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負(fù)責(zé)人合同
現(xiàn)今社會公眾的法律意識不斷增強，合同的類型越來越多，合同的簽訂是對雙方之間權(quán)利義務(wù)的最好規(guī)范。那么大家知道合同的格式嗎？下面是小編幫大家整理的負(fù)責(zé)人合同，僅供參考，大家一起來看看吧。
負(fù)責(zé)人合同1
甲方：________
乙方：________
為有效加強我店藥品質(zhì)量管理，保證藥品質(zhì)量，特聘請王世琴為我店藥品質(zhì)量負(fù)責(zé)人，經(jīng)雙方協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：
1、甲方自覺遵守《藥品管理法》等相關(guān)法律法規(guī)的相關(guān)規(guī)定，堅持合法經(jīng)營藥品。
2、甲方聘用乙方的工資為1800元/月。
3、甲方必須按時支付乙方工資，乙方代表甲方的相關(guān)培訓(xùn)費用由甲方承擔(dān)。
4、乙方必須自覺遵守甲方合法的`各項規(guī)章制度，堅持在職在崗，做好藥店質(zhì)量管理方面的相關(guān)工作。
5、乙方的上班時間為：上午8：00—11：30，下午13：00———18：00
6、甲方聘用乙方的聘用期為壹年，雙方不得隨意違約，擅自違約者必須付違約金5000元給另一方。
7、本協(xié)議一式二份，雙方各執(zhí)一份。
8、本協(xié)議自簽字之日起生效。
甲方簽字：________簽字日期：________年________月________日
乙方簽字：________簽字日期：________年________月________日
負(fù)責(zé)人合同2
一、認(rèn)真熟悉施工圖紙、合同文件、工程量清單，努力學(xué)習(xí)，勤于實踐，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平。
二、負(fù)責(zé)所在項目的開工報告、計劃統(tǒng)計報表、內(nèi)業(yè)資料檢查、計量支付報表、變更設(shè)計申報工作。
三、配合上級部門的檢查工作，負(fù)責(zé)對自己所報資料進行最終解釋及跟蹤處理，對無法解決的問題及時向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報。
四、協(xié)助總工進行施工組織計劃的編制、修改工作。
五、在項目開工時進行上墻圖表的編制制做。
六、負(fù)責(zé)收集存檔上級各部門下發(fā)的文件，并及時傳達(dá)文件精神，為外業(yè)施工提供準(zhǔn)確的'規(guī)范、合同條款和文件要求。
七、統(tǒng)一外業(yè)施工進度完成情況，負(fù)責(zé)施工照片的拍攝并及時整理歸檔。
八、在施工期間負(fù)責(zé)項目工程圖紙、資審文件及招標(biāo)文件等技術(shù)資料的存檔、保管、移交工作。
九、負(fù)責(zé)竣工文件的編制、裝訂及日常收集、歸檔工作。
十、配合項目總工完成項目預(yù)算、決算工作。
十一、所主管工程項目竣工后，配合上級部門對該項目的審計工作。
十二、對內(nèi)業(yè)人員及辦公設(shè)備的安全負(fù)責(zé)。
十三、定期向項目經(jīng)理及總工匯報合同內(nèi)及合同外工作量的完成情況及內(nèi)業(yè)存在的問題，以便領(lǐng)導(dǎo)及時掌握情況。
十四、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
負(fù)責(zé)人合同3
甲方：（聘用單位） 藥店
乙方：（被聘人）
一、聘用 （學(xué)歷： 、專業(yè)：、職稱：）為 藥店的質(zhì)量負(fù)責(zé)人，同時兼任處方審核員、、 等崗位。
二、質(zhì)量負(fù)責(zé)人對藥店藥品質(zhì)量具有裁決權(quán)，并指導(dǎo)顧客安全合理使用藥品、提供相應(yīng)藥品知識的咨詢服務(wù)。
三、聘用期年，聘用期間要求 營業(yè)時間內(nèi)在職在崗，不得在其他單位兼職，月薪元。
四、如無異議雙方簽字之日起，合同正式生效。
甲方：藥店乙方： 企業(yè)負(fù)責(zé)人：
年月 日 年 月 日
負(fù)責(zé)人合同4
甲方：大藥房
乙方：
一、聘用 為托克 大藥房的處方審核員。
二、處方審核員對藥店處方具有裁決權(quán)，并指導(dǎo)顧客安全合理使用藥品、提供相應(yīng)藥品知識的咨詢服務(wù)。
三、聘用期一年，聘用期間要求營業(yè)時間內(nèi)在職在崗，不得在其他單位兼職，月薪 2500元。
四、如無異議雙方簽字之日起，合同正式生效。
甲方：大藥房
藥店負(fù)責(zé)人：
乙方：
年 月 日
負(fù)責(zé)人合同5
甲方：
乙方：
為有效加強我店藥品質(zhì)量管理，保證藥品質(zhì)量，特聘請為我店質(zhì)量負(fù)責(zé)人，經(jīng)雙方協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：
1：甲方自覺遵守《藥品管理法》等相關(guān)法律法規(guī)的相關(guān)規(guī)定，堅持合法經(jīng)營藥品。
2：甲方聘用乙方的工資為 元月。
3：甲方必須按時支付乙方工資，乙方代表甲方的相關(guān)培訓(xùn)費用由甲方承擔(dān)。
4：乙方必須自覺遵守甲方合法的各項規(guī)章制度，堅持在職在崗，做好藥店質(zhì)量管理方面的相關(guān)工作。
5：乙方的上班時間為：上午8：00—11:00，下午2:00---5:00
6：甲方聘用乙方的聘用期為 年，雙方不得隨意違約，擅自違約者必須付違約金元給另一方。
7：本協(xié)議一式 份，雙方各執(zhí)一份。
8：本協(xié)議自簽字之日起生效。
甲方簽字： 簽字日期：
乙方簽字： 簽字日期：
補充協(xié)議書
