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課改經(jīng)驗交流

時間:2024-05-25 13:04:30 經(jīng)驗交流 我要投稿

課改經(jīng)驗交流(必備13篇)

課改經(jīng)驗交流1

尊敬的各位領(lǐng)導、各位老師:

  大家下午好!

  值此教師節(jié)之際,讓我向各位領(lǐng)導和老師致以最親切的問候和崇高的敬意!

  回憶兩年前的一天,我懷著無比喜悅的心情,邁著輕快的步伐,跨進了闊別十余年的母!獤|升小學,再一次撲到了母校溫暖的懷抱里。

  記得剛來母校時,我所教的學科和學生都跟以前有很大的差異,從教英語到教數(shù)學,從教初三到教小學一年級這之間的跨度都太大了,教學方法也各不相同。剛開始我很不適應,正當我困惑的時候是領(lǐng)導和老師們給了我很多幫助和鼓勵,我的每一點進步都與領(lǐng)導無微不至的關(guān)懷和老師們的熱情幫助是分不開的。是東升小學這方熱土,培育了我的青春活力;是教育園地里盎然的春意,點燃了我奮斗的熱情。此時此刻,我懷著感恩的心情向大家表示深深的謝意:謝謝大家!

  從我回到母校工作的第一天起,我就想:我曾是東升小學這所百年名校的一名學子,現(xiàn)在又有幸回母校工作,我應該為母校的興旺添磚加瓦。于是暗暗下定了決心:要讓青春的火花在校園里綻放,讓青春的音符在校園里彈奏出最美妙動聽的旋律,以此來報答母校的培養(yǎng)、領(lǐng)導的關(guān)心和老師們的幫助。

  最后,祝各位老師教師節(jié)快樂!身體健康、萬事如意!謝謝大家!

  教師課改經(jīng)驗交流主持詞篇二

  尊敬的各位領(lǐng)導、各位老師:

  今天,我能夠代表新教師在這里發(fā)言,與一中的各位領(lǐng)導、同事一起共同慶祝我工作以來第二個意義非凡的教師節(jié),我感到無比的激動和榮幸。值此佳節(jié)之際,請允許我代表新教師向提供這次寶貴學習機會的校領(lǐng)導們表示衷心的.感謝!

  剛踏上教育工作崗位的我們,雖然對教育充滿著憧憬和熱情,卻也曾因為角色的轉(zhuǎn)換而感到迷茫。我們有太多的東西需要學習。在我們教育生涯剛剛起步

  的時候,學校就為我們每位新教師配了教學上的師傅,盡可能地讓我們新教師少走彎路,在短時間內(nèi)熟悉教育教學業(yè)務(wù),得到幫助,迅速成長。我們新教師深深體會到學校為我們搭建這個平臺的良苦用心。

  在結(jié)對期間,我們定會虛心求教,刻苦學習,勤學多問,認真聽好指導教師的每一堂課,不斷提高自身水平。

  我們相信,在學校領(lǐng)導班子的正確領(lǐng)導下,通過師傅們的言傳身教,以你們深厚的涵養(yǎng)、豐富的知識,一定會促使我們迅速成長,今天,我們是一棵棵教壇新苗,明天我們一定會長成參天大樹。

  在接下來的在工作中我們?nèi)匀粫龅,努力向老教師學習。多聽不同老師的課,多向有經(jīng)驗的教師請教。經(jīng)驗是新教師最為匱乏的東西之一,它需要用時間來慢慢積累的。其次、認真鉆研教材,備課,盡量做到全面,備教材的同時也備學生,盡量考慮到學生的接受能力。課堂上,努力調(diào)動學生的積極性,盡可能使每個學生都能夠參與到課堂中來。

  作為年輕教師,我們還有很多不足:業(yè)務(wù)水平有待提高,教學經(jīng)驗有待豐富,管理模式有待創(chuàng)新。這一切與學校的期待相比,與前輩們的學識相比,都還有太多的差距,所以我們?nèi)匀灰,希望接下來,我們能夠做得更加精彩和出色。謝謝大家!

課改經(jīng)驗交流2

  尊敬的各位領(lǐng)導,各位老師大家好:

  今天能夠參加這次新課改經(jīng)驗交流會,能夠與大家一起分享新課改的成果,交流新課改的經(jīng)驗,我感到特別榮幸。在縣教育局和學校領(lǐng)導的大力支持下,我們結(jié)合自己班的實際,進行了大膽的課堂改革。經(jīng)過一段時間的嘗試,我們都有了很大的收獲,大家都知道,課堂改革最大的亮點就是小組合作探究學習。下面我就結(jié)合自己實施課改以來,小組建設(shè),小組合作探究學習,以及小組合作探究學習的優(yōu)缺點這三方面的情況說說我的做法和幾點體會。不當之處還望各位領(lǐng)導和老師多多批評指正。

  一. 小組建設(shè)

  我們班有24名學生,以4人為一小組,我按照學生們的性別差異,性格特點,習慣愛好和學習成績,將全班學生合理搭配,組成6個學習小組,我采取民主選舉制度,每組選出一名小組長,一名紀律管理員,一名衛(wèi)生管理員,和一名記分員。做到了人人有事干,事事有人管,在公平的基礎(chǔ)上各負其責,每件事都能找到負責的同學,讓孩子們帶著責任感和使命感去管理自己的小組,尤其是小組長的選擇,我覺得每個小組的小組長一定要選擇那種學習認真,自覺性比較高的同學,讓他們在組內(nèi)正真起到帶頭作用,小組長是一個小組的核心,一個做事認真負責的小組長能帶領(lǐng)這個小組積極向上。我們班現(xiàn)在每天早晨檢查課文背誦,檢查作業(yè)質(zhì)量都是由小組長來完成,課間由小組長提醒組員下一節(jié)上什么課,如果是語文課,組長就帶領(lǐng)組員考生詞或預習要學的課文。

  俗話說沒有競爭就沒有進步,小組建設(shè)還應該建立合理的評價機制,學生日常管理的每一個環(huán)節(jié)都應該以小組為單位進行評價,讓學生明白,只有自己的團隊整體優(yōu)秀了,自己才是優(yōu)秀的,以此來強化團隊意識,督促學生在小組內(nèi)互相幫組,我的語文課,每個學生每節(jié)課的表現(xiàn)都是由各組記分員給加分,我也設(shè)計好了記錄表和評分標準,每兩周對分數(shù)高的小組獎勵一次,每個月對優(yōu)秀組長和優(yōu)秀組員獎勵一次,通過這些措施,現(xiàn)在各小組形成了你追我趕的`競爭氛圍。

  二. 小組合作探究學習

  小組合作學習是新課改中教師教學的一種組織模式,首先教師應該先給小組合作學習創(chuàng)造好環(huán)境。在學習一篇新課文時,我一般會引導學生在讀完課題后提出問題,比如說在教學三年級下冊第一課《燕子》時,我就問學生,讀了課題你們能提出哪些問題?他們經(jīng)過思考,提出很多問題,比如說燕子長得什么樣的?家在那里?有什么本領(lǐng)?等等,其實這些問題都能在課文中找到答案,然后我就讓學生們自由朗讀課文,解決同學們提出的問題,然后小組交流,四人小組在交流時,兩個發(fā)言,兩個補充,這樣就避免了小組內(nèi)出現(xiàn)不發(fā)言的現(xiàn)象,同時提醒發(fā)言的同學要聲音洪亮,內(nèi)容完整,聆聽的同學要認真聽,同時可以提出不同的意見和看法。

  另外在小組合作的時候,教師也不能袖手旁觀,更不能做下一環(huán)節(jié)的準備工作,還應該對每個小組的合作進行觀察和介入,針對學生合作中出現(xiàn)的各種問題進行及時有效地指導,比如說在教學《路邊的橡樹》一課時,有這樣一個問題,工程師和工人們?yōu)槭裁磭@氣?從中你體會到了什么?當時我在巡視中發(fā)現(xiàn)學生們能理解意思,但是不知道怎么表達,我就在旁邊點撥,工程師看了修路計劃,說明計劃能不能改學生說:“不能”,我接著問:“橡樹能不能砍?學生們一起回答:“也不能”。然后再分析這個問題,學生就很容易回答了,也就是說修路計劃不能改,橡樹也不能砍,工程師和工人們不知道該怎么辦,所以嘆氣,從中體會到他們愛護樹木,保護環(huán)境的意識比較強,這樣就很容易把這個問題解決了。

  三.小組合作探究學習的優(yōu)缺點

  通過小組合作學習,我們班學生的學習積極性都被調(diào)動起來了,自從開始課改,課堂氣氛比以前活躍了,課上回答問題由老師的點名變成了學生搶答,這種開放自由的學習方式促進了小組合作,提高了學生們的語言表達能力,讓他們懂得了互相幫助,互相學習,雖然他們一節(jié)課都很忙碌,但是他們很快樂,盡管有時候已經(jīng)到了下課時間了,他們還在積極地討論,不愿意下課,雖然課堂紀律挺亂,挺吵,但是學習效率挺高,這也正響應了鄭州開發(fā)區(qū)一位校長曾經(jīng)講過的話,他說:“當孩子已經(jīng)畢業(yè)許多年,也許他已經(jīng)成家了,教師曾經(jīng)在課堂上對他講了什么他會忘記,教

  師曾經(jīng)在課堂上對他做了什么,他也會忘記,但教師曾經(jīng)帶給他的感受,他一生也難以忘記。”我想我們在座的老師也一定會是這樣的老師。

  與傳統(tǒng)的組織形式相比,小組合作學習有很多優(yōu)越性,但是在實際教學中還存在著一些問題,比如說最初分開組以后,學生們就不知道如何分工,如何對話,如何處理成員之間的矛盾。還有的學生在討論問題的時候東拉西扯,落實不到位。還有就是在一個小組中,發(fā)言人集中在某一個人或某兩個人身上,剩余的就成了聽眾,針對這些問題,我會通過自己的教學實踐來改善自己的教學方法。

  以上這三方面的內(nèi)容就是我個人的一點膚淺的體會,我們的小組合作學習還處于實驗階段,如何通過科學的設(shè)計,保證小組合作學習的有效性,是我今后努力的方向。我相信,只要咱們所有老師都參與進來,互相學習,共同研究,這樣的小組合作模式也一定會越來越完善。

  張xx

  20xx年3月18日

課改經(jīng)驗交流3

  基礎(chǔ)教育課程改革以來,我校從教育教學實際出發(fā),在實踐中不斷探索,大膽實踐,具體工作作法主要包括以下幾個方面:

  一、首先課堂上解放思想:

  傳統(tǒng)的課堂教學內(nèi)容是由教材決定的,教師根據(jù)教材確定一節(jié)課講什么、講多少,再寫成教案,課上就是“跟著教案走”;今天的課堂教學雖然也用教材,但教材只是提供了教學的基本內(nèi)容、基本思路,教師應從促進學生的發(fā)展出發(fā),對教學內(nèi)容進行重新組織,進行創(chuàng)造性的勞動。

  開放的信息交流。

  傳統(tǒng)的課堂教學是教師與學生單向或雙向的信息交流,而現(xiàn)代小學語文課堂教學是師生之間、學生之間,學生與教材、教具、學具之間全方位的、立體的開放式信息交流。學生在這樣開放的信息場中學習,效果是可以想象的。

