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保密工作心得體會（通用18篇）
我們得到了一些心得體會以后，好好地寫一份心得體會，它可以幫助我們了解自己的這段時間的學(xué)習(xí)、工作生活狀態(tài)。那么如何寫心得體會才能更有感染力呢？以下是小編為大家整理的保密工作心得體會，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
保密工作心得體會 1
在21世紀(jì)這樣一個信息網(wǎng)絡(luò)化、經(jīng)濟(jì)全球化的社會飛速發(fā)展時代，作為一名銀行工作者，深刻領(lǐng)會保密法精神和規(guī)定，指導(dǎo)并推動銀行保密工作不斷發(fā)展，是一項(xiàng)十分及時、必要、重要的工作任務(wù)。隨著信息化、互聯(lián)網(wǎng)時代的到來以及社會形勢的迅猛發(fā)展，銀行工作中的保密對象、保密領(lǐng)域和保密環(huán)境發(fā)生了很大變化。本人通過近期對于保密法的深刻學(xué)習(xí)，談下自己的學(xué)習(xí)心得體會。
一、增強(qiáng)保密意識，加大保密教育宣傳力度。
偉大的思想家韓非子在《說難》中告訴我們：“事以密成，語以泄敗�！币馑际钦f做事情因?yàn)楸Ｃ軙〉贸晒�，因�(yàn)樾姑貢庥鍪�。所以，在日常工作中就是要樹立“保密工作無小事，細(xì)小之處見成敗”的意識。小事、細(xì)事、微事往往就能決定保密工作的成敗。就是要在腦子里繃緊一根弦，切實(shí)從小入手，從細(xì)入手，從微入手，增強(qiáng)保密意識。銀行職員的工作性質(zhì)和環(huán)境決定了其職業(yè)生涯較長，這就要求對員工的保密法制宣傳教育具有持續(xù)性。首先要持續(xù)將保密法教育納入員工上崗培訓(xùn)的內(nèi)容，打出提前量，使公務(wù)員在職業(yè)生涯剛開始就加強(qiáng)保密教育工作。其次，要將保密教育經(jīng)�；�。銀行職員的保密教育必須與時俱進(jìn)，要讓他們及時學(xué)習(xí)最新的保密法律法規(guī)和技能。同時，要做好正反兩方面的典型教育，讓教育對象切實(shí)認(rèn)識到泄密的嚴(yán)重后果和危害。第三，加強(qiáng)對重點(diǎn)涉密崗位員工離崗時的保密教育。員工離職時的保密教育可形成部門規(guī)章使其制度化，如觀看保密警示教育專題片、簽訂保密承諾書等，以避免保密教育前緊后松、虎頭蛇尾。
二、規(guī)范保密工作建設(shè)，建立健全保密制度
在新的社會發(fā)展形勢下，我行要規(guī)范保密工作，首先應(yīng)建立健全和完善各項(xiàng)保密工作制度。如：機(jī)要文件傳閱制度、密押管理制度、出納制度、保衛(wèi)制度、檔案管理保密制度、保密工作責(zé)任制等，并要將這些制度印成冊子，分發(fā)到涉密人員手中，有些制度還可采取放大上墻的辦法，使人人都能熟悉操作，為把這些制度落到實(shí)處，還應(yīng)科學(xué)規(guī)定有關(guān)涉密部室的保密事項(xiàng)。如：辦公室機(jī)要文件傳閱、借閱；會計(jì)部門聯(lián)行密押的使用和印章、重要空白憑證的管理、現(xiàn)金調(diào)運(yùn)計(jì)劃、運(yùn)鈔路線的管理；信貸計(jì)劃部門的資金構(gòu)成、資產(chǎn)質(zhì)量、數(shù)據(jù)及傳輸?shù)�，這些都要求各專業(yè)操作履行崗位責(zé)任，遵守保密制度，使銀行的保密工作步入規(guī)范化、制度化軌道。
三、要正確處理保密與信息公開的關(guān)系
新《保密法》強(qiáng)調(diào)保密與信息公開并重，要求銀行工作要妥善處理二者之間的關(guān)系。新保密法明確規(guī)定，保守國家秘密的工作實(shí)行積極防范、突出重點(diǎn)、依法管理的方針，既確保國家秘密安全，又便利信息資源合理利用。明確規(guī)定法律、行政法規(guī)規(guī)定公開的事項(xiàng)，應(yīng)當(dāng)依法公開。明確規(guī)定機(jī)關(guān)、單位定密不當(dāng)?shù)膽?yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任新保密法以上相關(guān)規(guī)就是要做到依法保密、依法公開、保放適度。作為銀行機(jī)要人員就是要正確處理保密與信息公開二者之間的關(guān)系，要正確界定保密范圍、保密對象、保密時間及責(zé)任承擔(dān)。保守工作秘密需要將知悉秘密信息的人員控制在最小范圍，而政府信息公開則要最大限度地保障公民知情權(quán)。二者看似矛盾，實(shí)則辯證統(tǒng)一，猶如一個硬幣的兩面。公開是一般原則，保密是例外。只要自己嚴(yán)格依照新保密法的規(guī)定做好各項(xiàng)工作流程，就已經(jīng)處理好了保密與信息公開二者之間的關(guān)系。
四，抓好保密隊(duì)伍建設(shè)
抓好機(jī)要保密隊(duì)伍建設(shè)是做好保密工作的基本前提。機(jī)要保密工作必須建設(shè)一支絕對忠誠、嚴(yán)守紀(jì)律、精通業(yè)務(wù)、開拓創(chuàng)新、甘于奉獻(xiàn)的機(jī)要保密干部隊(duì)伍。一是要提高全員的保密意識。做好保密工作不僅是辦公室保密人員的事，而是全行員工應(yīng)做好的'一件大事，要人人關(guān)注保密工作，并認(rèn)真去做好保密工作；二是要加強(qiáng)保密工作人員的理想信念、機(jī)要保密工作形勢教育，進(jìn)一步增強(qiáng)觀念，筑牢嚴(yán)守國家秘密的思想防線，配備政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好、紀(jì)律嚴(yán)的人員到保密工作崗位；三是要進(jìn)一步加強(qiáng)對機(jī)要保密工作人員的日常管理，既要注重上崗前人員的選配和離崗時的脫密管理，又要注重在崗時的“全天候”、“全方位”管理，還要密切關(guān)注8小時以外的情況，對不適宜在保密崗位工作的人員，要堅(jiān)決予以調(diào)離；四是要針對保密崗位的工作需求和特點(diǎn)，加大對保密干部的培訓(xùn)力度，優(yōu)化保密干部隊(duì)伍的人員結(jié)構(gòu)和知識結(jié)構(gòu)，不斷提高保密工作人員的工作能力和水平；五是要堅(jiān)持以人為本，按照“事業(yè)留人、感情留人、適當(dāng)待遇留人”的要求，關(guān)心保密工作人員的工作、生活和成長。
通過學(xué)習(xí)《保密法》，我深刻認(rèn)識到，作為銀行機(jī)要工作人員，必須以《保密法》來指導(dǎo)工作，更應(yīng)熟悉規(guī)章制度對工作各個環(huán)節(jié)的具體要求。正所謂“細(xì)節(jié)決定成敗”，保密工作一旦百密一疏，那么再多的成績都等于“零”。這就要求自己要時刻緊繃“保密弦”，警鐘長鳴，一刻不松，用自己嫻熟的業(yè)務(wù)水平和高超的法治觀念，牢牢筑起銀行保密鋼鐵防線，不斷開創(chuàng)銀行保密工作新局面。
保密工作心得體會 2
通過保密教育，使我更深刻理解了加強(qiáng)信息保密工作的重要性。
隨著信息化進(jìn)程的不斷加快，信息安全問題也越來越突出。
信息安全關(guān)系到國家的政治安全、軍事安全、經(jīng)濟(jì)安全、科技安全和社會安全，關(guān)系到改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)的興衰成敗，黨中央、國務(wù)院在部署全國信息化建設(shè)中，把信息安全保密工作提上了戰(zhàn)略地位，指出要一手抓信息化建設(shè)，一手抓信息安全保障工作。
小時候我們看《雞毛信》中的少年想盡辦法把情報(bào)送達(dá)，《紅燈記》中的李玉和一家為了保護(hù)游擊隊(duì)的密電碼，更是前仆后繼的走革命道路。
革命先烈用生命和鮮血向我們證明了保守機(jī)密，維護(hù)民族和黨的利益高于一切
如今，通訊發(fā)達(dá)之神速令人驚嘆，真可謂：一機(jī)在手可知天下之事。
隨著電腦入住百姓家庭，網(wǎng)絡(luò)世界向人們打開了互通有無，共享彼此信息的便利條件，這就意味著涉及計(jì)算機(jī)中的`信息對所有用戶都是公開的，顯示器的輻射最強(qiáng)，稍加改裝的普通電視機(jī)，在30米內(nèi)就可以接收到正在工作的計(jì)算機(jī)顯示屏上的信號。
有關(guān)情報(bào)傳遞的途徑已今非昔比，一些竊密分子仍然可以通過運(yùn)用“黑客”程序等各種技術(shù)手段，竊取網(wǎng)絡(luò)內(nèi)計(jì)算機(jī)系統(tǒng)的秘密信息，所以，保密工作的涉及面也是非常之廣。
通過學(xué)習(xí)使我對于保密工作的重要性有了更深刻的認(rèn)識，本人有以下幾點(diǎn)體會：一是糾正錯誤認(rèn)識，提高保密意識。
要從思想上深刻認(rèn)識新形勢下保密工作的極端重要性，言行上
保密工作心得體會 3
作為一名從事保密工作的工作人員，我深深地知道保守秘密的重要性，也深刻地認(rèn)識到保守秘密的難度。多年的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，讓我對于保密工作的心得和體會越來越深刻。
我堅(jiān)信，保密工作不是一件簡單的事情，而是一項(xiàng)極其重要的責(zé)任。一旦泄密，會對國家和社會安全帶來嚴(yán)重影響。因此，做好保密工作就必須時刻保持警醒，牢記保密紀(jì)律，保守秘密。
其次，保密工作需要強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)協(xié)作。一個人在保密工作中，也許無法做到完美，但有一個團(tuán)隊(duì)且團(tuán)隊(duì)之間可以緊密合作，將保密工作做得更好、更出色。我們必須時刻保持溝通和協(xié)作，避免因個人原因而泄露機(jī)密。
另外，保密工作的復(fù)雜性也需要注重紀(jì)律。我們要時刻對自己負(fù)責(zé)，杜絕一切泄密行為，不干任何破壞保密的事。同時，我們也要遵守規(guī)范和條例，嚴(yán)格落實(shí)保密措施，定期檢查機(jī)密的保護(hù)情況，保證安全。
與此同時，保密工作也需要我們具備技能。我們必須持續(xù)學(xué)習(xí)，掌握相關(guān)知識和技術(shù)，以應(yīng)對各種保密問題。在工作中，我們還要能夠正確地判斷何時何地需要保密，并制定出正確的保密策略。
最后，關(guān)于保密工作，我想提醒大家，一定要重視保密意識。將保密意識貫穿工作學(xué)習(xí)，將其成為保密工作的'切入點(diǎn)。
