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監(jiān)理辭職申請(qǐng)書

時(shí)間:2022-06-25 19:23:58 申請(qǐng)書 我要投稿
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監(jiān)理辭職申請(qǐng)書

  在如今這個(gè)年代,申請(qǐng)書在現(xiàn)實(shí)生活中使用廣泛,申請(qǐng)書是承載我們?cè)竿驼?qǐng)求的專用書信。我們?cè)撛趺磳懮暾?qǐng)書呢?以下是小編為大家整理的監(jiān)理辭職申請(qǐng)書,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

監(jiān)理辭職申請(qǐng)書

監(jiān)理辭職申請(qǐng)書1

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  作為公司的工程監(jiān)理,本人很遺憾這個(gè)時(shí)候提出辭職,我很清楚在這時(shí)候辭職于工地不利,駐地辦正值用人之際,目前工程進(jìn)入二階段中期,工期緊迫;也正是考慮到工作安排的合理性,本著對(duì)工程、對(duì)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)的態(tài)度,為了不讓駐地辦的工作因我而造成失誤,我鄭重向單位提出辭職。這樣單位有時(shí)間去尋找適合人選,來(lái)填補(bǔ)因我離職而造成的空缺,同時(shí)我也能夠協(xié)助新人做好交接工作。

  自從xx年5月進(jìn)場(chǎng)以來(lái),我一直都很享受這份工作,現(xiàn)在卻要離開,離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,離開曾經(jīng)灑過汗水,付出過心血的工地,確實(shí)很舍不得,舍不得同事之間的`那份真誠(chéng)和友善。我之請(qǐng)辭,非人事相處的困擾,亦非工作的不順心,而是工作待遇及制度的問題。我工作也有七八年了,還沒見過這樣的霸王條款:平時(shí)沒假,休一天扣一天工資,春節(jié)還是沒假,連法定節(jié)日也照扣不誤,可能本人系井底之蛙,見識(shí)太淺,無(wú)從理解。我知道對(duì)公司的工資發(fā)放制度無(wú)從改變,我所能做的,只有選擇離開。

  人性化管理應(yīng)當(dāng)是公司發(fā)展的根本,它講究的是以人為本,公司是由人組成的,人與人之間的關(guān)系間接或直接的會(huì)影響到公司的發(fā)展及團(tuán)體的穩(wěn)定,領(lǐng)導(dǎo)和普通職員之間要相互理解、體諒、溝通,而不應(yīng)該只是純粹的雇主與雇員關(guān)系,要讓職員感覺到公司就像是一個(gè)大家庭,工作是為了自己在工作,做起事來(lái)才會(huì)認(rèn)真、負(fù)責(zé)。這次發(fā)放工資,整個(gè)駐地辦沒有一個(gè)人沒意見的,只是敢怒不敢言而已;試想如果一個(gè)人連自己正當(dāng)利益和權(quán)利都不去維護(hù)、爭(zhēng)取,那他在這里工作,只能是混工資混獎(jiǎng)金,以這種心態(tài)工作,怎會(huì)有動(dòng)力和責(zé)任?從駐地辦人員變動(dòng)之頻繁,就可看出華通公司的管理存在一定問題,這就要領(lǐng)導(dǎo)們能夠把握管理的力度和靈活性,就是所謂的人性化管理:紀(jì)律,是公司的游戲規(guī)則,必須要“人”來(lái)遵守;但游戲規(guī)則雖是死的,人卻是活的,有時(shí)能變通則應(yīng)變通!

此致

敬禮!

  申請(qǐng)人:

  申請(qǐng)日期:

監(jiān)理辭職申請(qǐng)書2

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  你們好!

  來(lái)到gc這個(gè)大家庭已有一個(gè)多月了,到杭州來(lái)也有兩個(gè)星期,我感覺公司的氣氛就像一個(gè)大家庭一樣,大家相處得相當(dāng)融洽和睦。我在這里有過歡笑,有過收獲,并且在這里學(xué)到了很多東西。

  很遺憾在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職,畢竟gc監(jiān)理是一家很聞名、也很優(yōu)秀的企業(yè),公司對(duì)每個(gè)員工都很好,很注重培養(yǎng)人才,用人唯賢。雖然我還不是正式職工,也沒有在公司很長(zhǎng)時(shí)間,但公司的良好的工作平臺(tái)我還是很有感受的?墒俏腋杏X我并不適合通信監(jiān)理這個(gè)行業(yè)。