 。保n堂教學把培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識與實踐能力放到突出位置。

  社會離開創(chuàng)造是不可能發(fā)展的。同樣,教師如果把教學僅僅看作是學生的特殊的認識過程,年復一年地重復傳遞書本知識,這樣培養(yǎng)出來的人,只具有追隨型的特征,不會有任何創(chuàng)造意識和創(chuàng)造才能。

  創(chuàng)新應成為小學語文教育的指導原則之一,語文學習應具有探索性和思考性。應該鼓勵學生在學習過程中,根據(jù)自己對材料的理解提出自己的想法,用自己喜歡的方式解答問題。允許學生一時的“發(fā)現(xiàn)”“成功”或“失敗”“失誤”,這不是簡單的技巧問題,而是教學理念在教學中的切實反映。所有這一切,為學生創(chuàng)新意識的形成提供了寬松的環(huán)境,提供了豐富的土壤。

 。1)、變“被動、單向、接受”為“自主、合作、探究”

  學生是學習和發(fā)展的主體,是教學活動中最重要的因素。每一個學生既是一片有待開發(fā)的教育資源,又是這一資源的擁有者和開發(fā)者。因此,我們應整體考慮知識與能力、情感態(tài)度與價值觀、過程與方法的綜合,使學生的活動成為學生發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的過程,變“被動、單向、接受”為“自主、合作、探究”。

 。2)、變封閉為開放

  《語文課程標準》指出:應拓寬語文學習和運用的領(lǐng)域,注重跨學科的學習。利用現(xiàn)代信息技術(shù),不僅能打破課內(nèi)與課外,校內(nèi)與校外的界線,也打破了語文學科與其他學科的森嚴壁壘,引活水于語文教學中。語文與藝術(shù)、社會、科學等學科知識和諧、統(tǒng)一地進行有機整合,形成強大的合力教育氛圍,能促進學生的綜合素質(zhì)的全面提高,做到“強化學科邊界,軟化學科邊緣”,真正體現(xiàn)了“大語文”的教學觀。

  (3)、變單一為多維

  愛因斯坦說:“想象力比知識更重要,因為知識是有限的,而想象力概括著世界上的一切!迸囵B(yǎng)學生的想象力是培養(yǎng)學生創(chuàng)造力的關(guān)鍵。網(wǎng)絡(luò)將文字、圖像、聲音等各種教學信息交融在一起,有利于開拓思路、激發(fā)想象,使學生思維高度活躍,引發(fā)創(chuàng)新火花、開啟思維之窗。

  在學生習作時,網(wǎng)絡(luò)也是豐富的信息庫,素材庫,它突破了時空的限制,使學生眼前豁然開朗,學生根據(jù)自己的需要,運用其中的內(nèi)容,為我所用,進行自主積累,積累語言、積累形象、也積累了情感,進行自主創(chuàng)造,體現(xiàn)了鮮明的時代特色。

 。4)、變“一刀切”為“個性化”

  《語文課程標準》指出:要逐步培養(yǎng)探究性閱讀和創(chuàng)造性閱讀的能力,提倡多角度的、有創(chuàng)意的閱讀。心理學認為:人與生俱來就有一種積極的自我表現(xiàn)的欲望,提供表達的機會

  能促進學生個性化的閱讀。然而,由于各種原因,傳統(tǒng)的閱讀教學中,分攤到每個學生頭上的發(fā)言機會少之又少,有時課堂成了發(fā)言積極戶的專場,很多學生只能旁聽。網(wǎng)絡(luò)強大的交互功能,尊重每個學生的個性差異,為每個學生提供了表達的機會。

 。玻畬Α罢n堂教學的本質(zhì)”的認識發(fā)生了變化。

 。ǎ保⿵膫魇谥R向促進學生個性全面發(fā)展的方向變化。

  長期以來,課堂教學的價值往往定位在更多更快地完成人類科學文化遺產(chǎn)的傳遞與積累上。今天,我們的教學應充分考慮到學生身心發(fā)展的特點,結(jié)合學生已有的經(jīng)驗和知識,設(shè)計富有情趣的情境與活動,使學生有機會從自己熟悉的事物中了解相關(guān)的問題,滲透語文知識的價值的及語文與社會發(fā)展的關(guān)系。

 。ǎ玻┳儭罢n堂教學”為“課堂生活”。

  學生在學習中能否獲得積極良好的情感體驗,不僅是能否全身心地投入學習活動使學習目標得以實現(xiàn)的重要前提,還關(guān)系到學生能否受到良好的情感教育從而促進個性健康發(fā)展的問題。我們不僅把小學語文教育看作是科學知識的教育,更看作是學生個性發(fā)展的教育。因此,在課堂教學中看到的就不是被封閉在“知”與“不知”的動態(tài)平衡上,而是放到了每一個學生充分活動的“問題”與“解決”的廣闊的空間里,使學生在問題解決的過程中一次次獲得良好的情感體驗。

  二、建設(shè)書香校園――“讀書自古有樂,書香最能致遠”

  有人說:語文的差距,是生命的差距,是人的差距。閱讀是什么?閱讀是一個人精神成長的重要渠道。每一本好書就是一段人生,甚至就是一段歷史。讀書的過程是孩子認識人生,發(fā)現(xiàn)自我,超越自我的過程;閱讀是什么?閱讀是文化傳承的'重要途徑。每個民族的文化傳承相當大一部分必須是靠閱讀來完成的,民族的精神、文化、智慧很多時候是在閱讀中熏陶、浸染中習得的。一個熱愛讀書的民族一定是一個強大的民族,建設(shè)書香社會是提高民族素質(zhì)的重要途徑。建設(shè)書香校園,構(gòu)建閱讀文化是我們校園文化的重要組成部分。

  1、給更多空間,創(chuàng)設(shè)良好的名著閱讀氛圍

  一個學習創(chuàng)新型的社會,一個正實施課程改革,全面推進素質(zhì)教育的社會,讀“文化快餐”是遠遠不夠的,學習型人生的構(gòu)建需要營造“愛讀書、勤讀書、會讀書”的學習氛圍,讓書的香氣就像花香一樣彌散在校園的各個角落,使學生養(yǎng)成每日讀好書的習慣,有著充滿智慧的頭腦,使閱讀成為像每天呼吸空氣那么自然……只有這樣,孩子們的人生才將是學習型人生,教師的成長才會成為可能!墩Z文課程標準》特別強調(diào)讀書,強調(diào)少做題,多讀書,為營造開放、自由、自主的讀書環(huán)境,我校給學生更多空間,創(chuàng)設(shè)良好的名著閱讀氛圍。

  要想學生愛上書,教師必須先愛上讀書。課程改革,需要一批有改革意識的教師來操作,我們的老師要實現(xiàn)從經(jīng)驗型教師向理論型、學者型、思想型教師的轉(zhuǎn)變,必須靜下心來研修一兩位大師的著作,同時,讀書也使教師自覺地升華職業(yè)道德,不僅提高理論水平,更加提升人格素養(yǎng),由一位“經(jīng)師”上升為“人師”。

  中華民族的文化博大精深,閱讀文化經(jīng)典,既是將素質(zhì)教育推向深入發(fā)展的有效措施,又是溯源返本之舉。閱讀文化經(jīng)典能使我們的精神家園更加滋潤,能使我們的文化脈絡(luò)延續(xù),能使我們的精神有所歸依,能使我們生命的根深深扎在沃土之中,使我們成為真正意義上的人。我開展了多彩的名著閱讀活動,營造了具有我校特色的閱讀文化。

  2、“問渠哪得清如許,為有源頭活水來”

  《新課程標準》明確提出“努力建設(shè)開放而有活力的語文課程”,惟有開放,留出空間,語文教學才會有活力!伴_放”與“封閉”是對立的。語文課程的開放是針對傳統(tǒng)語文教學“課堂中心、書本中心、教師中心”的弊端提出的。學生的天性要在藍天白云下獲得釋放,學生的靈性要在詩情畫意中獲得抒發(fā)。

  因此,我們充分合理地利用除課本以外豐富的語文教育資源,突破封閉的課堂和單一的課本局限,開放課堂與課本,構(gòu)建起以課堂為主陣地、以課本為基點全面開放的格局。通過建設(shè)活動樂園,充分利用母語社會背景這一得天獨厚的優(yōu)勢,讓學生在廣闊的母語社會環(huán)境中學語文,用語文,構(gòu)建由大語文教學觀、大課堂、大教材組成的語文教學格局。

  3、組織學習社團,熏陶文化素質(zhì)

  從某種意義上說,語文并不單純是一門學科,它是人類生活的濃縮,它的內(nèi)涵極為豐富,包括了自然、社會的各個方面。因此,我們要拓寬學生語文學習和運用的領(lǐng)域,注重跨學科的學習,整合各種知識,增強語文課程的整體效應;課文課程要向生活開放,必須回歸生活世界,回歸兒童的生活。生活處處皆語文,生活處處有教材。學生隨時有感受到身邊的生活中有活生生的語文存在,隨時能從日常生活中體驗、品味、感悟語言的魅力;語文教學要向社會開放,開放的語文課程以學生的語文生活經(jīng)驗和成長需要為依歸,把教科書“這本小書”與生活“這本大書”容為一體,密切語文學習與社會生活的關(guān)系,既引導學生利用教科書學習語文,又拓展語文學習的領(lǐng)域和空間。我們組織了學生社團,讓學生在生活中學習語文,在社會大環(huán)境中學習語文,這樣的語文課程必將成為源源不斷、經(jīng)常更新的一泓活水。

課改經(jīng)驗交流4

  濰坊五中深入研究了學生的學習規(guī)律,圍繞自主互助學習型課堂的構(gòu)建,以“小組有效合作學習”研究為突破口,進行了堅持不懈地探索與實踐,總結(jié)出了“三課型五環(huán)節(jié)教學”模式,改變了課堂結(jié)構(gòu),教師的教學方式和學生的學習方式發(fā)生了根本性的變化,課堂效益明顯提升。

  自主、互助、學習型教學模式

  自主,是指問題由學生自己去發(fā)現(xiàn)解決,規(guī)律有學生自己去探索應用,概念由學生自己去概括提煉,文本由學生自己去解讀感悟,實驗由學生自己去設(shè)計操作,作業(yè)由學生自己去布置選擇。

  互助,是基于小組內(nèi)外互動的學生問學生、學生教學生、學生幫學生、學生檢查學生、學生影響學生、學生引領(lǐng)學生。

  學習型,即由教為主變?yōu)閷W為主,由個體學習為主變?yōu)楹献鲗W習為主,課堂不再是教師講授表演的舞臺,而是學生自主學習、研究、交流的場所,教師的講堂真正變成了學生的學堂。

  小組有效合作學習

  合作學習的根本目的是讓學生走向自主管理、自我約束、主動學習、自我完善、自我發(fā)展。通過合作學習,把每個人都變成了學習者、探究者、管理者,又是學習、管理、研究的受益者。

  小組合作學習是一種全新的教育教學理念,它不僅僅是一種簡單的教學形式上的改變,它更是一種教育理念的轉(zhuǎn)變。

  學習小組的建設(shè)

  首先是合理分組。小組人數(shù)以4人為宜,采用異質(zhì)分組,即把全班同學按學情均衡的進行分組,做到組間同質(zhì),組內(nèi)異質(zhì)。

  其次是小組成員的角色分工。小組內(nèi)設(shè)有記錄員、資料員、紀律監(jiān)督員、聲音控制員、時間控制員、家校聯(lián)絡(luò)員等。

  再次是要不斷創(chuàng)設(shè)小組內(nèi)的文化建設(shè),不斷增強小組凝聚力,激發(fā)內(nèi)驅(qū)力,實現(xiàn)更高層次的合作。

