丁香婷婷网,黄色av网站裸体无码www,亚洲午夜无码精品一级毛片,国产一区二区免费播放

現(xiàn)在位置:范文先生網(wǎng)>心得體會>新教師培訓心得體會

新教師培訓心得體會

時間:2023-01-11 12:39:48 心得體會 我要投稿

【熱門】新教師培訓心得體會

  當在某些事情上我們有很深的體會時,寫心得體會是一個不錯的選擇,這樣可以不斷更新自己的想法。那么寫心得體會要注意的內(nèi)容有什么呢?下面是小編為大家整理的新教師培訓心得體會,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

【熱門】新教師培訓心得體會

新教師培訓心得體會1

  作為一名即將走上工作崗位的年輕教師,雖然已經(jīng)具備了一定的專業(yè)知識技能,但在如何組織教學,如何最大程度地提高教學效果上,還感到缺乏正確的理論指導。

  通過崗前培訓幾門課程的學習,收獲很大,以前一些認識模糊的問題,現(xiàn)在搞清楚了,從前的一些情感體驗,如今也找到了理論支持,更為重要的是,我深深體會到,教育確是一門藝術,一門大學問,值得我用一生的精力去鉆研。

  通過培訓,我得到了很大的收獲,現(xiàn)將自己的心得體會總結如下:

  首先,培訓使我對教師這一職業(yè)有了更加清楚的認識。

  在開學典禮中,院長和我們的班主任老師都不約而同地談到了當代教師身肩重任、角色特別這一問題,這似乎是一個比較陳舊的話題,但細細體會、琢磨他們的話語,覺得很有分量。

  這也使我對教師這一職業(yè)有了更深的思考和認識:首先,教師是文化的傳遞者。

  “師者,所以傳道、授業(yè)、解惑也”,這是從知識傳遞的角度來反映教師的重要性。

  其次,教師是榜樣。

  學高為師,身正為范也正是這個意思,這里主要涉及做人的問題,學生都有向師性,實際上是做人的一種認同感;同時學生受教育的過程是人格完善的過程,教師的人格力量是無形的、不可估量的,教師要真正成為學生的引路人。

  第三,教師是管理者。

  教師要有較強的組織領導、管理協(xié)調能力,才能使教學更有效率,更能促進學生的發(fā)展。

  第四,教師是父母。

  作為一名教師,要富有愛心,教師對學生的愛應是無私的、平等的,就像父母對待孩子,所以我們說教師是父母。

  并且,教師還要善于發(fā)現(xiàn)每一個學生的閃光點和發(fā)展需要。

  第五,教師是朋友。

  所謂良師益友,就是強調教師和學生要交心,師生之間的融洽度、親和力要達到知心朋友一樣。

  最后,教師是學生的心理輔導者。

  教師必須要懂教育學、心理學、健康心理學等,應了解不同學生的心理特點、心理困惑和心理壓力等,以給予及時的幫助和排解,培養(yǎng)學生健康的心理品質。

  其次,培訓為我即將面臨的實際工作提供了許多方法和策略。

  在培訓中,幾位老師根據(jù)他們自己的實際經(jīng)驗給我們介紹了一些當好小學教師的要點和方法,給我留下了深刻的印象。

  在談到教師的發(fā)展問題上,都強調了適時調整和更新自身知識結構、終身學習的做法;在談到面對困難如何克服的問題上,各位老師們還提出了如何加強教師之間團結合作的方法;在教學教法經(jīng)驗方面,

  培訓老師給我們上了一堂繪聲繪色的課,通過這次課,我們認識到教師在上課過程中要多加思考,適時改進教學方法和策略,以藝術的眼光去對待教學,爭取精益求精。

  另外,眾多培訓指導老師一再強調,在新課程改革的背景下,各位老師一定要認真地貫穿新的教學理念,以學生發(fā)展為本,以新的教學姿態(tài)迎接新的挑戰(zhàn)。

  如何使自己能夠有質量有效率有能力地上好課,使學生能夠持續(xù)地從心靈深處接受我的教學,這就需要我努力地備課、努力地鍛煉、努力地學習……當然這其中一個必不可少的條件就是多學習其他老師的教學方法。

  在這次培訓中,各位老師所講述的一些方法,實際上就為我們新老師起到了“揚帆導航”的作用,我覺得包括我在內(nèi)的所有新老師必須好好地吸收和采納。

  再次,培訓使我對未來的工作充滿了信心和動力。

  對于剛剛從大學校門踏出的我們,對新的生活、新的責任、新的`角色多少有些怯懦,而本次培訓中,培訓指導老師也十分注意我們的這種心理的變化,他們的講話,從頭到尾始終貫穿一個中心,那就是充滿對新教師的鼓勵。

  其一是鼓勵我們要趕快適應學校的教學環(huán)境、生活環(huán)境和人際關系環(huán)境等,其二是鼓勵我們要更加理性地認識社會,認識自己的角色,改變以往學生時期那種趨向“感性”或者說是“浪漫”的生活態(tài)度。

  其三是鼓勵我們要做一名終身學習型教師,做一名能夠不斷適應新知識新問題新環(huán)境的老師。

  其四是鼓勵我們要堅持創(chuàng)新,在教學中發(fā)揮自己的聰明和才智,爭做教學發(fā)展的弄潮兒。

  這些鼓勵,使我對未來的工作充滿了信心和動力。

  高爾基曾經(jīng)說過:“只有滿懷自信的人,才能在任何地方都懷有自信沉浸在生活中,并實現(xiàn)自己的意志。

  ”也許,對于我們新教師來說,只有具備克服困難的信心,才能取得好的開端,而好的開端,便是成功的一半。

  十幾天的培訓,課程多、時間緊,研討和交流的機會很少,但是通過培訓,拓寬了知識面,提高了認識。

  對自我的認識,認識到自身的不足,需要不斷提高自己的專業(yè)知識、管理知識和職業(yè)素養(yǎng)。

  現(xiàn)在經(jīng)濟全球化、知識化、信息化,因此學習至關重要,而且非常迫切,個人必須在不斷學習的過程中重塑自我,提升自我,更新觀念,不斷創(chuàng)新。

  最先進的組織是學習型的組織,只有不斷學習,全面普及知識,只有自身素質的提高和綜合競爭能力的加強才能適應這個“唯一不變的是變化”的社會,抓住機遇,迎接挑戰(zhàn)。

  人類已步入21世紀,教育的振興已成為全民族日益迫切的需求,教育應更好地擔負起提高全民族素質,增強綜合國力的歷史重任。

  在新的歷史機遇面前,能否有效的建設一只充滿活力,勇于探索,業(yè)務素質高,教學基本功過硬,具備終身學習意識的教師隊伍,是教育現(xiàn)代化能否成功的關鍵,青年教師更應成為這只隊伍的生力軍。

  新教師崗前培訓逐漸進入尾聲,因為心懷對教育的理想,我們走在一起,因為各位名師的經(jīng)驗傳授,我們一路感化,一路成長。

  這次新教師崗前培訓的內(nèi)容全面而細致,深刻而生動。

  包括教師在校園安全事故中的責任、名師成長足跡———心會跟愛一起走、關于依法治校的幾點思考、新教師職場生涯第一課、教師語言的運用技巧、

  心理健康教育對課程改革的幾點思考,以及針對我們數(shù)學教師設置的“合格的數(shù)學教師應具備的素質”和“數(shù)學教學設計與激趣藝術”等諸多方面的系統(tǒng)學習。

