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成功的語錄75條

時間:2023-12-28 16:09:01 經(jīng)典語錄 我要投稿
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2023年成功的語錄大合集75條

  銳氣藏于胸,與氣浮于臉,才氣見于事,義氣施于人。事對上司先尊重后磨合、對同事多理解慎支持、對朋友善交際勤聯(lián)絡(luò)復(fù)雜的人際關(guān)系是社會構(gòu)成的一部分,親與力太小,摩擦力太大。下面是小編給各位讀者分享的成功的語錄75條,希望對大家有所幫助。

2023年成功的語錄大合集75條

1、用我們的奮斗與夢想揚(yáng)起青春的船帆,當(dāng)我們努力拼搏地?fù)u漿時,成功的閘門也會慢慢地再為我們打開,我們將享受一份青春的美好,收獲一份成功的喜悅。

2、人生要成功,要熱愛自己所做的事情。

3、有的東西比成功更重要,因?yàn)槟菦Q定了我們是誰!有先建立起自己,才會被人尊重。

4、[人生的目標(biāo)]不談昨天的失敗,不作明日的夢想,只把握眼前的時刻,奮發(fā)于人生的目標(biāo),自有成功的報(bào)酬。

5、它不一定會助你最終走向成功,但它可以增強(qiáng)你對目標(biāo)的饑渴度,面對失敗與困境的時候也能保持更強(qiáng)的韌性。

6、成功往往就在失敗后再堅(jiān)持一下的努力之中。人們經(jīng)常在做了90%的努力后,放棄了最后讓他們成功的10%。這不但輸?shù)袅艘婚_始的投資,更喪失了經(jīng)由最后的努力而發(fā)現(xiàn)寶藏的喜悅。凡事沒有不可能。事情發(fā)生與否并不完全取決于我們的主觀判斷,只要足夠努力,我們認(rèn)為不可能的事往往會變?yōu)榭赡堋?/p>

7、人的成長是一個不斷嘗試、經(jīng)歷磨難和失誤,最終變得聰明起來的過程。每當(dāng)充滿信心采取行動時,就永遠(yuǎn)無法預(yù)見會有什么樣的結(jié)果,成功,亦或失敗。不論最終成功與否,這些嘗試都是可貴的。才是用智慧和行動書寫的經(jīng)歷。事實(shí)上,往往可以從失敗的經(jīng)歷中學(xué)到更多的東西。所以完全沒有必要為失敗或過錯而懲罰自己,每個成長經(jīng)歷重要的不是悔恨的程度,而是改正的力度。

8、有病不怕治,有錯不怕改。錯誤是難免的,庸人忙于掩飾錯誤,而有心人不但敢于承認(rèn)和改正自己的錯誤,還能從中提煉出智慧,化作走向成功之途的路費(fèi)。

9、我不知道身邊的人是不是有一天從奔跑的狀態(tài)變?yōu)樘优艿臓顟B(tài)但我想快樂的前提不一定是成功就如同花開的理由不一定就是名貴。

10、者都成功了可以叫老婆或大學(xué)或教堂。

11、最有愿望的成功者,并不是才干最出眾的人,而是那些最擅長應(yīng)用每一機(jī)會挖掘開辟的人。

12、小朋友有著跟成人完全不一樣的世界,所以,并不是每次溝通都能成功。

13、付出是收獲的沃土,關(guān)愛是動力的源泉,微笑是學(xué)生心目中的一縷溫暖的陽光,更是孩子走向成功希望的階梯。

14、相信自己是人生可靠得住資本,它能使人努力克服困難,排除障礙,去爭取勝利。對于事業(yè)的成功,它比什么東西都更有效。如果你對自己有充分的信心,你就能做到任何事情!

15、永遠(yuǎn)的燃起那盞心中的明燈。為你照亮成功的道路。

16、不要只為成功而努力,要為做一個有價(jià)值的人而全力以赴。

17、我堅(jiān)信,我努力,我成功!

