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公司員工拓展訓練心得體會

時間:2022-08-24 14:20:01 心得體會 我要投稿

公司員工拓展訓練心得體會13篇

  我們得到了一些心得體會以后,常?梢詫⑺鼈儗懗梢黄牡皿w會,這樣能夠讓人頭腦更加清醒,目標更加明確。那么心得體會該怎么寫?想必這讓大家都很苦惱吧,下面是小編整理的公司員工拓展訓練心得體會,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

公司員工拓展訓練心得體會13篇

公司員工拓展訓練心得體會1

  天公作美,陽光柔和不刺眼,這樣的天氣最有利于戶外拓展培訓,至少不用擔心回來之后會變成"包公臉"或者龜皮臉。 差不多九點下到壬豐大廈樓下上車。此次笑翻天樂園自助游一天,公司出動了幾臺小車,載著我們向"笑翻天樂園"進軍。懷著莫名的心情,開始了一天的旅游和運動。

  首先我們到達的是山谷游樂區(qū),第一個我們挑戰(zhàn)的是木樁橋,這個項目是用一根堅實的鋼絲繩吊著若干根有五十厘米左右高的木樁,每根木樁都會搖晃,而且呢,稍微不小心就會落網(wǎng),因為山谷游樂區(qū)的項目是建在山谷中間的,每一個項目的下邊都有安全網(wǎng),雖然落網(wǎng)不會傷人,但是這對心理素質也是一種考驗!我不管三七二十一,抓著吊木樁的粗繩子就往上踩,由于速度過快,險些跌落"萬丈深淵",我抓緊繩索,繼續(xù)向前邁,心里面鼓勵自己,一定要堅持,一定要堅持!最后我通過了,用了快到十分鐘的時間,這個項目的安全人員對我說:你太慢了,但是你很堅強。不管怎么說,第一次通過,我心理還是高興,我突然之間就覺得,是不是我們這些白領需要多一些鍛煉啊。面對接下來的幾十種項目,我更有信心了。

  接下來,我又成功的通過了天羅地網(wǎng),空中鋼絲,圓木橋,菱形橋,豎網(wǎng)橋等等一些項目。但是只有攀臂我是望而卻步了,笑翻天樂園的.每個項目都有安全員的,攀臂的安全員告訴我說攀臂是山谷游樂區(qū)難度最大的項目,難度系數(shù)是五顆星。我想,下次來,我一定要征服它! 下午我又到水上游樂區(qū),體驗了踏龍橋,晃板橋,鐵索橋,蕩悠臺,情侶橋,回娘家等等項目,但是在短時間內,也不能全部通過幾十種項目,只是選擇了我喜歡的玩。

  我又看到一個團隊在一個最驚險的項目上搞集體活動,一個只有一平方米大的地方竟然站上去十幾個人,但是聽笑翻天樂園的教練說,這還不是最好成績,他說記錄是二十三個人!

公司員工拓展訓練心得體會2

  轉眼間半年的時間已經(jīng)過去,回想起那一次的戶外拓展活動,感觸依然很深。

  那是一個草木萌動、百草新生、大地草綠如茵的春天,我們公司組織全體員工一起來到了笑翻天樂園進行戶外拓展活動,希望我們在新的`一年里面相互合作、共同努力為公司再創(chuàng)高峰。

  “盲人方陣”這個項目是一個非?简瀳F隊合作的項目,要求隊員相互合作、相互協(xié)調、相互溝通的一個拓展項目。項目規(guī)定要在戴上眼罩的情況下尋找地上的兩根繩子,利用兩根繩子和團隊圍成一個巨大的正方形,根據(jù)時間、正方形、團隊合作等情況進行評分判定是否順利完成任務。當我們戴上眼罩那一刻,我們完全失去了方向,不知所措。就像一個盲人一樣找不到方向,分不清東西。

  這時候我們明白團隊就是我們最大的依靠,只有利用團隊的力量才有可能獲勝。隊長站在團隊中間指揮著我們,隊員之間相互合作、相互幫忙、全力以赴,經(jīng)過半小時我們終于圍成了一個巨大正方形。在過程我們有人受傷,可是我們從沒有放棄過;遇到困難時,我們不曾畏懼過;因為我們相信我們的團隊一定可以的!

  經(jīng)過那次戶外拓展活動,我們團隊之間的感情更加好了,團隊之間合作能力增加了。也因此我們公司的業(yè)績在七月份再創(chuàng)高峰!

公司員工拓展訓練心得體會3

  此次公司組織我們進行拓展的訓練,讓我們更加的熟悉了彼此,同時也是意識到團隊的一個重要性,在拓展的訓練里,我也是感受到自己是收獲蠻多的,而也是有一些感觸和一些小小的心得。

  拓展里團結是特別的重要,很多的項目,如果沒有一個團結,根本就完成不了,而且大家分組之后,其實有時候對于一個事情該怎么樣去做,也是每個人都是有自己的一個意見一個想法的,如果沒有統(tǒng)一,最后也是沒有可能去完成事情的。而這也是需要大家為了一個團體,去做一些妥協(xié),做一些自己的讓步,然后最后達成步調的一致,最終才能是去完成一個任務的,其實這在工作之中也是同樣如此,我們做好工作并不是完成自己的事情就夠了,而是需要我們去多一些配合,很多的事情都是要先探討,商量好了之后才能真的有一個方案去做的,而并不是自己做自己那一份就是夠了,以前我的工作其實也是有這些交集,但是我更注重于自我了,通過這次拓展,其實也是讓我更加的明白,以后不能只顧著自己,而是要多想想怎么做,才能大家都是受益并且能做得更好的。

