- 相關推薦
淺談如何加強對領導干部權力的監(jiān)督
在新的歷史條件下,加強對領導干部的監(jiān)督,面臨許多前所未有的新情況、新問題,因此,加強對領導干部權力的監(jiān)督,是執(zhí)政黨建設和國家政權建設面臨的一個重要課題。要善于把握重點,在貫徹民主集中制上下功夫,要把事前預防和事中約束作為重要的監(jiān)督環(huán)節(jié),要著力加強對領導干部的思想道德規(guī)范教育和建設,要努力拓寬監(jiān)督渠道,建立健全對領導干部監(jiān)督的網(wǎng)絡。 中共中央頒布實施《中國共產黨黨內監(jiān)督條例(試行)》和《中國共產黨紀律處分條例》是從嚴治黨的一項重大舉措,是黨內政治生活的一件大事。兩個條例的頒布實施,對于發(fā)展黨內民主、加強黨內監(jiān)督、嚴明黨的紀律和維護黨的團結統(tǒng)一,始終做到立黨為公、執(zhí)政為民,保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系,具有十分重大的意義。黨的十六大強調指出:“堅決反對和防止腐敗,是全黨一項重大的政治任務。在長期執(zhí)政的條件下,在對外開放和發(fā)展社會主義市場經濟的環(huán)境中,黨必須十分注重防范各種腐敗思想的侵蝕,維護黨的隊伍的純潔!痹谛碌臍v史條件下,加強對領導干部權力的監(jiān)督,是執(zhí)政黨建設和國家政權建設的一個重要課題。我們就如何加強對領導干部權力實施有效的監(jiān)督進行了調研,并對近年來檢察機關自偵部門辦理的領導干部腐敗案件進行分析,感到領導干部腐敗主要是權力失去監(jiān)督,規(guī)章制度弱化,政治學習虛化,理想信念淡化,個人的私欲惡性膨脹等原因所致。其行為敗壞了黨風、政風和社會風氣。可見,加強對領導干部權力的制約和監(jiān)督勢在必行。然而,如何加強對領導干部權力的監(jiān)督,應著力抓好以下四方面的工作。 一、加強對領導干部的權力監(jiān)督,要善于把握重點,在貫徹落實民主集中制上下功夫。 民主集中制是民主基礎上的集中和集中指導下的民主相結合的制度。是我們黨和國家的根本組織制度和領導制度,是領導工作的行為規(guī)范和準則,不僅黨的領導和機關要嚴格遵循,政權機關同樣要嚴格遵循。鄧小平同志曾指出:“制度好,可以使壞人無法任意橫行,制度不好,可以使好人無法充分做好事,甚至會走向反面!睂嵺`一再證明,民主集中制原則堅持得好,領導班子內部的監(jiān)督就有了保證;民主集中制原則遭到破壞,黨內生活不正常,班子就會出問題,個人也會出問題。因此,黨員領導干部要帶頭嚴格執(zhí)行民主集中制原則。一是要嚴格落實“十六字”方針。在實際工作中凡涉及重大決策、重大項目安排、重要干部任免和大額資金的使用,必須由領導班子集體按決策程序,議事規(guī)則經集體討論作出決定。而且一經作出決定,必須嚴格執(zhí)行,任何個人都無權隨意更改。二是要嚴格落實個人分工負責制。要按民主集中制原則,抓好黨委集體領導下的個人分工負責制的落實。對那些過于集中又容易滋生腐敗的權力要嚴格規(guī)范、合理配置和科學分解,使分解后的權力運行規(guī)范化、程序化,以達到相互制約、相互制衡,減少或杜絕在執(zhí)行過程中的暗箱操作的可能。堅持一級抓一級、一級對一級負責、正職對黨委和上級負責、副職對正職負責,切實加強班子的內部監(jiān)督。三是要嚴格檢查、賞罰分明。要加強對貫徹集體決議的檢查,及時總結經驗、補充、完善、糾正偏差。堅持做到獎懲分明。