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名師工作室工作計劃

時間:2024-04-23 12:40:25 志升 工作計劃 我要投稿

名師工作室工作計劃(通用20篇)

  時間就如同白駒過隙般的流逝,我們的工作同時也在不斷更新迭代中,是時候抽出時間寫寫計劃了。那么你真正懂得怎么制定計劃嗎?下面是小編為大家整理的名師工作室工作計劃,僅供參考,歡迎大家閱讀。

名師工作室工作計劃(通用20篇)

  名師工作室工作計劃 1

  一、名師工作室工作目標。

  充分發(fā)揮xx名師的凝聚、輻射、指導作用,推動我校優(yōu)秀教師隊伍建設,培養(yǎng)青年、骨干教師有效成長,促進我校數(shù)學教育教學改革與提升。

  以優(yōu)秀教師敬業(yè)的精神和精深的造詣,進行面對面的傳幫帶和現(xiàn)場診斷、個性化指導,輔以博采眾長的專家講座和課題課例研究,發(fā)揮為人師表、言傳身教的引領力和感召力,探索一條“名師帶教,傳真經(jīng)”的'教師培訓的新途徑與新方法,促進青年教師的全面成長,促進教師隊伍素質的全面提高。

  二、具體工作計劃。

  1、制定好工作室成員的個人工作計劃。

  2、強化教育教學理論的學習,本年度每位成員完成一至二本教育專著的讀書任務,并撰寫讀書筆記。

  3、加強工作室博客和網(wǎng)頁建設。通過網(wǎng)絡傳播及時把成果輻射出去,網(wǎng)頁更新由渠懷蓮、江美新、徐巧石負責,具體負責資料的收集、匯編、整理并及時傳到網(wǎng)頁上去。

  4、加強教育教學交流,定期開展教學實踐研討活動。

 。1)每學期完成一篇教學反思或者經(jīng)驗文章,至少發(fā)表一篇省級論文。

 。2)每月工作室有一名成員開設校級或校級以上1次專題講座。

  5、定期開展各種專題研討。本著請進來、走出去的原則,就高中數(shù)學教學中的熱點、難點問題進行研討觀摩,形成解決問題的策略和方法。

  6、開展課題研究。本年度確保有一個南通市級以上課題立項,每位成員完成一個微課題的立項、研究、結題任務。

  三、逐月活動安排。

 。ㄒ唬3月份:

  1、制定好工作室具體的工作計劃。

  2、更新工作室網(wǎng)頁和博客制作,以及微信推送。

  3、工作室成員開設校級公開課并進行研討。

  4、集中活動一次(交流例會),每名成員準備好交流材料。

  (二)4月份:

  1、深入課堂聽課,指導教師的課堂教學。

  2、進行工作室網(wǎng)頁和博客更新和維護。

  3、工作室成員開設校級公開課并進行研討。

  4、做好南通市課題“高中數(shù)學閱讀能力的實踐與研究”申報工作。

  (三)5月份:

  1、舉辦沙龍,開展研討。

  舉辦以“高中數(shù)學閱讀能力的實踐與研究”為主題的課改沙龍。

  2、學習專業(yè)書刊雜志,力爭完成一篇專業(yè)論文的寫作。

  3、工作室成員開設校級公開課并進行研討。

  4、每月一次集中活動交流例會制度,每名成員準備好交流材料。

 。ㄋ模6月份:

  1、高考試題研究。

  2、認真進行教學個案反思和總結。

  3、工作室成員開設校級公開課并進行研討。

  4、抓好“高中數(shù)學閱讀能力的實踐與研究”課題研究。

  名師工作室工作計劃 2

  一、工作思路

  1、加強理論學習,豐厚教師教學底蘊。工作室統(tǒng)一購買教育教學理論書籍,組織工作室老師充分利用教學雜志、書籍,加強自學,要求每位教師一學期至少精讀一本教育教學專著,以不斷把握并適應教學改革的新動向。要求每位教師一學期必須摘錄10張文摘卡和撰寫1篇不少于800字的讀書筆記,以提高教師新課程教學研究的水平,促進教師的成長。