  在這一個(gè)多月的時(shí)間里,我確實(shí)學(xué)習(xí)到了不少東西。然而工作上的內(nèi)容總讓自己感覺不適應(yīng)。我開始了思索,認(rèn)真的思考,我想或許自己并不適合在通信監(jiān)理這個(gè)崗位上工作?赡苁且?yàn)楫?dāng)初應(yīng)聘時(shí),我自己還不是很了解通信監(jiān)理這個(gè)行業(yè),所以也就來(lái)到了這里。這些日子下來(lái),我發(fā)現(xiàn)現(xiàn)在的工作和生活與我自己心目中想追求的并不相同。

  而且來(lái)到這里,我發(fā)現(xiàn)自己很無(wú)知,工作上經(jīng)常犯錯(cuò),身體感到相當(dāng)疲憊,思想感到相當(dāng)迷茫。經(jīng)過了我的深思熟慮,我想,人必須要懂得取舍,既然我想要找一份適合自己的工作,過自己想過的生活,那么,我只能離開公司,離開gc監(jiān)理這個(gè)大家庭,換一個(gè)適合自己的'環(huán)境了。

  我也很清楚這時(shí)候公司正值用人之際,不斷有新業(yè)務(wù)啟動(dòng),所有的業(yè)務(wù)工作都在公司領(lǐng)導(dǎo)極力重視之下穩(wěn)步前進(jìn)。但也正是考慮到公司今后在各個(gè)項(xiàng)目安排的合理性,本著對(duì)公司負(fù)責(zé)的態(tài)度,為了不讓公司因我的原因出現(xiàn)錯(cuò)誤,我在這里鄭重向公司提出辭職,希望領(lǐng)導(dǎo)們予以批準(zhǔn)。我也會(huì)在這幾天里把我應(yīng)該做的事情做完,為公司盡最后一分力量。

  以上便是我的辭職申請(qǐng)。我將要離開gc監(jiān)理這個(gè)大家庭了,離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,確實(shí)很舍不得,舍不得公司良好的工作平臺(tái),舍不得同事之間的那片真誠(chéng)和友善,但是我還是要決定離開了,我懇請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)們理解我的選擇。

此致

敬禮!

  xxx

  20xx年xx月xx日

監(jiān)理辭職申請(qǐng)書3

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好! 我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司提出這份辭職報(bào)告。

  提出辭職前我想了很久,也考慮了很多 ,一直在走與留之間猶豫不決,最近我終于下定決心寫下這份辭職報(bào)告!罢\(chéng)信或者忠誠(chéng),并不機(jī)械地等于終身服務(wù)于一家公司。人和企業(yè)都在時(shí)刻的改變著,對(duì)于企業(yè)而言,隨著公司的發(fā)展變遷,過去適合的員工未來(lái)可能不再適合他的職位;對(duì)于個(gè)人來(lái)說,一個(gè)公司過去可能是他最佳的.選項(xiàng)擇,隨著時(shí)間的流逝,現(xiàn)在可能已經(jīng)無(wú)法激發(fā)他最大限度地發(fā)揮他的激情和才干。” 當(dāng)我讀到這段話時(shí),心里面感慨萬(wàn)千,久不能眠??于是我打開電腦,給您寫了這封辭呈。

  從昨年年底到現(xiàn)在,去與留二字,在我心里一直徘徊。直到最近我才考慮清楚。還記得當(dāng)初進(jìn)入公司時(shí)斗志昂揚(yáng),一心想在未來(lái)的工作道路上闖出一點(diǎn)名堂。然而經(jīng)過這幾年的消磨,感謝公司這幾年來(lái)對(duì)我很照顧,給我提供了一個(gè)很好的發(fā)展平臺(tái),但是由于我家庭的原因,沒能在以后再為公司創(chuàng)造更多的效益產(chǎn)值,對(duì)此我深表遺憾。

  我感覺到自己不適合在做這份工作,同時(shí)也想換一下環(huán)境。我也很清公司正值用人之際,這時(shí)候向公司辭職于公司于自己都是一個(gè)考驗(yàn),也正是考慮到公司目前的狀況,今后在這個(gè)專業(yè)工作的安排上,本著對(duì)公司負(fù)責(zé)的態(tài)度,我鄭重向公司提出辭職。同時(shí)我也希望公司能夠體恤我的個(gè)人實(shí)際情況,盡快安排我手上工作的交接,使我能夠有時(shí)間協(xié)助新人,使他盡快熟悉工作。我一定會(huì)把好自己最后一班崗,做好工作的交接。

  最后我發(fā)自內(nèi)心地感謝和一起工作過的同仁,我曾經(jīng)和他們度過了一段非?鞓返模钗译y忘的時(shí)光。感謝公司領(lǐng)導(dǎo)這大半年來(lái)對(duì)我的“厚愛”, 對(duì)我自身存在缺點(diǎn)的包容,以及對(duì)我在工作中所犯錯(cuò)誤的指正。我衷心祝愿公司走向一個(gè)更加高遠(yuǎn)的, 全新的末來(lái)。

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