勞動(dòng)紀(jì)律自查報(bào)告(14篇)
在現(xiàn)實(shí)生活中,報(bào)告的使用成為日常生活的常態(tài),報(bào)告具有成文事后性的特點(diǎn)。為了讓您不再為寫報(bào)告頭疼,以下是小編收集整理的勞動(dòng)紀(jì)律自查報(bào)告,歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。
勞動(dòng)紀(jì)律自查報(bào)告1
開展自查自糾工作情況報(bào)告為認(rèn)真貫徹落實(shí)縣教體局下發(fā)《關(guān)于組織開展黨員干部違反八項(xiàng)規(guī)定和廉潔自律問(wèn)題專項(xiàng)整治工作的實(shí)施方案》的文件精神,我校組織黨員班干部嚴(yán)格按照方案內(nèi)容和實(shí)施步驟開展了關(guān)于對(duì)中央“八項(xiàng)規(guī)定”有關(guān)問(wèn)題的自查自糾工作,F(xiàn)將自查自糾階段工作總結(jié)如下:
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),統(tǒng)一分工
實(shí)施方案下發(fā)后,學(xué)校及時(shí)召開了自查自糾工作會(huì)議。成立了以校長(zhǎng)劉國(guó)珍同志為組長(zhǎng)、分管業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)為副組長(zhǎng)、各處室負(fù)責(zé)人為成員的自查自糾工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
二、強(qiáng)化認(rèn)識(shí),提高廉政覺(jué)悟
1、我校于8月4日組織召開了全體黨員干部大會(huì)。集中學(xué)習(xí)了縣教體局《關(guān)于組織開展黨員干部違反八項(xiàng)規(guī)定和廉潔自律問(wèn)題專項(xiàng)整治工作的實(shí)施方案》文件,形成統(tǒng)一認(rèn)識(shí),嚴(yán)格自查自糾的紀(jì)律要求。
2、學(xué)校自查自糾工作領(lǐng)導(dǎo)小組高度重視此項(xiàng)工作,劉國(guó)珍校長(zhǎng)在全校黨員干部會(huì)上明確了自查自糾工作的重點(diǎn),強(qiáng)調(diào)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不核實(shí)不放過(guò),糾正處理不到位不放過(guò),群眾不滿意不放過(guò);領(lǐng)導(dǎo)小組成員在各自分管處室的范圍內(nèi)加強(qiáng)了貫徹落實(shí),以提高工作質(zhì)量為目標(biāo),確保自查自糾活動(dòng)取得實(shí)效。
三、認(rèn)真組織開展自查自糾工作
在明確了自查自糾工作重點(diǎn)的基礎(chǔ)上,領(lǐng)導(dǎo)小組按照集中糾正工作的進(jìn)程要求,認(rèn)真組織全校黨員干部開展了自查自糾工作,并取得了明顯效果。
1.設(shè)立意見箱
按照學(xué)校統(tǒng)一要求,我校專門制作了廉政意見箱,并安放在行政辦公樓通道處。我們收到了一些意見和建議,但基本上是對(duì)學(xué)校工作的建議,我們整理了一部分意見,便于以后更好地開展工作。
2、問(wèn)卷調(diào)查
按照集中糾正工作總目標(biāo),我校有針對(duì)性地分發(fā)了一些事先精心設(shè)置的問(wèn)卷,并及時(shí)地整理歸結(jié)。
3、舉行座談會(huì)
8月6日底自查自糾工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織了一批老黨員、老教師以及在校教師進(jìn)行了座談,就我校當(dāng)前的黨風(fēng)廉政工作相關(guān)事宜開展了深入的.探討。
四、自查自糾的結(jié)果
1、按照有關(guān)文件的要求,通過(guò)深入自查自糾,我校財(cái)務(wù)管理均按照國(guó)家有關(guān)財(cái)經(jīng)法規(guī)執(zhí)行,收入、支出全部納入本單位財(cái)務(wù)部門法定帳目統(tǒng)一核算,未侵占、截留國(guó)家和單位收入,沒(méi)有單獨(dú)帳戶,未設(shè)任何形式的“小金庫(kù)”。
2、嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)管理制度有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,從無(wú)設(shè)置帳外帳和小金庫(kù)以及以個(gè)人名義私存公款等違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的行為。從制度上保障財(cái)務(wù)管理的規(guī)范性、嚴(yán)謹(jǐn)性和有效性。
3、我校監(jiān)管使用的票據(jù)由財(cái)務(wù)室統(tǒng)一管理,各類票據(jù)均由財(cái)務(wù)室統(tǒng)一到財(cái)政部門購(gòu)領(lǐng)和銷毀,按照有關(guān)的票據(jù)登記制度設(shè)置票據(jù)登記;設(shè)立專(兼)職人員負(fù)責(zé)票據(jù)保管、領(lǐng)用和核銷工作,并建立相應(yīng)的備查薄。
4、按照財(cái)政集中支付要求,現(xiàn)金管理采取備用金制度,按照現(xiàn)金管理有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)禁設(shè)“小金庫(kù)”。財(cái)務(wù)報(bào)銷嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)制度執(zhí)行,杜絕坐支行為。嚴(yán)格控制財(cái)政資金支出,沒(méi)有以任何形式進(jìn)行私存私放。
5、我校全體黨員干部無(wú)收送現(xiàn)金、有價(jià)證券、支付憑證、貴重禮品等問(wèn)題。
6、我校全體黨員干部無(wú)違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)問(wèn)題。
7、我校全體黨員干部無(wú)干預(yù)、插手工程建設(shè)領(lǐng)域問(wèn)題。
8、我校全體黨員干部無(wú)公款大吃大喝,食用野生保護(hù)動(dòng)物等高檔菜肴,提供高檔煙酒等超標(biāo)準(zhǔn)接待;將吃請(qǐng)轉(zhuǎn)移入單位內(nèi)部食堂等隱蔽場(chǎng)所。公務(wù)接待能嚴(yán)格遵照“禁酒令”執(zhí)行,尤其是工作日中午飲酒等違規(guī)公款宴請(qǐng)情況。
9.、無(wú)公款旅游
10、對(duì)黨員干部存有慵懶散拖、推諉扯皮、吃拿卡要、不作為、慢作為等問(wèn)題,有針對(duì)性談話,并要求這一類人表態(tài)堅(jiān)決糾正。對(duì)待群眾態(tài)度生硬、口大氣粗,辦事推三阻四、拖著不辦、相互“踢球”;對(duì)組織紀(jì)律、工作紀(jì)律渙散,遲到早退、隨意離崗,工作期間網(wǎng)上炒股、玩游戲、看影視錄像等其它與工作無(wú)關(guān)現(xiàn)象;我校有,但嚴(yán)格按師德師風(fēng)考核,今后不得出現(xiàn)類似行為出現(xiàn)。
勞動(dòng)紀(jì)律自查報(bào)告2
一、目標(biāo)
1、參與本企業(yè)的所有員工,必須遵守勞動(dòng)紀(jì)律,統(tǒng)一思路,完成共同目標(biāo)。
2、為了企業(yè)的生存和發(fā)展,必須完成目標(biāo)任務(wù),對(duì)整體的程序管理,質(zhì)量進(jìn)度的發(fā)展,制定了勞動(dòng)紀(jì)律。
二、紀(jì)律內(nèi)容
1、按照國(guó)家勞動(dòng)保障法的規(guī)定,每日上班時(shí)間為八個(gè)小時(shí)。夏季:上午8:00——中午12:00,下午14:00——18:00。冬季:上午8:00——中午12:00,下午13:30——17:30必須按時(shí)上班,禁止遲到和早退,同時(shí)根據(jù)自己的職責(zé)按時(shí)完成當(dāng)天勞動(dòng)任務(wù)。
2、凡是公司內(nèi)員工和現(xiàn)場(chǎng)班組長(zhǎng),上班遲到和早退每次處50元的罰款,私自離開崗位,每次按曠工處當(dāng)月總工資的10%。
3公司內(nèi)部員工和班組長(zhǎng),離開崗位必須申請(qǐng),經(jīng)過(guò)批準(zhǔn)后離開崗位,未經(jīng)批準(zhǔn)離開崗位的一律按曠工處理。
4、在上班的時(shí)間里必須嚴(yán)格作業(yè),不準(zhǔn)打跳、無(wú)理取鬧和游戲,執(zhí)行一份勞動(dòng)一分代價(jià)的原則。
5、上班的過(guò)程中,必須對(duì)整個(gè)工作部位認(rèn)真、仔細(xì)的做到盡善盡美,禁止串崗和離崗的行為。
6必須聽從指揮、服從安排,有序的完成程序目標(biāo),禁止格唱格調(diào)的行為。
7、必須按照操作規(guī)程,使用材料,對(duì)作業(yè)的質(zhì)量嚴(yán)格按照:橫平豎直、整體光滑和顏色統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)。
8、使用材料必須在定點(diǎn)位置配制,杜絕就地配制的行為。
9、禁止對(duì)材料鋪張浪費(fèi),材料節(jié)約和保護(hù)必須做到人人有責(zé),并且對(duì)浪費(fèi)材料者一律按照損壞材料的行為處罰
10危險(xiǎn)的地方作業(yè)必須做好安全防范措施,搭好操作平臺(tái),禁止冒險(xiǎn)作業(yè)。
11、必須對(duì)操作的部位執(zhí)行檢查細(xì)部的到位和顏色的區(qū)分滿足質(zhì)量的`要求。
三、機(jī)械設(shè)備
1、禁止使用不安全的機(jī)械設(shè)備和不安全的電線。
2、隨時(shí)檢查機(jī)械設(shè)備的完整對(duì)不完整的必須進(jìn)行維修和保養(yǎng)。
3、機(jī)械設(shè)備所用的電線必須提前檢查線路的安全狀況和完整的情況,禁止使用不安全不完整的電線。
四、安全防護(hù)設(shè)備
1、沒(méi)有攜帶安全防護(hù)設(shè)備的人員和不是施工現(xiàn)場(chǎng)的作業(yè)人員一律不準(zhǔn)進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)。
2、隨時(shí)對(duì)安全設(shè)備進(jìn)行檢查,是否完整和安全可靠,禁止使用不完整的安全設(shè)備和安全不可靠的執(zhí)行。
甲方編制人:
乙方接受人:
安全保衛(wèi)科下周工作重點(diǎn)
1.公司所有人員非正常上下班時(shí)間進(jìn)出公司大門必須開出門證經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)簽字,打指紋后方可進(jìn)出公司大門;正常上下班時(shí)間必須下車進(jìn)出大門。
2.進(jìn)入公司的私家車輛按公司規(guī)定區(qū)域停放,無(wú)通行證的車輛不準(zhǔn)進(jìn)入公司。出入公司大門的車輛要配合安全保衛(wèi)科的例行檢查。
3.將加強(qiáng)異常進(jìn)出公司大門人員的管理,對(duì)遲到和不按公司規(guī)章制度進(jìn)出大門的人員統(tǒng)計(jì)和通報(bào).
