學生會主席個人述職報告3篇

　　我們眼下的社會，報告與我們愈發(fā)關系密切，寫報告的時候要注意內(nèi)容的完整。那么你真正懂得怎么寫好報告嗎？下面是小編為大家整理的學生會主席個人述職報告，希望對大家有所幫助。

學生會主席個人述職報告1

　　不經(jīng)意間寒風已刺骨，驀然回首已是一排排的腳印。我擔任機械學院團總支學生會主席已有半年有余。學生會主席的職責包括對學生會工作負全面責負責召集學生會全體成員會議，傳達上級有關文件會議精神，布置學生會的工作。根據(jù)學生會的章程、學生干部的表現(xiàn)和實際工作需要，在團總支的指導下招聘和錄用學生干部。積極維護和代表學生利益，了解學生的思想、學習和生活情況，及時向團總支匯報學生會工作情況，經(jīng)常與團總支保持聯(lián)系，自覺接受團總支的指導幫助，及時反映學生的呼聲。圍繞校學生會工作重點和本院的具體情況，獨立負責地開展各項工作。抓好學生會隊伍的自身建設，提高其政治、業(yè)務素質(zhì)和工作能力。及時完成分院領導及上級學生會交辦的各項工作任務。從接任之日起我為我自己定了一個方向著重抓好常規(guī)工作、學生會的內(nèi)部建設、活動的開展及外聯(lián)。我現(xiàn)將這一階段的工作向在座各位述職、

　　1、我們機械分院在九月份經(jīng)過兩次招聘，招進82位新干事。

　　在為期一個月的考核到10月19號分院運動會完后進行了第一次調(diào)整，余下七十人左右。第二次人員調(diào)整在十二月初進行，這次主要根據(jù)校慶、運動會及平時的工作情況作為標準，現(xiàn)在我院學生干部人數(shù)為57人。我打算明年三月中旬通過“藝苑杯”后再作一次人員調(diào)整把人數(shù)控制在四十到五十之間，這個學期我著重對新干事開展了兩次培訓。其中第一次主要培訓他們一些工作方面必備的知識及工作過程中一些要注意的問題包括如可提高自身的素質(zhì)。第二次主要是培訓他們?nèi)绾伍_展活動，開展活動的一些相關事宜及如何處理好各方面的關系還有一次就是選派一部分新成員參加總院的團干學干培訓。下學期我還將開展一系列的培訓旨在培養(yǎng)他們的管理能力和工作能力。我的目標是把機械學院學生會打造成為一支高效率高素質(zhì)的團隊。按照這幾次培訓下來的效果我想我的目標不難實現(xiàn)。

　　2、在學生會常規(guī)工作方面，我主要抓學生會的材料上交情況、班級考核及學生會的紀律。

　　這兩方面已經(jīng)達到了預期的效果，在職的每個學生會干部都會嚴格遵守學生會規(guī)章制度。至于材料上交情況由總院學生會的考核情況可以看出，我機械分院連續(xù)兩個月考核第一，材料基本上沒有扣分，各項工作也完成的很好。現(xiàn)在我分院的工作基本上走上了正軌，下個學期常規(guī)工作我的目標是各方面都能夠完成的沒有一點錯誤。

　　3、關于活動和外聯(lián)可以說是一個學生會的重中之重，這也是我重點抓的兩塊。

　　對于活動我們分院這個學期自己獨立組織了“迎新杯”籃球賽及“藝人杯”、分院運動會、協(xié)助學生科開展比賽等以及配合總院開展的“四十年校慶”總院運動會等�？偟膩碇v活動組織開展的不錯“迎新杯”籃球賽、分院運動會、總院運動會都取得圓滿成功。特別是在總院運動會中獲得了“精神文明獎”，團體總分排名第四與排名得三的'藝術學院只相差二十積分而且在所有的活動中都沒有出現(xiàn)什么大的失誤。取得了分院同學老師和領導的好評。至于外聯(lián)首先是學院與學院之間的交流我們機械學院與各個分院都來往而且是經(jīng)常性的，并且我還在積極與總院學生會溝通交流，積極的配合總院學生會的工作。