為了更好地履行上述年 月 日甲方乙方簽訂的質(zhì)量負(fù)責(zé)人聘用協(xié)議，經(jīng)雙方協(xié)商補充簽訂本協(xié)議：
1：乙方值班費200元月。
2：乙方的`水、電費由甲方負(fù)擔(dān)，在條件成熟的時候配置空調(diào)等生活設(shè)施，享受一臥室、一飯廳、一衛(wèi)生間，分配乙方夫婦生活居住。
3：每年創(chuàng)造條件參加旅游及拓展培訓(xùn)活動。
4：乙方擁有一定數(shù)量的菜地和自然種植園。
5：乙方節(jié)假日享受優(yōu)先于其他員工的福利待遇。
6：乙方的家屬在本店消費享受進價待遇。
7：每雙月盤點補助50元。
8：甲方的月利潤在雙月盤點后發(fā)放%為乙方獎金。
9：為提高乙方工作積極性在試營業(yè)期利潤 %低于 元，按照每月 元現(xiàn)金發(fā)放給乙方為獎金。
10：乙方擁有隨時提出解除本協(xié)議無違約金，但需要給甲方1—3個月調(diào)整質(zhì)量負(fù)責(zé)人員，甲方在 年協(xié)議期不得隨意違約，否則需要賠償乙方違約金10000、00元
甲方簽字： 簽字日期：
乙方簽字： 簽字日期：
負(fù)責(zé)人合同6
經(jīng)莎車縣悅欣健康藥房研究決定，從簽字之日起任命許秀華為質(zhì)量負(fù)責(zé)人，專業(yè)畢業(yè)，具體負(fù)責(zé)藥店的質(zhì)量管理工作及職責(zé)范圍內(nèi)的工作，在藥店內(nèi)對藥品質(zhì)量進行裁決，接受藥店有關(guān)人員關(guān)于質(zhì)量技術(shù)問題的咨詢等。聘用期5年，期間要求許秀華在職在崗，工作時間為8小時，年薪10000元，如無異議雙方簽字認(rèn)可。
聘用單位負(fù)責(zé)人：被聘人：
年 月 日 年月日
質(zhì)量負(fù)責(zé)人任命書
經(jīng)莎車縣百草堂大藥房研究決定，從簽字之日起任命蔣海洪為質(zhì)量負(fù)責(zé)人，湖北中醫(yī)藥�？茖W(xué)校中醫(yī)專業(yè)畢業(yè)，具體負(fù)責(zé)藥店的質(zhì)量管理工作及職責(zé)范圍內(nèi)的`工作，在藥店內(nèi)對藥品質(zhì)量進行裁決，接受藥店有關(guān)人員關(guān)于質(zhì)量技術(shù)問題的咨詢等。要求質(zhì)量負(fù)責(zé)人在職在崗，工作時間為8小時。
企業(yè)負(fù)責(zé)人簽字：
年 月 日
負(fù)責(zé)人合同7
甲方
�。▎挝唬�
XX生鮮商貿(mào)有限公司
法人代表：
營業(yè)執(zhí)照登記號：
乙方
（個人）：＿＿＿＿＿＿
身份證編號：
因公司正常運轉(zhuǎn)，提高公司盈利能力，加強公司對職工的管理水平，落實公司發(fā)展戰(zhàn)略。甲方從公司職工中聘任符合公司要求的管理人員。根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律之規(guī)定，甲乙雙平在等自愿的前提下經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成以下條款，雙方共同遵守。
第一條：甲方聘乙方擔(dān)任
管理崗位一職，聘任期限為年，聘期自20xx年月日至20xx年月日止。期限屆滿本合同自行終止，經(jīng)雙方協(xié)商一致，在合同期滿一個月前可以繼續(xù)簽訂。
第二條：自本合同簽訂之日起，前月為使用期。試用期間，甲乙雙方可單方解除合同，但需提前5日通知對方，
第三條：合同期內(nèi)，乙方實行技術(shù)崗位工資加管理崗位工資薪酬制，技術(shù)崗位工資由所在部門確定，管理崗位工資每月為元。
第四條：甲方的義務(wù)與權(quán)利：
1、甲方全權(quán)委托乙方在公司相應(yīng)管理崗位工作，甲方為乙方工作的開展提供必要的基本條件和力所能及的幫助和支持；
2、甲方理應(yīng)根據(jù)乙方的要求，結(jié)合公司實際，全力為乙方在思維謀略、人財物資等方面給予大力支持；
3、甲方有領(lǐng)導(dǎo)并監(jiān)督并考核乙方工作，在一個工作周期開始之時分配、下達(dá)工作指標(biāo)任務(wù)的權(quán)力。期末工作指標(biāo)任務(wù)完成率連續(xù)2月未達(dá)到80%的情況時，甲方有權(quán)終止該合同。
4、甲方有權(quán)了解、督導(dǎo)、檢查及終止乙方正在實施的任何一件工作。
第五條：乙方的義務(wù)與權(quán)利：
1、乙方應(yīng)用較強的專業(yè)技術(shù)能力、組織協(xié)調(diào)能力和長期效力于甲方的思維意識。
2、乙方應(yīng)理解公司的整體戰(zhàn)略，明確當(dāng)前本部門的職責(zé)及其任務(wù)目標(biāo)，并組織手下員工帶頭完成。
3、根據(jù)甲方的分配任務(wù)，在一個工作周期內(nèi)擬定計劃試試方案，冰雹甲方審批、備案。
4、工作中乙方應(yīng)阻止一切損害甲方利益的行為，應(yīng)有效管理、充分使用甲方為其提供的資源，使其達(dá)到利潤最大化的目的。
5、乙方應(yīng)維護甲方的聲譽形象及其經(jīng)濟利益，不得泄露甲方的任何秘密，否則甲方有權(quán)扣除所有薪酬直至解除勞動合同，甚或?qū)p失訴諸法院賠償損失。
6、在聘用期內(nèi)，乙方不得從事或經(jīng)營與甲方相同及其相近的業(yè)務(wù)，否則甲方有權(quán)扣除其管理崗工資，獎金及提成，并解除聘用合同。
第六條?：聘用合同的變更、終止、解除及其違約。
1、合同簽訂后，合同雙方應(yīng)全面履行，任何一方不得擅自變更合同；確需變更，需雙方協(xié)商一致，依程序變更；雙方未達(dá)成一致意見的，原合同繼續(xù)有效；
2、合同期滿或合同終止條件出現(xiàn)時，聘用合同即自行終止；在合同期滿前一個月內(nèi)，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂；甲方被撤消，合同自行終止；