  2、加強課堂實踐研究,探索多樣的教學方式。本學期,工作室將著力推出不同年級同一主題的“同課異構”或“一課多磨”活動,圍繞共同關注的問題,釆取實踐——反思——再實踐——再反思——再實踐的行動研究。倡導工作室每一位教師提前介入,一起與上課教師經(jīng)過寫教案、試教、上課的每一個環(huán)節(jié),在這樣一起研磨的過程實現(xiàn)共同成長。

  3、加強課題研究,尋求突破,提高教科研水平。為增強課題研究的實效性,工作室將以網(wǎng)絡平臺為依托,針對前期對我區(qū)小學德育課程實施的現(xiàn)狀的調研中出現(xiàn)問題,開設“課題研究x討論會”。圍繞一定的話題、課題或問題切磋、研究,在研究中工作,在工作中研究,以此提升自身的'教育教學理念,提高教學能力。

  4、加強包河區(qū)小學品德名師工作室博客的建設充分發(fā)揮網(wǎng)絡優(yōu)勢,激發(fā)工作室教師參與熱情,以網(wǎng)絡教研為突破點,以案課例研究為載體,以教學行為反思為核心,積極探索網(wǎng)絡環(huán)境下實施教研的有效措施與途徑,開展扎實有效的教育教學研討活動,以期更快地促進工作室全體教師成長。

  5、名師展示、引領成長。繼續(xù)發(fā)揮我室成員中特級教師、教壇新星的指導作用,繼續(xù)采用跟進式教研模式做好師傅對徒弟的指導、幫扶工作,同時還將走入薄弱學校給更多的一線教師面對面的指導,進而使我區(qū)品德老師得到優(yōu)秀教師的熏陶,品德課堂教學再上新的臺階,實現(xiàn)優(yōu)質資源效益的最大化。

  6、德育工作并不是品德學科一門課的任務,當然學生的成長也不是品德學科一門課的功勞。工作室將通過班主任培訓等活動,促進各校德育工作,加強學科之間的整合,充分發(fā)揮各學科的德育功能,讓孩子們在方方面面的影響下健康快樂地成長。

  二、具體安排

  三月

  1、召開工作室全體會議,開展課題研討活動

  2、啟動工作室“分享閱讀”沙龍活動

  四月

  1、開展名師送教下鄉(xiāng)活動(曙宏小學、丁爭妍;鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校、王玲)

  2、采用跟進式教研模式,開展師徒結對活動(分三組)

  五月

  1、名師“主題教學”觀摩課系列活動(陳雪梅、陳小勤)

  2、開展班主任專業(yè)培訓活動

  六月

  1、開展師徒結對課堂教學展示活動

  2、開展“分享閱讀”沙龍活動(座談并上交文摘卡、讀書筆記)

  名師工作室工作計劃 3

  一、工作宗旨

  以科學發(fā)展觀為指導,在各級教育行政部門的領導、支持下開展工作。在兩年的時間里,以工作室為成長平臺、以課堂教學為主陣地、以校本研修和課題研究為抓手,堅持自主學習與名師的示范、指導和輻射作用相結合的原則,開展教育教學研究活動,打造骨干團隊,促進專業(yè)成長。

  二、工作目標

  長期目標:使工作室成為教師成長的共同體,教學改革的實驗室,活力課堂的發(fā)源地,校本教研的俱樂部,骨干教師的培養(yǎng)地,教學成果的推廣者,教育均衡發(fā)展的促進者。

  中期目標:帶動工作室成員進行專題研修、校內外教學交流等活動,同時吸納更多的.中青年教師參與教科研活動,提高他們的專業(yè)素養(yǎng)以及教學能力;進行課題研究,并按時結題;開發(fā)、錄制精品課程或微課;匯編相關的資料成果(教研論文、教學案例、教學反思等)。

  近期目標:遴選工作室成員,成立組織機構,明確成員職責,制定工作制度;創(chuàng)建工作室博客和工作室QQ群,借助網(wǎng)絡開展交流研討、實現(xiàn)資源共享;確定研究課題,完成課題的論證、申報工作。

  三、工作內容

  (一)20xx年2月~20xx年7月:

  1.做好工作室建立的前期準備工作。

  2.建立基于網(wǎng)絡平臺的工作室博客、QQ群。

  3.開展1~2次教學研討活動。

 。ǘ20xx年7月~20xx年9月:

  1.正式組建工作室,確定工作室成員,制定工作室計劃。

  2.每位成員制定個人成長計劃,明確今后自己專業(yè)發(fā)展的目標。

  3.結合學科特點確定研究課題,完成課題的申報工作。

 。ㄈ20xx年9月~20xx年8月:

  1.進一步扎實開展校內、外縣區(qū)教學交流活動。

  2.開展專題教研活動,比如報告會、名師論壇、專題講座、評課等。

  3.人人形成自己相對成熟的教學主張和特色,力爭在主攻領域有所成就,形成自己的獨特風格。發(fā)揮成員的帶頭作用,與其他教師共同進步。

  4.錄制精品課或微課。

  5.撰寫一定數(shù)量的教學反思,發(fā)表教學論文。

  6.積極參加省、市、區(qū)培訓及教科研活動。

  7.完成省級課題研究工作。

  8.爭取開展一期工作室的主題研究成果展示交流活動,推廣研究成果,發(fā)揮工作室的輻射和帶動作用。

  9.對二年來工作室的工作開展情況進行總結反思,完善資料,迎接上級組織的綜合評定。

  四、工作措施

  1.基于課堂的教學觀摩、研討等行動研究,提升教學能力,開發(fā)精品課程。

  2.構建專業(yè)發(fā)展的平臺,撰寫發(fā)表教育隨筆,拓廣交流范圍。

  3.站在學科前沿,發(fā)揮引領作用,開展校內、校際間的交流,讓更多的一線教師參與本團隊學習研修活動。

  4.重視課題研究,提升團隊的教研素養(yǎng)。對于省級課題的研究,學校給予經(jīng)費、研究條件等方面的保障。

  5.定期對工作室成員進行考核,及時通報成員完成工作情況,并進行公布和交流。學校對在工作室建設中做出成績的成員給予表彰獎勵。

  五、工作要求

  1.積極參加在線互動式研討,按計劃和要求認真開展工作。

  2.訂閱2~3種教學業(yè)務雜志或教育著作,并認真學習,提升理論水平,做好學習筆記。

  3.不斷總結教學經(jīng)驗,撰寫一定數(shù)量的教學反思,爭取至少在市級以上刊物上發(fā)表論文一篇。

  4.積極參與課題研究,定期上報階段性研究成果。

  5.每位成員每學期在校內外教學交流活動中進行1~2次教學展示或專題講座。

  6.培養(yǎng)、指導青年教師,促使他們專業(yè)成長。

  7.開發(fā)、錄制精品課程或微課。

  名師工作室工作計劃 4

  為發(fā)揮名師工作室的引領、示范、輻射、帶動的作用,培養(yǎng)出一批具有高尚師德修養(yǎng)、先進教育理念、厚實專業(yè)素養(yǎng)的小學數(shù)學名教師隊伍,使名教師真正成為師德的表率、育人的模范、教學的專家,并以此有效地加速教師專業(yè)化發(fā)展,特制定本工作室計劃。

  一、指導思想

  以科學發(fā)展觀為指導,以促進人的發(fā)展為本,遵循名師成長的規(guī)律,積極主動開展教育教學重點問題研究,解決學科教學難題,發(fā)揮先行研究、交流研討、示范引領的作用,做好教師培養(yǎng)、示范輻射等工作,堅持理論與實踐相結合、自主與交流相結合、學習與應用相結合、反思與提升相結合的原則,在觀察體驗、學習思考、參與研究、實踐總結中,提升教師業(yè)務素質,使名師工作室真正成為促進教師專業(yè)發(fā)展的平臺。

  二、工作目標:

  1.搭建成員交流平臺,促進成員之間知識與經(jīng)驗的共享。

  2.為教師專業(yè)發(fā)展提供學習資源,提升教師專業(yè)發(fā)展的自主性。

  3.引導、幫助工作室成員在職業(yè)道德、專業(yè)知識與學術水平,教學能力與科研能力等方面的綜合素質有顯著提高。

  三、學員任務

  1.加強業(yè)務學習,提高理論素養(yǎng)