我們不僅要將保密意識融入日常生活中，更需要將其貫穿到工作中。尊崇保密，規(guī)范自己，保護(hù)機(jī)密，這是保密工作的核心。
在保密工作中，僅僅是遵守規(guī)定不足以保證機(jī)密的安全，更重要的是形成保密思想，把養(yǎng)成保密意識當(dāng)作保守秘密的重要前提。我相信，只要我們堅(jiān)持保密工作的原則，把握好保密的綱要和重點(diǎn)，扎實(shí)、高效地完成每一個保密任務(wù)，就會得到合理的保密效果。
保密工作心得體會 4
一、要把握和處理好保密與利用工作的關(guān)系
在浩如煙海的各類檔案中，有相當(dāng)一部分是涉密檔案。根據(jù)《保密法》規(guī)定，這部分檔案劃分為“絕密”、“機(jī)密”和“秘密”三級。做好涉密檔案的保密工作，是檔案工xx的神圣職責(zé)。涉密檔案應(yīng)該保密，但保密的目的之一是為了利用，是有時間、地點(diǎn)、范圍限制的利用。保而不用，只會失去保密的意義和檔案的價值。當(dāng)然，利用必須是在保密基礎(chǔ)上的利用，無限制的利用會給xx和GJ的安全和利益造成危害。保密和利用兩者都十分重要，檔案工xx在思想認(rèn)識和實(shí)際工作中，必須把握處理好兩者的關(guān)系，不可偏廢。
利用檔案為實(shí)踐活動服務(wù)，具有極為重要的現(xiàn)實(shí)意義。然而，在實(shí)際工作中普遍存在著重保輕用，利用不足的弊端。檔案工xx害怕失密，或心存顧慮，不敢大膽利用，使很有利用價值的
檔案被束之高閣，造成檔案資源的浪費(fèi)。筆者認(rèn)為，兩者主要矛盾在檔案工xx一邊。檔案工xx一定要解放思想，端正認(rèn)識，與時俱進(jìn)，改變傳統(tǒng)觀念，在嚴(yán)格做好保密工作的基礎(chǔ)上，積極為利用者提供方便，才能使檔案的價值真正在利用中體現(xiàn)出來。
二、要把握和處理好制度與措施的`關(guān)系
俗話說，沒有規(guī)矩，不成方圓。既要檔案保密，又要大膽利用，必須有一整套嚴(yán)格的制度和與之配套的措施作為保障。有制度無措施，執(zhí)行起來就會落不到實(shí)處。有措施而無制度，則會綱目混亂，難以長期堅(jiān)持執(zhí)行。兩者是相輔相成，互為補(bǔ)充的。以筆者所從事的檔案工作實(shí)際為例，建立了檔案閱覽制度、外借制度、復(fù)印制度等，規(guī)定不同的審批手續(xù)，做到檔案利用工作有章可循。與此同時，按照ZY相關(guān)法律法規(guī)，對收發(fā)、分送、傳遞、借閱、移交、銷毀等各個環(huán)節(jié)，建立相關(guān)工作措施。為保證各項(xiàng)制度和各項(xiàng)措施的落實(shí)，建立了由主要領(lǐng)導(dǎo)同志任組長的保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組，定期監(jiān)督檢查。由于有多項(xiàng)制度和措施保證了檔案保密與利用有章可循、有條不紊實(shí)施，收到較好的實(shí)效。
三、要把握和處理好“死”與“活”的轉(zhuǎn)化關(guān)系
根據(jù)《保密法》對涉密檔案分為三級的規(guī)定，是為了讓檔案工xx根據(jù)不同密級采取不同的治理措施，最大限度地利用檔案。同時，根據(jù)GJ還規(guī)定了涉密檔案的保管期限，除有特別規(guī)定外，絕密級事項(xiàng)不超過30年，機(jī)密級事項(xiàng)不超過20年，秘密級事項(xiàng)不超過10年，保密事項(xiàng)在其確定的期限內(nèi)，受GJ保護(hù)。但是涉密事項(xiàng)不是一成不變的，保密期屆滿，就失去了它的保密價值，這部分檔案便死而復(fù)活。在思想認(rèn)識上，一成不變地看待檔案的涉密性，無視涉密性的時效和范圍是不對的。而缺乏保密觀念，對涉密檔案無視其秘密性，無限地?cái)U(kuò)大開放利用范圍，也是錯誤的。檔案工xx必須對涉密檔案進(jìn)行科學(xué)治理，及時區(qū)分保密期限，掌握“死”與“活”。嚴(yán)格劃清活密與死密的界限，確定哪些檔案可開發(fā)利用；哪些在一定范圍內(nèi)利用；哪些還不能提供利用。使死檔案復(fù)活，最大限度地開放利用。
四、要把握和處理軟件與硬件的關(guān)系
所謂軟件，是指人的思想建設(shè)。再好的制度和措施都是要相關(guān)人員去遵守和執(zhí)行。既要重視涉密檔案治理有關(guān)設(shè)施的硬件建設(shè)，更要加強(qiáng)檔案保密利用工作的思想建設(shè)，否則，很難收到預(yù)期效果。因此，必須加強(qiáng)檔案保密法制教育，增強(qiáng)廣大干部群眾的保密觀念。同時，要大力開展檔案保管利用的宣傳工作。以筆者所在單位為例，根據(jù)檔案保密治理的要求，設(shè)立了專門的檔案庫房，與辦公室分開，配備溫濕度機(jī)、去濕機(jī)和粉碎機(jī)等專用設(shè)備。與此同時，廣泛開展宣傳教育，特別是對涉密人員、治理部門工作人員、新進(jìn)和調(diào)離重要崗位的工作人員進(jìn)行檔案保密和利用教育。要求全體工作人員，對不該知道的秘密不問、不看、不記；不在通信中涉及GJ秘密；不與親屬、朋友等無關(guān)人員及在公開場合談?wù)撁孛�；不向外泄露領(lǐng)導(dǎo)同志的地址、電話及行蹤；不向外泄露尚未公布的突發(fā)事件；不隱瞞泄密事件。同時檔案工 xx是具有特別身份和地位的人員。有知密早、知密多、知密深的特性。必須切實(shí)加強(qiáng)檔案工xx的政治素養(yǎng)修養(yǎng)，提高保密意識，做到守口如瓶。由于既有硬件保證，又有軟件相配合，收到了很好的效果。
保密工作心得體會 5
看完片子以后，我深有體會，保密工作擔(dān)負(fù)著“保安全，保發(fā)展”的重任，歷來受到黨和國家的高度重視。在戰(zhàn)爭年代，保密就是是保生命，在和平建設(shè)年代，保密就是保發(fā)展。隨著我國在攻治、軍事、經(jīng)濟(jì)、科技等領(lǐng)域日益增強(qiáng)，以及數(shù)字化、信息化、網(wǎng)絡(luò)化的快速發(fā)展，保密工作面臨著嚴(yán)峻形勢和艱巨的任務(wù)。
保密工作關(guān)系到國家的安全和根本利益，必須從政治的`高度提高對保密工作重要性的認(rèn)識。自覺遵守保密法規(guī)，確保國家秘密的安全，是每個干部的職責(zé)，也是每個公民應(yīng)盡的義務(wù)。在現(xiàn)實(shí)工作中我們應(yīng)重視和加強(qiáng)保密工作，網(wǎng)絡(luò)安全至關(guān)重要，要建立和完善相應(yīng)的確保網(wǎng)絡(luò)安全的規(guī)章制度，強(qiáng)化檢查、監(jiān)督機(jī)制，在日常工作中約束自己的行為，充分認(rèn)識保密工作的長期性和艱巨性，從思想上高度重視思想上要不斷加強(qiáng)保密意識，行為上要做到慎之又慎，嚴(yán)格區(qū)分涉密與非涉密文件，同時要加強(qiáng)管理，完善必要的規(guī)章制度，明確保密工作要靠大家來做，相應(yīng)人員都應(yīng)承擔(dān)起責(zé)任。
我要從以下幾個方面努力做好保密工作。
一是要加強(qiáng)保密技能學(xué)習(xí)，為免大量因無知造成的泄密事件，不斷學(xué)習(xí)保密知識，嚴(yán)格按章辦事，熟知各項(xiàng)辦事流程，執(zhí)行各項(xiàng)保密規(guī)定。
二是要養(yǎng)成良好工作習(xí)慣。在實(shí)際工作中，要明確區(qū)分工作用和個人用的優(yōu)盤和計(jì)算機(jī)，杜絕混用，在工作中接觸的涉密電子文件，要及時清理，該歸檔的及時歸檔，不能私自留存。
保密工作心得體會 6
我在銀行工作已經(jīng)有多年了，在這個過程中，我深刻地認(rèn)識到保密工作的重要性。以下是我的心得體會：
一、保密宣傳教育是重中之重
銀行是一個高度保密的場所，因此保密宣傳教育必不可少。我們必須向員工清楚地傳達(dá)保密的意義和重要性。我們不僅要強(qiáng)調(diào)保密責(zé)任和義務(wù)，還要加強(qiáng)對外部員工（如保安，清潔人員等）的保密教育。
二、敏感信息的分類保護(hù)
敏感信息的保護(hù)是銀行保密工作的重點(diǎn)。我們必須將敏感信息進(jìn)行分類并加以保密。對于不同的敏感信息，我們應(yīng)采取不同的保密措施，如加密、限制查看權(quán)限等。同時，需要建立相關(guān)的審批機(jī)制，確保信息的流通和使用符合規(guī)定。
三、密碼的.保護(hù)
所有密碼都應(yīng)采取必要的保密措施。我們必須確保員工的密碼獨(dú)立且安全，對于密碼的管理要求必須越來越高。定期更改密碼是一種有效的措施，可以防止密碼被盜用。同時，必須建立完善的訪問機(jī)制，以確保密碼的安全與保密。
四、建立靈活的保密制度
保密制度不能太死板，必須和企業(yè)的實(shí)際情況相結(jié)合，實(shí)行靈活的管理方式。我們應(yīng)該針對銀行業(yè)務(wù)情況，設(shè)計(jì)提高保密效率的管理制度，將制度落實(shí)到日常的工作中，從而獲得更好的保密效果。
總之，銀行保密工作是一項(xiàng)長期而嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鳎枰珕T共同努力。只有加強(qiáng)保密宣傳教育，建立科學(xué)的保密制度，更好的管理密碼和敏感信息，我們才能更好的保護(hù)銀行的財(cái)產(chǎn)安全和客戶的隱私權(quán)。
保密工作心得體會 7
依據(jù)市保密委《關(guān)于開展20xx年全市保密工作大檢查的通知》加強(qiáng)對涉密機(jī)和磁介質(zhì)的修理保密管理。當(dāng)涉密機(jī)和涉密軟、硬盤、移動磁盤發(fā)生故障時，由辦公室查明緣由及詳細(xì)狀況后，聯(lián)系專業(yè)電腦公司派技術(shù)人員直接上門到單位對故障機(jī)和磁介質(zhì)進(jìn)行現(xiàn)場修理，以確保隱秘信息不被泄密和被竊。同時按規(guī)定加強(qiáng)做好對新聞出版、對外供應(yīng)信息的保密監(jiān)管工作，防范于未然。
一、重點(diǎn)加強(qiáng)保密工作人員的保密訓(xùn)練。
幾年來，我們在日常工作中，對專職保密人員嚴(yán)加訓(xùn)練，只要市上舉辦保密工作培訓(xùn)和講座，無論工作多忙、任務(wù)多重，我們都會擠時間讓保密人員參與，盡可能的讓保密人員多學(xué)些保密學(xué)問和保密技能，為我市的政治安定和經(jīng)濟(jì)進(jìn)展服務(wù)。
