宿管部個人述職報告【匯編3篇】

　　在日常生活和工作中，我們都不可避免地要接觸到報告，不同種類的報告具有不同的用途。寫起報告來就毫無頭緒？以下是小編為大家收集的宿管部個人述職報告，僅供參考，大家一起來看看吧。

宿管部個人述職報告1

　　從進(jìn)入大學(xué)，大一開始我就加入了學(xué)生會，成為了院學(xué)生會宿管部的一名干事。一年的時間，由于我工作積極認(rèn)真，態(tài)度勤懇，大二我有幸榮升為副部長。這是上級對我的肯定，我很高興。但是頻繁的會議、報告、頻繁的活動，占用了我很多時間和精力，我曾考慮過放棄。然而強(qiáng)烈的責(zé)任心和內(nèi)心深處對學(xué)生會無法表達(dá)的感情，又讓我堅持了下來。時至今日，我很慶幸當(dāng)初沒有退出學(xué)生會，現(xiàn)在我才有機(jī)會在這里把自己充實的工作經(jīng)歷化為短短的述職報告。

　　作為干事的時候，我只需要聽從部長的安排，認(rèn)真并及時的完成任務(wù)，積極參與部門活動。而作為副部長的一年，我的主要任務(wù)就是協(xié)助部長做好各項工作安排，穩(wěn)定部門成員思想情緒，做好我部的思想組織建設(shè)，我的大概工作是：

　　1.每周一參加院學(xué)生會部長例會，聽取各部的工作匯報，交流好的工作方法，聽從主席及老師的工作安排和思想指導(dǎo)。

　　2.協(xié)助部長不定期的召開與各系生活部的`溝通交流會，聽取廣大學(xué)生的問題及建議，及時調(diào)整工作方法和思路。

　　4.每學(xué)期在部門內(nèi)部開展素質(zhì)拓展活動，舉行思想交流會和內(nèi)涵建設(shè)研討會。

　　此外還包括對干事工作的督導(dǎo)，參與并支持其他各部門活動。在部長還有我們兩位副部的領(lǐng)導(dǎo)下，在干事們的努力配合下，我部順利完成了老師和主席團(tuán)交給的各項任務(wù)，并得到了學(xué)生處老師的好評，取得了一定成績。

　　當(dāng)然，我認(rèn)為自己在工作中也存在一些不足，比如：在學(xué)習(xí)和工作上統(tǒng)籌不夠合理;與老師的交流溝通不夠;工作上過于嚴(yán)肅，不活躍，給干事們造成一定的心理壓力。

　　在提出這些不足的同時我也決心今后一定要克服這些缺點，不斷改正和完善自身，我相信，在領(lǐng)導(dǎo)老師及同事們的幫助下，我會做的越來越好。

　　說實話，兩年的時間，從一名普通的干事到副部長，這其中的努力和付出自己最清楚，而我也收獲了很多其他同學(xué)得不到的經(jīng)驗，我的責(zé)任感得到了很大提升，在其位謀其政，我明白了如何對別人負(fù)責(zé)，學(xué)會了如何更樂觀的面對壓力。副部長的工作也鍛煉了我組織策劃方面的能力，培養(yǎng)了我多角度思考問題的方法。這些都是我寶貴的人生財富。

宿管部個人述職報告2

尊敬的校長、各位領(lǐng)導(dǎo)和全體老師們：

　　大家好！我是小學(xué)宿管部的負(fù)責(zé)人，今天我非常榮幸能夠向大家匯報我們宿管部過去一年的工作情況和取得的成績。

　　一、工作概況

　　宿管部是學(xué)校管理中非常重要的一部分，我們承擔(dān)著保護(hù)學(xué)生安全、維護(hù)校園秩序等重要職責(zé)。過去一年，我們共有10名成員，其中6名是全職宿管員，4名是兼職宿管員。宿管員的分工合理，工作嚴(yán)謹(jǐn)，保證了校舍的日常管理和學(xué)生的安全。

　　二、學(xué)生安全保障

　　1.宿舍管理

　　我們加強(qiáng)了對學(xué)生宿舍的管理，尤其是晚自習(xí)后的夜間管理。每晚10點，宿管員都會收集學(xué)生出寢室的記錄，并在夜間設(shè)立巡查崗，定期巡視各寢室，確保學(xué)生安全。同時，我們加強(qiáng)了宿舍衛(wèi)生管理，每隔一周組織一次集體衛(wèi)生清潔，保持宿舍環(huán)境整潔。

　　2.宿舍設(shè)施維護(hù)

　　為了保障學(xué)生的生活品質(zhì)，我們定期檢查宿舍設(shè)施，及時維修損壞的物品和器具。我們還督促學(xué)生正確使用電器設(shè)備，并開展消防安全宣傳教育，確保學(xué)生了解應(yīng)急預(yù)案和滅火器的使用方法。