  小組長的培養(yǎng)

  小組長是小組建設(shè)中至關(guān)重要的人物,小組長的好壞直接關(guān)系著小組建設(shè)的.成敗,因為這一部分學生是班級的主力。

  大家往往只注重是的小組長現(xiàn)有的能力,而忽略了對人的潛能的開發(fā)與培養(yǎng)。

  我們往往是把選組長這一簡單問題復雜化了,而又把培養(yǎng)組長這一復雜的問題簡單化了。

  定期開展小組長培訓,組織優(yōu)秀小組長經(jīng)驗交流,把主要精力也放在了對組長的培養(yǎng)上。

  對于組長的培養(yǎng),班主任要有耐心和愛心,這是一份相當細致而又堅巨的任務(wù)。①做好小組長的思想工作;②明確小組長應具有的最基本的素質(zhì):誠實、剛正、以身作則;③明確小組長的職責;④在實踐中培養(yǎng)組長的組織能力和協(xié)調(diào)能力。

課改經(jīng)驗交流5

  如何培養(yǎng)學生的語文自學能力

  著名的教育家葉圣陶先生說過:“凡為教,目的在達到不需要教”。“讓學生自能讀書,不待老師講;自能作文,不待老師改”。語文教學的最終目的,就是培養(yǎng)學生的自學能力。如何培養(yǎng)學生的語文自學能力?結(jié)合我的教學實踐,我認為可以嘗試從以下幾個方面著手:

  一、預習課文。要使學生養(yǎng)成自覺預習課文的習慣。

  指導學生預習要從低年級抓起,要求每個學生準備好工具書(一本字典,一本詞典)和一本預習筆記,并提出具體預習要求:(1)通過查閱工具書和資料,掌握生字、新詞;(2)了解作者、背景;(3)辨認文章體裁;(4)劃分段落,歸納中心、段意;(5)摘抄名言警句,記錄疑難問題;(6)表情朗讀,反復回味,加深影響。這種要求,要體現(xiàn)循序漸進,持之以恒,使學生不僅養(yǎng)成預習習慣,而且在無意中形成自學能力。

  二、課堂教學是培養(yǎng)學生自學能力的主要途徑。

  課堂教學是教學過程的`一個重要環(huán)節(jié),那么,學生課堂上的積極參與便成為成為獲取新知識的關(guān)鍵。因此,要求學生在充分預習的基礎(chǔ)上,通過獨立思考,小組合作交流,展示等環(huán)節(jié)認真對課文的分析講解。在交流中,強調(diào)學生應注意自己在預習中遺漏了什么內(nèi)容,什么地方理解有誤,什么地方還有困惑,老師在授課時又強調(diào)了什么,補充了什么??都要及時記在筆記本上(或者標注在書頁的字里行間)。不只是記下來,還要想,還要對照反思。如果對某一問題的理解與老師不同,可以找出根據(jù)與同學、老師展開討論。這樣,不僅能加深對課文(某個知識點)的理解,還能很好地促進教與學的交流。這樣,當一篇課文學完后,書本上便布滿了各種各樣的附注和標記,這種筆記法不僅不影響當時課堂的聽講,而且也便于以后復習。另外,充分發(fā)揮多媒體教學設(shè)備的優(yōu)勢,通過音頻、視頻、多功能展臺等手段,可以把抽象、深奧難懂的知識,生動、形象、具體地再現(xiàn)在學生的眼中、腦中,加快自學的速度,加深自學的難度,激發(fā)學生自學的興趣,提高課堂自學的質(zhì)量。

  三、加強對學生課外閱讀的指導。

  指導學生選擇適合自己的閱讀方法。閱讀方法有很多,但要因人而異,要指導學生選擇適合自己的閱讀方法。常見的閱讀方法有:

  a:瀏覽法。瀏覽報刊是一種便捷的閱讀方式,對知識含量大、信息內(nèi)容廣的一般報刊適宜用這種方法。

  b:三步品讀法。即把同一篇文章連續(xù)讀三遍,每一遍一個重點,三遍之后全面理解。如茅盾的“鳥瞰————精通————吸收”法,葉圣陶的“了解————批評————接受”法,都是很好的經(jīng)驗總結(jié)。

  c:摘錄法。對于經(jīng)典性作品,因為其博大精深,一時難以讀懂,所以就先把它摘錄下來,留待日后再慢慢欣賞、揣摩。

  d:讀寫結(jié)合法。讀書貴在能有所得,寫讀書札記,或心得、評價、仿寫、創(chuàng)新,都是促成學生對閱讀對象內(nèi)化吸收的行之有效的方法。在課外閱讀的同時,一定要學生動手,通過寫能鞏固閱讀的成果,能欣賞到自己的進步,更有利于課外閱讀的開展和強化。

  總之,提高學生的素質(zhì),自學能力的培養(yǎng)尤為重要,學生有了自學能力,就能夠獨立地獲取知識,發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,并且能夠終身受益,誠如是,我們的語文教學也就達到了不需要教的“最高境地”。

課改經(jīng)驗交流6

  這次暑假校長培訓,我有幸聆聽了各位校長的課改經(jīng)驗給我感觸最深的就是太谷的24字教學模式——“閱讀感悟,自學檢測,合作交流,展示點評,分層訓練,拓展延伸”。

  他們的課堂預習,做得很扎實,為上課奠定了良好的基礎(chǔ)。課堂平實,沒有大蓋帽似的導入,沒有華麗的形式,沒有激情的演講。有的只是教師的引,學生與文本的對話,目標的嚴格落實。無論是第一環(huán)節(jié)的溫故互查,還是以后環(huán)節(jié)的`設(shè)問導讀、應用實踐、拓展延伸,一直是學生在動,是學生在二人合作小組中完成。這樣的小組合作是真真正正的在合作,或校對答案,或交流方法,或幫助后進生,學生的匯報語言流利,聲音響亮,歸納總結(jié)條理清楚,敘述完整。教師學生角色定位準確,主體和主導恰到好處。教師從從容容,沒有一句廢話多余的話。一直穿行于學生課桌間,巡視檢查學生的情況。學生緊跟學案上的過程,積極探究,或練習,或思考,或動手操作,學生的思維一直處于動的狀態(tài)中。 最終,學生獲得的是實實在在的能力。以前,也聽說過“教師是引導者、合作者” ;“學生是學習的主體”;“授之以漁,而不是授之以魚”;“個性化體驗、個性化閱讀”;還有什么“倡導自主、合作、探究的學習方式”之類的句子,但背會了都不一定清楚到底是什么意思。這回才真正恍然大悟,原來,這些并不是有來說的,是用來做的。

  這次學習給了我很大的啟發(fā),導學案規(guī)范了課堂教學過程,培養(yǎng)了學生的自主合作探究能力,有利于因材施教,對于自主學習能力差的學生有一定幫助,有利于提高學生的學習成績,但也給我們的管理和教師教學提出了挑戰(zhàn):要不斷的學習才能適應新的教學方法,才能駕馭新的課堂。更加理解了張四保主任提出的多與少的關(guān)系:教師課上講得越多,學生學的東西越少;教師備課的時間越多,課下輔導、批改用的時間越少;教師選得題越精,學生得到的思路、方法越多。我的理解是:教師功夫在課外,輕松在課堂。學生輕松在課外,收獲在課堂。

  聽了激動,看了心動,還要付諸于行動。我決心以這次赴太谷學習為起點,在以后的課堂教學中要不斷地嘗試、探索,把這次學習活動不斷地引向深入,努力提高自己的課堂教學水平。當然,任何學習都要批判的接受,我們要取其精華,發(fā)揚拿來主義精神,博取眾長為我所用的同時,還要有自己的創(chuàng)新精神,有自己個性化的理解。

  新學期的課改又開始了,我已經(jīng)做好了準備。其實,我一直在課改的路上。我堅信:沿著這條路走下去,前面定是一片艷陽天。

課改經(jīng)驗交流7

  實施課改,與新課程同行

  ——賢臺鄉(xiāng)西莊小學

  伴隨著匆匆而來的課改潮流,我們不知不覺與“新課程同行”已有六個春秋,。新一輪基礎(chǔ)教育課程改革在世紀之初啟動,新課程洋溢著時代的氣息,體現(xiàn)著素質(zhì)教育的新觀念。新課程已不僅僅是新課標、新理念,它已經(jīng)與整合、協(xié)作、創(chuàng)新、探究、激情、希望、未來緊緊聯(lián)系在一起,我校在實施課程改革以來,緊緊圍繞“為學生一生的發(fā)展”的教育目標,把“全面實施新課程改革、全面提高教育質(zhì)量、全面提高辦學品位”作為核心目標,立足學校實際,深入開展校本研究,把課程改革同實施素質(zhì)教育緊密了結(jié)合起來,在新課程中。我們西小人一直堅守著“教學生一天,想學生一年,為學生一生!蔽覀児餐O(shè)計教學中的每一個細節(jié),潛心捕捉生命中的每一份感動,快樂享受創(chuàng)造中的每一次成功,在課堂中,力求體現(xiàn)自主、探究、合作、交流等新理念,互相啟迪、學問、反思;仡欁哌^的歷程,我們在課改中的具體作法是:

  加強領(lǐng)導、更新觀念,為新課改的順利實施護航

  為了加強學校教研工作制度建設(shè)與管理,保證課程改革工作得以扎實、有序、順利地開展,我們成立了由校長擔任組長,教務(wù)主任為副組長,各教研組長、骨干教師為執(zhí)行小組成員的課程改革領(lǐng)導小組。確立了“理念先行、機制保障、培訓提升、研究推動、勇于探索、實踐創(chuàng)新”的工作思路,制定了為期五年的教改教研工作總體規(guī)劃和每學期的學科教研計劃及教研組長目標管理。建立了校長――教務(wù)處――教研組——教師的管理機制和教研網(wǎng)絡(luò)。

  重視教學是學校發(fā)展?jié)撛诘膭恿Γ贫ㄅc教學發(fā)展相關(guān)的制度是學校發(fā)展的導向,客觀公正評價教學是學校健康發(fā)展的保證。過去,教育管理的最佳境界

  是整齊劃一,強調(diào)教學進度、質(zhì)量、要求的統(tǒng)一,備課、上課、教師教、學生學,都有統(tǒng)一要求,都有固定模式。亦步亦趨,不能發(fā)出不和諧聲音。這種管理盡管規(guī)范、有序,但過于刻板和程式化,過于沉悶,缺乏活力。如今,人才培養(yǎng)觀發(fā)生了變化,教育的重心轉(zhuǎn)移到培養(yǎng)人的創(chuàng)新精神和實踐能力,促進學生全面而富有個性的發(fā)展,成為教育所追求的目標。面對撲面而來的新課改,我們必須重新審視、反饋、整改、更新、打造三維立體目標管理,即:知識與技能、課程與方法、情感態(tài)度與價值觀,改變過去一成不變的管理模式,建立以“教師課堂”為主陣地,以“校本教研培訓”為切入點,以“強化隊伍建設(shè)”為保障的整體改革方案,具體為:(一)學習新課程理念,促進教師提高。學校領(lǐng)導帶領(lǐng)教師走進新課程,學習新理念、新方法,扎實開展“新課程理念培訓”、“每學期的10000字的新課程理念學習筆記”、“課堂教學研討評議”等系列活動,徹底改變過去那種重結(jié)果、輕過程、重規(guī)范、輕創(chuàng)新、重共性、輕個性的做法,積極倡導教師創(chuàng)造性的發(fā)揮,倡導教師富有個性的教學。(二)創(chuàng)設(shè)多元化的教師評價體系。打破過去以學生分數(shù)衡量教師業(yè)績的模式,建立了以“師德規(guī)范、教學過程、教育科研、教學效果”為內(nèi)容的綜合評價體系,實行“重教書育人,重更新觀念,重學法指導,重教改教研”等“四重”教育過程的管理,把教師評價引向激勵教師發(fā)展。(三)建立新的學生評價體系。全面推進實施小學生素質(zhì)綜合評價已6個年頭之久,我們把學生的“行為習慣、學習自覺性、創(chuàng)新思維、實踐能力、興趣特長、團結(jié)協(xié)作精神”作為評價的主要內(nèi)容。教育觀念的更新和新的評價體系的形成,為新課改的順利實施保駕護航。

