五一勞動獎章事跡材料[集合15篇]

　　在日復一日的學習、工作或生活中，大家對事跡材料都不陌生吧，事跡材料是對先進集體、先進人物的模范事跡進行綜合整理所形成的總結性書面材料。什么樣的事跡材料才是規(guī)范的呢？下面是小編收集整理的五一勞動獎章事跡材料，僅供參考，大家一起來看看吧。

五一勞動獎章事跡材料1

　　小詳，1985年11月生，男，漢族，中共黨員，大學本科學歷，現任廣深珠高速公路有限公司東莞路政中隊副中隊長。

　　小詳是活躍在每天出口車流量超過50萬車次的廣深高速公路上的一名路政人員。自20xx年進入至今，他先后獲得“廣東省路政管理工作先進個人”、“廣東省20xx—20xx年度感動交通人物—最美見義勇為交通人”、“全國崗位學雷鋒標兵”、“全國青年崗位能手”等榮譽，是高速公路路政員隊伍的'優(yōu)秀代表。他曾在處理一起大客車著火事故中，果斷用肩膀搭起人梯，成功救出49名乘客；在一次執(zhí)勤中，被一輛失控的小貨車撞落到十幾米高的高架橋下，身上多處重傷。在身體痊愈后，他謝絕特殊照顧，依然堅守一線崗位繼續(xù)履行保安全保暢通職責。小詳的事跡被中央電視臺等眾多媒體爭相報道。張景

　　祥在平凡崗位上用青春和熱血詮釋了交通人“愛崗敬業(yè)，樂于奉獻，敢于擔當”的高尚情操，傳遞著新時代交通人的正能量。

五一勞動獎章事跡材料2

　　小鐘，男，漢族，中共黨員，1959年出生，1978年入伍，1982年退役，江蘇省泰興市江平路郵政支局局長。

　　小鐘退役后成為了一名基層郵遞員，他給自己定下“無差錯、無遺漏、無投訴”的“三無”工作目標，兢兢業(yè)業(yè)工作15年，受到廣大群眾認可。擔任市郵局江平路支局局長后，他再次立下“不抱怨、不退縮、不服輸”的“三不”規(guī)矩，帶領全局從業(yè)績全市倒數發(fā)展到連續(xù)12年蟬聯第一，他也當選為第十一屆、十二屆、十三屆全國人大代表。作為全國人大代表，他積極履職盡責、建言獻策、服務民生，首創(chuàng)“平安郵路”“擁軍郵路”等系列活動，其中“預防職務犯罪郵路”工作方法還在全國進行推廣。曾獲“全國勞動模范”稱號及“全國五一勞動獎章”“全國道德模范提名獎”等。

五一勞動獎章事跡材料3

　　紅梅花開，傲骨清香，令人動容，扣人心弦；不在沁人的清香，而在執(zhí)著的傲骨。人也一樣，尤其是從事太陽底下最光輝事業(yè)的人民教師更需如此，更要那份執(zhí)著、那份傲骨。她崇尚這樣的人生，更是如此地實踐人生。她常侃自己是個人民公仆，一名真正的共產黨員，因為在她身上具有“廉潔奉公、敬業(yè)奉獻、誠信待人、勤奮實干”的品質，她就是金地市實驗幼兒園z園長。她在幼教這片沃土上已耕耘了整整28年的時間。28年來她飽嘗了育人的困難、艱辛、喜悅和幸福。對于曾經付出的心血，她感受更多的是充實和快樂，是春泥護紅花的滿足。

　　李園長時時處處以一個優(yōu)秀黨員的標準嚴格要求自己，樹立榜樣作用，以身作則，率先垂范，勇于創(chuàng)新，奉獻社會。她理解在新時期要做一名高素質的幼兒園園長不僅要具備專業(yè)知識、教育理論和專業(yè)能力外，還必須要有一顆摯愛之心、一顆奉獻之心、一顆創(chuàng)新之心。幾顆心詮釋著李園長的人格魅力。

　　擁有摯愛之心詮釋師德之魂

　　有人說：“幼兒教育最輕松，不就是教孩子唱歌、跳舞、做游戲嗎！只要有耐心就夠了�！笔堑模�幼兒教師就是帶著幼兒在幼兒園里做著這樣一些小事，但正是這些小事之中，直接關系到幼兒情感、態(tài)度、人格的形成，它將會影響幼兒一生的發(fā)展。可以講幼兒教育沒有小事，每一件小事當中都隱含著無窮的教育藝術。面對著一件件小小的事情，都需要用她們的一顆摯愛之心。每年班上的特殊孩子都會得到李園長的特別關愛。還記得有個叫賈思偉的孩子，他長得特胖，總是穿著又大又不合身的衣服，奶奶說這都是好心的人們救濟的衣服，媽媽患有精神病去世了，家中只有爸爸、爺爺、奶奶，爸爸智商也較低，爺爺奶奶都已60多歲，平時思偉全靠爺爺奶奶帶大，和爺爺奶奶一起撿垃圾生活。就是這樣的孩子好倔強啊，小班一上學整整哭了一個月，孩子的哭聲牽掛著李園長的心，思偉不肯吃飯，李園長總是去喂，思偉不肯睡覺，拿個板凳做在門衛(wèi)哭著要奶奶，李園長總是在門口陪著他，想辦法分散他的注意力；思偉大小便不能自理，常常把大便弄在身上，李園長常常協助老師幫他清洗。