4.對(duì)崗位證的不定時(shí)檢查,對(duì)出入公司大門人員的物品不定時(shí)檢查。
5 .各外協(xié)單位新進(jìn)人員的指紋錄入將在下周一落實(shí),外協(xié)單位人員的崗位證必須在本周內(nèi)完成。
6、公司接送小孩和哺乳的人員必須打報(bào)告經(jīng)分管副總和張總簽字后方可生效,安全保衛(wèi)科會(huì)按報(bào)告上面的時(shí)間進(jìn)行管控。
7.安全保衛(wèi)科將加強(qiáng)內(nèi)部隊(duì)伍的整體素質(zhì)和管理能力的提升,提高安保人員隊(duì)列.消防技能.精神面貌。
備注:希望各部門.各車間.各外協(xié)單位貫徹下去,配合安全保衛(wèi)科的工作,謝謝!
勞動(dòng)紀(jì)律自查報(bào)告3
為保障公司財(cái)產(chǎn)和安全,以及了解大家的宿舍衛(wèi)生情況。今天下午行政部與后勤服務(wù)部一起對(duì)公司宿舍一、二樓安全、紀(jì)律和衛(wèi)生進(jìn)行了全面檢查,檢查結(jié)果如下:
衛(wèi)生檢查結(jié)果:衛(wèi)生最好的宿舍房間:116房間7.7分,123房間7.4分。衛(wèi)生最差的房間:107房間,118房間,117房間,120房間,130房間,207房間,214房間,215房間,226房間(衛(wèi)生檢查結(jié)果附件)。這次檢查對(duì)做得好的房間進(jìn)行書面表?yè)P(yáng),對(duì)做的差的房間進(jìn)行書面警告。下次檢查衛(wèi)生和紀(jì)律時(shí)我們會(huì)對(duì)做得好的房間進(jìn)行物質(zhì)和精神獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)做的差的房間進(jìn)行物質(zhì)和精神處罰(宿舍衛(wèi)生檢查細(xì)則會(huì)公布和發(fā)放到各宿舍內(nèi))。衛(wèi)生做的好的.116.123房間還有改善的空間,其他房間全都需要加強(qiáng)衛(wèi)生改善(地面衛(wèi)生,床上衛(wèi)生,物品擺放,墻壁門窗衛(wèi)生,整體局面等等)!耙晃莶粧,何以掃天下”。
紀(jì)律檢查結(jié)果:208房間215房間有做飯的工具,請(qǐng)警衛(wèi)隊(duì)在后期紀(jì)律檢查過(guò)程中嚴(yán)查這兩個(gè)房間。還有個(gè)別房間有刀具(已收),大部分房間有熱水器(熱得快),熱水器已收。請(qǐng)大家不要在房間用熱水器,我們會(huì)在后期晚上對(duì)各宿舍突擊檢查這方面的事情,如果發(fā)現(xiàn)使用熱得快等電器設(shè)備將按行政處分,造成嚴(yán)重后果將送司法機(jī)關(guān)。
勞動(dòng)紀(jì)律自查報(bào)告4
近期各項(xiàng)工作進(jìn)展比較順利,工商辦在區(qū)管委會(huì)和市工商局的領(lǐng)導(dǎo)下。按照管委會(huì)的安排,認(rèn)真開展了紀(jì)律作風(fēng)整頓,查找出了本部門存在問(wèn)題和困難,提出了切實(shí)可行的措施進(jìn)行整改提高,收到良好的效果,F(xiàn)將具體情況匯報(bào)如下:
一、近期重點(diǎn)工作進(jìn)展情況
1、接待咨詢服務(wù)情況
近兩個(gè)月以來(lái),工商辦接待企業(yè)咨詢17次,個(gè)體戶和群眾咨詢23次。集中咨詢的問(wèn)題是辦照方面的問(wèn)題,其次是企業(yè)年檢方面的問(wèn)題,個(gè)別個(gè)體戶咨詢?nèi)绾无k理前置審批的問(wèn)題。我們都一一做了認(rèn)真詳細(xì)的解答,做到使企業(yè)和群眾帶著問(wèn)題而來(lái),滿意而歸,滿意率達(dá)100%,受到了企業(yè)和群眾的好評(píng)。
2、認(rèn)真進(jìn)行上半年工作總結(jié)
按照市局和區(qū)管委會(huì)的要求,認(rèn)真進(jìn)行了年上半年工作總結(jié),總結(jié)了工作經(jīng)驗(yàn),查找了工作中的不足,并力爭(zhēng)進(jìn)行改進(jìn)和提高,按時(shí)向市局和各位領(lǐng)導(dǎo)及辦公室報(bào)送了上半年工作總結(jié),提出了后半年工作規(guī)劃,起到了承上啟下的作用。
3、按照管委會(huì)的安排認(rèn)真開展紀(jì)律作風(fēng)整頓
近期,我們工商辦按照咸黨發(fā)46號(hào)《關(guān)于開展紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)的通知》安排,認(rèn)真組織學(xué)習(xí)了辦公室下發(fā)的一系列領(lǐng)導(dǎo)重要講話、文件精神。為了使紀(jì)律作風(fēng)整頓不走過(guò)程,起到鞭策干部的作用,我們?cè)诩袑W(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,結(jié)合自身實(shí)際,聯(lián)系工作,查找存在的問(wèn)題及形成的原因,采取措施積極整改,達(dá)到了預(yù)期的目的。
4、積極參加機(jī)關(guān)徒步運(yùn)動(dòng)健身月活動(dòng)
8月份,按照區(qū)的統(tǒng)一安排,樹立區(qū)健康向上的機(jī)關(guān)干部形象,我們工商辦積極參加辦公室組織的機(jī)關(guān)干部徒步行走湖健身月活動(dòng),提高了個(gè)人身體素質(zhì),鍛煉了意志,培養(yǎng)了爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的意識(shí),同時(shí),增強(qiáng)了干部的`集體榮譽(yù)感,為創(chuàng)建和諧打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。通過(guò)健身運(yùn)動(dòng),使干部職工的精神狀態(tài)明顯改善,工作的積極性和主動(dòng)性空前高漲,融洽了同志之間的關(guān)系,增強(qiáng)了大家的凝聚力。目前,此項(xiàng)活動(dòng)仍在繼續(xù)進(jìn)行。
二、紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)開展情況
在這次為期半月的紀(jì)律作風(fēng)整頓中,工商辦按照三個(gè)階段的工作重點(diǎn),認(rèn)真組織學(xué)習(xí),查找工作中的問(wèn)題和不足,并進(jìn)行了認(rèn)真整改。存在的問(wèn)題和困難主要有:
。ㄒ唬、在學(xué)習(xí)紀(jì)律作風(fēng)方面
一是學(xué)習(xí)氛圍不夠濃,學(xué)習(xí)效果不明顯。學(xué)習(xí)理論有時(shí)覺(jué)得枯燥無(wú)味,業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)性,不能很好的把理論知識(shí)用之于指導(dǎo)實(shí)際工作,學(xué)以致用。
二是工作缺乏主動(dòng)性和創(chuàng)新意識(shí)。習(xí)慣于按部就班,靠經(jīng)驗(yàn)辦事,缺乏積極主動(dòng)創(chuàng)新意識(shí)。
三是服務(wù)意識(shí)不強(qiáng),工作效率不高。服務(wù)企業(yè)的方式方法不夠靈活多樣。
。ǘ⒃诜⻊(wù)區(qū)發(fā)展方面
一是對(duì)區(qū)的企業(yè)情況還不是很熟悉,還有待于進(jìn)一步深入企業(yè)摸清底子,了解企業(yè)存續(xù)現(xiàn)狀,以便加強(qiáng)管理,更好地為企業(yè)服務(wù)。
二是工商辦還僅僅是一個(gè)咨詢服務(wù)協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu),沒(méi)有更多的職能權(quán)限,因此在服務(wù)工作方面還有很大局限性,不能充分發(fā)揮工商職能,服務(wù)的領(lǐng)域和渠道還有待于進(jìn)一步拓展。
三、下一步的工作打算
1、積極熱情接待企業(yè)和個(gè)體戶咨詢,使企業(yè)和群眾高興而來(lái),滿意而歸,滿意率100%。
2、按時(shí)積極主動(dòng)參加區(qū)的各種活動(dòng),對(duì)管委會(huì)安排的各項(xiàng)工作不折不扣、高效快捷、保質(zhì)保量完成。
3、積極協(xié)助管委會(huì)搞好市場(chǎng)環(huán)境整治,督促和指導(dǎo)渭濱工商所維護(hù)好區(qū)正常的市場(chǎng)交易秩序,營(yíng)造區(qū)良好的投資環(huán)境。
4、全力以赴協(xié)助管委會(huì)搞好招商引資工作。并對(duì)重點(diǎn)企業(yè)實(shí)施工商登記注冊(cè)全程跟蹤服務(wù),在工商職權(quán)范圍內(nèi),優(yōu)惠政策執(zhí)行到位,促進(jìn)招商引資項(xiàng)目順利落戶區(qū)。