  大力改革常規(guī)教學管理方式,為新課改奠基。

  我們要求全體教師大膽改革,把教學常規(guī)中的備課、上課、作業(yè)批改、測試、

  總結(jié)、評價等付于實效。

  1、備課、上課、聽課。

  踏踏實實地備自己有特色的課。反對全盤抄搬、模式化的備課,為了防止①多課不變、多年不變;②備課備形不備人;③生搬硬套、脫離實際。我們進行了教案改革,摒除傳統(tǒng)備課中程序化方式,注重研究教材教法,研究學生的心理,實現(xiàn)了“教師備課――集體備課――教師備課”的三步備課模式,并在實施中不斷完善、制定了各科各學段的備課實施細則。

  為了引導教師在教育教學實踐中不提升自己,學校要求教師課后撰寫教學小結(jié)、課后記,反思課堂教學得失;開展了隨堂聽課活動,教師在本年級、本學科和跨學科聽課,以不同的眼光挖掘課堂背后的教育理念,然后撰寫聽課記錄,每學期學校組織檢查評比。

  2、考核評價:學校在新課程的改革研究實施過程中采取了全面聽課、個別交流、會議座談,分科總結(jié)等方式了解教材、研究教法學法,了解教師,促進教師,在實施過程中改革教學模式,改革作業(yè)設(shè)計。建立巡課制度,嚴格執(zhí)行課堂教學常規(guī),每學期4次以上教學常規(guī)檢查、抽查,并記載反饋意見。學校除了對語、數(shù)、英檢測分析外,還重視綜合學科檢測,音、體、美、信息技術(shù)學科的考核評估,由校領(lǐng)導、教研組長及任課教師組成的考核小組按各年級考核要求考核。

  3、扎實的教研活動

  我校教研活動采取集中與分散相結(jié)合,專題與學科相結(jié)合的方式。

 。1)、學校有計劃地安排理論學習、教學競賽;組織教學觀摩:骨干教師的“示范課”、新調(diào)入的教師的“匯報課”,實驗教師上“觀摩課”;積極參加上級部門

  組織的各科教師基本功、優(yōu)質(zhì)課競賽。

 。2)、學科教研組、有計劃地進行主題研討,經(jīng)驗交流,教學展示,案例分析,問題會診,探討如何根據(jù)學科特點進行教學設(shè)計;如何利用現(xiàn)有的教學資源進行課堂教學;如何利用現(xiàn)有教材體現(xiàn)課改理念;如何在課堂教學中開展師生互助、生生互助;以及如何開展自主、合作、探究的學習活動等等。

  總之,充分利用教研組活動活動,把具體內(nèi)容落實到人,及時做好記錄,做好材料的整理,歸檔工作。組織教材教法研討會、教材比較分析會、優(yōu)秀教案評比活動、校際聯(lián)合教研活動等,以提高課改工作的針對性與實效性。

  改革教師觀念,為課改打通通道。

  課改成敗,系于教師。我們知道,任何一項教育改革,都離不開廣大教育工作者的參與、理解和支持。此次新課程實驗,不僅僅是驗證課程標準和教材,更重要的是轉(zhuǎn)變教師的教育觀念,鍛造一支符合素質(zhì)教育要求的教師隊伍。為此,我們每學期開展三次校本培訓、每月開展二次校本教研、每周開展一次聽課評議和教研組教研活動,鼓勵教師在認真學習領(lǐng)會新課程理念的基礎(chǔ)上,發(fā)揮自身優(yōu)勢,追求教學藝術(shù)的個性化,多反思、多交流、多學習的三多引領(lǐng),使教師的教育觀念和教學方式發(fā)生了根本性的變化,主要表現(xiàn)在:一、角色的轉(zhuǎn)變。教師不再是真理的化身,不再高高在上,唯我獨尊,而是俯下身子,成為學生學習的引導者和促進者。二、教學方式的轉(zhuǎn)變。實現(xiàn)教學過程中教與學的交往互動,趨向師生合作化。新的教學方式使每一個學生體驗到成功的快樂,并感受到了知識的價值,學生不僅探究到了書本上的知識,也探究了與人息息相關(guān)的生活。更重要的是教師的專業(yè)化水平有了很大的提高,越來越多的教師由“學習型”向“研究型”轉(zhuǎn)變。學校已有3人被評為市骨干教師,5名區(qū)級骨

  干教師。教師撰寫的近30篇教育教學論文在國家、省、市級教育刊物發(fā)表或獲獎。教師觀念實現(xiàn)了跨越式飛躍,為課程改革鋪平了道路。

  圍繞課改,培養(yǎng)有自主、合作、探究能力的學生

  現(xiàn)如今,我校正在分步推進“自主—合作—探究”課堂教學模式實驗,努力踐行自主學習、合作學習、探究學習等先進的教學理念,積極倡導“有眉頭緊鎖的深思,有滿懷自信的操作,有聲情并茂的表演,有合情跳躍的猜測,有個性鮮明的質(zhì)疑,有據(jù)理力爭的辯論,有沉穩(wěn)理性的`反思,有激情沖動的歡呼,有身心愉悅的享受”的九種生命狀態(tài)的魅力課堂,要求教師以此為標準,大膽嘗試改革,認真研究并積極解決實驗中出現(xiàn)的新問題。教師投身課改參與實驗的積極性很高,備課、上課和輔導,不再是“兩耳不聞學生事,一心只研教科書”,而是既研究教材更研究學生,一切從學生實際出發(fā),力求讓學生學得更主動、更方便、更實惠,在課堂教學中運用多種教學方式,與學生“對話”,做學生學習的促進者,課堂上唱獨角戲的現(xiàn)象明顯少了,而與學生交流、溝通、合作、互動的現(xiàn)象明顯多了。在教學手段的運用上,只要是有助于教學開展,有利于學生學習的,則不管是傳統(tǒng)的教學手段還是現(xiàn)代化的教學手段,都能力求做到駕輕就熟,為我所用,為教學所用。自主、合作、探究式學習成了學生學習的主要方式。課上,學生是學習的主體,他們不再是單純的留聲機、錄音機,也不再是知識容器和做題機器了。在老師的引領(lǐng)下,他們學習更加生動活潑了,他們敢與老師對話,同學交流,向書本質(zhì)疑,對生活發(fā)問,不再是死讀書讀死書了。其閱讀能力、交流和表達能力、搜集和處理信息能力、質(zhì)疑創(chuàng)新和動手實踐能力都有不同程度提高。教師的主導性和學生的主體性的有機統(tǒng)一,使得過去沉悶的課堂更活躍,思維更發(fā)散,學習效果更好,師生精神面貌也為之煥

  然一新。實施新課程以來,學生參加鄉(xiāng)級快樂作文征文活動,共有12人的作品被編入成冊供全鄉(xiāng)交流;參加鄉(xiāng)舉辦的文藝匯演中總是奪魁;多名學生代表鄉(xiāng)參加滿城縣的演講比賽、講故事比賽均取得好成績,F(xiàn)在學生雙基扎實,思維敏捷,興趣廣泛,學業(yè)、能力都有很大程度的提高。

  雖然我校的課程改革已經(jīng)進行六年,但還有許多地方需要我們?nèi)ス餐骄俊N覀儠脠猿植恍傅嘏,訴說一個不變的真理,那就是:世間本沒有路,走的人多了便成了路。我們會在課改實踐中不斷地探索,實現(xiàn)學生全面發(fā)展、個性發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展,促進學校教育教學工作再上新臺階。

課改經(jīng)驗交流8

  開學初到現(xiàn)在,我校領(lǐng)導和廣大教師,特別是中青年教師,以較強的責任感和較大的熱情,與時俱進,開拓創(chuàng)新,在課程改革實踐中勇于探索,付出了辛勤的勞動,我們欣喜的感受到了廣大教師的極大教育教學熱情,教育觀念的轉(zhuǎn)變已初見端倪,民主、平等的師生關(guān)系初露端倪,課改給課堂增添了新的活力。

  一、課改的有利條件及成果

  自從我校進入課程改革以來,領(lǐng)導重視,組織保障有力。為了保證課改實驗工作積極有效地展開,我校成立了課改領(lǐng)導小組、確立了課改模式、制定了一年和三年的課改規(guī)劃、制定課改推進措施和實施方案 ,為激勵全體教師的課改熱情,我校還制定過程考核機制,并對每位教師的課改參與度進行適當?shù)莫剳,與教師的績效工資掛鉤。同時,校長十分重視課改工作,在集體辦公室內(nèi)安裝了無線路由器,每位教師配置了u盤,倡導教師把課改與班班通聯(lián)系使用,從而大大提高了我校教師的課改熱情。特別是一年級的張海利老師也積極主動的參與到課改得熱潮中。 她還經(jīng)常與課改教師一起 研討課改工作,制定課改實施方案,還深入課改年級的課堂聽課 ,對有問題的老師進行悉心指導,幫助解決問題。她以極強的感召力,激發(fā)了廣大教師的課改熱情,為課程改革的有效實施打下了堅實的基礎(chǔ)。

  課改實驗老師培訓工作比較扎實有效。在學校的組織下,對于新的課改模式,采取了多次學、反復學、全校學、個人學的多種方式,讓大家對課改模式理解透徹、掌握到位。每次課改活動,讓教師們積極參與學習。新課改模式的春風 吹到每一位老師的心中,讓他們親身感受這 課改的.浪潮。新課改模式的實施,轉(zhuǎn)變了老師的教育觀念,取得了較好的效果,可以說這就是 成功之處!