文件精神，對比《彭州市20xx年保密工作目標(biāo)考核細(xì)則》9號文件精神，九月下旬在全市農(nóng)行系統(tǒng)實(shí)行各種有效形式對保密方針政策和保密法的再學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)中，組織市分行機(jī)關(guān)全體人員進(jìn)行保密法學(xué)問考試，機(jī)關(guān)共有干部、職工148人，參考人員138人，達(dá)90%以上。特殊是領(lǐng)導(dǎo)干部仔細(xì)帶頭學(xué)習(xí)、親自參與學(xué)習(xí)和考試，我行行級、科級干部參考人數(shù)達(dá)100%。通過保密法的普學(xué)，增加了廣闊干部、職工保守國家隱秘的自覺性，進(jìn)一步強(qiáng)化了干部、職工的保密意識。
二是利用行務(wù)會、室務(wù)會等機(jī)會重溫了《保密工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制》《隱秘文電閱辦制度》《密碼電報(bào)的閱辦管理制度》《印章保管使用制度》《計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)保密管理暫行規(guī)定》及有關(guān)《文件的定密制度》。一季度行長例會上由分管行長提出有關(guān)保密工作要求，今年要進(jìn)一步加強(qiáng)各行保密工作的投入，提高人防、技防的實(shí)際水平;加強(qiáng)計(jì)算機(jī)平安保密工作，密碼定期更換;加強(qiáng)密級文件管理;建立行長負(fù)責(zé)制，實(shí)行保密事故一票拒絕制。5月中旬在辦公室主任會議上辦公室主任進(jìn)一步提出要抓好今年的平安保衛(wèi)工作，提高全體員工平安保密意識，確保全轄無泄密事故。通過層層抓、人人學(xué)，使領(lǐng)導(dǎo)和干部職工更加明確做好保密工作的意義，從思想上、程度上保證了保密工作的有序進(jìn)行。進(jìn)一步樹立和強(qiáng)化了政治意識和商業(yè)隱秘意識。
二、與時俱進(jìn)，精確定密。
20xx年我行精確定密文件、材料共24件，一月份我行修訂了保密工作手冊，十月初通過了省分行對分行內(nèi)控綜合評價工作的檢查，五月份市保密局對我行20xx年度定密文件、材料進(jìn)行全面檢查，確保我行定密件正確無誤。十一月對各支行進(jìn)行平安保密檢查。為更快更好地適應(yīng)保密工作面臨的新形勢，我行依據(jù)國家保密局關(guān)于"修訂金融工作保密范圍的精神和上級行的有關(guān)要求，對定密范圍、定密程序進(jìn)行了適時調(diào)整和完善。
三、建立網(wǎng)絡(luò)，落實(shí)責(zé)任。
從組織上保證保密工作有人抓、有人管。首先是統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，建立了分管行長特地抓，各部門齊抓共管的保密組織網(wǎng)絡(luò)。成立了由分管行長、主任，人事、保衛(wèi)、辦公室、信貸、財(cái)會等相關(guān)業(yè)務(wù)處室負(fù)責(zé)人為成員的保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組。其次是強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，明確保密職責(zé)、分工，依據(jù)人事變動狀況準(zhǔn)時調(diào)整好保密委員會人員名單，切實(shí)做到業(yè)務(wù)做到哪一級，保密工作管到哪一級，從而克服保密工作"說起來重要，干起來次要，忙起來不要的現(xiàn)象，全行各級、各崗都能盡職盡責(zé)把各項(xiàng)工作落到實(shí)處。
四、健全制度，嚴(yán)格管理。
我行制定了一整套的保密制度，做到事事有章可循，能夠嚴(yán)格根據(jù)文件保密制度辦理手續(xù)傳遞文件。
一是領(lǐng)導(dǎo)帶頭做好保密工作。行領(lǐng)導(dǎo)在工作中自覺遵守保密制度，嚴(yán)格執(zhí)行保密紀(jì)律，自覺做到"三個堅(jiān)持，即堅(jiān)持在辦公室閱文制度，無論工作多忙，保證傳文不過夜，當(dāng)天閱示，當(dāng)天歸還，文件不出室;堅(jiān)持外出開會帶回的'文件先登記保管，再按規(guī)定傳閱;堅(jiān)持文件傳閱制度。做到文件不橫傳、不抽走，確保文件萬無一失。
二是對信息、數(shù)據(jù)、人事管理等隱秘實(shí)行"三專制度，即專卷入檔、專卷保存和專人管理。
三是各支行、各業(yè)務(wù)部門針對自己的特點(diǎn)，突出重點(diǎn)，狠抓落實(shí)，進(jìn)行不定期檢查憑證庫、金庫，隨時變更運(yùn)鈔路線。
四是加強(qiáng)密碼的通訊管理，依法進(jìn)行保密監(jiān)督，加強(qiáng)印章、印鑒、有價證券、密押管理等。
五是加強(qiáng)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的技術(shù)防范和管理。我們嚴(yán)格根據(jù)國家保密局關(guān)于《計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)保密管理暫行規(guī)定》和《涉及國家隱秘的通信、辦公自動化和計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)審批暫行方法》的要求，加強(qiáng)對涉密信息網(wǎng)絡(luò)的管理，制定、完善計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)保密管理的措施，對上網(wǎng)的資料、數(shù)據(jù)、信息和技防手段等作出明確規(guī)定，然而確保了內(nèi)部信息網(wǎng)絡(luò)的肯定平安。20xx年以來經(jīng)過全行領(lǐng)導(dǎo)和職工共同努力，沒有發(fā)生一起因泄密而造成的經(jīng)濟(jì)及其他損失。
保密工作心得體會 8
事以密成，事以密成，語以泄敗——觀電視劇《密戰(zhàn)》 ——觀電視劇《密戰(zhàn)》后有感觀電視劇最近我認(rèn)真觀看了以保密為題材的電視連續(xù)劇《密戰(zhàn)》《密戰(zhàn)》主要講述了。
安全局偵破境外間諜組織竊取中國“星訊六號”衛(wèi)星設(shè)計(jì)方案的故事。
劇中匯集了現(xiàn)代諜戰(zhàn)的新特點(diǎn)和新手段，高科技對抗部分所涉及的竊聽、解密、截獲等環(huán)節(jié)，以及解鎖、防火墻等抽象的計(jì)算機(jī)概念都做到了形象化和可視化，較全面深入地展現(xiàn)了我國當(dāng)代社會竊密與反竊密的斗爭。
“事以密成，語以泄敗”出自，意思是：事情由于守密而成功，講話由于泄密而失敗。
即說明了保守秘密的重要性。
觀看《密戰(zhàn)》后我深刻體會到了保密工作的重要性。
保密工作歷來是黨和國家的一項(xiàng)重要工作，擔(dān)負(fù)著“保安全，保發(fā)展”的重任。
當(dāng)今世界國與國的競爭日益激烈，保密與竊密的斗爭日趨復(fù)雜，保密工作面臨著新形勢，面對著新挑戰(zhàn)，肩負(fù)著新任務(wù)。
作為一名科研工作者，結(jié)合學(xué)習(xí)黨和國家，只有著眼新的實(shí)際，不斷拓展保密教育新思路，落實(shí)保密管理新舉措，開創(chuàng)保密工作新局面，使保密工作更加體現(xiàn)時代性，把握規(guī)律性，富于創(chuàng)造性，保密工作才能更好地發(fā)揮“兩�！弊饔谩�
一、體現(xiàn)時代性，拓展保密教育新思路當(dāng)前，部分同志對保密工作還存在著一些錯誤觀念和模糊認(rèn)識。
有的認(rèn)為實(shí)行了改革開放，就無密可保；有的認(rèn)為技術(shù)水平落后，就有密難保；有的認(rèn)為“保的越多越保險”等等。
這些思想認(rèn)識，思想觀念在一些地方和部門還有相當(dāng)大的影響，甚至在一些領(lǐng)導(dǎo)干部的思想中沒有得到真正解決。
這也是導(dǎo)致一些地方和部門的保密工作難以落實(shí)，泄密問題時有發(fā)生的一個根本原因。
改變這種狀況，解決這些問題，必須依靠教育。
要通過經(jīng)常性的保密形勢任務(wù)教育，使廣大干部職工深入了解保密工作面臨的形勢，深刻領(lǐng)會新時期保密工作的重要性和必要性，從而自覺地把思想從那些不合適宜的觀念，體制上解放出來，增強(qiáng)責(zé)任感和使命感。
要通過緊密結(jié)合法律法規(guī)教育，提升自身的法律意識和法律素質(zhì)，依法保密，依法治密，杜絕一切有悖于法律，有悖于本單位合法權(quán)益的行為。
要通過扎實(shí)的保密知識專項(xiàng)教育，嚴(yán)肅保密紀(jì)律，強(qiáng)化防范手段，使保密干部切實(shí)做到政治上堅(jiān)定，思想上純潔，業(yè)務(wù)上精通，作風(fēng)上嚴(yán)謹(jǐn)，工作上細(xì)致。
教育作為保密工作的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作，特別是在不斷完善，科學(xué)技術(shù)飛速發(fā)展的今天，人們的思想觀念，思維方式都在發(fā)生很大變化的情況下，保密教育尤其不能忽視，這是新形勢下保密工作的根本任務(wù)。
二、把握規(guī)律性，落實(shí)保密管理新舉措做好新形勢下的保密工作，管理是關(guān)鍵。
保密工作完全依靠教育，依靠自覺是不夠的，必須有一定的規(guī)范，有一定的強(qiáng)制性。
保密管理就是這種規(guī)范和強(qiáng)制作用的具體體現(xiàn)，它通過各種管理手段來約束，規(guī)范人和的行為，使我們的行為符合的要求，以達(dá)到維護(hù)和商業(yè)秘密安全的目的。
加強(qiáng)保密管理，就要注意研究它的規(guī)律和特點(diǎn)，不斷地去探索和積累。
保密工作的基本規(guī)律是指那些從根本上影響保密工作效能發(fā)揮的事物間的內(nèi)在聯(lián)系，既存在于宏觀的領(lǐng)域，又存在于微觀的領(lǐng)域，諸如宏觀上保密工作在整個國家事務(wù)中存在的地位，保密工作的性質(zhì)，以及微觀領(lǐng)域中保密工作應(yīng)遵循的基本原則等，都應(yīng)當(dāng)屬于保密工作的基本規(guī)律。
當(dāng)前，保密工作的`規(guī)律，有些已經(jīng)被我們所認(rèn)識，有的還有待于進(jìn)一步探索其內(nèi)涵和外延。