　　每天除了忙自己的業(yè)務，只要有時間，李園長總是去看望思偉。孩子家里窮，她發(fā)動全園教師將自己子女不穿的衣服、鞋子帶來給思偉穿，每次中午都讓思偉吃飽、吃好。大家都呢稱：思偉是李園長的小兒子。很快，思偉上學不哭了，逐漸喜歡上了幼兒園和老師，能找到自己的小椅子坐下來，這真是個可喜的進步��！針對思偉喜歡溜班，一不留神就沒了蹤影的特點，她讓思偉坐在老師的旁邊，每次排隊總讓思偉排第一個，安排能干的孩子看好他，盡管這樣，思偉還是有讓人著急的時候，有一天居然躲到區(qū)域活動桌子底下，任憑大家怎么找，都不出來，真的把大家急壞了。大家都說佳偉有點傻，腦子不正常。但李園長堅信：思偉不傻，只是不開竅。因為孩子眷戀她，比較聽她的'話，她又嘗試著讓思偉幫她做事。她教思偉如何抹桌子、架椅子，小家伙忙得不亦樂乎，一天，不小心還滑了一跤，爬起來繼續(xù)架椅子。思偉喜歡拾垃圾，每次戶外活動，總讓思偉找一找，看見紙屑就撿。有一次中午，他在李園長辦公室玩，看李園長打電腦，當李園長下午2：00關好電腦準備進班時，思偉居然拉李園長到隔壁辦公室去關電腦，這讓李園長好激動，她逢人都告訴他們：思偉其實也很聰明，只是大家沒有發(fā)現。李園長雖然現在不在新幼，但經常向別人問起思偉的情況，聽到大家都說思偉現在和其他孩子一樣，生活、學習能力強多了。李園長好高興！

　　作為一名園長，她對教師也是關愛倍至，只要是對教職工有利的事情她都會去留心、去落實，讓教師感受到濃濃的人文關懷。當教師處在最忙碌的時候，或面臨困惑的時候，她會做大家的朋友和同事，伸出手來扶一把，送上一句貼心的問候，給予一個小小的建議，與大家同甘苦，共謀策。她想作為一名幼兒園園長，最根本的一條應該是：讓你的孩子和教師喜歡你，信任你，親近你，從心里愿意和你在一起。

　　擁有奉獻之心踐行人生價值

　　幼兒園園長的奉獻精神體現在，熱愛自己的職業(yè)，堅守自己的崗位，不為金錢所動，不被權勢所屈，甘為人梯。教育家陶行知說過：“捧著一顆心來，不帶半根草去”，多少次為了輔導青年教師參加各級各類教學競賽，李園長幫助她們備課說課，指點迷津，不知疲倦；多少次為了幼兒園教育教學改革，李園長反復琢磨教材直到深夜；多少次為了幼兒園大型活動布置環(huán)境而加班加點，劃破手臂也無怨無悔；多少次于自己家人不顧而堅守崗位不放松……李園長對青年教師的輔導是毫無保留的。她的每堂課都向所有青年教師開放，青年教師隨時都可以到她的課上聽課。每次幼兒園簽訂師徒結對合同時，100％的老師都會在“師傅”一欄填上了李園長的名字。一次，青年教師馬培要參加省“藍天杯”會課大賽，李園長為她出謀劃策，一句一句琢磨、推敲教案，一遍又一遍的試教。她每天晚上都在幫馬培想法子，有了好的點子哪怕是半夜她也立即打電話告訴馬培。

　　后來干脆把馬培接到家里，手把手的指導，一句句的修改。李園長的親歷親為讓馬培在比賽中取得了省一等獎的好成績。她曾無數次的對自己說：共產黨員，不光是一種光榮的稱謂，更意味著是一種神圣的責任和使命。共產黨員這幾個字始終是她無私奉獻、戰(zhàn)勝困難的神圣力量，激勵著她全心全意為人民服務，全心全意做好本職工作。她制作的玩具為孩子們帶來了快樂，她曾把家里的各種茶壺、花瓶、玩具都搬到幼兒園為孩子們上課，也曾掏出自己的錢買材料為小朋友創(chuàng)設良好的環(huán)境。在得知這次四川地區(qū)遭受到里氏8級地震后，她立即主動向災區(qū)

五一勞動獎章事跡材料4

　　教書育人，以德為首。近年來，我市不斷引導廣大教職工自覺培育和踐行社會主義核心價值觀，堅持立德樹人、教書育人，積極爭做“四有好老師”，為辦好人民滿意的教育建功立業(yè)，涌現出了一批師德高尚、愛崗敬業(yè)、勤勤懇懇的優(yōu)秀教師代表，他們傾心育人，關愛學生；業(yè)務精湛，樂于奉獻；銳意改革，勇于創(chuàng)新，為我市教育事業(yè)的發(fā)展做出了積極的貢獻。今天的五一勞模系列報道，我們要給大家講述的是今年的四川省“五一勞動獎章”獲得者，市職業(yè)中學教師xx。

　　xx，xx市職業(yè)中學校汽車運用與維修的一名青年教師，來自遂寧市射洪縣，在xx職中13年的`教書生涯中，他用自己的辛勤汗水和聰明才智在職教的舞臺上演繹自己美好的人生。他是一流的傳道授業(yè)者。從跨進職校大門第一天起，就憑借扎實過硬的教學本領把知識和技能傳授給自己的學生。在授課之余，他抓緊一切可以利用的時間鉆研教學方法，虛心向有經驗的老教師請教，不斷提高自己的專業(yè)理論及教學水平。

　　通過交流，xx告訴我們，中職學生技能訓練是最重要的課程內容，在這里，他們要學到的不僅是專業(yè)技術，還有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng)以及精益求精的雕琢精神。因此，xx不僅自身嚴謹，帶學生也以嚴格要求出名。嚴師出高徒，習慣成自然，學生們也耳濡目染的養(yǎng)成了十分嚴謹、認真、細致的作風。十三年來，他指導的多名學生參加省市技能競賽和技能比武，取得了很多優(yōu)異的成績，20xx年7月指導老師和學生參加綿陽市第二屆職業(yè)技能大賽分別獲得職工組和院校組第一名；20xx年，代表綿陽市參加“成德綿攀西高技能人才交流賽”，獲得一等獎。

　　xx用自己的樸實、善良、真誠、愛心和執(zhí)著，在平凡的崗位上做出了不平凡的業(yè)績，留下了閃光的人生足跡。xx表示：“我在20xx年參加四川省汽車維修工的比賽獲得一等獎，并有幸榮獲四川省五一勞動獎章，這件事對我個人來說是一種肯定，但是我更多的認為是一種激勵和鞭策，激勵鞭策我在以后的工作中，更加認真的做好每一件事情，教好書、育好人，為學校和學生發(fā)展作出自己應有的貢獻。

五一勞動獎章事跡材料5

　　作為石化行業(yè)專家、集團公司催化裂化學術技術帶頭人、濟南市科協企業(yè)科技創(chuàng)新專家服務團專家成員，蓋金祥主持參與煉油技術管理、新技術應用，以及濟南煉化產品質量升級、公司發(fā)展規(guī)劃、技術改造、科研開發(fā)和投資管理等方面工作，20多年來為企業(yè)發(fā)展、質量升級、節(jié)能減排做出積極貢獻。