  訓練的時候,也是讓我更明白,要去突破自己的舒適區(qū)才行,一些拓展的'活動自己根本就沒有嘗試過,也是害怕去做的,但是如果不做,就完不成,而且同事們的鼓勵也是給予了我勇氣,讓我去做了,而做完之后卻是發(fā)現(xiàn)原本自己害怕的,或者沒做過的,其實并不是自己想的那么難,只要自己愿意去做,只要自己是有嘗試過的,其實真的還是可以做好這個事情的,并不是說自己完全做不了的。而如果自己不勇于邁出那一步,那么也是完全不會知道自己是不是能做好的,而這同樣也是工作里頭,如果有機會,就要去嘗試,即使自己沒做過,或者覺得做不好,其實敢去做,敢于去表現(xiàn),或者能有自己想不到的潛力是可以挖掘出來的,最后的結果也是會讓自己收獲的更多的。

  通過這次的拓展訓練,我也是很感謝公司能有這么一個好的機會,真的收獲蠻多,而且和同事們的配合,也是交到了朋友,對于他們更加的熟悉,以后在工作之中也是能配合的更加默契,來把事情做得更好,以后遇到機會,我也是會去抓住,會做好的。

公司員工拓展訓練心得體會4

  5月31日,風和日麗。經(jīng)過人力資源 部半個多月以來的策劃和組織,公司20多名員工一早就開赴廣州笑翻天拓展樂園,進行為期一天的拓展訓練。此次活動得到了公司領導的重視和支持,部分領導如財務總監(jiān)涂鳳翔、行政人事總監(jiān)陳鄧宏等全程參加了第一期培訓。

  這不是一次普通的郊游或者娛樂活動,而是活潑生動而又非常具有教育和紀念意義的體驗式培訓。有研究表明:人類對聽到的大約可以記住10% ,對看到的大約可以記住25% ,對親自經(jīng)歷過的大約可以記住80%。一天的訓練,使平時耳熟能詳?shù)摹皥F隊精神”變得內容豐富、寓意深刻,訓練帶來了心靈的沖擊,引發(fā)內心的思考。以下我把自己的心得和感受與所有的同仁們進行分享。

  在第一環(huán)節(jié)——“團隊破冰”中有這樣一個游戲:

  20個人站成一排,雙手交疊放在身前。在不允許說話、沒有手勢,甚至不能用口型、眼神的情況下,按每個人的生日從小到大正確排列成一行。

  一開始,大家都流露出迷茫、疑惑的神情,不知所措。期間,有個別員工開始偷偷私下交流。而一旦違反游戲規(guī)則,全隊要受罰。每當有1人說話,全隊必須做5個深蹲。

  在“嚴峻的形勢”面前,大家開始想辦法,于是有的搖頭示意、有的用腳在地下劃拉、有的用下蹲的次數(shù)來表示,方法雖然很多,但很不統(tǒng)一,亂成一團。于是楊升超自發(fā)站了出來,在隊前示范著下蹲的方法。經(jīng)過全隊的努力,我們終于準確地排列完成。

  體會與分享:

  1.每項工作都有它的規(guī)范和流程,正如每項游戲都有它的規(guī)則。在進入工作狀態(tài)之前,必須去了解、熟悉規(guī)范,這是做好工作的基礎。

  2.工作中,我們可能會以自我意識為中心,甚至想超越規(guī)則而自行其事。然而,個人的魯莽和造次,都有可能會給整個團隊的業(yè)績帶來損失。因此,時刻要記住,我是團隊的一員,我的任何舉動,都會給公司帶來正面或者負面的影響。

  3.每個人都知道自己的生日,卻不知道別人的生日。于是,溝通成為一種必需。面對一項任務,大家會產(chǎn)生各自的想法,但是如果各行其事、缺乏溝通,行動中不僅得不到理解和支持,更容易出現(xiàn)混亂和矛盾,甚至產(chǎn)生分歧和沖突,從而導致內耗和爭斗。

  4.當楊升超站在隊前,示范下蹲動作的時候,他已經(jīng)成為這個游戲的領導者。團隊需要有一個領導,而領導者需要了解團隊的目標、目前所掌握的資源,找到合適的方法。同時,他必須站在隊前,讓所有人都知道他的方法,說明領導者必須對團隊思想、行動進行統(tǒng)一,指明方向和方法,并且進行強有力的執(zhí)行。

  5.也許下蹲的方法不是最好的',甚至是笨辦法。但是在沒有更好的方法提出來或者被大家接受前,原來的“笨辦法”就是最好的方法!我們能做的,就是保留各自的意見,無條件地服從并且不折不扣地執(zhí)行。任何阻撓、非議、一意孤行都會導致組織的管理系統(tǒng)和員工行動的紊亂。

  6.鼓勵團隊中進行知識、技能或者經(jīng)驗的分享,如果對工作方法、理念或者管理制度有好的、建設性的建議,可以及時提出來,供同事和領導參考,在爭取獲得組織層面的認可和采納后,才能真正推動組織的創(chuàng)新和改進。