隨著市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展特別是中國加入WTO后，保密工作正由傳統(tǒng)的依靠人的自覺性為主的管理模式，向既依靠自覺性更依靠依法管理的模式轉(zhuǎn)變，保密工作的環(huán)境條件也發(fā)生了很大變化，計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時代粗放式管理的弊端逐漸暴露，影響了保密工作的實(shí)效性。
保密部門對形勢發(fā)展的“不適應(yīng)”很大程度上是由于我們對新形勢下保密工作的基本規(guī)律了解不夠，對新情況，新問題認(rèn)識和把握不足造成的。
因此，我們必須投入必要的力量，對市場經(jīng)濟(jì)條件下保密工作的基本規(guī)律進(jìn)行認(rèn)真的研究和探討，從而利用規(guī)律指導(dǎo)實(shí)踐，落實(shí)管理舉措，維護(hù)國家及企業(yè)利益。
三、富于創(chuàng)造性，開創(chuàng)保密工作新局面工作要開展，就要有創(chuàng)新。
堅(jiān)持創(chuàng)新既是我黨保密工作發(fā)展的歷史經(jīng)驗(yàn)和優(yōu)良傳統(tǒng)，也是推動新時期保密工作不斷發(fā)展的客觀要求和必由之路。
系統(tǒng)闡述了創(chuàng)新的意義，指出創(chuàng)新是“靈魂”，是“不竭動力”，是“源泉”，是必須堅(jiān)持的“治黨治國之道” 。
當(dāng)前，保密戰(zhàn)線廣大干部職工學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想，就是以新的理念，新的思維指導(dǎo)新的實(shí)踐，以創(chuàng)新的勇氣和精神謀劃推動保密工作開展。
在新形勢下，保密工作的創(chuàng)新，應(yīng)該體現(xiàn)在以下三個方面：一是體現(xiàn)在不斷地解放思想，更新觀念，創(chuàng)新思路上。
要根據(jù)不斷變化發(fā)展的新形勢，把保密工作放到改革開放的大格局和我國加入世貿(mào)組織的大環(huán)境中來思考，突破舊框框，拓寬新視野，理清新思路，根據(jù)實(shí)踐的要求和發(fā)展的需要來籌劃和指導(dǎo)保密工作。
二是體現(xiàn)在建立一套良好的保密工作機(jī)制上。
要針對制約保密工作發(fā)展的深層次矛盾，積極探索適應(yīng)新形勢，新任務(wù)要求的保密管理方式，建立科學(xué)規(guī)范，保障有力的保密工作機(jī)制。
保密委員會可以探索實(shí)行委員負(fù)責(zé)制，各委員根據(jù)所在部門的職能分工領(lǐng)導(dǎo)一個方面的保密工作，保密辦配合抓落實(shí)，這樣既有利于及時解決保密工作遇到的實(shí)際問題，又更好地發(fā)揮保密委員會的作用。
三是體現(xiàn)在不斷研究探討新形勢下開展保密工作的途徑和方法上。
要認(rèn)真研究各種秘密載體在新形勢下的運(yùn)行狀態(tài)，研究不同部門，不同環(huán)節(jié)，不同時間，不同人員的實(shí)際情況，深入把握保密工作的特點(diǎn)及其內(nèi)在聯(lián)系，使保密工作更有針對性，做到點(diǎn)子上。
保密工作的創(chuàng)新意味著我們把保密思想，保密意識從那種不合適宜的觀念，做法，體制中解放出來，意味著我們要否定過去保密工作中的一些東西，以敢想，敢闖，敢超的勇氣，積極面對，妥善實(shí)施。
只有創(chuàng)新思維，創(chuàng)新體制，創(chuàng)新舉措，才能開創(chuàng)保密工作新局面。
保密工作的創(chuàng)新就是要運(yùn)用戰(zhàn)略的眼光和思維，審視和分析保密工作中帶有根本性，全局性和關(guān)鍵性的一些問題，從現(xiàn)有的觀念、體制、做法上找出那些阻礙因素，組織力量加以突破和解決，努力開創(chuàng)出保密新局面。
保密工作心得體會 9
在信息化長足發(fā)展的今天，如何做好基層黨政系統(tǒng)的保密工作儼然成為擺在我們面前的一道重要課題。在此，我結(jié)合自己的感想，談一下自己在此次“保密宣傳月”活動中所獲得的一些體會：
古人云“時時檢飭，謹(jǐn)言慎行，守口要密，防意須嚴(yán)”，說的是君子保守秘密修德養(yǎng)性的處世之道�！懊孛堋倍指饔幸弧氨亍保簿褪菫椤靶摹奔恿艘话驯ｋU鎖。而守口如瓶，一諾千金更是我們中華民族的君子之道。
在革命戰(zhàn)爭時期，有邱少云烈士為了掩護(hù)大部隊(duì)深夜進(jìn)攻的秘密，而寧肯活活被流彈的烈火燒死，一動不動。而《紅巖》中的江姐為了保護(hù)重慶地下黨組織的秘密，寧肯經(jīng)受敵人的嚴(yán)刑拷打，堅(jiān)強(qiáng)不屈。《紅燈記》中的李玉和一家為了保護(hù)游擊隊(duì)的.密電碼，更是前仆后繼的走革命道路。革命先烈用生命和鮮血向我們證明了保守機(jī)密，維護(hù)民族和黨的利益高于一切！ 如今，通訊發(fā)達(dá)之神速令人驚嘆，真可謂：一機(jī)在手可知天下之事。隨著電腦入住百姓家庭，網(wǎng)絡(luò)世界向人們打開了互通有無，共享彼此信息的便利條件，這就意味著涉及計(jì)算機(jī)中的信息對所有用戶都是公開的，顯示器的輻射最強(qiáng)，稍加改裝的普通電視機(jī)，在30米內(nèi)就可以接收到正在工作的計(jì)算機(jī)顯示屏上的信號。有關(guān)情報(bào)傳遞的途徑已今非昔比，一些竊密分子
仍然可以通過運(yùn)用“黑客”程序等各種技術(shù)手段，竊取網(wǎng)絡(luò)內(nèi)計(jì)算機(jī)系統(tǒng)的秘密信息，所以，保密工作的涉及面也是非常之廣。
我在總結(jié)自己不足的同時，也對自己在今后做好保密工作有了一個更為清晰的思路和認(rèn)識。在下一步的保密工作中，我將從自身點(diǎn)滴做起，著實(shí)做到以下四點(diǎn)：
首先是糾正錯誤認(rèn)識，提高保密意識。結(jié)合一些泄密教訓(xùn)來看，那些泄密責(zé)任者并不是不知道做好保密工作，而是源于保密意識淡薄而產(chǎn)生了一些錯誤的認(rèn)識，例如單位內(nèi)部人員都知道的事情就算不上秘密、將秘密告訴給關(guān)系較好的人員談不上是泄密等等。因此，在下一步的工作中，我將進(jìn)行自我反思，查找自己對保密工作中存在的錯誤認(rèn)識，堅(jiān)持做到不該說的不說、不該看的不看、不該聽的不聽、不該問的不問。
其次是保持職業(yè)操守，抵御外界誘惑。既然工作要保密，那么工作必定就會涉及到國家與集體的利益。在對待保密工作上，我會保持一個清醒的認(rèn)識，在面對外界誘惑時，用職業(yè)操守來約束自己，切實(shí)做到“遵紀(jì)守法，保守秘密”。
再次是恪守工作職責(zé)，做好保密工作。信息化發(fā)展在為工作生活帶來便利的同時，也為保密工作帶來了不小壓力。因?yàn)槲液芮宄�，現(xiàn)在的信息傳播速度很快，如果在工作中沒有對工作設(shè)備加以認(rèn)真管理，那么就很容易造成不堪設(shè)想的后果。結(jié)合我自己的工作，我認(rèn)為自己要做好保密工作，那么就得加強(qiáng)對保密制度的學(xué)習(xí)和執(zhí)行，堅(jiān)決不讓外界傳輸媒介接觸工作設(shè)備;堅(jiān)決不將信息內(nèi)容透露給他人;定期做好工作設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)。
最后是加快知識更新，增強(qiáng)防范能力。信息化發(fā)展步伐的加快，在無形中也保密工作也提出了更高、更嚴(yán)的要求。當(dāng)前，信息化發(fā)展速度明顯加快，如果從事信息管理工作的人員不能加快知識更新，不僅是會被工作所淘汰，更重要的是在面對犯罪分子利用網(wǎng)絡(luò)入侵時，便會顯得束手無策。所以，在今后的工作中，我將會不斷以信息化發(fā)展趨勢為指引，加快對新知識、新技術(shù)的吸收，在工作中筑起一道牢不可破的“防火墻”。
總之，在信息化快速發(fā)展的今天，我們必須要樹立牢固的保密觀念和腳踏實(shí)地做人、認(rèn)真負(fù)責(zé)干事的作風(fēng)，要特別能耐得住寂寞，特別守得住冷清，特別吃得了苦，要善于利用時間、靜下心來抓好學(xué)習(xí)，努力提高自己的綜合素質(zhì)，爭當(dāng)新時代保密衛(wèi)士。
保密工作心得體會 10
一、強(qiáng)化教育，提高認(rèn)識，筑牢思想“防火墻”，做到“三要”
針對在實(shí)際工作中，存在的一些官兵思想麻痹，違反規(guī)定私自上互聯(lián)網(wǎng)和使用移動存儲介質(zhì)，在書信中涉及部隊(duì)活動的信息等保密觀念淡薄，違反保密規(guī)定的現(xiàn)象時有發(fā)生，因此，我們要以人為本，從思想上加強(qiáng)教育引導(dǎo)，搞好信息安全保密，不斷增強(qiáng)官兵信息安全保密意識，有針對性地做好對信息失泄密的防范工作，從源頭上堵住失泄密的渠道。
一要強(qiáng)化教育內(nèi)容的針對性。在保密教育中，要加強(qiáng)保密法規(guī)的教育，有針對性地進(jìn)行信息安全保密、技術(shù)安全保密和網(wǎng)絡(luò)安全保密知識的學(xué)習(xí)，使官兵了解失泄密的危害和防范措施。要結(jié)合業(yè)務(wù)工作，對重要崗位、重點(diǎn)人員定期進(jìn)行業(yè)務(wù)知識保密的教育。抓好“一點(diǎn)一線”:一點(diǎn)，就是要抓好領(lǐng)導(dǎo)干部的保密教育。把保密教育納入本單位宣傳教育工作內(nèi)容，通過集中教育、案例警示教育等方式，不斷強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部保密意識，提高他們的保密技能;一線，就是要抓好要害崗位、部位工作人員和涉密人員的'保密教育。采取舉辦培訓(xùn)班、講座、警示片巡演等形式，加強(qiáng)理想信念、保密形勢、保密法制教育，幫助涉密人員增強(qiáng)敵情觀念和保密意識，從思想上牢固嚴(yán)守國家秘密防線。
二要堅(jiān)持教育形式的多樣性。把保密教育納入政治教育計(jì)劃，統(tǒng)籌安排，結(jié)合本單位的實(shí)際情況、任務(wù)性質(zhì)、保密設(shè)施、涉密程度和人員狀況，采取領(lǐng)導(dǎo)上課、專題討論、安全分析和觀看錄像等形式進(jìn)行保密教育。針對自身情況成立由主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)的保密教育學(xué)習(xí)小組，定期開展討論。力求使教育課程生動活潑，易學(xué)好懂，便于掌握，做到重點(diǎn)突出，兼顧一般，把集中教育與分散教育相結(jié)合，定期教育與隨機(jī)教育相結(jié)合、面上教育與單個教育相結(jié)合，業(yè)務(wù)教育與思想教育相結(jié)合，保證每一名官兵都受到教育、受好教育。