　　科技創(chuàng)新和管理創(chuàng)新。作為第一專利發(fā)明人，蓋金祥擁有國家技術專利8項，其中5項已經實施。他主持負責國內首套90萬噸/年 S-Zorb 催化汽油脫硫技術國產化工作，榮獲中國石化科技進步一等獎;主持世界首套60萬噸/年逆流連續(xù)重整技術在濟南煉化的應用和開發(fā)，為企業(yè)年增效益2.2億元以上。他參加開發(fā)的環(huán)保型芳烴橡膠填充油產品填補國內空白，打破了歐盟為我國橡膠出口設置的貿易壁壘。他主持的創(chuàng)新管理執(zhí)行力項目榮獲集團公司管理現代化創(chuàng)新成果二等獎。

　　節(jié)能減排和產品質量升級。蓋金祥主持負責公司低溫熱利用、催化頂循與氣分熱聯合節(jié)能改造、催化余熱鍋爐改造等50多項技改技措項目，年增效益可達2.7億元以上，年節(jié)能量2.1萬噸標油，并在全國其他煉油企業(yè)推廣應用，具有較高的經濟效益和社會效益。他主管80萬噸/年和140萬噸/年催化裂化煙氣脫硫的前期技術論證、設計和詳細設計工作。該項目已投用，每年可減排二氧化硫1600噸，減排NOX320噸，減少粉塵排放310噸，為濟南市的`碧水藍天做出貢獻。他主管完成的汽車、火車裝車油氣回收項目年VOC減排428噸;采用蓋金祥專利技術的油品罐區(qū)VOC減排改造工作，可減排VOC1200噸。

　　油品升級與長遠規(guī)劃。蓋金祥主管濟南煉化產品質量升級，負責公司的發(fā)展規(guī)劃。他提前謀劃，運用先進技術，提出濟南煉化產品升級計劃，提前完成公司汽油、柴油國4、國5的油品質量升級;負責組織編制的國6質量升級項目可研報告已經完成。

五一勞動獎章事跡材料6

　　人民的好醫(yī)生醫(yī)院的好院長—市第一人民醫(yī)院xx院長先進事跡材料

　　xx，男，xx歲，中共黨員，外科主任醫(yī)師，大學畢業(yè)，現任xx市第一人民醫(yī)院院長、院黨委副書記。系xx衛(wèi)生科教管理學會理事會理事、中華醫(yī)學會xx分會常務理事、xx醫(yī)師協會常務理事、xx區(qū)科協委員、xx市科協常委、xx市醫(yī)學會副會長、xx市外科�？茖W會主任委員、xx外科學科帶頭人。

　　作為一名醫(yī)生，他對技術刻苦鉆研，精益求精，20多年如一日，心系群眾，時時刻刻“以病人為中心”，把無限的激情傾注在祖國的醫(yī)學事業(yè)中，治病救人，醫(yī)德高尚，著力解決人民群眾看病難看病貴的難題，贏得了人民群眾的交口贊譽，堪稱醫(yī)生的楷模。

　　作為一名院長，他銳意改革，實現科技創(chuàng)新，勵精圖治，克己奉公，10年如一日，勇當醫(yī)院改革的急先鋒，把智慧奉獻給了鐘愛的事業(yè)，把一家普通醫(yī)院創(chuàng)建成“三甲醫(yī)院”、全國首批“百姓放心醫(yī)院”，取得了輝煌的業(yè)績。

　　有口皆碑，醫(yī)德高尚稱楷模

　　見過xx的人，無不為他全身心撲在事業(yè)上、工作起來不顧一切的精神所佩服，在xx身邊工作的人，無不被他病人至上的天使般的真情所贊嘆。

　　xx是人民的好醫(yī)生，廉潔行醫(yī)，廉潔行政。他的高尚醫(yī)德，在當地百姓中有口皆碑。

　　在數十年的從醫(yī)生涯中，xx視病人勝過自己、勝過親人。

　　20xx年11月9日中午11時，xx正在給慕名而來的一群農民患者看病，他妹妹焦急地打來電話，說剛從老家來xx的母親突然暈倒了。他放下電話對病人說：“麻煩你們等一等，我出去一下就回來。”他匆匆跑回家里，發(fā)現７６歲的.母親臉色青紫，嘴唇緊閉，不省人事。他抱起母親就往急診室跑，讓急診科的值班醫(yī)生給母親檢查搶救，未等母親完全清醒，病情平穩(wěn)，就又匆匆回辦公室去給病人看病。

　　看著表情還是那樣平靜如水、態(tài)度還是那樣和藹可親的xx，誰也不知道此時此刻他的母親正在急診室里搶救！如今講起這件事，xx的表情依然平靜。他只是淡淡地說：“這些病人很多都是從農村來的，我趕在中午給他們看病，他們下午就可以搭車回去了，不然要在xx過夜，對他們可是一筆不小的負擔��！”

　　生命有限，激情無限。只有視病人賽過父母的人才有這種激情，才能產生這種超常規(guī)的行為。

　　同事們都稱xx為“拼命三郎”。自擔任院長以來，他從未休過一個完整的節(jié)假日，每天都工作15小時以上。只要不出差，他都堅持每天為老百姓看病，夜間查房，每周主持1－2臺手術。這些年，他曾創(chuàng)下這樣的記錄：一天連續(xù)做7臺手術，在手術臺上連續(xù)工作27小時；連續(xù)七天七夜吃睡在病房，監(jiān)護手術后的重癥患者，直至病人轉危為安才走出病房

　　身為醫(yī)院院長，他更是堅持以病人為中心，以維護人民健康為已任，每年都帶領醫(yī)務人員下鄉(xiāng)義診，10年間走遍了全市各個鄉(xiāng)鎮(zhèn)廣大鄉(xiāng)村。

　　成果累累，醫(yī)術精湛乃名醫(yī)