  先進的教育理論是教學和科研的先導。而閱讀和學習是提高教師教育理論修養(yǎng)的`有效途徑。本年度工作室將認真組織所有成員,采取集中學習和分散自學相結合的形式,加強理論學習。

  2.立足課堂研究,形成個人風格

  提高教育教學質量是名師工作室最重要的任務。各位學員要自覺改進教學方法,靈活地駕馭課堂,形成自己獨特的教學風格,要勤于反思,還要將課堂中發(fā)現(xiàn)的難點帶回工作室研究,又將工作室研究的結果實踐于課堂,再發(fā)現(xiàn)、再研究、再實踐,推動課堂教學研究高位運行。

  3.積極從事科研,提高自身品位

  “教而不研則淺”,研究是名師工作室的要務之一。名師工作室導師要繼續(xù)帶動工作室成員自覺進行研究,使整個工作室始終洋溢著一種研究的學術氛圍,力爭每位成員都能“研究出成效”。

  4.創(chuàng)設交流平臺,為成長搭建基地

  我們將利用工作室QQ群、公共郵箱等多種方式為成員交流提供方便。通過工作室網(wǎng)站,為全體成員和帶動全市教師的成長,提供教學交流、研討的平臺。

  四、工作措施

  1.學習教育教學理論書籍及數(shù)學教學期刊。要求每位成員每學期讀一本指定書籍,并撰寫讀書心得,進行內部交流。

  2.外出學習培訓。工作室學員力爭每年外出聽一次課或參觀學習、培訓,從而打破影響自己專業(yè)成長的瓶頸,促進成員自身的快速成長。

  3.每月開展一次教研活動。每次活動主題要突出,并要指定專人發(fā)言,交流經(jīng)驗和體會,從而實現(xiàn)共同發(fā)展。

  4. 每學期上一次公開課。通過成員自身上課、送課下鄉(xiāng)、開設講座等形式和活動,相互學習,共同提高。每個成員至少在本校開設一節(jié)校級以上的公開課。

  5.組織工作室成員通過聽課、評課、磨課等活動,促進自身及其他教師的成長,獲取得第一手資料,撰寫教學案例,并開展案例交流活動。

  6.加強對課堂觀察的研究。每個人要有選擇性的準備專題講座稿,適當機會時要發(fā)揮作用。

  7.課題牽動研究。工作室每兩年要主持一個市級及以上的課題研究。工作室要以課題牽動學員的研究能力,引導學員把課題和工作中遇到的問題結合起來,走自主發(fā)展的課題研究之路。

  8.每學期寫兩篇論文。工作室將一如既往地督促并鼓勵工作室全體成員積極撰寫教育教學論文、案例反思等。論文要獲市級以上獎勵、登載刊物或在網(wǎng)站上發(fā)布。

  9.定期上傳教學反思或教學設計、推薦一篇好文章(論文或案例)、定期上傳一份好試卷。

  10.加強青年教師培訓。工作室成員每年結對一名積極肯學的青年教師作重點指導培訓,并促其積極參加各類比賽。

  11.建立“學員成長手冊”。將學員的教學成果、優(yōu)秀案例、獲獎論文、課題研究、優(yōu)質課、榮譽等全面綜合記錄,關注學員成長。

  五、工作方法

  我們將根據(jù)實際,采取集中與分散相結合,以分散為主;導師指導與自我實踐相結合,以自我實踐為主;本地觀摩與外地學習相結合,以本地觀摩為主;專家傳授與互相研討相結合,以互相研討為主的方法,開展各項工作。我們將根據(jù)教育局安排和上級有關部門組織的教科研活動,靈活的組織工作室成員進行集體活動、分散活動,努力做到上面有活動,我們有行動,并爭取參加上一級活動。

  名師工作室工作計劃 5

  一、指導思想

  在學校的領導下,在各級業(yè)務部門的指導下,以工作室各項活動為載體,努力打造一支師德高尚、學科造詣深厚、業(yè)務技能精湛的教育教學中堅力量;充分發(fā)揮工作室主持人在學校的物理專業(yè)輻射作用,把本工作室辦成:青年教師成長平臺、教學研究平臺、教師交流平臺。從而促進我校物理教師隊伍專業(yè)迅速成長,大力促進物理學科教學的研究與改革。