18、從迷茫到成功,再由成功到迷茫,這已經(jīng)是臣妾無法了解的一種循環(huán)了。

19、天才骨子里都有一點(diǎn)自卑,成功的強(qiáng)者內(nèi)心深處往往埋著一段屈辱的經(jīng)歷。

20、成功的領(lǐng)導(dǎo)人不一定擁有最好的員工,但他能最好地利用每個員工的特長。

21、主動敲開機(jī)遇之門。旦判斷準(zhǔn)確就要敢打敢拼。開手腳,全面營造自己。止盲目,做事有的放矢。行善舉,胸懷濟(jì)世精神。氣生財(cái)是硬道理。人必須以勤為先,加倍付出。

22、成功,對于每一個人來說,都是一件多么令人難忘、開心的事情呀!

23、無論處于任何領(lǐng)域,堅(jiān)守崗位、向前精進(jìn),才能成功。

24、如果失敗是成功之母,那么懶惰就有可能是勤奮之父,所以懶是好事。

25、成功者把嘲諷當(dāng)做一塊又一塊磚頭,碼在前面的路上,而失敗者卻將嘲諷砌成了一堵墻。

26、今天對自己說我要做,明天對自己說我能做,后天就是我成功。

27、會做人,會搞關(guān)系,只是在辦公室生存的重要手段,而不是決定性的事情。好工作才是讓各方面關(guān)系為你服務(wù)的動力與資本,因?yàn)橹挥心愕墓ぷ骶媲缶愕纳纤静艜䴘M意。

28、情緒中的常常無好話,既理不清,也講不明,尤其在情緒中,很容易沖動而失去理性,如對峙已久的上司下屬……尤其是不能夠在情緒中做出情緒性、沖動性的決定,這樣很容易讓事情不可挽回。

29、世上沒有什么是一成不變的。運(yùn)和倒霉都不可能一直持續(xù)下去。論身受多大創(chuàng)傷,心情多么沉重,一貧如洗也好,沒人理解也好,都要堅(jiān)持住。得勝利的人,不一定是實(shí)力最強(qiáng)的那一個,但一定是能夠堅(jiān)持到最后一秒的那一個。最大的敵人是自己,只有堅(jiān)持到最后的人,才能等到成功的機(jī)會。

30、1、[xx]歲前,想清楚未來十年到二十年的長期目標(biāo);2、[xx]歲前,形成專業(yè)優(yōu)勢,不可替代性強(qiáng);3、[xx]歲前,敢于冒險(xiǎn),不安于現(xiàn)狀,放棄現(xiàn)在可惜;三個節(jié)點(diǎn)沒考慮清楚,進(jìn)入中年后,就會感覺時間不夠,力不從心,無力事業(yè)發(fā)展。

31、敢于決斷克服憂豫:挑戰(zhàn)弱點(diǎn),彌補(bǔ)缺陷:突破困境,積累經(jīng)驗(yàn):抓住機(jī)遇,善于改變:調(diào)整心態(tài),積極樂觀:善于交交往,巧用資源。你成功。

32、可以肯定的是,上司是決定一個人職場沉浮的關(guān)鍵因素,也是職場所有問題的根源,更是解決這些問題的金鑰匙,怎樣用好這把金鑰匙,關(guān)鍵就取決于與上司的關(guān)系。

33、1.空杯心態(tài):先執(zhí)行后理解,避免自以為是;2.結(jié)果思維:職場向來以工作成果為標(biāo)準(zhǔn),苦勞不等于功勞;3.崗位適應(yīng):對必需的實(shí)踐知識二次學(xué)習(xí)。

34、對于職場新人,初來乍到,急于表現(xiàn)并非好事情,穩(wěn)妥是關(guān)鍵,磨煉耐心很重要。典案例解析宋子琳碩士畢業(yè)后,進(jìn)入一家外貿(mào)企業(yè)上班,專業(yè)對口,收入不菲。躇滿志的她很想干出一番成績來,為得到了同事們的青睞,她不但對上司交給的任務(wù)充滿熱情,加班加點(diǎn)地工作,還常常做一些分外的事情。

35、職業(yè)經(jīng)理的三關(guān):1.專業(yè)關(guān):初涉職場,掌控本專業(yè),做精做透;學(xué)習(xí)關(guān)聯(lián)專業(yè),融通運(yùn)用。好中層。管理關(guān):專業(yè)全面,學(xué)會計(jì)劃分解,人員調(diào)配,資金平衡,責(zé)任,引領(lǐng),堅(jiān)韌。好高層。人格關(guān):能做能管,學(xué)會包容,忍讓,不爭名位享受,認(rèn)可他人價(jià)值。好高層。

