- 相關(guān)推薦
社區(qū)創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作匯報
在社會的各個領(lǐng)域,越來越多的事情需要進(jìn)行匯報,匯報可以是工作開始前的規(guī)劃安排,也可以是工作完成后的分析總結(jié),為了幫助大家更好的完成匯報,以下是小編為大家收集的社區(qū)創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作匯報,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
社區(qū)創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作匯報1
按照縣社保局的統(tǒng)一部署,根據(jù)20xx年全縣人力資源和社會保障工作業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)會、奉節(jié)縣委關(guān)于20xx年人力資源和社會保障工作目標(biāo)任務(wù)通知(奉節(jié)委辦[20xx]123號)的精神,紅土鄉(xiāng)黨委政府高度重視,出臺創(chuàng)建計劃和實施方案,成立創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)(村)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并組織開展兩干創(chuàng)建培訓(xùn)會,以創(chuàng)建“充分就業(yè)社區(qū)(村)”為目標(biāo),強(qiáng)化措施,狠抓落實,大力開展了創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)(村)工作,F(xiàn)將紅土鄉(xiāng)創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作情況匯報如下:
一、紅土鄉(xiāng)就業(yè)再就業(yè)工作基本情況
紅土鄉(xiāng)下設(shè)1個居委會,10個行政村,全鄉(xiāng)共萬人,其中勞動年齡人口萬余人。目前,轄區(qū)內(nèi)有共建單位9個,城鎮(zhèn)私營企業(yè)及個體營業(yè)網(wǎng)點200余家。城鎮(zhèn)新增就業(yè)69人,完成今年目標(biāo)任務(wù)的%,其中城鎮(zhèn)單位新增就業(yè)18人,新增私企及個體戶就業(yè)50人(其中微企新增就業(yè)12人);登記失業(yè)人員10人(今年新增登記失業(yè)人員1人),其中實現(xiàn)就業(yè)1人,困難人員就業(yè)1人,退休人員1人,未就業(yè)8人;至8月,農(nóng)民工回引人數(shù)448人,完成目標(biāo)任務(wù)的%,返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)就業(yè)346人,推薦就業(yè)再就業(yè)小額擔(dān)保貸款22人;第一、二季度共實現(xiàn)農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移輸出453人。
二、為創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)提供組織保證
建立組織機(jī)構(gòu)。成立了由黨委副書記(鄉(xiāng)長)任組長,分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長及社會保障服務(wù)中心工作人員、各村(社區(qū))駐村干部和主要負(fù)責(zé)人為成員的創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)(村)領(lǐng)導(dǎo)小組,分工負(fù)責(zé)、責(zé)任到人,促進(jìn)充分再就業(yè)工作的落實。紅土鄉(xiāng)黨委政府堅持把創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)建設(shè)工作列入政府工作的重要議事日程,作為服務(wù)居民、構(gòu)建和諧鄉(xiāng)鎮(zhèn)的重要工作來抓。
三、摸清底數(shù),建好各種臺帳