　　再者就是爭取贊助這塊我從接任這個位置以來，就在積極的與外界公司聯(lián)系。并且有一定的成效現(xiàn)在我們分院與兩家公司取得了聯(lián)系。不過還是沒有達到我理想的目標沒有取的預期的成效。

　　在下學期的工作過程中我將繼續(xù)努力，做好本職工作并且把工作重心轉到培養(yǎng)干事的管理能力、和組織能力以及外聯(lián)這三塊來。一者為我們選擇和培養(yǎng)新一屆的接班人，為機械學院團總支學生會的下一階段工作做好準備。二者是爭取多與其他高校交流走出現(xiàn)代學院。爭取到至少一家長期和作公司為以后學生會的活動有一個支撐。以上就是我個人作為機械分院學生會主席及我們學生會這一學期的工作情況，請予評議。

學生會主席個人述職報告2

　　首先讓我們大家以熱烈的掌聲對新加入到我們這個組織的同學表示誠摯的祝賀和熱烈的歡迎。今天我們在這里集會召開面向全體學生會成員的述職交流會。這次述職大會目的是以一個更為直觀，更為清晰的方式，讓大家了解上一個學期以來學生會工作經(jīng)歷的點點滴滴，并在這些點滴中與大家分享我們的心得和體會。

　　回顧這半年來的工作，心中不免涌出無限感慨。自本屆學生會成立之后，在院黨委領導和團委老師的關心和指導下，緊緊圍繞學校、學院開展的各項中心工作，充分發(fā)揮學生會“全心全意為同學服務”的工作職能。在我院廣大同學的熱心配合下，經(jīng)過我院全體學生會成員的共同努力，不斷拓寬工作領域，創(chuàng)新工作模式，改進工作方法，整體上完成了學期初制定的工作計劃，并取得了相對優(yōu)異的成績，現(xiàn)就將過去一個學期的學生會工作簡單總結如下、

　　一、校慶六十載，測繪工大情

　　在校慶期間，我院學生會積極響應學校號召，配合校慶工作。同時以校慶為契機，幫助我院學生對所學專業(yè)有更加深刻的了解和認識，了解測繪學科的最新發(fā)展趨勢，解決同學們在學習生活中出現(xiàn)的問題，提高學生的`綜合素質(zhì)，領略科學家、院士風采。我院特邀請在測繪界享有盛譽的寧津生院士，陳俊勇院士和王家耀院士來我校參加校慶典禮，并借此舉辦院士訪壇活動。

　　通過此次活動，使測繪學院廣大師生對當今整個中國測繪行業(yè)有更深入更具體的了解。并通過院士們生動形象、細致準確的行業(yè)評析，凝聚信心，鼓舞斗志，激勵廣大師生奮發(fā)有為。同時在整個校慶舞臺上彰顯測繪學院治學嚴謹，實干踏實的形象，展示測繪學院的.風采。

　　二、加強學風教育開展學術活動

　　在這半學期里，測繪學院學生會根據(jù)廣大同學的需求，開展了一些貼近同學生活的學風建設活動、

　　學習部舉辦的“學習經(jīng)驗交流會”，通過老生中優(yōu)秀代表講解他們的學習和生活經(jīng)驗，為09級新生的大學生活點起了一盞明燈。

　　辦公室舉辦的“畢業(yè)生就業(yè)與適應職場教育活動”為06級畢業(yè)生邁好走出校門的第一步奠定了堅實的基礎。

　　科技部舉辦的“電腦知識講座”，滿足了那些想學電腦的同學的求知欲。

　　體育部開展的“晨練活動”，培養(yǎng)廣大同學良好的學習生活習慣。

　　類似的活動還有“英語四六級講座”，配合學校樹立考風考紀，舉辦的征集口號活動，等等。

　　三、深入開展勤工助學工作

　　贈人玫瑰，手有余香。通過個人小小心意，幫助周圍的貧困生同學，這是一種關懷，更是一種力量。

　　測繪學院上學期兩次“一分錢愛心基金”收取，第一次收取3171。6元，位居全校第三位。第二次收取3202。6元，居全校第二位。

　　四、“文體藝術”類活動為基礎，素質(zhì)拓展為主題，開展多種具有專業(yè)特色、民族色彩的高雅校園文化活動

　　在這一學期中，我院配合校學生會活動，舉辦了院級的新生演講賽，十佳歌手大賽，小品大賽和新生籃球賽，同時選出優(yōu)秀選手代表我院參加校級比賽，并都取得了良好的成績。