  二、工作的反思

  1、轉(zhuǎn)變觀念的問題。觀念轉(zhuǎn)變的問題是課程改革目標的重要內(nèi)容,仍有少數(shù)老師對課程改革的意義認識不足,教育觀念陳舊,,在教學教研和評價工作中,常自覺或不自覺地走回頭路,特別是某些老師,受傳統(tǒng)思想的影響較深,再加上中國的國情,應試教育的思想較為嚴重,而老師的教學效果也要看成績,這造成思想上一時難以轉(zhuǎn)變。抑或個別老師職業(yè)道德不高,對工作懈怠,在學校形成一種不好的風氣,阻礙了工作的開展。這些都要認真加以研究解決,特別是通過學習加大校本培訓力度,進一步改進培訓方式和教學研究方式,也要從思想上引起重視。

  2、校本課程開發(fā)能力較弱。沒有校本課程的課程體系是不完善的,校本課程的開發(fā)是課程改革的突破口。目前看來,因為教師們的工作任務(wù)重,時間緊,再者我校在校本課程開發(fā)上缺少經(jīng)驗,還需要進一步加強探索與研究。

  面對新課程這樣全新的內(nèi)容,教導處要開展全員培訓,增強意識,更新觀念。全體教師必須加強自學,收集信息,提高認識,掌握技能,綜合體會,方能達到轉(zhuǎn)變觀念、提高教育教學的技能。 教師必須確定以人為本、以生活為源、以價值為準、以實踐為根、以創(chuàng)新為標等觀點,改變學習方式,倡導自主、探究、合作的學習方式,轉(zhuǎn)變教師的角色,成為新課程的傳授者、促進者和研究者,成為學生的“伙伴”、“朋友”。

課改經(jīng)驗交流9

  在新課程實施的這幾年,我始終貫徹教育新理念,堅持實施素質(zhì)教育,全體教師積極轉(zhuǎn)變觀念,以飽滿的熱情和強烈的使命感投入到基礎(chǔ)教育新課程改革的實踐和探索的行列中。在加強理論學習的同時,在實踐中學習,在反思中進步,在實施新課程的道路上,做了一些有益的探索和改革,取得了一些微薄的收獲,今天,借此機會,把我近年來實施新課改的點滴做法給各位領(lǐng)導匯報,與各位同仁交流。

  一、課堂教學方式的轉(zhuǎn)變

  新課程實施的關(guān)鍵是教學方式的改變,過去教師把學生當作知識的容器,一味地傳授科學知識,在新課程理念下師生共同參與,共同探究學習。課堂上充分尊重學生的主體地位,為學生的探究學習活動創(chuàng)設(shè)良好的情境和氛圍,引導學生發(fā)現(xiàn)問題,提出問題,指導學生分組、合作、自主探究,教師與學生一起觀察、實驗、研究,并及時地為學生的探究活動提供幫助,引領(lǐng)學生經(jīng)歷科學探究過程,指導學生自行得出結(jié)論。

  新課程理念下的課堂教學目標已由“關(guān)注知識”轉(zhuǎn)向“關(guān)注學生”;教學設(shè)計已由“給出知識”轉(zhuǎn)向“引起活動”;教學目的已由“完成教學任務(wù)”轉(zhuǎn)向“促進學生發(fā)展”。所有這些最終帶來的最大變化將是學生的充分發(fā)展。

  二、課改理念下如何提高教學質(zhì)量

  身為教學第一線的教師常常面臨這樣一個問題:既要貫徹新課程理念,又要提高教學成績。如何協(xié)調(diào)兩者之間的關(guān)系?我們認為:

  1、在貫徹新課程理念中,與提高教學成績并不矛盾。兩者是相輔相成,相互促進的關(guān)系。

  傳統(tǒng)的教學,教學的目的似乎就是為了提高教學成績,最終為了考試成績。由于傳統(tǒng)教學只強調(diào)提高學生教學成績而忽視了學生的個性發(fā)展,結(jié)果出現(xiàn)高分低能的“狀元”。因而傳統(tǒng)教學最終被素質(zhì)教育所取代。新課程理念下的教學并不否認提高教學成績的重要性,但是強調(diào)學生的個性發(fā)展,強調(diào)教育的整體效應,強調(diào)提高教學成績不是目的,而是手段。

  2、以學生為主體,加強針對性的訓練,這是提高課堂教學質(zhì)量的重要環(huán)節(jié)。根據(jù)素質(zhì)教育理論,教學是教師的“教”與學生的“學”的一個互動的過程,也是學生作為“主體”接受知識的過程。教師在教學中常犯的一個錯誤是1

  自以為自己講解得很明白,學生一定能聽明白。但由于學生存在個體差異,學生接受教師的同樣的知識也會出現(xiàn)不同的接受效果。更何況教學中還有部分學生注意力不集中,思想開小差。教師通過什么途徑了解學生對自己傳授的知識理解的程度呢?通過針對性的訓練。當教師講完一個知識點后,不妨出適量的訓練題,課堂達標,從學生的反饋結(jié)果來決定自己教學的進度。當80%的學生通過教師的檢測,教師就可以進入下一個教學環(huán)節(jié)。教師在教學中不必急于求成,趕教學進度,倘若出現(xiàn)較多學生某個知識點理解不透徹,教師更應加強針對性的訓練。

  3、教師應該創(chuàng)設(shè)寬松環(huán)境,倡導民主型教學,鼓勵學生參與教學活動,F(xiàn)實中常見的課是課堂氣氛沉悶,嚴肅有余,靈活不足,師生交流不夠。造成這樣的原因主要是由于有些教師不想與學生有太多的交流。教師嚴肅呆板的教學風格就象一堵無形的墻,隔開了學生和教師的距離,阻礙了學生參與教學活動。因此首先教師要轉(zhuǎn)變自己的教學理念,創(chuàng)設(shè)寬松的教學環(huán)境,倡導民主型教學,調(diào)動學生積極參與教學活動。建立和諧的.、民主的、平等的師生關(guān)系。只有在這樣的師生關(guān)系中,學生體驗到平等、民主、尊重和信任同時感到激勵、鼓舞,形成豐富的人生態(tài)度,學生自然愿意主動積極地參與教學活動。當參與教學活動成為學生的自主活動而不是教師強迫的行為,教學氣氛才能真正活起來。其次,教師要發(fā)揮主導作用,激發(fā)學生參與教學活動的熱情。鼓勵學生參加教學活動的形式是多種多樣的。一般主要有課前演說、小組討論或合作學習、師生談話、知識競賽或課堂辯論賽等。只有學生積極參與教學活動我們的教學才充滿生機與活力,我們才能更好地提高教學質(zhì)量。

  4、對學生學習的效果進行質(zhì)量跟蹤,這是提高課堂教學質(zhì)量的制勝法寶。要提高教學質(zhì)量,較為科學的方法是進行教學質(zhì)量跟蹤。學生在檢測過后,無論成績?nèi)绾危话愣疾粫䦟υ嚲碜鬟^于深入的分析,過一段時間就漸漸淡忘了。教師應該養(yǎng)成作試卷分析的習慣,并建立質(zhì)量跟蹤表格,對所教學生進行成績跟蹤。包括跟蹤學生的平均分、優(yōu)秀率、合格率等。對單元測驗中進步的學生(成績提高5分以上)進行表揚,對連續(xù)三次退步(退步5分以上)的學生要對其進行個別談話,了解情況,進行個別輔導。通過質(zhì)量跟蹤,教師可以科學地掌握學生學習的效果,為教師對學生實施因材施教原則,進行個體教育提供重要依據(jù)。

  在新課程理念下提高教學質(zhì)量的方法很多,教師可以根據(jù)自己的教學實踐總結(jié)出適合自己的教學方法,全面提高教學質(zhì)量,為新課程改革開創(chuàng)新的局面。

  三、積極參加校本培訓工作

  校本培訓作為加強教師隊伍建設(shè)的重要手段,通過開展校本培訓,大力提高教師專業(yè)化水平。

  四、教學精細化管理新模式的構(gòu)建

  精細化管理是一種理念,一種文化。是建立在常規(guī)管理的基礎(chǔ)上,并將常規(guī)管理引向深入的管理模式。現(xiàn)代管理學認為,科學化管理有三個層次:第一個層次是規(guī)范化,第二層次是精細化,第三個層次是個性化。精細化管理就是落實管理責任,將管理責任具體化、明確化,它要求每一個管理者都要到位、盡職。教學精細化管理是以最經(jīng)濟的教學方式獲取最大的效益,達到師生可持續(xù)發(fā)展為目的的管理方式。

  我們回顧過去的教學管理工作,只有注重教學過程管理的落實到位,執(zhí)行得力,才有最終的收獲。我們感悟“教學管理無小事”,一切工作必須從細節(jié)入手,才能推動教學管理工作上臺階上水平。

  五、存在的問題及反思

  在新課程改革中做了大量的工作,取得了突出的成績,素質(zhì)教育的精神在教學工作中得到了一定的體現(xiàn)。但是我也發(fā)現(xiàn),新課程的教學改革也存在著不容忽視的問題,這些問題如若不能有效地得到解決,將嚴重地阻礙新課程的推進和深化發(fā)展。

  1、把“對話”變成“問答”。2、為夸獎而夸獎。3、把"自主"變成"自流"。 4、合作有形式而無實質(zhì)。

  當然,任何教育改革都會伴生許多的問題,但只要其方向和主流是正確的,我們都應該努力去追求。

課改經(jīng)驗交流10

  課程改革是整個教育改革的核心,對全面提高學;A(chǔ)教育的質(zhì)量起著關(guān)鍵的作用。面對新的課改,開學以來我們認真貫徹落實各級教育行政部門關(guān)于基礎(chǔ)教育課程改革的實驗要求,根據(jù)我校教學實際,努力開展新課程的探索工作,并取得一定的成效,現(xiàn)將我校課改工作情況匯報如下。

  一、以人為本,立足教師,著眼課堂,確保課改推進平穩(wěn)針對傳統(tǒng)備課的弊病,結(jié)合課改的要求,我們嘗試著進行了備課改革。

  我們主張:教師不要把主要精力用于書寫教案上,而應更注重備課的過程;不是編寫教案劇本,而應是設(shè)計結(jié)構(gòu)式教學方案;要重教法更重學法;不要用細節(jié)設(shè)計來實現(xiàn)教學目標,而應圍繞教學目標理清思路框架;不要求格式整齊劃一,而可以因?qū)W科、因內(nèi)容、因人而異;在備課管理時不要只重形式性管理,而更重實質(zhì)性管理。具體的備課流程為:個人鉆研教材—————集體確定方案—————分工設(shè)計教案—————個人修改創(chuàng)新。這樣變傳統(tǒng)備課的單兵作戰(zhàn)為集體構(gòu)思、分工創(chuàng)作;變傳統(tǒng)備課的教案抄寫為主為注重課后反思提升。教師們有更多的時間用于思考,能在與同伴的交流探討中獲益,鉆研、合作的教研風氣蔚然形成。

  二、組織課型研討,搭建交流平臺,在研究過程中提高。

  新課程下,教材本身的內(nèi)容和形式都發(fā)生了很大的變化。實現(xiàn)從“教教材”到“用教材”的轉(zhuǎn)變,前提是把握好教材編排的特點,理解教材編排意圖。通識培訓不斷深化的同時,我們更注重學科教學研究,尊重權(quán)威而不盲從,課堂創(chuàng)新不浮于形式,緊緊抓住學科本質(zhì),鼓勵教師發(fā)表自己的見解,形成自己的思想。我們改變原來研究課只重正式授課,忽視試教過程;由校長、主任主要點評,教師被動接受的做法,針對不同的課型,從第一次試教開始,所有教師全程參與,人人發(fā)表聽課感受和教學建議,主任、校長幫助提升。在一次次磨課的過程中,直接感受和實踐講課改理念一步步轉(zhuǎn)變?yōu)榭刹僮鹘虒W行為。

  我校還采用多種手段激勵教師在先進的課改理念下大膽實踐,探索經(jīng)驗,進而促進教師對先進課改理論的理解,尤其是以完備的系列活動計劃,即定期交流匯報制、相互聽課制、定期上課改實驗課制、課改實驗考核制,體現(xiàn)了“以點帶面,點面結(jié)合,分層推進”的課改整體思路,效果顯著。

  三、關(guān)注學生發(fā)展,嘗試更新對學生的評價方式。

  過去我們對學生評價是不夠全面,只重考試結(jié)果,不注重學生平日掌握知識、提高能力的過程,新課程理念下要求教師對學生要進行全面的評價。因此,在進行新課改的時候,我們改變了過去的評價方式,嘗試運用活動法、學生課堂情況紀錄法、學生學習檔案收集法、與考試測查相結(jié)合,各個方面都占有一定的百分比,最后綜合評定學生的學習成績。

  四、春風化雨,浸潤無聲,與新課程共成長。

  我們以新的課程觀、新的教學理念,在實驗中摸爬滾打,短短兩年的時間"就深刻地感受到學校生活在發(fā)生著可喜的變化!