紅土鄉(xiāng)創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)(村)工作上月啟動,通過會議培訓(xùn)方式將工作計劃和實施方案傳達(dá)給各村(社區(qū))主要負(fù)責(zé)人和專職人員,要求按照工作計劃和實施方案有序推進(jìn),日前正處于創(chuàng)建工作的入戶調(diào)查摸底階段。根據(jù)20xx年創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)和工作計劃,各村(社區(qū))成立創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)(村)服務(wù)機(jī)構(gòu),工作任務(wù)落實到人,專職人員深入居民家中做好調(diào)查摸底,對轄區(qū)內(nèi)的下崗失業(yè)人員進(jìn)行就業(yè)再就業(yè)調(diào)查,利用上門調(diào)查,電話聯(lián)系等形式,重點摸清轄區(qū)失業(yè)人員的`“五清”情況。即:下崗失業(yè)原因清、家庭情況清、就業(yè)意愿清、技能特長清、安臵去向清。
四、工作中遇到的困難
自創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)(村)以來,各村(社區(qū))反映了在工作中遇到的問題,主要包括兩方面:一是創(chuàng)建基建設(shè)施簡陋、單一,大多數(shù)村的辦公條件艱苦,沒有富余的辦公設(shè)備用于創(chuàng)建工作,即使有,也是比較老舊,無法滿足正常辦公需要;二是村級勞動社保人才隊伍的嚴(yán)重缺乏,擔(dān)任創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)(村)工作的專職人員就是村會計,而村會計也是村級所有工作業(yè)務(wù)的承擔(dān)者,全鄉(xiāng)村平均人數(shù)約2600人,工作量大,加上少數(shù)村會計年齡較大,電腦操作能力差,在很大程度上影響了創(chuàng)建工作;三是創(chuàng)建工作經(jīng)費補助的落實不到位,加上補助標(biāo)準(zhǔn)的不確定,導(dǎo)致工作進(jìn)度慢、難度大、效率低等問題。
五、接下來的工作打算
在縣就業(yè)局和鄉(xiāng)黨委政府及有關(guān)部門的大力支持和協(xié)助配合下,在經(jīng)費給予保障和人才得以配備的情況下,我們將竭盡全力完成創(chuàng)建目標(biāo)任務(wù),爭創(chuàng)充分就業(yè)社區(qū)。
1、繼續(xù)保持創(chuàng)建工作“五個清”,對本社區(qū)內(nèi)有就業(yè)愿望和就業(yè)要求的登記失業(yè)人員必須做到:“家庭情況清、就業(yè)意愿清、技能特長清、就業(yè)培訓(xùn)要求清、創(chuàng)業(yè)意愿清
2、積極做好對登記失業(yè)人員的職業(yè)技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的推薦工作,為幫助失業(yè)人員掌握職業(yè)技能創(chuàng)造條件。凡愿意參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的人員推薦給勞動保障所。
3、按月做好“社區(qū)(村)就業(yè)平臺軟件”:人員增減、培訓(xùn)項目、就業(yè)去向和對登記失業(yè)人員每半年走訪一次,就業(yè)困難人員每季度走訪一次等工作的電腦記錄。
5、認(rèn)真做好各項創(chuàng)建活動的文字、照片資料的積累工作,及時做好各類工作臺帳。工作中做到主動熱情、細(xì)致耐心、業(yè)務(wù)熟悉、方式得當(dāng)、程序規(guī)范。
如果爭創(chuàng)成功,將是對我們工作的鼓勵和肯定;我們?nèi)w工作人員將在今后的工作中,以“爭創(chuàng)一流”的工作精神,求實求新求進(jìn)的工作態(tài)度,繼續(xù)圍繞“創(chuàng)建充分業(yè)社區(qū)(村)”這一目標(biāo)腳踏實地、扎扎實實工作,一步一個腳印的推動就業(yè)工作向前發(fā)展,為充分發(fā)揮好社區(qū)服務(wù)平臺的功能和作用而努力工作。
社區(qū)創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作匯報2
尊敬的北部新區(qū)領(lǐng)導(dǎo)、勞動保障局就業(yè)辦及各街道領(lǐng)導(dǎo):
您們好!首先請允許我代表柳背橋社區(qū)黨委、居委會對您們的到來表示最熱烈的歡迎,感謝您們對本社區(qū)創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)進(jìn)行指導(dǎo)和講評。
