǎo)指導(dǎo)、跟蹤方式。
三是xx校區(qū)教科室剛剛組建,工作人員,尤其是科室負(fù)責(zé)人對科室工作不熟悉,組織缺乏經(jīng)驗(yàn),工作效率較低。
四是教師專業(yè)發(fā)展的自覺性有待提高。
五是教師繼續(xù)教育的過程管理還需要進(jìn)一步的優(yōu)化和監(jiān)督落實(shí)。
六、下學(xué)期工作思路
針對以上問題,結(jié)合xx校區(qū)工作實(shí)際,貫徹落實(shí)學(xué)!熬(xì)化管理”和“綠色教育”理念,提高教育教學(xué)科研、教研質(zhì)量,繼續(xù)圍繞“一個(gè)中心、兩個(gè)切入點(diǎn)、三項(xiàng)工程、十個(gè)載體”的工作思路開展工作:
1、開展好全員讀書活動(dòng)。深入學(xué)習(xí)課程標(biāo)準(zhǔn)、課堂教學(xué)改革理念,切實(shí)把課改標(biāo)準(zhǔn)要求分解到各學(xué)科各年級并加以實(shí)施。
2、以立項(xiàng)課題研究為龍頭,做好微型課題的研究工作。尤其以校級微型課題研究為載體,把解決教師教學(xué)實(shí)際中的問題融入教研教改之中。提高教育科研的實(shí)效性。
3、狠抓教研常規(guī)管理不放松,改進(jìn)檢查辦法,走進(jìn)教研組研討會、走進(jìn)教師課堂、走進(jìn)教室、走進(jìn)學(xué)生,力求使認(rèn)真做好教學(xué)教研常規(guī)成為教師的自覺行為。
4、抓好學(xué)部之間的銜接,加大對畢業(yè)班教學(xué)的指導(dǎo)力度,中小學(xué)學(xué)生學(xué)習(xí)行為習(xí)慣的銜接教育。
5、積極探索有效的校本研修形式,繼續(xù)開展“六課”活動(dòng):青年教師“同課異構(gòu)”優(yōu)質(zhì)課競賽,課改專題教學(xué)模式研討課,骨干教師示范課,學(xué)部銜接課,青年結(jié)對教師考核(展示)課,家長開放課。
6、加大對青年教師的培養(yǎng)力度,切實(shí)落實(shí)“一幫一”措施。落實(shí)對結(jié)對幫扶的考核管理。
7、抓好“名師工作室”的建設(shè)及輻射帶動(dòng),確保各學(xué)科名師工作室的順利啟動(dòng)及正常開展活動(dòng)。
8、狠抓教師教育工作,拓寬教師教育的渠道,充分利用學(xué)校外派教師培訓(xùn)資源,搞好外派教師回校的“四個(gè)一”。
9、抓好“教育云平臺”的開發(fā)利用,發(fā)揮“在線研討”、“直播課堂”等多形式校本研修對教學(xué)的輔助作用。
10、豐富學(xué)生活動(dòng),培養(yǎng)學(xué)生能力。
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