  學生變化

  經(jīng)過近四年的實驗,“為了每一位學生的發(fā)展”的新課程理念在實踐中得到了體現(xiàn),實驗班學生的變化和進步是明顯的,學生明顯喜歡學校,變得愛學習了。通過實驗,教師們反映,學生在以下幾個方面體現(xiàn)出了進步:小學低年級學生的.識字量明顯增大。學生不僅從書本中識字,也從生活中,從各種學習資源中識字,并初步養(yǎng)成了主動識字的習慣。識字量提高直接促進了學生的閱讀。

  學生交流和表達能力提高了。新課程提倡合作學習,鼓勵學生在交流研討活動中學習。課堂上,學生們經(jīng)常交流各自的學習心得,交流彼此的看法,交流思想情感體驗。教師則鼓勵學生發(fā)表自己獨特的見解和真實的感受,引導學生說心里的話、自己的話。實驗教師反映:“實驗班學生‘說’的能力普遍提高了!

  學生質(zhì)疑創(chuàng)新能力提高了。新課程提倡探究學習,鼓勵學生在探究發(fā)現(xiàn)活動中學習,從而把學習過程之中的發(fā)現(xiàn)、探究、研究等認識活動突顯出來,使學習過程更多地成為學生思考、質(zhì)疑、批判、發(fā)現(xiàn)、求證的過程,學生能動性、創(chuàng)造性得到了發(fā)揮,批判意識和懷疑精神得到了培養(yǎng)。用實驗教師的話來說:“現(xiàn)在課堂上經(jīng)常被學生難住,學生真了不起!

  學生動手實踐能力提高了。新課程不僅專門開設(shè)了讓學生動手實踐的課程———綜合實踐活動,而且在每門課程教學中,都積極創(chuàng)造

  條件,盡量給予學生更多的操作實踐機會,讓學生親自動手,親身體驗,學生動手實踐能力因此得到了提高。

  課堂教學變了

  課堂教學活起來了。在新課程的課堂中,學生被賦予了更多的自由和權(quán)利:獨立思考、個性化理解、自由表達的自由和權(quán)利;質(zhì)疑、批判教師觀點或教材觀點及其他權(quán)威的自由和權(quán)利;作為平等的一員參與課堂教學并受到平等對待的自由和權(quán)利;因為自己見解的獨特性或不完善性乃至片面性,免于精神或肉體處罰以及不公正評價或?qū)Υ淖杂珊蜋?quán)利等等。這些自由和權(quán)利大大地解放了學生的個性和潛能,使學生的主觀能動性和創(chuàng)造性得到充分的發(fā)揮。

  教師變了

  在新課程改革的實驗中,教師們嘗試著重新審視對職業(yè)角色的定位,把自己從“經(jīng)驗”中請出來,敢“自以為非”;教師們探究性地研讀新課標,希望來一場蕩滌舊觀念,催發(fā)新思潮的“頭腦風暴”;教師們嘗試著正確地發(fā)掘新課程的內(nèi)涵,整合地理解其要義,變通地實踐其要求,給學生烹調(diào)出豐盛的“營養(yǎng)套餐”;教師們嘗試著在評價中不揭短、不挑剔、用發(fā)展的、肯定的、差異性的目光看待個性鮮明的孩子們,給他們一個寬松、民主的學習氛圍,成為孩子們可信賴的學習伙伴。教師們嘗試著多關(guān)注孩子們的學習方式!在教學上少一些墨守成規(guī)、多一些不拘一格;在課堂上少一些“自說自話”,多一些百家爭鳴。

  總之,通過幾年的課堂教學改革實踐,我已初步摸索到了課改的感覺,悟出了理念,初步實現(xiàn)了學生“樂學”的喜悅。有一句話說得好課改沒有固定模式,我們相信,今天的耕耘,一定能為明天的教育教學奠定良好的基礎(chǔ)。

課改經(jīng)驗交流11

  小學課改經(jīng)驗交流會議匯報材料

  一年多來,我校在區(qū)教育局和三角鎮(zhèn)小的正確領(lǐng)導和關(guān)心支持下,以新課程改革為契機,認真執(zhí)行課程計劃,細化教學常規(guī),堅持重實際,求實效,抓實事的原則,落實課堂教學改革措施,使學校教育教學質(zhì)量有了大面積提高,F(xiàn)對我校的課堂教學改革工作作出以下總結(jié),希望能發(fā)揚優(yōu)點,克服不足,總結(jié)經(jīng)驗和教訓。

  一、統(tǒng)一思想,提高認識,落實責任。

  搞課改必須讓老師明白為什么該,明確誰抓和抓誰的問題。

  我校的主要做法是:加強學習,樹立新理念;明確分工,樹立責任心。

  首先是從思想上重視,落實責任。抓好行政和骨干教師等領(lǐng)頭羊,校長親自抓,行政帶頭抓,骨干先示范,引領(lǐng)教師共同搞好課改。其次是解放思想,更新觀念。認真學習新課程標準和有關(guān)教育文件,了解生本教育理念和實踐方式,更重要的是讓教師真真正正認識實施生本教育的好處。第三,堅持理論聯(lián)系實際,學以致用,不盲從,不浮夸,因地制宜、因人而異、因勢利導,創(chuàng)造性地開展教學改革實踐。

  二、求真務(wù)實,搞好教師隊伍建設(shè),深化課改工作

  1、完善考核制度,抓好常規(guī)教學管理。

  我認真完善各項常規(guī)管理制度,并在充分征求和采納教師意見的基礎(chǔ)上,制定本?冃Э己朔桨。對教師的德、能、勤、績等方面進行考評、獎懲、晉升、調(diào)配。對搞課改的教師開綠燈,提高積極性。我?冃ЧべY考核方案規(guī)定:教師論文、教學比武、優(yōu)秀教案等,獲鎮(zhèn)一、二、三等獎(示范課按三等獎計),分別獎100、80、50元。以鎮(zhèn)級為基數(shù),其它等級按區(qū)級乘以2倍,市級乘以3倍,省級乘以4倍,國家級乘以5倍計算。搞課題研究和外出學習的教師,實行加課時補助。通過實施教師績效考核方案,逐步形成內(nèi)部激勵機制和約束機制,使教師工作的主動性、積極性、創(chuàng)造性得到進一步激發(fā)。

  2、以課改為中心,提升教學質(zhì)量,提高教師專業(yè)化水平。

  學校要實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展,就必須向課改教研要質(zhì)量。我校細化管理,要求教師認真吃透教材鉆研教法,精心設(shè)計前置性作業(yè),手寫教案學案和反思。每學期至少檢查兩次教師的教案反思和學生的作業(yè),及時反饋檢查情況并褒揚先進、整改后進。

  開學初,要求每班科任共同構(gòu)建學習小組,一律上墻公布成員名單和小組綜合表現(xiàn)和獎勵情況。教師結(jié)對幫扶,確定各科組指導老師和被幫扶對象名單。行政和教研組長除了做好本職工作,經(jīng)常深入一線課堂帶領(lǐng)教師進行教學研究。現(xiàn)在,我校每位教師每學期都能開好至少一節(jié)公開課。開課、評課和教研一體化,教師開完課后本學科組立即組織評課、教研,不搞形式主義走過場。為了彌補鄉(xiāng)村小學地域局限性,除了看本校教師開的課,我們還經(jīng)常組織教師上網(wǎng)觀看課堂實錄,開博客交流教學經(jīng)驗。開學初便明確研討主題,教研時實現(xiàn)活動專題化,開展小課題研究。本學期論題如下:語文組:如何提高學生寫作能力和如何培養(yǎng)學生自主閱讀精神;數(shù)學組:如何提高學生計算能力和如何培養(yǎng)學生口頭表達能力;英語組:怎樣才能讓自主合作學習走進英語課堂和小學英語良好學習習慣的培養(yǎng)。

  上學年,三角鎮(zhèn)小的鄧校長等領(lǐng)導支持面小課改工作,親自帶領(lǐng)全鎮(zhèn)140多位教師到我校教研,指定三位優(yōu)秀教師開了語、數(shù)、英公開課。我校則鼓勵李敏利、魏耀東、魏旭蘭等青年教師到鎮(zhèn)小上數(shù)學公開課和語文示范課。請支教老師開好示范課,讓教師觀摩學習,取長補短,使他們更深刻地領(lǐng)悟生本教育的精髓。我們邀請鴻都小學教師到我校上生本教育課,組織教師到鴻都小學聽課和教研,參加到三角鎮(zhèn)小參加鎮(zhèn)教研活動、到區(qū)進校和嘉應教育學院參加骨干教師培訓、農(nóng)村教師置換培訓等。通過請進來走出去,促進了我校教師教的水平與學生學的水平的提高,F(xiàn)在,我們學校的學生變得能自信了,參與課堂互動變得大方了,探索和辯論時也勇敢了。教師們逐步把現(xiàn)代技術(shù)帶進課堂,把微笑帶進課堂,把激勵帶進課堂,把趣味帶進課堂。通過校本教研,提升了我校的課堂教學質(zhì)量。在梅江區(qū)教育局教研室組織的期末抽檢中,我校四年級的總分居全鎮(zhèn)同類學校第二名,六年級的總分居全鎮(zhèn)同類學校第一名。

  三、關(guān)于新課改的一些困惑

  1、課堂要活起來,但教師在營造了活躍的課堂時,明顯感覺學生學習課本知識的效率降低了,這兩者的矛盾如何解決。在這個問題上,主要表現(xiàn)為有些教師對新的課堂教學模式不適應,駕馭課堂的能力不足。

  2、合作學習除了小組學習以外還有哪些方式?在我們學校,這是一個爭議頗大的問題,焦點在于合作學習是否就只能是分小組學習。

  以上就是我校在新課改實施中的一些不成熟的經(jīng)驗和產(chǎn)生的困惑。不論如何,新的課程標準已經(jīng)掀起了一場聲勢浩大的教學改革,我們每一位教師都有責任做探索者,讓新課標的理念閃光在鄉(xiāng)村學校的每一間教室里。

  三年級語文課改經(jīng)驗交流材料

  在教改實踐中一點好的做法總結(jié)如下:

  一、以朗讀感悟為中心。

  我們對于課文的朗讀,叫學生讀出感情,學生沒有讀出感情,還教學生讀出感情,我認為這是一種比較粗糙的教法,強人所難,逼學生太甚,怎么辦,還要從文體,內(nèi)容等方面去考慮。

