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參加校園招聘心得體會(huì)(通用11篇)
我們從一些事情上得到感悟后,可以將其記錄在心得體會(huì)中,這樣能夠培養(yǎng)人思考的習(xí)慣。相信許多人會(huì)覺得心得體會(huì)很難寫吧,以下是小編收集整理的參加校園招聘心得體會(huì),希望對(duì)大家有所幫助。
參加校園招聘心得體會(huì) 篇1
入職華為已三個(gè)月。十月的深圳依然保持著夏天的熱情,華為園區(qū)的植被也愈發(fā)茂盛。一群年輕的奮斗者迎著朝陽開始新一天的征程,大家一起經(jīng)歷著從學(xué)生向職場人的過渡,慢慢成長,更加自信。十月的西外,應(yīng)該又在進(jìn)行著熱火朝天的校園招聘吧?在這里,分享自己的求職經(jīng)驗(yàn),希望能給學(xué)弟學(xué)妹們帶來啟發(fā)。
靜心完成簡歷
2014年大三的暑假,我已開始了自己的求職準(zhǔn)備活動(dòng)。首要的工作就是將自己的基本情況、經(jīng)歷、特長、優(yōu)勢體現(xiàn)在簡歷上。先是向已入職的學(xué)長學(xué)姐要了他們的求職簡歷,經(jīng)過對(duì)比選擇出適合自己的模板,于是開始填充內(nèi)容,很快完成簡歷大樣。準(zhǔn)備好的大樣,分別發(fā)送給學(xué)長、實(shí)習(xí)地—閻良航空基地管委會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)、同事,以征求修改意見。領(lǐng)導(dǎo)從結(jié)構(gòu)和邏輯層次方面給了修改意見,同事和學(xué)長則從簡歷的每一處細(xì)節(jié)包括語句,錯(cuò)別字等方面做了修改。經(jīng)過修改調(diào)整后,我的簡歷的質(zhì)量有了很大提升。
于是開始關(guān)注心儀企業(yè),在中興和華為的招聘官網(wǎng)注冊了簡歷,有人說在公司招聘官網(wǎng)注冊簡歷很麻煩,我覺得有自己的簡歷做基礎(chǔ),只是些粘貼復(fù)制的活,一點(diǎn)也不麻煩。
制作簡歷,是求職的第一步。從模板方面,表格類簡歷太局限,建議使用非表格類簡歷;結(jié)構(gòu)布局方面,精神大方的證件照很重要,確保整體結(jié)構(gòu)和思路、邏輯清晰,必須涵蓋的點(diǎn)要全面;內(nèi)容方面,把最耀眼的內(nèi)容放在最前面,重大事件或獎(jiǎng)勵(lì)要有簡單說明;同時(shí)要保證內(nèi)容的真實(shí)性,或者你寫上去的東西面試官問你時(shí)一定要能說清楚;另外不要出現(xiàn)錯(cuò)別字、語句不通等低級(jí)錯(cuò)誤。最后在簡歷完成后,多讓幾個(gè)人幫你修改,別人總能在自己滿意的東西里挑出毛病。
端正態(tài)度,才能走得更遠(yuǎn)
暑期實(shí)習(xí)一方面積累了實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),另一方面也為開學(xué)的校招做好了準(zhǔn)備。九月一開學(xué),百度率先來校宣講,拉開了校招的大幕,也標(biāo)志著一場殘酷競爭的開始。本以為千軍萬馬過獨(dú)木橋的情景,自己會(huì)爭得頭破血流,但當(dāng)輕松拿到不錯(cuò)公司offer時(shí),才發(fā)現(xiàn)求職沒有自己想象的那么艱難。
參加宣講會(huì),要有良好積極的態(tài)度。你的穿著打扮,你的坐姿,你在聽宣講會(huì)過程中的狀態(tài),都體現(xiàn)了你的心態(tài)和素養(yǎng)。試想某公司宣講會(huì)上午九點(diǎn)開始,某同學(xué)九點(diǎn)十分趕到門口,穿著拖鞋,手里拎著早飯,然后默默坐到最后一排。如果你是該企業(yè)的招聘負(fù)責(zé)人,會(huì)收這位同學(xué)嗎?答案一定是否定的?上覀兩磉吘陀泻枚噙@樣的'同學(xué)。曾經(jīng)聽到某企業(yè)的HR背后議論,西外的學(xué)生缺乏活力,太懶散。反倒是外校的同學(xué),他們穿著整潔,早早就來到宣講會(huì)現(xiàn)場,占據(jù)最有利的位置,最終拿走了本屬于我們的就業(yè)機(jī)會(huì)。當(dāng)然我們身邊也有很多態(tài)度積極的同學(xué),他們通過參加宣講會(huì)就能給面試官留下深刻印象,后面的面試也是一帆風(fēng)順。所以先端正態(tài)度,全身心投入才能走得更遠(yuǎn)。
多做嘗試,展現(xiàn)真實(shí)的自己
百度的宣講令人印象深刻,欣賞其自由開放的企業(yè)文化,工資福利待遇也是極其誘惑。由于前期所投崗位沒有在西安安排筆試,就臨時(shí)霸筆其他崗位,結(jié)果可想而知,但是不甘心就這樣放棄,半夜向已收到面試通知的同學(xué)打聽到面試的酒店,第二天毅然冒著大雨去霸面。雖然最終還是沒有取得面試機(jī)會(huì),但我為之爭取過就不會(huì)后悔。
記得第一次面試的是中鐵的一家子公司,由于一心想去外企或私企,所以對(duì)進(jìn)國企沒有太多期望,但當(dāng)時(shí)與面試官聊得很開心,親眼看到他給自己的面試表現(xiàn)打了不錯(cuò)的成績,結(jié)果下午就收到面試通過的短信。
華為的面試也一樣,群面時(shí)看到很多人來自985、211,就有點(diǎn)心虛。但是通過一輪自我介紹后,我立刻對(duì)自己充滿了信心。因?yàn)閱螐膿屜劝盐兆晕医榻B的機(jī)會(huì)和精神狀態(tài)方面我就勝過了其他人,因此群面結(jié)果可想而知。接下來的專業(yè)面和領(lǐng)導(dǎo)面剛開始都有點(diǎn)緊張,很快調(diào)整到了最佳狀態(tài)。