3、乙方在聘用期內(nèi)，應(yīng)家庭遷徒、父母或子女病重長期住院無人護理、本人身體疾病等特殊情況，確實不能履行本合同的，理應(yīng)持相關(guān)資料提前一個月向甲方遞交書面辭職申請，
4、乙方因上述提及事項辭職的`，甲方應(yīng)在乙方遞交申請一個月之內(nèi)批準(zhǔn)，并結(jié)算贏得薪資報酬。
5、乙方若不能向甲方提交具體的材料而脫崗的，甲方有權(quán)扣除乙方一月薪資抵償甲方因剛?cè)比嗽斐傻膿p失。
6、甲乙雙方都應(yīng)認(rèn)真履行本合同，任何一方違反本合同規(guī)定，都應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任，造成損失的，由責(zé)任方賠償；
7、乙方不遵守勞動紀(jì)律，違反國家法律法規(guī)和規(guī)章制度，甲方可給予適度處罰罰金，情節(jié)嚴(yán)重造成損失的，甲方可解除合同并要求乙方予以賠償；
8、出現(xiàn)以下情況之一，甲方可以提前解除本合同；
�。�1）乙方在試用期內(nèi)不符合聘用條件的；
（2）乙方違反國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度，情節(jié)較為嚴(yán)重的；
�。�3）甲方因工作原因必須撤離，又無法重新安排工作的；
�。�4）乙方因病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事崗位工作的。
第七條；其它事項。
1、甲乙雙方因聘用合同發(fā)生人事爭議，按法律規(guī)定，先申請仲裁，對仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟。
2、本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時，以國家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。
3、未盡事宜雙方可協(xié)商解決，協(xié)商達(dá)成一致意見的，與本合同具有同等法律效力。
第八條：本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方（簽字蓋章）：
乙方（簽字蓋章）：
年月日年月日
負(fù)責(zé)人合同8
甲方：德銘大藥房有限公司
乙方：
為了更好的服務(wù)廣大群眾，完善經(jīng)營和管理，甲方聘請乙方為如皋德銘大藥房有限公司企業(yè)負(fù)責(zé)人，經(jīng)雙方共同商議簽訂聘請合同如下：
一、 乙方職責(zé)
1、 制定藥房的`整體發(fā)展規(guī)劃。
2、 負(fù)責(zé)審核制定藥房投資項目計劃、管理藥房業(yè)務(wù)操作流程。
3、 負(fù)責(zé)藥房整體業(yè)務(wù)拓展，指定藥房各種工作計劃、各種規(guī)章制度和整體營銷管理工作。
4、 負(fù)責(zé)藥品的采購、上柜、經(jīng)營管理工作。
5、 推動各項管理規(guī)章制度的建設(shè)和完善。
二、 甲方職責(zé)
1、 負(fù)責(zé)對藥房進行各種經(jīng)營許可證件的辦理工作。
2、 負(fù)責(zé)企業(yè)各種所需的資金開支。
三、 本合同的有效期為一年，合同期限自20xx年5月31日開始計算。
本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方簽字： 簽字日期：
乙方簽字： 簽字日期：
負(fù)責(zé)人合同9
甲方：
乙方：
為了更好的服務(wù)廣大群眾，完善經(jīng)營和管理，甲方聘請乙方為如皋德銘大藥房有限公司企業(yè)負(fù)責(zé)人，經(jīng)雙方共同商議簽訂聘請合同如下：
一、 乙方職責(zé)
1、 制定藥房的整體發(fā)展規(guī)劃。
2、 負(fù)責(zé)審核制定藥房投資項目計劃、管理藥房業(yè)務(wù)操作流程。
3、 負(fù)責(zé)藥房整體業(yè)務(wù)拓展，指定藥房各種工作計劃、各種規(guī)章制度和整體營銷管理工作。
4、 負(fù)責(zé)藥品的采購、上柜、經(jīng)營管理工作。
5、 推動各項管理規(guī)章制度的`建設(shè)和完善。
二、 甲方職責(zé)
1、 負(fù)責(zé)對藥房進行各種經(jīng)營許可證件的辦理工作。
2、 負(fù)責(zé)企業(yè)各種所需的資金開支。
三、 本合同的有效期為一年，合同期限自__年5月31日開始計算。
本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方簽字：
簽字日期：
乙方簽字：
簽字日期：
負(fù)責(zé)人合同10
招聘方（簡稱甲方）：________
受聘方（簡稱乙方）：________
甲方根據(jù)經(jīng)營需要，擬聘用一名營業(yè)員，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商，達(dá)成以下協(xié)議：
一、試用期
試用期從________年9月14日起至________年10月31日止。在試用期期間，工資1500元。試用期如果不合格，不聘用。
二、正式聘用期限
________年11月1日至________年11月1日。第二年如乙方有意繼續(xù)受聘，在同等條件下，享有優(yōu)先權(quán)，但乙方須提前一個月與甲方簽定聘用合同；如果不想再受聘，也應(yīng)提前一個月告知甲方。
三、工資
1、工資采用底薪+提存的支付方式。
2、如員工一如既往受聘，每年底薪在上一年的基礎(chǔ)提高工齡工資50元。
3、底薪800元，生活補助200元。
4、提成：每月普藥按銷售額的百分之三，新特藥按百分之六提成。
四、工作時間
每天工作時間根據(jù)天亮早和天黑晚的'月份（第一類）與天亮晚和天黑得早（第二類）來區(qū)分，第一類早上8點到下午8點；第二類早上8：30到下午6：30�，F(xiàn)在11月份按第二類時間上班。其他時間當(dāng)月再定。營業(yè)員可以從提高銷售額的目的上自行多延長上班時間（因為營業(yè)員上班時間之外的其他時間甲方自行銷售的，不在營業(yè)員銷售范圍之列）。