  二、工作目標

  (一)加強理論學習

  先進的理論是教學和科研的先導;沒有先進的理論指導,一切教學和科研都將是紙上談兵。閱讀和學習是提高自身的需要,也是自我進修的有效途徑。要想提高自身的理論功底、更新教學觀念、更新知識,惟有不斷學習。因此,工作室主持人與工作室成員要加強學習,不斷提高自身的理論修養(yǎng),始終占領理論“制高點”。

  本工作室將認真組織所有成員,采取集中學習和分散自學相結合的形式,加強理論學習,學習教育教學理論書籍,學習新課程理論專著,不斷提高成員的理論修養(yǎng)。

  (二)加強教學研究

  教學是教師的第一要務,課堂是教師教學的主陣地,課堂教學能力是一個教師教學水平的`最直觀的表現(xiàn)。立足課堂、研究課堂、狠抓課堂教學的效益,努力提升工作室成員課堂教學能力,是本工作室的主攻方向,也是本工作室各項活動開展的出發(fā)點和歸宿點。

  本工作室將致力于課程改革背景下的學案導學法實驗課堂教學研究,在不斷實踐、不斷發(fā)現(xiàn)問題、不斷改進中前進,在保持成員現(xiàn)有教學特色的同時,逐漸形成各自的教學個性和教學風格。

  (三)開展課堂展示

  本工作室將推行教學公開課制度,鼓勵成員利用一切手段和現(xiàn)有資源開設研究課、試驗課和觀摩課,為工作室的課堂教學研究提供平臺和載體,進而有效地提升成員的教學能力和水平。工作室將與校教科室協(xié)調,采取外出聽課、相互評課等方式,舉行工作室全體成員課堂教學能力全方位展示的活動。這既是對本工作室成員課堂教學能力的檢驗和考核,也是放大工作室品牌效應的內在要求。

  (四)落實課題研究

  工作室將積極開展以學案導學法課堂教學實驗改革為主題的課題研究活動,立足課堂,研究課堂,提升成員的課堂教學能力和教科研水平,以課題研究為平臺,積極撰寫并在市級以上刊物發(fā)表論文,我們將采取“工作室確定教研課題、成員自行選擇角度和切入點、以網(wǎng)上互動教研呈現(xiàn)研究結果”的方式,將課堂教學研究真正落到實處。

  (五)追求網(wǎng)站輻射效應

  本工作室將努力建設和利用名師工作室網(wǎng)站(個人博客),利用這一交流的空間、輻射的平臺,追求“實用”這一宗旨,努力做到使每一位瀏覽本工作室網(wǎng)站的老師均能有所收獲。我們將不斷增大信息量、不斷更新網(wǎng)站內容,努力將網(wǎng)站打造成領銜人和工作室成員展示教育教學研究成果的平臺、與外界進行交流的橋梁,最大限度地顯示名教師工作室的輻射和交流功能。

  三、月度工作安排:

  九月份

  1.組織學習《巢湖市二中名師工作室組建管理辦法》和考核細則。

  2.制定工作室主持人工作計劃和成員個人學習工作計劃

  3.建立成員個人成長檔案。

  4.籌建工作室網(wǎng)站(個人博客)。

  十月份

  1.搜集資料,豐富工作室網(wǎng)站內容。

  2.確定本年度科研課題。(全體成員)

  十一月份

  1.課堂專題研討活動。(全體成員)

  2.每周開展一次組織教學研討活動。(全體成員)

  3.工作室的成員積極學校教學活動月的各項教研活動。(全體成員)

  十二月份

  1.組織讀書交流活動,各成員匯報階段讀書體會。(全體成員)

  2.匯總整理論壇問題,形成問題庫。(全體成員)

  3.每周開展一次組織教學研討活動。(全體成員)

  元月份

  1.教育科研論文寫作講座與研討。(全體成員)

  2.每周開展一次組織教學研討活動。(全體成員)