5、嚴(yán)格遵守管委會(huì)機(jī)關(guān)的各項(xiàng)規(guī)章制度,自覺(jué)維護(hù)管委會(huì)正常的學(xué)習(xí)和工作秩序。
勞動(dòng)紀(jì)律自查報(bào)告5
近段時(shí)間根據(jù)縣委、縣政府紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)的要求,部里及時(shí)安排,認(rèn)真部署。在做好第一階段宣傳發(fā)動(dòng)、學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,進(jìn)行了第二階段,查找問(wèn)題的實(shí)質(zhì)性工作。通過(guò)對(duì)相關(guān)文件的學(xué)習(xí),我緊密結(jié)合個(gè)人和崗位實(shí)際,積極投身到實(shí)踐活動(dòng)中去。并從思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)等方面進(jìn)行分析自查。我本著嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí)的態(tài)度,對(duì)自己進(jìn)行了剖析,下面就分析自查的具體情況匯報(bào)如下:
一、自身從在的問(wèn)題及產(chǎn)生的原因
1、學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)性。具體表現(xiàn)為每一次學(xué)習(xí)只是
為了工作需要而學(xué)習(xí),缺乏“擠”勁和“鉆”勁,學(xué)習(xí)缺乏主動(dòng)性。學(xué)習(xí)中,忽視了對(duì)理論知識(shí)的系統(tǒng)性學(xué)習(xí),導(dǎo)致對(duì)知識(shí)內(nèi)涵理解不夠透徹。
2、工作歷年理念不夠超前。表現(xiàn)在只滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù),在工作中常常等待領(lǐng)導(dǎo)的指示,說(shuō)一步走一步,未把工作做實(shí)、做深、做細(xì),做事情、干工作只從自身業(yè)務(wù)或本部分業(yè)務(wù)出發(fā),對(duì)一些關(guān)系發(fā)展全局的工作理解不透。在工作中有時(shí)還不夠細(xì)心,特別是在寫的材料中有時(shí)會(huì)有添字、掉字、別字等現(xiàn)象。
3、思想作風(fēng)不夠深入。表現(xiàn)在雖然能夠時(shí)刻把黨的利益放在第一位,把工作放在第一位,但對(duì)照上級(jí)提出的`各項(xiàng)要求,用高標(biāo)準(zhǔn)來(lái)衡量自己,仍然存在一些不足的地方,主要表現(xiàn)在思想的緊迫度還不夠高,創(chuàng)新意識(shí)還不夠強(qiáng)。產(chǎn)生這些問(wèn)題的原因是多方面的。但主要還是主觀上的不重視造成的,在工作實(shí)踐和生活中,對(duì)學(xué)習(xí)的重視程度不夠,對(duì)理論知識(shí)的重要性認(rèn)識(shí)不足,沒(méi)有看到豐富理論知識(shí)儲(chǔ)備與出色完成工作任務(wù)之間的聯(lián)系,導(dǎo)致對(duì)理論知識(shí)缺乏更為深入的思考,進(jìn)而產(chǎn)生了這些問(wèn)題。
二、今后努力的方向:
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)。增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺(jué)性,加強(qiáng)對(duì)黨的先進(jìn)性建設(shè)、社會(huì)主義和諧社會(huì)理論等理論成果的學(xué)習(xí),同時(shí),加強(qiáng)對(duì)相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)的深入學(xué)習(xí),能夠更好的將學(xué)到的知識(shí)與工作有效的結(jié)合起來(lái)。
2、加強(qiáng)黨性鍛煉。思想上心系群眾、服務(wù)人民,感情上貼近群眾、為民謀利。增強(qiáng)工作的責(zé)任感和緊迫感,講操守,重品行,注重培養(yǎng)健康的生活情趣,提高自身黨性修養(yǎng)。
3、開拓創(chuàng)新,積極工作。加大解放思想力度,對(duì)
各項(xiàng)工作的落實(shí)要敢于嘗試新方法,激勵(lì)自己要?jiǎng)?chuàng)造性地開展工作。養(yǎng)成勤于思考的習(xí)慣,增強(qiáng)工作的主動(dòng)性和預(yù)見性。
我身上還存在許多沒(méi)有察覺(jué)的缺點(diǎn),我決心通過(guò)這次批評(píng)與自我批評(píng),找準(zhǔn)問(wèn)題,捉住產(chǎn)生問(wèn)題的根源,認(rèn)清今后努力的方向,要在今后的工作中努力克服自己存在的不足,不斷提升自己的能力和水平,把工作做好、做深、做細(xì)、做實(shí),讓黨組織放心,讓群眾滿意。
勞動(dòng)紀(jì)律自查報(bào)告6
經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的學(xué)習(xí)和反思,我深刻認(rèn)識(shí)到自身存在的這些問(wèn)題和后果,這不僅影響自己的成長(zhǎng)和進(jìn)步,更重要的是影響到學(xué)生的發(fā)展、社會(huì)的進(jìn)步和民族的未來(lái)。在今后的工作中,我會(huì)端正認(rèn)識(shí),努力克服自身存在的這些問(wèn)題,促使自己不斷進(jìn)步,成為人民滿意、社會(huì)滿意、家長(zhǎng)滿意的好老師,具體來(lái)講,我打算從以下幾方面努力:
1、堅(jiān)持理想,堅(jiān)定教書育人、為人師表的信念。
思想上清醒、堅(jiān)定;思想信念不動(dòng)搖,理論要強(qiáng)。切實(shí)加強(qiáng)教育理論學(xué)習(xí),約束自己,認(rèn)真整改,繼續(xù)培養(yǎng)正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,樹立先進(jìn)而純潔的現(xiàn)代教育觀。徹底改變教師不作為,亂作為,慢作為的'現(xiàn)象,樹立起新型教師的旗幟。
2、轉(zhuǎn)變作風(fēng),積極工作。
堅(jiān)持科學(xué)的態(tài)度和求實(shí)的精神,兢兢業(yè)業(yè)地做好教育工作,樹立強(qiáng)烈的時(shí)間觀念、效率觀念、質(zhì)量觀念。嚴(yán)格要求,自我加壓,始終保持與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài),自重、自省、自警、自勵(lì),時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格約束自己,正確對(duì)待個(gè)人得失,不計(jì)名利,不講價(jià)錢,不圖虛名,不事張揚(yáng),勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),全心全意為教育、為人民服務(wù)。
3、加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),努力提高綜合素質(zhì)。
我必須加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),一是從實(shí)踐中學(xué),向廣大的同事學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他們先進(jìn)方法和思想;二是勤于從書上學(xué),學(xué)習(xí)自己的專業(yè)知識(shí),學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論,業(yè)精于勤,信服于人;三是向挫折和教訓(xùn)學(xué),不斷加以改進(jìn)和提高,以致完善自我,豐富人生。
4、加強(qiáng)與學(xué)生的交流與溝通,了解學(xué)生各種情況,努力為學(xué)生解答各種問(wèn)題,做學(xué)生的知心朋友。在傳播知識(shí)和對(duì)學(xué)生的教育方面更要耐心細(xì)致。
總之,本學(xué)期,我們學(xué)習(xí)了教師不作為、亂作為、慢作為的相關(guān)文件和許多政策之后,全體教師的思想得到了很大的提高,工作作風(fēng)有了很大的轉(zhuǎn)變。既然選擇了教育事業(yè),我就要腳踏實(shí)地,勤勤懇懇地為教育事業(yè)奉獻(xiàn)自己的青春。以上是我的自查自糾報(bào)告,有不妥之處望各位領(lǐng)導(dǎo)及同事批評(píng)指正!