  這次培訓,為我們踏入職場帶來了第一縷陽光,使我受益匪淺。

  作為一名小學數(shù)學教師,首先你需要具備良好的師德品質,精深的數(shù)學文化素質,以及全面的能力素質。

  我們必須心存愛心,做每一位學生的護花使者,善待每一位學生,成為對學生具有正面影響的“重要他人”,只因為“愛是教育最美的語言”。

  教師道路任重而道遠,而我們不能僅僅只作為一名教書匠,那不是我們應有的目標。

  我們給予學生的,不應該僅僅是知識,更應該是掌握知識的方法與技巧,這就是“授人以魚不如授人以漁”。

  讓我們的數(shù)學課堂成為充滿靈性的課堂,讓每一位學生在做中學,玩中學,讓老師成為課堂的引導者,學生成為課堂的主體,從而使我們的數(shù)學課堂煥發(fā)生命的活力。

  總之,我通過這次培訓,總有一種意猶未盡的感覺,總感到還有許多需要學習的地方。

  確實,作為一名新教師,要學習的東西實在是太多了。

  不過我有信心通過自己的不懈努力和學習,盡快地提高自己的專業(yè)知識和教學水平,盡快的能夠勝任自己本職的教學工作,從而真正成為一名合格乃至優(yōu)秀的小學教師,為我們教師的發(fā)展壯大做出自己應有的貢獻。

新教師培訓心得體會2

  ——遠方除了遙遠還有責任和信念

  “教師”,是我所鐘愛的職業(yè),終于踏上這崗位,心里溢滿了幸福感。

  轉眼間一個多月過去了,作為新教師,也參加了大大小小不少的培訓,這次由XX區(qū)組織的新教師培訓,對我們都非常有意義,因為我們工作過了就能有切身的體會。

  為期三天培訓非常短暫寶貴,內(nèi)容涉及很多:主要是涉及如何成長為一名讓社會滿意,學校放心,家長認可,學生喜愛,還有自己如意的人民教師。做培訓的優(yōu)秀教師大都會結合自身經(jīng)歷給我們講述其中的精髓,有的老師講得特別的細,比如七中萬達的杜老師,給我們詳細講她的成長歷程,由于同樣是女數(shù)學老師,所以她的故事與我而言倍有鼓舞性,而十八中的霞老師,將她如何備課詳細將給我們聽,甚至將其備課本上的內(nèi)容拍下來展示給我們看。。。。。。

  每個做培訓講座的老師都是優(yōu)秀的個體,他們的經(jīng)歷也都各不相同,但是,都有共同的.品質:用心,用智慧在做教育工作!

  愛,是需要有能力的!我總是這般對我的孩兒們說!這次培訓中,我更是深刻的體會到,他們才是真正的在愛著他們的學生。為什么?因為能力!但就愛心而言,我也是愛我的學生們,可是,我常常犯一個錯誤,就是打著愛的旗幟盲目地行徑在教育路途中,忘了應該攜帶上能力這份工具。所以,他們的愛,是智慧的愛,除了關心尊重每個個體,除了耐心教育每位同學,他們用優(yōu)秀的教學技能征服他們的學生,教育學生講究謀略,能將好的教育策略運用其中,教育的效果自然顯現(xiàn),這,便是我最望塵莫及的,也是我最為欽佩的。

  同時,我們都知道,教育之路,何其漫漫!教育的遠方,何其的遙遠!而霞老師的事跡告訴我,遠方除了遙遠,還有責任和信念!是我們對教育事業(yè)的責任感,是我們對教育事業(yè)的信念!所以,她堅持鉆研教材,認真寫教案,堅持寫反思。尤其是最后一天培訓“鐵哥”給我們展示的那些在平凡的崗位上堅持寫教育心得和教學反思的老師們,讓我何其慚愧!反觀一個多月以來我的備課,以及我遺忘的反思和總結,我有種抽自己的沖動!成長不是一蹴而就,不是想想則已,要付諸實踐!七中萬達的美女校長講得極好的一句話:“在床上夢想自己如何如何,醒來仍舊在床上!”我目前就是這般狀態(tài)!

  感謝你們!每一個做培訓的教師!你們讓我懂得,遠方除了遙遠,還有責任和信念!

  同時,我也深深感受到這樣的培訓是非常重要且有意義的,原因在于“流水不腐”!不同地域的先進教育理念相互交流,可以共促教育事業(yè)的發(fā)展。尤其是新課改的實施,我們做教育工作的每一個人都應該及時的交流,信息、感受等互通有無,集眾人的力量推動新課改的實施,也促進整個四川教育的發(fā)展!

  在教育的路上,我們一直在行走,不妨停下來交流幾句,再整裝出發(fā)!遠方,我們一起到達!

新教師培訓心得體會3

  懷著無比自豪與激動的心情,我很榮幸的成為萊蕪職業(yè)技術學院教學隊伍中的一員,開始了自己人生新的征程。為了使我們新進的青年教師能夠盡快的適應高職教學工作,融入到萊蕪職業(yè)技術學院這個大集體,學院特意安排了崗前培訓。

  雖然這次培訓的時間很短暫,但是內(nèi)容卻很豐富,囊括了職院師資隊伍建設、專業(yè)建設、高職教育理論講座、國內(nèi)外職業(yè)教育概況、學院的教學管理規(guī)章制度、科研工作現(xiàn)狀以及人事管理制度等一系列專題講座。通過這次培訓使我拓展了知識面、開闊了眼界,同時也深刻意識到自己的不足,F(xiàn)將自己的心得體會總結如下。

  一、對萊蕪職業(yè)技術學院有了初步了解,增強職業(yè)自豪感。

  孟平院長首先在新教師培訓開班典禮中向我們介紹了萊蕪職業(yè)技術學院的概況。萊蕪職業(yè)技術學院是20xx年x月經(jīng)山東省人民政府批準成立的全日制普通高等院校。學院現(xiàn)有固定資產(chǎn)5。5億元,儀器設備總值5600萬元,館藏圖書65萬冊,建有138個專業(yè)實驗及實訓室,108個校外實習實訓基地。學院在職教職工682人,其中博士16人,碩士221人;教授28人,副教授有176人。全日制在校生10099人。

  學院現(xiàn)設有機電系、經(jīng)濟管理系、計算機系、師范教育系、信息工程系、藝術系和工程技術系7個系,粉末冶金學院、軟件學院和生物電醫(yī)學技術學院3個學院以及新材料與新能源、智能玩具、生物技術、投資與理財、軟件技術、生物電醫(yī)學技術等17個研究所。形成了以工科類專業(yè)為主,經(jīng)濟管理類、計算機信息類、文化藝術類等專業(yè)相互協(xié)調發(fā)展的專業(yè)結構。

  經(jīng)過十幾年的發(fā)展,學院的教育教學取得顯著成果。機電專業(yè)被評為山東省高校機械基礎實驗教學示范中心,數(shù)控中心被評為山東省首批數(shù)控加工仿真鑒定單位。機電一體化技術、冶金技術被評為山東省高職高專示范專業(yè)。機電一體化技術、生物制藥技術、應用電子技術、金屬材料與熱處理被評為山東省高校特色專業(yè)。

  與此同時,孟平院長向我們提出了三點希望與要求:

  一是教書育人,關愛學生。要嚴格遵守教師行為規(guī)范,真正成為廣大青年學生的良師益友。

  二是強化學習,練好內(nèi)功。要牢固樹立終身學習理念,不斷更新專業(yè)知識結構,提高專業(yè)素養(yǎng)和實踐技能,勇于在學院的改革和發(fā)展中作出新貢獻。