五、乙方應(yīng)提供的材料
本人身份證復(fù)印件1份；畢業(yè)證復(fù)印件1份。
六、乙方責(zé)任
1、藥品監(jiān)管：加強對藥品的管理監(jiān)控，如出現(xiàn)藥品藥品被偷盜或過期，將按藥品進價從工資中扣除支付。
2、正常上班：乙方不得遲到、早退。早上上班和晚上下班以在電腦里分別輸出銷售創(chuàng)可貼一張作為簽到依據(jù)（對該銷售的產(chǎn)品，甲方會處理）。遲到或早退一次罰5元，月底清算；不得無故缺班，缺一天罰款50元（特殊情況提前打電話請假，以便甲方做安排除外）。
3、衛(wèi)生清潔：保持藥柜、藥盒、店內(nèi)地板、店門口衛(wèi)生清潔，如甲方發(fā)現(xiàn)店內(nèi)衛(wèi)生或產(chǎn)品、樣品上不干凈，一次罰款5元。
4、人身安全、健康：乙方在上班期間應(yīng)該保持心身健康，自己生病自己負(fù)責(zé)醫(yī)療。乙方在上下班期間，自負(fù)自身安全。
5、接受管理：乙方如不接受甲方管理，或不再勝任此2
項工作，或給甲方造成重大損失，甲方有權(quán)解約而不負(fù)擔(dān)任何解約責(zé)任。
6、衣著：上班時間，按照藥監(jiān)局要求穿干凈的白大褂。
七、糾紛解決
甲、乙雙方不得擅自修改或解除合同。合同中如有未盡事宜，按照國家相關(guān)法律法規(guī)處理。合同執(zhí)行中如發(fā)生糾紛，甲、乙雙方應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成時，任何一方可依法向人民法院起訴。
八、合同生效時間
本合同于甲、乙雙方和保證人簽字之日起生效（最后簽字日期為生效日期）。
本合同一式三份，甲、乙雙方和保證人各執(zhí)一份。
甲方（簽字）：________
________年________月________日
乙方（簽字）：________
________年________月________日
保證人（簽字）：________
________年________月________日
負(fù)責(zé)人合同11
甲方：（聘用單位）
乙方：（被聘人）
一、聘用（學(xué)歷：_______專業(yè)：________職稱：________）為隴西縣朋呈藥店的藥店驗收員，同時兼任養(yǎng)護員崗位。
二、驗收員對藥店藥品質(zhì)量進行驗收，并負(fù)責(zé)對藥品的養(yǎng)護。
三、聘用期年，聘用期間要求營業(yè)時間內(nèi)在職在崗，不得在其他單位兼職，月薪元。
四、如無異議雙方簽字之日起，合同正式生效。
甲方：：企業(yè)負(fù)責(zé)人：
_____年______月______日_____年______月______日
負(fù)責(zé)人合同12
甲方：xxx醫(yī)療器械有限公司 負(fù)責(zé)人:xxx
乙方：xxx
甲方聘請乙方為xxxxx醫(yī)療器械有限公司的質(zhì)量管理負(fù)責(zé)人，經(jīng)雙方協(xié)商，同意訂立如下聘用合同：
一、聘用期限：聘用期為5年，自20xx年12月28日至20xx年12月28日。
二、工作時間：乙方應(yīng)確保在規(guī)定時間內(nèi)在職在崗，不得在其他企業(yè)兼職。
三、履行職責(zé)：乙方應(yīng)負(fù)責(zé)本醫(yī)療器械有限公司的質(zhì)量管理工作和業(yè)務(wù)技術(shù)指導(dǎo)，解決經(jīng)營過程中的'質(zhì)量問題，在醫(yī)療器械質(zhì)量管理方面有效行使裁決權(quán)，承擔(dān)相應(yīng)的質(zhì)量管理責(zé)任。
四、工作報酬：甲方應(yīng)付給乙方工作報酬每月 2800 元。
五、其他事項：
本協(xié)議一式叁份，甲、乙雙方各執(zhí)壹份，藥監(jiān)部門存檔壹份。本協(xié)議一經(jīng)簽字，立即生效。
甲方（簽字）： 乙方（簽字）：
簽約日期：20xx年12月28日 簽約日期：20xx年12月28日
負(fù)責(zé)人合同13
甲方：
乙方：
經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，達(dá)成以下意向：
甲 乙雙方本著平等互利真誠合作的宗旨，為明確甲 乙雙方的權(quán)力和義務(wù)，就“工程施工隊階段性支持加盟商”合作事宜，經(jīng)友好協(xié)商并簽訂本協(xié)議。合作期為3個月或累計產(chǎn)值超過60萬元人民幣。 合作協(xié)議期限： 甲 乙雙方的合作為階段合作，合作協(xié)議期限自本協(xié)議簽字蓋章后生效，如果續(xù)約雙方則需另簽協(xié)議，協(xié)議內(nèi)容由甲乙雙方協(xié)商后簽字蓋章生效。
一、甲方權(quán)利：
1、 甲方有權(quán)監(jiān)督的現(xiàn)場管理及文明施工。
2、 甲方有權(quán)對乙方施工質(zhì)量進行抽檢與檢驗。
3、 甲方有權(quán)對乙方的施工材料進行封樣及審核。
4、 甲方有權(quán)對乙方的現(xiàn)場人員進行管理。
5、 甲方有權(quán)對乙方的不規(guī)范行為做出相應(yīng)的經(jīng)濟處罰。
二、甲方責(zé)任：
1、 甲方負(fù)責(zé)幫助乙方尋找宿舍，供乙方使用。（費用由乙方自負(fù)）
2、 甲方有權(quán)給乙方確定材料品牌的使用。
3、 甲方有權(quán)負(fù)責(zé)給乙方確定合同提成比例。
4、 甲方負(fù)責(zé)及時給乙方撥付工程款。
三、乙方權(quán)利：
1、 乙方有權(quán)要求甲方協(xié)助工人解決住宿問題。
2、 乙方有權(quán)要求甲方保證工程施工隊的合同提成比例，確保施工隊的利潤。
3、 乙方有權(quán)要求甲方幫助工程施工隊與客戶溝通，確保工程的'順利進行。