勞動(dòng)紀(jì)律自查報(bào)告7
為了貫徹執(zhí)行交通廳“迎國(guó)慶、保全運(yùn)、促和諧”的指示精神,自9月1日起,在公司范圍內(nèi)全面開展勞動(dòng)紀(jì)律、現(xiàn)場(chǎng)管理專項(xiàng)治理活動(dòng),通過(guò)活動(dòng)的開展,達(dá)到提高干部職工的`業(yè)務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量的目的。
一、活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組:
組長(zhǎng)、副組長(zhǎng)、成員
二、勞動(dòng)紀(jì)律考核:
1、營(yíng)調(diào)科、經(jīng)營(yíng)科、票務(wù)中心必須參加行管片5:20、11:50點(diǎn)名。
2、任何人不準(zhǔn)無(wú)故曠工,曠工一天罰款100元,連續(xù)曠工2天或至年底曠工5天者,停職檢查,本科室主管領(lǐng)導(dǎo)扣5分、誡免三個(gè)月。
3、點(diǎn)名結(jié)束不到者為遲到,遲到罰款20元,點(diǎn)名結(jié)束30分鐘不到者視為曠工,口頭請(qǐng)假,無(wú)請(qǐng)假、休班條和不在現(xiàn)場(chǎng)者視為不參加點(diǎn)名。
4、工作時(shí)要嚴(yán)肅認(rèn)真,嚴(yán)禁工作時(shí)間上網(wǎng)聊天、看電影、打游戲,有嘻笑、打鬧、吃零食、干私活、帶孩子上班者,每次罰20元,本科室主管領(lǐng)導(dǎo)扣5分。
5、行管人員外出開展業(yè)務(wù),必須到企管辦登記,一線人員外出必須向本科室領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假,有串崗、中溜、早退和值班期間外出購(gòu)物者,每次罰款50元,本科室主管領(lǐng)導(dǎo)扣5分。
6、工作期間不準(zhǔn)喝酒或酒后上班,違者每次罰款200元,本科室主管領(lǐng)導(dǎo)扣10分;如影響工作或造成不良影響的,罰款200元,停職檢查等處理,本科室主管領(lǐng)導(dǎo)扣10分。
7、因公出發(fā),必須經(jīng)主管或分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),并到企管辦登記,不能及時(shí)登記的,由主管或分管領(lǐng)導(dǎo)電話告知企管辦,否則按曠工處理,主管或分管領(lǐng)導(dǎo)扣5分。
8、堅(jiān)持旅客至上的服務(wù)理念,對(duì)待旅客要熱情周到,耐心解答問(wèn)題,如和旅客發(fā)生爭(zhēng)吵,罰款100元,本科室主管領(lǐng)導(dǎo)扣10分;造成不良影響和嚴(yán)重后果者,罰款200元,調(diào)離工作崗位,本科室主管領(lǐng)導(dǎo)扣5分。
9、其他參觀、學(xué)習(xí)、會(huì)議、衛(wèi)生掃除等集中活動(dòng),有違紀(jì)者參照以上2、3、4條處理。
10、凡不參加點(diǎn)名的職工,請(qǐng)假、休班不提前交請(qǐng)假、休班條,查崗時(shí)不在者,一律按曠工處理。勞動(dòng)紀(jì)律自檢自查報(bào)告
三、現(xiàn)場(chǎng)管理:
1、現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)按《管理制度》執(zhí)行。
2、凡衛(wèi)生區(qū)衛(wèi)生不達(dá)標(biāo)者,每次罰款20元,通知整改后衛(wèi)生仍不達(dá)標(biāo)者加罰40元,通知后不整改者,罰款100元。
3、上班期間不穿工作服者罰款20元、不佩戴服務(wù)證者罰款10元,統(tǒng)一活動(dòng)不按要求穿工作服者,罰款10元,本科室主管領(lǐng)導(dǎo)扣1分。
以上規(guī)定自20xx年9月1日起執(zhí)行,如有與本規(guī)定相抵觸的,以本規(guī)定為準(zhǔn)。
勞動(dòng)紀(jì)律自查報(bào)告8
根據(jù)函[20xx]257號(hào)關(guān)于認(rèn)真貫徹落實(shí)《支行員工不良行為排查實(shí)施方案》的通知進(jìn)行自查,自查情況如下:
(一)思想道德方面
1、在日常工作中,未出現(xiàn)差錯(cuò)較多、任務(wù)完成不及時(shí)、敷衍、推諉等責(zé)任心不強(qiáng)、作風(fēng)不扎實(shí)的行為;
2、未有經(jīng)常遲到、曠工、早退等不遵守勞動(dòng)紀(jì)律和情緒低落、工作消極的行為;
3、未有經(jīng)常無(wú)故不參加政治學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)等集體活動(dòng)的行為;
4、未有利用工作便利收受客戶紅包、手續(xù)費(fèi),索取財(cái)物或借用通訊設(shè)備、交通工具、報(bào)銷各種費(fèi)用、謀取個(gè)人私利的行為;
(二)日常生活行為方面
1、未有經(jīng)常出入歌舞廳、賓館、娛樂(lè)場(chǎng)所等,消費(fèi)與正當(dāng)收入嚴(yán)重不符的行為;
2、未有經(jīng)常以錢物為賭注打牌、打麻將玩游戲機(jī)等其他變相賭博的行為;沒(méi)有涉嫌“黃、毒、黑”等違法違紀(jì)行為;
3、未有長(zhǎng)期拖欠貸款、借款不還,或信用卡惡意透支,或經(jīng)常找人借錢的'行為;
4、未有從事第二職業(yè)或做生意,或利用工作之便幫助親戚、朋友做生意的行為;沒(méi)有上班時(shí)間傳呼、電話不斷,與社會(huì)不良人員交往的行為;沒(méi)有經(jīng)常在上班時(shí)間買賣股票、期貨或參與傳銷的行為;
5、未有因家庭重大變故,造成情緒波動(dòng)較大的行為;沒(méi)有經(jīng)常深夜不歸或夜不歸宿的行為。
根據(jù)中國(guó)銀監(jiān)會(huì)辦公廳印發(fā)的《中國(guó)銀監(jiān)會(huì)辦公廳關(guān)于開展銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)自助設(shè)備專項(xiàng)檢查的通知》我社區(qū)支行非常重視此項(xiàng)工作,于當(dāng)日日終后組織職工學(xué)習(xí)了該通知精神,并在會(huì)后對(duì)照自身工作情況進(jìn)行了討論及自查,現(xiàn)將自查整改情況報(bào)告如下:
一、自查對(duì)象和范圍
我社區(qū)支行自助設(shè)備為在行穿墻式設(shè)備。
二、自查內(nèi)容
。ㄒ唬┗A(chǔ)管理情況:
1、我社區(qū)支行堅(jiān)持每天早晚2次檢查自助設(shè)備運(yùn)行情況,保證自助設(shè)備全天24小時(shí)正常運(yùn)行。
2、已做到機(jī)具每天清潔衛(wèi)生、定期保養(yǎng)維護(hù)自助設(shè)備,按要求安裝客戶操作提示、安全用卡提示,做到規(guī)范整潔。
3、加鈔時(shí)做到停機(jī)加鈔、雙人操作,密碼鑰匙分管;現(xiàn)金清分做到在封閉環(huán)境中進(jìn)行;按要求將廢鈔箱、存款箱、取款箱內(nèi)現(xiàn)金進(jìn)行分別清點(diǎn)加鈔完畢后做取款測(cè)試。
4、加鈔過(guò)程按要求做到全程監(jiān)控,雙人加鈔,錄像記錄清晰,已做到每月3次查看監(jiān)控錄像。
5、自助設(shè)備管理人員按規(guī)定更換密碼并記錄,按月更換密碼,備份密碼及鑰匙按要求分別保管。鑰匙使用完畢后,按要求入庫(kù)(柜)保管;備用鑰匙按要求封存保管;交接按要求進(jìn)行記錄。
6、更換自助設(shè)備管理員、加鈔員嚴(yán)格按照總部要求進(jìn)行備案,按要求進(jìn)行記錄。
7、我社區(qū)支行嚴(yán)格執(zhí)行總部統(tǒng)一制定的自助設(shè)備業(yè)務(wù)管理制度和操作規(guī)程,保證自助設(shè)備正常運(yùn)行。
8、嚴(yán)格執(zhí)行總部統(tǒng)一制定的自助設(shè)備安全防范制度和操作規(guī)程。
9、客戶操作區(qū)有隔斷擋板及一米線,使廣大儲(chǔ)戶能夠安全用卡、放心用卡。
10、管理員、加鈔員已完全熟練掌握了加鈔、操作機(jī)具、修改密碼、調(diào)閱監(jiān)控等操作技能。
11、每天4次巡視,以確保周邊無(wú)可疑裝置和粘貼物及虛假?gòu)V告。
(二)安全防范設(shè)施建設(shè)情況:
1、已安裝視頻監(jiān)控裝置,可以清晰的看到客戶正面圖像及進(jìn)、出鈔口現(xiàn)金裝填過(guò)程的實(shí)時(shí)錄像;回放錄像客戶面部特征及進(jìn)、出鈔口現(xiàn)金裝填過(guò)程圖像清晰。
2、已安裝防窺罩,所有攝像機(jī)都不能看到客戶密碼操作。
3、圖像數(shù)據(jù)記錄采用數(shù)字錄像設(shè)備。
4、視頻圖像疊加時(shí)間和日期信息,數(shù)據(jù)儲(chǔ)存時(shí)間大于30天。
5、已有總部統(tǒng)一安裝的安全提示和24小時(shí)服務(wù)電話。
6、視頻監(jiān)控系統(tǒng)時(shí)間與自助設(shè)備時(shí)間保持同步。
7、有獨(dú)立的用戶操作區(qū)域,已設(shè)置一米線、防窺罩、防窺擋板。
8、自助設(shè)備采用實(shí)體磚。
今后,我社區(qū)支行將進(jìn)一步組織員工學(xué)習(xí)《銀行自助設(shè)備、自助銀行安全防范規(guī)定》。嚴(yán)格執(zhí)行總部統(tǒng)一制定的自助設(shè)備安全防范制度和操作規(guī)程。提高員工思想認(rèn)識(shí),增強(qiáng)防范風(fēng)險(xiǎn)防控能力,嚴(yán)格按照總部要求及相關(guān)制度規(guī)范操作,確保我社區(qū)支行自助設(shè)備業(yè)務(wù)安全運(yùn)行,穩(wěn)健發(fā)展。
勞動(dòng)紀(jì)律自查報(bào)告9
一、政治思想方面