  三是愛崗敬業(yè),開拓創(chuàng)新。必須堅持樂業(yè)、勤業(yè)、敬業(yè),要始終保持充沛的精力、旺盛的熱情、活躍的思維,大膽創(chuàng)新,開拓進取,不斷提高教學質量和管理水平,在為學院的無私奉獻中實現(xiàn)自身的人生價值。

  二、對教師高職教師這一職業(yè)有了更深刻的認識。

  “師者,所以傳道、授業(yè)、解惑也”,這是我培訓前對師德的理解,認為只要按照課本上課,為學生答疑就可以了。而薛居寶老師通過“教書育人”專題講座告訴我們:教師不僅要傳道、授業(yè)、解惑,而且在生活中的言談舉止、做人的原則等等都會給學生帶來影響。教師不單單是文化的傳遞者,還是榜樣。學生都有“向師性”,是做人的一種認同感,而教師的人格力量是無形的,不可估量的。因此教師要成為學生的引路人?傊缘铝⑸恚陨砹⒔,才能成為一名合格的教師。

  愛崗敬業(yè)、樂于奉獻是師德之核心;以身作則,為人師表是師德之根本;以人為本,關愛學生是師德之靈魂。的確,想成為一名教師,就必須得認真教書,把職業(yè)當做事業(yè)來做;就必須憑自己的道德魅力、學識魅力和氣質魅力為學生做表率;就必須成為能和學生“交心”的益友。這就要求教師必須要懂教育學、心理學等方面的知識,了解不同學生的心理特點、心理困惑、心理壓力等,能給予他們及時的幫助。培養(yǎng)學生健康的心理素質,這是教師成為管理者的關鍵,教師有較強的組織領導能力、管理協(xié)調能力,才能使教學更有效率,更能促進學生的發(fā)展。

  高職教師和普通教師還是有一定的不同,和高校教師也有許多不同之處。高等職業(yè)教育要求高職教師不僅要有豐富的理論知識,更要有一定的實踐經(jīng)驗;不僅要給學生傳授理論知識,更重要的是要教會學生在實踐中去實際操作這些理論知識。要想成為一名高職教師還要從以前的學科教育的體系中蛻變出來,因為我們以前接受的都是學科教育;我們還需要不斷地豐富自己的實踐經(jīng)驗。

  三、集中培訓為我們提供了許多教學方法和策略。

  通過對宋健老師“高職教師的知識與學習”專題講座的學習,讓我認識到要上好一門課除了要有好的教學方法外還必須認真鉆研熟悉專業(yè)人才培養(yǎng)方案;熟悉課程標準,

  鉆研教材,編制好授課計劃,強化實驗實踐教學環(huán)節(jié),合理分配教學時周。要上好一節(jié)課,就必須鉆研教學內(nèi)容,了解學生,本著對學生負責的態(tài)度編寫教案,認認真真的備課。

  裴敏莉老師的“雙師型教師及教學”講座讓我獲益良多,她深入淺出的講解讓我們青年教師看到了教學名師的風范,在講座中,她通過重視圖片、深入生活的'方式讓我們感受到,教學效果在很大程度上取決于教學方法。雖然要將不同的教學方法在課堂上運用的爐火純青是需要十幾年乃至幾十年教學經(jīng)驗的積累,但是作為青年教師來說,要勇于探索,用于實踐,要不斷地嘗試著用不同的方法授課,逐漸的告別滿堂灌式的教學方法。

  課堂教學藝術的修煉可以總結為四個步驟,

  一是法乎其上,快入帖(模仿期);

  二是理論武裝,上正道(提高期);

  三是實踐特色,鑄特色(升華期);

  四是至法無上,貴的法(成熟期)。

  雖然我們現(xiàn)在剛步入高職教師這一行業(yè),但是我們要很快的適應這項工作。我想學校要求系部給年輕教師安排導師以及要求青年教師聽課就是先讓我們進入模仿期。先模仿其他優(yōu)秀教師的教學方式,從中提煉出我們自己的東西,這是我們課堂教學藝術的第一步,也是至關重要的一步,只有基礎建的好,才有最后的高樓大廈。這就要求我們年輕教師要孜孜不倦、不恥下問,認真向優(yōu)秀教師請教學習,讓我們的教學步入正軌。

  四、不斷地學習,繼續(xù)深造和參與實踐,使自己具備雙師素質。

  雖然雙師素質是學校要求的,但是高職教育的任務和培養(yǎng)目標以及“高職教師”的稱謂也要求我們不僅要有講師的能力,同時還要具備工程師的能力與經(jīng)驗。

  俗話說要給學生一杯水就要自己有一桶水,我們不能認為自己有較高的學歷就已經(jīng)有了一桶水,其實不然,通過這段時間的教學,讓我深刻認識到我的知識不足,我離這一桶水的差距還很大。通過對人事規(guī)章制度專題講座的學習,才知道,學院有一系列鼓勵年輕教師繼續(xù)深造的政策,這為我們年輕教師繼續(xù)深造提供了政策支持,同時激發(fā)了我們對于繼續(xù)深造的積極性,F(xiàn)在社會發(fā)展的速度很快,知識在不斷地更新,為了把自己的那桶水裝滿,為了不變成一個落伍者,我們青年教師必須不斷的通過學習記深造來補充自己,不斷地更新自己的知識體系。

  李坤淑老師關于“精品課程建設”的講座,讓我看到我還是一名學科知識體系出身

  的教師,是一名昨天的教師;也讓我了解了真正的高職教育的課堂應該沒有章節(jié),而只有情境,只有在情境中學習才是工學結合。也可以說理論知識固然很重要,實踐經(jīng)驗對高職教師來說更為重要,雖然我有過在企業(yè)工作的經(jīng)歷,但是在教學上運用還是遠遠不夠的。為了讓自己具備工程師的經(jīng)驗,就要求我們要利用一切可利用的時間到企業(yè)去鍛煉,而且不能事實而非的去裝樣子,要把進企業(yè)鍛煉當做自己的工作去做,只有踏踏實實、兢兢業(yè)業(yè)的去基層工作,才能得到最好的鍛煉,也才能得到最有用的實踐經(jīng)驗。要想成為一名合格且具有雙師素質的高職教師,學習鍛煉從現(xiàn)在開始。

  五、勇于探索,積極研究,用自己的知識為社會服務。

  在成為高職教師前,我認為高職的教師除了上課之外沒有別的事情,在聽了蘇有剛老師“科研工作現(xiàn)狀及定位分析”專題講座才知道,高職院校也有自己的課題,我們的科研定位在應用研究上,包括了技術上的突破、項目的推廣等等。而且學院還有學院科研基金,就是為了鼓勵年輕教師研究而設立的,因此年輕教師更應該勇于探索積極地參研究,將自己的知識運用到應用研究領域,為社會服務。

  通過聆聽各位專家教授精彩講座,使我對未來在萊蕪職業(yè)技術學院的工作充滿了信心和動力,沒有不景氣,只有不爭氣,只要有克服困難的信心,就能取得好的開端,而好的開端,便是成功的一半。

  新的起點需要新的奮斗,新的奮斗需要旗幟作為引導,學校組織的這次崗前培訓就是一面很好的旗幟,在思想、行動和實踐工作上給予我切實的指導和鼓勵,在今后的工作中,我將做一個忠于事業(yè)、終身學習、勇于探索、自強不息的人,以自己的實際行動讓自己以德立身,以身立教,做一名具備雙師素質,合格的高職教師。

  計算機系:

  20xx年x月x日

新教師培訓心得體會4

  時光荏苒,物換星移。一周的培訓生活結束了,時間雖說不長,但我卻覺得滿載而歸。

  回顧這一周的學習內(nèi)容有:宋書記的《加強師德培訓修養(yǎng),做人民滿意的教師》,徐校長的《堅定職業(yè)信念,爭做優(yōu)秀人民教師》,李主任的《享受職業(yè)幸福,追求卓越人生》,于老師《用愛與責任托起昌圖教育的美好明天》還有幼教部暴老師、李老師的關于幼師專業(yè)方面的知識講座等等,這么多專業(yè)的老師為我們做崗前培訓,使我的思想得到了轉變和升華,通過學習,使自己覺得仿佛充足了電,整裝待發(fā)迎接著新的工作。

  教師這一職業(yè)看似平凡卻很偉大。師者,傳道授業(yè)解惑也。作為教師,一名合格的教師我想最基本要具備的素質應該是要有專業(yè)的業(yè)務水平,如果我們在學生面前一問三不知,有什么資格去當別人的老師,我們拿什么去教學生呢?所以,我們一定要有終身學習的精神,緊跟設會發(fā)展步伐,緊隨知識更新的腳步。

  其次,做一名人民滿意的教師還要加強師德的修煉。學高為師,身正為范,我們不僅要有教書的能力,還要有學習的榜樣作用。俗話說:榜樣的力量是無窮的。作為一名優(yōu)秀的教師,可以說我們是公眾人物,我們身邊會存在很多的'“粉絲”,每個幼兒,每個家長,每個家庭,很多人都在無時無刻的關注著我們,教師的一言一行都會對孩子的成長有很大的作用,對未來的社會也有著間接的影響力。除此之外,我們還應該懷有一顆敬業(yè)的精神,用我們的誠心,恒心,愛心去呵護每個孩子,不斷反思孩子成長過程中遇到的各種問題,并找到最好的辦法解決。為孩子健康、快樂的成長做好服務。

  選擇了教師這一職業(yè),我想我們是純潔的、是幸福的,我們不但要對工作充滿熱情,還應把自己的快樂帶給身邊的每個人,做一個幸福的教師,視我們的成果是起點,不斷探索,不斷追求,不斷超越。如百合花般展開是一朵花,凝聚是一枚果;如朝霞祥云般映紅天空照亮人間的同時,又展示出自身的美麗與燦爛。

  最后,愿我縣的教師事業(yè)蓬勃發(fā)展,每位可愛的教師都擁有充實而幸福的一生。

新教師培訓心得體會5

  新學期伊始,我有幸參加了肇慶市新教師崗前網(wǎng)絡培訓課程,利用高科技聆聽教育界專家的諄諄教誨,通過網(wǎng)絡與全市各校的新教師進行對話交流,真的讓我受益匪淺。三十多天的學習,使我對教師這個職業(yè)的內(nèi)涵有了更深一層的了解,也使我的教育教學理論和學科知識有了進一步提高,對新時期師德的理解有了新的感悟,對新課程改革和新教學方法有了新的.認識。因為教師承載著教書育人的使命,所以要樹立終身學習的理念,不斷提高自身的素質,才能真正成為人類靈魂的工程師。下面就我的培訓感受來談談我的心得體會。

  第一,教學理念的提升。

  面對當今的形勢,時代要求我們不斷進步,吸取營養(yǎng)。在這次學習中,我在教學理念上有了更深刻的認識。通過培訓學習,我進一步了解了“自主學習”、“合作學習”、“探究學習”等新型的教學模式的內(nèi)涵。這些新的教學模式給學生更加自由的學習空間,提高學生學習的積極性和主動性,培養(yǎng)了學生的思維能力、創(chuàng)新能力和合作能力,為課堂注入了新的生機與活力,體現(xiàn)了“以學生為主體”的理念。在今后的教學中我會努力自覺地把新的教學模式引入課堂,改變課堂原來的面貌,使課堂氣氛活躍、教學民主,令學生的學習熱情高漲、師生關系融洽,回歸素質教育的根本點。“理念有多高,行動就會有多遠!边@句話將鞭策著我不斷努力、前進。

  第二,教育理論的革新。

  通過培訓,不僅使我對新課程改革有了明確的認識,而且使我在教學方面有了長足的進步。培訓期間,名師進行精心講課,學員進行發(fā)帖跟帖,積極探討,揚長補短,共同進步。不同的思維方式就有不同的思考、不同處理方式、不同的結果,轉變思維方式就會別有洞天。教師要有求真意識、創(chuàng)新意識、批判意識、主體意識。通過系統(tǒng)的教育理論培訓、解讀、自學,我的教育思想和主張發(fā)生了一系列變化,作為一名教師,要緊跟時代步伐,從優(yōu)質教學提升至有效教學,善于進行教學反思是關鍵,教師必須在教學中進行反思,并有效實施反思性教學,在反思中感知學生的學,在反思中修正自己的教,在反思中不斷提升已有的教學水平,提高課堂教學的質量。著名的語文教育專家葉瀾教授說過:“一名教師寫一輩子教案,不可能成為名師,如果堅持寫三年教學反思,很有可能成為名師!毕氡卣f的就是這個道理。

新教師培訓心得體會6

  xxx年的夏天,是一個非常難忘的夏天。我終于成為了一名光榮的人民教師。非常感謝教育局的各位領導能夠提供給我們崗前培訓這一珍貴的學習機會。十幾天的培訓,讓我受益匪淺,給我指明了前進的方向,讓我更加清楚了自己的目標。在專業(yè)業(yè)務上,教會了我如何成為一名學生喜愛﹑家長信任的好老師。在精神上,更加堅定了我終身奉獻教育事業(yè)的信心和決心。

  一場場精彩的講座使我進一步了解和掌握了新課改的發(fā)展方向和目標,反思了以往的不成熟觀念。李靜老師的趣味課堂,班級文化建設的各色鮮活案例為我們?nèi)肼毜男吕蠋熑绾喂芾硪粋優(yōu)質的`班級提供了很好的借鑒﹑引導。教學過程中的細節(jié)方面,崗前培訓讓我們學到了很多,例如:教師在上正課前要進行五備:備目標,備導向,備教材,備學生,備自己。預備鈴響提前2分鐘進教室,并了解學生上課準備情況。上課時要注意微笑和氣,儀態(tài)優(yōu)雅。不要過多地來回走動,避免學生分心。

  珍惜學生的上課時間,不講與課堂教學無關內(nèi)容,不長時間的責備學生,講解問題時聲音清晰,語言生形象。同時教師在教學過程中心態(tài)也十分重要。因為心態(tài)決定行動,行動決定結果,而結果決定人生。要想有一個良好的心態(tài),首先要做到心定,沉下心來認真教學,這樣才能做好自己的工作。其次在工作中謙虛認真,不可熱膨脹,要懂得感恩,要有幸福感,心態(tài)才會好。最后也要不斷地學習,不斷地充實自己,不斷提商自己的專業(yè)知識和管理能力,讓知識來改變心態(tài)。在這眾多講座中,最令我印象深刻的是那句“沒有教不好的學生,只有不會教的老師”,這句話,將伴隨我的教育事業(yè),時時刻刻鞭策我、警醒我。

  在最后的教師專業(yè)成長階段的學習中,讓我明白今天的教師應該是文明的傳承者、知識的傳播者﹑道德的引領者﹑心靈的呵護者、學生學習的幫助者和支持者。而我們這些即將踏上教師崗位的新人們,更加需要具備高尚的師德,廣博的知識面,扎實的教學基本功,較強的再學習能力,與時俱進的教學觀念和健康積極的心理素質。而我定會進一步的努力學習,不斷的提升自己,使自己成為一名優(yōu)秀的人民教師,帶著自己的夢想,去山區(qū)教學,成為學生人生道路上的助力者,讓他們因為我的存在而更加快樂的成長!