石橋鋪街道柳背橋社區(qū),堅持以就業(yè)服務(wù)站平臺為依托,以市場需求為導(dǎo)向,挖掘開發(fā)社區(qū)就業(yè)崗位和網(wǎng)絡(luò)用工信息,幫助下崗失業(yè)人員特別是就業(yè)困難人員實現(xiàn)再就業(yè)。扶持更多的下崗失業(yè)人員和流入本地的農(nóng)村勞動力及時走上新的工作崗位,使社區(qū)就業(yè)工作實現(xiàn)制度化、社會化、規(guī)范化。為社區(qū)和諧,為經(jīng)濟(jì)發(fā)展,提高居民的生活質(zhì)量創(chuàng)造了良好的環(huán)境。現(xiàn)就創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作情況匯報如下:
一、社區(qū)基本概況
石橋鋪街道柳背橋社區(qū)座落在蘭花村13號附1號,東至百合社區(qū);南與巴國城相望;西至柏林社區(qū);北與石新路社區(qū)交界。轄區(qū)面積0.8平方公里,戶籍人口主要以原鐘表廠和現(xiàn)在的中建廠家屬區(qū)為主,下設(shè)11個居民小組。目前社區(qū)戶籍人口5625人、流動人口3052人,總勞動力3982人,其中城鎮(zhèn)勞動力2793人;農(nóng)村勞動力1189人;4050人員109人。居民已就業(yè)1347人;非經(jīng)濟(jì)人口1418人;未就業(yè)25人;無勞動能力27人。就業(yè)率達(dá)98.97%已完成創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)指標(biāo),實現(xiàn)了社區(qū)充分就業(yè)。
二、促進(jìn)社區(qū)充分就業(yè)的主要措施
在石橋鋪街道社會勞動保障所的指導(dǎo)下,社區(qū)堅持以人為本,以“安置一人,穩(wěn)定一家;安置一戶,穩(wěn)定一方,”的指導(dǎo)思想和“急民所急,想民所想”,積極創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū),目前取得明顯效果。我們主要做法是:
。ㄒ唬、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)、落實責(zé)任、為創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)提供組織保證。
柳背橋社區(qū)把創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作,納入全年社區(qū)工作總體計劃,20xx年3月成立了柳背橋社區(qū)就業(yè)服務(wù)工作站。站長由居委會主任擔(dān)任,配有保障員和招聘的專職工作人員,添置新電腦3臺、傳真機(jī)、復(fù)印機(jī)等硬件設(shè)施。建立健全了工作職責(zé)、流程、制度等,使創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作得到了有力保障。20xx年5月成立創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由社區(qū)黨委書記、主任擔(dān)任組長,就業(yè)站、社區(qū)干部、居民組長、部分單位代表為成員。職責(zé)明確、責(zé)任到人,促進(jìn)了充分再就業(yè)工作的落實。社區(qū)黨委堅持把再就業(yè)工作與社區(qū)黨建、精神文明工作同安排、同部署、同檢查,作為服務(wù)居民、構(gòu)建和諧社區(qū)的重要工作來抓。
。ǘ、深入走訪、建立臺帳、為創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)夯實基礎(chǔ)。
為了全面掌握社區(qū)失業(yè)人員的基本情況,社區(qū)創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組與6月17日召集黨小組長、居民組長、居民骨干代表、全體社區(qū)工作者等35人,在社區(qū)小會議室舉行創(chuàng)建工作啟動培訓(xùn)會,共同學(xué)習(xí)了創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)相關(guān)文件,重點宣讀了社區(qū)創(chuàng)建充分就業(yè)工作實施方案和計劃,明確了具體職責(zé),分工和完成的時間段。對如何上門登記?采取哪些有效方法?談了一些實際技巧,骨干們心中都有了底。我們堅持每月深入居民區(qū)、樓院走訪了解社區(qū)內(nèi)失業(yè)人員等就業(yè)困難群體就業(yè)再就業(yè)狀況;走訪了解就業(yè)困難對象的下崗失業(yè)時間、年齡、家庭生活來源、個人特長、家庭成員情況、居住場所、就業(yè)愿望等方面的詳細(xì)情況。調(diào)查走訪的基礎(chǔ)上逐一建立再就業(yè)援助登記、失業(yè)人員臺帳等基礎(chǔ)資料,使社區(qū)內(nèi)下崗失業(yè)人員的生活狀況、擇業(yè)意向、就業(yè)能力、就業(yè)意愿,做到了“四清”,有針對性的.開展工作。建立健全了各類臺帳、表冊,并將收集的資料錄入微機(jī),實行了動態(tài)管理,從而為開展創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作夯實了基礎(chǔ)。