本人長(zhǎng)期堅(jiān)持學(xué)習(xí),努力提高自身的思想政治素質(zhì),學(xué)習(xí)《教育法》、《教師法》,按照《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》和黨壩學(xué)區(qū)《教師十條禁令》嚴(yán)格要求自己,奉公守法,遵守社會(huì)公德。忠誠(chéng)人民的教育事業(yè),為人師表。
二、教育教學(xué)方面
在平時(shí)的教學(xué)工作中,我不斷豐富自身學(xué)識(shí),努力提高自身能力、業(yè)務(wù)水平,嚴(yán)格執(zhí)行師德規(guī)范,有高度的事業(yè)心、責(zé)任心、愛(ài)崗敬業(yè)。樹立正確的人生觀、人才觀,重視對(duì)每個(gè)學(xué)生的全面素質(zhì)和良好個(gè)性的培養(yǎng),與每一個(gè)學(xué)生建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關(guān)系,關(guān)心每一個(gè)學(xué)生,尊重每一個(gè)學(xué)生的人格,努力發(fā)現(xiàn)每一個(gè)學(xué)生的閃光點(diǎn)和開發(fā)每一個(gè)學(xué)生的潛在優(yōu)秀品質(zhì),堅(jiān)持做到不體罰或變相體罰學(xué)生。利用學(xué)科特點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的思想教育,提高他們的思想素質(zhì),激發(fā)他們的學(xué)習(xí)積極性,努力提高教育教學(xué)質(zhì)量。
三、為人師表方面
作為一名人民教師,我深深體會(huì)到自己的一言一行都將對(duì)學(xué)生產(chǎn)生很大的影響。所以我時(shí)刻注重自己的言行舉止,以身作則,言行一致。在平時(shí)工作和生活中,遵守社會(huì)公德,克服個(gè)人主義、注意言行,不講粗話,以模范對(duì)學(xué)生做出表率。時(shí)時(shí)刻刻提醒自己要嚴(yán)于律已,保持良好的習(xí)慣。
四、團(tuán)結(jié)協(xié)作方面
在工作中,能和同事良好合作,謙虛謹(jǐn)慎,尊重同事,虛心向他們學(xué)習(xí),共同討論,探索教學(xué)方式方法,改革課程教學(xué),推進(jìn)素質(zhì)教育。通過(guò)學(xué)習(xí)黨壩學(xué)區(qū)《教師十條禁令》《八查八看》等,我深深地體會(huì)到教師的內(nèi)在核心。經(jīng)自查還存在不足之處,主要表現(xiàn)在:
1、業(yè)務(wù)水平有待提高,本人雖愿意學(xué)習(xí),但總覺(jué)得年紀(jì)比較大了,身體也不是太好,學(xué)習(xí)不夠扎實(shí),有時(shí)候干脆不學(xué),這樣導(dǎo)致知識(shí)體系老化,不能與時(shí)俱進(jìn)。其根源于思想僵化。
2、教研力度不夠,只注重平時(shí)的課堂教學(xué),完成教學(xué)任務(wù)就可以了,只在本校聽聽課、評(píng)評(píng)課,沒(méi)有把教學(xué)經(jīng)驗(yàn)總結(jié)下來(lái),只做井底之蛙,沒(méi)有走出去學(xué)習(xí),究其原因,認(rèn)為教學(xué)任務(wù)重,時(shí)間少,精力跟不上,懶于動(dòng)筆寫作,積累得相當(dāng)少。
根據(jù)廣元市紀(jì)委、廣元市直機(jī)關(guān)工委《關(guān)于進(jìn)一步嚴(yán)肅機(jī)關(guān)工作紀(jì)律的通知》(廣紀(jì)發(fā)〔20xx〕22號(hào))文件精神和縣紀(jì)委、縣直機(jī)關(guān)工委《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<關(guān)于進(jìn)一步嚴(yán)肅機(jī)關(guān)工作紀(jì)律的通知>的通知》(青紀(jì)發(fā)〔20xx〕26號(hào))要求,我局立即召開了專題會(huì)議,在全局上下展開了工作紀(jì)律自查自糾活動(dòng),進(jìn)一步健全了工作制度、嚴(yán)格了工作紀(jì)律,F(xiàn)將自查情況報(bào)告如下:
一、高度重視,嚴(yán)密組織
11月26日,我局收到縣紀(jì)委《關(guān)于進(jìn)一步嚴(yán)肅機(jī)關(guān)工作紀(jì)律的通知》后,黨組及時(shí)召開會(huì)議進(jìn)行了認(rèn)真的.學(xué)習(xí),同時(shí)對(duì)我局開展嚴(yán)肅機(jī)關(guān)工作紀(jì)律自查自糾工作進(jìn)行了認(rèn)真安排,并提出了要求。當(dāng)天我局《關(guān)于進(jìn)一步嚴(yán)肅機(jī)關(guān)工作紀(jì)律的通知》就印發(fā)到局各部門,在抓工作紀(jì)律上如此迅速這還是第一次,并于當(dāng)日組織全體機(jī)關(guān)干部職工學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)市紀(jì)委〈通知〉精神,認(rèn)真展開自查自糾工作,通過(guò)自查自糾使大家認(rèn)識(shí)到少數(shù)機(jī)關(guān)工作人員違反工作紀(jì)律的現(xiàn)象還是比較嚴(yán)重的,違反工作紀(jì)律的人員雖然是少數(shù),但仍然能夠?qū)е聶C(jī)關(guān)工作效能和服務(wù)質(zhì)量下降,嚴(yán)重?fù)p害機(jī)關(guān)形象,危害性極大,必須整改。為了進(jìn)一步提高機(jī)關(guān)廣大干部職工的認(rèn)識(shí),在自查自糾過(guò)程中局長(zhǎng)同志親自抓,并指出了機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)和工作紀(jì)律方面存在的問(wèn)題,對(duì)嚴(yán)肅機(jī)關(guān)工作紀(jì)律自查自糾工作提出了更高的要求。嚴(yán)肅機(jī)關(guān)工作紀(jì)律自查自糾工作,由于得到了局黨組的高度重視,加上紀(jì)檢組的嚴(yán)密組織,加深了廣大干部職工對(duì)嚴(yán)肅機(jī)關(guān)作風(fēng)紀(jì)律的認(rèn)識(shí),并自覺(jué)地對(duì)照檢查,認(rèn)真整改。
二、認(rèn)真查找問(wèn)題,完善規(guī)章制度
根據(jù)《通知》精神,我們認(rèn)真開展了自查自糾工作。通過(guò)自查自糾發(fā)現(xiàn)上班時(shí)間個(gè)別人上網(wǎng)聊天、玩電腦游戲、聽音樂(lè)、串崗、扎堆聊天和遲到、早退現(xiàn)象或多或少都有存在。根據(jù)存在的問(wèn)題,在完善機(jī)關(guān)原有規(guī)章制度的基礎(chǔ)上,制定了10條硬性規(guī)定:
1、嚴(yán)禁上班時(shí)間利用機(jī)關(guān)電腦干與工作無(wú)關(guān)的事情。
2、嚴(yán)禁上班時(shí)間個(gè)人開展一切娛樂(lè)活動(dòng)。
3、嚴(yán)禁上班時(shí)間擅自離崗干與工作無(wú)關(guān)的事情。
4、嚴(yán)禁無(wú)故關(guān)閉通訊工具以致聯(lián)絡(luò)不到、影響工作。
5、嚴(yán)禁工作日午間飲酒
6、嚴(yán)禁工作時(shí)間帶與工作無(wú)關(guān)人員到辦公室。
7、嚴(yán)禁上班時(shí)間打私人電話,尤其禁止利用辦公電話長(zhǎng)時(shí)間談?wù)撆c工作無(wú)關(guān)的事情。
8、嚴(yán)禁在工作中推諉扯皮、敷衍塞責(zé)、貽誤工作。
9、嚴(yán)禁以基層調(diào)研、檢查工作為名奢侈浪費(fèi)和參加一切不該參加的活動(dòng)。
10、嚴(yán)禁隨意表態(tài)許愿、亂發(fā)議論,對(duì)工作造成不良影響。
三、認(rèn)真落實(shí)整改措施
一是根據(jù)我局責(zé)任目標(biāo)分解情況,做到任務(wù)到崗,責(zé)任到人,“一把手”對(duì)本單位執(zhí)行工作紀(jì)律的情況負(fù)總責(zé)。要求全局人員要進(jìn)一步統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識(shí)、振奮精神,真正把對(duì)人民群眾的服務(wù)放到第一位、履職盡責(zé)促發(fā)展、立言立行求實(shí)效上來(lái)。進(jìn)一步轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)、工作作風(fēng),提高服務(wù)質(zhì)量和效率,端正工作態(tài)度,杜絕遲到早退、上班時(shí)間上網(wǎng)玩游戲、網(wǎng)上聊天以及工作時(shí)間干與工作無(wú)關(guān)的事情等不良現(xiàn)象,同時(shí)要加強(qiáng)自身世界觀、人生觀、利益觀的修養(yǎng),避免個(gè)人主義對(duì)工作的不良影響。
二是加強(qiáng)教育,嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度。我們采取了多種形式,廣泛深入地開展了學(xué)習(xí)、討論、教育活動(dòng)。認(rèn)真組織學(xué)習(xí)相關(guān)的法律法規(guī)和我社的各項(xiàng)規(guī)章制度。在學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)各項(xiàng)規(guī)章制度的基礎(chǔ)上,我們始終把措施制定、制度建設(shè)貫穿于這次嚴(yán)肅機(jī)關(guān)工作紀(jì)律整改的全過(guò)程,嚴(yán)格日常管理,進(jìn)一步增強(qiáng)了遵守紀(jì)律的意識(shí),努力營(yíng)造人人講責(zé)任、守紀(jì)律、處處抓效能和干事、創(chuàng)業(yè)、為民的濃厚氛圍。
