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年度工作計劃

時間:2023-05-30 19:10:12 工作計劃 我要投稿

【實用】年度工作計劃模板八篇

  光陰迅速,一眨眼就過去了,我們的工作又將迎來新的進步,來為以后的工作做一份計劃吧。好的計劃是什么樣的呢?下面是小編整理的年度工作計劃9篇,歡迎大家分享。

【實用】年度工作計劃模板八篇

年度工作計劃 篇1

  截止20xx年11月,XX區(qū)遭受臺風等自然災(zāi)害,全區(qū)8個鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道辦事處)不同程度受災(zāi),受災(zāi)人口約10.05萬人,緊急轉(zhuǎn)移安置1515人;農(nóng)作物受災(zāi)面積3762公頃,成災(zāi)面積3183公頃,絕收面積292公頃,106戶農(nóng)房倒損房屋318間,全區(qū)因災(zāi)經(jīng)濟損失2513萬元(含蔬菜大棚被催倒),其中農(nóng)業(yè)損失約2361萬元,家庭財產(chǎn)損失約129萬元。

  一、20xx年工作情況

  1為提高應(yīng)急能力,有效開展防災(zāi)減災(zāi)救災(zāi)工作,全區(qū)和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道辦事處)都建立了《自然災(zāi)害救助應(yīng)急預案》。預案明確了災(zāi)害應(yīng)急的組織指揮體系、職責任務(wù)、應(yīng)急準備、預警預報與信息管理、應(yīng)急響應(yīng)、災(zāi)后救助與恢復重建等方面的內(nèi)容,規(guī)范了緊急狀態(tài)下救助工作程序和管理機制。全區(qū)制訂了鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道辦事處)級自然災(zāi)害救助應(yīng)急預案8個,區(qū)級1個。

  2積極做好農(nóng)房統(tǒng)保工作,自治區(qū)在去年完成與保險公司簽訂農(nóng)房統(tǒng)保協(xié)議,我局已完成8個鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)戶核對工作,共為全區(qū)106499戶農(nóng)民的住房投保,我區(qū)負擔的保費28。16萬元已在3月21日劃撥給保險公司。截止20xx年10月共106戶農(nóng)戶得了理賠 57.87萬元。

  3為切實做好受災(zāi)困難群眾的生活救助工作,建立《XX區(qū)冬春災(zāi)民生活困難救助實施方案》。20xx年春節(jié)前后,我局發(fā)放了冬春臨時生活困難救助資金209。38萬元,發(fā)放了一批庫存棉胎222床和被套222床,共救助受災(zāi)人員達15608人,解決了災(zāi)民的基本生活困難問題,達到了救助災(zāi)民的預期效果。冬春救助款物的落實符合規(guī)定程序,救助對象準確、重點突出,未發(fā)現(xiàn)擠占、私分、代領(lǐng)等問題,有效保障了災(zāi)民和特困群眾的基本生活權(quán)益。

  4認真貫徹上級黨委、政府關(guān)于災(zāi)民倒房恢復重建的工作,建立了《XX區(qū)災(zāi)民倒房恢復重建實施方案》。我區(qū)認真貫徹“政府主導、分級管理、社會互助、生產(chǎn)自救”的工作方針,切實加強對恢復重建工作的領(lǐng)導,做到摸清因災(zāi)倒塌、嚴重損壞房屋需恢復重建和一般損壞房屋需維修的底數(shù),逐戶建檔,登記造冊。20xx年因災(zāi)重建的50戶農(nóng)戶,已按重建住房標準按時全部竣工。自治區(qū)重建補助資金每戶2萬元,區(qū)本級重建補助資金特困戶每戶補助5000元,低保戶每戶補助3000元,一般戶每戶補助1000元。重建補助資金共108萬,已全部補助到位。農(nóng)戶申請政府支持重建住房的`審批手續(xù)完備,規(guī)范開展了因災(zāi)倒損民房重建工作。

  5為有效應(yīng)對自然災(zāi)害,做好應(yīng)急物資儲備工作,確保受災(zāi)群眾的基本需求,建立了《XX區(qū)民政應(yīng)急物資儲備工作方案》。截止目前,我區(qū)本級救災(zāi)物資儲備倉庫共儲備有應(yīng)急救助物資包括有棉被(含被套)44床、蚊帳435頂、床單435床、棉衣9件、折疊床20張、帳篷20頂。對不適合長期儲備的糧食、飲用水、快餐面、餅干等應(yīng)急物資,區(qū)民政部門和華隆超市等單位簽訂了救災(zāi)應(yīng)急物資采購協(xié)議,建立了協(xié)議儲備制度,約定一旦發(fā)生災(zāi)情需要緊急調(diào)運物資,協(xié)議單位將按要求及時提供。