4、 乙方有權(quán)要求甲方及時撥付工程款，確保工程的順利進行、施工隊工人的穩(wěn)定。
四、乙方責(zé)任：
1、 乙方派出人員必須遵守甲方的各項規(guī)章制度。
1） 現(xiàn)場文明
2） 工藝做法
3） 規(guī)章制度
2、 乙方保證所派出人員具有較強的工作能力，能夠勝任施工中各個環(huán)節(jié)的工作任務(wù)。
1） 熟悉各工種的施工工藝
2） 協(xié)調(diào)解決問題能力強
3） 熟練掌握各種單據(jù)的填寫
3、 乙方保證所派出人員對東易日盛企業(yè)文化有較深的認(rèn)識。
1） 負(fù)責(zé)人以上施工人員對東易企業(yè)文化有較深認(rèn)識
2） 工人能夠認(rèn)真執(zhí)行東易日盛各項規(guī)章制度
3） 能夠按時參加公司培訓(xùn)及考核
4、 乙方不須遵守甲方現(xiàn)場施工管理的各項要求。
1） 工藝做法（國標(biāo)）
2） 成品保護
3） 材料驗收
4） 表格填寫
5） 階段驗收
6） 工地營銷推廣
5、 支持效果
1） 達(dá)到東易日盛集團公司樣板間要求
2） 客戶滿意度應(yīng)在90%以上
3） 優(yōu)良工程比例100%
五、付款方式及質(zhì)保金
1） 如果配有材料庫且不發(fā)放首期款，如沒有材料庫，則按
工程報價的60% ╳ 20% 領(lǐng)取首期款
2）中期款按15%提取中期款
3）尾款、其余款項待竣工后且客戶交其尾款后付清
4）質(zhì)保金為3萬元人民幣，從每個工程中扣除該工程總金額的5%作為質(zhì)保金
5）如3個月內(nèi)產(chǎn)值在60萬以上，按60萬的5%扣除維修保證金
6）3個月內(nèi)不能達(dá)到60萬產(chǎn)值的，按實際發(fā)生產(chǎn)值扣除維修保證金
7）雙方如繼續(xù)合作，維修保證金可累計
六、材料領(lǐng)用
1、 如公司有材料庫，乙方每個工程材料領(lǐng)用比例不得低于25%，不得高于40%（根據(jù)當(dāng)?shù)厍闆r雙方協(xié)定）
2、 公司沒有材料庫，甲方應(yīng)指定品牌、地點并以統(tǒng)一結(jié)算的方式提醒乙方到該處領(lǐng)用材料，乙方不得偷梁換柱欺騙公司及客戶
3、 如乙方不能按協(xié)議要求領(lǐng)用材料，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)處以該材料單價10倍以上罰款
七、協(xié)議終止
甲 乙任何一方終止合作協(xié)議，須提前兩個月以書面形式通知對方。乙方承接甲方的所有裝飾工程的質(zhì)量保修期執(zhí)行完畢無質(zhì)量問題，甲方將乙方的質(zhì)量保證金退還乙方。
八、補充協(xié)議
本協(xié)議未盡事宜，按照《合同法》及相關(guān)法律 法規(guī)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行或雙方另訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等的法律效力。
九、糾紛處理
甲 乙雙方因本合作協(xié)議產(chǎn)生的糾紛，應(yīng)友好協(xié)商解決。
十、合作期限：
自 年 月日—— 年 日 月。
甲方：
代表人簽名：
日期：
乙方：
代表人簽名：
日期：
負(fù)責(zé)人合同14
甲方:法定代表人:地址:聯(lián) 系 電 話:
乙方:身份證號碼:工作崗位名稱：家 庭 住 址: 聯(lián) 系 電 話:
甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及公司制定的各項規(guī)章制度，按照自愿、平等、誠實、信用的原則，雙方經(jīng)友好協(xié)商，自愿簽訂本合同：
一、 合同期限：自月日起至工程結(jié)束。
二、崗位職務(wù)及工作內(nèi)容
1、乙方從事?lián)巍?/p>
2、乙方應(yīng)按公司管理制度和各職能部門的管理細(xì)則及項目部《管理目標(biāo)分解責(zé)任書》中規(guī)定的工作范圍內(nèi)容、公司制定的相關(guān)崗位工作內(nèi)容、會議紀(jì)要等文件中安排的工作任務(wù)，按時保質(zhì)保量完成。
3、領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的其他工作任務(wù)。
三、工資發(fā)放： 日記月結(jié)下發(fā)制。
四、獎罰制度
指標(biāo)獎勵發(fā)放：依據(jù)公司和項目部簽訂的經(jīng)濟指標(biāo)、公司各職能部門制定的對項目部管理檢查考評獎罰辦法中規(guī)定的獎罰額度，由項目經(jīng)理報審，經(jīng)公司審核，在主體工程竣工及項目驗收交工后發(fā)放。
五、工資
乙方工資 元/月（稅后），工資已包括醫(yī)療醫(yī)藥費用、法定假日雙休日及臨時加班工資等其它費用。社會保險按國家規(guī)定執(zhí)行。按實際出勤天數(shù)發(fā)放工資，病事假無工資。節(jié)假日及休假由項目經(jīng)理統(tǒng)一安排。停工期間，由公司統(tǒng)一安排，不服從公司安排的不發(fā)放工資。
六、勞動紀(jì)律
1、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律和公司制定的所有規(guī)章制度及規(guī)定，嚴(yán)格遵守公司的勞動紀(jì)律，自覺服從公司的管理和教育，做到遵紀(jì)守法、服從領(lǐng)導(dǎo)、尊重同事、團結(jié)友愛、敬崗愛業(yè)、樹立團隊精神。
2、乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動紀(jì)律，甲方按公司的有關(guān)規(guī)定給予處罰。
