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監(jiān)督工作計劃

時間:2022-04-21 13:16:46 工作計劃 我要投稿

關(guān)于監(jiān)督工作計劃6篇

  光陰迅速,一眨眼就過去了,我們又將迎來新的喜悅、新的收獲,該好好計劃一下接下來的工作了!計劃到底怎么擬定才合適呢?以下是小編收集整理的監(jiān)督工作計劃6篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

關(guān)于監(jiān)督工作計劃6篇

監(jiān)督工作計劃 篇1

  半年來,我縣衛(wèi)生監(jiān)督工作緊緊圍繞縣委布署的中心工作,本著衛(wèi)生監(jiān)督服務經(jīng)濟、服務社會、服務群眾的工作責任,進一步加強衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作,各項衛(wèi)生監(jiān)督工 作走在全市的前列。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管服務體系建設初見成效,我縣食品安全、職業(yè)健康咨詢指導、學校衛(wèi)生、生活飲用水衛(wèi)生、醫(yī)療衛(wèi)生、公共衛(wèi)生等項監(jiān)督工作依托鄉(xiāng)村協(xié)管體系實現(xiàn)了全縣全覆蓋。衛(wèi)生監(jiān)督基礎(chǔ)設施建設、執(zhí)法能力建設和服務體系建設成果豐碩,為保障全縣人民身心健康做出了巨大貢獻。

  現(xiàn)就前半年我縣衛(wèi)生監(jiān)督工作情況總結(jié)如下:

  一、基本情況

  縣衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督所為副科級建制全額單位,編制39人,實有36人,擁有專業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督人員36人,監(jiān)督業(yè)務用車8輛(其中衛(wèi)生應急專用車輛2輛、衛(wèi)生監(jiān)測車1輛、稽查車1輛、執(zhí)法用車4輛),辦公用房1100平方米,業(yè)務用房900平方米,飲用水、室內(nèi)微小氣候等現(xiàn)場快速監(jiān)測設備6套,攝像機、照相機等現(xiàn)場調(diào)查取證設備7套,現(xiàn)場處罰出證設備5套。辦公電腦28臺。

  截止年6月25日,全縣各類衛(wèi)生監(jiān)管服務對象其中:醫(yī)療436家,學校57家,公共場所137家,放射13家,職業(yè)健康檢查2家,采供血1家。此外我所還承擔著全縣公共場所、飲用水、放射診療機構(gòu)的衛(wèi)生行政許可受理、現(xiàn)場審查和發(fā)放工作,從業(yè)人員衛(wèi)生法律知識的培訓工作。

  二、衛(wèi)生監(jiān)督服務體系建設情況

  一是縣、鄉(xiāng)、村三級衛(wèi)生監(jiān)督服務網(wǎng)絡基本形成。

  年,我縣衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管服務項目扎實推進,將衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管服務機制與突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急機制聯(lián)動管理,不僅有效的預防突發(fā)公共衛(wèi)生事件的發(fā)生,而且為突發(fā)公共衛(wèi)生事件的應急處理提供了有效的保障。有力的保障了全縣人民的健康安全。

  二是辦公條件和執(zhí)法裝備整體水平提高。

  一是去年省廳為我所配備了60臺辦公電腦全部配置至所及鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級,投入衛(wèi)生監(jiān)督工作一線,配備飲用水、放射、室內(nèi)環(huán)境監(jiān)督設備、執(zhí)法記錄儀和攝(照)相機等30余臺件。我縣衛(wèi)生監(jiān)督監(jiān)測設備條件大大的改善。

  三是衛(wèi)生監(jiān)督隊伍執(zhí)法能力大大提升。

  進一步加強對衛(wèi)生監(jiān)督人員監(jiān)督、監(jiān)測業(yè)務能力的培訓。充分利用干部學法用法平臺和國家級衛(wèi)生監(jiān)督網(wǎng)絡培訓平臺加強對衛(wèi)生監(jiān)督業(yè)務知識的.培訓,使每位監(jiān)督員每年在線學習時間達40學時以上,截止目前,我所已經(jīng)有30人完成了全年上級下達的在線學習學時任務。同時積極參加省、市組織的各項行政執(zhí)法培訓和衛(wèi)生監(jiān)督業(yè)務培訓;進一步加強自身組織學習培訓,利用每周一、三組織全體人員進行業(yè)務學習。

  四是強化責任、規(guī)范服務,隊伍素質(zhì)得到整體提高。

  嚴格落實執(zhí)法責任制,建立崗位責任制、首問負責制,努力提高辦事效率,改變服務方式,方便群眾辦事。一是加強全所人員服務規(guī)范、服務意識的學習。增強服務的自覺性;二是切實改善服務態(tài)度,做到了熱情接待、周到服務、急事急辦、特事特辦;三是積極推進政務公開,提高執(zhí)法的透明度。