　　“當醫(yī)生就要當名醫(yī)，不當庸醫(yī)誤人生命。”這是xx的座右銘。從醫(yī)以來，他一直以此激勵自己、鞭策自己。

　　多年來，他致力于泌尿系統疾病的診療和科研，在反復多次的臨床實踐中，摸索出一種獨特的治療前列腺炎的方法，治愈率高，而且無痛苦、療效快、花錢少，深受患者歡迎。他還率先應用帶蒂膀胱壁瓣肌瓣管代尿道手術治療復雜性后尿道缺損獲得成功，屬xx首創(chuàng)，并于20xx年成為省級科研課題。

　　他作為醫(yī)院泌尿外科的創(chuàng)建者和學科帶頭人，在xx沿海地區(qū)確立了泌尿外科的領先地位，尤其對男性不育和性功能障礙的治療，他造詣高，為數以千計的家庭解除痛苦，帶來福音�！靶腋＜彝ゾ喸煺摺保�這是許多經他治愈的不育癥患者發(fā)自內心的感激。

　　走上領導崗位后，xx認真樹立和落實科學發(fā)展觀，積極開展新技術和創(chuàng)新研究，勇當科技興院的急先鋒。他先后成功主持和領導省、市級科學研究項目和自選研究項目20多項。有5個項目獲省級科研立項。撰寫的20多篇見地獨到的醫(yī)學論文在國家級和省級醫(yī)學刊物上發(fā)表�！蹲灾莆呛瞎苄械臀恢蹦c癌保肛手術的研究》等19項科研項目先后獲得xx市科技進步一、二、三等獎，成為xx科研成果最多的醫(yī)學專家之一。同時，他大膽引進應用新技術、新項目，開展的體外循環(huán)心內直視手術、顱內創(chuàng)傷出血腫瘤微創(chuàng)術和不損傷粘膜陰道緊縮術、全套腔鏡技術等數十項高難診療技術，以及重癥急救、特殊診療，均達到了xx領先、國內先進水平。在他的帶領下，近10年來，全院共開展新技術新項目203項，獲省、市科技進步獎25項，成為全區(qū)開展新技術新項目最多的醫(yī)院之一。

　　技術全面，醫(yī)術高超，醫(yī)德高尚，xx用實際行動把自己鍛造成北部灣沿海乃至xx的名醫(yī)，贏得了廣大患者的信任和同行的尊敬，20xx年榮獲中國醫(yī)師行業(yè)最高獎——第二屆中國醫(yī)師獎（xx唯一一個），成為全國醫(yī)師的楷模。

　　二次創(chuàng)業(yè)，勇當改革“領頭雁”

　　xx廉潔自律，建章立制，模范帶頭。自1995年7月擔任醫(yī)院院長以來，他堅持和落實科學的發(fā)展觀，勇當改革“領頭雁”，滿懷豪情地帶領全院職工進行第二次創(chuàng)業(yè)，努力譜寫醫(yī)院發(fā)展的新篇章。10年間，醫(yī)院資產總額從2700萬元增加到1.64億元；業(yè)務年收入由20xx萬元增加接近9000萬元；建筑面積由3.08萬平方米增加到6.76萬平方米；醫(yī)療設備總價值從852萬元增加到3572萬元；職工人員由560人增加到965人，高級職稱人數由24人增加到77人；臨床醫(yī)技科室由15個增加到34個。繼被國家衛(wèi)生部授予“國家三級甲等綜合醫(yī)院”稱號后，醫(yī)院于20xx年和20xx年先后被評為全國首批“明明白白看病，百姓放心醫(yī)院”和全國首批“醫(yī)療優(yōu)質高效，百姓放心醫(yī)院”。 20多年來，xx在平凡的崗位上嘔心瀝血、默默奉獻，黨和人民也給了他醫(yī)師行業(yè)的最高獎——中國醫(yī)師獎、全國農村科普先進個人、自治區(qū)愛國擁軍模范等多項省部級以上榮譽，榮獲自治區(qū)榮譽勛章一枚；從1995年至20xx年，連續(xù)三次被授予“xx市科技拔尖人才”稱號，先后20多次被評為市局級先進工作者、優(yōu)秀共產黨員。

五一勞動獎章事跡材料7

　　作為一名黨員干部，她始終堅持學習新形勢、新思想、新知識、新技能，提高自我的個人素養(yǎng)。在學習中力求做到“三個為主、三個結合”即：以自學為主，做到自學與輔導學習相結合;以精讀為主，做到精讀與通讀相結合;以“學以致用”為主，做到理論與實踐相結合。

　　1、科技工作先行，帶動企業(yè)發(fā)展

　　她帶領課題組成員使集團公司承接的天津市科技支撐計劃重大項目《清潔能源汽車示范運行及模式研究》等項目順利通過市科委驗收。項目結合清潔能源汽車示范運行，提出了科學合理的標準規(guī)范，拓展了清潔能源汽車在本市道路運輸行業(yè)的推廣使用。

　　2、信息化做支撐，提高工作效率

　　為推進集團信息化建設水平，她帶領部門對集團協同辦公系統進行了升級改造，提升了集團辦公效率，搭建了集團與企業(yè)、企業(yè)與企業(yè)之間信息互聯互通的橋梁。

　　3、車輛統一采購，規(guī)范管理上水平

　　在集團車輛統一采購管理工作中，克服重重困難，在主管領導的支持下，帶領部門多次深入企業(yè)調研，并汲取本市同行業(yè)車輛采購的經驗，制定了新的《交通集團公司實行營運車輛統一采購的規(guī)定》，通過試運行，使企業(yè)在車輛購置中得到了實惠。

　　4、熱愛職業(yè)教育，發(fā)揮自身優(yōu)勢

　　作為職業(yè)教育的一名工作者，她始終心系職業(yè)教育，完成了天津市“十二五”規(guī)劃課題，發(fā)表多篇學術論文。在職業(yè)教育集團化辦學工作中，組織策劃了20xx年京津滬冀交通職業(yè)教育集團化辦學聯盟高層論壇——高職院校章程建設未來五年聯盟發(fā)展與展望。來自全國各地的職業(yè)學院、相關企業(yè)領導和老師們共200余人參加了會議，專家的精彩報告明確了今后職業(yè)教育發(fā)展的方向，進一步明釋了高職院校的章程建設結構，對各院校依法治校起到了推動作用，大會取得圓滿成功。