  1.比較式讀。

  《狼和鹿》這篇課文一百多年以前凱巴伯森林,和后來的凱巴伯森林,前后比較讀,較能深刻體會到森林的變化。

  2、對話式讀

  這類文章一般使用對話推動故事的發(fā)展,《放飛蜻蜓》就比較適合。

  3、想象式讀

  《荷花》寫荷花的形狀就可以讓學生帶著想象讀,剛開的荷花,全開的荷花,含苞欲放的荷花,向過電影一樣,讓學生去讀。

  4、模擬聲音式讀

  《我應該感到自豪才對》,模擬駱駝媽媽聲音去讀,模擬小駱駝聲音去讀。

  5、美讀。

  這是最高層次的讀。有些課文都是文質(zhì)兼美的佳作,其語境描述的美妙,語言運用的精妙,思想表達的深邃,見解闡述的獨到,都是引導學生感悟的重要內(nèi)容。

  《廬山的云霧》《槐鄉(xiāng)五月》大有不讀不快之感。

  這幾種讀法只是拋磚引玉,還有很多。

  另外由于課堂教學時間的有限,課文中的精彩之處沒有可能引導學生一一感悟。為了使這些精彩給學生留下整體印象,我們可以在閱讀中抓重點詞語,重點句子等,引導學生對語言文字反復誦讀,以悟出語言豐富的形象內(nèi)涵,意義內(nèi)涵,情感內(nèi)涵。同時,讓學生在感悟的基礎(chǔ)上,引導學生居高臨下地對課文進行品評,在品評中深化理解,升華認識,填補空白。

  二、以問題為中心

  1、培養(yǎng)質(zhì)疑思維能力,發(fā)揮學生的主體作用。

  2、讓學生形成自我獲取知識的能力。

  3、鼓勵學生質(zhì)疑問題是發(fā)揮學生主體作用,提高語文課堂教學效率的一個重要舉措。

  4、教師要把學生的質(zhì)疑問難作為重要的教學內(nèi)容——也是必不可少的教學環(huán)節(jié)。

  三、四個轉(zhuǎn)變

  1、轉(zhuǎn)變學生學習方式,做學習的主人。

  2、轉(zhuǎn)變了教師評價的語言。

  我們教師能夠在教學中設(shè)計適合學生身心發(fā)展活動同時,激發(fā)學生的學習積極性,開

  始成為學生學習的組織者、引導者、促進者。在新的課程理念的指導下,教師能夠把學生的需求放在首位,時時、處處關(guān)注學生的體驗和感受。

  比如:由強制性的語言向商討性的語言轉(zhuǎn)變。如,"請你把課文讀一讀。""我們來讀讀課文的第一自然段,好嗎?""誰愿意把這一自然段讀給大家聽?"

  由命令的語言向建議式的語言轉(zhuǎn)變。如,"你的勇氣可佳,你能試著說得更具體一點嗎?""如果你的聲音能再響亮一些就更好了。來,試一試!"

  由要求性的語言向希望性的語言轉(zhuǎn)變。如,"聽也是會學習的表現(xiàn)。我希望大家認真聽好我下面要說的一段話。""你為什么這樣想?能說說自己的`理由嗎?"

  由封閉性的語言向選擇性的語言轉(zhuǎn)變。如,"請你用自己喜歡的方式來讀這篇短文。""你喜歡文中的哪些句子,就請把它多讀幾遍并背下來。"

  由單一的評價語言向富有指導性的評價語言轉(zhuǎn)變。如,"你們的問題很有價值,看來你讀書時是用心思考的。""聽你們的朗讀是一種享受,你們不但讀出了聲,而且讀出了情。"

  3、轉(zhuǎn)變教學設(shè)計

  主要是板塊設(shè)計法。例如《爭論的故事》分為故事板塊和啟示板塊。《趕!吠、童趣、童戀板塊設(shè)計。

  深入鉆研教材,了解教材的編排體系,更好地發(fā)揮教材優(yōu)勢是搞好課改的前提。為更好地落實新課程理念,在課改中,我們加強了對教學設(shè)計的研究。首先依據(jù)新課程理念進行教學設(shè)計。在進行教學設(shè)計的過程中,教師能深入學習課程標準,明確把新課程理念貫念在各環(huán)節(jié)中;依據(jù)學生實際進行教學設(shè)計。靈活地處理教材。

  為了呵護學生的學習積極性與富有個性的經(jīng)驗,教師能站在促進學生發(fā)展的高度,以學定教。課堂上,教師更加關(guān)注學生靈性的閃動,在注重預先設(shè)計的同時,更注重把握課上生成的知識,珍視學生獨特的見解,抓住契機引導、拓展并及時地進行課后反思,不斷提高處理教材的能力。

  4、轉(zhuǎn)變自己的教育觀念

  課改是一場的變革,教師不是一般的拓展知識面,多讀幾本書,而是以思考的眼光站在一定的高度進行知識更新。

  四、打造務(wù)實真實高效的課堂

  課改實踐中發(fā)現(xiàn)的問題及改進工作的建議:

  反思的重要。 反思是一種手段。存在問題就整改,發(fā)現(xiàn)問題則深思,找到經(jīng)驗就升華。

  美國心理學家波斯納提出了教師成長的公式:成長=經(jīng)驗+反思。相反,如果一個教師僅僅滿足于獲得經(jīng)驗而不對經(jīng)驗進行深入的思考,那么,即使是有20年的教學經(jīng)驗,也許只是一年工作的20次重復,除非善于從經(jīng)驗反思中吸取教益,否則就不可能能有什么改進。從這一層面上思考,反思不僅是一種手段,更是我們教師獲得專業(yè)提升的有效途徑。 我思故我在,我思故我新。

  下一步的教改打算及努力的向

  積極學習現(xiàn)代信息技術(shù),多媒體課件制作,使它發(fā)揮教學的輔助作用,更能直觀地突出教學關(guān)鍵處及難點。

  1、在今后的教學中,我要努力去創(chuàng)建自己的理想課堂

  2、針對三年級學生對各種新鮮事物有強烈的好奇心這一特點,利用多媒體課件小學生展示課文內(nèi)容以提高學生的學習興趣。

  加強小組合作交流,發(fā)揮小組長的作用。認真調(diào)控課堂,讓課堂有聲有色,充滿活力。

  3、上好每一節(jié)課,課后認真反思自己課堂中出現(xiàn)的問題,以便提升自己駕馭課堂的能力。

  4、在教學時開展豐富多彩的語文實踐活動,努力開發(fā),充分利用語文課程資源,實踐內(nèi)容與教學內(nèi)容有一定的聯(lián)系,可以將游戲、唱歌、猜謎語、表演等引進課堂。在有目的的活動中,發(fā)揮學生小組學習的積極性和主動性。

  總之,我們的課改之花一定會越開越艷麗,越開越芬芳。在這學期的教學過程中,本人始終堅持以新課程的標準實施教學,堅持以學生為本的教育理念,重視課程資源的開發(fā)與利用,提倡合作學習精神,引導學生從生活源泉中不斷吸取發(fā)展思維和語言的養(yǎng)料,在文字教材和生活教材的結(jié)合中,開辟了課程學習的廣闊天地。不過還應該說的是在取得成績的同時,也出現(xiàn)了教學上的許多不足,眾多的學生是可以接受新課程的教育方式的。一小部分學生由于年齡上的差異,以及家庭教育的空缺,學習上就有點困難了,因而班級里就有了兩個極端的現(xiàn)象。當然,今后我還會在教學中不斷改進,以適應教育。

課改經(jīng)驗交流12

  本文結(jié)合自己三年語文課改實踐,立足農(nóng)村中學,淺談我校推進農(nóng)村中學語文課改一些做法和體驗。

  一、抓好早讀帶讀,豐富語文積累。

  農(nóng)村中學生源差是課改的困惑之一。不少農(nóng)村中學生不能讀完一段課文,不會拼音、咬字不準,已是司空見怪的。讀好書,多讀書,好讀書是全面提高農(nóng)村中學生的有效辦法和途徑。三年來,我校語文教師一直堅持早讀帶讀每周2—3次,帶讀不少于1小時。為了這樣達成共識,我們廣泛征求師生意見后,語文老師制訂晨讀方案、計劃,扎扎實實開展早讀帶讀工作。俗話說:“一日之計在于早”,早晨是讀書的最佳時光。堅持抓好教師早讀帶讀,實際就是給農(nóng)村中學生補好小學語文。長期抓好早讀帶讀,可以使他們讀準了字詞,讀好了語文,實現(xiàn)美文熏陶人文精神的目標。懶讀書是農(nóng)村中學生的通病,早讀帶讀可以讓他們開口讀書。每周讀書1—2小時,三年時間學生讀好至少30萬字的課文!氨痴b唐詩三百首,不會寫詩也會吟”。晨讀本來就是一件很美麗很快樂的事情,好讀書是我們早讀帶讀的目標,從逼讀、跟讀到好讀是他們語文自主學習方式的最大轉(zhuǎn)變,我們培養(yǎng)他們語文學習動機和興趣就是先從他們開口讀書開始,豐富語文積累,是堅持從師生晨讀做起。

  二、以抓普通話訓練為主線,提升口語交際能力。

  臨高是方言區(qū),農(nóng)村中學生日常生活都講臨高,學生不能聽懂老師上課可不是一個小問題。推廣普通話,抓好普通話訓練是我校的一貫主張。三年來,我堅持以普通話訓練為主線,七、八年級抓朗讀技巧、九年級抓每課一分鐘演講,效果十分明顯。今年5月,我選派三名學生參加全鎮(zhèn)“五四”青年演講,學生的'精彩演講得到大家的贊賞。抓好普通話訓練,提升口語交際能力,必將推進農(nóng)村中學語文課改工作。

  三、培養(yǎng)學生上網(wǎng)學習習慣,提高閱讀水平。

  “無書可讀”是學生學習的困惑之一。我們圖書太少,很少開放,即使開放他們也很少去閱讀?伤麄兌加猩暇W(wǎng)吧的“嗜好”,我們慢慢加以引導,學生悄悄了遠離電子游戲,養(yǎng)成了學生上網(wǎng)學習習慣,F(xiàn)在我校有了電腦室、多媒體室,只要聯(lián)網(wǎng)就行了。規(guī)定學生每周上網(wǎng)學習2小時,有利于他們開拓視野,有利于提高閱讀興趣和水平。從XX年開始,我便逐步教會他們網(wǎng)上沖浪,申請個人郵箱,建立班級郵箱,瀏覽語文優(yōu)秀網(wǎng)站,尋找美文閱讀,把文章發(fā)送至班級郵箱,實現(xiàn)閱讀資源全體共享。從書本閱讀到電子閱讀的轉(zhuǎn)變,不僅幫助他們開拓了視野,激發(fā)了閱讀興趣,從而提高了閱讀水平,而且從根本上解決“懶讀書”、“無書可讀”的毛病。

  四、加強語文實踐活動,倡導生活中學語文,豐富語文課程。

  農(nóng)村中學生本性好玩、好動,枯燥乏味的語文學習是學生最反感的。走出書本教語文,倡導生活中學語文是我們的理念。三年來,我校、班經(jīng)常舉辦各種語文競賽活動。例如:書法比賽、朗誦、演講、作文等比賽,每年舉辦1—2次;地方課程我校常常組織師生以“蛋家文化”為主題實踐,走出校門,走近鄉(xiāng)村,走向農(nóng)村生活,放眼農(nóng)村,豐富語文課程,他們慢慢喜歡學語文了