新教師培訓心得體會7

  為期三天的培訓結束了,可是留給我們思考的問題,怎樣做一名合格的小學語文教師,卻久久在大腦中徘徊。這是由心底而生,由內(nèi)向外發(fā)出的聲音。

  三言兩語確實難以回答好這個問題,我也惶恐自己的謬論引得他人誤入歧途,還是把自己的所想所感,闡述一二,是與非且由他人去評說吧!

  一、盡職盡責,擔當好教書育人的角色

  一名合格的教師,他首先是品德高尚、素質過硬、自身修養(yǎng)極高的仁義之師。教師有別于社會中的其它各行各業(yè),他擔當?shù)氖菄医逃闹厝,關乎國家的長遠發(fā)展,他給社會輸出的人才,關系著社會的穩(wěn)定、發(fā)展。想想我們做教師的,所承擔的又是一項多么偉大而又了不起的工作,這又是一件多么有意義的.事情呀!

  明確我們做教師的職責所在,又是多么的重要!你的眼里是一個個鮮活的生命,家長把孩子交到你的手中,那是對你的信任,我們做教師的應該對得起這份信任,給社會、家庭一個既腹有詩書又思想純正的德才兼?zhèn)涞暮细袢瞬。教師就應該敢作敢當,做到“問心無愧”,上無愧于天,下無悔于地。

  二、育才先育人

  我們做教師的,到底該教給學生些什么呢,這幾天我終于在語文課程標準中找到了答案。是該用心地讀讀這些理論綱領,它就像大海中航行時指明方向的導航系統(tǒng),有它我們就不至于脫離正確的航線。

  “語文”從字面上來理解是說話與寫作,人類處理語言文字信息的形式,也無非是聲音和文字,這樣來理解或許有其偏頗之處。再來看看“教育”這兩個字,“教”是教書,“育”是育人,孰重孰輕呢?語文是姓語,但是我們不要忘了自己面對的是有自己思想、有個性、心靈游動的生命,你的一言一行、一舉一動皆看在學生眼里,印在學生心里。教師有聲無聲、有形無形潛移默化的影響,都在標榜著學生怎樣做學問,怎樣做人。

  我總覺得對學生人格的培養(yǎng),要比的知識、技能的掌握要重要的多。記得某人說過這樣的話:無才無德的人是廢品,有才無德的人是危險品,無才有德的人是次品,那么有才有德的人是精品。我們追求精品人才,寧愿要次品,也不絕要危險品。一個人只有懂得如何做好人,才能更好地去做有關“學”和“問”的事情。

  三、教師要擁有一顆寬容、博大的胸懷,要有悲天憫人的情懷

  俗話說的好,樹人先樹己!你想培養(yǎng)什么樣的學生,首先你得先做這樣的人。想讓你的學生具有樂觀、積極、向上的心態(tài)

新教師培訓心得體會8

  雖然現(xiàn)在是寒冷的冬天,外面的寒風也一直在吹的呼呼作響,但是我激動的心情卻讓我絲毫不覺得寒冷,因為我馬上就要從一名學生變成了一名幼兒園的教師了。就在昨天,我們才結束了我們新幼兒教師的崗前培訓,這次的培訓總共十天,雖然十分短暫,但是卻讓我有了非常大

  的收獲,讓我給自己身上欠缺的經(jīng)驗得到了一定的補充。

  培訓剛開始的時候,看到幼兒園給我們培訓的老師那慎重的態(tài)度的時候,我知道了我們現(xiàn)在已經(jīng)可以算是一名幼兒園教師了,已經(jīng)可以說是一名上班族了,不能再用曾經(jīng)再學校里面的那種態(tài)度來對待工作了。所以在培訓的時候,我就變得仔細對待培訓的領導給我們的培訓,生怕錯過一點東西。這次的培訓的主要內(nèi)容是讓我們了解所在幼兒園的各項課程安排和工作要求,讓我們增進對幼兒園的了解,還有就是培訓幼兒園教課的一些知識,雖然上幼兒園并不會講什么特別難的東西,但是還是會有一些知識會講。其實開始培訓的時候,我都是比較輕視的態(tài)度的,覺得幼兒園都是教幾歲的小孩子的,肯定都特別簡單,就算不學我應該都懂。事實上培訓中也確實是我想的那樣,都是十分簡單的內(nèi)容,但是除此之外還有教學技巧的培訓,這才是這次培訓的重點。培訓里面就是前一天給我們講知識,晚上讓我們回去根據(jù)老師的講課內(nèi)容和方式,做一個自己的講課教案,然后第二天的時候上臺自己模擬考試講課。其實這就是相當于正式的'上課了,不過臺下面對的是自己的同齡人。知識很簡單,可是講課的方式卻十分考驗能力,面對的是小朋友,我們要學會用他們的角度去問問題,學會引導性的去讓小朋友參與上課。

  這一次的培訓,讓我學會了一定的寫教案的能力,寫教案就是對自己后面上課內(nèi)容的安排,而我之前是沒有寫過教案的,所以讓我對上課的安排有了一定的心得,直到要從小朋友的角度去設置課程,活動與講課參雜,既考慮上課知識又幫助同學們在幼兒園里玩的開心;還有就是讓我增加了自信,我們崗前培訓結束就是要正式給幼兒園的小朋友上課

  了,所以我們上課的時候是不能怯場的,這次培訓的多次天上臺模擬讓我有了一定的教課經(jīng)驗,面對十多雙同齡人的注視都能夠自然的講課,我相信之后正式上課也應該能夠不怯場!

新教師培訓心得體會9

  走出大學校門,我榮幸地成為xx市xx區(qū)教師隊伍中的一員,開始了自己人生新的征程。大學生活的磨練和學習,使我儲備了一定的教學理論知識,可是缺乏實踐教學經(jīng)驗。xx區(qū)教育局為了使我們新教師盡快適應教學工作,特地對我們進行了為期五天(8月3日—8月7日)的崗前培訓,教師培訓中心的趙飛燕老師是我們此次培訓的班主任。這次新教師培訓的內(nèi)容十分豐富,包括對教師職業(yè)道德、教師心理狀態(tài)調整、班主任的班級管理工作、三字一畫培訓、教學工作規(guī)范和教法經(jīng)驗交流等諸多方面的系統(tǒng)學習。對于每一節(jié)培訓課,我都非常認真的聆聽,積極參與到課堂活動中去,也工工整整的做了筆記。回憶這幾天的學習過程,感覺收獲頗大,下面就具體談談培訓的一些心得體會:

  首先,培訓使我對xx市xx區(qū)的教育有了新的了解。

  在培訓的第一天,xx局長就帶領我們對xx區(qū)的教育概況做了詳細的了解,包括xx區(qū)教育的工作標準、工作作風、辦學理念、教育工作者的口號等多方面的情況。讓我印象最深的就是作為xx區(qū)教育工作者,我們要以創(chuàng)造輝煌,懂得感恩,低調做人,高調做事的態(tài)度對待我們周圍的一切。我謹記這一點。劉局長還對怎樣當教師這一話題做了詳細的講解,提醒我們不能好高騖遠,眼高手低,在正直做人,踏踏實實的做好每一件事,走好每一步。