36、職場老鳥給新人的4點(diǎn)告誡:1.什么是失敗?放棄就是最大的失敗;2.什么叫堅(jiān)強(qiáng)?經(jīng)歷許多磨難,委屈,不爽,你才知道什么叫堅(jiān)強(qiáng);3.你的職責(zé)是什么?比別人多勤奮一點(diǎn)、多努力一點(diǎn)、多一點(diǎn)理想,這就是你的職責(zé)。

37、在與他人交談時,女性還應(yīng)學(xué)會運(yùn)用肢體語言即善坐,具體表現(xiàn)為展現(xiàn)優(yōu)雅的坐相,展現(xiàn)女性端莊穩(wěn)重,落落大方的特性,給人以嫻靜、含蓄、深沉的美感。

38、所謂不是冤家不聚頭,如果有一天,自己在工作上的宿敵即將或有可能來到自己正在就職的公司工作,與自己重新成為同事,甚至是上司下屬的關(guān)系,這時候你就要放寬心態(tài),積極的與之交流。

39、企業(yè)的成長。業(yè)的成長就如同一個人的成長一樣,必須經(jīng)歷不同階段,只是我們必須快速成長,站在巨人的肩膀上,也許我們永遠(yuǎn)也成不了巨人,但我們確實(shí)朝著這個方向而努力。為有這樣的思維與目標(biāo),即便無法超越,我們也會成為行業(yè)中優(yōu)秀的一員。里士多德說:優(yōu)秀是一種習(xí)慣。慣成為自然,我們愿為之付出努力。

40、身處一個競爭激烈的職場,職場閑人有著相似的通。汗ぷ鳑]有價(jià)值感,前途迷茫看不到出路;職業(yè)危機(jī)深重,被邊緣化,成為了最易被踢出局的隱形人。成閑的原因可能來自主、客觀多方面,但最根本的原因是當(dāng)事者缺乏對自我職業(yè)的掌控與規(guī)劃。

41、職場男們,是否有時會覺得"女人怎么這么不好溝通呢?"職場女們又是否會有"我不能得到重用就是因?yàn)槲沂莻女的嗎?"等疑惑呢?了解職場男女溝通的不同,做到"知己知彼",才會"百戰(zhàn)百勝",實(shí)現(xiàn)良性溝通。

42、在近幾年來,新興起一門學(xué)問,叫做關(guān)系學(xué)。里面學(xué)問可大了,大到關(guān)系職場中的方方面面。可有人就是排斥它,認(rèn)為靠自己的打拚就已經(jīng)足夠了,可是,職場不比學(xué)術(shù),那不是把自己關(guān)在實(shí)驗(yàn)室里就能出成果的。

43、帝對每個人最公平的地方就是時間,每個人每天都擁有24小時。明的善用時間安排,讓這24小時發(fā)揮出最大功效,就成為個人與眾不同的關(guān)鍵。場中你要的就是提高自己的工資效率。

44、不盲目追求幸福,自會得意人生。時會覺得人的生命像一陣風(fēng),會無聲無息地飄走。著,就是一種幸福,一種希望。為人生是無常的,所以更要珍惜生命里的每一分鐘,這就是我們每一個活著的人最該做到的事情。

45、在生活中,心理上的凹點(diǎn)有很多種。學(xué)失敗是凹點(diǎn),求職失敗是凹點(diǎn),事業(yè)遭遇挫折是凹點(diǎn),人際關(guān)系緊張是凹點(diǎn)。著些許絕望的味道,給人心理上的沖擊,除了傷痛,還留下疤痕與凹點(diǎn),然而正是這些歷經(jīng)風(fēng)雨的凹點(diǎn),卻有著超乎想象的持久力與提升力。