三要突出教育效果的實(shí)效性。要注重把保密教育滲透結(jié)合到各項(xiàng)工作和任務(wù)的全過程，在重大節(jié)日、重要軍事活動期間要進(jìn)行專項(xiàng)保密教育;在干部轉(zhuǎn)業(yè)、人員調(diào)動、戰(zhàn)士退伍時專門安排保密教育;對保密員、機(jī)要員、網(wǎng)絡(luò)指揮系統(tǒng)工作人員等接觸機(jī)密人員進(jìn)行經(jīng)常性教育。改變只注重教育上有多少次課、參加了多少人，學(xué)過了多少文件等形式主義的做法，把教育的實(shí)效定位在廣大官兵高技術(shù)條件保密知識多與少、保密意識強(qiáng)與弱、泄密事件有與無的標(biāo)尺上，通過激發(fā)和增強(qiáng)官兵勤于學(xué)習(xí)、善于思考、勇于創(chuàng)新、敢于實(shí)踐的自覺性和主動性，切實(shí)提升官兵安全保密的責(zé)任感。
二、加強(qiáng)管理，落實(shí)制度，筑牢管理“防火墻”，落實(shí)“四項(xiàng)制度”
目前，雖然國家加強(qiáng)了安全保密工作，部隊(duì)各級也適時地開展了針對性教育，強(qiáng)化了安全保密措施，但與新形勢新任務(wù)的要求相比，還存在一些不適應(yīng)的地方和許多亟待解決的問題。對此，我們一定要加強(qiáng)部隊(duì)管理，完善規(guī)章制度，強(qiáng)化措施，筑牢管理的火墻”，抓好“四項(xiàng)制度”的落實(shí)。
一是完善規(guī)章制度。單位主要領(lǐng)導(dǎo)要樹立“保密工作無小事”的意識，成立由主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)的保密工作組織機(jī)構(gòu)。保密工作組織機(jī)構(gòu)會要切實(shí)發(fā)揮作用，認(rèn)真履行好職責(zé)，把保密工作作為一項(xiàng)重要工作來抓，列入議事日程，開展專題調(diào)研，制定出完善可行的規(guī)章制度。要針對新形勢下官兵使用手機(jī)、計(jì)算機(jī)接入互聯(lián)網(wǎng)等問題，結(jié)合實(shí)際，研究對策，制定行之有效的使用管理措施，嚴(yán)禁一機(jī)兩用。
二是堅(jiān)持辦公制度。對涉密人員，要規(guī)定活動范圍，嚴(yán)防攜帶秘密載體走出辦公區(qū)與無關(guān)人員談?wù)撁孛?對文件資料的制作、印發(fā)、傳遞、保管及銷毀要進(jìn)行全程控制，凡是各種手續(xù)不齊全的文件資料不得帶出辦公室;對軟盤、移動硬盤、u盤要指定專人保管，并進(jìn)行加密設(shè)置;對計(jì)算機(jī)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分類、建檔，按照“機(jī)密、秘密、內(nèi)部、公開”五個等級統(tǒng)一編號，統(tǒng)一粘貼密級標(biāo)簽，實(shí)行分級管理;對使用的涉密計(jì)算機(jī)必須設(shè)置不少于規(guī)定位數(shù)的開機(jī)密碼，接入互聯(lián)網(wǎng)的計(jì)算機(jī)不能涉及秘密，嚴(yán)禁攜帶便攜式計(jì)算機(jī)回家使用，以及不經(jīng)允許接入互聯(lián)網(wǎng)等。
保密工作心得體會 11
隨著信息化進(jìn)程的不斷加快，信息安全問題也越來越突出。信息安全關(guān)系到國家的政治安全、軍事安全、經(jīng)濟(jì)安全、科技安全和社會安全，關(guān)系到改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)的興衰成敗，黨中央、國務(wù)院在部署全國信息化建設(shè)中，把信息安全保密工作提上了戰(zhàn)略地位，指出要一手抓信息化建設(shè)，一手抓信息安全保障工作。尤其通過研究《中華人民共和國保守國家秘密法》，更深刻理解了加強(qiáng)公安信息保密工作的重要性。
一是強(qiáng)化保密意識。要從思想上深刻認(rèn)識新形勢下保密工作的極端重要性，言行上逐步養(yǎng)成保密慣。
在對外開放和發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟(jì)的條件下，對失密工作的復(fù)雜性和艱巨性有足夠的思想準(zhǔn)備，始終保持高度的政治敏銳性和警惕性，把保密工作作為保障改革開放、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、維護(hù)黨和國家安全的一項(xiàng)重要工作抓緊抓好。
二是加強(qiáng)對失密工作的領(lǐng)導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)需率先垂范，以身作則，嚴(yán)守失密紀(jì)律，帶頭做好本人、身邊工作人員的失密工作。一個部門失密工作利害，主要取決于此。
實(shí)行保密工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。使領(lǐng)導(dǎo)班子成員每人都有具體的保密工作職責(zé)。切實(shí)做到業(yè)務(wù)工作管到哪里，保密工作就做到哪里。對本部門下屬各分管負(fù)責(zé)人，層層落實(shí)保密工作責(zé)任制，誰出問題誰負(fù)責(zé)任。
三是加強(qiáng)信息安全。當(dāng)今時代，信息網(wǎng)絡(luò)化使信息和安全的干系顯得越發(fā)密切。特別是因計(jì)算機(jī)的廣泛迎用而形成失密、泄密的事件非常頻繁。
在日常工作中，計(jì)算機(jī)被廣泛迎用，其中存在的泄密問題也是有目共睹的。特別是我國現(xiàn)階段，計(jì)算機(jī)和網(wǎng)絡(luò)關(guān)鍵部分的核心技術(shù)還要依靠進(jìn)口，因此存在很大的安全隱患。技術(shù)大國有能力在我們不知道的情況下，在我們進(jìn)口的網(wǎng)絡(luò)設(shè)備上安裝監(jiān)聽程序，從而達(dá)到竊取我們在網(wǎng)絡(luò)上傳輸?shù)拿孛苄畔⒌哪康摹?/p>
除了硬件方面存在劣勢外，軟件也問題很多，病毒感染，通過電子郵件等方式將病毒輸送到涉密計(jì)算機(jī)上，形成整個網(wǎng)絡(luò)癱瘓，涉密數(shù)據(jù)全部丟失或傳輸出去。因此要求我們加強(qiáng)失密管理，在管理上狠下功夫，用管理來彌補(bǔ)硬件上的不足。
四是新的形勢給失密工作帶來了新的挑釁，失密工作面臨的形勢非常嚴(yán)肅，我們決不能掉以輕心，必須保持清醒和冷靜，認(rèn)清失密工作的.重要性，把失密工作做的更好，為我局公安重點(diǎn)工作順利開展，為我局公安信息化工作的順利舉行提供保障。
五是切實(shí)加強(qiáng)對本部門存儲涉密信息的計(jì)算機(jī)和局域網(wǎng)絡(luò)的管理。對計(jì)算機(jī)和局域網(wǎng)絡(luò)必須有專人管理。
當(dāng)本部門計(jì)算機(jī)通過通信線路向其他計(jì)算機(jī)或網(wǎng)絡(luò)傳送涉密信息時，應(yīng)采取安裝防火墻等技術(shù)保護(hù)步伐。
六是對涉密計(jì)算機(jī)的安裝、調(diào)試、維護(hù)應(yīng)由市局有關(guān)部門進(jìn)行。確需外部技術(shù)人員解決或外送維修的，必須在維修前清理硬盤存儲的數(shù)據(jù)，事后要進(jìn)行檢查。
凡屬絕密信息一律不準(zhǔn)存儲在計(jì)算機(jī)硬盤內(nèi)。
對存儲秘密信息的軟盤，迎當(dāng)根據(jù)有關(guān)規(guī)定確定密級期限及保密期限，并視同紙制文件分級管理，嚴(yán)格借閱、使用、保管及銷毀制度。
七是對涉密計(jì)算機(jī)的管理、操作人員，要明確保密責(zé)任，嚴(yán)守保密紀(jì)律。同時要進(jìn)行經(jīng)常性保密教育，使他們增強(qiáng)保密意識，提高保守國家秘密的自覺性。注重對自身素質(zhì)的培養(yǎng)。
隨著高科技的迅猛發(fā)展，計(jì)算機(jī)、互聯(lián)網(wǎng)在生產(chǎn)和生活中的廣泛迎用，對自身素質(zhì)的要求也迎該進(jìn)一步提高，思想觀念和知識結(jié)構(gòu)都亟待更新，適迎新的形勢，挖掘自身潛能，提高自身的素質(zhì)。重視對基礎(chǔ)理論的研究，確保專業(yè)知識精深。努力研究科技知識，進(jìn)一步提高管理水平，掌握新技能
保密工作心得體會 12
隨著信息技術(shù)的飛速發(fā)展和信息傳播渠道的日益增多，新時期部隊(duì)保密工作的內(nèi)涵不斷豐富，外延不斷擴(kuò)大，面臨著前所未有的新情況、新挑戰(zhàn)。如何適應(yīng)紛繁復(fù)雜的新形勢，更好地為部隊(duì)中心工作服務(wù)，抓好部隊(duì)保密安全工作，是我們每位官兵需要潛心思考和認(rèn)真探討的新課題。信息安全保密工作是一項(xiàng)長期的、歷史性的政治任務(wù)。在科學(xué)技術(shù)日益進(jìn)步的今天，安全保密工作已經(jīng)成為各項(xiàng)工作的重中之重。因此，我們一定要積極制定有效措施，切實(shí)做好信息安全保密工作，維護(hù)國家的安全穩(wěn)定。
一、強(qiáng)化教育，提高認(rèn)識，筑牢思想“防火墻”，做到“三要”
針對在實(shí)際工作中，存在的一些官兵思想麻痹，違反規(guī)定私自上互聯(lián)網(wǎng)和使用移動存儲介質(zhì)，在書信中涉及部隊(duì)活動的.信息等保密觀念淡薄，違反保密規(guī)定的現(xiàn)象時有發(fā)生，因此，我們要以人為本，從思想上加強(qiáng)教育引導(dǎo)，搞好信息安全保密，不斷增強(qiáng)官兵信息安全保密意識，有針對性地做好對信息失泄密的防范工作，從源頭上堵住失泄密的渠道。
一要強(qiáng)化教育內(nèi)容的針對性。在保密教育中，要加強(qiáng)保密法規(guī)的教育，有針對性地進(jìn)行信息安全保密、技術(shù)安全保密和網(wǎng)絡(luò)安全保密知識的學(xué)習(xí)，使官兵了解失泄密的危害和防范措施。要結(jié)合業(yè)務(wù)工作，對重要崗位、重點(diǎn)人員定期進(jìn)行業(yè)務(wù)知識保密的教育。抓好“一點(diǎn)一線”：一點(diǎn)，就是要抓好領(lǐng)導(dǎo)干部的保密教育。把保密教育納入本單位宣傳教育工作內(nèi)容，通過集中教育、案例警示教育等方式，不斷強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部保密意識，提高他們的保密技能；一線，就是要抓好要害崗位、部位工作人員和涉密人員的保密教育。采取舉辦培訓(xùn)班、講座、警示片巡演等形式，加強(qiáng)理想信念、保密形勢、保密法制教育，幫助涉密人員增強(qiáng)敵情觀念和保密意識，從思想上牢固嚴(yán)守國家秘密防線。