從自己幾次面試成功的經(jīng)驗(yàn)來看,面試的最好狀態(tài)就是和面試官的對(duì)話就像和好朋友聊天一樣,表現(xiàn)真實(shí)的自己,不論是群面,專業(yè)/技術(shù)面還是領(lǐng)導(dǎo)面,只要保持自信、大方、有禮貌并時(shí)刻做真實(shí)的自己,你一定會(huì)有不錯(cuò)的收獲。
利用好信息,求職中成長
一定要抓住學(xué)校提供的機(jī)會(huì)。學(xué)校就業(yè)網(wǎng)每天會(huì)更新招聘信息,而且每天都會(huì)有單位來學(xué)校宣講并現(xiàn)場面試。每年來我們學(xué)校單位都比較穩(wěn)定,他們充分認(rèn)可我們學(xué)校同學(xué)的學(xué)習(xí)和工作能力,所以在面試前我們就有了天然的優(yōu)勢。因此,希望學(xué)弟學(xué)妹們一定要利用好學(xué)校提供給我們的便利。
有位老師告訴我,對(duì)自己的定價(jià)要高一些,不管別人怎么看,你心里明白你就值這么多,當(dāng)這種思維形成習(xí)慣,你就會(huì)與眾不同。除此之外,我們還需要不斷增加自己的籌碼,一套合體帥氣的西裝,從宣講會(huì)開始就讓它加大你的光芒;面試過程中自信的微笑、與面試官的眼神交流,這是一次更深入的對(duì)話;不要急功近利,保持平常心做最真實(shí)的自己,這也是面試官最想看到的你;勝不驕,敗不餒,學(xué)會(huì)及時(shí)總結(jié),確保你下次走得更遠(yuǎn);團(tuán)隊(duì)合作,建立微信群,好朋友一起分享招聘信息,探討面試經(jīng)驗(yàn),互相鼓勵(lì),團(tuán)隊(duì)的力量總能給你新的希望。
這個(gè)世界并不缺少故事,也不缺少感動(dòng),缺少的是感動(dòng)之后的行動(dòng)力。正值校招黃金季,希望學(xué)弟學(xué)妹們珍惜每一次機(jī)會(huì),勇敢去嘗試,做最優(yōu)秀的自己!
參加校園招聘心得體會(huì) 篇2
十一月十八號(hào)那天上午,學(xué)校為大四的學(xué)哥學(xué)姐們舉辦了校園招聘會(huì),正好我們上午十點(diǎn)十五那一節(jié)課是人力資源管理課,馬老師就帶我們?nèi)⒂^了下這個(gè)招聘會(huì)。我們是大二的學(xué)生,老師帶我們?nèi)サ哪康某俗屛覀兏惺芤幌抡衅笗?huì)的氛圍以外,也讓我們看一下企業(yè)到底是怎么寫招聘啟示和如何招聘人的,我們所學(xué)的人力資源管理專業(yè)正是干這一行的,所以從中可以學(xué)到很多東西,體會(huì)的很多東西?傊矣X得這次參加校園招聘會(huì)很有意義,也讓我有頗多的體會(huì)。
招聘會(huì)是在九點(diǎn)開始的,雖然我們?nèi)サ臅r(shí)候十點(diǎn)多了,但是會(huì)上的人可真是不少。剛到那里,見到比較擁擠的人群,第一感覺就是找工作的人真多,競爭看來真的很激烈,立馬就感覺好有危機(jī)意識(shí)?粗鴮W(xué)哥學(xué)姐們投簡歷,咨詢招聘人員,感覺有點(diǎn)小緊張的氛圍。自己似乎一直在學(xué)校待著,缺少了太多和社會(huì)實(shí)踐相關(guān)的東西。心中感慨好多,對(duì)自己的.未來有一些期待有一些憧憬也有一些小小的緊張。
第一,我是學(xué)人力的,但是我的專業(yè)知識(shí)很淺很少,我學(xué)習(xí)的遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。我們是和老師一塊去的,跟著老師走,聽著老師對(duì)那些招聘啟示上寫的內(nèi)容的一些講解和見解感覺對(duì)我們作用好大,那些都是我們這個(gè)專業(yè)所息息相關(guān)的東西,雖然我們開了專業(yè)課,但貌似只是一些比較淺的理論的東西。說實(shí)話,在真正學(xué)習(xí)這些專業(yè)課之前我真的沒有區(qū)分開人力和人事,我以為學(xué)人力資源管理的出來也就是干人事的而已。后來我知道自己真的錯(cuò)了,原來人力資源管理遠(yuǎn)遠(yuǎn)比人事管理要豐富、科學(xué)、合理、完善而且有效的多。雖然知道了這門課程真正的內(nèi)容包括哪些,但是我學(xué)的東西太少了,甚至還只能算是門外漢而已,所以我知道了自己對(duì)自己的專業(yè)和學(xué)業(yè)太不負(fù)責(zé)了。我應(yīng)該在上課好好聽講的同時(shí),課外時(shí)間也多多看看相關(guān)的書籍和企業(yè)的新聞案例,豐富一下自己,使自己不要那么淺薄,那么沒有底氣。
第二,對(duì)于我們來說,學(xué)的都是理論,太缺少實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)了。招聘會(huì)中有好幾個(gè)招聘人力專員的啟示上都寫著要有工作經(jīng)驗(yàn)的要求。當(dāng)時(shí)我還和同學(xué)憤憤的討論著說他們來學(xué)校招聘竟然還要求要有工作經(jīng)驗(yàn),這不是有點(diǎn)過分么。自己靜下來仔細(xì)想想的時(shí)候,就能發(fā)現(xiàn)看來企業(yè)重視就是實(shí)際的工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),而我們在課堂上所學(xué)的只是紙上談兵而已,這就是我們一個(gè)很大很大的弱點(diǎn)啊。只有理論的學(xué)習(xí),到企業(yè)中去工作是不行的,我們必須要有實(shí)際的體會(huì)才行。聽人說過,干人力資源管理這一行尤其重視工作經(jīng)驗(yàn),就算你不是學(xué)這個(gè)的,但是只要你在工作中去實(shí)踐學(xué)習(xí)其實(shí)要比只學(xué)理論上手的更快,企業(yè)相對(duì)來說也就更看重有經(jīng)驗(yàn)的勝過只會(huì)紙上的談兵的大學(xué)生了。所以我覺得,我們在校期間也應(yīng)該盡量的多增加自己的實(shí)習(xí)機(jī)會(huì),增加自己的工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)我們會(huì)有很大的幫助。所以,我們班好多同學(xué)都在一家可以招實(shí)習(xí)生的那個(gè)單位留下了自己的聯(lián)系方式。