  6從今年4月份進入汛期以來,業(yè)務(wù)股嚴肅值班紀律,嚴格落實24小時值班和領(lǐng)導帶班制度,明確崗位職責,確保聯(lián)絡(luò)渠道暢通。

  7加強減災(zāi)防災(zāi)知識宣傳。在防災(zāi)減災(zāi)宣傳周期間,為了讓民眾進一步增強安全意識,提高應(yīng)對自然災(zāi)害突發(fā)事件的能力,結(jié)合本轄區(qū)災(zāi)害風險隱患特點,通過現(xiàn)場演練、張貼海報、現(xiàn)場咨詢、組織觀看防災(zāi)減災(zāi)公益宣傳片等方式進行了廣泛宣傳,有針對性的普及各類自然災(zāi)害知識和防范應(yīng)對措施。全區(qū)共散發(fā)各類宣傳單3萬多份,宣傳版面40多塊,橫幅 100多條,學校應(yīng)急演習6次,舉辦知識講座4次,解答知識咨詢1萬余人次。通過宣傳,使群眾懂得如何識別災(zāi)害風險,掌握一定的預防、避險技能和自救、互救應(yīng)急知識,提高全社會的防災(zāi)減災(zāi)意識。

  我區(qū)的各類預案、通知、方案進一步明確了救災(zāi)工作職責任務(wù)、應(yīng)急準備、應(yīng)急響應(yīng)、災(zāi)后救助與恢復重建等方面的內(nèi)容,規(guī)范了緊急狀態(tài)下救助工作程序和管理機制,提高我區(qū)應(yīng)對自然災(zāi)害的能力,減少各類自然災(zāi)害對社會造成的損失,保護人民群眾生命財產(chǎn)安全。

  8社區(qū)減災(zāi)準備認證工作。20xx年我區(qū)開展減災(zāi)準備認證工作的社區(qū)共13個,并認證通過。20xx年開展減災(zāi)準備認證工作的社區(qū)共24個,計劃今年11月份完成各項工作。20xx年認證的社區(qū),每個社區(qū)已安排減災(zāi)準備認證補助資金11835元。

  二、存在的問題

  1自然災(zāi)害救助應(yīng)急演練要不斷開展,要提高應(yīng)對能力。

  2農(nóng)村(社區(qū))群眾防災(zāi)減災(zāi)意識不高,宣傳工作有待進一步提高。

  三、20xx年工作計劃

  1。加強災(zāi)害應(yīng)急演練,提高群眾自救互救的能力。救災(zāi)應(yīng)急響應(yīng)必須具備一定的知識技能,對于具備救災(zāi)技能的群眾,在參與救災(zāi)的過程中,也能保護自己,減少災(zāi)害對自身造成的傷害。

  2加強災(zāi)害預警預報信息發(fā)布,及時讓群眾了解災(zāi)害預警預報信息,提高群眾防災(zāi)減災(zāi)意識。

  3組織落實好汛期新災(zāi)的應(yīng)對工作。做好災(zāi)情預測會商、物資儲備、災(zāi)情報送等準備工作,災(zāi)害發(fā)生后迅速啟動應(yīng)急預案,及時開展災(zāi)后重建。

年度工作計劃 篇2

  一、配合安委會工作計劃

  1、提供月、季度、半年、年終安全工作例會基礎(chǔ)資料;

  2、根據(jù)部門人員變動情況,調(diào)整安全管理組織人員;

  3、根據(jù)公司安全管理實際情況,擬草安全文件、資料;

  4、一月份牽頭實施公司各級《安全生產(chǎn)目標責任書》的簽訂以及交納風險保證金。

  5、20xx年12月25-30日對簽訂的年度安全生產(chǎn)責任目標書進行考核。

  6、每月3日前按公司《安全、環(huán)保、質(zhì)量考核制度》對各部門及員工進行月績效考核。

  二、安全標準化復審工作計劃:

  (一)準備階段(20xx年1月-2月)

 。ǘ┬麄髋嘤栯A段(20xx年3月)

 。ㄈ┤鎸嵤╇A段(20xx年4月-5月)

 。ㄋ模┳栽u階段(20xx年6月)

  三、進一步落實企業(yè)主體責任工作計劃

  年內(nèi)規(guī)范安全生產(chǎn)主體責任行動的'整改及資料,做到公司確實達到B級安全生產(chǎn)企業(yè)標準。

  四、防雷、防靜電工作計劃

 。ㄒ唬C電儀車間在2月底前進行一次公司防雷設(shè)施全面自測。

  (二)3月份向區(qū)防雷檢測中心申請委托全公司進行雷雨季節(jié)前裝置防雷監(jiān)測。并聯(lián)系檢測時間爭取在雷雨季節(jié)前進行。

  五、安全宣傳、教育培訓、活動計劃:

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  1、及時印發(fā)國家新的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、行業(yè)標準、各級政府府安全生產(chǎn)工作文件,各部門組織員工進行貫徹宣傳。

  2、每月以簡報總結(jié)、計劃公司月安全生產(chǎn)工作。

 。ǘ┌踩逃嘤枺

  1、配合市安監(jiān)局;嘤柌块T通知,實施公司負責人、中層干部、班組長參加年度再教育培訓。

  2、對新員工進行入廠三級安全教育,外來人員入廠教育。

  3、配合進行全體員工不少于20學時的年度安全再教育培訓。

  (三)安全活動:

  1、6月份在公司內(nèi)組織開展全國“安全生產(chǎn)月活動”。

  2、5月份配合公司編制硝酸裝置濃硝酸貯罐泄漏應(yīng)急救援演練方案,并實施演練。

  3、6月份配合公司編制合成氨裝置液氨泄漏應(yīng)急救援演練方案,并實施演練。

  4、參與各車間每季度組織關(guān)鍵裝置重點部位演練:

  5、參與關(guān)鍵裝置重點部位活動。

  6、參與班組月安全活動。

  六、安全檢查計劃:

  1、參與公司1月份元旦春節(jié)、4月份清明節(jié)、6月份端午節(jié)、9月份中秋國慶節(jié)安全檢查。

  2、每月組織一次綜合檢查;一次重大危險源檢查;一次特種設(shè)備檢查;

  3、每季度一次安全、工藝、設(shè)備專業(yè)檢查;

  4、進行季節(jié)性檢查:2月份春季、4月份夏季、8月份秋季、10月份冬季。

  七、安全隱患整改計劃

  撿查發(fā)現(xiàn)的問題下發(fā)隱患整改通知書、通知表。并督促整改。

  八、事故管理

  根據(jù)公司制度、進行事故調(diào)查分析處理

年度工作計劃 篇3

  (一)營銷管理制度:

  1、日常管理:

 、俜纸M管理制度:

  工作中,將團隊分成3個小組,通過把人數(shù)落實到分組,由小組長進行管理,提高其團隊發(fā)展。并通過與小組長溝通,更深入的了解到團隊每個成員工作上、生活上的情況,工作上進行良性競爭。

 、谌粘R粚σ还芾恚

  工作中,多與團隊成員溝通,了解趨于成員的展業(yè)情況及宣傳中遇到的問題,及時指導,給予他們鼓勵和支持。

 、酃ぷ餍手贫龋

  工作中,要銷售人員,熟悉自己的崗位職責:

  1、千方百計完成區(qū)域銷售任務(wù);

  2、努力完成銷售中的各項要求;

  3、負責嚴格執(zhí)行客戶開戶手續(xù)流程;

  4、積極廣泛收集市場信息并及時整理上報;

  5、嚴格遵守公司各項規(guī)章制度;

  6、對工作具有較高的敬業(yè)精神和高度的主人翁責任感;

  7、完成領(lǐng)導交辦的其它工作。

  建立團隊高效率的工作精神,團隊以每個月15日之前完成當月工作情況,通過高效率模式對新員工進行影響,便于后期團隊管理。

  2、會議管理

  團隊會議是團隊發(fā)展的重要環(huán)節(jié),會議是現(xiàn)代管理的一種重要手段,銷售人員對公司的指示精神理解不夠,銷售心態(tài)就不穩(wěn)定,就不會嚴格按照終端思路開拓客戶,工作效率就大大折扣。

 、俟ぷ鲀(nèi)容:

  通過會議中回顧和總結(jié)昨天的工作,進行業(yè)績分析,認識到其不足,對其批評,共同交流,找到好的方法和途徑,解決市場遺留問題,恢復市場肌體,提高工作效率。(內(nèi)容:新增資產(chǎn),開戶數(shù),客戶疑問)

 、跁h精神:

  一天之際在于晨,周一是當周的'關(guān)鍵日子,通過周一開會對上周工作不足進行批評指正,指正的方式?jīng)Q定了其主要意義,營銷主要的成功方法,無異于精神支持和鼓勵,使人有更高的上進心。周一對大家工作進行鼓勵,調(diào)動起積極性,致使工作順利完成。

 、蹠h文化:

  會議中增加才藝展示,把個人優(yōu)秀的一面展現(xiàn)出來,彰顯其自信和人格魅力,鼓舞其團隊士氣,增強其團隊向心力和凝聚力。

  (二)人員招聘

  銷售團隊組建,人員招聘是重要的部分,不斷地補充新力量,團隊才能更好的發(fā)展。招聘分一下三個方面:

 、倬W(wǎng)站招聘:

  通過助理在智聯(lián)網(wǎng)招聘,招募優(yōu)秀成員。

 、谌瞬攀袌稣衅福

  結(jié)合人才大市場,進行招聘。

 、坌F蠛献鳎

  這個是創(chuàng)新招聘的一中新方式,目前還沒有成功,通過與學校領(lǐng)導進行溝通,開辦期畢業(yè)生校企合作,在畢業(yè)生畢業(yè)前進行培訓,了解其優(yōu)秀成員,招募到公司(在與深圳職業(yè)技術(shù)學院進行中)

年度工作計劃 篇4

  辦公室文秘一職,對我而言是一次機會,它能夠充分展現(xiàn)自己的理想和抱負。我非常珍惜也非常感謝領(lǐng)導能給我這樣一個施展自己才能的機會。我將把這份感謝打動之情化為工作的熱情,扎實苦干,一絲不茍地完成領(lǐng)導交給我的任務(wù)。

  一、對工作崗位的熟悉

  首先,辦公室文秘這一職位是中介性的職位,整個團體的上傳下達都是由辦公室承接代辦的,因此文秘工作一定要做到以下幾點:

  1.聽從,一切工作要服從領(lǐng)導的吩咐和鋪排。

  2.領(lǐng)會,要完全理解、遵照領(lǐng)導的意圖辦事。

  3.執(zhí)行,要果斷地落實貫徹領(lǐng)導意志,強化執(zhí)行力,做好辦公室文員工作總結(jié)。

  但是聽從并不是被動,良多工作可以提前猜測、積極主動地開展,及時正確地把握各方面的工作動態(tài),及時向領(lǐng)導反饋各方面的信息,注重調(diào)查分析,為領(lǐng)導提供決議計劃參考;同時,辦公室工作還要講策略,講工作藝術(shù),當真、科學地搞好領(lǐng)導與領(lǐng)導、同事與同事、部分與部分之間的溝通協(xié)調(diào)工作,不能扯皮、推委、泛起工作空檔。

  其次,辦公室文秘工作相稱于團體的小管家,辦公室日常的物品采購、發(fā)放;各子公司常用物品的登記、存案等都由辦公室完成,因此辦公室文秘一定要有足夠的耐心并熱愛本職工作。

  二、對未來工作計劃

  1.在日常事物工作中,我將做到以下幾點:

  (1)協(xié)助辦公室主任做好了各類公文的登記、上報、下發(fā)等工作,并把原來沒有詳細收拾整頓的文件按種別收拾整頓好放入貼好標簽的文件夾內(nèi)。

  (2)做好了各類信件的收發(fā)工作。

  (3)做好低值易耗品的分類收拾整頓、出入庫、各類帳務(wù)的報銷工作。

  (4)協(xié)助辦公室主任做好公章的'治理工作。公章使用做好具體登記,嚴格執(zhí)行團體公章治理劃定,不濫用公章。

  (5)做好辦公用品的治理工作。做好辦公用品領(lǐng)用登記,按需所發(fā),做到不鋪張,按時盤點,以便能及時增補辦公用品,知足大家工作的需要。

  (6)做好辦公室設(shè)備的維護和保養(yǎng)工作,

  (7)協(xié)助辦公室主任做好節(jié)假日的排班、值班等工作,確保節(jié)假期間團體的安全捍衛(wèi)工作。

  (8)當真、按時、高效率地做好領(lǐng)導交辦的其它工作。

  在日常事物工作中,我一定遵循精、細、準的原則,精心預備,精細鋪排,細致工作,干尺度活,站尺度崗,嚴格按照辦公室的各項規(guī)章軌制辦事。

  2.在行政工作中,我將做到以下幾點:

  (1)做好領(lǐng)導服務(wù):及時完成辦公室主任、團體各部經(jīng)理和部分主管交辦的各項的工作。要成為領(lǐng)導的助力、助手,急領(lǐng)導所急,想領(lǐng)導所想,勤跑腿,多匯報,當好顧問助手。

  (2)做好各部分服務(wù):加強與各部分之間信息員的聯(lián)絡(luò)與溝通,系統(tǒng)的、快速的傳遞信息,保證信息在公司內(nèi)部及時正確的傳遞到位。

  (3)做好員工服務(wù):及時的將團體員工的信息向公司領(lǐng)導反饋,做好員工與領(lǐng)導溝通的橋梁。

年度工作計劃 篇5

  一、抓好支委會自身建設(shè),提升支委會的學習力、執(zhí)行力和創(chuàng)造力

  l、加強和落實支委會的集中學習制度,村黨支部年度工作計劃。按照建設(shè)學習型黨支部的要求,進一步落實支委會集中學習制度,制定學習計劃,明確學習內(nèi)容和要求。今年要全面深入學習和領(lǐng)會黨的十七屆四中全會精神、《黨章》和黨的基本知識、《中共中央關(guān)于加強和改進新形勢下黨的建設(shè)若干重要問題的決定》,繼續(xù)學習實踐科學發(fā)展觀,支部委員要帶頭學、帶頭用,要學習政治理論和黨的路線、方針和政策,學習科學文化和業(yè)務(wù)知識,要在深入學、持久學上做出表率,在求深、求新、求實上下功夫,以提升支委會的學習力、執(zhí)行力、創(chuàng)造力。