公司員工拓展訓練心得體會5

  xx年7月12日這天,我準時趕到公司集合和水立方里其他員工一起坐車去參加拓展訓練活動。我長這么大還是第一次聽說這新名詞,總以為是公司組織我們員工春游活動,大家一坐上班車就高興得不得了,你一曲,我一首,一路高歌,一場歡笑,帶著好奇而又美好心情來到了順義拓展的訓練基地。

  隨后教練為我們介紹了拓展訓練的起源、意義和嚴格的紀律要求。教練把我們分成了兩個隊,我是凝聚隊里面的,我們的口號是:“團結奮進,自強不息!逼鋵嵔o我印象最深的就是爬山時候大家的互相幫助非常團結,大家都是一條心,都是你幫我,我?guī)湍,就是一定要趕快把山路走完。(如果讓我走回去我都回不去)因為只有大家努力往前一直走,目標就是爬出這座山,然后大家就可以好好休息了。雖然很累,很辛苦,但是這次拓展培訓讓我過的很開心,我在這里從中學到了很多東西。通過這次拓展活動讓我知道一個人的力量完成任務是不行的,只有團隊的力量才是無窮的,沒有什么克服不了的困難!

  通過這次訓練給我感受致深:接受任務時,在沒有搞清要求、規(guī)則和標準的情況下,不能使盲沖動,只有明確了任務、方向、目標,才能少走彎路。人心齊、泰山移,團結就是力量。沒有凝聚力的團隊就沒有競爭力。如果沒有團隊精神,嚴格的紀律,這次的所有訓練項目就無法完成。如果每個人各行其是、我行我素、勢必一盤散沙,工作就是難成功,甚至導致失敗。如果團隊的所有成員人人都以事業(yè)為重、關心集體、顧全大局、團結一致、齊心協(xié)力,就能形成一支堅不可摧的團隊。

  這次訓練的全過程中,所有的隊員都為完成訓練科目發(fā)揮了重要作用。正是由于大家嚴格要求,注重了細節(jié),一絲不茍、自動自發(fā)、才順利地完成了任務?偨Y培訓的經(jīng)驗教訓,也是進一步推動團隊全力以赴做好各項工作的.動力。

  這次訓練不僅是一種單純的訓練,是一種思維、一種考驗、一種精神、一種氣概,更是企業(yè)文化的結晶。在我們的生活、工作中總沒有一帆風順的路,它也正如拓展培訓一樣,充滿挑戰(zhàn)、充滿艱辛。通過這次訓練,加深了人與人之間的信任和了解,凝聚了團隊的戰(zhàn)斗力,增強了人與人的團結和情誼。我們要在今后工作中也要象拓展訓練一樣,尤其是在我們工作中也要有這種上下一心的團隊精神力量,因為只有這樣才能創(chuàng)造出一流的團隊,提供一流的服務,立足本職,認真學習,扎實工作,按照公司制訂的各項規(guī)章制度和工作目標任務,一絲不茍,步調一致,齊心協(xié)力,努力拼搏,在這個80后的青春舞臺上創(chuàng)造出新的輝煌。使我們的公司發(fā)展變得越來越強大,就算天塌下來了,也無法將我們這只帶有凝聚力的團隊壓垮。祝我們的安海興業(yè)明天更加輝煌!

公司員工拓展訓練心得體會6

  4月11-13日,電建公司與計財部共同組織部分員工進行了三天的戶外拓展訓練,雖然天公不作美,但同事們仍是熱情高漲,斗志昂揚,盡情地享受著來自同事的關愛和鼓勵,充分地體會來自團隊的力量!

  這是我們大部分同事第一次參加拓展訓練,當我們驅車到達“味博士農(nóng)莊”訓練營的時候才知道,拓展訓練是一項挑戰(zhàn)極限的訓練活動,是以磨礪團隊、提升行動意愿、振奮士氣、嚴肅態(tài)度、消除職業(yè)倦怠為目的的訓練活動。采取準軍事化的訓練模式,嚴格謹慎,強調紀律。旨在激勵人的斗志,激發(fā)人的潛在能力,創(chuàng)造性地開發(fā)團隊戰(zhàn)斗能力。它起源于二戰(zhàn)期間的海上生存訓練,而在戰(zhàn)后則逐漸演變成為了一種面向現(xiàn)代社會的訓練方式,綜合提高受訓者的人格品質、心理素質和團隊精神。

  雖然只有短短的三天拓展訓練時間,但給予我們的啟發(fā)和經(jīng)驗卻是一筆永久的精神財富,無論我們身處何種工作崗位,只要用心體會就能得到十分有益的人生感悟。在這里,讓我感受最深的有以下三個方面:

  一、目標一致、團結協(xié)作

  訓練從一開始的“高空單杠”、“攀巖”、“智力電網(wǎng)”、“八仙過!、“搶新娘”、“五人同行”、“勝利墻”、“快樂傳真”、“一塊五”“蘿卜蹲”等;幾乎所有的項目,我們每個成員都在積極的出謀劃策、都在為完成一致的目標而努力。大家沒有任何的隔閡和個人主義,而是相互幫助與協(xié)作。就如游戲中過“勝利墻”一樣,4米2筆直的木板墻,近三個人高,沒有任何工具,當時我就想著怎么過得去?肯定有人要拖后腿;不可思議的'是,在全體隊員的密切配合下,肩并著肩、手握著手,下面的撐起,上面的拉住,眾志成城,所有隊員都成功翻越。只用我們的身體,無任何工具!這就是我們的潛能吧!這個項目給我最大啟發(fā)是:沒有完美的個體,只有完美的集體,只要大家團結一致、齊心協(xié)力迎難而上就一定能克服所有困難。如果我們在實際工作中都能像過“勝利墻”一樣,那我們必將成為一支攻無不克、戰(zhàn)無不勝具有強大競爭力的優(yōu)秀團隊。