特別是對于那些在執(zhí)行集體決議過程中,陽奉陰違,我行我素,各行其是,把自己凌駕于集體領導之上,拒不執(zhí)行決議者,以及失職瀆職者,一定要追究其責任,嚴格執(zhí)行組織紀律。 二、加強對領導干部的權力監(jiān)督,要把事前預防和事中約束作為重要的監(jiān)督環(huán)節(jié)。 黨的十六大和中紀委三次全會強調,要強化監(jiān)督、創(chuàng)新體制,從源頭上預防和解決腐敗問題。從嚴監(jiān)督,關口前移,防范在先,促使黨員領導干部少犯錯誤或不犯錯誤。事前監(jiān)督,一是要抓好決策民主化,這是實現(xiàn)科學決策的重要前提。領導干部要發(fā)揚民主作風,善于聽取各方面的意見和建議,實行領導、專家、群眾相結合的決策機制,切實根據(jù)上級精神和本單位的工作實際制定出符合實際的政策、計劃目標和實施方案。切忌主觀臆斷,想當然事前拍胸脯,事中拍腦袋,事后拍屁股的現(xiàn)象。二是要確定重點,增強監(jiān)督的針對性。根據(jù)實際情況,確定監(jiān)督管理范圍,加強對敏感的人和事及腐敗易發(fā)高發(fā)行業(yè)、易發(fā)對象、易染時期、易染部位的監(jiān)督,把擁有執(zhí)法權、行政審批權、人事權、財權的個人、部門作為重點。防止越權、侵權、濫用權力的現(xiàn)象發(fā)生。三是要拓展監(jiān)督空間,實施全方位多層面的監(jiān)督。對領導干部的監(jiān)督,很重要的一條是對領導干部行使權力的運行監(jiān)督,做到領導干部的權力行使到哪里,領導干部活動延伸到哪里,監(jiān)督就實行到哪里。在現(xiàn)實生活中,有些領導干部具有“雙重人格”,臺上講的和臺下做的不一樣,八小時內和八小時外不一樣,加之領導干部“八小時外”的活動具有復雜性、隱蔽性和分散性,自認為無人監(jiān)督,放棄自律,所以什么事都敢干,什么地方都敢去,完全忘記了自己是一個共產黨員、領導干部的身份,忘記了黨紀國法。因此,領導干部八小時外的活動也應納入監(jiān)督范圍,實施全程監(jiān)控。此外,對領導干部崗位變動,職務升遷及家庭有婚喪嫁娶、喬遷新居、逢年過節(jié)等特殊時期,做到未雨綢繆,早打招呼、早提醒,保證事前監(jiān)督落實到位。 三、加強對領導干部的權力監(jiān)督,要著力強化對領導干部的思想道德教育。 領導干部的思想道德如何,對群眾具有強烈的影響、示范和導向作用。江澤民同志反復強調“領導干部一定要講政治”,其中有著非常深刻的政治道德內涵?梢哉f,領導干部為人民掌好權、用好權就是政治與道德的高度統(tǒng)一。一是要著力加強馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的路線、方針、政策的學習教育。不斷提高領導干部的思想理論水平,增強政治判別力、政治敏銳性,堅定政治立場、黨性觀念和理想信念。二是要著力加強正確的權力觀教育。權力觀是觀察領導干部世界觀、人生觀、價值觀最直接、最集中、最具體的窗口。黨的三代領導核心反復強調,我們是社會主義國家,國家的一切權力屬于人民;我們的權力是人民賦予的,各級領導干部都是人民的公仆;領導就是服務。要教育領導干部牢記“一個宗旨”,堅持“兩個務必”,實踐“三個代表”,弘揚優(yōu)良傳統(tǒng),強化宗旨意識、公仆意識、奉獻意識、責任意識、自律意識。三是要著力加強法紀教育,嚴格遵守黨紀國法。