第三,我需要針對(duì)人力資源管理相關(guān)崗位要求來鍛煉自己。好多招聘啟示上寫的人力專員的要求都有語言表達(dá)能力強(qiáng),善于溝通,有的還有性格外向等等。我覺得自己的語言表達(dá)能力不是太好,性格也不是太外向,所以既然我選擇了這個(gè)專業(yè),并且想要好好的學(xué)下去發(fā)展下去,那么我就應(yīng)該去鍛煉自己相關(guān)方面的能力,去符合一個(gè)人力專員的要求,提高自己的專業(yè)素質(zhì)。有目標(biāo)有針對(duì)的鍛煉和提高,我相信自己會(huì)有一個(gè)好的發(fā)展。
大家都知道現(xiàn)在這個(gè)社會(huì)競爭非常的激烈,我們這個(gè)人力資源管理專業(yè)其實(shí)在中國開始真正發(fā)展的時(shí)間并不長,所以我覺得很有就業(yè)前景。但是要是學(xué)的知識(shí)不夠深,自己的能力不夠強(qiáng)的話,依然會(huì)被這個(gè)社會(huì)給舍棄的,或許會(huì)找不到工作或者是找不到好工作,其實(shí)現(xiàn)實(shí)就是這么殘酷的吧。我從填完報(bào)考志愿的時(shí)候開始就是打算考研的,所以我要更加的努力學(xué)習(xí),要加油,從一開始就有意識(shí)的去為考研做準(zhǔn)備,時(shí)刻不能松懈!從現(xiàn)在就開始豐富自己,增加自己的競爭能力,使自己以后有底氣有資本去立足!
參加校園招聘心得體會(huì) 篇3
因?yàn)閳?bào)了MBA考試,上周六我開始到重大上培訓(xùn)課。
那天,正好是學(xué)校招聘會(huì)第一天。一來到學(xué)校,就有種緊張的氣氛。許多單位在重大校園里拉起了橫幅,變相的打起了廣告,引來許多學(xué)生們圍觀。如今社會(huì)上工作不好找,競爭激烈的場景,已經(jīng)波及到平靜的校園了。
上午的課程結(jié)束后,我向大門走去。走在八教樓的小道上,到處能看到拿著簡歷的學(xué)弟學(xué)妹們。他們?nèi)宄扇,情侶檔的,或是落寞一人的,每個(gè)人手里都拿著幾份簡歷。他們或是焦急的談?wù)摤F(xiàn)在的就業(yè)形勢,或是剛從招聘現(xiàn)場出來,談著應(yīng)聘經(jīng)歷。我聽一個(gè)女生對(duì)她朋友說,今年的招聘單位,對(duì)專業(yè)要求很明確,他如果寫的要招會(huì)計(jì),學(xué)財(cái)務(wù)管理的簡歷,看都不看。這時(shí),一個(gè)男生,從招聘會(huì)現(xiàn)場的出口擠出來,朝路邊的同學(xué)興高采烈的揮手,并述說著什么,一副志得意滿的樣子,一看就是成功把自己“賣出去”的幸運(yùn)兒。這種原始的成就感,很明顯的感染了他的朋友。他們舉手迎著他的手掌,拍去,然后是一個(gè)勝利的姿勢。幾張充滿青春的笑臉,在這個(gè)陽光燦爛的午后,顯得猶為動(dòng)人。
走在他們身邊,我感觸頗多。象我這樣,畢業(yè)四年,一直在工作著,還沒有失業(yè)?墒,有了工作,未必覺得開心。生活對(duì)于我們這樣的人來說,幾乎是不可能滿意的,F(xiàn)在的'大部分人,在社會(huì)上行走幾年,已經(jīng)丟了最初的簡單的喜悅。沒有人會(huì)對(duì)職場中的短暫勝利,會(huì)心的微笑。如今這個(gè)及不穩(wěn)定的工作氛圍,給我們的除了壓力,還是壓力。每個(gè)人好象都時(shí)刻緊繃神經(jīng),板著面孔。如果你太簡單,別人會(huì)覺得你幼稚;如果你太張揚(yáng)你的智慧,很快你將成為眾矢之的。總之,你永遠(yuǎn)不會(huì)如魚得水,感覺輕松。
可是,當(dāng)我重新走在校園里,我再次感受到了內(nèi)心依然跳躍的音符。工作已經(jīng)很累,何不找個(gè)理由,找個(gè)朋友,舉杯慶祝一下平安無事?我們需要的不是在壓力下,失去笑的本能。隨時(shí)隨地,只要你愿意,就可以會(huì)心的微笑,表露你簡單的激動(dòng)。
坐在辦公室,想起家中空調(diào)柜機(jī)上的小象他媽,我忍不住撲哧的笑出聲來。
參加校園招聘心得體會(huì) 篇4
早早起來,來到招聘會(huì)現(xiàn)場,現(xiàn)場早已人隱士海,大三的學(xué)長學(xué)姐們拿著自己的簡歷,急匆匆的在搜尋自己中意的崗位,招聘單位也一字排開,希望找到自己滿足的人才。
又是一年招聘會(huì),每次都是不同的心境,不同的場面,不同的收獲。很多同學(xué)都說每看一次,心都要更涼一次,對(duì)自己的畢業(yè)遠(yuǎn)景要更加迷茫,這也是有其一定原因的:看看來招聘的單位,大多都不是很喜歡,很多崗位是不大可能有機(jī)會(huì)的,它們有比較嚴(yán)格的相關(guān)專業(yè)要求,需要有豐富的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)和實(shí)踐操縱能力,如紡織業(yè)、汽車維修業(yè)、和計(jì)算機(jī)有關(guān)的相關(guān)行業(yè)等,即使是英語專業(yè)的,我們也很有可能沒有多大上風(fēng),對(duì)于旅游、外貿(mào)、物流、酒店治理,我們幾乎都沒有相關(guān)的專業(yè)知識(shí),拿什么和那些相關(guān)專業(yè)畢業(yè)的同學(xué)競爭呢?