監(jiān)督工作計劃 篇2

  1、完善社;鸨O(jiān)督制度建設。

  一是評估總結(jié)社保基金監(jiān)督“十二五”工作,編制 “十三五”規(guī)劃。二是爭取出臺社會保險基金監(jiān)管行政執(zhí)法規(guī)程,依法依規(guī)嚴肅處理社;疬`法違規(guī)案件。三是以社保欺詐入刑為契機,待人力資源社會保障部商公安部出臺聯(lián)合辦案、案件移送等相關(guān)規(guī)定后,結(jié)合我省實際建立社會保險欺詐案件查處、移送及聯(lián)合辦案機制,深化與公安、司法等有關(guān)部門的聯(lián)動。

  2、加強非現(xiàn)場監(jiān)督和現(xiàn)場監(jiān)督的有機結(jié)合。

  一是選擇部分地區(qū)開展社會保險基金安全評估試點工作。二是擴大監(jiān)管軟件應用領(lǐng)域,積極配合部里做好系統(tǒng)升級試點工作,將疑點信息核查工作常態(tài)化、規(guī)范化,定期對各地處理情況進行抽查和通報。三是開展社;饘m棛z查,并就基金監(jiān)管工作進行調(diào)研,提出加強社;鹨(guī)范管理的'建議。四是貫徹落實《關(guān)于進一步加強基本醫(yī)療保險醫(yī)療服務監(jiān)管的意見》,加強醫(yī)療保險醫(yī)療服務監(jiān)管。

  3、強化基金安全管理責任。

  一是繼續(xù)抓好全省的社會保險基金安全管理責任狀簽訂工作,嚴格落實和執(zhí)行社;鸢踩珕栘熥肪恐贫取6锹鋵嵰閳蟾嬷贫,對隱情不報、急情緩報、大情小報的現(xiàn)象按規(guī)定嚴格問責。加強對要情報告反映問題的分析,制定措施加強防控。

  4、探索行政監(jiān)督與社會監(jiān)督相結(jié)合的有效機制。

  繼續(xù)推進社會監(jiān)督試點工作,密切跟蹤部里社會監(jiān)督試點工作進度,在全省推廣。

  5、加強對市州基金監(jiān)督工作的指導。

  一是依據(jù)績效評估考核指標,抓好基金監(jiān)督各項業(yè)務工作的落實。二是加強基金監(jiān)督檢查證管理,分批組織還未取證人員參加部里舉辦的培訓班,使全省基金監(jiān)督工作人員盡快取得執(zhí)法證件,提高執(zhí)法能力和水平。

監(jiān)督工作計劃 篇3

  20xx年,計劃財務工作主要圍繞市局黨組的工作要求,加強服務意識,幫助基層,履行崗位職責,抓好以下幾點工作:

  一、抓好財務管理制度的修編,做好財務管理規(guī)范化工作。主要圍繞“制度體系建設”展開,以制定、修訂整體財務管理制度為核心,加強監(jiān)督力度,逐步形成“制度健全,執(zhí)行有力,監(jiān)督到位”的財經(jīng)管理制度體系,實現(xiàn)對財與物的制度化與規(guī)范化管理。第一,以制度建設為中心,實現(xiàn)財務管理規(guī)范化。以法律、法規(guī)為依據(jù),對歷年來制訂的財經(jīng)法規(guī)進行梳理,針對市局近幾年來出臺的各項財務管理制度進行跟蹤分析,重點對固定資產(chǎn)管理、經(jīng)費報銷、票據(jù)管理、收費項目及標準、工資及各項津補貼、技術(shù)機構(gòu)及協(xié)(學)會財務管理、內(nèi)部控制、內(nèi)部審計制度八個方面進行分析論證,擬制定《漳州市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)行政事業(yè)單位財務管理制度》,形成綜合財務管理制度,確保整體財務管理工作有章可循。第二,以教育培訓為橋梁,實現(xiàn)財務管理規(guī)范化。繼續(xù)加強對全系統(tǒng)財務工作人員的教育培訓,進一步加強財務工作人員財經(jīng)法規(guī)意識,提高財務人員的.政策水平、業(yè)務素質(zhì)及解決財務管理實踐中疑難問題的能力,更充分的發(fā)揮財務人員的管財、理財職能,為領(lǐng)導把好關(guān)、獻好策。擬邀請市檢察院、市審計局的同志開辦財務管理講座,重點就單位內(nèi)部控制制度、行政事業(yè)收費制度、政府采購制度、固定資產(chǎn)管理制度等方面內(nèi)容對全系統(tǒng)的財務工作人員進行培訓,以教育培訓保證財務人員隊伍安全。第三,以監(jiān)督檢查為保證,實現(xiàn)財務管理規(guī)范化。開展以自查和抽查相結(jié)合的財務監(jiān)督檢查,依據(jù)《漳州市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局財務規(guī)范化管理考評標準》,從制度建設、經(jīng)費管理、會計工作、資金管理、票據(jù)使用管理、檔案管理、固定資產(chǎn)管理等幾個方面對各個縣級局及直屬單位的財務管理工作進行考評,逐步規(guī)范基層單位的財務管理