黨的十五大以來,針對黨風廉政建設和反腐敗工作的新情況、新問題,圍繞建立黨的紀檢和行政監(jiān)察兩個法規(guī)體系,相繼出臺了一批反腐倡廉的規(guī)范性文件,初步實現(xiàn)“有法可依”。嚴格遵守黨紀國法,一要把領導干部普法用法工作擺上重要位置,進一步提高依法決策、依法行政、依法管理、依法辦事的水平和能力,堅決克服以言代法、以權代法的現(xiàn)象。二要強化領導干部法制觀念,提高法律素質,增強依法辦事的能力,實現(xiàn)領導方式和管理方式的轉變,進一步提高社會管理的法制化水平。三要進一步增強針對性和實效性,加大完善社會主義市場經濟體制、社會誠信制度建設等相關法律法規(guī)的宣傳力度,廣泛開展法制講座、法律咨詢、法治展覽、警示教育等。使領導干部堅持做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀。 四、加強對領導干部的權力監(jiān)督,要努力拓寬監(jiān)督渠道,建立健全對領導干部監(jiān)督的網(wǎng)絡。 要克服監(jiān)督上的局限性,消除監(jiān)督的“空白區(qū)”和“中間地帶”,必須不斷拓寬監(jiān)督渠道,綜合運用黨內監(jiān)督和黨外監(jiān)督、自上而下的監(jiān)督和自下而上的監(jiān)督、輿論監(jiān)督等各種形式,形成有效的機制,使權力運行始終置于嚴格的監(jiān)督制約之下。第一,要切實發(fā)揮黨組織對領導干部的管理教育功能,著力提高黨委民主生活會的質量。切實拿起批評與自我批評的武器,杜絕不講原則的一團和氣現(xiàn)象,努力增強黨組織的原則性和戰(zhàn)斗性,才能使一些傾向性、苗頭性的問題,及時得到有效的糾正和制止。第二,要建立領導干部相互監(jiān)督責任追究制度。領導班子中,如果有領導干部發(fā)生嚴重問題,不僅要處理當事人,也要追究黨政領導及相關領導成員的責任。對知情不報、急情緩報、隱情漏報、重情輕報的要加重處理。第三,要加強群眾監(jiān)督。設立群眾舉報專線,建立群眾舉報中心和信訪約談、提醒制度。要切實組織好述職評議。既述職述學述廉,還要述德,F(xiàn)在領導干部犯錯誤多數(shù)是人品官德出了問題,要把述德作為述職評議的一個重要內容。對群眾反映的問題,一經查實要嚴格處理,給群眾一個明確的答復,取信于民,保護群眾監(jiān)督的積極性。第四,要完善領導干部重大事項報告制度。對上級要求的個人收入申報,授受禮品登記收繳等廉政規(guī)定,要認真抓好落實。領導干部長時間外出參觀學習,回來后應及時向黨組織報告情況。第五,要嚴格落實干部交流制度。領導干部在一地任職達到或超過規(guī)定時間應及時進行交流,以擺脫各種復雜關系。同時在干部的使用上,要注意糾正重選拔任用,輕監(jiān)督考察的現(xiàn)象,要加大跟蹤考察監(jiān)督的力度。第六,要充分利用輿論監(jiān)督的作用。為他們的有效監(jiān)督提供必要的條件和寬松的環(huán)境,積極支持新聞媒體公開曝光,揭短亮丑,以達到“一人曝光,警示一片”的社會效果。 2005年5月23日
【淺談如何加強對領導干部權力的監(jiān)督】相關文章:
校長的權力誰來監(jiān)督08-17
淺談加強對優(yōu)秀生的管理教育08-09
淺談加強對優(yōu)秀生的管理教育08-17
淺談加強對優(yōu)秀生的管理教育08-17
加強對電動車的規(guī)范管理淺談08-15
淺談校長的非權力影響力08-04
淺談國企改革與審計監(jiān)督08-08
淺談我國的審判監(jiān)督體系08-06