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飯店管理委員會章程

時間:2023-02-24 18:35:27 規(guī)章制度 我要投稿
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飯店管理委員會章程

第一章      總則

飯店管理委員會章程

一、  XXXXXX國際飯店管理委員會(以下簡稱管委會)是由XXXXXX有限公司(以下簡稱公司)設立的一級管理機構,代表XXXXXX有限公司董事會(以下簡稱公司董事會)在授權范圍內對飯店進行監(jiān)督管理和履行本章程第三章中所規(guī)定的職責。

二、  管委會在授權范圍內代表公司履行或協(xié)助公司履行《XXXXXX國際飯店管理合同》規(guī)定的權利和義務。

三、  管委會本著“指導、協(xié)調、監(jiān)督、服務”的宗旨和“勤勉、盡責”,“確保飯店資產安全有效運行、保值增值”,“不干預飯店正常的日常經營管理”的原則開展工作。

第二章      組織機構

四、  管委會設主任一人、副主任一人、秘書長一人、委員三人。管委會成員組成如下:

成    員:XXX,XXX,XXX,XXX,XXX

主    任:XXX

副 主 任:XXX(兼)

秘 書 長:XXX(兼)

 

五、  管委會配備秘書一名,從事相關公文處理、文檔管理、會議記錄、文件傳閱、事件催辦等管委會的文秘工作,管委會秘書列席管委會會議。

六、  對飯店的重大事項,管委會以會議決議的形式做出。

第三章      管委會職責

七、  接受公司股東會、董事會、監(jiān)事會的領導和監(jiān)督;

八、  執(zhí)行公司董事會決議;

九、  決定飯店的經營方針(涉及公司戰(zhàn)略方針的,應提請公司董事會批準),審議批準飯店的經營計劃、采購計劃;

十、  審議批準飯店總經理工作報告;

十一、      審議批準飯店的年度財務預算方案、決算方案;

十二、      審議批準飯店內部管理機構的設置;

十三、      審議批準飯店的各項管理制度、崗位責任、操作流程;

十四、      審議批準飯店年度工資方案;

十五、      審議飯店裝修改造方案,并報請公司董事會批準;

十六、      審議飯店固定資產增減、處置方案,并報請公司董事會審批;

十七、      審議批準飯店總經理代表飯店對外簽署的合同、文件,有必要時提請公司董事會審批;

十八、      對飯店管理人員進行考評,并將考評過程及結果向公司董事會報告;

十九、      定期向XXXXXX酒店物業(yè)管理公司通報飯店管理人員的工作情況;

二十、      檢查飯店經營管理過程中,飯店資金及其他資產的使用是否符合飯店管理制度的規(guī)定和《XXXXXX國際飯店管理合同》的宗旨;

二十一、          監(jiān)督、檢查飯店的財務、業(yè)務及經營情況;對經理和管理人員執(zhí)行職務時違反法律、法規(guī)或者飯店管理制度的行為進行監(jiān)督并適時制止,同時向公司董事會報告;

二十二、          協(xié)助飯店管理人員做好市場開拓,協(xié)調飯店與政府之間的關系,為飯店的經營創(chuàng)造良好的環(huán)境;

二十三、          當管理人員的行為損害飯店和公司的利益時,要求管理人員予以糾正,并視情節(jié)嚴重情況向公司董事會報告;

二十四、          將每次會議情況和形成的決議向公司董事會作專題報告;

二十五、          督促公司委派在飯店從事管理的人員服從飯店總經理的統(tǒng)一管理;

二十六、          履行公司董事會賦予的其他職責。

第四章      日常工作方式

二十七、          管委會主任代表管委會對飯店的管理行使管委會的職權,主任不在飯店現(xiàn)場時,由其授權的秘書長或副主任代為行使職權。

二十八、          管委會成員在主任的領導下發(fā)揮各自的專業(yè)特長,協(xié)助管委會主任履行管委會的職責。

二十九、          管委會成員在管委會主任的授權下,可以對飯店日常經營管理中是否存在違規(guī)違紀的情況進行檢查,并將檢查結果提交管委會。

三十、      各單位向管委會呈送的文件、資料,統(tǒng)一由管委會秘書收取、登記,然后送管委會秘書長按文件處理程序辦理,辦理完后由秘書統(tǒng)一存檔。

三十一、          日常事項的處理以文件傳閱的形式,由各位成員在限定時間內出具書面意見,管委會主任匯集各成員的意見后形成處理意見。

三十二、          對需要開會討論的重大問題,由管委會主任或其授權成員召集會議。會議由召集人主持,通過管委會會議形成決議。對于會議無法形成決議的情況,由管委會將會議議題提交公司董事會處理。

三十三、          管委會成員應當對會議形成的決議承擔責任。會議決議違反法律、行政法規(guī)、公司章程或公司(或飯店)管理規(guī)定,致使飯店或公司遭受損失的,參與決議的委員對公司負賠償責任。但經證明在表決時曾表明異議并記載于會議記錄的,該委員可以免除責任。

第五章      管委會成員權利的限制

三十四、          管委會成員應嚴格遵守《公司法》等相關法規(guī)和公司(含飯店)規(guī)章制度的規(guī)定,忠實履行職務,維護飯店和公司的利益,嚴禁有下列行為發(fā)生(經公司董事會批準的除外):

(一)        利用在飯店的地位和職權為自己謀取私利。

(二)        利用職權收受賄賂或者其他非法收入。

(三)        侵占飯店或公司的財產,挪用飯店或公司的資金或者將飯店或公司的資金借貸給他人。

(四)        將飯店或公司資產以其個人名義或者以其他個人名義開立賬戶存儲。

(五)        以飯店或公司的資產為他人作擔保。

(六)        自營或者為他人經營與公司(含飯店)同類的營業(yè)或者從事?lián)p害本公司利益的活動。

(七)        同本公司(含飯店)訂立合同或者進行交易。

(八)        泄露公司(含飯店)秘密。

(九)        超越授權范圍,以管委會或管委會成員的名義進行活動。

(十)        其他違反法律法規(guī)及規(guī)章制度的行為。

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