  二、抓好年度預、決算編報工作,保證整體財務穩(wěn)健運行。按照全年的工作安排,分析全年經(jīng)費的使用、分配情況,確保全系統(tǒng)人員經(jīng)費、創(chuàng)收指數(shù)等收支預算,不出差錯,準確無誤。認真做好決算工作,確保全系統(tǒng)年度決算能夠忠實體現(xiàn)預算執(zhí)行情況。

  三、抓好各項報表的編報工作,確保領(lǐng)導決策依據(jù)的準確性。針對全年的工作任務、目標,緊扣創(chuàng)收主線,采取逐月跟蹤檢查、督促的方式,認真統(tǒng)計、匯總、分析每月三項收入的創(chuàng)收進度與收繳情況,準確放映全系統(tǒng)各項收費情況,及時為領(lǐng)導的決策提供準確的數(shù)字依據(jù)。

  四、抓好固定資產(chǎn)管理工作,杜絕國有資產(chǎn)流失。在xx年資產(chǎn)清查的基礎(chǔ)上,繼續(xù)加強原有工作力度。加大對各項裝備的投入,特別是抓好技術(shù)機構(gòu)的設備更新改造工作。同時做好固定資產(chǎn)購買、處置的申報、審批、建檔工作,確保系統(tǒng)固定資產(chǎn)逐年增長。

  五、抓好科研項目的申報工作,鼓勵各級技術(shù)機構(gòu)積極申報。組織本系統(tǒng)的技術(shù)力量申報項目,并進行可行性論證分析,從中選送一至兩個本系統(tǒng)急需的、科技含量高的科研項目申報省局。

監(jiān)督工作計劃 篇4

 。ㄒ唬┩ㄟ^智能監(jiān)管和視頻監(jiān)控手段對城中村問題進行監(jiān)管。利用智能監(jiān)管手段,街道辦與城中村股份公司簽訂電子市容環(huán)境主體責任書,推動城中村紅線主體責任的落實;利用視頻監(jiān)控瀏覽和抓拍城中村環(huán)境衛(wèi)生和市容秩序問題,及時發(fā)現(xiàn)和處置問題,提高處置效率。

  (二)進一步強化數(shù)字化城管監(jiān)督作用,提前主動發(fā)現(xiàn)問題,加強對重點區(qū)域的信息采集和重點問題、側(cè)重問題的普查工作,并協(xié)調(diào)和督辦責任單位處理,及時解決問題。

 。ㄈ┳龊谩靶凶呱钲凇焙汀靶凶吡_湖”問題的收集和督辦工作;落實“行走羅湖”巡查和督辦工作。

 。ㄋ模┩ㄟ^“羅湖城事”微博微信平臺,開展豐富多彩的線上、線下宣傳互動活動,繼續(xù)加大對“羅湖城事”官方微信的推廣力度,擴大影響力,加強與業(yè)務部門的聯(lián)系和溝通,做好城市管理業(yè)務工作的宣傳,發(fā)動廣大市民參與城市管理。

  (五)落實開展“市對區(qū)”、“區(qū)對街道”的市容環(huán)境考核各項工作,加強對街道的.業(yè)務指導和監(jiān)督,保障各項考核工作的順利進行。

 。┩晟剖腥莪h(huán)境外包服務企業(yè)合同履約監(jiān)管機制,每3個月為一個周期,對重點區(qū)域開展“專項監(jiān)管月”行動,以更嚴格的標準,加大監(jiān)督檢查力度,確保環(huán)衛(wèi)保潔、市容維護、綠化管養(yǎng)等質(zhì)量履約到位。

 。ㄆ撸┤鎲恿_湖區(qū)智慧城市管理平臺的建設,通過構(gòu)建從城市事部件管理到公眾服務、行業(yè)精細化管理和征信管理的全業(yè)務智慧城市管理大平臺,全面匯集、管理、共享、交換、挖掘城市運行資源,建立城市管理綜合數(shù)據(jù)庫,搭建城市管理大數(shù)據(jù)分析系統(tǒng)。

監(jiān)督工作計劃 篇5

  為進一步加強基層黨風廉政建設,提高全村黨員干部的勤政廉政意識,現(xiàn)根據(jù)街道黨工委、辦事處的要求,結(jié)合本村實際,制定20xx年村民監(jiān)督委員會工作計劃。