七、本合同未涉及內(nèi)容共同協(xié)商解決，服從國家相關(guān)合同法及勞動法，一式兩份甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：（簽章） 乙方：（簽名）
年 月 日 年 月 日
延伸閱讀：
篇一：勞 動 合 同 書
編號：
甲 方（用人單位）：法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）或委托代理人：注冊地址 ： 經(jīng)營地址 ： 乙方（勞動者）：性別： 居民身份證號碼 ： 戶籍：或其他有效證件名稱 ：證件號碼 ： 在甲方工作起始時間 ： 年 月 日
家庭住址：郵政編碼： 居住地址： 郵政編碼：
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定, 甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,并共同遵守履行。
一、勞動合同期限
勞動合同期限按下列第（ ）項確定：
�。ㄒ唬┕潭ㄆ谙蓿鹤� 年 月 日起至年 月 日止，其中試用期自 年 月 日至年 月 日。
�。ǘo固定期限：自 年 月 日起，其中試用期自 年 月 日至年 月 日。
�。ㄈ┮酝瓿梢欢üぷ魅蝿�(wù)為期限：自 年 月 日起至 工作任務(wù)完成時即行終止。
二、工作內(nèi)容和工作地點
乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任 崗位(工種)工作。 根據(jù)甲方的崗位（工種）作業(yè)特點，乙方的工作區(qū)域或工作地點為（）
三、工作時間和休息休假
乙方所在崗位執(zhí)行工時制度按下列第（ ）項確定：
�。ㄒ唬� 標(biāo)準(zhǔn)工時工作制。
�。ǘ� 綜合計算工時工作制。
�。ㄈ� 不定時工作制。
甲、乙雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)工作時間規(guī)定。甲方對乙方實行休息休假制度按法律法規(guī)等規(guī)定或甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。
四、勞動報酬
�。ㄒ唬┮曳皆鹿べY為元或按 執(zhí)行。
乙方在試用期期間的工資為 元/。
（二）甲方每月 日前以貨幣形式支付乙方工資。
（三）甲乙雙方對工資的其他約定
�。ㄋ模┘追娇筛鶕�(jù)本單位的生產(chǎn)經(jīng)營狀況和經(jīng)濟效益，依法確定工資分配形式和工資水平。甲方支付給乙方的工資，不低于本單位集體合同規(guī)定的.標(biāo)準(zhǔn)，并不低于政府規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
五、社會保險和福利待遇
�。ㄒ唬┘�、乙雙方必須依法參加社會保險，按時足額繳納社會保險費。乙方個人繳納部分由甲方在其工資中代扣代繳。
�。ǘ┮曳皆诩追焦ぷ髌陂g患病或非因工負(fù)傷、因工負(fù)傷或患職業(yè)病及孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項待遇，按法律法規(guī)等規(guī)定執(zhí)行。
�。ㄈ┘追綖橐曳教峁┮韵赂＠�
六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護
（一）甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照有關(guān)勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施，發(fā)放必要的勞動保護用品。
�。ǘ┘追礁鶕�(jù)有關(guān)法律法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度；乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。
�。ㄈ┘追綉�(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制度，加強對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。如乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的，甲方應(yīng)如實告知乙方，并按《職業(yè)病防治法》的規(guī)定保護乙方的健康及其相關(guān)權(quán)益。
七、勞動合同的變更、解除、終止和經(jīng)濟補償
�。ㄒ唬┘滓译p方變更、解除、終止、續(xù)訂勞動合同應(yīng)當(dāng)按照《中華人民共和國勞動合同法》和國家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
�。ǘ┘追綉�(yīng)當(dāng)在解除或者終止本合同時，為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
（三）乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定，辦理工作交接。應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟補償?shù)�，在辦結(jié)工作交接時支付。
八、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容
九、勞動爭議處理及其它
�。ㄒ唬╇p方因履行本合同發(fā)生爭議，當(dāng)事人可以向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
�。ǘ┮韵聦ｍ梾f(xié)議和規(guī)章制度作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力：