　　我院還開展了一批特色活動、女生部承辦女生月開幕式，舉辦伊人風采大賽;調(diào)編部舉辦的智慧起跑線活動，宣傳部舉辦的寢室牌設計大賽等等。

　　值得一提的是，在冬季速滑比賽中，我院也取得了男子組團體第一，個人第一;女子組團體第五的好成績。

　　但在上學期的工作中，我們也深知還存在這樣那樣的缺點和不足，現(xiàn)總結如下、

　　1、學生會各個部門之間缺乏交流和溝通，致使學生會的一些大的活動，組織工作不能完全到位，缺乏整體性和連續(xù)性。

　　2、整體學生會成員素質(zhì)有待進一步提高。

　　3、偏重對大型活動的開展，而忽視了對日常性工作的監(jiān)督和管理，導致舉辦活動，受眾群體的單一性，不具有全面性。

　　4、科技學術類活動舉辦的比較少。

　　這是我在學生會工作的第三個年頭，從起步到成長，自己也在時刻體會著不同階段，不同工作，給我所帶來的不同感受。工作方式，工作風格也經(jīng)歷了變化。但我想唯一不變的是我們的工作理念和宗旨。從大大小小的活動中，我也總結了一些個人的心得體會。有經(jīng)驗，有不足，也有期望。希望這些都能為以后的工作帶來更多出彩的地方。

　　首先我想和大家分享的是我總結出的幾個工作公式。也是我歸納出工作籌備與實施當中不可缺少的幾個元素、

　　計劃—行動=零，落實—完成=零，價值—發(fā)揮=零，任務—溝通=零，能力—態(tài)度=零。這一組公式就像是一個完整的工作體系，缺少其中的任何一環(huán)都是不完整的。在舉辦的各項活動當中，不可否認，我們并沒有做到面面俱到，這也是為什么在工作進行中或者工作完成之后，我們回想起的時候，會覺得有脫節(jié)，有欠缺的地方�！耙环菥哂锌蓪嵤┬缘挠媱潟�;一個清晰明確的工作任務;一種積極的工作態(tài)度;部門內(nèi)部，各部門之間的及時溝通，部長，主席團的實時監(jiān)督，每個人，每個工作團隊自我價值的充分發(fā)揮，這就像是一條工作鏈，密不可分，一環(huán)扣一環(huán)�！�

學生會主席個人述職報告3

　　本學年，我計科院學生會工作的指導思想是、在院團委和分院團總支的領導下，緊緊圍繞分院團總支部署，密切配合院團委的工作，切實做好學生服務工作，堅持求實效、求實務，在贏得廣大同學滿意上下功夫，豐富校園文化，活躍第二課堂，以廣大同學的成長成才為己任，充分發(fā)揮橋梁和紐帶作用，最終達到能夠代表廣大同學利益與促進學校學生工作的雙重目的，繼續(xù)推進我分院學生會改革，積極進取，不斷創(chuàng)新，利用各方面資源，進一步加強對班組工作體制的領導與互動，帶領全分院同學以實際行動為我院增光添彩，為華豫學院的輝煌明天貢獻自己的力量!

　　本學期，在院團委的具體關懷和指導下，我們計科院積極，認真地完成了學校安排的各項工作。在團總支工作、學風建設、文體活動、制度建設上都取得了出色的成果。學期初，我們新一屆學生會成員改選工作在院領導老師和廣大同學們的大力支持下取得了圓滿成功，隨后又舉行了20xx級學生會納新儀式，此次共36名09級新生的加入為我們計科院的學生領導集團注入了新鮮的血液。承辦各種形式的學術講座，為同學們在學習生活，為人處世等方面指明了前行的方向�！按髮W生形象展示大賽”為我們樹立起了新時期作為一名合格大學生的良好形象，能夠讓大家以此為鑒，努力提升自身道德素質(zhì)，為將來能擁有一片更為廣闊的發(fā)展天地奠定客觀基礎。院際籃球賽不僅給同學們提供了一個強身健體，鍛煉自我的平臺，更重要的是增強了大家的凝聚力和對團隊意識的認知。承辦任何一項活動，我們的初衷是能夠從中有所收獲。如此，我們方能在活動中學習，在學習中成長，在成長中不斷地提高自己!