二要堅(jiān)持教育形式的多樣性。把保密教育納入政治教育計(jì)劃，統(tǒng)籌安排，結(jié)合本單位的實(shí)際情況、任務(wù)性質(zhì)、保密設(shè)施、涉密程度和人員狀況，采取領(lǐng)導(dǎo)上課、專題討論、安全分析和觀看錄像等形式進(jìn)行保密教育。針對自身情況成立由主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)的保密教育學(xué)習(xí)小組，定期開展討論。力求使教育課程生動活潑，易學(xué)好懂，便于掌握，做到重點(diǎn)突出，兼顧一般，把集中教育與分散教育相結(jié)合，定期教育與隨機(jī)教育相結(jié)合、面上教育與單個教育相結(jié)合，業(yè)務(wù)教育與思想教育相結(jié)合，保證每一名官兵都受到教育、受好教育。
三要突出教育效果的實(shí)效性。要注重把保密教育滲透結(jié)合到各項(xiàng)工作和任務(wù)的全過程，在重大節(jié)日、重要軍事活動期間要進(jìn)行專項(xiàng)保密教育；在干部轉(zhuǎn)業(yè)、人員調(diào)動、戰(zhàn)士退伍時專門安排保密教育；對保密員、機(jī)要員、網(wǎng)絡(luò)指揮系統(tǒng)工作人員等接觸機(jī)密人員進(jìn)行經(jīng)常性教育。改變只注重教育上有多少次課、參加了多少人，學(xué)過了多少文件等形式主義的做法，把教育的實(shí)效定位在廣大官兵高技術(shù)條件保密知識多與少、保密意識強(qiáng)與弱、泄密事件有與無的標(biāo)尺上，通過激發(fā)和增強(qiáng)官兵勤于學(xué)習(xí)、善于思考、勇于創(chuàng)新、敢于實(shí)踐的自覺性和主動性，切實(shí)提高官兵安全保密的責(zé)任感。
二、加強(qiáng)管理，落實(shí)制度，筑牢管理“防火墻”，落實(shí)“四項(xiàng)制度”
目前，雖然國家加強(qiáng)了安全保密工作，部隊(duì)各級也適時地開展了針對性教育，強(qiáng)化了安全保密措施，但與新形勢新任務(wù)的要求相比，還存在一些不適應(yīng)的地方和許多亟待解決的問題。對此，我們一定要加強(qiáng)部隊(duì)管理，完善規(guī)章制度，強(qiáng)化措施，筑牢管理的火墻”，抓好“四項(xiàng)制度”的落實(shí)。
一是完善規(guī)章制度。單位主要領(lǐng)導(dǎo)要樹立“保密工作無小事”的意識，成立由主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)的保密工作組織機(jī)構(gòu)。保密工作組織機(jī)構(gòu)會要切實(shí)發(fā)揮作用，認(rèn)真履行好職責(zé)，把保密工作作為一項(xiàng)重要工作來抓，列入議事日程，開展專題調(diào)研，制定出完善可行的規(guī)章制度。要針對新形勢下官兵使用手機(jī)、計(jì)算機(jī)接入互聯(lián)網(wǎng)等問題，結(jié)合實(shí)際，研究對策，制定行之有效的使用管理措施，嚴(yán)禁一機(jī)兩用。
二是堅(jiān)持辦公制度。對涉密人員，要規(guī)定活動范圍，嚴(yán)防攜帶秘密載體走出辦公區(qū)與無關(guān)人員談?wù)撁孛�；對文件資料的制作、印發(fā)、傳遞、保管及銷毀要進(jìn)行全程控制，凡是各種手續(xù)不齊全的文件資料不得帶出辦公室；對軟盤、移動硬盤、u盤要指定專人保管，并進(jìn)行加密設(shè)置；對計(jì)算機(jī)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分類、建檔，按照“絕密、機(jī)密、秘密、內(nèi)部、公開”五個等級統(tǒng)一編號，統(tǒng)一粘貼密級標(biāo)簽，實(shí)行分級管理；對使用的涉密計(jì)算機(jī)必須設(shè)置不少于規(guī)定位數(shù)的開機(jī)密碼，接入互聯(lián)網(wǎng)的計(jì)算機(jī)不能涉及秘密，嚴(yán)禁攜帶便攜式計(jì)算機(jī)回家使用，以及不經(jīng)允許接入互聯(lián)網(wǎng)等。
保密工作心得體會 13
保密工作是一項(xiàng)十分重要的工作，作為一名從事這一行業(yè)的人員，我深刻意識到保密工作的重要性。在這里，我分享一下我的保密工作心得體會，希望能夠?qū)Υ蠹矣兴鶈l(fā)和幫助。
首先，我要表達(dá)的是保密工作讓我感到十分壓抑和壓力重重。因?yàn)楸Ｃ苌婕暗降氖菄覚C(jī)密、商業(yè)機(jī)密等重要信息，一旦泄露，會給國家、企業(yè)帶來不可估量的損失。因此，我們每一位保密人員都要時刻保持警覺，以防止機(jī)密泄露的發(fā)生。
其次，我認(rèn)為保密工作的中心思想是保密和安全。保密一方面是要保守機(jī)密信息，另一方面是要確保這些機(jī)密信息的安全。這需要我們有高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神，有必要時要舍小家為大家，確保公司和國家的信息安全。
突出重點(diǎn)是關(guān)于保密工作要時刻提醒自己保密和安全的重要性。我們時刻警覺，隨時關(guān)注不安全因素。提醒同事關(guān)注安全隱患，并幫助他們提高保密意識，應(yīng)該成為我們的習(xí)慣。
同時，應(yīng)該注意思辨，時刻掌握時代發(fā)展的新趨勢，以便增強(qiáng)保密工作的能力。隨著綠色數(shù)字時代的到來，關(guān)于保密工作的新形勢正在逐漸顯現(xiàn)。我們應(yīng)該保持敏感和警覺，掌握最新的技能和工具，以增強(qiáng)保密工作的效果。
遣詞造句要準(zhǔn)確、簡練。要注重用詞精準(zhǔn)，如提高保密力度、加強(qiáng)信息的安全性等。句子也可以簡單，簡明扼要清晰易懂的`句子有利于快速和直接表達(dá)部門的保密要求。
最后說一下，結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)，條理清晰，表達(dá)真實(shí)、感人的是我一直追求的語言表達(dá)。保密工作是一項(xiàng)團(tuán)隊(duì)事業(yè)，我們應(yīng)該以團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神，共同建設(shè)一個與時俱進(jìn)、安全穩(wěn)定的信息系統(tǒng)。
總之，作為一名從事保密工作的人員，我們應(yīng)該時刻警惕，時刻提醒自己保密與安全的重要性，時刻注重研究和掌握新的保密技巧和工具，在保密和安全方面不斷提升自己。只有這樣，才能更好地保障公司和國家的信息安全。
保密工作心得體會 14
保密工作是一項(xiàng)非常重要的工作，任何一點(diǎn)差錯都可能會導(dǎo)致不可挽回的后果，因此，對于保密工作，我們要倍加珍惜和努力。我認(rèn)為，要想做好保密工作，首先需要把握好以下幾點(diǎn)：
第一，把握單位保密工作要求。保密工作是按照一定的規(guī)定進(jìn)行的，因此，我們不僅要了解公司的規(guī)定，還要了解國家保密法律法規(guī)，以此來確保我們的保密工作符合規(guī)定和要求，才能避免出現(xiàn)意外。
第二，保證信息安全。作為保密人員，我們需要盡自己所能，保證所接觸的保密信息不泄露出去。一旦泄露，就會對我們的企業(yè)造成很大的損失，這是無法彌補(bǔ)的`。因此，要學(xué)會運(yùn)用各種信息技術(shù)手段，保障信息安全，確保數(shù)據(jù)不被泄露出去。
第三，加強(qiáng)保密意識。在保密工作中，我們要時刻提醒自己保密意識，這是我們保密工作的基礎(chǔ)。我們要認(rèn)真聽取上級領(lǐng)導(dǎo)的指示，及時反饋對工作中存在的問題進(jìn)行處理，這樣才能夠做好我們的保密工作。
第四，思維反攻。在處理保密事務(wù)時，我們要時刻保持警覺，時刻觀察和分析周圍的信息，及時制定應(yīng)對方案。我們要有思維反攻的意識，時刻保持頭腦清醒，準(zhǔn)確判定對象情況，并制定各種應(yīng)對措施，以便能夠獲得更為完善、更為準(zhǔn)確的保障機(jī)制。
結(jié)合個人實(shí)際情況，我深感保密工作的重要性，只有做好保密工作、維護(hù)原有的秦皇島市橋東一中的形象，才能真正立足于社會，有效地促進(jìn)公司和社會發(fā)展。在實(shí)踐中我充分認(rèn)識到了保密工作的艱辛，但是我所總結(jié)出來的經(jīng)驗(yàn)與心得也顯得舉足輕重。
保密工作是一個非常系統(tǒng)和全局性的工作，因此，在我的實(shí)踐中，我時刻把握進(jìn)一步壓實(shí)保密意識，提高保密工作的能力，力求在工作中做到完美。同時，在日常工作中，我注重與其他同事溝通交流，推進(jìn)信息共享，互相監(jiān)督，共同保障保密工作的成效。
在處理保密工作中，我注重保持清醒的頭腦，時刻做好準(zhǔn)備，以及合理的考慮和分析。我發(fā)現(xiàn)，任何一點(diǎn)小的疏漏都會給企業(yè)帶來無法挽回的損失，因此在保密工作中，我們必須要慎重處理，并時刻把握工作中的細(xì)節(jié)，力求做到完美。
總之，保密工作是一項(xiàng)非常艱巨的工作，但是保密工作也是一項(xiàng)非常重要的工作，在日常保密工作中，我們應(yīng)該盡自己的所能，做好保密工作，從而為公司和國家的成功發(fā)展做出自己的一份貢獻(xiàn)。
保密工作心得體會 15
一、加強(qiáng)《保密法》宣傳教育，增強(qiáng)員工的保密觀念
最新頒布的《保密法》為我們在當(dāng)今新環(huán)境新形勢下做好保密工作，提供了有力的可靠的法律保證。