  一、指導思想

  以維護、實現(xiàn)、發(fā)展群眾利益為出發(fā)點,逐步健全村務監(jiān)督委員會職責,著力構(gòu)建基層反腐倡廉體系,不斷促進農(nóng)村基層組織黨風廉政建設,增強黨員、干部在群眾中的威信和工作的`凝聚力、號召力、戰(zhàn)斗力。

  二、工作目標

  在鎮(zhèn)紀檢監(jiān)察室的領(lǐng)導下,發(fā)揮村監(jiān)委會的作用,使本村基層組織的思想建設、組織建設、作風建設和制度建設明顯加強,村民主政治建設有效推進;群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)進一步落實,群眾關(guān)注的熱點、難點問題得到較好的解決;切實做好耐心細致的宣傳、解釋工作,從而使黨群、干群關(guān)系進一步改善,實現(xiàn)社會和諧。

  三、工作措施

  1、加強村干部的思想信含宗旨教育、思想道德教育、法律法規(guī)教育,形勢政策教育,從而提高村干部的大局意識和自主、自省、自警、自勵意識;堅持做到要解放思想,與時俱進,求真務實,量力而行,艱苦奮斗,勤儉節(jié)約,清正廉潔、秉公辦事。

  2、對每季度的財務公開、民主理財進行全面監(jiān)督,切實抓好黨務公開、政務公開。

  3、加強對村干部宗旨意識、服務意識、勤政廉政等方面的監(jiān)督,開展好村干部的“勤廉雙述”工作。

  4、及時受理群眾的來信、來訪及來電舉報,對熱點問題及時展開調(diào)查,對存在違法違紀現(xiàn)象的及時向上級部門行反映,協(xié)助上級部門好調(diào)查工作。

  5、配合黨支部搞好年終的黨員民主評議黨員工作。

監(jiān)督工作計劃 篇6

  1.目的

  為貫徹質(zhì)量方針,確保本實驗室的質(zhì)量目標得以實現(xiàn),制定本計劃。

  2.適用范圍

  適用于本中心所有試驗檢測工作。

  3.職責

 、刨|(zhì)量負責人負責組織制定年度質(zhì)量監(jiān)督計劃,并對質(zhì)量監(jiān)督結(jié)果進行評價;

 、瀑|(zhì)保辦負責組織質(zhì)量監(jiān)督工作的實施;

 、羌夹g(shù)負責人負責組織檢測人員的技術(shù)考核;

 、荣Y料管理員負責檢測標準、規(guī)范等文件的`跟蹤查新;

  ⑸質(zhì)量監(jiān)督員負責監(jiān)督質(zhì)量監(jiān)督工作的落實。

  4.工作要求

  年度質(zhì)量目標:報告合格率為≥98%,報告及時率≥98%;客戶滿意度≥95%,客戶投訴率≤1%;重大事故率為0,質(zhì)控數(shù)據(jù)合格率≥95%。 ⑴實驗室內(nèi)的質(zhì)量監(jiān)督

 、偃藛T:檢測人員必須經(jīng)過培訓并考核合格,每半年對在崗檢測人員進行一次技術(shù)考核。

 、趦x器設備和標準物質(zhì)

  a、儀器設備按照規(guī)定的要求定期進行檢定/校準,在兩次檢定/校準周期之間至少進行一次核查(一般一年一次),期間核查必須按計劃進行,核查方法見各儀器期間核查作業(yè)指導書;

  b、本實驗室使用的檢測方法,必須是國家發(fā)布的標準方法,資料管理員每半年對標準進行一次跟蹤查新,確認使用現(xiàn)行有效的規(guī)范;

  c、凡有標準樣品的項目,每一年至少組織一次標樣考核和一次實驗室內(nèi)比對(包括人員比對、檢測方法比對等)。

  d、每兩月對可保留樣品進行一次抽檢,每次至少抽檢一個項目。

  4.質(zhì)量監(jiān)督的具體過程:

 、懦椴闀r間:采用不定期的抽查方法;

  ⑵抽查內(nèi)容:儀器設備、試驗室衛(wèi)生、檢測(試驗)過程、原始記錄,嚴格按照績效考核制度當中要求的條款進行打分;

  ⑶遇有公用設施及二級建筑工程以上委托時,檢測室負責人必須通知質(zhì)量監(jiān)督人員進行檢測過程監(jiān)督,以確保檢測質(zhì)量;

  ⑷質(zhì)量監(jiān)督人員必須將抽查監(jiān)督項目內(nèi)容詳細記錄在檢測試驗質(zhì)量監(jiān)督登記表中,并保存。

  5.記錄表格

  檢測試驗(質(zhì)量)監(jiān)督登記表

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