  2、堅持和健全支部的民主集中制。要規(guī)范支委會議事制度,堅持民主決策,形成集思廣益、團結(jié)和諧、互助合作、高效履職的良好氛圍,提高支委會領(lǐng)導支部的'整體素質(zhì)與管理水平。

  3、認真落實“三會一課”制度。每月定期召開一次支委會,及時傳達黨委的指示精神,學習上級黨委的文件,研究布置支部工作。

  二、加強支部黨員隊伍建設(shè),提高支部黨員整體素質(zhì)

  1、支部將在黨員干部中深入開展理想信念、黨風黨紀和法制警示教育,認真組織黨員領(lǐng)導干部學習《中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》,使之筑牢黨紀國法和思想道德防線,正確行使職權(quán)。

  2、進一步抓好黨員教育、管理、發(fā)展和服務(wù)群眾等工作機制的建立和完善,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。要以保持共產(chǎn)黨員先進性為目標,以全員學習、全程學習、團隊學習為基礎(chǔ),開展創(chuàng)建學習型支部、科室和個人活動。支部將在今年下半年舉行《黨章》和黨的基本知識競賽。尊重黨員的主體地位,提高黨員意識,創(chuàng)新黨組織活動載體和方式,深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,組織開展優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者評選,進一步增強黨員爭先創(chuàng)優(yōu)意識。

  三、健全黨支部民主管理制度,完善公開辦事程序,保證每個黨員能按照《黨章》行使黨員權(quán)利和義務(wù)

  支部的重要工作如預備黨員討論、黨內(nèi)評先評優(yōu)、黨內(nèi)的紀律處分等,堅持走群眾路線,深入調(diào)查,多傾聽黨內(nèi)外干部職工意見,自覺接受群眾監(jiān)督,年度工作總結(jié)《村黨支部年度工作計劃》。

  四、抓好入黨積極分子培養(yǎng)、教育、考察和預備黨員轉(zhuǎn)正等工作

  支部將對寫了入黨申請書的村民進行培養(yǎng)和考察,多找他們談心,了解他們的思想、工作和生產(chǎn)情況,幫助他們解決實際中的困難。做好黨員發(fā)展工作,不斷完善教育、培養(yǎng)、考察工作,根據(jù)積極分子的不同情況與要求,有針對性地進行重點教育和重點培養(yǎng),進一步做好黨員發(fā)展工作,本年度擬發(fā)展新黨員2名。加強對預備黨員的考察,今年將做好3名預備黨員的按期轉(zhuǎn)正。

  (一)組織學習貫徹十七屆三中全會精神,積極爭取黨政領(lǐng)導的重視和支持。按照胡錦濤同志提出的農(nóng)村改革與發(fā)展要求抓好落實工作。結(jié)合實際抓隊伍建設(shè),用兩到三年的時間,培養(yǎng)一支能干事、肯干事、干成事的后備干部隊伍,提高基層組織的活力。要把大村村建成學習型的組織,經(jīng)常組織學習、培訓,有計劃地組織村干部、村民小組長、黨員、群眾四個層次人員的培訓學習,提高村兩委的服務(wù)技能和整體工作水平。

  (二)加強招商引資工作,確保完成20xx年度稅源目標。調(diào)動全村黨員,利用本村能人來提高招商引資工作的積極性,充分發(fā)揮在外人員的紐帶作用,做好工作。同時發(fā)展民營經(jīng)濟,為農(nóng)營經(jīng)濟提供全方位的服務(wù)與支持。抓好本村安全生產(chǎn)工作,多走訪、多檢查、多預防,把企業(yè)安全隱患扼殺在萌芽狀態(tài)。

  (三)加大財政制度改革,完善財務(wù)管理制度。對村的重大工程項目要求公開招標,并要求廉政建設(shè)監(jiān)督員、黨代表、人大代表、村務(wù)公開監(jiān)督小組成員全部參加,對前一季度的廉政工作進行總結(jié),分析和預測下一階段廉政工作,堵住腐敗的源頭。

  (四)大力發(fā)展特色農(nóng)業(yè),如:成立經(jīng)濟合作社積極引導群眾繼續(xù)加大砂糖桔的種植和銷售、溫氏豬、魚類的養(yǎng)殖等。

  (五)做好社會保障工作,以資金、技術(shù)等方式給予困難群眾幫扶、幫助,變輸血為造血,提高生活質(zhì)量。

  (六)認真做好計劃生育各項工作。貫徹落實計生政策,完成計生“四術(shù)”任務(wù)。

  (七)繼續(xù)做好農(nóng)村合作醫(yī)療以及冬季征兵工作。

  (八)加快基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)步伐。努力造就一批服務(wù)群眾的基礎(chǔ)設(shè)施。如道路橋梁等。