我對(duì)于這樣的招聘會(huì)已經(jīng)幾乎不抱希望了,所以這次往參加招聘會(huì)只是很簡單的想法,了解了解情況。從招聘會(huì)回來時(shí)已經(jīng)1個(gè)小時(shí)過往了,真的是沒有想法了:幾乎很多企業(yè)都是外地的,這次所占比例也已下降了,于我是一個(gè)陌生的城市,而且在那邊我是孤身一人,要在離開家鄉(xiāng)扎根是相當(dāng)困難的事,也不是很符合客觀實(shí)際;另一方面自己又是很想在貴州的,固然這片土地與我可能不是十分熟悉,完全沒有人際圈,也要完全憑借自己一個(gè)人的努力,但至少離家很近。
另外,在招聘市場看中了一家單位,但招聘的工作職員不在了,所以我就打電話給聯(lián)系人,征求意見,問暑假時(shí)是否可以往那當(dāng)實(shí)習(xí)生,結(jié)果是我被無情地拒盡了。
第二天碰到一朋友,聊到招聘會(huì)的事時(shí),他跟我說了很多:他是以校報(bào)記者的身份參加此次招聘會(huì)的,所以他了解到更多的信息。他采訪了兩位學(xué)姐,一位學(xué)長,還有幾位招聘單位的工作職員,感慨頗深(以下的話完全引自我那朋友的話):首先吸引我留意的是一個(gè)招聘攤位前,一位舉止端莊的女生正在與口試官交談,她自信地說;"我是多彩貴州黔東南賽區(qū)季軍,固然英語未過六級(jí)。"她講話時(shí)十足的底氣和自信的眼神給我留下了深深的印象。在她口試結(jié)束后,我決定對(duì)她進(jìn)行采訪。她告訴我說找工作時(shí)心態(tài)要平和,由于我們沒有工作經(jīng)驗(yàn),要在學(xué)校里多學(xué)一點(diǎn),然后把理論應(yīng)用于實(shí)踐,招聘單位注重實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。從她成熟的穿著打扮和所具有的實(shí)力,我一直以為她是一位大專生,沒想到她是貴大本科生,這著實(shí)讓我大吃一驚,不得不對(duì)她刮目相看,看來永遠(yuǎn)以一種謙遜的態(tài)度待人是不會(huì)錯(cuò)的!然后我向這家公司的老總進(jìn)行了交談,我詢問他他是如何來招聘人才的,他跟我說:"首先一個(gè)人的人品一定要好,比如孝敬父母,忠誠,誠信,然后職業(yè)認(rèn)定很重要,主要是一個(gè)人對(duì)自己所要做的工作有多大的熱愛程度,選擇好的企業(yè)一定要專一,要認(rèn)真和敬業(yè),做外貿(mào)是一個(gè)過程,英語口語好是一種上風(fēng),而對(duì)專業(yè)沒有多大的限制,很多做外貿(mào)所需的技能和知識(shí)都是可以再培養(yǎng)和學(xué)習(xí)的`,"老總所說的話很中肯,感恩做人和踏實(shí)做事真的很重要!
某些公司以其雄厚的實(shí)力和良好的發(fā)展遠(yuǎn)景吸引了很多應(yīng)聘者。后來我向招聘負(fù)責(zé)人詢問了他們對(duì)我們畢業(yè)生的口試印象,總體印象是眼高手低,能力不強(qiáng),要求卻很高,他們大都不知道來我們公司需要很強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展能力,他最后給畢業(yè)生提出了幾點(diǎn)非常寶貴的建議,首先基本功要扎實(shí)一些,其次要運(yùn)用理論于實(shí)踐,要熟練地把握業(yè)務(wù)流程,最后要把自己融進(jìn)到企業(yè)中往,現(xiàn)在的很多大學(xué)生很浮躁,沒有培養(yǎng)能力的意識(shí),我還了解到在11點(diǎn)多的時(shí)候他已經(jīng)收到了簡歷40多份,而總共只招4人,足以見得好崗位的競爭有多激烈,沒有點(diǎn)真才實(shí)學(xué)是不行的!
