優(yōu)新員工的轉正申請書

　　在市場經(jīng)濟發(fā)展迅速的今天，需要使用申請的場合越來越多，申請書是承載我們愿望和請求的專用書信。大家知道申請書的格式嗎？下面是小編精心整理的優(yōu)新員工的轉正申請書，僅供參考，歡迎大家閱讀。

優(yōu)新員工的轉正申請書1

尊敬的領導：

　　我叫xx，于20xx年XX月1日走進公司，成為市場經(jīng)營中心市場開發(fā)部的一名職員，截止今日三個月試用期已滿，特此申請轉正。下面將自身三個月以來的工作心得匯報如下，如有不妥之處，望領導批評指正： 經(jīng)過三個多月的努力，我完成了市場部全員的一周工作完成情況表、一周工作計劃表、二月三月市場部特殊考勤表。我參考以往的考勤表，改變了原來的考勤記錄方式，改變?yōu)榘磦�人工作內容記錄。由于初次進行相關工作，數(shù)據(jù)和格式有些不健全，全靠領導和同事的耐心指導才得以圓滿完成;對油罐問題進行了調查;協(xié)助領導參與了與以色列的合同簽訂，油票打印工作。本著快速培養(yǎng)工作能力的目標，我一直積極努力向老業(yè)務員學習，往返于各地車站了解業(yè)務、抽取樣品化驗。

　　本人在公司工作嚴謹認真，以積極完成領導的任務為工作理念。個性開朗，與同事能通力合作，愉快相處。團結了大家的關系，也融入了這種向上的.工作環(huán)境。同時重視自身的學習與進步，積極學習新的知識和技能，幫助各同事處理解決電腦軟件問題，盡力以最熱情的態(tài)度對待任何工作和挑戰(zhàn)。

　　來到公司已有三個月，我對公司的文化和發(fā)展戰(zhàn)略有了清晰的認識。但很多問題依然需要改正：有時候辦事不夠干練，言行舉止沒重視約束自身;工作主動性發(fā)揮的還是不夠，對工作的預見性和創(chuàng)造性不夠，離領導的要求還有一定的距離;業(yè)務知識方面掌握的還不夠扎實。

　　恰逢公司二次創(chuàng)業(yè)之初，我希望能繼續(xù)在公司的舞臺上展現(xiàn)自身，做一個合格的，向上的人。懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自身、實現(xiàn)理想的機會。我會繼續(xù)用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價值，同公司一起展望美好的未來!

此致

敬禮！

　　申請人：xxx

　　20xx年xx月xx日

優(yōu)新員工的轉正申請書2

敬愛的公司領導：

　　我是xx，于20xx年xx月xx日來到北京城建亞泰裝飾設計有限公司工作，現(xiàn)在試用期即將滿2個月，本人非常期望在公司工作，現(xiàn)申請轉為公司正式員工。

　　在兩個月期間，我對工作仔細負責，聽從領導的工作支配，和工作團隊協(xié)同奮戰(zhàn)達成了肯定得默契。當然工作中也有許多不足之處，在工作細微環(huán)節(jié)方面考慮不夠周全，溝通溝通不能充分，有遲到現(xiàn)象等。但在領導的'指引幫助下，得到了肯定的提高。

　　假如公司予以批準我的申請，我將會很榮幸，我會更加努力的工作，不斷充溢完善提高自己，來回報公司。 最終，我慎重的向北京城建亞泰裝飾設計有限公司提出轉正申請，請公司領導批示。

此致

敬禮！

　　申請人：

　　20xx年xx月xx日

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