　　5、結合企業(yè)發(fā)展，提高刊物質量

　　作為《交通經濟與技術》的主編，雖然各項工作已經超負荷，但她始終保持每月一期的刊物都緊緊圍繞集團深化改革、科學發(fā)展、重點項目、“三嚴三實”黨建教育、人才建設等方面進行宣傳報道，把好質量關，為企業(yè)和員工搭好交流的平臺。

　　該作風優(yōu)良，為人正直，遵紀守法，有高尚的品德和良好的精神風貌。在工作、生活還是學習中，都能以身作則，團結，做到了辦事不推諉，遇難不回避，清正廉潔。

　　李長霞作為科技教育科教戰(zhàn)線一員，淡泊名利，甘于奉獻，時刻以提升集團公司科技創(chuàng)新能力為己任，堅定信念，不馳于空想，不騖于虛聲，重實干、善管理、懂業(yè)務。她以不甘平庸的'鉆勁，心系交通的情懷和默默奉獻的精神，在科技教育的崗位上實現著自己的人生價值，同時，也以她的實際行動詮釋了一名普通科技教育工作者的高尚情懷。

五一勞動獎章事跡材料8

　　作為一名教師和一名班主任，她虔誠耕耘，情系教育。24年來，她孜孜追求于三尺講臺，在教育這片無垠的園地里，將一顆滾燙而執(zhí)著的心獻給了學生——她就是xx縣實驗小學教師、20xx年省五一勞動獎章獲得者xx。

　　近日，在xx縣實驗小學六年級二班教室里，xx耐心地為學生講解知識點。“做一行，愛一行。一份工作如果沒有盡全力及時完成，整個人渾身不自在，吃不好，睡不香�！边@是xx常說的一句話。

　　從教24年來，xx一直擔任班主任工作，所帶班級曾被評為“福建省優(yōu)秀少先隊中隊”“龍巖市書香班級”“xx縣先進班集體”。她重視班主任工作的理論和實踐研究，撰寫的多篇德育論文在CN級刊物發(fā)表。由于全身心投入、班級工作有方法，所任教班級班風好、學風好，成為學校為數不多的“品牌班主任”。

　　“傳道授業(yè)解惑，是為師之根本，教出考高分的學生不會難，培養(yǎng)品質好的學生，才是做老師最大的貢獻”。xx是一名優(yōu)秀的數學教師，更是一名學生成長路上的'引路人，是學生的“知心姐姐”。在教學工作中，xx一直高標準要求自己。在專業(yè)提升上，始終保持著較高的學習熱情，不斷充實和提高自己，不斷探索數學教學的新方法、新思路，不斷嘗試著各種創(chuàng)造性的教學方法，主動更新教育理念，認真鉆研教材，完善教學方法，日漸豐富教學積累，形成了自己獨特的教學風格，多次上示范課、公開課，均受到學校和家長高度評價。

　　從教以來，xx恪守育人初心，牢記教師使命，一直用自己的愛心、耐心、細心、真心，培養(yǎng)出一個又一個先進班級，培養(yǎng)出一批又一批優(yōu)秀的人才。她本人的出色表現，也收獲了福建省“五一”勞動獎章、福建省優(yōu)秀教師、龍巖市芳梅教育獎，多次被評為xx縣優(yōu)秀教師、xx縣優(yōu)秀少先隊輔導員、xx縣陳丕顯教育促進會獎教對象等榮譽。

五一勞動獎章事跡材料9

　　xx，男，廣東省xx縣人，1949年出生，中共黨員，大專學歷，現任廣東省電信有限公司xx縣分公司黨總支書記兼經理。

　　他扎根特困山區(qū)xx電信工作十八載，以身作則，遵紀守法，廉潔自律，充分發(fā)揮黨總支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和作為一名普通老黨員的先鋒模范作用，團結和帶領xx電信全體員工堅持以黨的十六大精神和“三個代表”重要思想為指針，落實科學發(fā)展觀，勇于面對激烈的市版權所有場競爭和異質分流日益加劇;特別是在20xx年和20xx年，緊緊圍繞省、市公司的工作部署，發(fā)揚xx電信人團結協作，眾志成城，不畏困難，敢于拼搏，銳意進取的創(chuàng)業(yè)精神，正確處理好企業(yè)改革、發(fā)展和穩(wěn)定的關系，創(chuàng)造性地開展工作：一手抓改革，認真做好干部職工的政治思想工作，較好地完成企業(yè)各項改革工作，使職工的精神面貌煥然一新;一手抓發(fā)展，努力改善服務，不斷提高通信服務質量。在通信市場競爭劇烈和各項業(yè)務發(fā)展不協調的情況下，連續(xù)兩年超額完成了市分公司下達的業(yè)務收入剛性考核指標;注重抓好黨建和計劃生育工作，使xx電信繼續(xù)保持快速、健康發(fā)展的良好勢頭。

　　在汕尾市分公司對各縣(市)分公司的年度效績考核中，連續(xù)兩年取得了總分全市第一名的優(yōu)異成績。在做好自身各項工作的同時，服務大局，緊密配合縣委、縣政府各時期的中心工作，長期關心和支持當地的公益事業(yè)的'建設和發(fā)展。兩年間，共捐款和籌措資金數百萬元修建了河西公路、xx公園、圳口村大禹杯村容村貌的治理和校舍危房改造，以及對口扶貧單位的計生服務站等�！盀楣僖蝗�，造福一方”是xxx的人生格言。在他的帶領下，xx電信多次得到了省公司、市分公司和地方各級黨政軍領導，以及社會各界人士的好評。20xx年度，被市委、市政府授予“兩大會戰(zhàn)先進單位”;1999年和20xx年曾二次被廣東省委、省政府授予“文明單位”稱號;20xx年縣分公司營業(yè)一班被省公司評為“優(yōu)質服務窗口”;20xx年，縣分公司安全文明小區(qū)被省委、省政府授予“廣東省優(yōu)秀安全小區(qū)(社區(qū))”稱號;1999年、20xx年和20xx年三次被汕尾市委、市人民政府評為“文明單位”，20xx年和20xx年，連續(xù)兩年被市分公司評為先進單位。縣分公司黨總支部年年被xx縣委和縣直屬機關黨委評為“先進黨總支部”和“先進基層黨組織”。20xx年和20xx年xxx分別被省公司和廣東省總工會授予“企業(yè)優(yōu)秀管理者”和“廣東省五一勞動獎章獲得者”榮譽稱號。