此次招聘給我最大的感慨就是畢業(yè)生找到合適的工作崗位越來越困難,所以導(dǎo)致很多畢業(yè)生很盲目,根本不考慮自己的特長和該崗位是不是適合自己,很多人甚至抱著“只要找到個(gè)工作就行”的態(tài)度,這實(shí)在是我們大學(xué)生的悲哀!我在現(xiàn)場轉(zhuǎn)了一下,了解到大部分公司很注重同學(xué)們的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),即使是在某間公司作過兼職,也將成為應(yīng)聘中的閃光點(diǎn),成為取勝的有利籌碼。因此,我們在以后的閑暇時(shí)間,應(yīng)少上幾次網(wǎng),少逛幾次街,多聯(lián)系幾家公司,多作些實(shí)際操縱,多些實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
參加校園招聘心得體會(huì) 篇5
5月27號(hào)下午,按老師的建議,懷揣著簡歷參加了在榮茂舉行的畢業(yè)生大型招聘會(huì)。對(duì)于大三的我們來說,這未雨綢繆之舉不但讓我感受到招聘會(huì)現(xiàn)場的氛圍,也讓我認(rèn)清今后努力的方向。
初到會(huì)場,我和室友一起怯生生的觀摩了場內(nèi)的景象。呵,一場“熱鬧”的盛宴:往來的求職者攢動(dòng),琳瑯的企業(yè)招聘臺(tái),和著五彩斑斕的宣傳單。心情一下子隨之緊張起來,我該從哪里開始呢?帶著疑問我來到會(huì)場中。熙攘的人群讓我不知所措,只好繞著場內(nèi)各家企業(yè)的招聘廣告一一閱讀:應(yīng)聘者要求、所需崗位、需招人數(shù)、以及公司的發(fā)展?fàn)顩r,途中不時(shí)會(huì)有相關(guān)人員遞上宣傳單,并介紹上幾句。在大體上的了解之后,我選定了幾家自己感興趣的,準(zhǔn)備開始與面試官正面交鋒。首先來到才子服裝前遞上簡歷,本想了解下人事管理這一職位,哪知對(duì)方一開口就問“你是大三的,想找的是實(shí)習(xí)崗位么?對(duì)不起,我們不收實(shí)習(xí)生”,為此第一站失敗告終。以此為鑒,接下來的幾場我采取先詢問在先,以免一開始就遭到拒絕。相繼之后,我選了幾家教育機(jī)構(gòu):未名教育、金海洋、清華優(yōu)才等,并投上自己的簡歷,并進(jìn)行交談。就授課時(shí)間、形式、對(duì)象等進(jìn)行詢問,并耐心請(qǐng)教,聽取他們的介紹,互相了解。幾經(jīng)周折之后,手上的簡歷替換成宣傳單,帶著復(fù)雜的思緒離開了會(huì)場。
從此次的招聘會(huì)中我看到了自己存在的諸多不足之處。
第一,簡歷過簡單。我的簡歷是從網(wǎng)絡(luò)上下載下來的一張表格,按照其中的對(duì)應(yīng)項(xiàng)填上我的專業(yè),及一些在校的獎(jiǎng)懲情況。但在會(huì)場上我看到的大部分簡歷都比我的充實(shí)的多,照片、詳細(xì)的介紹,所獲獎(jiǎng)勵(lì)的相關(guān)復(fù)印件等,無一不體現(xiàn)求職者認(rèn)真地態(tài)度,也會(huì)更得對(duì)方的好感。
第二,自身儲(chǔ)備的知識(shí)不夠。各色招聘崗位都有一定的崗位要求,就拿教育機(jī)構(gòu)的來說,多處寫著持四六級(jí)英語證書者、普通話二級(jí)甲等者優(yōu)先,這比我們平時(shí)的要求都更上了一個(gè)層次?梢娚鐣(huì)就是這么個(gè)優(yōu)勝劣汰的局勢,若不加強(qiáng)自身的塑造,機(jī)會(huì)來了你也只能嘆為觀止。
第三,實(shí)踐太少。在金海洋面試的時(shí)候,我了解到往常的實(shí)踐是非常重要的。這是一家招收兼職的機(jī)構(gòu),但仍要求我們到時(shí)要到場只講已決定去留。這就要求我們不能只在自己專業(yè)的'理論知識(shí)上徘徊,還應(yīng)加以實(shí)踐,不斷的積累經(jīng)驗(yàn)。切莫滿腹經(jīng)綸,卻未能表述。
第四,應(yīng)注重整體的精神面貌。好的精神狀況是面試的無聲開場白,為雙方營造一個(gè)好的面試環(huán)境,有助于雙方的成分了解。剛開始時(shí),我總是害怕不敢踏出第一步,回答時(shí)聲音過小,致使降低了成功的可能性。在會(huì)場上還有一些同學(xué)就正裝出席,給人精神飽滿,挺拔的首要印象,吸引了不少招聘者。另外,我覺得在面試中不可把工資的部分看的太重,特別是相對(duì)于我們這些想要找尋實(shí)習(xí)單位的應(yīng)聘者來說,應(yīng)著重放在實(shí)踐的崗位與內(nèi)容上,能得到實(shí)在的鍛煉才是首要的。隨著招聘會(huì)的落幕,思緒不在那么的迷茫,認(rèn)清自己所缺失的,今后定將多加補(bǔ)足,為明年的自己添磚加瓦,預(yù)祝我成功。
參加校園招聘心得體會(huì) 篇6
今天春季招聘會(huì)在我校的西苑體育館拉開了序幕。我作為大二的一名學(xué)生去看了此次招聘會(huì)。
進(jìn)到館內(nèi),第一反應(yīng)就是一個(gè)人“多”。人多,單位多。感覺到以后大四畢業(yè)就業(yè)的壓力。那么多學(xué)長學(xué)姐把自己簡歷送到各個(gè)用人單位,開始面試?脊俪龅念}目千奇百怪,大多都是與專業(yè)無關(guān)的題目,我當(dāng)時(shí)想怎么出這么變態(tài)的題目呀,這怎么答呀。
我仔細(xì)的看了全部的用人單位要用的人,發(fā)現(xiàn)原來我們信管專業(yè)在我們學(xué)校還不是處于那么尷尬的狀態(tài),好多單位都說要計(jì)算機(jī)信管管理有關(guān)專業(yè)的人。覺得我們專業(yè)還是覆蓋面挺廣的。有了信心,不想轉(zhuǎn)院。覺得現(xiàn)在這個(gè)專業(yè)挺好的。覺得以后應(yīng)該好好學(xué)習(xí)拓寬自己的知識(shí)面,為以后應(yīng)聘打下基礎(chǔ)。