�。ㄈ┍竞贤幢M事宜，雙方可另協(xié)商解決；與今后法律法規(guī)等有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
�。ㄋ模� 本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，存入個人檔案一份。
甲方（公章） 乙方（簽字或蓋章）
法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）或委托代理人
�。ê炞只蛏w章）
簽訂日期： 年 月 日
勞動合同續(xù)訂書
本次續(xù)訂勞動合同期限類型為期限合同，續(xù)訂合同期限自 年 月日起，至 年 月 日終止。
甲方 （蓋 章） 乙方 （簽字或蓋章）
法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）或委托代理人
�。ê炞只蛏w章）
年 月 日
勞動合同變更書
經(jīng)甲乙雙方平等自愿、協(xié)商同意，對本合同做以下變更：
甲方 （蓋 章） 乙方 （簽字或蓋章）
法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）或委托代理人
�。ê炞只蛏w章）
年 月 日
使 用 說 明
一、雙方在簽訂本合同前，應(yīng)認(rèn)真閱讀本合同書。本合同一經(jīng)簽訂，即具有法律效力，雙方必須嚴(yán)格履行。
二、本合同必須由用人單位(甲方)的法定代表人(或者委托代理人)和勞動者(乙方)親自簽章，并加蓋用人單位公章(或者勞動合同專用章)方為有效。
三、本合同中的空欄，由雙方協(xié)商確定后填寫，并不得違反法律、法規(guī)和相關(guān)規(guī)定；不需填寫的空欄，劃上“／”。
四、工時制度分為標(biāo)準(zhǔn)工時、不定時、綜合計算工時三種。 實行不定時、綜合計算工時工作制的，應(yīng)經(jīng)勞動保障部門批準(zhǔn)。
五、經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商需要增加的條款，在本合同書中第八條中寫明，填寫不下時，可另附紙。。
六、本合同的未盡事宜，可另行簽訂補充協(xié)議，作為本合同的附件，與本合同一并履行。
七、本合同應(yīng)使用鋼筆或簽字筆填寫，字跡清楚、文字簡練、準(zhǔn)確，并不得擅自涂改。
八、本合同(含附件)一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，存入個人檔案一份。
篇二：技術(shù)負(fù)責(zé)人勞動合同
甲方（用人單位）名稱：法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）： 注冊地址： 經(jīng)營地址： 聯(lián)系電話：
乙方（勞動者）姓名：性別： 居民身份證號碼：
現(xiàn)居住地址：戶口所在地：聯(lián)系電話：
根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》以及有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方平等自愿、協(xié)商一致，共同簽訂并履行本合同所列條款。
第一條 本合同期限為 年從年 月
日到年 月日止。
第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任工作。
第三條 工作地點為：
第四條 工作時間和休息休假
1．在正常情況下，乙方應(yīng)遵守甲方的作息、考勤制度。但鑒于乙方的工作崗位、工作內(nèi)容及乙方身份的特殊性，在保證完成甲方工作任務(wù)的前提下，乙方可以合理安排休息；
2．乙方在保證完成甲方的工作任務(wù)的前提下，依法享受法定節(jié)假日、帶薪年休假等休假，并可額外享受每年15天的帶薪探親假。乙方帶薪年休假的天數(shù)，執(zhí)行國家規(guī)定；具體時間應(yīng)與甲方事前商定。
第五條 勞動報酬
1．甲方的基本工資為人民幣元/月。
2．獎金為人民幣 萬元/年，每服務(wù)滿一年支付一次。此后不滿一年的不予支付或違反本合同條款給甲方造成經(jīng)濟損失的不予支付。
第六條 社會保險及福利
1．甲乙雙方依法參加社會保險，繳納社會保險費。甲方為乙方辦理有關(guān)社會保險手續(xù)，乙方負(fù)擔(dān)的部分由甲方負(fù)責(zé)代扣代繳。
2．乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
3．乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
4．甲方可根據(jù)其實際情況為乙方提供其他保險和福利待遇。
第七條 勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護
1．甲方根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度。乙方嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度。雙方嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故發(fā)生，減少職業(yè)危害。
2．甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家有關(guān)勞動安全衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配臵和完善必要的安全防護措施，發(fā)放必要的勞動保護用品。
第八條 勞動合同變更、解除和終止
1．甲乙雙方變更、解除、終止勞動合同依照《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。乙方解除勞動合同的，需提前30日以書面形式通知甲方，但乙方有下列情形之一的，暫時不得解除本合同，須待相關(guān)情形消除后辦理本合同的解除手續(xù)。