五一勞動獎章事跡材料10

　　每天早上6點許，省特級教師、xx中學歷史教師xx都會在高二（9）班教室迎接學生。從教23年，他當了23年的班主任，更難能可貴的是，他沒有缺席一個早自修。

　　“教育的精髓在垂范，不在管理”，這是xx對教育工作的理解。他是這樣理解，也是這樣去實踐的。這些年在xx中學，xx主要負責帶高三畢業(yè)班。他分享說：“帶高三學生不能只做一頭埋頭苦干的老黃牛，還要講究智慧和藝術，首先就是和學生建立關系，做好情感鏈接，彼此產生信任后，會慢慢轉換為接受教育的內在動力，孩子的成績自然就會出來�！�

　　這種信任感由身邊的種種細節(jié)堆積而成。工作期間，xx每天早上5點多起床，6點出頭就在教室用笑臉迎接孩子們�！拔疫�每天陪孩子們跑步，一起強身健體、磨練意志；每天在教室準備奶粉、餅干、水果，希望孩子們能感受到我的愛，并有朝一日把愛傳遞出去……”

　　說著說著，xx就沉醉進去了。從他身上，記者能明顯感受到：這份工作給他帶來了巨大的幸福感，他真心喜歡和孩子們待一起。xx前后帶過20個不同的班級，所帶班級學生陽光開朗、積極向上、成績優(yōu)異，許多同學已經成長為各行各業(yè)優(yōu)秀的工作者。

　　xx的.影響力不止校園。他還主持了6個xx名師工作室，幫帶數百位教師學員。在沒有申請任何經費的情況下，他前后組織了300余場線下研修，線上分享400余場，培養(yǎng)出一批不計個人得失、專業(yè)扎實的優(yōu)秀班主任。他還是近十個公益講師團講師，在溫州給學生家長老師做過上千場講座。

　　“我希望每年能積極影響10萬人，用一生去積極影響一座城，這座生我養(yǎng)我的溫州城�！眡x說。

五一勞動獎章事跡材料11

　　個人榮譽

　　xx區(qū)青年教師素養(yǎng)大賽一等獎；xx區(qū)第二屆地理微格大賽一等獎；xx區(qū)教學能手；第十一屆“地球小博士”全國地理科普知識大賽中榮獲指導教師一等獎，并授予“全國優(yōu)秀科技輔導員”稱號。

　　教育心語

　　靜心教學，潛心育人

　　xx老師自工作以來，始終以一名優(yōu)秀黨員教師的標準要求自己，忠誠人民教育事業(yè)，無私奉獻、銳意創(chuàng)新、求真務實的履行自己的職責，她把自己的熱情和精力全部投身到教育事業(yè)當中，踏實肯干、任勞任怨，贏得了家長和學生的`一致好評。

　　“問渠那得清如許，為有源頭活水來�！睘榱艘挼媚腔钏�的源頭，真正步入教育藝術的殿堂，她勇當教學教研的踐行者。她認真學習現代教育理論，積極撰寫教學論文，在教學中一直苦苦地思索與探求著：怎樣使高中的孩子們愛上地理課，讓地理課堂成為學生的學習樂園呢？為此她常常找遍所有的案例，專心研究，同課異構，體會他家之長，逐漸形成了自己獨特的教學風格。

　　如果教育的征途是星辰大海，那么我們出發(fā)時一定是足履實地，不忘初心，勇往直前。在這風華正茂的年紀，北重三中的新生力量將漫灑丹心，綻放芳華！

五一勞動獎章事跡材料12

　　xx，1986年入廠從事變壓器器身引線裝配工作，現任特變電工xx變壓器集團有限公司大型項目公司器身組班長。

　　大型公司器身組負擔著變壓器引線配置、器身操作、銅排焊接等工作。變壓器行業(yè)的人都知道，器身引線是變壓器的心臟，產品質量的好壞直接影響變壓器性能指標，所以變壓器引線裝配對質量要求精益求精，這是變壓器生產環(huán)節(jié)中最重要的一道工序。

　　為了保證“心臟”的健康，xx帶領小組員工始終以確保產品質量為核心，嚴格把守一次交檢合格和裝配的順利完成。針對器身引線團體作業(yè)，細化、優(yōu)化每一個生產流程，合理分配好人員，尤其是重視產前準備和重點產品產前培訓，確保了生產任務的順利完成。此外，每天早晚器身組都會進行專人實物培訓，在生產前對產品相關部位需要注意的事項分析，并實際操作，讓員工提高技術水平，了解理論知識，指導生產，為今后的生產工作奠定了堅實的基礎。

　　20xx年底，公司開始實行阿米巴制度，xx鼓勵班組成員把自己當做成企業(yè)的主人。他將班組成員召集起來，聽取員工的意見，逐條分析，提升員工主人翁意識。為了提高生產效率，他提出了向管理要效益的目標方針，圍繞這一目標xx針對本小組的實際情況做了一系列的變革。首先，通過增加各種培訓來提高員工的業(yè)務素質，建立質量跟蹤管理和質量檔案，以qc活動為切入點，解決生產中影響質量的關鍵因素，提出開關不預裝等課題，減少了工人師傅勞動強度的同時，提高了生產效率，每臺產品預計節(jié)約3人x5小時=15小時的時間，并樹立“次次做對，臺臺做好”的目標來保證產品質量提升的順利實現。每年的公司“質量月”活動中，xx都會被設計、工藝等部門邀請對員工進行質量培訓。其次，通過制定合理的薪資分配機制，激發(fā)員工自動自發(fā)的'工作熱情，使勞動效率有了大幅提升。