今天去了春季招聘會(huì),雖然現(xiàn)在我們還沒有面臨就業(yè)問題,但對(duì)招聘多了解一點(diǎn)無疑有益于我們今后的'學(xué)習(xí),對(duì)我們將來應(yīng)聘也有幫助。
不難發(fā)現(xiàn),企業(yè)對(duì)應(yīng)聘者的要求都是會(huì)多種軟件技術(shù),所以我們不能學(xué)會(huì)一種軟件就覺得可以了,我們不但得學(xué)多種技能,更要學(xué)好。
此外我覺得,工作中同樣重要的還有能力。我們得具有把知識(shí)運(yùn)用到實(shí)際中的能力,否則知識(shí)再多也是無益的。
參加校園招聘心得體會(huì) 篇7
一年一度的春季校園招聘會(huì)又開始了,去轉(zhuǎn)了一圈之后發(fā)現(xiàn)招聘的單位很多,有247家相關(guān)企業(yè)參與,提供的崗位也是多種多樣,可能因?yàn)槭秦?cái)經(jīng)類院校的關(guān)系,相關(guān)于金融、會(huì)計(jì)之類的崗位相對(duì)較多。當(dāng)然也有不少關(guān)于計(jì)算機(jī)方面的,比如像南京易安聯(lián)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有公司、江蘇南大先騰信息產(chǎn)業(yè)有限公司、南京丹書科技有限公司等等科技公司。而且提供的崗位基本上都是語言研發(fā)工程師和技術(shù)支持工程師。對(duì)學(xué)歷的要求好似計(jì)算機(jī)二級(jí)和英語四級(jí)本科學(xué)歷。當(dāng)然這只是他們提出來的要求,你相關(guān)方面懂得越多專業(yè)知識(shí)越豐富肯定是最好的。向有關(guān)于數(shù)據(jù)庫的基礎(chǔ)知識(shí),可以熟練運(yùn)用就更好了。這些單位前面進(jìn)行面試的學(xué)生也是有很多。
我發(fā)現(xiàn)本專業(yè)的就業(yè)前景還是很樂觀的,從目前的企業(yè)招聘要求來看,對(duì)綜合人才的.需求較大,對(duì)技術(shù)要求比較高,也有單純軟件開發(fā)工程師和網(wǎng)頁制作,不過給出的信息較少,再者,有需求的企業(yè)還是相對(duì)較多的,所以很難判斷選擇找出最佳和最適合的。還有就是,對(duì)Java和C要熟悉和掌握。
參加校園招聘心得體會(huì) 篇8
走進(jìn)春季校園招聘會(huì)的第一個(gè)感覺就是人山人海。
由于帶著目的搜尋關(guān)于計(jì)算機(jī)方面的崗位,感覺還是有不少的的信息科技公司,看了十二家左右,而且這些公司招收的員工數(shù)量也不少。但是,我發(fā)覺大部分的公司并不會(huì)具體要求應(yīng)聘者會(huì)些什么,只是簡單的要求計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),過英語四級(jí),計(jì)算機(jī)二級(jí)之類的,只有個(gè)別的相對(duì)而言規(guī)模較大的軟件公司會(huì)要求應(yīng)聘者的具體技能。前面一些小公司貌似門檻較低,假如自己進(jìn)入該公司,或許能解決一時(shí)的就業(yè)問題,但自身的發(fā)展前景肯定不容樂觀,反觀一些更有專業(yè)性的公司,他們的要求又是自己暫時(shí)無法符合的。(本來拍了一些照片以備分析,可惜像素巨低)。在這期間,我多次碰見兩位南大的計(jì)算機(jī)專業(yè)學(xué)生面試。在我看來,名校的畢業(yè)生找工作應(yīng)該不是一件難事,可是他們廣泛撒網(wǎng)式的面試讓我很好奇。一直想聽聽他們面試時(shí)的對(duì)話,但是很可惜聽不清,有印象的是他們貌似曾經(jīng)做過一些項(xiàng)目,于是我就想,這兩人都參加過一些軟件項(xiàng)目的研發(fā),實(shí)力應(yīng)該不會(huì)差,但是他們?nèi)孕柽@么盡力求職,而自己學(xué)的C,java都快忘的差不多了,似乎連面試的資格都不夠。今天的心得就是自己必須要有真材實(shí)料,不管學(xué)的是什么,至少得有一門自己精通的技術(shù)。
經(jīng)過這次招聘會(huì),我對(duì)自己的'專業(yè)有了進(jìn)一步的了解,很多企業(yè)對(duì)軟件工程師的要求都是熟悉Java開發(fā),熟悉數(shù)據(jù)庫基本原理和SQL語法。
我對(duì)上海漢特信息技術(shù)有限公司展位拿了份宣傳冊,上海漢特信息技術(shù)有限公司是一家財(cái)務(wù)系統(tǒng)咨詢服務(wù)公司,需要的人才是要有一定的英語水平懂ERP系統(tǒng)及財(cái)務(wù)系統(tǒng),公司上班時(shí)間為周一到周五的9:00到17:30,公司為員工繳納五險(xiǎn)一金,這樣的工作時(shí)間和福利感覺挺好的,公司提供三個(gè)崗位,一個(gè)是內(nèi)部銷售,一個(gè)是銷售代表,還有一個(gè)是軟件實(shí)施顧問,對(duì)于我們信管的學(xué)生來說,軟件實(shí)施顧問與本專業(yè)比較對(duì)口,工作職責(zé)是綜合、整理客戶系統(tǒng)需求信息,按照標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施流程完成軟件實(shí)施項(xiàng)目;分析客戶業(yè)務(wù)需求和系統(tǒng)狀況,依照財(cái)務(wù)軟件提供解決方案給客戶;背景要求熟悉SQL數(shù)據(jù)庫,財(cái)務(wù)管理軟件,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、信息管理相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷優(yōu)先,有SPA、Oracle、用友、金蝶或相關(guān)財(cái)務(wù)軟件項(xiàng)目工作者優(yōu)先。