46、事在人為是一種積極的人生態(tài)度,隨遇而安是一種樂觀的處世方法,順其自然是一種達(dá)觀的生存之道,水到渠成是一種高超的入世智慧,淡泊寧靜是一種超脫的生活態(tài)度。事時,澄然;有事時,坦然;得意時,淡然;失意時,泰然。平常心對待世間的人與事,自然會獲得心靈的安穩(wěn)。

47、形象設(shè)計(jì)大師喬恩,莫利曾經(jīng)這樣解讀過職場女性:穿著不當(dāng)和不懂得穿衣的女人永遠(yuǎn)不能上升到管理階層!研究證明,穿著得體雖然不是保證女人成功的惟一因素,但是,穿著不當(dāng)卻保證一個女人事業(yè)的失!由此可見著裝與形象的重要。

48、秋日里的一串串碩果,指引著我走向成功;冬天里的一把火,溫暖著我那顆冰冷的心。這是父親的愛,它無處不在!

49、"貞觀之治"作為中國歷史上著名的繁榮盛世,出現(xiàn)在唐太宗統(tǒng)治之時絕非偶然。這是因?yàn)樘铺谀軌驁?jiān)持以誠待人,以禮警人,知人善用,他了解自己的手下,并為每個人安排合適的位置,所以這些人心甘情愿地為他效力,創(chuàng)造了"貞觀之治"的盛況。

50、對于如何建立一支優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)?不同的人有不同的看法。但幾乎所有的人都同意這個觀點(diǎn):信任是團(tuán)隊(duì)成功的重要因素。信任是合作的開始,也是團(tuán)隊(duì)管理的基礎(chǔ)。一個不能相互信任的團(tuán)隊(duì),怎么要求他們有凝聚力?這樣的團(tuán)隊(duì)是一支沒有戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊(duì)。如果人們總懷疑他的團(tuán)隊(duì)成員在撒謊,隱瞞信息,企圖分割團(tuán)隊(duì)等,那么這支團(tuán)隊(duì)不可能有效合作。

51、無法團(tuán)隊(duì)合作:白領(lǐng)必須具備團(tuán)隊(duì)合作精神,尤其在大公司,你的工作只是大工作項(xiàng)目中的一環(huán)。

52、參會時不要帶過多的證件原件。因?yàn)閰硕,用人單位沒有時間當(dāng)時驗(yàn)證,而主要是初次面試和看簡歷。

53、他對你尚無深切的認(rèn)識,沒有十分信任,你偏力求討好,對他說極深切的話。即使采用意見,但試行結(jié)果卻不怎么美妙,他一定疑心你有意捉弄他,使他上當(dāng);即使試行結(jié)果很好,對你未必增加好感,所以你還是不說話的好。

54、1.成功的第一步就是,你要敢和別人不一樣。2.惟有能提出好的問題,才能得到好的答案。3.一切成就都緣于一個夢想和毫無根據(jù)的自信。4.愚人向遠(yuǎn)方尋找快樂,智者在身邊培育春光。5.生活是一座蘊(yùn)藏美的富礦,需要你發(fā)現(xiàn)。6……有三種東西必須尊敬:堅(jiān)毅、自尊和仁慈。

55、別人要來害你,最簡單的方式是利用你的善良,其次是因?yàn)槟爿p信于人。而在職場中,信任往往應(yīng)該有尺度。站在自己的立場上,守住應(yīng)該有的利益,相信應(yīng)該相信的話,這才能活得更好。

56、職場生存,是一門學(xué)問。會解決問題,固然很重要,這是你職場生存的基礎(chǔ);但要想在職場上得到更有利于自己發(fā)展的機(jī)會,還需要知道其他一些秘訣。常言道:功夫在詩外。天天想著晉升,卻不在晉升之外下點(diǎn)兒功夫,是得不到晉升的機(jī)會的。

57、做事有頭有尾,做人善始善終,東漢時期有一個叫樂羊子的人去異鄉(xiāng)求學(xué),想靠學(xué)習(xí)來成就一番大業(yè)?蓜偟疆愢l(xiāng)幾個月便苦苦思念故鄉(xiāng),最終因受不了思念之苦放棄學(xué)業(yè)回家了。樂羊子妻子見丈夫半途而廢,非常失望,拿起剪刀把織布機(jī)上的織線全都剪斷了。樂羊子大驚,說:"布是一絲一絲織成的,如果從中剪斷,豈不前功盡棄?"樂羊子妻子聽后反駁說:"你做學(xué)問,只做一半就堅(jiān)持不下去了,豈不也是前功盡棄?"樂羊子明白妻子話中的意思,于是馬上告別妻子,繼續(xù)回異鄉(xiāng)求學(xué)去了,直到7年后他學(xué)有所成才回家。