　　三、校園秩序維護(hù)

　　1.校園安全巡查

　　宿管部開展了校園安全巡查工作，每天早中晚各進(jìn)行一次巡查，對校園內(nèi)的危險區(qū)域和設(shè)施進(jìn)行檢查，及時發(fā)現(xiàn)隱患并進(jìn)行處理。我們還組織了校園安全講座，向?qū)W生普及安全知識，提醒他們注意交通安全和非法人員進(jìn)校的情況。

　　2.統(tǒng)一管理制度

　　我們制定了一系列的管理制度，規(guī)范學(xué)生在校期間的行為。例如，嚴(yán)禁學(xué)生私自出校，違反者進(jìn)行相應(yīng)的輔導(dǎo)和警告。對于在校園內(nèi)亂丟垃圾、亂涂亂畫的學(xué)生，會給予適當(dāng)?shù)腵處罰和教育，推動形成良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。

　　四、成果展示

　　由于我們在過去一年的努力，宿舍管理和校園秩序得到了明顯改善，學(xué)生們的安全意識和自我保護(hù)能力也得到了提升。我們的工作成果主要體現(xiàn)在以下幾個方面：

　　1.學(xué)生滿意度調(diào)查

　　我們對學(xué)生進(jìn)行了一次滿意度調(diào)查，結(jié)果顯示，90%以上的學(xué)生對宿舍管理和校園秩序表示滿意。

　　2.交通事故率降低

　　我們加強(qiáng)了學(xué)生交通安全教育，并與交警部門合作，對校園附近的交通環(huán)境進(jìn)行整治，取得了明顯的成果，交通事故率有所下降。

　　3.校園秩序良好

　　我們的校園秩序得到了明顯改善，學(xué)校內(nèi)亂丟垃圾、亂涂亂畫的現(xiàn)象減少了，學(xué)習(xí)氛圍更加濃厚。

　　五、存在問題和改進(jìn)意見

　　在過去一年的工作中，我們也存在一些問題，例如人員不足、宿舍設(shè)施老化等。針對這些問題，我們提出了以下改進(jìn)意見：

　　1.加強(qiáng)宿管人員培訓(xùn)

　　在保證現(xiàn)有宿管員質(zhì)量的基礎(chǔ)上，增加培訓(xùn)的投入，提升宿管員的專業(yè)素質(zhì)，適應(yīng)學(xué)校日益提高的管理要求。

　　2.更新宿舍設(shè)施

　　與學(xué)校管理部門協(xié)商，爭取對宿舍設(shè)施進(jìn)行適度更新，提高學(xué)生生活質(zhì)量和安全水平。

　　六、展望未來

　　展望未來，我們將繼續(xù)密切關(guān)注學(xué)生的安全問題，加強(qiáng)宿舍管理和校園秩序維護(hù)。我們將借鑒先進(jìn)的管理經(jīng)驗和措施，提高工作的科學(xué)性和有效性，為學(xué)生提供更好的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境。

　　在結(jié)束報告之前，我想感謝校領(lǐng)導(dǎo)對我們工作的支持和信任，也感謝全體宿管部成員的辛勤付出。我們將繼續(xù)努力，為學(xué)校的發(fā)展和學(xué)生的安全做出更大的貢獻(xiàn)！

　　謝謝大家！

宿管部個人述職報告3

　　已經(jīng)是大一下學(xué)期了，現(xiàn)在宿管部已經(jīng)慢慢習(xí)慣了這樣的節(jié)奏，每天都是這么充實，即使再苦也會到部門報個到耍游戲。一路走來，我們有了付出，也有收獲。我們宿管部在部長及老師的具體指導(dǎo)和支持下，在廣大同學(xué)的積極配合下我做個簡述報告。就職宿管部門，深知責(zé)任重大，為此我要更加努力的做事，為同學(xué)服務(wù)。我做的工作報告如下：

　　一、關(guān)于三月份工作總結(jié)

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　　1、我部門常規(guī)工作每周周一、周三、周五進(jìn)行開始檢查寢室衛(wèi)生。其中周一中午一點十分開始檢查寢室衛(wèi)生。周三、周五早上做完操七點十分開始檢查寢室衛(wèi)生。周二、周四晚歸檢查以及抽查大功率。我部門要求每晚必須集合（除周六晚）集合時間為九點五十。

　　2、定期參與周三中午的例會，及時總結(jié)為總結(jié)工作、布置任務(wù)，宿管部堅持了例會制度，肯定優(yōu)點，指出不足，明確今后工作重點，提升宿管部干事工作水平。另外，宿管部還要求各干事經(jīng)常深入寢室或召集熟悉同學(xué)了解情況，將寢室問題及時反饋給宿管部。