  第二,培訓使我對教師這一職業(yè)應該具備的道德有了更加深刻的認識。

  xx老師、xx老師和xx老師對《中小學教師的職業(yè)道德建設》做了詳細的講解,讓我學到了很多作為教師應該具備的職業(yè)道德素養(yǎng)。良好的`師德是教師對社會的要求;良好的師德是教師素質的重要組成部分;良好的師德還會產(chǎn)生職業(yè)幸福感。正如陶行知所說的“真正的教育是心心相映的活動,唯獨從心里發(fā)出來,才能達到心靈的深處”。

  我想,作為新教師,要向那些在教學崗位上辛勤工作的優(yōu)秀教師學習,學習他們那種不怕苦不怕累、樂于奉獻的精神。教師是榜樣,因為學生受教育的過程就是人格不斷完善的過程,教師的人格魅力是不可估量的,教師是學生成長的引路人。教師是管理者,教師要有較強的組織領導、管理協(xié)調能力,才能使教學更有效率,更能促進學生的發(fā)展。教師是父母,作為一名教師應有愛心,就像父母對待孩子百般呵護,所以我們說教師是父母。教師是朋友,所謂“良師益友”,就是強調師生之間的融洽度、親和力要達到知心朋友一樣。教師是學生的心理輔導者,教師應了解不同學生的心理特點,有針對性地培養(yǎng)每個學生健康的心理品質。

  第三,讓我明白了要隨時調節(jié)自己的心理狀態(tài)以適應自己的工作。

  在這五天的培訓中,讓我感到最有趣的就是張桂薇老師就《教師心理狀態(tài)調整》所做的講座。她帶領我們了解了人的心理現(xiàn)象、教師自我情緒的調整、教師心態(tài)調整的作用、如何讓學生感受到師愛、指導學生學習方法和了解孩子優(yōu)勢潛能等。我們還了解了各種氣質類型的表現(xiàn)和生物鐘的計算方法。

  作為新教師,一定要讓每個學生感受到愛。這不僅要有愛的情感,而且要有愛的藝術。比如要做到了解學生,成為學生心靈不設防的朋友,還要理解學生,公正地對待每一個學生,張老師給我們總結了一個公式:愛=情感+行為+藝術。而且,一定要讓學生感覺到愛,比如利用目光的接觸、語言的接觸、利用家長來訪、背后表揚學生還有尊重學生等方式,讓學生充分感受到老師到他們的愛是無微不至的。

  第四,使我知道了如何做個合格、快樂的班主任。

  實驗中學的xx老師和xx小學的xx老師給我們做了如何當好班主任這個課題的培訓。他們都以自己為例,講解了他們作為班主任的經(jīng)歷和體會。班主任工作在學校教育和管理中占據(jù)著非常重要的地位。兩位老師給我們帶來了一堂生動有趣而實際的課,首先她為我們指出怎樣做好一個班主任,其次通過她的學生的實例給我們展示了要做好一名班主任老師,應該奉獻自己的關愛,要全面地關心班中每個學生的各方面發(fā)展。同時也使我們深深地感受到了做好一個班主任所能體會到的快樂之處。這對于新教師而言非常重要,因為只有通過班級團隊的建設,才能形成班級團隊的凝聚力。

  第五,讓我對“教師”職業(yè)的解讀有了進一步的了解。

  xx小學的xx主任和xx中學的xx校長對教師職業(yè)的解讀做了詳細的講解,他們也是結合自己的實例,生動而實際的對這份偉大的職業(yè)做了解讀。通過培訓,我認識到新教師要適應教學環(huán)境、生活環(huán)境、人際關系環(huán)境;認識到我們要做一名終身學習型老師,做一名能夠不斷適應新知識新問題新環(huán)境的老師;做一名能時刻反思自我的教師,做一名關愛、了解學生的教師;認識到我們要堅持創(chuàng)新,在教學中發(fā)揮自己的聰明和才智,爭取在教學中獲得更大的發(fā)展。認識到教師的專業(yè)發(fā)展要靠自己“多讀書、勤實踐、善積累”。因此,我們要以高度的責任心對待工作,踏踏實實、一絲不茍,精心準備好每一堂課,用心上好每一節(jié)課。用真心關愛每一位學生,最大限度地理解、寬容、善待每一位學生,以微笑面對學生,努力成為學生心目中的好老師。終身學習,博覽群書,不斷進取,善于總結反思。

  第六,通過集體合作制定自己的職業(yè)規(guī)劃。

  教科室的xx老師帶領我們以活動的形式制定了作為新教師的個人規(guī)劃和具體實施的方法。我們首先制定了個人的愿景目標,然后分析了我們自身的發(fā)展優(yōu)勢和發(fā)展劣勢,以及存在的問題,最后我們制定了朝著這個目標前進的方法和途徑。通過這種開放式的培訓我們不但鞏固了人際關系,而且對自己的發(fā)展有了確切的規(guī)劃,這能使我們少走很多的彎路,讓我們受益匪淺。

  第七,校園事故的預防與處理。

  xx中的xx校長給我們講解了《校園事故的預防與處理》。安全責任重于泰山,學校安全是學校工作的重中之重,學校安全連系千家萬戶的幸福問題,也是學校領導和全體教師最擔心的問題。金校長的講座有理論,有實踐,有法有據(jù),對提高教師的安全防患意識,抓好學校、班級安全工作管理有很強的指導性,使我聽了覺得受益匪淺,在以后的工作中要知崗明責,提高警惕,確保每一位學生的安全。

  第八,提升課堂教學技能,成就教師專業(yè)成長。

  教研室的xx老師給我們進行了教學常規(guī)專題的培訓。作為教師,本職工作就是教學,通過培訓,我了解了只有在課堂中能激發(fā)學生興趣、拓展教學樂趣的老師,才是一名好老師。所以,首先我就得要求自己獲得就業(yè)所應具備的最基本的專業(yè)知識和基本技能。其次,教學內(nèi)容應盡量新穎豐富,讓學生有所得。教學方式的多樣化,可引起學生的新鮮和好奇,兩者都可以使學生獲得精神的滿足而產(chǎn)生學習的興趣,特別是教學方式的多樣化,最能吸引學生的興趣。另外,集體氛圍對其在成員的學習動機、個性有重要的影響。個人的行為在相當大的程度上取決于集體的要求和期望,個人的學習動機由于想得到所在集體的重視而受到激發(fā),學習效率也可以由此而提高。所以,努力形成一個相互競爭又相互理解和支持的集體氛圍,對培養(yǎng)和激發(fā)良好的學習動機有著積極的作用。[1][2][3]

  最后,我們還進行了三筆一畫的培訓。

  xx老師和xx老師對這四個方面進行了詳細講解。他們的講解讓我明白了這四個方面是教學的基本功,要想熟練掌握,首先心態(tài)上要有毅力,其次要勤加練習,這是一個循序漸進的過程,例如毛筆字的練習,這不僅可以扎實我們的基本功,而且還可以讓我們修身養(yǎng)性,何樂而不為呢?

  在這五天的培訓中,我得到了很多在學校里面學不到的東西,這些來自教育教學一線的專家和老師們給了我很多啟發(fā),我不要做一名教書匠,我要努力成為專家型的教師,向我的學生們傳授知識、啟迪智慧、點化生命。所以,我們沒有理由不具備特殊技能知識,沒有理由不學習,不提高自身素質。志存高遠,自強不息,我要起航啦!加油!