年度工作計劃 篇6

  一、夯實基層基礎(chǔ)建設(shè)工作

  進一步推廣企業(yè)“婦女之家”示范點(亞洲紙管紙箱、三星重工有限公司)的工作經(jīng)驗,規(guī)范轄區(qū)企業(yè)婦女組織的各項工作,新培育1家“婦女之家”示范點。通過“婦女之家”這一平臺,加強對企業(yè)婦女的服務(wù)力度,提升婦女工作影響力,促進基層婦女組織的有效交流。

  二、進一步拓展“巾幗建功”活動

  繼續(xù)開展“巾幗文明崗”創(chuàng)建活動,不斷提高崗位女性的綜合素質(zhì)和競爭能力,嘗試在兩新組織女職工中開展“崗位成才”活動,爭當創(chuàng)新能手、管理能手、操作能手,使“巾幗文明崗”創(chuàng)建活動由傳統(tǒng)領(lǐng)域向兩新組織延伸,組織不同行業(yè)的在崗女職工開展創(chuàng)“巾幗文明班組”競賽活動,通過崗位練兵使她們“外樹形象、內(nèi)強技能”,激勵她們愛崗敬業(yè),崗位建功。

  三、深入推進“女性素質(zhì)提升工程”。

  充分發(fā)揮“婦女之家”、“家長學!、“毛毛蟲故事會”等平臺,從不同婦女群體需求出發(fā),分層次、分類別開展各類教育培訓,重點推進“母親素養(yǎng)工程進企業(yè)”,加強對企業(yè)女職工的.培訓力度。

  四、培育女性社會組織

  積極構(gòu)建以婦聯(lián)組織為核心、以各類女性社會組織為依托的婦聯(lián)組織,培育、凝聚女性社會組織共同參與社會治理,匯聚社會資源服務(wù)廣大婦女兒童和家庭,努力實現(xiàn)婦女工作的最大覆蓋和組織活力的最大釋放,促使婦聯(lián)組織的服務(wù)力、凝聚力和影響力進一步增強。

年度工作計劃 篇7

  我校認真學習《鄧州市創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市實施方案》,結(jié)合學校的實際,以改善育人環(huán)境為目標,增強全體師生衛(wèi)生意識為工作重點。全面提高我校師生的健康水平。做到科學管理,師生參與,力爭做好我校的創(chuàng)衛(wèi)工作達標。本度年工作計劃如下:

  一、明確指導思想,提高認識。

  認真貫徹區(qū)教育局關(guān)于加強創(chuàng)衛(wèi)生工作的會議精神,動員全體師生搞好學校環(huán)境衛(wèi)生,同時注重宣傳教育個人衛(wèi)生的重要性和必要性,明確學校是社會精神文明建設(shè)的重要陣地。加強衛(wèi)生工作的組織管理,實行主管領(lǐng)導親自抓,各部室負責人具體抓,全體教職工齊心抓的管理模式,實行環(huán)境衛(wèi)生、健康教育及食品衛(wèi)生工作責任制,定期檢查考核,確保師生員工的認識到位,學校衛(wèi)生工作達標。

  二、健康教育

  1、利用黑板報、宣傳欄等各種宣傳手段,做好衛(wèi)生保健知識宣傳,培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣。

  2、定期進行衛(wèi)生廣播講座,傳授季節(jié)性、流行性疾病的防治知識,特別是對流感、肝炎、結(jié)核病的防治和宣傳。

  3、健康教育開課率100%,按要求做到有計劃、有備課、有課時、有作業(yè)、有考核、教務(wù)處定期檢查。

  4、健康教育教師嚴格按照教學要求進行備課,不斷提高教育質(zhì)量。

  5、認真做好學生健教知識的學習、測試工作,確保健康知識及格率100%以上,知曉率90%以上。

  三、具體工作

  1、按照西安市碑林區(qū)創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市《關(guān)于對學校周邊環(huán)境衛(wèi)生及食品衛(wèi)生專項整治工作》的精神,為維護校園周邊環(huán)境衛(wèi)生和食品衛(wèi)生秩序,積極協(xié)助衛(wèi)生執(zhí)法部門依法取締校園周邊流動小攤販,同時學校要加強對學生食品衛(wèi)生安全知識教育,增強他們的食品安全意識。

