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員工紀律作風承諾書

時間:2022-08-02 03:04:51 承諾書 我要投稿
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員工紀律作風承諾書

員工紀律作風承諾書1

  為了進一步維護和執(zhí)行單位制定的`各項規(guī)章制度,杜絕散漫工作態(tài)度,提高工作效率,本人承諾將嚴格按照以下紀律執(zhí)行。

員工紀律作風承諾書

  1.堅持按時上下班,不遲到,不早退,不曠工。若有事公出,必須先報值日人員記錄備案方可公出。

  如遲到、早退在30分鐘,自愿接受10元罰款;無故遲到、早退超過2小時扣除當天工資;無故曠工一天,自愿接受扣罰3天工資;一年內(nèi)累計曠工30天,予以辭退。

  2.上班時間不做與工作無關的事,上班時間不上網(wǎng)聊天,聽音樂,玩游戲和上與工作無關的網(wǎng)頁等。

  如有違反發(fā)現(xiàn)一次予以警告,再次則自行離職(離崗期間停發(fā)工資)。

  3.值日和假日值班時,負責搞好辦公場所公共衛(wèi)生、安全、來信來訪、會議通知,工作人員去向記錄等日常工作。重要事情及時向領導報告。

  值日和假日時,如有重大失誤。愿接受離職處理(離職期間停發(fā)工資)。

  4.嚴格執(zhí)行請假、銷假制度,必須先請假,經(jīng)批準再離崗,否則按曠工處理。

  5.保證上班時間通訊暢通,如果上班電話聯(lián)系不上,則按曠工處理。

  6.自覺嚴格遵守單位各項規(guī)章制度,維護單位形象,不干有損單位利益之事,聽從領導安排,團結同志,自覺協(xié)調(diào)好各方關系。

  以上是我承諾,請領導和同志們監(jiān)督,如有違反,甘愿接受相應處罰。

員工紀律作風承諾書2

  本次“開展加強紀律作風建設活動”,對自己是一次很好的思想洗禮、靈魂凈化和黨性鍛煉。通過這次活動及學習,深感自己在思想作風方面還存在如下問題:

  一是在黨性修養(yǎng)方面,存在“松”,原則性戰(zhàn)斗性不強,習慣于當老好人,對原則問題不敢較真碰硬;對上級命令指示學習不認真,執(zhí)行不堅決的問題,在從嚴治警問題上還有欠缺,對衛(wèi)生打掃、業(yè)務管理等一些瑣碎、細枝問題,還不夠全面有力。

  二是在素質(zhì)能力方面,存在“弱”,工作過程中,危機感不強,只求過得去、不求過得硬,雖無大錯,但無小進;在機關工作中,由于平時不注重學習,在辦文辦事辦會方面還有待于加強。

  三是在工作作風方面,存在“浮”;對份內(nèi)工作親知、真知、深知不夠,工作比較含糊;作風不實,下不去、蹲不住、幫不實,有得過且過的現(xiàn)象。

  四是在精神狀態(tài)方面,存在“!保粚φ、法規(guī)、制度掌握不全面,執(zhí)行不嚴格,政策指導性、全局把握性還不夠,在日常的工作帶有盲目性、隨意性,滿足于過得去;雖然熱情很高,但細節(jié)問題考慮不夠細致全面。

  五是在開拓創(chuàng)新方面,存在“緩”,謀劃工作、考慮問題缺乏超前性、科學性;只考慮到問題如何完成,對一些負面影響考慮還不夠,全局性、時效性思維還不夠成熟,雖在工作中不乏拼勁、苦勁和闖勁,也有一些思想的火花,但滿足于一事一策、一事一時,不能可持續(xù)性發(fā)展。

  針對上述存在的突出問題,我作出如下承諾:

  一、針對黨性修養(yǎng)方面存在的問題,決心主動加強學習,不斷提高自己的思想素質(zhì),鞏固黨性修養(yǎng),嚴以律人,寬以待人。

  二、針對素質(zhì)能力方面存在的`問題,決心加強自身業(yè)務學習,不斷提高自身的素質(zhì)能力,真正做到精通本職工作,做好機關的各類保障工作。

  三、針對工作作風方面存在的問題,要加強工作的深入性、透徹性,對每一件工作、每一項任務,都要全體把握、整體做好,力戒作風不實、工作不細的問題。

  四、針對精神狀態(tài)方面存在的問題,進一步振奮精神,磨礪斗志,始終對工作充滿信心與激-情,以百倍的熱情,不畏苦累,積極主動的去干好每一件事情,使平日的工作能夠踏上一個新的臺階。

  五、針對開拓創(chuàng)新方面存在的問題,做任何事情都要超前謀劃,提前策劃,科學推演,對問題的分析把握要做到心中有數(shù),平時加強對新事物、新問題的學習研究,不斷加強自身學習,確保工作上與時俱進,始終站在本職業(yè)務的前沿陣地。

  以上承諾,我將在下一步學習、工作和生活中,逐條加以兌現(xiàn),請大家對我進行監(jiān)督,如有違反,請領導和同志們及時批評提醒,如有違紀違法問題,請組織上按規(guī)定處理!

員工紀律作風承諾書3

  為加強對下屬站所(科室)的管理,嚴肅工作紀律、轉變工作作風,提高工作效率、樹立良好形象,推動各項工作任務更好的落實,根據(jù)區(qū)紀委、監(jiān)察局的工作安排部署精神,經(jīng)局務會研究決定,特對站所負責人簽訂以下承諾書:

  1、按時上下班,不遲到早退、不無故脫崗、不無故曠工;不在辦公室吃早點,不在工作時間玩電腦游戲、上網(wǎng)聊天、看電影、炒股等,不做與工作無關的事情。

  2、熱情服務、用心辦事,杜絕門難進、臉難看、話難聽及吃、拿、卡、要等不良現(xiàn)象發(fā)生。

  3、嚴禁在上班時間組織開展工會活動。

  4、嚴禁在任何時間、任何地點、任何形式參與賭博。

  5、以身作則、強化服務、遵守紀律、團結干事,嚴格教育管理好本單位(科室)的`黨員干部職工。

  6、自覺遵守財經(jīng)制度紀律,做到不貪、不沾、不占,確保?顚S茫瑖澜霈F(xiàn)公-款私用等現(xiàn)象。

  7、針對群眾普遍關注的公車私用的熱點問題,積極采取措施,加強公車管理,嚴禁公車私用。

  8、認真搞好本單位黨務政務公開工作。

  9、下鄉(xiāng)、外出參加會議或辦事務必說明情況后方可離開,有事請假。

  10、加強節(jié)假日值班制度,確保通信暢通。

  本承諾自簽訂之日起生效,要公開接受來自各方面的監(jiān)督。承諾書一式兩份,一份由局監(jiān)察室保存,一份由簽訂者自己保存。

員工紀律作風承諾書4

  一、嚴格遵守上班紀律,不遲到、不早退,不在工作時間上網(wǎng)聊天、玩電腦游戲、炒股或從事其他與工作無關的活動。

  二、嚴格要求自己,不以權謀私,不營私舞弊,不搞特權,不接受服務對象的`宴請或禮品禮物。

  三、堅持廉潔自律,帶頭遵守財經(jīng)制度,管好單位工作人員和自身家屬,拒絕接受禮金、禮品和有價證券。廉潔行政,提升隊伍整體工作能力和服務水平。

  四、在接待服務對象過程中,不出現(xiàn)語言粗暴、刁難怠慢、吃拿卡要現(xiàn)象。

  五、遵守首問負責制和服務承諾制,公開辦理程序,一次性告知群眾,提高辦事效率,按時辦結事務。

  六、深入基層,密切聯(lián)系群眾,虛心聽取群眾的意見和建議,接受群眾監(jiān)督。認真開展調(diào)研究,掌握全縣最新情況,為我縣經(jīng)濟社會發(fā)展提供參考。

  七、堅決完成縣委、縣政府以及市工商聯(lián)布置的各項工作。

  以上承諾,請廣大干部群眾、社會各界予以監(jiān)督。