新教師培訓心得體會10

  聽了五節(jié)優(yōu)秀課,讓我學到了很多知識。教師從容自若的走向講臺。在一整堂課上向我們展示了教師的成熟,教風的老練等。這些給我留下了深刻印象。深感自己作為一名新入職教師在教學存在的不足之處,有很多問題有待于今后的進一步完善。

  在這幾節(jié)課我學到了很多的東西。回顧教師們的優(yōu)秀講堂。我發(fā)現(xiàn)每位老師都有自己的.特色。吳立勇老師基本功扎實讓我眼前一亮。郭超老師課堂語言幽默豐富引人入勝。仝秀亮老師課堂緊湊突出主題。

  教師精心準備課前導入環(huán)節(jié),有故事情節(jié)導入,有精美而的圖面導入,均激發(fā)學生濃厚的學習興趣,很想一探究竟,使學生發(fā)揮自己的聰明才智去思考問題,想法奇特,有很多讓我們眼前一亮。

  此外課堂十分凸顯學生的主體地位。貫徹“以學為主、教為輔”的教學理念,教師更多的使起到穿針引線的作用。這在課堂上學生的表現(xiàn)就體現(xiàn)的淋漓盡致。學生在課堂上積極發(fā)言,踴躍舉手。

  我通過今天的學習感覺在課堂上應用自己的風趣幽默的語言吸引學生的注意力。在課下應蹲下身子和學生一樣高,給孩子一份親切,一份微笑。我會想盡辦法打動我的孩子們,給他們帶去知識,給他們帶去歡樂!

新教師培訓心得體會11

  初來江口淮陽,對于一切陌生而新奇。幾天的培訓,在感受到淮陽博大的人文情懷文化之余,更多的是對教師的一種更為深刻的認識和對淮陽這個大家庭更為真摯的熱愛。

  剛畢業(yè)的時候,選擇教師這份行業(yè),想要追求的僅僅是一份穩(wěn)定的收入,以及學會為人處世的一種能力。直到培訓完,我才明白自己對于教師這個角色的定位出現(xiàn)了很大的偏差。師者,傳道授業(yè)解惑也。為師者,其身不正,危害甚于常人,這幾天我一直在反思自己的初衷,開始思考。在貴州江口淮陽中學的這段時間里,我能為學生做些什么?又能為這所學校貢獻怎樣的力量?

  淮陽中學93年創(chuàng)辦至今,從無到有,從少到多,歷經(jīng)坎坷。體現(xiàn)了前輩教育工作者堅忍不拔的品質,作為這所學校的新生力量。我們應該繼承淮陽的這種優(yōu)良傳統(tǒng),像山川河流一樣傳承不息,充滿生機。

  作為一名老師,責任尤為重要。對自己負責,對學生負責,對學校負責。只有認清自己的責任,才會確定自身的目標,去落實自身的工作。去學為人師,行為世范。對待學生要有一顆包容的心,去允許他們犯錯,但決不縱容。去做良師,也做益友。在學生的成長道路上,為他們揚帆引航。把他們培養(yǎng)成人格健全,有利于社會的人。一個孩子代表一個家庭,一個班少了一個孩子,也許并不影響整個班級機制的正常運轉,但對于一個家庭來說卻是致命的打擊,一個孩子代表了一個家庭的未來,甚至全部。所以我們要認真對待每一位學生,不拋棄,不放棄。對學生負責不僅僅表現(xiàn)在道德層面上,也應該注重自身學識的提升,學生來校求知,作為一名老師,我們應該促成他們形成完善的學習系統(tǒng)。讓每個學生都成為學識豐富的知識人。

  對自己負責,首先要正確定位自身的角色。把自己當做教育人,而不是社會人。這就意味著在很多事情上面,我們要學會受到社會道德的制約。所謂教書育人,首先自己要身正,以身作則,言傳身教,成為一個正直的人,成為社會道德模范,去影響學生,影響社會。其次要加強自身的專業(yè)素養(yǎng),我們要有過硬的學識基礎。這樣我們才能從容教學,為學生答疑解惑。活到老,學到老,學習永無止境,我們應該和學生一起進步,把最專業(yè)和全面的學科知識傳授給他們。最后我們要有良好的執(zhí)行力,創(chuàng)新的精神,上進的工作作風,有理想,有追求,有毅力,霸得蠻,耐得煩,做出突出的工作業(yè)績,真正的'做到對自己負責。

  對學校負責,剛畢業(yè)的我們,什么都沒有,什么都不會,沒有任何經(jīng)驗,一切都得重新來學,也不可能一下做出很大的成績,正處于人生的低谷。然而在社會這個大的舞臺上,在我們最艱難的時刻,是淮陽中學向我們敞開了懷抱,用它的睿智與寬容,迎接著我們的到來。讓稍顯稚嫩的我們在社會中暫時有了立足之地,站穩(wěn)了腳跟。所以我們要學會感恩。用最飽滿的精神,最青春的活力,最大的力量,踏踏實實工作,用自己的實際行動回報學校,以學校為榮,帶著滿腔熱血,和年輕人的活力與干勁,在淮陽書寫我們自己的人生。

新教師培訓心得體會12

  作為即將上崗的新教師,我參加了為期三天的新教師崗前培訓。短暫的教師培訓使我受益匪淺,感觸頗多,同時也令我豁然開朗。從一場場精彩的講座中,我更進一步了解和掌握了新課改的發(fā)展方向和目標,反思了以往的那一套不成熟的觀念。一些些鮮活的實例和豐富的知識內(nèi)涵及精湛的理論闡述,使我的教育教學觀念進一步得到更新,真是受益匪淺。下面就談談我對新教師培訓的點滴體會:

  透過三天認真的培訓和自己的學習,我明白了教師的使命和職責,并且扭轉了我原先一些錯誤的思維。教師自古以來就秉承著“傳道、授業(yè)、解惑”的職能,教師即“蠟燭”,燃燒自己去照亮學生,只講奉獻而不求回報,以至于在社會重重的無形壓力下,教師肩負著無形的壓力。但那只是以前腐朽思想的觀點,我覺得教師是一個高尚的職業(yè),它既不偉大也不渺小,但它卻在當今社會上有著不可忽視的地位。俗話說:“再窮不能窮教育”,教師是教育的傳播者,這也是它的獨特之處,容許不了忽視。同時,正因為它不容許忽視,所以處在這個行業(yè)中,每個教師都務必有職責感,教書育人雙重重任予一身,它不僅僅代表著教好學生的文化知識與技術,而且還要更好的教育學生做人的道理與做人的'原則。所以,要想做一名合格的教師,不誤人子弟,就務必熱愛自己的選取,調整好心態(tài),靠著職責感,努力做好工作!

  然而,光靠職責感也是不行的,還務必在頭腦中貯存“墨水”,想給學生一滴水,教師就務必有長流水的趨勢,孜孜不倦地學習,儲備豐富的知識,這樣才能教給學生更多的知識。這幾天幾位輔導教師講的課就充分印證了這個事實。他們用淵博的科學文化知識旁征博引給學員們講述深奧的理論知識,講得通俗易懂,讓我深受啟發(fā)。從事這個行業(yè)應對的是一群對知識充滿渴求的孩子,將他們教育好是我們的職責和義務。這就要求我們加強“教育藝術”的學習,加強科學文化知識的學習。例如學習“如何提高教師的職業(yè)修養(yǎng)”、“如何做好班主任工作”等。我們只有不斷的加強學習,不斷加強修養(yǎng)才能勝任教育這項工作。

  在應對新的狀況,在推進素質教育,倡導更新教育理念的同時,我覺得教師的勞動就應充分體現(xiàn)靈活、機動性,以學生為本,一切為了學生,一切服務于學生。原先我認為教師在畢業(yè)后,工作時只要勤備課,勤批作業(yè),勤解題,勤答疑就行了。但是此刻看來,這是絕對行不通的,我們在學校里學的專業(yè)知識并不是和時代緊緊相扣。教育的理念、方法、形勢日新月異,只有不斷地學習,不斷地更新自己,才能不斷地吐故納新,才能不斷地棄莠汲良,才能使自己的教學工作到達最優(yōu)化,教育活動才最有效率!教育要與時俱進,教師只有學習!