  二月份

  1.工作室成員教學經(jīng)驗交流活動。(全體成員)

  2.工作室學期成員全面工作總結。(宋建軍負責)

  三月份

  1.召開工作室成員會議,布置新學期工作室工作。(全體成員)

  2.每周開展一次組織教學研討活動。(全體成員)

  四月份

  1.工作室成員相互聽課評課。(全體成員)

  2.每周開展一次組織教學研討活動。(全體成員)

  3.課題研究進展匯報會。(全體成員)

  4.工作室的成員積極學校教學活動月的各項教研活動。(全體成員)

  五月份

  1.開展組織讀書交流活動。(全體成員)

  3.每周開展一次組織教學研討活動。(全體成員)

  六月份

  1.工作室成員成員提交教學論文。

  2.每周開展一次組織教學研討活動。(全體成員)

  七月份

  1.召開工作室全體成員座談會,暢談投身工作室的收獲與感悟。(全體成員)

  2.擬寫工作室一年工作總結。(全體成員)

  3.對工作室成員進行年度考核。(全體成員)

  4.課題研究結題準備工作。(全體成員)

  5.整理工作室工作檔案。(全體成員)

  巢湖市二中宋建軍物理名師工作室

  名師工作室工作計劃 6

  根據(jù)《淮北市“教育名師工作室”實施方案》、《淮北市“教育名師工作室”工作規(guī)程》等文件精神,依照市教育局的工作部署,結合中學歷史教育教學實際,特制定本工作室xx年工作計劃。

  一、工作室的定位和目標

 。ㄒ唬┕ぷ鞫ㄎ唬

  本工作室是在市教育局指導下,以優(yōu)秀骨干教師或學科帶頭人姓名及其專業(yè)特色命名的非行政性工作機構,是由同一學科領域骨干教師共同組成的、組織開展學科教研活動工作團隊,是探究學科教學規(guī)律和學生學習規(guī)律,改進教育教學方法,提高教育教學工作效率的教師合作共同體,是面向全市中學、以網(wǎng)絡為主要載體開展教育教學研究活動的學科教科研機構。

  (二)工作目標:

  打造骨干教師,促進其專業(yè)發(fā)展;發(fā)揮名師輻射示范與指導作用,加快青年教師的成長步伐,帶動更多的教師有機會成長為名師;依托信息化環(huán)境,以網(wǎng)絡為媒體傳播先進的教育理念和教學方法,幫助我市中學歷史教師解決教與學過程中遇到的問題,實現(xiàn)教學資源共享,推進教育均衡發(fā)展。

  二、工作室的主要任務

 。ㄒ唬┡囵B(yǎng)、培訓優(yōu)秀教師方面:

  根據(jù)淮北市教育局的部署,名師工作室要為成員制定成長的三年規(guī)劃,促使每位成員盡快提高教育教學水平,形成獨立的教學風格。同時也要在淮北市教育局教研室的統(tǒng)一安排下,積極主動地在教師崗位培訓、骨干教師培訓和學科課程培訓等方面承擔培訓任務,為我市教師隊伍的建設提出建議、規(guī)劃和實施方案。

 。ǘ╅_展課題研究方面:

  以“高中歷史課堂教學環(huán)節(jié)的研究”為課題,爭取在省級立項,人人參與研究,在三年周期內順利結題,結題成果為一本專著。通過“高中歷史課堂教學環(huán)節(jié)的研究”提高教師課堂教學效率,減負提質,提高教師課堂教學水平,以適應新課程改革的需要;引導教師研究教材,研究學生,研究與開發(fā)課程資源;提高科研能力與水平;引導教師關注學生,民主教學,做到教學相長。圍繞子課題“新課的導入、結構的把握、老師的提問、新課的`講授、情境的創(chuàng)設、討論的組織、教法的選擇、意外的應對、現(xiàn)實的聯(lián)系、課件的效果、結尾的藝術“等問題開展研究,每年發(fā)表省級論文不少于10篇,每年省級以上獲獎論文不低于3篇。每人每月一篇讀書筆記,每人每課一篇教學反思。

  (三)推廣教育教學成果方面:

  結合一線教學實踐,針對中學歷史教學過程中出現(xiàn)的問題進行研討,提出建設性意見。發(fā)揮教研優(yōu)勢,為我市中學歷史教師提供備課咨詢與指導。結合我市高考的改革動向和教學實際開展相關的研究。嚴格按照淮北市教育局的要求,定期在全市范圍內以論文、專著、講座、公開課、研討會、報告會、名師論壇、專題記錄片、現(xiàn)場指導、觀摩考察等形式介紹、推廣名師工作室的教育教學研究成果!罢堖M來,走出去”,邀請教育發(fā)達地區(qū)一線名師傳經(jīng)送寶,觀摩全國高中歷史優(yōu)質課大賽。同時注意幫扶薄弱學校,送教下鄉(xiāng)。

 。ㄋ模╅_發(fā)、整合教育教學優(yōu)質資源方面:

  依托淮北教育網(wǎng),結合新課程實施,根據(jù)本學科特點和本工作室目標,建立“淮北市高中歷史名師工作室”網(wǎng)站,建立淮北市高中歷史教師qq群,編寫名師工作室簡報,系統(tǒng)地建立高中歷史教育教學資源庫。每人均建立教學博客,每人均參與網(wǎng)站建設。

  名師工作室工作計劃 7

  一、工作目標

  堅持“提升自我、引領同伴”的目標定位,把名師工作室打造成培養(yǎng)我市化學教師的高端平臺,引領教師專業(yè)隊伍建設。

  二、工作內容

  1.每個成員認真制訂個人專業(yè)發(fā)展計劃。具體包括:教育教學能力、教育科研成果、教學實績、示范影響等,努力通過名師工作室平臺得到培養(yǎng)、鍛煉、提升。

  2.教育教學精益求精。名師工作室成員要有過硬的'教學能力,在學科教學中取得顯著業(yè)績;積極參加各級各類教育教學競賽活動,并能取得一定成績;要在教育教學上出經(jīng)驗、出成果,以帶動周圍同行發(fā)展。

  3.積極開展教育科研。注重以課程建設、身邊的教育教學問題為課題,開展協(xié)作研究。每個成員必須參與課題研究。各成員每年在省級以上刊物發(fā)表論文1篇以上,或獲得省級論文獎。

  4.積極展示自我,引領教學改革。主動承擔各名師工作室集中送教下鄉(xiāng)任務。

  5.建設與維護工作室網(wǎng)站。及時報道工作室運行情況,及時發(fā)表各成員教學心得、感悟,不斷更新教育教學資源,服務于教育教學。

  6.編寫好教學資料,及時上傳到名師工作室的網(wǎng)頁上,供同行下載使用。

  三、主要工作安排

  1.召開名師工作室成員會議,商討一年工作,制定一年個人發(fā)展目標。每人訂閱一份專業(yè)發(fā)展的雜志。(3月份)

  2.繼續(xù)研究課題——初高中化學的銜接,著手結題工作。(3月份)

  3. 學業(yè)水平測試復習研討及總結。(4月份)

  4. 名師工作室同課異教活動(5月份)

  5. 個人讀書交流。(5月份)

  6. 在我校開展以“化學與生活”為主題的小論文比賽(6月)

  7. 組織參加暑期化學骨干教師培訓、學習。(8月份)

  8. 課題研究交流。(9月份)

  9. 到門石縣第六中學進行送課下鄉(xiāng)活動。(10月份)

  10. 組織參加門石縣化學教育學術年會。(12月份)

  11. 工作室成員年度工作考核。(12月份)

  名師工作室工作計劃 8

  自從加名師工作室以來,我覺得自己在理論與實踐中找到了一個橋梁,在教育教學經(jīng)驗與水平上都有所提高。在過去的一年多的時間里,能認真參加學習,努力提高自己,希望成為具有創(chuàng)新能力的研究型教師。