　　20xx年是公司十二五發(fā)展開局之年，公司全年生產任務為451臺，他所帶領的團隊出色的完成了303臺的生產任務。其中750千伏產品、青藏換流變、錦屏換流變、糯扎渡換流變、平波電抗器、xx甘頂子解體變壓器等均為國家重點工程使用產品。青藏平波電抗器的生產過程中，由于試驗成功機率低，為了保證產品試驗的順利進行，他組織班組員工打好提前量，主動聯系設計，與設計積極溝通，提高了生產效率，提出優(yōu)化方案，保證產品質量，產品一次試驗合格，保證了生產進度，現產品已經成功投運，為青�！�西藏項目。生產解體變產品生產難度大，他主動找設計人員進行交底工作，每個步驟都親自指揮，確保了產品成功投入運行。他帶領的團隊也是一支能打硬仗的團隊，面對這樣那樣的困難，沒有退縮，本著即使是人員缺乏，產品的質量、產量堅決不能減的決心與信念，產品一次交檢成功率達到100%，半成品試驗合格率達到100%。

　　xx格外重視生產工藝改進，他帶領班組成員努力在創(chuàng)新創(chuàng)效方面下功夫，針對新產品多，高電壓產品多的特點，積極投入到崗位練兵中。極大的促進了班組成員自身素質和生產技能的提高。為了提高生產效率，班組內部組建質量攻關小組，建立產品質量檔案，給同型號產品上戶口。并通過自身的摸索，改進了屏蔽方法，不僅提高了加工質量，而且提高了生產效率，在長期的工作實踐中，認真發(fā)現問題解決問題。近幾年他先后多次參加國內外重點產品的生產，多次赴國外進行技術指導，如瑞典、埃及、菲律賓、阿根廷、巴基斯坦等國家，并得到當地變壓器行業(yè)專家的認可及好評。

　　由于50萬千伏產品的增多，問題也慢慢凸顯了出來。50萬引線，現在多采用導橋式套管，由于制造公差原因有許多產品在裝配中出現引線與套管連接困難，給生產增加了很大的障礙，直接影響了產品的生產質量和周期。xx帶領他的班組骨干員工，組成了攻關qc小組，與設計共同研究制定了多個改進方案，經過多次試驗，最后確定了用屏蔽筒結構取代了傳統的屏蔽方法，并且現在所有50萬千伏產品全部采用了屏蔽筒屏蔽結構，增加了工藝性和可操作性，降低了制造強度，提高了生產效率，進一步保證了產品質量。同時，在生產過程中，提出了“開關引線實測法”，將每一根引線余度控制在200mm范圍內，每年為公司節(jié)約成本100多萬元。

　　25年的辛勤勞動和努力拼搏，是他得到了公司及上級領導的一致認可。他先后被評為20xx年中國機械工業(yè)部技術能手、20xx年中國機械工業(yè)聯工會技術能手、20xx年xx市金牌工人、20xx年xx省技術能手。20xx年，xx成為xx市首位享受國務院特殊津貼的一線工人。xx說：“我在特變電工這片沃土茁壯成長，企業(yè)培養(yǎng)了我、成就了我，我必成就企業(yè)、回報企業(yè)�！�

五一勞動獎章事跡材料13

　　xx，男，技術學校畢業(yè)，現任xxxx汽車制造有限公司沖壓車間鉗工技師，負責汽車覆蓋件模具的工藝維修與模具保養(yǎng)工作。十余年來，xx把工作中的苦和累當作考驗意志和鍛煉自己的最好方式。為加強知識更新，xx先后在德國，意大利，日本等國的模具技術公司工作，通過日積月累的學習和實踐，他集鉗工，車工，銑工，鉆工，磨工，電焊工等多項技能于一身，練就了精湛的技術水平，成功調試出模具500多套，xx年他來xx汽車制造有限公司工作。建廠初期設備不足，他用現有的材料制造了轉運車，維修移動平臺車，安全隔離護欄，多功能助力桿，開模器等一大批必不可少的工具，為公司節(jié)約了86萬元的開銷。他用現有的`普通機加設備和手工修研完成了數控機床都很難保證的高精度加工，實現了模具與壓機設備的匹配。幾年來，為公司節(jié)約模具加工、調試、運輸、技術支持等費用高達690余萬元，為公司的發(fā)展做出了突出貢獻。

　　xx年獲xx省勞動模范榮譽稱號。

五一勞動獎章事跡材料14

　　他，日復一日，奔走于長白山的深山林海之間，及時捕捉著輸電線路每一絲變異。31年來，他奔走7萬多公里，發(fā)現輸電線路缺陷數千處，為國家和企業(yè)避免經濟損失數千萬元，榮獲“全國五一勞動獎章”等10多項榮譽。

　　他就是吉林省電力有限公司吉林供電公司樺甸供電分公司送電檢修班工人呂清森。

　　一個人的“長征”

　　一次全程巡護需徒步行走約200公里，每個月都得巡護一遍長白山余脈的峰巒密林間，一條47公里蜿蜒伸展的輸電線路，就是呂清森常年孤獨堅守的工作崗位。

　　春迎風沙，夏頂烈日，秋披霜露，冬踏冰雪。從1979年起，呂清森在這條被稱作“紅白線”（紅石至白山）的崎嶇路上巡線檢護，一次全程巡護需徒步行走約200公里，每個月都得巡護一遍。

　　“紅白線”是吉林地區(qū)海拔最高、環(huán)境最差、巡護難度最大的一條66千伏輸電線路，幾乎是一個山頭一座塔，最高的一座鐵塔位于海拔1100米高的山上�！皟缮綄γ婺苷f話，相見需要大半天”。在峰巒起伏間，一架望遠鏡，一個裝有扳手、鉗子等工具的背包，以及裝有自備食物和飲水的行囊，成為呂清森常年奔走不可或缺的伙伴。穿山越嶺，呂清森每年都得走壞四五雙鞋。

　　20xx年12月的一個晚上，呂清森發(fā)現一段線路出現故障，立即進山巡線，可是到次日凌晨兩點多也沒有查找到故障點。當晚僅休息3個小時的呂清森，天剛亮又鉆進了山林，兩個多小時后，終于查找到故障點。隱患及時排除了，周邊客戶的供電保證了，這時的老呂已是滿身泥雪。幾十年里，這樣的經歷對呂清森來說可謂“家常便飯”。

　　每次巡視線路，呂清森都要帶上一根棍子，在森林里一邊走，一邊四處敲打，為的是“弄出些動靜，嚇唬動物，給自己壯膽”。

　　一次，呂清森巡線走到半山腰，忽聽見樹上有嘩啦嘩啦的聲響，抬頭一看，一只大黑熊正在摘果子吃。呂清森清楚，如果猛跑，定會引起黑熊捕食的欲望，他慢慢地退了回去，順著山溝繞出了熊出沒的山坡，多走了近1小時的路程。