　　3、每星期定期檢查宿舍衛(wèi)生，其他時間不定期的檢查宿舍，督促同學(xué)們保持宿舍衛(wèi)生，查處大功率用電器，并以每次檢查宿舍的分?jǐn)?shù)評出最優(yōu)最差宿舍，公布于系樓，為同學(xué)們提供一個良好的宿舍生活空間。

　　4、積極配合各部門搞好各項活動，使學(xué)生會工作得以圓滿快速的完成。

　�。ǘ�）工作缺點

　　1、檢查評分不夠細(xì)致，忽略了許多細(xì)節(jié)對于一些衛(wèi)生死角忽視或者沒留意。同時做的不足的寢室沒有認(rèn)真檢查或通報批評，新學(xué)期可能還沒有調(diào)整回來，出現(xiàn)一些不必要的錯誤。

　　2、部門成員沒有起到很好的帶頭作用，新同學(xué)來到我們部門實習(xí)，跟新干事交流的不夠，不能很好地開展工作，甚至影響到了部門的正常工作，也不能正確的'評分和作出周成績。

　　3、新干事初來乍到，對本部門工作流程和注意方面都不是很了解，對評分，檢查細(xì)節(jié)和禮貌問題有待改進(jìn)。

　　4、宿舍有大功率用電器，檢查中也遇到了，都會收取，但這種現(xiàn)象卻屢禁不止，不能使人滿意。

　�。ㄈ�）改正措施

　　1、加強(qiáng)與院宿管的交流，共同提高效率，以便工作的順利開展。認(rèn)真檢查評分，注意細(xì)節(jié)。對于做的不足的寢室認(rèn)真檢查或通報批評，認(rèn)真按照獎懲機(jī)制進(jìn)行工作。

　　2、多增加部門內(nèi)干事共同相處的時間，男生多積極主動，女生希望活潑開朗，積極參與，活躍氣氛，在集合活動中能順利地開展部門內(nèi)部的活動，3、在檢查過程中希望老干事多教導(dǎo)新干事，有問題及時提出來，及時解決。多講解和提醒制度，認(rèn)真嚴(yán)格管理部門。嚴(yán)格按照部門管理實施辦法執(zhí)行。

　　4、加大防火、防盜、防偷、禁用大功率電器的監(jiān)督。

　　二、關(guān)于四月份工作計劃

　　在我加入學(xué)生會這段時間，對宿管部了解很多我認(rèn)為做好本職工作就要從敬業(yè)、責(zé)任、服從、團(tuán)結(jié)、勤奮、高效、嚴(yán)謹(jǐn)、務(wù)實、完成等方面切入，不間斷地學(xué)習(xí)貫穿于始終，以圓滿完成工作任務(wù)作為自身價值體現(xiàn)。具體應(yīng)從于以下幾個方面努力做起：

　�。ㄒ唬┮�有一個積極主動的工作態(tài)度，一門心思干工作。任何時候都要樹立工作為個人的思想，工作是施展自己才能的舞臺。

　�。ǘ�）要明確自己的職責(zé)，擺正自己的位置。努力將自己分內(nèi)事辦好，在職責(zé)范圍內(nèi)，自己能夠處理的問題決不回避、推諉，自己能夠化解的矛盾決不上交。只有這樣，才能在第一時間解決問題。

　　（三）要有責(zé)任感，堅持嚴(yán)謹(jǐn)扎實的工作作風(fēng)。今天能解決的絕不留到明天。細(xì)節(jié)決定成敗，踏實嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng)要深入到工作中的每一個細(xì)節(jié)。

　�。ㄋ模┮�講團(tuán)結(jié)、善溝通、重協(xié)作。只有團(tuán)結(jié)才有力量，工作中只有相互理解、相互支持、相互配合，才能使工作健康良性發(fā)展。

　�。ㄎ澹┕ぷ鞑徽医杩�，勇敢地面對自己、對別人說“這是我的錯�！倍沤^理由、不講客觀、真抓實干。

　�。�六）積極走動關(guān)系，不怕生，多和別人打招呼，多認(rèn)識別人，多交談有問題和不懂得就要主動問，經(jīng)常到辦公室詢問老師是否需要幫忙的，按時到辦公室值班。

　�。ㄆ撸┰谝院蟮墓ぷ髦�，我們要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)宿管部的優(yōu)良傳統(tǒng)，使我系宿舍在衛(wèi)生與安全方面得以不斷的提高，思想?yún)R報專題尤其是在院里衛(wèi)生檢查中，使我系的成績不停的提高，以發(fā)揚(yáng)我電控系大一的風(fēng)采。

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