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計生先進典型發(fā)言材料

時間:2022-08-24 02:36:55 會議發(fā)言 我要投稿
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計生先進典型發(fā)言材料

  計生先進典型發(fā)言材料
  
  各位領(lǐng)導、同志們:
  
  我縣位于縣東北部,與高青、**兩縣交界,總面積82平方公里,轄48個行政村,總?cè)丝?.8萬人,其中已婚育齡婦女7987人,雙女戶占二孩戶的44.17%。近年來,我鎮(zhèn)以"想在先、干在前,推動科學發(fā)展,構(gòu)建和諧"為目標,堅持把穩(wěn)定低生育水平放在首位,全面落實統(tǒng)籌解決人口問題的各項任務,經(jīng)濟和各項社會事業(yè)實現(xiàn)了快速發(fā)展。,全鎮(zhèn)實現(xiàn)財政總收入2965萬元,其中地方財政收入1376萬元,同比分別增長149%、118%。近五年來,全鎮(zhèn)共出生人口1711人,年均自然增長率、合法生育率分別為2.5‰、99.7%,連續(xù)十一年獲全縣人口計生工作"一等獎",先后被授予"全省計劃生育協(xié)會先進集體"等榮譽稱號。我們的主要做法是:
  
  一、加強基層網(wǎng)絡(luò)建設(shè),強化組織保證
  
  一是建設(shè)一個堅強有力的村班子。把人口計生工作成績作為衡量村班子是否勝任的重要依據(jù)。每年年初,鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府與各村簽訂《人口計生目標管理責任書》,并嚴格兌現(xiàn)獎懲,每年拿出3-5萬元獎勵先進,對出現(xiàn)違法生育的村堅決實行"一票否決",對村干部及時予以調(diào)整,毫不手軟。
  
  二是建設(shè)一支高素質(zhì)的村計生專干隊伍。大力推行村專干"高素質(zhì)、高待遇、高風險"職業(yè)化管理,實施了"三化五制"改革,改革后48名村專干平均年齡32歲,中專以上學歷達到94%。對村專干考核實行月督導成績累加制,并與工資掛鉤,對不能完成工作任務、造成工作失誤的及時予以調(diào)整。為解除村專干的后顧之憂。對連續(xù)工作10年以上,年滿50周歲的村專干實行退休制度。截止目前,全鎮(zhèn)已為35名村專干辦理了退休,大大激發(fā)了現(xiàn)任專干真抓實干的工作熱情。
  
  三是把計生工作網(wǎng)絡(luò)延伸到村民小組。把有文化、責任心強的145名農(nóng)村婦女吸收為育齡婦女小組長,分片包戶。
  
  四是抓好鎮(zhèn)計生辦人員配備。對計生辦人員實行了"四制"改革,加強崗位考核和責任制考核,充分調(diào)動了大家的積極性和主動性,為人口計生工作健康開展提供了堅實的組織和人才保證。
  
  二、加強基礎(chǔ)制度建設(shè),強化村民自治
  
  我鎮(zhèn)積極探索計劃生育村民自治有效載體,總結(jié)出了"村兩委負總責、計生協(xié)會當骨干、服務小組擔重任、育齡群眾做主人"的自治工作模式。在工作中,我們突出抓好三個環(huán)節(jié)。
  
  一是選好會長、秘書長和四個服務小組長,將有威信、有能力的優(yōu)秀人才選拔到協(xié)會崗位上。
  
  二是抓好《計劃生育村民自治章程》和《計劃生育合同》的制定和實施。嚴格按照程序,堅持合法、民主、求實、創(chuàng)新的原則,堅持以利益導向為主,權(quán)利與義務相對等,針對工作中的熱點難點問題,將那些法律法規(guī)未作明確規(guī)定,日常管理又不可缺少的內(nèi)容寫進章程、公約和合同中,實行"違約金"制度,有效彌補了現(xiàn)行法規(guī)的空白。同時注重因村而異,一村一策。
  