。ㄈ、大力宣傳就業(yè)再就業(yè)優(yōu)惠政策,積極引導(dǎo)失業(yè)人員就業(yè)。
1、堅持就業(yè)宣傳與創(chuàng)建活動并進(jìn)。社區(qū)共制作宣傳橫幅12幅;
新增固定宣傳欄板塊10張;宣傳櫥窗4個;開展大型就業(yè)活動四次,其中三次為社區(qū)自己舉辦。特別是利用6月23日社區(qū)服務(wù)日,在石新路鑫泰銘居前開展就業(yè)促進(jìn)活動和11月11日在社區(qū)市民學(xué)校組織的就業(yè)指導(dǎo)及現(xiàn)場招工活動,共成功推薦就業(yè)人數(shù)21個,包括對農(nóng)民工的就業(yè)指導(dǎo)等。
2、開展就業(yè)優(yōu)惠政策專題宣講會。按照北部新區(qū)安排,我們與9月2日下午2:00在社區(qū)市民學(xué)校組織了黨員代表,居民代表、單位代表及有就業(yè)愿望的失業(yè)人員代表,共計76人參加的就業(yè)優(yōu)惠政策宣講會,對下崗職工就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)、4050人員就業(yè)等享受優(yōu)惠政策、以及就業(yè)咨詢等解答,受到代表歡迎。社區(qū)就業(yè)站還推薦11名失業(yè)人員參加街道社保所組織的崗位技能培訓(xùn),為失業(yè)人員就業(yè)打下良好基礎(chǔ)。同時社區(qū)利用國慶文藝演出、工會、老協(xié)組織在10月份的活動,開展了不同形式的宣傳,推進(jìn)了整個創(chuàng)建工作更深入進(jìn)行。
3、大力挖掘崗位信息,促進(jìn)失業(yè)人員再就業(yè)。為充分尋找社區(qū)用工資源,9月9日社區(qū)居委會與轄區(qū)強(qiáng)斯公司、好漢體育用品廠、力倫達(dá)公司等10個單位簽訂了用工信息協(xié)議。結(jié)合街道社保平臺和轄區(qū)及友鄰社區(qū)收集的空崗信息158條,就業(yè)崗位數(shù)200余個,先后在社區(qū)用工信息欄進(jìn)行了公示。11月22截止共登記求職人員83人(實際失業(yè)人員38人),職業(yè)指導(dǎo)87人/次。特別通過社區(qū)網(wǎng)上“博客”為失業(yè)人員提供就業(yè)信息,滿足了不同失業(yè)者的需求,促進(jìn)了居民就業(yè)和再就業(yè)工作的全面發(fā)展。
。ㄋ模、完善措施、組織幫扶、促進(jìn)下崗失業(yè)人員實現(xiàn)就業(yè)。
1、積極開展對困難就業(yè)對象的援助。社區(qū)就業(yè)困難人員的主要原因,一是年齡偏大;二是文化偏低;三是勞教釋放人員單位不敢要。我們把這些失業(yè)人員例為“一對一”幫扶范圍,在正確引導(dǎo)他們參加社區(qū)和街道組織的現(xiàn)場招聘會外,積極通過多方關(guān)系為其幫助就業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)。例如:蘭花村15-5-3號,義建華;男;現(xiàn)年40歲,原鐘表公司下崗職工,企業(yè)破產(chǎn)后,四處打工,由于用工單位短期用人,經(jīng)常失業(yè)。經(jīng)過11月11日社區(qū)就業(yè)指導(dǎo)會后,他在轄區(qū)泰和錦苑物管找到了保安工作。
例二:侯鮮;49歲;男,住蘭花村12號2-2號,系鐘表公司破產(chǎn)企業(yè)職工,XX年買斷工齡,從事貨運。因效益不好,回家照顧病危母親(近月母親已去逝),自己到社區(qū)登記求職。社區(qū)按照其要求多方推薦無果,后通過社區(qū)黨員徐遠(yuǎn)國介紹到華宇當(dāng)車管員,因自己父親病重放棄工作,最近社區(qū)又介紹他到附近的協(xié)信彩云湖當(dāng)保安,長期值夜班,月薪900元,他本人非常滿意這項工作。
例三、賴德明,男;52歲,妻王來兄35歲,住蘭花村200號系零就業(yè)家庭。因以前做生意失敗現(xiàn)待業(yè)在家,急需工作養(yǎng)家糊口。經(jīng)社區(qū)幾次推薦不是年齡大就是文化低,單位很難接納,就業(yè)工作站特邀其參加就業(yè)優(yōu)惠政策宣講會聽課,使他頓然醒悟,決心自主創(chuàng)業(yè)。在我們的鼓勵和指導(dǎo)下,他準(zhǔn)備辦一個摩托車維修站,現(xiàn)正在籌備中。妻王來兄在我們的積極幫助下9月份在石橋鋪一家快餐廳上了班。
2、就業(yè)指導(dǎo)與現(xiàn)場招工相結(jié)合,實現(xiàn)再就業(yè)。