　　在31年巡線路上，呂清森不知有多少次和狼、熊、野豬等野獸不期而遇，險象環(huán)生。

　　呂清森的雙手傷痕累累，這是長年累月因巡線摔倒、灌木刺刮，以及在極端低溫條件下施工作業(yè)留下的“紀念”。

　　“巡線護線是我的事業(yè)，只有認真工作，才能保證安全供電。”呂清森始終堅守這樣一個信念。

　　練就一雙“神眼”

　　多年的摸索和總結，使他能及時捕捉到輸電線路中常人難以發(fā)覺的變異線路的塔號、村屯地界、風向、覆冰現象、塔上的絕緣子……本子上密密麻麻的符號和數字，體現一名普通巡線工人執(zhí)著的`鉆研精神。在31年的巡線工作中，呂清森記下的巡線記錄有幾十本。

　　巡線過程中，呂清森處處留心，時時琢磨，用實踐得出的“真知”解決了許多輸電線路的“常見病”。

　　架線水泥桿經常出現裂紋、凍鼓或麻點等問題，給安全生產帶來隱患，但要大量、頻繁更換又會給企業(yè)造成經濟損失。在工作之余，呂清森查看了大量的水泥桿，發(fā)現很多水泥桿由于各種原因，呼吸孔（透水眼）被堵死，導致水泥桿“無法呼吸”，經冷暖變化熱脹冷縮，水泥桿會脹開。

　　因此，無論春夏秋冬，呂清森始終根據陽光朝向、風向、地表溫度和濕度等，堅持對電桿的內外部溫度、強度及變化情況進行測試和記錄。功夫不負有心人，經過近10年的觀察試驗，他終于發(fā)現了水泥桿出現橫向裂紋的規(guī)律，提出了“水泥桿底段抽水、灌砼、打套筒”的解決辦法。

　　多年的摸索和細心總結，使呂清森練出一雙“神眼”，能及時捕捉到輸電線路中常人難以發(fā)覺的變異。在一次巡線中，他發(fā)現“紅白線”120—121號桿塔間離地面50多米高的導線有斷股的可能，馬上向公司匯報。當工程技術人員來到現場用望遠鏡和經緯儀檢測時，未發(fā)現缺陷，可大家按照老呂的方法卻找出了問題，發(fā)現導線斷了6股，屬于輸電線路中的一類重大隱患。

　　“老呂有特異功能��！”在場的人驚嘆不已。呂清森卻淡淡地說：“我哪里有什么特異功能，我只是用了采光巡線法！”

　　采光巡線法，是呂清森首創(chuàng)的結合所巡線路各段的具體情況，采取在光線充足的時間和光線與觀測角度適合的位置巡視線路的方法。

　　多年來，呂清森結合“紅白線”山區(qū)的地理、氣候條件和輸電線路布排特點，提出了“加裝避雷器”減少雷害發(fā)生、“縮短風口地段線路檔距、加大鐵塔結構間隙”控制導線舞動等多項科學建議，都被公司采納，有效減少了輸電線路故障。

　　熟悉呂清森的人，無不為其強烈的責任心和艱辛業(yè)績所感動。但他卻平靜地說：“這是咱巡線工理應做好的事情�！�

五一勞動獎章事跡材料15

　　作為有著28年工齡的“老稅務”，xx始終踐行“為國聚財、為民收稅”的工作宗旨，精于工、匠于心、品于行，以勤奮扎實的工作作風、任勞任怨的工作態(tài)度和敢為人先的工作使命感在平凡的崗位上打磨出一個又一個的稅務精品。

　　xx市國稅系統征管改革剛起步時，xx調任征收管理科科長一職。作為征管改革牽頭組織落實部門的`負責人，他堅定地說：“征管改革是關系全市國稅系統征管水平上臺階的大事，我們不但要干，而且要敢為人先，當好排頭兵。”他不畏壓力和挑戰(zhàn)，迎難而上，迅速融入新的工作崗位，帶領全科同志全身心地投入到征管改革的工作中。在完成新征管流程、風險控制管理、管理員制度改革及“三一一同”等市局規(guī)定動作的基礎上，不斷創(chuàng)新思路，組織建立各種流程制度，拓展辦稅服務內容，組織研發(fā)風控監(jiān)控軟件，受到廣大一線干部的好評和市局主要領導的充分肯定。忘我工作的xx成為了大家心中的主心骨和領頭人，被大家親切地稱為“領頭洋”。

　　20xx年6月，xx帶領技術小組，研發(fā)了納稅人識別號的二維碼制作、掃描識別系統，與他20xx年帶隊研發(fā)的“涉稅事項辦理免填單系統”進行了有機結合，這一服務舉措提高了信息準確性，實現了辦稅服務提速和稅企雙減負。

　　20xx年4月，xx自貿區(qū)正式設立，這意味著對中心商務區(qū)國稅局工作提出了更高的要求。作為局內負責納稅服務工作的部門一把手，xx欣然扛起了優(yōu)化納稅服務，打造自貿營商沃土的大旗。在實際工作中，他持續(xù)自我加壓，勇于先行先試，就如何為納稅人提供更加便捷高效的服務，傾注了大量的心血。全心付出，終得服務之花綻放。我國自貿區(qū)首個國地稅聯合辦稅窗口、xx自貿區(qū)首家“24小時自助辦稅服務區(qū)”、稅務專家進駐自貿區(qū)、“區(qū)域通辦”、“三證合一”、“一照一碼”、“一證一章一票”一天辦結、手機移動辦稅、國地稅聯辦納稅人學堂，這一系列便民舉措都離不開xx在工作中的開拓創(chuàng)新和無數個加班加點奮斗的日子。

　　20xx年，xx調任第三稅務所所長，恰逢稅務系統全面推行“營改增”試點和金稅三期上線兩場攻堅大戰(zhàn)。為此，他和大家一同“火力全開”，連續(xù)100多天沒有休息。在他的帶領下，全所干部共同梳理“營改增”中遇到的問題，逐個擊破，贏得納稅人紛紛點贊。

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