  二、樹立合作意識,合理分配資源

  “智力電網(wǎng)”我想策劃者的目的主要是強化人的合作意識和合理分配資源的能力,任何一個人讓他站在一堵和自己一樣高的電網(wǎng)面前,網(wǎng)中有很多個大小不規(guī)則的洞,而且看上去都不足夠大。對個人來說看似不可能的事,在團隊面前就能轉化為可能。當看到一雙雙關注和相互鼓勵著隊員眼睛的時候,看到一雙雙有力地雙手正托著每一個隊員的身體通過適合自己體形的電網(wǎng)的時候,讓我意識到個體和集體的差別,讓我深深體會到人與人幫助與支持是多么的重要。在困難面前一個人的力量是多么的眇小,集體的力量是多么的壯大。面對困難我們必須冷靜、理智地分析,全面、系統(tǒng)地看待問題,做出正確的規(guī)劃,同時注意人力資源優(yōu)劣互補,這樣我們才能少走彎路,充分發(fā)揮個人特長,高效地解決問題,圓滿的完成我們共有的任務......

公司員工拓展訓練心得體會7

  我們員工的栽培和為公司發(fā)展默默地付出!

  我從進公司到現(xiàn)在快九個月了,時間過得真快!說真的,我從來沒有這樣靜下來認真想想……想想公司的規(guī)章制度,想想公司的英明決擇,想想公司的管理程序……說真的我還沒有真正融入到公司這個快樂的大家庭里去,平時我只知道一味的做業(yè)績,賣房子,多簽單,忽略了公司各位 領導 的良苦用心培訓我們,幫助我們成長。說真的,他們天天為公司興旺找方法,為員工成長絞盡腦子想辦法。

  通過這次拓展訓練我深受感動……在訓練一開始,教官就叫大家做一個游戲:全部人圍成一個圈,一起大聲喊出:我們是一個人,鋼運是一個人;我們是一個人,鋼運是一個人;鋼運是一個人!一個人!什么叫一個人,思想一致,言行一致,奮斗目標一致!心往一處想,力往一處使。而在我們平時的工作中又有多少人能做到呢?有的同事當貴賓,能有點業(yè)績都行;有的同事當主人,天天都在外面跑,做出驚人的業(yè)績……這就是一個員工的心態(tài)的問題!只要心態(tài)好,積極進取,努力奮斗,還愁做不出什么業(yè)績!!同事們,加油喲!我們的未來無限光明!!

  從搶灘登陸中我感受到:光有一個團隊是不行的,還得維護好一個和諧奮進的團體!必須還要有一個共同的目標,每一個人都要齊心協(xié)力、全力以赴,找到一個最佳的方法。說實在的,一個月的業(yè)績,按照一定的比例遞增,再分到每一個片區(qū),每一個店,每一個編。甚至更細一點,要單單完成這些任務,是絕對沒有多大難度的!在這里我還想到一個問題,一個店光去吼業(yè)績,沒有良好的團隊氛圍也不行,關鍵就是要有一個能懂置業(yè)顧問的`心聲的領導者(分行經(jīng)理)。讓每個員工都開開心心上班,開開心心工作,開開心心去為尋找業(yè)績!帶客戶,讓員工用盡心思去工作。

  說真的現(xiàn)在生活水平提高了,人們在工作中得到實惠,還要更多地體現(xiàn)自身價值,實現(xiàn)個人夢想!如何調動大家的積極性是很重要的,公司已經(jīng)給了我們一個展示自我的發(fā)展平臺,我們滿懷希望加入到鋼軍隊伍這個大家庭,如果得到的只是一些責備,批評,罰款,甚至是一種傷心,請問我們在座的各位老同事,你忍心看著我們的新同事失望的離開嗎?說真的她們也是無賴地離開,我很傷心。員工是公司的財富。我們要伸出援助之手用心去幫助她們,讓她們慢慢融入這個集體、成長并且茁壯起來,為公司增加人力資源。因為我們是一個人!我們是一家人!我們能夠多替其他同事想想,真誠關愛、多為他們付出一些又何妨呢?

  從高空抓單杠活動中我感悟頗深:我是一個平凡的自我,我不懂電腦,我不會說普通話,很愛爭強好勝,是一個工作狂!說真的,當時在9米的高空,我不敢跳,在下面的每位伙伴都懷著萬分激動的心情焦急地期望能完成得更精彩!她們在加油,在鼓勵,她們在為勇敢跳下者而喝采!頓時我思潮翻滾,平時一個個穿著職業(yè)裝心思重重地走在大街小巷,而此刻她全忘記自己是一個置業(yè)顧問,看她們那開心勁,那股為隊友加油的陣勢。我真開心!說真的,在我們平時工作中,當我每簽一個單時,在房友喜報上哪怕是同事們一句小小的恭喜!恭喜!我也會默默地看在眼的,甜在心里!說真的,一個人一旦進入一個團隊,團隊給她的力量是無窮大的!她的潛力也會發(fā)揮得更淋漓盡致!