  三是抓好計劃生育村務公開。每月定期對生育證審批、生育、政策兌現(xiàn)等情況進行公開,讓群眾在計劃生育事務中做到事前參與、事中介入、事后監(jiān)督,調(diào)動群眾參與計劃生育村民自治的積極性。
  
  三、加強基本能力建設(shè),強化管理服務
  
  一是我們始終把宣傳教育作為抓根治本的措施常抓不懈。堅持每年開展"國策杯"知識競賽、法律法規(guī)宣傳月、"樹婚育新風、建幸福家庭"文藝匯演等活動,大力加強生育文化大院、生育文化一條街建設(shè),將人口計生政策法規(guī)、優(yōu)生優(yōu)育等知識以多種形式送到千家萬戶。我鎮(zhèn)還自編自演了《苦果相親》、《計劃生育好》等戲曲節(jié)目,多次在全鎮(zhèn)巡回演出。到去年,全鎮(zhèn)共有103對夫婦主動退掉二胎生育指標,終生只要一個女孩。
  
  二是抓好已婚育齡婦女的管理。我們對已婚育齡婦女進行分類建檔管理,對特殊人群、流動人口等實行重點管理,建立了專門的登記簿,村干部責任到人,隨時注意其婚育變化,對流出者千方百計與其取得聯(lián)系,與流入地建立協(xié)作關(guān)系。我們堅持每年進行三次環(huán)孕情檢查,對行動不便和特殊原因在家的,組織技術(shù)人員上門服務。對流出在外居住地較為集中的,技術(shù)人員專門到流出地為她們服務。對居住地分散的,要求定期寄回檢查證明,并在回鄉(xiāng)探親時補查。對無故不參加檢查的,嚴格按《合同》進行違約處理。我鎮(zhèn)每次環(huán)孕情檢查率均達99%以上。同時,拓寬統(tǒng)計渠道,嚴格出生人口統(tǒng)計管理。與公安、衛(wèi)生、民政等部門提供的信息進行認真細致的核查核對,并及時到馬橋、高青等周邊醫(yī)院清查核實我鎮(zhèn)的出生情況,杜絕了出生瞞、漏、錯報問題的發(fā)生。
  
  三是努力提升服務水平。先后投資30余萬元對原服務站進行了標準化改造、購置先進醫(yī)療設(shè)備,圍繞生育、節(jié)育、不育和生殖健康等內(nèi)容,大力實施"三大工程"。(m.panasonaic.com)重點抓好婚育檢查、孕前指導、孕期保健和監(jiān)護、新生兒篩查、各類隨訪服務等工作,真正為群眾排憂解難,讓群眾滿意。
  
  四是在政策兌現(xiàn)上抓落實。鎮(zhèn)財政每年發(fā)放獨生子女父母獎勵費27萬余元,對符合晚婚的給予獎勵費100元,晚育的夫婦一次性獎勵200元,對退二孩生育指標者一次性獎勵1000元,各村根據(jù)實際再獎勵300-500元。積極開展"生育關(guān)懷行動"和落實獎勵扶助制度,救助了31戶特困計劃生育家庭,174位老人領(lǐng)到了獎扶款。近三年來,全鎮(zhèn)累計投入"三結(jié)合"資金51.4萬元,對59個計劃生育貧困家庭開展了"少生快富"幫扶。全鎮(zhèn)所有的行政村都根據(jù)各自實際,制定并實施了計劃生育優(yōu)先、優(yōu)惠和獎勵政策。
  
  各位領(lǐng)導,我們將以這次會議為契機,認真學習借鑒先進單位的經(jīng)驗做法,堅持各級黨政一把手親自抓負總責不動搖,進一步加強"三基"建設(shè),夯實基層基礎(chǔ),推進改革創(chuàng)新,打造和諧計生,全面提高人口計生工作水平,為經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展創(chuàng)造更加有利的人口環(huán)境。