三是加強(qiáng)督導(dǎo)檢查,加大獎(jiǎng)懲力度。認(rèn)真落實(shí)市紀(jì)委〈通知〉精神,局黨組決定由機(jī)關(guān)黨委牽頭,聯(lián)合辦公室等部門采取多種形式,對(duì)機(jī)關(guān)工作人員思想狀態(tài)、風(fēng)氣狀態(tài)、精神狀態(tài)、工作狀態(tài)進(jìn)行不定期督查暗訪。對(duì)在各部門督查暗訪中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,實(shí)行跟蹤問(wèn)責(zé),記錄在案、定期通報(bào)等措施。對(duì)于工作人員不正確、不認(rèn)真履行職責(zé),發(fā)生亂作為、不作為行為,經(jīng)調(diào)查了解后情況屬實(shí)的,依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和我社各項(xiàng)規(guī)章制度視情節(jié)輕重給予組織處理或紀(jì)律處分。通過(guò)規(guī)范管理,嚴(yán)格執(zhí)行工作紀(jì)律,把各種問(wèn)題、錯(cuò)誤傾向消滅在萌芽狀態(tài),真正實(shí)現(xiàn)以制度管人,以制度約束人,以制度引導(dǎo)廣大干部職工牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想和正確的人生觀、價(jià)值觀、利益觀,嚴(yán)格遵守紀(jì)律,把心思放在工作上,以優(yōu)良的作風(fēng)促進(jìn)各項(xiàng)工作的開展,樹立機(jī)關(guān)干部的良好形象。
勞動(dòng)紀(jì)律自查報(bào)告10
轉(zhuǎn)變安樂(lè)之風(fēng)。分行部門的根本宗旨就是為基層服務(wù)。轉(zhuǎn)變作風(fēng)、狠抓貫徹落實(shí)就是要優(yōu)化服務(wù)環(huán)境,強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)。加強(qiáng)效能建設(shè),提高服務(wù)水平。市分行機(jī)關(guān)黨員干部全面推行了服務(wù)承諾制、首辦負(fù)責(zé)制、限時(shí)辦結(jié)制、責(zé)任追究制,力求改變過(guò)去那種傳統(tǒng)的機(jī)關(guān)工作方式,堅(jiān)決杜絕“門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦”不良作風(fēng)。
分行結(jié)合全行實(shí)際,為進(jìn)一步加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)。從強(qiáng)化干部的四項(xiàng)意識(shí)”著手,大興學(xué)習(xí)之風(fēng),務(wù)實(shí)之風(fēng),節(jié)儉之風(fēng),守紀(jì)之風(fēng)。全面轉(zhuǎn)變了干部中存在各種不良風(fēng)氣,作風(fēng)建設(shè)取得了明顯的成效。
一、轉(zhuǎn)變學(xué)而不實(shí)之風(fēng)
抓學(xué)習(xí)解決思想作風(fēng)和學(xué)風(fēng)問(wèn)題,強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí)。轉(zhuǎn)變干部學(xué)而不用、學(xué)而不實(shí)的一大舉措。領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)”活動(dòng)開展以來(lái),分行在提高干部文化素質(zhì)和思想素質(zhì)上下功夫,打牢加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)的基礎(chǔ),堅(jiān)持把學(xué)習(xí)放在首位,規(guī)定每周一上午為集中學(xué)習(xí)時(shí)間,要求做到學(xué)習(xí)有記錄、單位有考勤、個(gè)人有筆記。
二、轉(zhuǎn)變工作漂浮之風(fēng)
落實(shí)責(zé)任是轉(zhuǎn)變作風(fēng)建設(shè)的重要環(huán)節(jié)。為了做到責(zé)任明確,強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)。工作落實(shí),分行從創(chuàng)新工作目標(biāo)責(zé)任考核制入手,對(duì)工作上不負(fù)責(zé)任出現(xiàn)問(wèn)題的采取多種處罰措施,建立并實(shí)行了跟蹤問(wèn)效、督查通報(bào)、責(zé)任追究機(jī)制。對(duì)工作落實(shí)情況采取多種有效形式進(jìn)行全程督查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)協(xié)調(diào)解決。對(duì)年度工作目標(biāo)及每季度、每月、每周重要工作、重要事項(xiàng)貫徹落實(shí)情況及時(shí)進(jìn)行進(jìn)度通報(bào),發(fā)現(xiàn)不落實(shí)的事,追究不落實(shí)的人。
三、轉(zhuǎn)變紀(jì)律松散之風(fēng)
紀(jì)律問(wèn)題是作風(fēng)建設(shè)的主要內(nèi)容。只有良好的紀(jì)律,強(qiáng)化自律意識(shí)。才有過(guò)硬的作風(fēng),才能保證各項(xiàng)工作的落實(shí)。一是完善規(guī)章制度。堅(jiān)持從健全制度入手,加強(qiáng)干部職工的綜合管理,用制度來(lái)規(guī)范行為,用制度來(lái)提高效率,用制度來(lái)管人管事。二是采取管理措施。嚴(yán)格規(guī)范了上下班的簽到考勤,請(qǐng)銷假登記,中午食堂就餐、下鄉(xiāng)登記等多項(xiàng)制度。
根據(jù)xx函[20xx]257號(hào)關(guān)于認(rèn)真貫徹落實(shí)《xx支行員工不良行為排查實(shí)施方案》的通知進(jìn)行自查,自查情況如下:
(一)思想道德方面
1、在日常工作中,未出現(xiàn)差錯(cuò)較多、任務(wù)完成不及時(shí)、敷衍、推諉等責(zé)任心不強(qiáng)、作風(fēng)不扎實(shí)的行為。
2、未有經(jīng)常遲到、曠工、早退等不遵守勞動(dòng)紀(jì)律和情緒低落、工作消極的行為。
3、未有經(jīng)常無(wú)故不參加政治學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)等集體活動(dòng)的行為。
4、未有利用工作便利收受客戶紅包、手續(xù)費(fèi),索取財(cái)物或借用通訊設(shè)備、交通工具、報(bào)銷各種費(fèi)用、謀取個(gè)人私利的行為。
。ǘ┤粘I钚袨榉矫
1、未有經(jīng)常出入歌舞廳、賓館、娛樂(lè)場(chǎng)所等,消費(fèi)與正當(dāng)收入嚴(yán)重不符的行為。
2、未有經(jīng)常以錢物為注打牌、打麻將或參與賭ball、玩游戲機(jī)等其他變相的行為。沒(méi)有涉嫌“黃、毒、黑”等違法違紀(jì)行為。
3、未有長(zhǎng)期拖欠貸款、借款不還,或信用卡惡意透支,或經(jīng)常找人借錢的行為。
4、未有從事第二職業(yè)或做生意,或利用工作之便幫助親戚、朋友做生意的行為。沒(méi)有上班時(shí)間傳呼、電話不斷,與社會(huì)不良人員交往的行為。沒(méi)有經(jīng)常在上班時(shí)間買賣股票、期貨或參與傳銷的行為。
5、未有因家庭重大變故,造成情緒波動(dòng)較大的行為。沒(méi)有經(jīng)常深夜不歸或夜不歸宿的行為。
。ㄈI(yè)務(wù)管理方面
1、未有對(duì)金融規(guī)章制度及上級(jí)的精神不認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)學(xué)習(xí)和貫徹落實(shí)的情況,明確本單位或本部門各業(yè)務(wù)操作崗位職責(zé)。
2、未有對(duì)業(yè)務(wù)工作中存在的漏洞不及時(shí)采取有效措施解決的情況,及時(shí)解決網(wǎng)點(diǎn)需要解決問(wèn)題。
3、未有對(duì)違紀(jì)違規(guī)行為或業(yè)務(wù)事故不按規(guī)定及時(shí)制止、報(bào)告和處理的情況。
4、未有辦理業(yè)務(wù)越權(quán)行事的行為,未有網(wǎng)點(diǎn)、部門負(fù)責(zé)人違法違規(guī)辦理業(yè)務(wù)的情況。
5、未有財(cái)會(huì)部門主管、主管行長(zhǎng)、行長(zhǎng)不堅(jiān)持每旬、每月、每季對(duì)所有尾箱現(xiàn)金進(jìn)行清點(diǎn)的.情況。
6、未有不按規(guī)定安排對(duì)重要崗位進(jìn)行輪崗的情況。
。ㄋ模I(yè)務(wù)操作方面
1、未有不按規(guī)定對(duì)賬而出現(xiàn)賬賬、賬實(shí)、賬表不符的情況。未有未經(jīng)會(huì)計(jì)主管審核或授權(quán),擅自辦理入賬、提出交換、電子匯劃的行為。
2、未有偽造、涂改變?cè)鞈{證轉(zhuǎn)移資金和隱匿、故意銷毀會(huì)計(jì)憑證的現(xiàn)象。
3、無(wú)單人上門收款、送款違反規(guī)定程序辦理上門收款業(yè)務(wù)和辦理印鑒卡、重要憑證等業(yè)務(wù)的情況。無(wú)不嚴(yán)格執(zhí)行每天營(yíng)業(yè)終了雙人清點(diǎn)尾箱現(xiàn)金或清點(diǎn)后不登記、不簽名的情況。
4、未有擅自動(dòng)用庫(kù)存款墊付其他款項(xiàng)、白條抵庫(kù)的行為。無(wú)收、付款時(shí)偷張換張,隱瞞不報(bào)出納長(zhǎng)款的現(xiàn)象。未有擅自保管客戶存折(單)、銀行卡及密碼的行為,并替代儲(chǔ)戶取款現(xiàn)象。