我們一直認(rèn)為，做好技術(shù)、資料保密工作，最根本的是要增強(qiáng)技術(shù)人員以及廣大員工的保密觀念和保密責(zé)任感。為此，應(yīng)結(jié)合《保密法》的貫徹實(shí)施，采取多種形式對技術(shù)人員進(jìn)行以《保密法》為主要內(nèi)容的宣傳教育工作。一是系統(tǒng)地宣傳學(xué)習(xí)《保密法》，進(jìn)一步明確保密工作的地位和作用。二是召開專門會議進(jìn)行重點(diǎn)保密教育。保密工作要全黨重視、全體員工重視，涉密較多的干部、科技人員和員工尤其應(yīng)該重視。因此，除了應(yīng)堅(jiān)持以《保密法》為主要內(nèi)容的保密教育外，還應(yīng)采取學(xué)習(xí)內(nèi)部保密規(guī)章制度，開展泄密案例活動，實(shí)施有針對性、有重點(diǎn)地保密教育。針對部分科技人員對國內(nèi)外科技領(lǐng)域竊密，對科技保密工作缺乏必要知識的情況，應(yīng)組織收看有關(guān)電視錄象片，選學(xué)《保密工作》刊登的科技保密知識等做法，增強(qiáng)科技保密教育。
通過我們一系列深入細(xì)致的保密教育工作，技術(shù)人員的保密觀念和責(zé)任感明顯增強(qiáng)。曾經(jīng)經(jīng)常和隨處堆放的報(bào)紙、雜志等混在一起的鉆井地質(zhì)設(shè)計(jì)、技術(shù)數(shù)據(jù)以及工程資料等，如今被分門別類地收集到柜子里，并分類分項(xiàng)地造冊登記，技術(shù)資料實(shí)行責(zé)任人管理，取出查看和完整回收由專人負(fù)責(zé)驗(yàn)看和記錄。這樣既提高了工作的速度和效率，又使技術(shù)資料和文件的管理變得有序和安全。
二、開展保密工作競賽，推動文件資料保密工作上水平
為了提高保密觀念和責(zé)任意識，我們一是開展競賽活動。通過競賽，達(dá)到促進(jìn)單位技術(shù)人員爭創(chuàng)保密工作新水平的作用，同時對活動成果做出公平、客觀的評價，給予一定的.鼓勵。二是進(jìn)行周期考核，考核中應(yīng)嚴(yán)格本著標(biāo)準(zhǔn)、一視同仁的原則，對實(shí)際工作中做出突出成績的單位和個人，給予表彰。最終有效調(diào)動各級技術(shù)人員爭優(yōu)創(chuàng)先的積極性和能動性。以上是對本單位技術(shù)資料保密工作的幾點(diǎn)不成熟看法，有待在今后工作實(shí)踐中不斷檢驗(yàn)，不斷提高保密工作的水平。
三、健全保密制度，嚴(yán)格保密管理
保密工作的政策性很強(qiáng)，按照最新《保密法》的要求，過去一些制度已不能完全適應(yīng)當(dāng)前的需要，因此我們應(yīng)把建立健全保密制度做為貫徹實(shí)施《保密法》的一項(xiàng)重要工作來抓。一是抓好保密制度的建立。按照《保密法》和有關(guān)技術(shù)資料保密要求，對原有的文件資料保密制度進(jìn)行修改，完善文件管理標(biāo)準(zhǔn)、干部保密規(guī)定、技術(shù)人員保密工作辦法，宣傳報(bào)道保密制度、技術(shù)秘密保密規(guī)定等制度，還要對網(wǎng)上辦公業(yè)務(wù)的保密做出規(guī)定。使今后的技術(shù)資料文件保密工作有法可依、有章可循。
保密工作心得體會 16
引言
隨著大量國企改制及民營企業(yè)進(jìn)入軍工行列，使非公有制企業(yè)從事軍工的單位和人數(shù)大大增加，按照政策規(guī)定非公有制企業(yè)（以下簡稱民營軍工企業(yè)）目前能夠從事機(jī)密級產(chǎn)品的研制，但他們?nèi)杂谢蚨嗷蛏俚臋C(jī)會接觸機(jī)密級以上的國家秘密，使得保密管理工作存在風(fēng)險。為此，探索民營軍工企業(yè)的保密管理的途徑和方法，抓住其工作要點(diǎn)，是做好保密管理工作的基本保障。
一、堅(jiān)強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)集體
2008年，國家重新頒發(fā)了《武器裝備科研生產(chǎn)單位保密資格認(rèn)證管理辦法》（以下簡稱《辦法》）和《武器裝備科研生產(chǎn)單位保密資格標(biāo)準(zhǔn)》（以下簡稱《標(biāo)準(zhǔn)》）。這是對武器裝備科研生產(chǎn)單位保密資格的基本要求。
毛澤東同志一貫重視領(lǐng)導(dǎo)干部的作用，他指出“政策確定之后，干部就是決定的因素”，這一放之四海而皆準(zhǔn)的理論，也完全適用于民營軍工企業(yè)的保密管理工作。黨和政府既已明確了《辦法》和《標(biāo)準(zhǔn)》，那么，能否做好保密工作，最高管理層就成了決定因素。一個單位保密工作搞得好不好，其關(guān)鍵問題是最高管理層對保密工作的重視程度，這直接關(guān)系到該單位保密工作能否順利開展以及工作質(zhì)量和工作水平。
管理層的每個人，都是一個部門或一群員工的帶領(lǐng)者，因此他們必須以身作則，為人表率，善于調(diào)動廣大員工的積極性；不僅要心境寬廣，與人為善，而且要在原則問題上是非分明；不僅要有民主作風(fēng)，還要善于集中各方面意見，敢于當(dāng)機(jī)立斷；不僅要抓大事、抓全局，學(xué)會宏觀管理，而且要能敏銳地察覺其他成員的思想動向，不失時機(jī)地進(jìn)行疏導(dǎo)。
不斷提高管理層每位成員的思想素質(zhì)、專業(yè)水平和管理能力，決定著該管理層能否成為企業(yè)的核心，能否最大限度地團(tuán)結(jié)全體員工為共同目標(biāo)而奮斗的重要條件。
共同的目標(biāo)是團(tuán)結(jié)的前提，統(tǒng)一思想才能減少內(nèi)耗。思想決定行動，只有思想上達(dá)成共識，大家才能心意相通、攜手并肩，齊心協(xié)力，共同奮斗。企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)成員來自四面八方，各人的經(jīng)歷不同、資歷不同、學(xué)歷不同、專業(yè)不同，各人都有自己的工作經(jīng)驗(yàn)和處事方法。但在管理實(shí)踐中，管理層之間、各部門之間相互干擾、相互沖突、相互抑制，而使各種“能量”產(chǎn)生相互削弱和抵消現(xiàn)象，這就是內(nèi)耗。只有思想統(tǒng)一了，大家才會自覺把心思和精力用在企業(yè)發(fā)展上，把智慧和力量傾注到事業(yè)追求中。才能克服與己無關(guān)和本位主義思想傾向，才能強(qiáng)化責(zé)任意識和大局觀念，始終保持蓬勃朝氣、奮發(fā)之姿，就一定會減少內(nèi)耗，收到一加一大于二的效果。
堅(jiān)強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)集體，體現(xiàn)在最高管理層思想上的穩(wěn)固團(tuán)結(jié)和意志上的高度統(tǒng)一，體現(xiàn)在能夠抗擊外來各種不利因素的干擾；堅(jiān)強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)集體，還體現(xiàn)在善于謀事，使之成為智慧型的領(lǐng)導(dǎo)集體。
二、得力的主持者
按《辦法》和《標(biāo)準(zhǔn)》要求，各企業(yè)都必須任命一位領(lǐng)導(dǎo)（一般是企業(yè)最高管理層的一位副職），作為分管保密工作的負(fù)責(zé)人，擔(dān)任保密委員會副主任（或保密領(lǐng)導(dǎo)小組副組長），主持企業(yè)保密管理的日常工作。該副主任不僅對總經(jīng)理負(fù)責(zé)，還應(yīng)對公司負(fù)責(zé)，更重要的是對國家負(fù)責(zé)。
保密委員會主任決定公司保密工作的大事，主要職責(zé)是：解決公司保密工作重大事項(xiàng)，監(jiān)督檢查領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制的落實(shí)，為保密工作提供人、財(cái)、物等條件保障。分管保密工作的負(fù)責(zé)人，主要職責(zé)是：及時研究和部署企業(yè)的保密工作，對保密工作落實(shí)情況組織監(jiān)督檢查，為保密工作機(jī)構(gòu)（一般為保密部、保密處或保密辦）履行職責(zé)提供保障。
由此可見，分管保密工作的'負(fù)責(zé)人應(yīng)是公司保密工作得力的主持者。該主持者應(yīng)會動員和依靠保密辦及專兼職保密干部，依靠群眾，發(fā)動群眾，共同做好保密工作；該主持者應(yīng)是能超前思維的創(chuàng)新型領(lǐng)導(dǎo)者，不僅善于發(fā)揮自己的天智才能，還能善于集中群眾的智慧，經(jīng)過提升，尋找到新的保密工作思路和辦法并加以推廣；保密管理工作有許多規(guī)定必須遵守，但總有些同志有意無意地違反規(guī)定，必須要查處，這就會引起一部分不理解的人的反感，因此得罪人是必然的。這就要求保密工作的主持者還應(yīng)是敢于擔(dān)當(dāng)、不怕得罪人的坦蕩履責(zé)型干部。
三、完善的保密機(jī)構(gòu)
保密工作機(jī)構(gòu)是企業(yè)開展保密管理的基本保障�！稑�(biāo)準(zhǔn)》對保密工作機(jī)構(gòu)設(shè)置和人員編制是有硬性要求的，不符合《標(biāo)準(zhǔn)》的，在認(rèn)證審查時要加倍扣分。《標(biāo)準(zhǔn)》還對不同級別的保密資格單位、涉密人數(shù)不等的單位提出了不同的要求，因?yàn)檫@些單位的保密工作任務(wù)輕、重不同。保密認(rèn)證前，多數(shù)民營軍工未能做到設(shè)立獨(dú)立的保密專門機(jī)構(gòu)。多數(shù)的保密工作機(jī)構(gòu)或是與保衛(wèi)處、或是與廠辦（總經(jīng)辦）、或是與檔案室等部門合署辦公。這種現(xiàn)象，實(shí)際上是忽視了保密管理。
健全的保密工作機(jī)構(gòu)，除了按《標(biāo)準(zhǔn)》建立外，在企業(yè)內(nèi)部下屬的各部門都應(yīng)明確分管保密工作的領(lǐng)導(dǎo)和兼職保密員，并訂出領(lǐng)導(dǎo)和保密員職責(zé)，使企業(yè)多個部門形成保密管理網(wǎng)絡(luò)。他們在傳達(dá)保密工作要求和具體開展保密工作中，才能起到了承上啟下、相互勾通的作用。
組織健全還應(yīng)包括三員建制，即涉密網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)管理員、安全保密管理員、安全審計(jì)員，他們都要有各自明確的職責(zé)，都要經(jīng)過保密培訓(xùn)、持證上崗。
四、有激情的專、兼職保密員
�。ㄒ唬┯蟹瞰I(xiàn)精神
奉獻(xiàn)精神來源于對從事的這份工作的熱愛程度。“想做的事才能做好”，這是前提。管理大師彼得？德魯克早就指出：“慎重地持續(xù)安排員工到適合的職位上，從來都是激發(fā)員工干勁的先決條件。最能有效刺激員工改善工作績效，帶給他工作的自豪感與成就感的，莫過于分派他高要求的職務(wù)�！盵2]