  我希望我們每個人都能把鋼運當成自己的家,把鋼運公司當作是自己的公司,全心全意地去努力付出,開開心心的付出。不把公司當一種約束力,一種管束機構。只要我們每天做好每件事,跟進自己的客戶就行了,業(yè)績自然就出來了。

  在這里我想和大家分享一下我平時如跟進客戶,如何帶客戶:只要有人打進我的電話,我都會盡力找話題和她聊,至少三到四分鐘,這樣的話是串串自然就顯原形了,我也少些麻煩。如是真心想要買房子的客戶,她巴不多和你說幾句,生怕沒有把她的想法說給你記住,這下你就分得出真假孫悟空了。還有平時有時候覺得沒有啥準客戶,出去看房子,在其他中介門口竄,看見其他客戶出來,可以緊跟過去遞張名片后說我們這邊有價格合適的房子哦,過不了兩天她就會主動打電話來找你;再一種方法是將以前沒成交的客戶電話挨個兒問候一篇,也可以找一兩個客戶來帶。這幾種方法我都成交過單子的。不信你們也可以試一試,只要你每天不冷落客戶和業(yè)主就行了。絕對簽單簽到手軟,不把自己樂壞才怪呢!!!在這里,我想提醒大家一下,我們一定要戰(zhàn)勝自我,戰(zhàn)勝自己一切消極思想,戰(zhàn)勝一切腐敗現(xiàn)象,相信自己是最棒的!公司的每一位成員都愛你的,支持你的,只是她們在默默為你付出而已!千萬別把自己孤立起來,因為我們是一家人!因為我們一個人!

  通過穿越電網(wǎng)和翻越畢業(yè)墻中,使我學到了:一滴水只有在大海中才能得到永恒的道理;一個人只有在團隊中才發(fā)出奇光異彩!在活動過程中,我們大家在一起出謀劃策,沒有一個人不用心去想辦法,如何讓我們的團隊做出超凡的業(yè)績。有的同事不怕臟,不怕累,不怕苦!為我們團隊默默地付出,為了不落下任何一個同事,我們全體必須做15個俯臥撐才能救出一個同事,我們一連做了七八十個,有的同事嘴里都吃到泥巴了……這是什么讓他們如忘我的付出呢!……這是一種團隊的力量,一種無私奉獻的精神在指使著他們,我們要心懷感恩之情,在工作中相互配合,齊心協(xié)力完成公司的各項任務。

  親愛的伙伴們,我們仔細想想,有多少人在為我們默默地付出呢?我們的國家、我們的家庭、我們的公司、我們的同事……而我們呢?正處在年輕力壯的年齡階段,說大道理:國家靠我們、家庭靠我們、公司也要靠我們全心付出,默默奉獻!同事們,我們肩頭的擔子重呀!我想,只要我們安心上班,努力工作,在公司這個大舞臺上盡情施展自己的才能,我相信鋼運的明天一定會更加燦爛輝煌!我們的生活一定會更加精彩!同事們!讓我們用一顆最真誠的去回報社會,回報關愛我們的人!

公司員工拓展訓練心得體會8

  今天有機會參加了春華教育集團為期三天的新員工入職培訓,作為骨灰級的新員工,參加培訓還是激動和淡定并存的。

  各校都派了一些新員工來參加,大家濟濟一堂,小小的教室坐的滿滿的,場面十分壯觀,熱鬧。整個培訓由人力資源總監(jiān)吳新剛老師主持,雖然已經(jīng)參加過他的幾次培訓,但自己每次都覺得激情不減。本次培訓的主要包括企業(yè)文化,教育是愛,企業(yè)制度,教學流程,西點執(zhí)行力,營銷等內容。

  企業(yè)文化由春華集團董事長南董主講,企業(yè)文化是一個企業(yè)的靈魂,精神財富,春華人講究“卓越,激情,勤奮,誠信,和諧”,這十個字中蘊含了深刻的道理,要比常人更優(yōu)秀,無時無刻的激情,超常的努力,誠實守信,打造和諧團隊,包含了公司的方方面面。沒有完美的個人,只有完美的團隊。南董的講課深入淺出,通俗易懂,將自己多年的成功經(jīng)驗和人生經(jīng)歷融入到課程內容,再結合上幾個寓意深刻的小故事,十分精彩。

  教育是一個崇高的職業(yè),教育的目的是培養(yǎng)幸福生活的創(chuàng)造者,我們面對著學生,他們是有思想的人,不是一個個產(chǎn)品,所以作為教育者要更加用心地對待自己的客戶,你的一舉一動,一言一行都會影響到學生的學習情況,未來發(fā)展,我們要用四心“奉獻之心,理解之心,平等之心,責任之心”去對待他們,要愛自己學生:學會大愛,全愛,真愛,和嚴愛的真諦,我們要培養(yǎng)學生終身學習的愿望和興趣,使學生獨立,有尊嚴地面對世界,幫助學生與他人、自然建立建設性的.關系,要對學生的幸福人生負責,教育是去愛人的工作。