58、許多三年之癢的人普遍覺得當(dāng)下難熬,恐怕得趕緊調(diào)整狀態(tài):1.認(rèn)清自己欠缺的可能不是專業(yè)能力,而是職場競爭力,也就是職業(yè)規(guī)劃能力。2.加強(qiáng)對未來的想象力,常想三、五年后的目標(biāo)。3.工作上與強(qiáng)者為伍,學(xué)習(xí)強(qiáng)者的優(yōu)點(diǎn)。4.擺脫沒有未來感的失落。

59、李萬鈞:微軟最年輕的經(jīng)理。[xx]年計(jì)算機(jī)本科畢業(yè)時,自覺性格適合做具體工作而非純粹研究或開發(fā)的李萬鈞基本上沒考慮考研和出國,而是選擇進(jìn)入名氣很大對他又有吸引力的軟件行業(yè)的老大—微軟公司作為走向社會的第一步。而今6年過去了,回頭看他當(dāng)時的選擇,應(yīng)該說絲毫不遜于考研或出國。

60、在同事發(fā)表意見的過程中,自己認(rèn)可的,可以表示出認(rèn)可的回應(yīng);但當(dāng)與同事觀點(diǎn)相反時,既不要抬杠,也不要違心認(rèn)可,聆聽即可。萬不要為了滿足自己的虛榮心,貿(mào)然發(fā)表觀點(diǎn),特別是在爭議性比較大的問題上發(fā)表傾向性意見。

61、時間是用來流浪的,身軀是用來相愛的,生命是用來遺忘的,而靈魂,是用來歌唱的。貧困有時是成功的催化劑。

62、找對象千萬不能找減肥成功的女人!一個女人連她的嘴都能控制住,她還有什么狠不下心來的!

63、成功決不愛好會面勤漢,而是喚醒懶漢。外在壓力增添時,就應(yīng)加強(qiáng)內(nèi)在的能源。

64、改善命運(yùn)航道的力量就是思考,思考就是任何成功的第一個原因。

65、同體效應(yīng)也稱自己人效應(yīng),是指學(xué)生把教師歸于同一類型的人,是知心朋友。學(xué)生對"自己人"的話更信賴,更易于接受。管理心理學(xué)中有句名言:"如果你想要人們相信你是對的,并按照你的意見行事,那就首先需要人們喜歡你,否則,你的嘗試就會失敗。"因此,教師首先要學(xué)會把學(xué)生當(dāng)成自己人,做學(xué)生的知心朋友,與之處于平等的地位,這樣才能提高教師的影響力。

66、我們度盡的歲月,像一個還在講著的故事。

67、保持健康、向上的心態(tài),這是一種生活態(tài)度,更是一種情緒管理的智慧。

68、從善如流。"(黛博拉·庫內(nèi)法爾)

69、聰明反被聰明誤。"(戴安·蒂奇奈爾)

70、快速失敗?焖賹W(xué)習(xí)?焖偬岣。"(史蒂芬·羅賓斯)

71、寶寶快快好起來吧,我們快點(diǎn)回家。這就是不稱職媽媽的懲罰,媽媽的心每天都受折磨,痛在你身,痛在我心。

72、所有與人打交道的行業(yè),都存在摩擦和矛盾,我們要適應(yīng),學(xué)會解決矛盾。

73、人的心靈呈現(xiàn)多重結(jié)構(gòu),由多個同心圓組成。從最外側(cè)開始——知性—感性—本能—靈魂—真我。

74、昨天,是張作廢的機(jī)票;明天,是尚未兌現(xiàn)的期票;只有今天,才是現(xiàn)金,才有流通的。

75、無論是否你得到定單,你都要給你潛在的顧客留下的印象,以便他對你有一個長久的回憶。

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