5、未有允許單位和個(gè)人超額提現(xiàn)或?qū)Υ箢~提現(xiàn)不按規(guī)定報(bào)告、報(bào)批的情況。未有開戶審查不嚴(yán)、違反個(gè)人存款實(shí)名制規(guī)定辦理個(gè)人儲(chǔ)蓄開戶手續(xù)辦理公款私存的行為。
6、未有未按規(guī)定私自為客戶辦理掛失手續(xù),盜取客戶資金的現(xiàn)象。未有越權(quán)或虛假簽發(fā)存單、憑證式國(guó)庫(kù)券收款憑證、個(gè)人存款證明及其他存款單證的行為。
7、未有故意隱瞞和掩蓋借款人的真實(shí)資信情況,提供虛假的貸前調(diào)查報(bào)告行為。
8、未有超越職權(quán)和范圍用印行為,無(wú)未經(jīng)審批或?qū)徟掷m(xù)不全用印行為。未有私自將單位介紹信給他人使用的行為。
9、未有私自將押運(yùn)路線透露給他人的行為。
10、無(wú)不按規(guī)定辦理業(yè)務(wù)授權(quán)的情況。不存在混崗操作現(xiàn)象。
11、無(wú)故意違章操作,有章不循行為,未有風(fēng)險(xiǎn)苗頭和不安全因素存在。
勞動(dòng)紀(jì)律自查報(bào)告11
自從學(xué)校開展“廉潔文化進(jìn)校園”的活動(dòng)以來(lái),我堅(jiān)持認(rèn)真學(xué)習(xí),加強(qiáng)自身修養(yǎng),不斷提高思想境界。在學(xué)習(xí)中,既學(xué)廉政理論,又學(xué)業(yè)務(wù);既學(xué)政治,又學(xué)法律知識(shí),自覺(jué)抵制各種錯(cuò)誤思想的侵蝕。加強(qiáng)黨性鍛煉,自覺(jué)在思想上自律,樹立正確的道德追求。我深刻地認(rèn)識(shí)到,在當(dāng)今呼喚廉潔的形勢(shì)下,作為在教育戰(zhàn)線上工作的我們,要用自己的言行告訴他人也告訴自己:教育是奉獻(xiàn)不是索取,教育是公益不是功利;教師先自重,才能受尊重。
我們不可否認(rèn),某些不良現(xiàn)象在教師身上確實(shí)存在,在教師隊(duì)伍中確實(shí)有一些老師利用職務(wù)之便,把發(fā)財(cái)之手伸向了學(xué)生家長(zhǎng),公開在節(jié)日里暗示學(xué)生家長(zhǎng)要“有所表示”,并根據(jù)家長(zhǎng)送禮的多少來(lái)決定對(duì)學(xué)生的親疏。殊不知這種行為嚴(yán)重違背了師德,損害了我們教師在人民群眾中的形象,同時(shí)也對(duì)學(xué)生產(chǎn)生了不良影響。
《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》第七條規(guī)定:教師必須“廉潔從教。堅(jiān)守高尚情操,發(fā)揚(yáng)奉獻(xiàn)精神,自覺(jué)抵制社會(huì)不良風(fēng)氣影響。不利用職責(zé)之便謀取私利。”教師不同于其他職業(yè)者,不僅僅是傳授知識(shí),更重要的是教育學(xué)生健康成長(zhǎng)!坝H其師信其道”,一個(gè)教師世俗勢(shì)利,一切說(shuō)教都會(huì)顯得虛偽空洞蒼白無(wú)力,只能引起學(xué)生的反感和鄙視。教師收受禮物不僅讓教師清廉的形象大打折扣,也容易讓學(xué)生沾染請(qǐng)客送禮的不良社會(huì)風(fēng)氣,這是作為一名光榮的人民教師絕不允許的!否則,學(xué)生和家長(zhǎng)都不會(huì)真正尊重你,你也不配得到任何人的尊重。
作為一名教師,要做到清正廉潔,就要安于樂(lè)教,甘于奉獻(xiàn),不能為社會(huì)上的金錢誘惑所動(dòng),要把職業(yè)當(dāng)作自己的事業(yè)來(lái)完成,不能把它作為自己的謀生的手段來(lái)看待。作為教師要有良好的'師風(fēng)和教風(fēng),要有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心和愛(ài)校如家的主人翁思想和團(tuán)隊(duì)意識(shí),要教好每一個(gè)學(xué)生,上好每一節(jié)課,管理好每一個(gè)班級(jí),真正得到學(xué)生、家長(zhǎng)和社會(huì)的尊重和認(rèn)可。因此,我們教師要廉潔從教,拒絕“有償家教”、拒絕“家長(zhǎng)饋贈(zèng)”;要愛(ài)崗敬業(yè),遠(yuǎn)離“有償家教”、遠(yuǎn)離“家長(zhǎng)饋贈(zèng)”;要為人師表,唾棄“有償家教”、唾棄“家長(zhǎng)饋贈(zèng)”。同時(shí)堅(jiān)決做到:不向?qū)W生攤銷教輔資料及其他商品;不索要或接受學(xué)生、家長(zhǎng)財(cái)物;不要求家長(zhǎng)為自己說(shuō)情、辦事,不做任何違反教師職業(yè)道德規(guī)范的事情。
在今后的工作中,我會(huì)時(shí)刻記住自己的教師身份,時(shí)時(shí)自省、自警、自勵(lì),開展經(jīng)常性批評(píng)與自我批評(píng),廉潔從教,以身作則,做一名合格的教師。
勞動(dòng)紀(jì)律自查報(bào)告12
為進(jìn)一步加強(qiáng)勞動(dòng)紀(jì)律,改進(jìn)工作作風(fēng),規(guī)范工作程序,提高工作質(zhì)量和效率,根據(jù)銷售公司《關(guān)于開展勞動(dòng)紀(jì)律整頓活動(dòng)的通知》文件精神,我處結(jié)合工作實(shí)際,積極開展了以勞動(dòng)紀(jì)律整頓為突破口,以轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)和提高工作效率為目標(biāo)的勞動(dòng)紀(jì)律整頓活動(dòng)。
本次整頓活動(dòng)歷時(shí)40天,效果明顯,不僅促進(jìn)了我處干部職工工作作風(fēng)的進(jìn)一步好轉(zhuǎn),而且使我處全員職工的精神面貌有了明顯變化,責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、大局意識(shí)有了明顯提高,班子的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力明顯增強(qiáng)。總結(jié)這次勞動(dòng)紀(jì)律整頓活動(dòng),其主要做法和特點(diǎn)是:
一、領(lǐng)導(dǎo)重視,積極準(zhǔn)備,組織落實(shí)
按照文件要求,我處迅速成立了勞動(dòng)紀(jì)律整頓活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)活動(dòng)的監(jiān)督和指導(dǎo)工作。于5月6日召開了永坪銷售處勞動(dòng)紀(jì)律整頓動(dòng)員大會(huì),會(huì)議傳達(dá)了公司文件精神,確定了整頓方案,明確了整頓目的,使全員職工對(duì)此次整頓活動(dòng)的重要性有了深層次的理解。各單位也作了表態(tài)發(fā)言,承諾將活動(dòng)各項(xiàng)安排落到實(shí)處,保證每一階段工作都能夠保質(zhì)保量地完成,并暢通舉報(bào)渠道,正確對(duì)待存在的問(wèn)題。
二、采取多種形式,廣泛宣傳,增強(qiáng)全員勞動(dòng)紀(jì)律意識(shí)我處充分利用宣傳媒介開展宣傳活動(dòng)。
通過(guò)懸掛條幅、宣傳畫、組織學(xué)習(xí)等形式,以集團(tuán)公司和銷售公司的規(guī)章制度作為宣講和學(xué)習(xí)重點(diǎn),大力宣傳開展勞動(dòng)紀(jì)律整頓活動(dòng)的重要意義,并向職工公開整頓方案,設(shè)立舉報(bào)電話和電子郵箱,為活動(dòng)開展?fàn)I造了良好氛圍。
三、針對(duì)存問(wèn)題,廣開言路、群策群力,妥善整改
在學(xué)習(xí)討論中職工們提出了如下問(wèn)題:生產(chǎn)崗位人員少;個(gè)別職工經(jīng)常性遲到早退;個(gè)人職工不請(qǐng)假外出辦私事;部分職工思想意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、自覺(jué)遵紀(jì)守法意識(shí)淡薄,執(zhí)行規(guī)章制度的自覺(jué)性差,工作程序有章不循,勞動(dòng)紀(jì)律渙散、工作作風(fēng)飄浮等問(wèn)題。
針對(duì)以上問(wèn)題,我處在全處范圍內(nèi)展開討論,廣開言路、群策群力,妥善整改。
一是進(jìn)行人員調(diào)配,將機(jī)關(guān)部分職工和全部新分配職工補(bǔ)充到一線生產(chǎn)崗位,解決生產(chǎn)崗位人員不足的問(wèn)題;
二是積極組織相關(guān)管理人員對(duì)現(xiàn)有的各項(xiàng)管理制度進(jìn)行了梳理,完善和嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)銷假制度,建立了覆蓋全員的考勤體系,對(duì)每個(gè)職工每天的出勤情況如實(shí)記錄,考勤結(jié)果每天公布。
根據(jù)公示結(jié)果,獎(jiǎng)勤罰懶,獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,極大地提高了職工工作熱情和工作責(zé)任心;
三是將楊山成品油中轉(zhuǎn)站的周檢擴(kuò)大為全處范圍內(nèi)的周檢,檢查有記錄、有通報(bào)、有整改,整改有責(zé)任人、有整改時(shí)間及整改情況。通過(guò)周檢,及時(shí)堵塞了漏洞,夯實(shí)了基礎(chǔ)管理;
四是加強(qiáng)職工的思想政治教育,大力宣傳先進(jìn)人物、優(yōu)秀職工事跡等,弘揚(yáng)愛(ài)崗敬業(yè)、埋頭苦干的精神;
五是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)自己的配偶、子女、直系親屬是否存在領(lǐng)工資不上班、雇人上班等問(wèn)題進(jìn)行自查;六是堅(jiān)持人人平等、一視同仁、公平、公正的處理原則。