  企業(yè)的制度是一個企業(yè)員工做事的標準和準則,它讓一個企業(yè)能正常運轉,有據(jù)可依,包括日常考勤,薪酬待遇,培訓開發(fā)等,等聽完這些,一個企業(yè)的流程脈絡就清晰可見了。在教學方面,這個世上有兩件最難的事情,“一是把別人口袋的錢放在自己的口袋里,二是把自己的知識放在別人的腦袋里”,但是在春華人卻能很容易做到,這是讓人驕傲自豪的事情,教育就是教書和育人,要教好書首先要懂得如何當好一個班主任,照顧好學生的方方面面,而要上好一堂高效有效的課也是有不少技巧,要從教學目標,教學方法,教學進度,提高教學質量方法,備課標準化,精心設計作業(yè)等方面去著手。

  在春華,執(zhí)行力是一個員工的衡量標準之一,一個企業(yè)的決策固然重要,但終究要落實到執(zhí)行中去,沒有強大的執(zhí)行力是不能完成的,打造軍隊式的執(zhí)行力是我們一直追求的目標。西點軍校22條軍規(guī),十分強大。心得體會

公司員工拓展訓練心得體會9

  這次拓展訓練我感覺真的是非常充實,在拓展訓練的時候我也一直都在思考自己身上的問題,我也一定會逐步的提高,這次在拓展訓練當中確實還是學習了很多,拓展訓練讓我知道了自己的不足,在畢業(yè)之際讓我感覺有很多事情都是能夠得到一個陸續(xù)的提高,把本職工作做好這一點非常的重要,在學校的時候還是需要進一步去落實好這些細節(jié),在這樣的環(huán)境下面我也是讓自己得到了很多的鍛煉,拓展訓練當中我也是非常的用心,對于自己各個方面都能夠有一個客觀的認識,一點點的積累知識,這是對自己各方面能力的一個提高,在大學畢業(yè)之際我回顧起來的時候還是非常感慨的,經(jīng)過這次拓展訓練我也感受到了很多不一樣的東西。

  拓展訓練讓大家都感受到了這些,有些事情應該好好的去提高的,有些事情需要進一步的提高,拓展訓練的真的是讓我感覺自己升華了很多,在各個方面都是得到了不小的鍛煉,這次拓展訓練結束之后然我看到了自身的一些缺點,我認為在專業(yè)知識上面我還是欠缺了很多,作為一名大學畢業(yè)生有些時候我還是需要提高自己的精神,回顧拓展訓練我接觸到了很多專業(yè)上面的知識這些對我都是幫助很大,我非常感激能夠在這個環(huán)境下面不斷的思考,這是我對自己各個方面的認可,積累了這么多的專業(yè)知識,這讓我也是感覺非常合適,現(xiàn)在我也是意識到了這一點,我還是希望能夠讓自己在拓展訓練當中繼續(xù)的獲得經(jīng)驗,這種感覺真的是非常的好,我希望能夠一直的持續(xù)下去,做好這些本職上面的.事情。

  雖然拓展訓練已經(jīng)結束了,可是我依然是能夠感受到這些,拓展訓練讓我接觸了很多自己過去在學校的時候陌生的事物,我也是清楚的意識到了這其中一些差距,所以我是非常珍惜,在這一點上面我真的是非?释屪约悍e累,當然有些事情是真的需要認真的去思考,我一定會持續(xù)去發(fā)揮自己這方面的能力,不希望以后再出現(xiàn)這種情況,有些事情是我需要上心一點的, 我能夠持續(xù)去做好這些細節(jié),這是我對自己各個方面能力的一個鍛煉,大學期間所學習其實不是很多,喜愛你在回顧起來的時候確實還是非常的少,我現(xiàn)在需要積累,不能再任由這種事情發(fā)發(fā)生了,這也是我的職責所在,我會讓自己的持續(xù)做好的,感激這次拓展訓練經(jīng)歷。

公司員工拓展訓練心得體會10

  十月七日,XXXX市場營銷人員在劉總的率領下,來到了地處長、株、潭交界處的石燕湖參加四季度營銷例會并進行為期兩天的拓展訓練。車沿著湖邊曲折的盤山公路飛馳,把我們送到了拓訓的營區(qū)——石燕湖拓展訓練基地(融景賓館)。十月的石燕湖,一泓秋水,碧波蕩漾。飄逸的白云,攜著倒映的樹影,順著微風泛起的漣漪,向湖心卷舒。漫步湖邊,暫時忘卻征戰(zhàn)市場的疲累和煩惱,享受著遠離城市喧囂的寧靜。

  開完季會,是晚,我們參加了拓訓基地為我們舉辦的篝火晚會,佤族的小伙和姑娘為我們帶來了精彩的民族舞蹈和游戲。在主持人充滿激情的調動下,我們手拉著手圍著篝火盡情地唱歌和跳舞,也玩起了轉呼拉圈、滾鐵環(huán)等兒時游戲。最后,我們手捧紅燭,圍成圓圈,面向篝火,虔誠許愿——愿公司興盛輝煌,個人事業(yè)卓越有成,家人、朋友健康平安!