  雖然這幾天接觸到的只是理論知識,但今后,我會結合這幾天所學的知識,努力擴展自身的知識面,不斷深度鉆研,改正不足,爭取在各個方面做得更好,做一名合格的中學教師。

新教師培訓心得體會13

  語文新課標明確提出:“語文課程應致力于學生語文素養(yǎng)的形成與發(fā)展。語文素養(yǎng)是學生學好其他課程的基礎,也是學生全面發(fā)展和終身發(fā)展的基礎”。語文課程應培育學生熱愛祖國語言文字的思想感情,指導學生正確地理解和運用祖國語言文字,豐富語言的積累,培養(yǎng)語感,發(fā)展思維,使他們具有適應實際需要的識字寫字能力、閱讀能力、寫作能力、口語交際能力。

  一、 加強學生語文素養(yǎng)。那么怎樣培養(yǎng)學生的語文素養(yǎng)呢?

  1、走進教材,讓學生直接體驗作品的人文精神。 教師在教學中,一定要用欣賞的目光看待每篇課文。教師應重視用文學性的語言把學生帶進教材,讓學生在聽、說、讀中體會語言文字的美。

  2、走出教材,讓學生擴展閱讀,多實踐,提高學生語文綜合能力。

  從課內(nèi)來說,每一節(jié)語文課留出3至5分鐘給學生擴展閱讀和本次課文相關的材料,讓學生有新的感受和新的體驗,語文素養(yǎng)就會在潛移默化中得到一定的提升。

  二、注重學生的閱讀背誦

  三、注重學生自悟探究

  師生之間的.平等交流,同學之間的合作探究,這種師生互動、生生互動的形式,使整個課堂彌漫著一股親切、活潑的氣氛。課堂上或爭先發(fā)言、或點評、或小組討論。教師在課堂上架設起一座文本與學生對話的橋梁,使學生學會了真正地學。

  四、語文生活化,將語文教學由課內(nèi)拓展到課外。首先,要更新理念,樹立正確的語文教育觀。要把學生從沉重的課業(yè)負擔中解放出來,讓學生“少做題,多讀書”,讓學生成為支配課余時間的主人。教學中要強調“精講”,使學生能在課內(nèi)完成大部分作業(yè)。

  總之,在新的課程、新的學習方式、新的教學氛圍下,需要老師引領學生開辟出一片語文學習生活的新天地,在這片天地里,教師和學生將共同成長,不斷進步!

新教師培訓心得體會14

  作為一名新教師,我們很榮幸能參加鎮(zhèn)教委辦組織的新教師培訓,領略五位資深教師暢談她們的經(jīng)驗,分享她們這幾年來的心境,讓我懂得了,要當好一名好的教師,需要走的路還很長。

  初為二年級的班主任,對于新教師的我,實在無從下手。聽了老師“如何上好第一節(jié)課”,使我受益匪淺。我懂得了如何上好新班級的第一節(jié)課,首先需要注意外在的儀表,要讓學生感受到你是一位可親的老師;其次要注重感情因素的培養(yǎng),讓學生認為你是一個和藹的老師;最后則是注重水平的發(fā)揮,使學生感到你是一位可信的老師。相信只要做到幾點,我會給學生留下深刻的印象。

  繼而我又清楚從葉瀾教授的一席話中認識到了什么課才是好課?葉瀾教授這么認為,扎實的課——有意義的課,充實的課——有效率的課,豐實的課——動態(tài)生成的課,平實的課——是常態(tài)課,真實的課——有待完善的課。

  那怎么上好一科的好課呢?在那老師的講授下,我懂了精心備課的重要性。備課是整個教學過程的總策劃和總設計,不僅需要備教材,還需要備學生,備導入,備教學方法,備提問,備語言,備板書,備課件,備總結,備作業(yè)等。我還深刻的認識到:備課不等于抄寫教案,備課是最后一個程序,課堂是活的,教案是死的。精心備課是需要研讀課標,我們是用教材教,不是教教材。需要糾正的一個問題:鉆研教材并不是把教學參考書上的幾點說明寫在課文里,就叫備書,需要有自己的理解跟反思。

  那個老師的.一句話敲響夢中人,“一個老師寫一輩子教案不一定能成為名師,寫三年的反思能成為名師!苯處煈摲此嫉氖浅晒Φ淖龇,精彩的瞬間,失敗的做法,還要反思教學目標是否達成落實,教學過程是否適應學生的差異,反思二次教學,如何設想設計。這些對一個老師來說才是最重要的。

  而陳宏明的一堂課“如何做一名讓人喜愛的老師”,讓我知道了關愛學生,尊重學生,童心不泯,要有好脾氣,學會激勵,學識魅力等,就可以做一名學生喜歡的老師。二要做到讓家長滿意的老師,需要增強責任心,人格魅力,尊重家長,及時溝通。三要做同事敬佩的老師,需要有扎實的知識,以崗位奉獻為樂,做同事的貼心之友。

  最讓我觸動的是李珊紅老師的那堂課“盡心盡責,當好班主任”,記得小時候她曾經(jīng)到我們金山小學任課。那天看到她那雙執(zhí)著的雙眼,我知道她堅持了這項事業(yè)很多年,她付出了很多,同時也得到了她想要的回報。她說當一名班主任可以讓一個人受益四處:一是學會統(tǒng)籌規(guī)劃,分清輕重緩急;二是增強協(xié)調,組織能力;三是提高洞察力,分析能力;四是訓練人際交往能力。她提的三點建議對我們有很大的幫助:在臺歷上寫下明天必須辦的事情,經(jīng)常寫班主任工作隨筆,教育敘事,還有就是要多讀書。

  青年才俊許麗麗老師更是催人奮進,她說要堅定信念,相信我能行。教,在探索中前行。思,回顧、審視、提升。她一直提醒著我們要執(zhí)著自己的追求:我要做。她說主動承擔,讓自己忙起來;主動參賽,讓自己轉起來;主動閱讀,讓自己充實起來。

  做比想來得重要,就讓我開始在新的學期中忙起來吧。

新教師培訓心得體會15

  每一個學生都是獨一無二的小樹苗,他們汲取營養(yǎng)、茁長成長,但也有雜枝需要修剪,這就是我們教師的職責所在。

  我們需要在教育教學中有意識地培養(yǎng)學生的`能力,引導其向著更好的方向發(fā)展。從韓老師身上我也學到了這點,她給學生很多機會進行展示,綜合培養(yǎng)學生合作、探究、表達等方面的能力,讓學生們互相學習、迅速成長。

【新教師培訓心得體會】相關文章:

新教師培訓的心得體會11-06

新教師的培訓心得體會03-20

新教師培訓心得體會03-21

新教師培訓心得體會05-25

新教師暑期培訓心得體會01-09

大學新教師培訓心得體會10-20

新教師工作培訓心得體會10-08

暑假新教師培訓心得體會11-20

新教師崗前培訓心得體會06-05

小學新教師培訓心得體會07-14