柳背橋社區(qū)為推進(jìn)創(chuàng)建工作深入發(fā)展,從根本上解決就業(yè)困難對象就業(yè),11月11日上午在社區(qū)舉辦了“就業(yè)指導(dǎo)專題講座暨推薦就業(yè)會”,吸引到38名求職者光臨。社區(qū)黨委書記、兼居委會主任主講了這次就業(yè)指導(dǎo)。
1、闡明創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)的目的和意義。
2、學(xué)習(xí)就業(yè)再就業(yè)優(yōu)惠政策。
3、如何以良好的心態(tài)去應(yīng)聘工作。從就業(yè)的“三要素”談到“先易后難,量力而行”,直到樹立自謀職業(yè)思路,用自己所長去做力所能及之事。深入淺出,繪聲繪色的交流贏得陣陣掌聲,使到會求職者感慨萬分。會后高新區(qū)保安公司、泰和錦苑物管、好漢文體用品廠等5家用工單位也到場招工,整個活動達(dá)成意向性協(xié)議9人,圓滿完成既定任務(wù)。有力的推進(jìn)了社區(qū)就業(yè)工作。
3、開發(fā)社區(qū)就業(yè)服務(wù)項目,解決就業(yè)崗位。在加強(qiáng)宣傳就業(yè)的同時,社區(qū)在福源來路口與街道共同開辦了水果副食品就業(yè)便民攤點,解決了租住轄區(qū)農(nóng)民工和少量就業(yè)困難人員的就業(yè)問題,使28人有了崗位。社區(qū)居委會還利用流動人口協(xié)會成立了6人的家政服務(wù)隊,開展對居民的上門服務(wù)。社區(qū)根據(jù)不同求職者的需求分別給予職 業(yè)指導(dǎo)和援助、崗位信息援助、技能培訓(xùn)援助等,引導(dǎo)他們樹立勞動光榮的思想,激發(fā)求職動力,實現(xiàn)再就業(yè)。
通過各項活動的開展,社區(qū)就業(yè)再就業(yè)工作取得一定成效,最大的亮點是:通過社區(qū)網(wǎng)上“博客”向轄區(qū)失業(yè)人員宣傳就業(yè)優(yōu)惠政策和發(fā)布各種收集到的就業(yè)信息,以供有就業(yè)愿望的居民參考。對就業(yè)困難對象開展“一幫一”長效幫扶機(jī)制,積極擴(kuò)大就業(yè)和穩(wěn)定就業(yè)工作以各種活動形式宣傳、促進(jìn)再就業(yè)工作。如:國慶、工會、老協(xié)活動等。
今年通過努力11月22日截止共成功推薦就業(yè)36人,其中包括就業(yè)困難對象2人;4050人員12人;農(nóng)民工10人。對符合條件的下崗失業(yè)人員辦理失業(yè)證45人;辦理再就業(yè)補貼7人。目前社區(qū)無零就業(yè)家庭,各項創(chuàng)建工作初見成效。
三、今后工作思路
就業(yè)是“民生之本,和諧之源”不斷開拓新思路是我們?yōu)檩爡^(qū)居民實現(xiàn)充分就業(yè)的重大責(zé)任。
1、加強(qiáng)隊伍建設(shè)。我站工作人員將繼續(xù)努力加強(qiáng)自身培訓(xùn),提高素質(zhì),認(rèn)真學(xué)習(xí)勞動保障的各項業(yè)務(wù)知識和專業(yè)技能,把此項工作做得更加完善,保證充分就業(yè)社區(qū)的長期穩(wěn)定性。
2、全方位收集崗位。為了社區(qū)居民生活更加穩(wěn)定富裕,我站將繼續(xù)為居民尋找更好的工作崗位,加強(qiáng)與街道就業(yè)保障所、周邊社區(qū)、轄區(qū)單位緊密聯(lián)系,同時盡量尋求沿海發(fā)達(dá)城市的就業(yè)崗位,提供更多層次的崗位供居民選擇。
3、提高培訓(xùn)檔次。依托街道社保所和周邊職校對社區(qū)居民進(jìn)行長期培訓(xùn),尤其是計算機(jī)、營銷、管理等,讓居民向高級人才轉(zhuǎn)變。
4、把就業(yè)工作與其他工作結(jié)合起來。如:計劃生育、流動人口、社保、醫(yī)保、用工糾紛等工作,解決好就業(yè)人員后顧之憂,讓他們安心工作。重點放在就業(yè)困難人員和新成長勞動力就業(yè)上,特別要轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,促進(jìn)家庭和睦,做到邊工作、邊學(xué)習(xí)、邊提高。
社區(qū)創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作匯報3
