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區(qū)建設局度干部教育培訓計劃-

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區(qū)建設局2005年度干部教育培訓計劃-范文

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區(qū)建設局2005年度干部教育培訓計劃

區(qū)建設局2005年度干部教育培訓計劃-范文

為貫徹落實區(qū)委《關于加強和規(guī)范干部培訓工作管理的通知》(辦字[2003]32號)和區(qū)委組織部的要求,加快我局干部隊伍建設,培養(yǎng)和造就一批適應時代要求的高素質人才,推動城建工作的發(fā)展,結合我局工作實際,制定2005年我局干部教育培訓計劃如下。

一、指導思想

以 “三個代表”重要思想為指導,深入學習和貫徹黨的“十六大”和十六屆三中、四中全會精神,圍繞我局工作中心,提高干部的政治理論素養(yǎng)、政策水平和業(yè)務技能,以拓寬知識和更新知識為目標,開展培訓工作,培養(yǎng)和造就一支與時俱進,開拓創(chuàng)新,政治理論素質高,掌握現(xiàn)代文化和管理知識,熟悉業(yè)務,具有履行崗位職責能力的城建干部隊伍。

二、培訓工作

(一)完成調訓工作。2005年度我局將根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府的要求,全面完成上級的調訓任務。按上級規(guī)定的學習時間和目標要求,達到學習目的。

(二)爭當學習型干部。局黨委將下大力氣抓好干部的在職學習,樹立新的學習理念,構建干部終身教育體系,積極營造“人人終身學習,時時處處學習”的氛圍,全面提高我局干部的知識水平和綜合素質。緊緊圍繞區(qū)委今年內開展的“創(chuàng)爭”活動,狠抓爭做“六型黨員干部”工作。局黨委將分期分批對我局的黨員干部進行調訓。

(三)黨務業(yè)務培訓。今年將舉辦建設系統(tǒng)黨務工作業(yè)務培訓,提高各支部黨務工作人員的黨務工作業(yè)務水平。

(四)加強執(zhí)法培訓。真對我局執(zhí)法部門多、行業(yè)多的特點,進一步規(guī)范各行業(yè)的執(zhí)法行為,進行有針對性的《行政許可法》培訓。

(五)增強學習理念。除局系統(tǒng)組織集中培訓外,各級黨員干部應樹立終身學習理念,要深刻認識到只有不停的為自己“充電”,才能在不斷發(fā)展和進步的社會中提高自己的創(chuàng)業(yè)能力,真正做到權為民所用,情為民所系,得為民所謀。

(六)提倡學歷教育。采取有效措施,積極鼓勵干部職工報讀與其工作崗位相關的各類專業(yè)學歷教育,為干部職工學習創(chuàng)造良好條件,不斷提高干部的學歷層次,改善專業(yè)知識結構。

三、加強領導

建立健全全局齊抓共管的工作局面,黨支部書記是搞好教育培訓的第一責任人,落實好“第一責任人”責任,把“創(chuàng)爭”活動與干部培訓工作有機地結合起來,真正做到認識、責任、工作三到位,突出學習培訓的針對性和有效性。要大力培育典型,充分發(fā)揮典型的示范和輻射作用,營造“人人終身學習,時時處處學習”的濃厚氛圍,增強各支部和全體黨員干部的學習自覺性。

2005年3月24日

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