  接下來的兩天,我們進行了“盲人方陣”、“巨人腳步”、“信任背摔”、“扎筏泅渡”、“市場搏奕”“穿越電網(wǎng)”、“藍絲帶的故事”、“高空飛躍”、“勝利墻”等一系列的訓練。盲人方陣告訴我們:遇事不慌,外變不驚,指揮若定,突顯“謀定、指揮、檢查”在工作中的重要性。巨人腳步昭示著一個團隊,只有步調一致,才能穩(wěn)健快速向前邁進。信任背摔強調對同事的信任,遇到任何困難,同事和隊友永遠是你堅強的后盾。扎筏泅渡檢驗著一個團隊的創(chuàng)造力,工作效率,凝聚力和組織指揮能力。高空飛躍鍛煉隊員個人的勇氣、意志,實現(xiàn)自我的突破和超越。穿越電網(wǎng)煎烤著一個團隊遇到重大困難時何去何從的心情,焦急、恐懼、慌亂、憤怒、權變都無助于團隊的勝利逃生,無奈中只有采用最原始的辦法將隊員從電網(wǎng)上唯一的小洞中平抬至安全地帶,四十六人的團隊在隊員們雙手的接力中被托到安全區(qū)域。最后的.一名隊員也因獲救隊員深情的呼喚打動“國際救援人員”的心而脫險。代表生命重生的紅燭重新燃起,汗水浸透衣襟的團員們深刻地感受著團隊的溫暖、關愛和力量,生命重生的感恩激蕩在每個人的胸間。接著,藍絲帶的故事將我們帶到了一個莊嚴神圣的殿堂,沐浴著感恩的洗禮。最后,我們飛越“勝利墻”,圓滿完成了首屆打造漢森精英團隊的拓展訓練。

  在拓訓中,隊友緊密協(xié)作的精神,遇到困難無私幫助的關愛和鼓勵,總結過程中相互評價的中肯,以及在訓練課目中感受到的團結、拼搏、超越、感恩。所有這些,都將成為我們每位參訓隊員一筆寶貴的精神財富,指引我們超越自我,珍惜團隊,感恩公司,鑄就開創(chuàng)事業(yè)成功的長劍!

公司員工拓展訓練心得體會11

  一首《重頭再來》和一首《在路上》,大家奮勇直追,直到我仰起頭我才知道大家都已經(jīng)勝利了,我依舊記得我是第6個上去的隊員。站在墻上看著下面的5位隊友,放眼看看大家都在加油鼓勁著。伴隨著一聲聲加油,我們的最后一位隊友勝利登上了畢業(yè)墻。雷鳴般的掌聲夾雜著歡呼伴隨著淚水不斷的落下。我不能掩蓋我的淚水,那是勝利的淚水,那是勝利的喜悅,那是團隊凝聚力的體現(xiàn)。我們勝利了,原訂的120分鐘我們只用了15.45分鐘就完成了任務。教官說這是在戰(zhàn)鷹拓展訓練營開業(yè)到現(xiàn)在同等人數(shù)最好的成績,雷鳴般的掌聲再次響起,我為我的隊友我的團隊感到驕傲。

  雖然此次拓展活動時間不是很長,收獲卻很大,感受很深。這不僅僅是一種單純的訓練,更是一種文化,一種精神,一種文化理念的傳承,是一種思維,一種考驗,一種氣概的體現(xiàn),使我對團隊有了更深的認識,雖然心疲力盡,但是通過此次拓展訓練,我從中悟出很多道理,特別是在特定的'環(huán)境中如何去思考,去發(fā)現(xiàn),去感悟,對自己,對同仁,對團隊重新認識,重新定位,對我以后的工作及生活帶來很大的促進。個在團隊的努力下,原本以為根本做不到的事情,竟然完成了,試想如果我們每個員工在工作都能像在這項活動中那么配合默契,那么相互照應彼此,那么還有什么困難我們克服不了?我想一切困難在我們每一個人的團結協(xié)作面前都會迎刃而解。沒有完美的個人,但是可以有完美的團隊,人的潛力是無盡的,集體的力量是無窮的。

  同時,通過這次訓練,我感覺到人與人之間的關系拉近了,部門與部門之間的矛盾化解了,彼此間的信任更加增強了。每一次齊心協(xié)力的團結合作,每一次成功之后的熱情相擁,每一次完成項目的坦誠分享,讓我們的距離越來越近,彼此之間多了一份了解,多了一份親切,多了一份友情。個人的力量那么渺小,而團隊的力量那么強大,所以一個人的成功不能代表整個團隊的成功,只有團隊中每個個體相互團結,相互幫助才能共同完成團體的目標。

  在工作中,只要我們繼續(xù)保持拓展訓練中的那種激情和團隊協(xié)作凈勝,服從領導,信任伙伴,努力進取,給想干事的人以舞臺,這樣中和的明天將會更美好!

公司員工拓展訓練心得體會12

  以前在大學的時候,雖然也聽說過也親眼目睹過素質拓展訓練,但是并未親身參加過,所以也不知道所謂的"拓展"究竟是何內容。通過參加學院組織的為期一周的訓練,我才明白了"素質拓展訓練"就是考驗人的意志和智慧,挖掘人的潛能,培養(yǎng)團隊協(xié)作精神的運動。是一項大型的戶外拓展訓練活動。由于本人身體的原因,所以我參加的項目并不是很多,但是正是這幾個小項目,讓我體會到了團隊協(xié)作的的偉大力量。