  2、加強校園環(huán)境衛(wèi)生的日常管理工作,做好對全校學生的傳染病晨檢預防工作。教室、宿舍必須每天通風、保持空氣流通,每次應(yīng)在半小時以上,打開門窗自然通風,可有效降低室內(nèi)空氣中微生物的數(shù)量,改善室內(nèi)空氣質(zhì)量,調(diào)節(jié)居室微小氣候,是最簡單、行之有效的室內(nèi)空氣消毒方法。各班指派衛(wèi)生員負責教室及宿舍的開窗通風工作。學校也會有計劃的實施紫外線燈照射及藥物噴灑等空氣消毒措施。

  3、加強硬件建設(shè)。要適當加大衛(wèi)生基礎(chǔ)設(shè)施的投入,在校園內(nèi)增設(shè)果殼箱、垃圾筒等設(shè)施,保持良好的`校容校貌。添置衛(wèi)生設(shè)施,調(diào)整充實衛(wèi)生保潔人員。

  4、進一步加強校園綠化,搞好綠地養(yǎng)護。要轉(zhuǎn)變綠化管理機制,加大綠化投入,進一步提高綠化覆蓋率。

  5、堅持不懈地開展愛國衛(wèi)生除害防病工作。愛國衛(wèi)生工作要常規(guī)化、制度化。堅持開展除“四害”工作,定期投放殺滅藥物,降低四害密度。要加強學生健康知識培訓與普及工作,進一步提高健康知識普及率和健康行為形成率。

  四、主要措施

  1、要加強組織領(lǐng)導。創(chuàng)建衛(wèi)生城市工作是一項綜合性工作,我們要按照市委、市政府的統(tǒng)一部署,切實加強創(chuàng)建工作的領(lǐng)導,確保分工明確,責任到人,工作到位。

  2、深入開展宣傳動員。今年創(chuàng)建工作宣傳的重點:一是抓好上級指示的宣傳任務(wù),確保上情下達通常,行動統(tǒng)一;二是抓好創(chuàng)建工作的典型事例的宣傳,用身邊的典型事例引導師生自覺參與創(chuàng)建工作;三是抓好健康知識的宣傳普及工作,提高健康行為養(yǎng)成率。

  3、加強環(huán)境衛(wèi)生崗位人員的工作考核與檢查,進一步提高環(huán)境衛(wèi)生保潔質(zhì)量。要把考核結(jié)果與效益結(jié)合,與部門工作考核相結(jié)合,與先進集體評選結(jié)合。對創(chuàng)建工作不力,玩忽職守,不能如期完成任務(wù)的處室和個人及時追究責任。

  五、積極探索衛(wèi)生工作新思路。

  要認真研究和探索學校衛(wèi)生工作的規(guī)律,校園環(huán)境衛(wèi)生工作的新思路,逐步形成各方協(xié)同配合的衛(wèi)生工作新局面和長效管理機制。

年度工作計劃 篇8

  一、指導思想

  以區(qū)教研中心計劃為依據(jù),結(jié)合幼兒園工作計劃和保教工作計劃的整體思路,以《幼兒園教育指導綱要》和《3—6歲兒童學習與發(fā)展指南》理論為指導,從教師需求出發(fā),注重科研興園、隊伍強園戰(zhàn)略目標,達到強教師素質(zhì)、促保教質(zhì)量、利孩子發(fā)展的目的,深化課題研究、堅持常態(tài)教研、優(yōu)化區(qū)域活動,求效益,不斷深化園本課程建設(shè),推動教育科研向縱向深發(fā)展。

  二、現(xiàn)狀分析

  存在問題與不足:

 。ㄒ唬﹫@本教研工作還太粗線條,在注重形式、內(nèi)容的基礎(chǔ)上需進一步關(guān)注幼兒成長、教師需求,切實提高園本教研的有效性。

 。ǘ╇m然對各年級組進行了年級教研活動,但是對年級組活動質(zhì)量的督查、考核力度還不夠,需進一步通過指導、參與、評比、展示等形式豐富年級組教科研活動形式,提高年級組教研活動質(zhì)量,規(guī)范年級組資料整理、歸檔等管理工作。

 。ㄈ⿲τ趨⑴c幼兒園課題研究的教師需要幫助她們進一步學習和科研的能力。

  三、工作目標

 。ㄒ唬├^續(xù)扎實開展園本教研制度建設(shè)研究,在豐富多樣、優(yōu)質(zhì)的研究過程中進一步提升教師教育教學基本功及教育教學研究能力,為促進幼兒發(fā)展服務(wù)。

  (二)推進“區(qū)域活動背景下幼兒自主、合作、探究式學習的研究”“在民族藝術(shù)(美術(shù))教育實踐中促進幼兒審美能力與創(chuàng)造力的發(fā)展研究”課題的深化研究工作,旨在通過實踐研究,把課題研究中獲取的理念轉(zhuǎn)化為教育行為,將成果推向全園,提高教師的專業(yè)化水平,促進幼兒的全面發(fā)展。