同時(shí),圍繞存在的問(wèn)題,我處以科室、工段為單位分組開展了自查自糾討論,每名職工針對(duì)這些問(wèn)題,結(jié)合自身情況進(jìn)行表態(tài)發(fā)言,從而使整頓工作做到了有的放矢,對(duì)癥下藥,增強(qiáng)了整頓的.針對(duì)性和實(shí)效性,使廣大干部職工進(jìn)一步提高了認(rèn)識(shí),端正了態(tài)度,增強(qiáng)了搞好整頓工作的主動(dòng)性和緊迫性。
四、嚴(yán)格督促檢查,確保整頓取得實(shí)效
為確保作風(fēng)整頓工作不走過(guò)場(chǎng),取得實(shí)效,處整頓領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)紀(jì)律整頓活動(dòng)的每一個(gè)階段,每一個(gè)環(huán)節(jié)都進(jìn)行了認(rèn)真的審查把關(guān),加大了查崗力度,采取不定時(shí),不提前打招呼,一竿子插到底的方法,對(duì)查出的問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行了通報(bào)。對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的不作為、亂作為、走過(guò)場(chǎng)等嚴(yán)重問(wèn)題,不僅從嚴(yán)處理相關(guān)責(zé)任人,還追究主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。有力地促進(jìn)了工作作風(fēng)的'好轉(zhuǎn)。
五、持之以恒,鞏固整頓成果
勞動(dòng)紀(jì)律問(wèn)題是個(gè)長(zhǎng)期性的問(wèn)題,不可能通過(guò)短期的集中整頓就得到全部解決。所以在這次整頓中,我們本著邊查邊改,邊干邊改的原則,針對(duì)干部職工作風(fēng)方面存在的突出問(wèn)題,從制度上分析原因,從工作機(jī)制上找缺陷,從監(jiān)督措施上找不足,把整改融于日常工作之中。做到了按制度辦事,靠制度管人,一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí),使廣大干部職工進(jìn)一步明確了什么該做,什么不該做,違反了要受什么處罰,保證了已解決的問(wèn)題不反彈,易出現(xiàn)的問(wèn)題早防范,有效的鞏固了整頓成果。
總之,通過(guò)這次勞動(dòng)紀(jì)律整頓活動(dòng),我處職工已從思想上認(rèn)識(shí)到這項(xiàng)活動(dòng)的重要性和必要性,并從實(shí)際上改變以往不規(guī)范的行為,不良風(fēng)氣得以改善,工作質(zhì)量和工作效率明顯提高。今后我處將繼續(xù)以勞動(dòng)紀(jì)律整頓為突破口,努力營(yíng)造積極向上、求真務(wù)實(shí)、規(guī)范有序的工作氛圍,為順利完成全年銷售任務(wù)提供堅(jiān)實(shí)保障。
勞動(dòng)紀(jì)律自查報(bào)告13
1、堅(jiān)守工作崗位、按時(shí)上下班,不準(zhǔn)遲到、早退,遲到、早退一次超出10分鐘的扣10元,超過(guò)1小時(shí)曠工處理,曠工一天30元,事假一月內(nèi)不超過(guò)三天,并和行政院長(zhǎng)請(qǐng)假,科室領(lǐng)導(dǎo)安排好代崗工作,超過(guò)三天后每天扣20元。
2、工作期間不得漏崗,漏崗10分鐘扣30元,造成后果的.承擔(dān)全部責(zé)任,每天做好交接班工作。
3、工作期間穿白大衣佩戴胸牌,違者一次扣3元。
4、飲酒后不能上班,由于特殊原因飲酒了向行政副院長(zhǎng)請(qǐng)假,科室安排人員頂崗。酒后造成醫(yī)院損失的承擔(dān)全部責(zé)任。
5、每天清理好本科室及相關(guān)地段衛(wèi)生。
6、不能頂撞患者、須耐心引導(dǎo)和講解,避免不必要的糾紛。
7、做好安全工作,防火、防盜、防事故,過(guò)失造成的承擔(dān)責(zé)任的80%,故意造成的承擔(dān)責(zé)任100%,并移交司法機(jī)關(guān)處理。
8、嚴(yán)厲禁止不按規(guī)范操作、弄虛作假,按照誰(shuí)出事誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則,違反國(guó)家法規(guī)者追究其100%法律責(zé)任。
9、自覺(jué)接受醫(yī)療組長(zhǎng)、護(hù)士長(zhǎng)、科室主任、院委會(huì)及院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo),長(zhǎng)期不服從領(lǐng)導(dǎo)的按解聘處理。
勞動(dòng)紀(jì)律自查報(bào)告14
一、總則
1.為了明確本公司VIP項(xiàng)目部門在勞動(dòng)紀(jì)律管理中的職責(zé),規(guī)范公司的勞動(dòng)行為,維護(hù)員工的合法權(quán)益和保證企業(yè)正常的生產(chǎn)、工作秩序,促進(jìn)企業(yè)和諧穩(wěn)定發(fā)展,制定本制度。。
2.本部門必須根據(jù)本制度及公司其他相關(guān)規(guī)定,結(jié)合本部門的實(shí)際情況,制定適合本部門工作需要的勞動(dòng)紀(jì)律、作息時(shí)間、安全守則及操作規(guī)程等管理細(xì)則。
3.本制度適用于本部門在冊(cè)在崗員工。
二、勞動(dòng)紀(jì)律管理細(xì)則
1、進(jìn)入或逗留廠區(qū),必須按規(guī)定穿著工作服。
2.敬業(yè)樂(lè)業(yè),勤奮工作,服從企業(yè)合法合理的正常調(diào)動(dòng)和工作安排。
3.嚴(yán)格遵守企業(yè)的各項(xiàng)規(guī)章制度、安全生產(chǎn)操作規(guī)程和崗位責(zé)任制。
4.工作期間,忠于職守,不消極怠工,不干私活,不串崗,不吃零食,不打鬧嬉戲等,盡職盡責(zé)做好本職工作。
5.平時(shí)養(yǎng)成良好、健康的衛(wèi)生習(xí)慣,不隨地吐痰,不亂丟煙頭雜物,保持企業(yè)環(huán)境衛(wèi)生清潔。
6、愛(ài)護(hù)公物,小心使用企業(yè)機(jī)器設(shè)備、工具、物料,不得偷盜、貪污或故意損壞企業(yè)財(cái)物。
7.提倡增收節(jié)支,開源節(jié)流,節(jié)約用水、用電、用氣,嚴(yán)禁浪費(fèi)公物和公物私用。
8.搞好企業(yè)內(nèi)部人際關(guān)系,團(tuán)結(jié)友愛(ài),不得無(wú)理取鬧、打架斗毆、造謠生事。
9.關(guān)心企業(yè),維護(hù)企業(yè)形象,敢于同有損企業(yè)形象和利益的行為作斗爭(zhēng)。
10.遵守企業(yè)的`保密制度,不得泄漏企業(yè)的商業(yè)秘密。
三、作息時(shí)間
烘道:7:30-15:30
預(yù)裝:7:45-15:4
5真空包裝:8:00-16:00
四、安全守則及操作規(guī)范
1.生產(chǎn)主管和領(lǐng)班要做好機(jī)器設(shè)備的保養(yǎng)、維修和用前檢查工作,在確保機(jī)器設(shè)備可安全使用后,方可投入使用。
2.操作機(jī)器設(shè)備時(shí),必須嚴(yán)格遵守技術(shù)操作規(guī)程,保證產(chǎn)品質(zhì)量,維護(hù)設(shè)備安全及保障人身的安全。
3.設(shè)備使用過(guò)程中,如發(fā)現(xiàn)有異常情況,操作工應(yīng)及時(shí)告知車間主任和相關(guān)技術(shù)人員處理,不得擅自盲目操作。
4.發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況,要立即采取應(yīng)急措施,并及時(shí)將情況向領(lǐng)班、部門主管報(bào)告。
5.工作場(chǎng)所的消防通道,必須經(jīng)常保持暢通,不得放置任何物品。
6.對(duì)消防設(shè)備、衛(wèi)生設(shè)備及其他危險(xiǎn)防止設(shè)備,不得隨意移動(dòng)、撤走及減損其效力的行為。
7.維修機(jī)器、電器、電線必須關(guān)閉電源或關(guān)機(jī),并由相關(guān)技術(shù)人員或電工負(fù)責(zé)作業(yè)。
8.危險(xiǎn)物品必須按規(guī)定放置在安全的地方,不得隨意亂放。
9.生產(chǎn)車間內(nèi)嚴(yán)禁吸煙,吸煙要在指定場(chǎng)所。
10.嚴(yán)禁攜帶易燃易爆、有毒有害的危險(xiǎn)物品進(jìn)入車間。
11.下班時(shí),確認(rèn)水、電、氣的安全,關(guān)好門窗。
附:
VIP勞動(dòng)紀(jì)律口號(hào):
不怕苦,不怕難,沒(méi)有理由,沒(méi)有借口,一定要成功。
VIP勞動(dòng)紀(jì)律精神:
衣著整齊得體大方
行走靠右就餐排隊(duì)
節(jié)約糧食杜絕浪費(fèi)
保護(hù)環(huán)境垃圾入桶
遵規(guī)守紀(jì)愛(ài)廠如家
環(huán)境宣言:預(yù)防污染,善用資源,保護(hù)環(huán)境,永續(xù)經(jīng)營(yíng)。
SER:環(huán)保節(jié)約,安全守法,健康衛(wèi)生,持續(xù)改善,造福社會(huì),永續(xù)
經(jīng)營(yíng)。
經(jīng)營(yíng)理念:愛(ài)心信心決心
融合責(zé)任進(jìn)步
【勞動(dòng)紀(jì)律自查報(bào)告】相關(guān)文章:
勞動(dòng)紀(jì)律自檢自查報(bào)告03-09
勞動(dòng)紀(jì)律自查報(bào)告12篇01-08
勞動(dòng)紀(jì)律自查報(bào)告(12篇)01-08
勞動(dòng)紀(jì)律自查報(bào)告14篇01-04
勞動(dòng)紀(jì)律自查報(bào)告(精選14篇)01-04
勞動(dòng)紀(jì)律自查報(bào)告11篇02-23