�。�1）向甲方借款、借物未歸還的；
�。�2）甲方分配的工作任務(wù)正在進行中，既不能中斷又無合適人員替代的。
2．本合同解除或者終止時，甲方為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明，并在三十日內(nèi)為乙方辦理社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移等手續(xù)。同時，乙方應(yīng)在合同解除或終止時向甲方辦理工作交接。
3．甲方若依法應(yīng)當(dāng)向乙方支付經(jīng)濟補償?shù)幕蛘咭曳綉?yīng)當(dāng)向甲方支付違約金或賠償金的，應(yīng)在辦理工作交接手續(xù)時支付。
第九條 知識產(chǎn)權(quán)歸屬
1．本合同所稱的知識產(chǎn)權(quán)包括：著作權(quán)（版權(quán)）、專利權(quán)、注冊商標(biāo)權(quán)專用權(quán)和專有技術(shù)等。
2．乙方為完成甲方的工作任務(wù)或者主要利用甲方的物質(zhì)條件所創(chuàng)作的作品、發(fā)明創(chuàng)造、專有技術(shù)，是履行職務(wù)的行為，其知識產(chǎn)權(quán)歸屬甲方，乙方無權(quán)申請相關(guān)權(quán)利。
3．對乙方的職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造，甲方可視該發(fā)明創(chuàng)造對甲方的貢獻(xiàn)大小，給乙方予以獎勵。
4．乙方在完成本職工作的情況下，欲就與甲方有一定競爭關(guān)系的課題自行研究開發(fā)的，應(yīng)事先與甲方就利用甲方物質(zhì)技術(shù)的范圍及補償辦法以及所完成的技術(shù)成果的使用權(quán)、轉(zhuǎn)讓權(quán)、申請權(quán)和申請的權(quán)利歸屬達(dá)成書面協(xié)議。否則，均視作乙方的職務(wù)行為，相關(guān)權(quán)利均歸屬甲方。
第十條 商業(yè)秘密及競業(yè)限制
經(jīng)協(xié)商一致，甲乙雙方約定如下：
1．甲方的商業(yè)秘密是由甲方研制開發(fā)或者以其他合法方式掌握的、未公開的、能給甲方帶來經(jīng)濟利益或競爭優(yōu)勢的、具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。包括甲方項目的實驗結(jié)果和實驗記錄、數(shù)據(jù)、產(chǎn)品配方、生產(chǎn)工藝、制作方法等技術(shù)信息。
2．乙方在甲方合同期內(nèi)或離職后二年內(nèi)，均應(yīng)對甲方商業(yè)秘密保密。乙方在甲方合同期內(nèi)或離職后二年內(nèi)不能為自己或他人生產(chǎn)與甲方有競爭關(guān)系的同類產(chǎn)品或經(jīng)營同類業(yè)務(wù)，也不得到生產(chǎn)同類或經(jīng)營同類業(yè)務(wù)且有競爭關(guān)系的其他企業(yè)任職。
3．甲方應(yīng)在乙方離職后給予乙方競業(yè)限制經(jīng)濟補償。
�、� 競業(yè)限制經(jīng)濟補償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)為乙方離職前12個月的平均工資（含獎金收入）的二分之一。
�、� 支付辦法為：每月支付，由甲方匯入乙方在離職時指定的個人銀行帳號，直至 年期滿。
�、� 乙方在離職后一個月內(nèi)應(yīng)當(dāng)向甲方通報自己的居住地、新的工作單位、聯(lián)系方法等信息，以后每月應(yīng)作相同通報。乙方向甲方通報的方法為有效的書面信函。若乙方未向甲方通報或中斷通報的，視作乙方已違反競業(yè)限制的約定，甲方則應(yīng)停止支付競業(yè)限制經(jīng)濟補償，乙方則應(yīng)向甲方支付競業(yè)限制違約金。對此，乙方無異議。
負(fù)責(zé)人合同15
1、認(rèn)真執(zhí)行國家和上級安全生產(chǎn)、文明施工、勞動保護的各項政策、法規(guī)和安全操作規(guī)程及項目經(jīng)理部管理規(guī)定。對本隊人員在生產(chǎn)中安全和健康負(fù)全面責(zé)任。
2、服從用工單位的'管理，積極參加各項安全活動，組織開展小組班前安全講話活動。設(shè)置專職安全管理人員，保證安全管理到位。做到不違章，制止違章作業(yè)。
3、嚴(yán)格履行各項勞務(wù)用工手續(xù)。對本隊人員符合用工條件負(fù)責(zé)。做到人員數(shù)量滿足生產(chǎn)需要，管理崗位、作業(yè)工種配套合理。保證人員的穩(wěn)定，需更換增補人員時，須提前向用工單位主管領(lǐng)導(dǎo)申報。
4、積極配合用工單位做好進場人員的安全培訓(xùn)考核工作。對本隊使用的特種作業(yè)人員持有效操作證件上崗負(fù)責(zé)。嚴(yán)禁使用無證人員。
5、使用總包單位機、電、架、壓力容器等設(shè)備必須經(jīng)雙方事先辦理交接驗收手續(xù)，確保安全使用。
6、組織開展安全自查，發(fā)現(xiàn)隱患問題立即處理。對自身處理解決不了得立即上報總包單位領(lǐng)導(dǎo)。
7、根據(jù)總包單位的施工方案和安全技術(shù)交底，針對施工特點、作業(yè)環(huán)境向本隊各工種進行詳細(xì)的書面安全交底，嚴(yán)格履行簽字手續(xù)并監(jiān)督其執(zhí)行。
8、發(fā)生因工傷亡事故及未遂事故，要全力搶救傷者、保護現(xiàn)場，立即上報。并積極配合上級部門和事故調(diào)查組做好事故的調(diào)查處理工作。
項目經(jīng)理簽字： 年 月 日
外施隊負(fù)責(zé)人簽字： 年 月 日
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