　　大學是知識創(chuàng)新、傳播、和運用的基地是培育創(chuàng)新精神的搖籃。引領學術風氣，促進思想交流，陶冶品的操守，創(chuàng)建精神文明是大學的靈魂之所在，而我們學生會在這其中扮演了一個舉足輕重的角色，學生會是培養(yǎng)人文精神的場所，是代表廣大同學利益的學生組織，是發(fā)展與繁榮校園文化的舞臺和基地，是培養(yǎng)大學生全面成才的重要載體。因此，我們學生會的工作宗旨是、立足于同學，服務于同學。

　　鑒于此，下面我謹代表我們計科院學生會領導集團，對我們下一階段的工作，做如下部署、

　　一、制定計科院學生會章程

　　我們計科院學生會自成立以來，逐漸發(fā)展形成了納新制度、財物制度、會議制度、評優(yōu)制度、獎懲制度等一系列規(guī)章制度，但林林總總，不成體系，也沒有落實到具體文字上，這樣我們每個成員在思想和行為上就沒有一個統(tǒng)一的標準。古語云、政出多門，國亂之始也!對于本章程的建立與否亦同此類。只有建立起系統(tǒng)規(guī)范的學生會章程，我們的工作就有法可依，有章可循，最終能夠使各項工作井然有序的進行，也為我們學生會長足的發(fā)展奠定了理論基礎。

　　二、加強學生會內(nèi)部結構組織建設

　　我們加強學生會內(nèi)部的結構組織建設，主要體現(xiàn)在團結問題上，從建校以來我分院學生會隊伍一直都在不斷壯大，也逐漸走向正規(guī)和正統(tǒng)化。作為一個團隊，我們是一個整體，不能以鄰為壑，各自為政，只有大家團結一心，和衷共濟，各部門之間相互協(xié)調(diào)配合，把整個學生會的工作當作自己的事情來辦，才能做出更加突出的成績。我希望這種風氣在以后的每一屆學生會中都能夠永遠保持下去，形成一種傳統(tǒng)。學生會的工作性質(zhì)決定了我們要以更高的工作標準來嚴格要求自己，要考慮到更多的細微之處，要以自己的細心、耐心和熱心做到各項工作疏而不漏、有條不紊!為此，本學期我們學生會計劃舉行兩次素質(zhì)拓展活動，旨在增強我們學生會各成員對信任、團結、服從等觀念的認識!只有明確了這些認識，并結合自身實際付諸實踐，才能打造一個以服務學生為中心，團結務實，統(tǒng)籌兼顧的`學生會隊伍!

　　三、提高學生會領導集團素質(zhì)，堅持務實、高效的工作作風

　　“金無足赤，人無完人”作為學生領導，我們每個人的身上或多或少都會有一些這樣或那樣的缺點，只要我們能夠及時發(fā)現(xiàn)，并予以正確對待，那么我們同樣是合格，稱職的表率。所以我們要嚴格要求自己，處處起模范帶頭作用，敢于堅持原則，積極為同學們謀正當利益，有能力處理和協(xié)調(diào)好各種利害關系，最終達到互利共贏!這就要求我們領導集團要注重加強自身道德素質(zhì)，提高思想覺悟水平，只有我們在思想和道德上都達到了要求，那么我們的工作質(zhì)量也會登上一個嶄新的臺階。

　　四、對各部門的工作要求

　　我們學生會各部門都要對下一階段的每一項工作進行周密合理的計劃和安排，根據(jù)院團委的具體要求和我們分院的工作計劃來制定本部門的相關具體任務計劃，并將工作計劃在例會時向全體成員宣讀后交辦公室備案。各部門要認真貫徹學院有關文件精神，切實找好各自工作的出發(fā)點和落腳點，明確工作性質(zhì)和目的。要求實效，不能搞形式主義，努力抓住機遇，創(chuàng)造有利條件，力爭把各項工作做到最好。同時，還要注重加強自身工作能力，培養(yǎng)創(chuàng)新意識和對各部門有能力的人才進行發(fā)掘和培養(yǎng)，為學生會下一屆領導集團的改選與建設提供參照和后盾。

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