  (三)扎實開展教研活動,真正發(fā)揮其輻射作用

  立足園本大教研和小教研,樹立園本教研理念,以理論知識和實際教學經(jīng)驗為支撐,讓教師成為園本教研的主人;拓展教學思路,修正教育行為,逐步實現(xiàn)科研型教師隊伍的轉(zhuǎn)型。

  (四)全面推進區(qū)域化課程,借助蓓樂材料,結(jié)合主題教學活動,合理安排幼兒區(qū)域游戲活動,引導、鼓勵教師著重做好在區(qū)域游戲中自制玩教具的研發(fā)與幼兒自主學習的培養(yǎng)。

 。ㄎ澹┤媛鋵崱3—6歲兒童學習與發(fā)展指南》精神,重點在如何將《指南》精神轉(zhuǎn)化為教師的教學策略和教育行為滲透到幼兒一日生活的各個環(huán)節(jié)中等方面進行有益的探索和研討,為我園保教質(zhì)量的科學提升注入新的生命力。

 。┙萄薪M繼續(xù)編寫蒙語教材、活動設(shè)計、兒歌等,豐富教學內(nèi)容,強化語文字規(guī)范運用,提高蒙語教學質(zhì)量。

  四、具體內(nèi)容及措施

  (一)深化課題研究

  1、要切實加強課題研究的指導與引領(lǐng)工作。教師是研究的主體,教師的態(tài)度是保證研究質(zhì)量的關(guān)鍵,關(guān)注了解教師,做到心中有數(shù)。其中涉及到三方面:教師的興奮點(為了更好地找準研究切入點,調(diào)動教師研究積極性)、原有經(jīng)驗和水平(能夠持續(xù)、深入地推動研究的進展。使教師不斷成長)、性格特點(便于管理者采取靈活多樣、適合有效的互動方式)。通過客觀觀察、真誠溝通來了解教師,在各種研究活動中了解教師。教研室要加強對科研工作的指導與管理,傳遞教研信息,針對“明確科研計劃、了解課題進度”等為切入點,開展教科研會議,指導、培訓教師的教研能力及思路,讓行動研究成為一種習慣,營造幼兒園良好教科研氛圍。

  2、繼續(xù)開展“區(qū)域活動背景下幼兒自主、合作、探究式學習的研究”和“在民族藝術(shù)(美術(shù))教育實踐中促進幼兒審美能力與創(chuàng)造力的發(fā)展研究”兩項課題的實踐研究及做好記錄和資料的.整理,著重做好研究小結(jié)工作。

  3、深入園本教研,推動課程改革,實施多元化教育。根據(jù)民族幼教發(fā)展的特點和本園孩子實際,整合、優(yōu)化、豐富自己的教育教學資源,充分利用骨干教師的資源等。繼續(xù)改進“園本教材的研究與利用”的研究,逐步豐富和擴充園本教材。同時,在雙語班繼續(xù)加強蒙漢雙語教學,使幼兒在語言發(fā)展關(guān)鍵期,接受多種語言和民族文化的熏陶。

  4、深入研究“區(qū)域活動背景下幼兒自主、合作、探究式學習的研究”課題,詳細制定實施方案、研究計劃及區(qū)域教學安排,以實驗點突破研究工作,優(yōu)化全園區(qū)域活動。

  (二)堅持常規(guī)教研

  1、堅持常規(guī)教研,以特色教研為主,以解決教育小問題,弘揚民族藝術(shù)教育為切入點,三大教研組(年級教研、特色教研、園本教研)分組教研、大教研等方法,開展豐富多彩的快樂教研活動,采用實地交流參觀學習、交流討論、專題研討等形式,鼓勵教師多讀、多寫、多問、多議、多講,使大家在學習、討論、質(zhì)疑中不斷交流總結(jié),獲得感性的認識。

  2、以“小問題、小現(xiàn)象”為研究點,提升教師業(yè)務(wù)能力,充分發(fā)揮年級組長的示范引領(lǐng)作用,堅持每月一次年級教研。結(jié)合《指南》中幼兒發(fā)展目標及要求,針對各年齡段幼兒在一日生活中不同的行為案例進行研究,幫助教師做好個案分析及教育措施的收集與整理,逐步建立和完善園本教育教學策略庫。

  3、以“集體備課”為平臺,提升教師教育教學能力。深入開展集體備課活動,通過集思廣益、一課多研的方式,提高教師們的課程設(shè)計、目標制定、活動組織、說課及課后反思能力,發(fā)揮集體備課的實效作用。

  一是各年級組在實踐教學中研究,科學合理使用園本化整合教材。

  二是加強對集體備課的指導和跟進力度,業(yè)務(wù)園長、保教主任、教研主任及骨干教師要進入課堂,及時發(fā)現(xiàn)問題并給與指導,確保集體備課的實效性;

  三是做好集體備課三步驟備課,形成科學有效、針對性強的教學活動。

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