  五、以賞促寫,以改促寫,倡導生活中學作文。

  農(nóng)村中學生惰性強,他們最怕是寫作文。如何提高農(nóng)村中學生的作文水平是當前我們最難最棘手的工作!耙再p促寫,以改促寫,倡導生活中學作文”,這是我嘗試的辦法。三年來,我一直堅持每周欣賞2篇作文,一篇課內(nèi)共賞,一篇貼在學習園地自賞,F(xiàn)在網(wǎng)上優(yōu)秀作文很多,每月欣賞8篇作文是沒問題的。三年師生共欣賞作文200多篇,實實在在促進了學生作文水平的提高,此外,我還倡導學生每月修改同學作文1篇,他們通過修改同學作文既是練筆,又是合作探索的學習。在作文教學中,我倡導學生在生活中學作文,經(jīng)常以“漁港”、“漁家燈光”、“歸航”等漁家文化特色為話題作文,這樣他們有話可寫了,能寫出真情實感,慢慢想寫作文了。

  六、網(wǎng)上在線復習,分層輔導,充分利用信息資源和師資資源。

  農(nóng)村中學班額較大,學生成績良莠不齊,面對中考我們怎么辦?1、網(wǎng)上在線復習。今年5月,我校安裝了多媒體教室,今年中考備考復習,我開始嘗試網(wǎng)上在線復習,不僅自己工作減負,而且語文復習的效率、質(zhì)量都明顯提高。2、分層輔導教學。今年我借鑒XX年9月在北京市朝陽區(qū)團結(jié)湖三中考察時學到的“jip”課題研究辦法,采取分層小班輔導進行中考語文復習。即把畢業(yè)生按成績等級分若干小組,由非畢業(yè)班老師參與個別輔導。分層輔導既減輕了畢業(yè)班科任教師工作負重,又大大提高了復習的效率和質(zhì)量,避免了寶塔式的培優(yōu)教育,從而達到實現(xiàn)“為了每一個學生”的課改目標?芍^“一箭雙雕”。

  總而言之,農(nóng)村是廣闊的天地,只要大家孜孜追求,不懈努力,農(nóng)村中學語文課改必將走出萬里晴空。

課改經(jīng)驗交流13

  新課程的實施意味著我們傳統(tǒng)的課堂教學必須面臨一場困難的變革和陣痛,而要從根本上改變傳統(tǒng)的課堂教學模式,最關(guān)鍵的是我們的思想要變革,我們的理念要更新!課堂教學改革應該遵循三個宗旨:一是打破傳統(tǒng)教學束縛學生思維進展的舊模式;二是遵循以人為本的觀念,給學生進展提供最大的空間;三是能根據(jù)教材提供的基本知識內(nèi)容,把培養(yǎng)學生的創(chuàng)新素養(yǎng)和實踐操作能力作為教學的重點。對于傳統(tǒng)教學來說,改革就是探究前人沒有走過的路;對于教師來說,改革就是探究從來沒有用過的新方法,去獲得從來沒有過的理想教學效果。

  為了深化課堂教學改革,獲得良好的課堂教學效果,我校主要做了以下幾項工作:

  首先,抓好備課組工作,深化課堂改革理念,充分做好課堂教學改革的宣傳和學習工作。

  我校下發(fā)了新的課程標準,做到各備課組人手一冊,要求每位老師都要仔細研讀,深入學習,真正掌握新課程標準對各學科提出的具體要求,寫出有自己獨特見解的體會文章在備課組活動時進行交流;在課堂教學中,杜絕憑經(jīng)驗教學現(xiàn)象,即使是工作多年的教師,也必須嚴格遵照新的課程標準要求分解教學重點和難點,組織教學,變“經(jīng)驗型”教師為“研究性”教師。 ()大部分學科教學重點、難點內(nèi)容和教學測試內(nèi)容都在教案中具體得到體現(xiàn),已經(jīng)做到了真正意義上的教學案一體化;各學科選派骨干教師輪流外出培訓和聽課,把專家學者的經(jīng)驗帶回學校,在教研組、備課組活動時時開設(shè)公開課、示范課,與全組教師研討學習;加強各備課組與我省名校的交流,本學期,我校組織不少備課組我校赴我省一些省級、GJ級示范高中聽課、評課,深刻地了解了兄弟學校的課堂教學改革進展進程、思路與實踐情況。

  根據(jù)我校實際情況對教研活動時間和備課組活動時間進行了對調(diào),重點抓好備課組活動的質(zhì)量:每周花節(jié)課時間定時間、定地點、定主講人、定蹲點行政,深化備課組活動,即各備課組每周固定時間在各會議室開展備課組活動,各組提前確定主備課人,在備課活動時進行匯報和交流,同時,行政領(lǐng)導蹲點各備課組,聽取備課組活動情況,提出具體改進意見。同時,各備課組1還確立了名課堂教學改革實驗人員,不定期向全校開設(shè)公開課,吸引全校教師參與聽課和評課,寫好評課稿。優(yōu)化過程治理,進行教研組專項調(diào)研

  學校為加強備課組的建設(shè),在采納等級備課組考核評估的基礎(chǔ)上,加強了過程性治理。每學期在期中考試后都要利用一周的時間備課組進行專項調(diào)研,對備課組如何圍繞加快課堂教學改革,提高課堂教學效率展開的活動進行過程性調(diào)研。調(diào)研后召開備課組長會議,把各備課組取得的經(jīng)驗和存在的不足,各備課組活動的特色等調(diào)研情況進行通報,使各個備課組在以后的活動中能借鑒其他備課組的經(jīng)驗,克服存在的不足,提高備課活動的實效性和針對性。通過調(diào)研,各備課組能對前階段的工作進行總結(jié)和反思,找出差距,從而明確后階段努力的方向。

  其次,我校根據(jù)課堂教學實際情況和新課程標準要求,明確把“三主一目的”作為一堂好課的課堂教學評價機制,即:以學生為主體、以教師為主導、以質(zhì)疑為主軸、以效果為目的。 ()學生是學習的主體,“為了每一位學生的進展”是新課程的核心理念,也是全面提高教學質(zhì)量的需要,它是教學的出發(fā)點和歸宿。因此,學生的學生的學習習慣、學習方式、學習表現(xiàn)是我校課堂教學評價的核心內(nèi)容:看學生在學習時間、內(nèi)容、方式等方面是否擁有較大的自主性,是否有自我評價學習的機會,是否有一定的自學能力等;教師能否根據(jù)不同學生的個性、特長,組織開展合作學習,學生參與合作學習的熱情、情感體念如何,1是否形成互相協(xié)作、互相幫助、取長補短、共同提高的風尚;學生是否通過探究問題獵取知識、學習有關(guān)技能和科學的研究方法、領(lǐng)悟科學的思想和精神;探究問題的熱情和興趣如何;是否會質(zhì)疑,質(zhì)疑的質(zhì)量如何。

  課堂教學中,學生的主體地位主要是通過學生的參與程度來體現(xiàn)的。我校開展聽課和評課時,注意觀察參與課堂的學生是否是大多數(shù),提問是否涉及到學生的各個層面;學生是否參與到課堂教學的各個環(huán)節(jié),時間上是否有保證;看學生在參與教學中所解決的問題是否是深層次的問題,是否以一種積極主動的能夠主動質(zhì)疑的姿態(tài)參與。

  我們看教師,主要是看教師教師在教學設(shè)計時,對教材、課程標準及學情是否研究透徹,課前準備是否充分,在教學中是否體現(xiàn)新課程理念,體現(xiàn)啟發(fā)式及討論式的教學方法,體現(xiàn)面向全體學生、促進學生進展的教學過程,注重學生學習習慣的養(yǎng)成和創(chuàng)新能力的培養(yǎng)。

  我們要求每一位教師都要根據(jù)學科的課程體系正確理解教材所表達的意圖,并結(jié)合所教學生的特點將教材內(nèi)容轉(zhuǎn)化為教學內(nèi)容;教學內(nèi)容要有具有挑戰(zhàn)性,能激發(fā)學生的求知欲;教學內(nèi)容體現(xiàn)科學性、人文性和社會性的融合。教師必須根據(jù)課程的`要求,為學生提供一的一定的學習環(huán)境,在尊重每一位學生的同時,注意適時觀賞各類學生,提供較多的時間讓學生主動學習,讓學生有較多的時間思考、質(zhì)疑和發(fā)問。課堂教學的創(chuàng)新,離不開教1師的制造,只要我們的每一位教師都情愿去發(fā)揮自己的才智去制造,和學生一起去合作,變“辛苦型”教師為“研究型”教師,我們的課堂就可以長出靈動的翅膀!

  不可忽視的是,我們在關(guān)注每一堂課的同時,還時刻注意到一堂課的外延,即一堂課結(jié)束結(jié)束之后,學生能否在一段時間內(nèi)保持學習熱情、興趣,提高自信心;從學習中得到快樂,逐漸增強與他人合作交流的愿望,逐步形成各種質(zhì)疑的習慣和科學價值觀,形成融洽的師生關(guān)系。

  再次,強調(diào)教師個人進展,促進教師群體建設(shè),從而加快學校課堂教學改革進程。

  以培養(yǎng)名師帶學科組建設(shè),促進課堂教學改革。目前,我校有市學科帶頭人、教學能手、教壇新秀人。他們在各自的學科組內(nèi)形成了一定的學科群體,起了很好的輻射帶動效應,他們先進的教學理念、扎實的教學基本功,無形地使同學科的教師受益,促進了整體隊伍的提高和課堂教學改革的進程。學校在此基礎(chǔ)上對備課組、教研組提出了明確的要求,力爭在近期內(nèi)多推出一批學科帶頭人、教學能手、教壇新秀等“名師”。使教研組內(nèi)形成人人爭做“名師”的良好局面,整體推動教師素養(yǎng)的提高。

  學校要求各備課組的市級教學骨干根據(jù)本學科的特點,加強對課堂教學的研究,每學期開設(shè)示范課,在課堂教學“民主化、科學化、活動化、素養(yǎng)化”上做文章,提出示范課必須體現(xiàn)課堂1教學改革,體現(xiàn)“明、精、活、實”的課堂教學的具體要求。通過名教師的個人展示,備課組的的專題討論,教師的積極鉆研,相互間的聽課和評課等手段,使課堂教學改革深入課堂,課堂教學效果也有了一定的提高。

  加強青年教師隊伍建設(shè),培養(yǎng)一支銳意改革,不斷進取的學校進展后備力量。青年教師在我校師資結(jié)構(gòu)中占了以上,如何讓他們迅速成長是關(guān)系師資隊伍建設(shè)和課堂教學改革進展的首要任務(wù),學校推舉有一定課堂教學改革經(jīng)驗的骨干教師作為青年教師的導師,進行師徒結(jié)對活動,要求活動有計劃、有過程、有考核,原則上年出師,對一些進步快的青年教師可以提前出師,并進行獎勵。其次,對青年教師明確任務(wù),學校要求每個青年教師制訂三年進展目標,而對青年教師的三年進展目標要經(jīng)過備課組全體教師的討論和審核,教研組長負責對目標達成進行定期檢查,并向教務(wù)處匯報。再次,注意發(fā)揮備課集體的作用,集體對青年教師的指導,特別是青年教師的公開課是否實踐了課堂教學改革理念多提衷肯的意見,使青年教師不斷彌補自身不足,博采眾長。最后,大膽推出青年教師參加學校的教學成果展示活動,給他們壓擔子,促使他們盡快成長為課堂教學改革的排頭兵。為加快課堂教學改革,我校努力在許多方面作了一定的探究和實踐,今后,我們將一如既往地進行這方面的研究和思考,以提高課堂教學效率為出發(fā)點,深化課堂教學改革,使我們的課堂充滿活力!

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