保密工作在企業(yè)中不會直接創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益，所以往往不被重視，甚至?xí)腥苏f風(fēng)涼話。正因?yàn)槿绱耍仨氝x拔政治思想成熟，忠于黨的事業(yè)，愿意做好保密工作，又有奉獻(xiàn)精神的同志。像金善姬、張錦華、詹衛(wèi)紅、宋紅梅這樣的同志，在保密戰(zhàn)線上已不乏先例[3]。
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專兼職保密員，經(jīng)過培訓(xùn)，應(yīng)能吃透保密法規(guī)及有關(guān)文件的精神，領(lǐng)會具體做法，他們思維敏銳、理解力強(qiáng)，發(fā)現(xiàn)一般問題能及時處理；發(fā)現(xiàn)群眾不理解的問題能及時解答。這就要求他們善于學(xué)習(xí)和總結(jié)提高。
（三）主動性強(qiáng)
“有激情”不是一句空話，“激情”表現(xiàn)在對事物的高度敏感，并以敏銳的嗅覺喚起自身的快速行動和積極響應(yīng)，高速高效地完成本職工作和領(lǐng)導(dǎo)布置的任務(wù)。某企業(yè)總結(jié)出專職保密員日常工作30項(xiàng)，不用領(lǐng)導(dǎo)督促，保密員都會自覺把工作完成，并向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。做到思想統(tǒng)一，步調(diào)一致，行動快速，激情四射。
�。ㄋ模┯袆�(chuàng)造性
專兼職保密員在工作中會遇到各色各樣的問題，要勤于觀察，針對問題善于思考、多動腦筋，創(chuàng)造性思維，才能推進(jìn)保密工作，使之更有成效。如保密檢查是保密員的日常工作，如果套用標(biāo)準(zhǔn)格式的檢查表，月復(fù)一月，年復(fù)一年，重復(fù)檢查，就很乏味。被查人也知道檢查內(nèi)容，使檢查留于形式，對促進(jìn)保密管理毫無意義。某企業(yè)的保密員，根據(jù)平時觀察發(fā)現(xiàn)的問題，不斷更新檢查內(nèi)容，也使被查人不斷吸取新的保密技能，真正起到保密管理的良好效果。
五、物防是基礎(chǔ)，技防更重要
傳統(tǒng)的保密防范是針對涉密文字材料為主的。因此，要求放置涉密文件的場所要加強(qiáng)物理防范，即用防盜門、窗，鐵皮柜、密碼鎖，再加上警鐘或警鈴，這些措施是物理防范的基礎(chǔ)。
但是，隨著科學(xué)技術(shù)的發(fā)展，電子信息技術(shù)的普及，以及涉密存儲介質(zhì)的多樣化，加上網(wǎng)絡(luò)通信技術(shù)的高速發(fā)展，保密工作的難度大大增加。傳統(tǒng)的防范措施己不適應(yīng)，新的技術(shù)防范手段應(yīng)運(yùn)而生。除電子門禁系統(tǒng)、視頻監(jiān)控系統(tǒng)外，主要是針對計(jì)算機(jī)及信息系統(tǒng)和存儲介質(zhì)的防泄密措施，如計(jì)算機(jī)與介質(zhì)的綁定技術(shù)、涉密網(wǎng)絡(luò)密碼技術(shù)、計(jì)算機(jī)與電源防電磁泄漏技術(shù)、身份鑒別技術(shù)、病毒查殺和漏洞補(bǔ)救技術(shù)等。這些新的技術(shù)性防范技術(shù)，有些還不為人們熟悉，因此更需要引起各級領(lǐng)導(dǎo)和保密干部的重視和運(yùn)用。
六、讓規(guī)定成習(xí)慣
人防很重要，意識是關(guān)鍵。為切實(shí)做好保密管理工作，各企業(yè)都制訂了一系列管理制度。保密認(rèn)證把這些制度分為基本制度、二級制度和專項(xiàng)制度。這些制度（或規(guī)定）經(jīng)過培訓(xùn)，對企業(yè)員工的行為進(jìn)行了規(guī)范，讓員工知道什么事能做，什么事不能做，什么事要經(jīng)過哪些審批渠道。如涉密計(jì)算機(jī)不準(zhǔn)上互聯(lián)網(wǎng)、非密計(jì)算機(jī)不準(zhǔn)存涉密文件，帶出公司和帶回公司都要經(jīng)保密辦檢查；未經(jīng)批準(zhǔn)不準(zhǔn)擅自進(jìn)入要害部門、部位；宣傳報(bào)導(dǎo)、外發(fā)文件都要經(jīng)過審查審批等等。這些規(guī)定在實(shí)施初期總有人違反，多次教育，效果不明顯。不得已，企業(yè)又重點(diǎn)進(jìn)行培訓(xùn)，之后對犯錯誤者實(shí)施經(jīng)濟(jì)處罰和行政處罰，對再次犯同樣錯誤者加重處罰。
通過培訓(xùn)、教育及獎懲活動，使員工保密意識大大增強(qiáng)，保密措施深入人心，保密規(guī)定變成了習(xí)慣，泄密漏洞自然被堵，開創(chuàng)了保密工作人人重視、保密規(guī)定人人照辦的新局面。
保密工作心得體會 17
保密工作是現(xiàn)代社會中一項(xiàng)重要的工作內(nèi)容，對于任何一個組織或機(jī)構(gòu)來說，保密工作都是至關(guān)重要的。作為一個保密工作人員，我深感責(zé)任重大，對于這項(xiàng)工作有了一定的心得體會。在這篇文章中，我將分享我的體會，主要包括保密工作的重要性、保密工作的困難與挑戰(zhàn)、保密工作中需要注意的問題、以及如何提高保密工作水平等方面。
首先，保密工作的重要性毋庸置疑�，F(xiàn)代社會信息的流通極其迅速，對于許多機(jī)構(gòu)和組織來說，保證信息的安全和保密是確保其正常運(yùn)轉(zhuǎn)的基礎(chǔ)。失去重要信息可能導(dǎo)致災(zāi)難性的后果，對于國家安全和社會穩(wěn)定來說，保密工作顯得尤為重要。保密工作人員要時刻保持警覺，遵守保密法律法規(guī)，嚴(yán)密控制機(jī)構(gòu)內(nèi)部的信息流動，確保機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位的信息安全。
其次，保密工作也存在著一定的困難與挑戰(zhàn)。首先，新媒體的興起使信息的泄密風(fēng)險增加�；ヂ�(lián)網(wǎng)和移動互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展使得信息傳播非常快速，而保密工作人員恰恰要應(yīng)對的是這種快速傳播的風(fēng)險。保密工作人員需要學(xué)習(xí)并掌握新媒體的運(yùn)作方式，利用新技術(shù)和手段加強(qiáng)保密工作。其次，人為泄密的風(fēng)險也是保密工作的挑戰(zhàn)之一。機(jī)構(gòu)內(nèi)部的人員相互了解，通過一些行為舉止、言談舉止等也會暴露出許多機(jī)密信息。保密工作人員要善于觀察和發(fā)現(xiàn)這些風(fēng)險，并及時采取措施加以防范。
然后，保密工作中還需要注意一些問題。首先，保密工作人員要嚴(yán)守保密紀(jì)律，不得擅自傳播機(jī)構(gòu)的內(nèi)部信息。其次，保密工作人員要慎重處理信息的'案件，確保保密工作的質(zhì)量。此外，保密工作人員要始終保持對信息的高度敏感性，及時發(fā)現(xiàn)并防范信息泄露的風(fēng)險。保密工作不僅是合規(guī)問題，更是一種態(tài)度和素質(zhì)的體現(xiàn)。
最后，為了提高保密工作水平，保密工作人員需要不斷學(xué)習(xí)和提升自己的能力。首先，保密工作人員應(yīng)加強(qiáng)與同行的交流與溝通，分享經(jīng)驗(yàn)和心得，學(xué)習(xí)他人的先進(jìn)做法。其次，保密工作人員要關(guān)注信息安全領(lǐng)域的最新發(fā)展和技術(shù)，不斷學(xué)習(xí)和掌握新技能，以應(yīng)對日益復(fù)雜多變的保密環(huán)境。此外，保密工作人員要時刻關(guān)注國內(nèi)外的保密法規(guī)和政策，及時了解相關(guān)政策的變化，并妥善處理與機(jī)構(gòu)、單位、個人之間的信息安全問題。
綜上所述，保密工作對現(xiàn)代社會的重要性不容忽視，對保密工作人員來說，也是一項(xiàng)極具挑戰(zhàn)性的工作。保密工作人員要時刻保持警惕，加強(qiáng)自身的能力提升，注意保密工作中存在的問題，并及時采取措施解決。只有不斷提高保密工作水平，才能更好地維護(hù)國家、組織和個人的信息安全。
保密工作心得體會 18
近期，我們公司組織了一次保密工作培訓(xùn)，為了更好地加強(qiáng)保密意識，提高保密工作能力，我參加了此次培訓(xùn)。在培訓(xùn)過程中，我收獲頗豐，現(xiàn)將培訓(xùn)心得體會分享給大家。
一、保密意識的重要性
在培訓(xùn)中，我意識到保密意識的重要性。保密意識就像是保險，我們平時可能用不到，但是在關(guān)鍵時刻，卻能夠使我們避免遭受損失。而且，每一個人都需要有保密責(zé)任感，不能因?yàn)槭切∈露潘蓪ΡＣ艿闹匾�，也不能因�(yàn)槭谴笫露鴥?nèi)心恐慌。培訓(xùn)中，我從多個角度了解到保密意識的重要性，更加深刻認(rèn)識到自己的保密責(zé)任。
二、保密制度的重要性
在保密工作中，制度的規(guī)范性起著至關(guān)重要的作用。好的保密制度不僅為公司提供了安全保障，也讓員工對保密工作更加明確。培訓(xùn)中，我了解到保密制度不僅僅是口頭約定，更應(yīng)該是能夠落地和執(zhí)行的文件和規(guī)定。同時，制度要根據(jù)實(shí)際情況不斷完善和更新，保證公司信息資產(chǎn)的安全。
三、保密工作的方法和技巧
保密工作方法和技巧的應(yīng)用，能夠提高保密工作效率，更加合理的規(guī)避保密事故的'發(fā)生。在這方面，我得到了很多有益的啟示。例如，安全憑證的使用技巧、文件的存儲技巧、密碼的設(shè)置技巧等等，這些小技巧都能讓我們在保密工作中事半功倍。
四、員工保密教育的形式方法
在保密工作中，員工保密教育的形式方法也非常重要。組織保密培訓(xùn)、發(fā)布保密通告、開展保密競賽等等，使得員工能夠更全面地領(lǐng)會保密意識和保密知識。同時，通過各種形式的教育，讓員工認(rèn)識到自己的保密責(zé)任和義務(wù)，增強(qiáng)保密意識。我學(xué)到了員工保密教育的重要性，也懂得如何通過有效的方法來提高員工保密意識。
綜上所述，這次保密工作培訓(xùn)讓我受益良多，也讓我加深了對保密工作的認(rèn)知。我們每個人都應(yīng)該要時刻保持警覺，嚴(yán)把保密工作的“入口關(guān)”。同時，我們還需要定期更新保密知識，跟上保密技術(shù)的發(fā)展，以應(yīng)對各種威脅。只有這樣，我們才能更好地保護(hù)公司的信息資產(chǎn)安全，讓公司持續(xù)發(fā)展和壯大。
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