xx社區(qū)下設(shè)×個居民小組,有住戶××××戶,××××人。轄區(qū)內(nèi)有行政、企、事業(yè)單位××個,住宅小區(qū)×個,個體營業(yè)網(wǎng)點××家,F(xiàn)有勞動力××××人,登記失業(yè)人員×××人,其中實現(xiàn)就業(yè)××人,未就業(yè)××人。按照市、縣、勞動保障部門,關(guān)于創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)實施意見,以社區(qū)平臺為依托,以市場需求為導(dǎo)向,挖掘開發(fā)社區(qū)就業(yè)崗位提供用工信息,幫助下崗失業(yè)人員特別是就業(yè)困難人員實現(xiàn)再就業(yè)。扶持更多的下崗失業(yè)人員及時走上新的工作崗位,使社區(qū)就業(yè)工作實現(xiàn)制度化、社會化、規(guī)范化。為社會穩(wěn)定,為經(jīng)濟(jì)發(fā)展,提高居民的生活質(zhì)量創(chuàng)造了良好的環(huán)境。現(xiàn)就創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作情況匯報如下:
一、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)、落實責(zé)任、為創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)提供組織保證
健全組織機(jī)構(gòu)。成立了由居委會主任任組長,居委會副主任任副組長,社區(qū)勞保站工作人員、各小組長為成員的創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)小組,分工負(fù)責(zé)、責(zé)任到人,促進(jìn)了充分再就業(yè)工作的落實。社區(qū)黨支部堅持把再就業(yè)工作與社區(qū)黨建、精神文明工作同安排、同部署、同檢查,把創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)建設(shè)工作列入社區(qū)工作的重要議事日程,作為服務(wù)居民、構(gòu)建和諧社區(qū)的重要工作來抓。
二、深入走訪、建立臺帳、為創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)夯實基礎(chǔ)
為了全面掌握社區(qū)失業(yè)人員的基本情況,社區(qū)組織人員堅持每月深入居民區(qū)、樓院走訪了解社區(qū)內(nèi)雙失業(yè)、單親及大齡失業(yè)人員等就業(yè)困難群體就業(yè)再就業(yè)狀況;走訪了解就業(yè)困難對象的下崗失業(yè)時間、年齡、家庭生活來源、個人特長、家庭成員情況、居住場所、就業(yè)愿望等方面的詳細(xì)情況。調(diào)查走訪的基礎(chǔ)上建立優(yōu)惠證發(fā)放臺帳、再就業(yè)援助登記卡、失業(yè)人員臺帳等基礎(chǔ)資料,使社區(qū)內(nèi)下崗失業(yè)人員的生活狀況、擇業(yè)意向、就業(yè)能力、就業(yè)意愿,做到了“四清”。有針對性的開展工作,建立健全了各類臺帳、表冊,并將二卡六冊資料錄入微機(jī),實行了動態(tài)管理,從而為開展創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作夯實了基礎(chǔ)。
三、完善措施、組織幫扶、促進(jìn)下崗失業(yè)人員實現(xiàn)就業(yè)
針對社區(qū)內(nèi)未就業(yè)群體,我們根據(jù)年齡結(jié)構(gòu)、文化程度、職業(yè)技能進(jìn)行排查,分析原因、分類排隊,針對不同年齡、不同職業(yè)技能想對策。
一是積極動員、提供用工信息,鼓勵社區(qū)能人帶動輸出、投親靠友等辦法,介紹失業(yè)人員到異地務(wù)工。發(fā)布用工信息××期××條,為下崗職工自主擇業(yè)提供信息服務(wù)。至目前,社區(qū)有組織輸出×× 名下崗失業(yè)人員實現(xiàn)異地就業(yè)。分流安置了部分下崗失業(yè)人員,緩解了就業(yè)壓力。
二是社區(qū)多方協(xié)調(diào),開發(fā)了一些適合“××××”人員困難群體的.就業(yè)崗位×個(如:護(hù)綠保潔、家政服務(wù)、門衛(wèi)、治安協(xié)管、后勤管理等),幫助下崗失業(yè)人員重新就業(yè)。
三是認(rèn)真進(jìn)行空崗調(diào)查,積極協(xié)調(diào)企業(yè)、事業(yè)單位為下崗失業(yè)人員提供崗位××個。
四是實施再就業(yè)援助服務(wù)。幫助下崗失業(yè)人員積極聯(lián)系協(xié)調(diào)公益性崗位××個,為××名下崗失業(yè)人員提供就業(yè)崗位,并且申請參加了失業(yè)保險。為××名自謀職業(yè)的下崗職工個體經(jīng)營商業(yè)網(wǎng)點申請減免稅費和××名下崗失業(yè)人員申請小額擔(dān)保貸款提供有關(guān)服務(wù)。通過再就業(yè)援助有×× 人實現(xiàn)再就業(yè)。