參加校園招聘心得體會(huì) 篇9
今天看了各企業(yè)的招聘啟事后,感慨頗多,主要有以下幾方面:
一、數(shù)量多
今天在體育館招聘的用人單位及企事業(yè)數(shù)量挺多的,“多”不僅體現(xiàn)在用人單位多,看了過后感覺與自己專業(yè)有關(guān)或感覺自己以后能從事的崗位也很多,主要集中在軟件、ERP實(shí)施、以及數(shù)據(jù)庫等。
二、要求高
各個(gè)用人單位都對(duì)相應(yīng)崗位有一定的專業(yè)知識(shí)要求,要想應(yīng)聘到好的.崗位,必須要有足夠的知識(shí)來跨過較高的門檻。我看到一家信息科技公司,招聘一名技術(shù)支持,要求是熟練掌握OracleSQL數(shù)據(jù)庫的基礎(chǔ)知識(shí),較強(qiáng)的獨(dú)立分析、解決問題的能力;還招聘兩名實(shí)施工程師,要求是熟悉OracleSQL數(shù)據(jù)庫,能編寫存儲(chǔ)。后面的看不清了,好像是觸發(fā)器什么的。總之,用人單位的要求是蠻高的,學(xué)好專業(yè)知識(shí)相當(dāng)重要。
參加校園招聘心得體會(huì) 篇10
關(guān)于我所學(xué)專業(yè)我想說用人單位的要求真是豐富,對(duì)于我們的專業(yè)既要你熟悉掌握J(rèn)ava,c,c++,ERP,SQL,等專業(yè)方面的知識(shí),還要你熟悉社交,經(jīng)濟(jì)等方面的知識(shí),更對(duì)的好崗位要求你要有兩到三年以上的工作經(jīng)驗(yàn)。在我看來,目前自己所掌握的知識(shí)估計(jì)做一個(gè)實(shí)習(xí)生都是很困難的,好吧,真的深刻認(rèn)識(shí)到了社會(huì)競爭力之強(qiáng),我們更需要將自己培養(yǎng)成綜合型的人才。如今很多大學(xué)生都一心想進(jìn)500強(qiáng)企業(yè),銀行之類的企業(yè)的`職位更是供不應(yīng)求。
要想在蕓蕓眾生中脫穎而出,我們必須具備超越其他人的才能,具備其他人身上所沒有的亮點(diǎn)。另外,很多工作招聘要求專業(yè)要求方面專業(yè)不限,雖然看似門檻低,但是他們要求頗多,他們要的是更多是綜合型的人才。總之看完的感受就是壓力感倍增。這也給自己敲響了警鐘,真的該好好學(xué)習(xí),人生真的不能停下奮斗的腳步,職場上每一刻都是戰(zhàn)火轟鳴。本來以為自己可以畢業(yè)后找一份相對(duì)穩(wěn)定的月薪在四千左右的工作,現(xiàn)在看來對(duì)于剛畢業(yè)的大學(xué)生來說這樣的要求似乎也有點(diǎn)高了。在眾多火熱的公司如:中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行江蘇分行,江蘇日月會(huì)計(jì)事務(wù)所江蘇分公司等中,如何才能順利應(yīng)聘,需要真才實(shí)學(xué)的。
參加校園招聘心得體會(huì) 篇11
作為一個(gè)大學(xué)生,我們都明白機(jī)會(huì)總是留給有所準(zhǔn)備的人。因此我與同學(xué)也早早的來到招聘現(xiàn)場,作為志愿者參加了今天在學(xué)校舉行的這次校園招聘會(huì)。我參加這次招聘會(huì)的初衷,并不僅僅為了去感受招聘現(xiàn)場里的每一份空氣都充斥著緊張的氛圍,也不只是觀察現(xiàn)在工作崗位的需求程度。更多的是,給自己一個(gè)方向與定位,為以后找到理想的工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。 一年一次的春季招聘會(huì),每次都是不同的心境,不同的場面,不同的收獲。很多同學(xué)都說每看一次,心都要更涼一次,對(duì)自己的畢業(yè)遠(yuǎn)景要更加迷茫,這也是有其一定原因的:看看來招聘的單位,大多都不是很喜歡,很多崗位是不大可能有機(jī)會(huì)的,它們有比較嚴(yán)格的相關(guān)專業(yè)要求,需要有豐富的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)和實(shí)踐操縱能力;自己喜歡的企業(yè),沒有適合自己的相關(guān)崗位;或是找到幾個(gè)適合自己的職位,又覺得薪酬待遇不符合自己的要求。
我發(fā)現(xiàn)本次招聘會(huì)幾乎不需要真正意義上的高水平人才,很多公司都只是招聘文秘技工、營銷人員,90%以上的學(xué)歷要求是大專以上。有部分崗位雖對(duì)身高、年齡、工作經(jīng)驗(yàn)提出要求,但總的來說,對(duì)學(xué)歷的要求低,崗位偏向于簡單的操作、銷售,并沒有太高的要求。 作為13級(jí)人力資源管理專業(yè)的`學(xué)生,對(duì)于這次招聘會(huì)應(yīng)該投入更多的精力,更加的重視此次的活動(dòng)。多多觀察各個(gè)公司、企業(yè)的代表是如何進(jìn)行招聘的,如何在招聘過程中向面試者講解其公司的崗位,如何介紹他們的公司。作為志愿者的我,在將近一天的招聘活動(dòng)中,也咨詢了幾家公司,也在整個(gè)活動(dòng)中聽到、看到、遇到了一些事情,所以在此次招聘會(huì)中也得到了一些心得體會(huì)。
一、 弄清楚自己想要什么