  我參加的的高空項目有:高空斷橋、合力制勝等。場地項目有:挑戰(zhàn)No。1、雷陣、畢業(yè)墻、信任背摔"等,所有項目在有條不紊的進行著,在每項活動結束之后,我們都會有一段精辟的總結和個人分享環(huán)節(jié)。尤其是在"信任背摔"這個項目中,我深刻的體會到每個人在工作中都離不開同伴的幫助和支持,只有充分信任你的同伴,相信你的集體,他們在你需要幫助或孤立無援時才會給你最無私、最真誠的支持;只有信任你的同伴、相信你的集體,我們在這個集體中才會有責任感,才能全身心投入到工作中去。

  拓展訓練活動結束了,雖然大家都有點累,但是大家仍然很興奮的交流著訓練的體會。有的說這次訓練,是一次挑戰(zhàn)自我的`機會;有的說訓練培養(yǎng)了團隊意識;還有的說對協(xié)作的重要性有了更具體的感受?墒俏矣X得這次拓展訓練給我留下的印象極深,因為這是我第一次參訓,雖然我沒有獲得冠軍,但是得到的知識與心得體會也非常豐富,總結起來,有以下幾點:

  1、我認為拓展訓練就是開發(fā)那些一直潛伏在你身上,而你自己卻從未真正了解的力量。知識和能力并不重要,不惜一切的為團隊貢獻自己的一份力量才是最重要的。

  2、每個人的崗位職責確定之后,各司其職,有利于明確責任,發(fā)揮每一個人的主動性和積極性,盡量讓自己做得更好。

  3、從失敗中我們也得到教訓和啟示:在工作中,各單位之間需要溝通和信息的共享,需要相互配合和協(xié)調,形成力量的整合才能完成共同的任務。

  4、有一個很好的領導也是很重要的,只有領導起到了好的帶頭作用,大家才會團結在一起,才會發(fā)揮好本團隊的力量。

  總之,這次素質拓展訓練,也是我人生中第一次參加這樣的訓練,它給了我難忘的經(jīng)歷,我將會把這次拓展活動中所感受到的一切運用到今后的學習和工作中去,去開拓更廣闊的天地。

公司員工拓展訓練心得體會13

  在20xx年07月27日至29日的拓展訓練中個人感觸比較深的項目“盲人接龍”、“同心圓”、“同力圈”、“南水北調”等,幾乎所有的項目,我們每個成員都在積極的出謀劃策、都在為完成一致的目標而努力。

  大家沒有任何的隔閡和個人主義,而是相互幫助與協(xié)作。就如游戲中過“同心圓”一樣,就一根繩子撐起我們的熊書記在繩子上行走,當時我就很震撼。不可思議的是,在全體隊員的密切配合下,肩并著肩、共同撐起了熊書記,眾志成城。我們只用一根繩子,無任何工具!這就是我們的潛能吧!這個項目給我最大啟發(fā)是:沒有完美的個體,只有完美的集體,只要大家團結一致、齊心協(xié)力迎難而上就一定能克服所有困難。如果我們在實際工作中都能像過“同心圓”一樣,那我們必將成為一支攻無不克、戰(zhàn)無不勝具有強大競爭力的優(yōu)秀團隊。

  在訓練中有一個很好的環(huán)節(jié),在項目完成的時候每個人做出的總結與感想,鼓勵大家積極發(fā)言,認識到自己的優(yōu)勢與不足之處。同時為自己和集體做出的突出表現(xiàn)給予肯定。在我們的生命旅程上都需要不斷突破創(chuàng)新,我們在工作也需要不斷的突破創(chuàng)新,才能挖掘出自己最大的潛力。

  平時,大家都在不同的崗位工作,而且工作都很忙,交流和溝通的'機會太少了,這次的拓展訓練為此提供了一個很好的機會。在這三天里,大家共同攻破一個又一個的困難,增強了對彼此的了解與信任。樹立了在工作中必須相互配合、互相支持的團隊精神和集體意識。

  我相信每一個人都從拓展中得到了或多或少的啟發(fā),讓我們在工作中體悟,在體悟中受益,在受益后帶入工作中。這次拓展訓練對我來說是一次終身難忘的經(jīng)歷,她給了我一筆寶貴的精神財富!蘊涵了許多富有教育意義的工作理念和人生觀!

  3天的培訓時間很短,但意義重大。永遠不會忘記那堅實有力的臂膀;不會忘記那坎坷人生路上教會我們時刻用一顆感恩的心去善待所有的人;不會忘記那“南水北調”、“同心圓”的那一幕幕感動時刻……當我?guī)еv和不舍踏上返程的路程時,我的心里始終不能平靜下來,回顧這三天的點滴,讓我回味一生,感慨萬千!通過這次拓展訓練讓我戰(zhàn)勝了自我,經(jīng)歷了心理與生理的考驗,讓我增強了自信心,讓我們全體成員的手拉得更緊了,心貼得更近了。相信每個人都從中得到了不少的啟發(fā)。在這次拓展中,既有個人項目也有團隊項目,只有團隊中的每個成員互相團結,互相幫助才能共同完成任務。在今后的工作中,我們要發(fā)揮自身的潛能,克服心理懼,敢于挑戰(zhàn),改善人際關系,學會關心他人,樹立團隊意識。不管遇到什么困難,能勇敢地邁出步子就是海闊天空,就離成功近了一步,退縮只有失敗。最后我感謝公司給我這么好的機會鍛煉學習,我會努力的將我所學所思運用到日后的工作中,回報公司!

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