五是幫助×××名下崗職工辦理《再就業(yè)優(yōu)惠證》,為他們再就業(yè)享受優(yōu)惠政策提供了方便。通過開展“五送一落實”及空崗調(diào)查,進(jìn)行求職登記、發(fā)布用工信息、開展職業(yè)介紹,促進(jìn)再就業(yè),切實解決了下崗職工、弱勢群體生活、就業(yè)等方面的實際困難。
四、廣泛宣傳、提供服務(wù)、努力創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)
廣泛宣傳再就業(yè)優(yōu)惠政策,使下崗職工轉(zhuǎn)變思想觀念,增強(qiáng)就業(yè)意識。深入居民樓院為下崗失業(yè)人員和困難居民開展政策引導(dǎo)、法律宣講、觀念更新等內(nèi)容的培訓(xùn)×場次,受教育人數(shù)達(dá)×××人(次)。印發(fā)宣傳材料×××份,辦黑板報××期。積極宣傳、廣泛動員、組織下崗失業(yè)人員參加了鎮(zhèn)上開展的職業(yè)技能培訓(xùn),提高了下崗失業(yè)人員就業(yè)技能,拓展了就業(yè)渠道,為進(jìn)一步開創(chuàng)就業(yè)再就業(yè)工作新局面創(chuàng)造條件。積極開展“五送”活動,落實稅費減免、小額貸款、社保補貼等政策幫扶,使×××名下崗失業(yè)人員實現(xiàn)就業(yè)。樹立了一批自強(qiáng)不息、自主擇業(yè)、積極創(chuàng)業(yè)的下崗職工再就業(yè)先進(jìn)典型。通過組織先進(jìn)典型事跡演講會等形式,增強(qiáng)了下崗職工創(chuàng)業(yè)和再就業(yè)的信心。通過開展充分就業(yè)社區(qū)創(chuàng)建工作,使就業(yè)再就業(yè)工作逐步形成合力,提高了自身素質(zhì)、改進(jìn)了工作方法,進(jìn)一步提高了服務(wù)質(zhì)量,確保了創(chuàng)建活動各項工作順利推進(jìn)。
五、下一步打算
×、大力開展空崗調(diào)查,圍繞社區(qū)“三!、“三托”、“三大服務(wù)”為社區(qū)就業(yè)模式,積極推薦困難就業(yè)人員實現(xiàn)就業(yè)。
×、加大技能培訓(xùn),積極組織勞務(wù)輸出,進(jìn)一步提高勞務(wù)輸出工作實效,幫助更多下崗失業(yè)人員實現(xiàn)異地就業(yè)。
×、落實優(yōu)惠政策,積極協(xié)助下崗失業(yè)人員選擇創(chuàng)業(yè)項目,幫助落實經(jīng)營場所,協(xié)助申請小額擔(dān)保貸款和申請享受減免稅費優(yōu)惠政策,并為失業(yè)人員提供職業(yè)技能和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),從而實現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè)。
社區(qū)創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作匯報4
按照市、區(qū)、街道辦的統(tǒng)一部署,——街道辦——社區(qū)從今年3月份起,積極開展充分就業(yè)工作,截止8月,已完成實現(xiàn)充分就業(yè)社區(qū)各項指標(biāo),實現(xiàn)了居民集中居住區(qū)社區(qū)充分就業(yè),F(xiàn)將社區(qū)充分就業(yè)工作開展的情況匯報如下。
一、基本情況
——街道辦——社區(qū)地處海峽科技產(chǎn)業(yè)園,——街道辦中心社區(qū),下轄14個居民小組,1個街村小組,總?cè)丝?363人,失地農(nóng)民1821人,農(nóng)村人口873人,街村669人。總勞動力1801人,其中城鎮(zhèn)勞動力1261人,農(nóng)村勞動力540人。調(diào)查勞動力人數(shù)中小學(xué)文化300人,初中926人,高中379人,大專128人,在校生68人;4050人員412人。居民集中居住區(qū)已就業(yè)1175人,未就業(yè)86人,就業(yè)率達(dá)93%;XX年和XX年1-8月登記失業(yè)人員115人,新增就業(yè)人員107人,就業(yè)率達(dá)93%;農(nóng)村富余勞動力310人,已轉(zhuǎn)移280人,轉(zhuǎn)移率90%。已完成實現(xiàn)充分就業(yè)社區(qū)各項指標(biāo),實現(xiàn)了居民集中居住區(qū)社區(qū)充分就業(yè)。
二、促進(jìn)充分就業(yè)的主要措施
在溫江就業(yè)局正確的領(lǐng)導(dǎo)下,——勞動保障所指導(dǎo)下,堅持以人為本,以“安置一人,穩(wěn)定一家;安置一戶,穩(wěn)定一方”的指導(dǎo)思想和“急民所急,想民所想”的工作思路,以社區(qū)“三項措施”為保障,積極主動創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū),目前取得明顯效果,已基本實現(xiàn)充分就業(yè)。我們的具體做法是:
1.規(guī)范化管理。
由于——社區(qū)屬——街道辦事處中心社區(qū),靠近科技園,單位眾多,用工資源豐富,——社區(qū)勞動保障站把勞動保障平臺設(shè)在——勞動保障所,設(shè)置了明顯的勞動保障站標(biāo)志和窗口,各種規(guī)章制度和服務(wù)流程已上墻,政策宣傳資料擺放在明顯位置。統(tǒng)一了規(guī)范臺賬,統(tǒng)一了勞動保障工作人員服裝。
2.認(rèn)真落實“三項措施”
一是積極主動尋找工作崗位,尤其是公司企業(yè)內(nèi)的清潔工、搬運工、普通員工等要求較低的崗位,同時全方位服務(wù)企業(yè);在XX年3月7日組織了社區(qū)勞動力和一百多名登記失業(yè)人員參加了由——社區(qū)組織的——春交會大型招聘會,招聘會現(xiàn)場企業(yè)提供了1500多個就業(yè)崗位,75家企業(yè)參加招聘,協(xié)議用工126人,現(xiàn)場錄用40人;另外在XX年4-7月組織了川妹子、螞蟻企業(yè)、奇格食品、科奧建材、白家粉絲、金橋包裝等企業(yè)的專場招聘會,招聘會現(xiàn)場企業(yè)提供了800多個就業(yè)崗位,協(xié)議用工85人,現(xiàn)場錄用23人。
二是做好就業(yè)工作思想,轉(zhuǎn)變求職觀念;多培訓(xùn)多學(xué)習(xí),提高職業(yè)道德水平和素質(zhì)。我社區(qū)配合用人單位開展了食品加工、家政服務(wù)、計算機(jī)培訓(xùn)三期,培訓(xùn)人數(shù)達(dá)670人。同時大力宣傳靈活就業(yè)社保補貼政策,散發(fā)宣傳資料500份,組織失業(yè)人員集中學(xué)習(xí)靈活就業(yè)社保補貼政策8次,參加人數(shù)200多人。根據(jù)我社區(qū)實際情況大力引導(dǎo)居民尤其是4050就業(yè)困難人員從事靈活就業(yè),目前從事靈活就業(yè)人員200多人,享受靈活就業(yè)社保補貼198人。
三是做好求職登記和回訪工作,將尋找到的`工作崗位及時準(zhǔn)確通知到登記求職人員,隨時實現(xiàn)勞動保障工作人員用工信息通過手機(jī)短信方式與各居民小組長、求職人員互動,讓求職人員及時到用工單位面試應(yīng)聘。
3.把就業(yè)工作與其他工作結(jié)合起來
把就業(yè)工作與社區(qū)其他工作密切聯(lián)系,如計劃生育、社保、用工糾紛等工作。解決好就業(yè)人員后顧之憂,讓他們安心工作。重點放在就業(yè)困難人員和新成長勞動力就業(yè)上,特別是轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,家庭和睦;做到邊工作邊學(xué)習(xí)邊提高。
三、今后主要打算
1.全方位收集崗位。為了我社區(qū)居民的生活更加穩(wěn)定富裕,我站將繼續(xù)為社區(qū)居民尋找更多更好的工作崗位,加強(qiáng)與區(qū)就業(yè)局、周邊區(qū)就業(yè)局、市區(qū)就業(yè)局聯(lián)系,同時盡量尋找沿海、海外就業(yè)崗位,提供更多、層次更高的崗位供社區(qū)居民選擇。
2、提高培訓(xùn)檔次。繼續(xù)抓好培訓(xùn)工作,依托大學(xué)城,聯(lián)系學(xué)院教師對社區(qū)居民進(jìn)行長期培訓(xùn)尤其是計算機(jī)、營銷、管理等,讓社區(qū)居民向高級人才轉(zhuǎn)變。
3、加強(qiáng)隊伍建設(shè)。我站工作人員將繼續(xù)努力,加強(qiáng)自身培訓(xùn),提高素質(zhì),認(rèn)真學(xué)習(xí)勞動保障的各項業(yè)務(wù)知識和專業(yè)技能,把此項工作做得更加完善,保證充分就業(yè)社區(qū)的長期穩(wěn)定性。
由于充分就業(yè)工程是一項系統(tǒng)而復(fù)雜的工程,我們開展的時間不長,工作中難免存在這樣或那樣的不足,敬請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指導(dǎo)。
【社區(qū)創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作匯報】相關(guān)文章:
社區(qū)工作匯報11-06
社區(qū)創(chuàng)建文明社區(qū)工作總結(jié)03-22
充分就業(yè)工作匯報03-10
社區(qū)工作匯報材料03-22
社區(qū)平安建設(shè)工作匯報03-22
社區(qū)綜合工作匯報材料03-22
社區(qū)治理工作匯報06-15
社區(qū)創(chuàng)城工作匯報11-18
社區(qū)教育工作匯報02-11