說起來容易,其實(shí)這對(duì)于很多同學(xué)來說不是一件十分清晰的事情。技術(shù)、管理、銷售、市場、服務(wù)、生產(chǎn)等等眾多的職位眼花繚亂,剛開始的時(shí)候都不知道他們是干什么的,更談不上喜好了?墒勤ぺぶ心闶怯凶约旱膬A向的。搞不清楚的話做做類似于職業(yè)測評(píng)、性格測驗(yàn)等的題有時(shí)候是有所幫助的。大家受教育到目前的程度,滿足溫飽絕對(duì)沒有問題。要的就是能夠使自己生活的更加快樂一些。倘若做了一份自己不喜歡的工作,如果你能力強(qiáng),越做越好,你就會(huì)更加深入到這個(gè)職業(yè)中去,更加不能擺脫他,而你從內(nèi)心來說是排斥這個(gè)職業(yè)的,也就更加痛苦。這就陷入了一個(gè)惡性循環(huán):做的越好越痛苦。
二、 處理好“想要的”和“能得到的”關(guān)系
我們?nèi)巳硕加凶约合胍穆毼,想去的公司,可是想去的不要我,要我的不想去該如何處理呢?這個(gè)問題同樣也困擾了我很久。我的解決辦法就是“廣撒網(wǎng)”,這實(shí)在是出于無奈之舉。也是眾多“面霸”誕生的直接原因。如果你有足夠的實(shí)力去到自己想去的企業(yè),多試幾家公司是克服運(yùn)氣偶然因素的好辦法。1家不行,就不信難道10家,20家公司都被拒?抓住任何一個(gè)就可以說是達(dá)到目標(biāo)了。而且求職的過程就是一個(gè)提高和認(rèn)識(shí)自我的過程,我相信大多數(shù)應(yīng)屆畢業(yè)生經(jīng)歷了找工作的階段之后對(duì)自己都有一個(gè)更好的定位,因?yàn)樗破任覀儾坏貌话褍?nèi)心深處最根本的需求挖掘出來,用自己的全部精力去滿足它。而在求職之前,或許沒有這樣的機(jī)會(huì)讓我們?nèi)绱巳プ觥?/p>
三、 盡早、充分的準(zhǔn)備
古人云:凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢。機(jī)會(huì)都是垂青有準(zhǔn)備的人的。為了得到一份滿意的工作,我們要開始早做準(zhǔn)備。一些感興趣公司的宣講會(huì)要提前參加。而且要時(shí)不時(shí)的關(guān)注一下他們的動(dòng)態(tài);強(qiáng)化英語口語水平;簡歷早早的就做好,并不斷的更新改進(jìn);看看網(wǎng)上一些求職文章和經(jīng)驗(yàn)談;早一些給公司投簡歷引起他們的注意等等。因?yàn)檫@些都是能夠預(yù)見的、必需要做的事情,那么完全可以早一些做完,在大規(guī)模招聘開始的時(shí)候就可以專心的為面試做準(zhǔn)備,這樣就比其他同學(xué)搶占了一步先機(jī)。求職當(dāng)中會(huì)發(fā)生很多預(yù)料不到的事情,當(dāng)你的計(jì)劃被這些事情打亂之后,要做的事會(huì)越堆越多,一步落后,步步落后。解決的辦法就是盡早把能做的事做完,這樣即便是有計(jì)劃外事件發(fā)生,也不會(huì)產(chǎn)生太嚴(yán)重的影響。努力的使事態(tài)的發(fā)展處在自己能控制的范圍之內(nèi)。這樣無論發(fā)生任何事都有應(yīng)對(duì)之策。
四、 積極主動(dòng)
這一點(diǎn)對(duì)于想做銷售或者管理的同學(xué)至關(guān)重要。現(xiàn)在的畢業(yè)生這么多,對(duì)于HR來講,學(xué)生和學(xué)生的差別不是很大,都只是一個(gè)一個(gè)的名字符號(hào)。而我們要做的事情就是要讓他們一看見這個(gè)符號(hào)就能想起我們這個(gè)人。比如投了簡歷之后打個(gè)電話問一下,多參加宣講會(huì),對(duì)于想去的公司爭取面談的機(jī)會(huì)。
五、 堅(jiān)持
我覺得這也是做任何事情必備的條件之一?晌业挠^點(diǎn)是不到最后一刻戰(zhàn)斗就沒有終止,要一直活躍在招聘會(huì)和面試現(xiàn)場,直到我找到滿意的工作為止。提高個(gè)人的“抗擊打能力”,不要太顧及所謂的“面子”,因?yàn)楝F(xiàn)在不是我們有面子的時(shí)候。求職被拒實(shí)在是一件再平常不過的事情,現(xiàn)在看來似乎很嚴(yán)重,可是我能預(yù)見到以后會(huì)覺得遠(yuǎn)沒有現(xiàn)在所想象的那么嚴(yán)重。就像我現(xiàn)在想象中學(xué)時(shí)期遇到的困難和挫折,有很多都是十分可笑和幼稚的。我所要做的就是盡量不讓他們影響心態(tài),因?yàn)槲覉?jiān)信我的付出可以換來好的回報(bào)。
六、 給自己高的目標(biāo)。
時(shí)刻處于壓力之中 我強(qiáng)烈反對(duì)“知足者常樂”這句話。提倡“生于憂患,死于安樂”。因?yàn)槲覀儸F(xiàn)在是年輕人,正是努力奮斗實(shí)現(xiàn)自己人生目標(biāo)的關(guān)鍵時(shí)期。為自己制定一個(gè)有挑戰(zhàn)性的目標(biāo),時(shí)刻督促著自己向前邁進(jìn),當(dāng)你實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的時(shí)候,那種成就感有多么美好!
盡管我們現(xiàn)在還身在看似與世無爭的“象牙塔”,實(shí)際上現(xiàn)在社會(huì)上的職場競爭的白熱化程度大多數(shù)人或多或少已經(jīng)體會(huì)到了。此次招聘給我最大的感慨就是畢業(yè)生找到合適的工作崗位越來越困難,所以導(dǎo)致很多畢業(yè)生很盲目,根本不考慮自己的特長和該崗位是不是適合自己,很多人甚至抱著“只要找到個(gè)工作就行”的態(tài)度,這實(shí)在是我們大學(xué)生的悲哀!
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