  通過一年來的學習交流,我又重新審視自己;仡櫼酝墓ぷ鳎梢哉f是個緊張忙碌,充實而又喜悅的。在20xx年里,希望自己能夠加倍努力,在各方面有更大的收獲。

  隨著在名師工作室中的學習和工作過程中中,我時刻感到自己的不足。因此,今年要積極利用空余時間多閱讀有關教育理論方面的書籍,學習先進經(jīng)驗和新的教育理念,不斷的充實自己,在課堂中更好的進行教育教學實踐,并認真完成研究課題報告。但是作為一名骨干教師,墨守陳規(guī),踏步不前是絕對不行的。一直以來,在實踐中也是不斷反思,在今年的工作室中的個人發(fā)展目標:成為具有創(chuàng)新能力的`研究型教師。具體計劃如下:

  1、不斷加強理論學習,夯實底蘊厚實積淀。

  掌握自己所教學科的學科特點,發(fā)揮個人興趣特長,將理論聯(lián)系實際融入到教育教學工作中,形成自己的教學風格。作為名師工作室成員應主動學習教育理論,用科學理論武裝頭腦,指導自己的教學實踐活動。使書本理論不僅僅局限在自己的理論知識層面,并將其運用于課堂教學實踐,促進學科教學,提高課堂教學的有效性。加強學習,學習科學文化知識,學習古今中外教育教學理論與實踐的知識,學習與教書育人、教育教學管理有關的知識和方法,學習國內外教育發(fā)展、教育改革的經(jīng)驗,掌握國內外教育發(fā)展動態(tài)等。認真理解鉆研教材,提高自己的教育教學能力。

  2、積極參加各種教育培訓,不斷提高業(yè)務能力水平。

  3、認真總結反思,虛心請教其她工作室成員,不斷積累經(jīng)驗。

  4、勇于參與實踐創(chuàng)新活動,培養(yǎng)創(chuàng)新和實踐能力。

  5、鉆研教學,提高理論水平,完成研究課題。以課題為抓手,堅持不懈地開展有計劃、扎實的課題研究,在研究中發(fā)展自己、成長自己。

  6、完成本年度工作室計劃中要求的各項任務,積極參與工作室組織的各項工作。

  7、結合學校的教育教學任務,配合工作室的活動安排,本年度堅持優(yōu)質地完成教育教學任務,并以學校的“以學為主,精講精練”教學模式探討為契機,完成自己在全校的課堂教學展示任務。在教學實踐中進一步形成自己的教學特點。在課堂教學中注重培養(yǎng)學生的創(chuàng)新思維能力,對學生的思維具有洞察能力,對他們可能有的想法有一定的預見性,對學習中出現(xiàn)的問題具有診斷能力,及時找出有效的解決方案。能夠針對教學的重點和難點,設計有坡度的富有啟發(fā)性的問題,深入淺出地加以引導。

  教育工作是一項常做常新,永無止境的工作。作為一名舞蹈教師必須以高度的敏感性和自覺性,及時發(fā)現(xiàn),研究和解決教育和管理工作中的新情況,新問題,掌握其特點,發(fā)現(xiàn)其規(guī)律,盡職盡責地做好工作,完成我們肩負的神圣使命。教學之藝,變化無窮,我也將把在工作室中所學到的先進經(jīng)驗,理念帶回到自己學校,輻射到其他教師,大家共同學習研究,取長補短,推陳出新。

  名師工作室工作計劃 9

  一、指導思想

  立足于當前全區(qū)教育工作要點和學校實際,堅持以服務全區(qū)音樂教育新課程改革為先導的方針,全面實施綜合素質教育,以“實施優(yōu)質教研,促進師生發(fā)展”為總目標,以“研究、指導、服務”為宗旨,堅持教研的科學性、專業(yè)性、學術性原則,繼續(xù)深入探索有效教學、高效教學的模式,開創(chuàng)教與學方式轉變新局面;同時,進一步推進學!疤厣珗F隊”建設,提高音樂教學的質和量,努力做到課堂教學、課外活動、社會實踐三位一體,讓每個學生都享有接受藝術教育的機會。堅持自主學習與工作室活動相結合的原則,開展教育教學研究活動,通過廣泛讀書、課堂錘煉、教學研討、教育科研、撰寫隨筆等方式,促進全體教學組成員的快速成長,打造名優(yōu)群體,爭創(chuàng)一流團隊,使本工作室真正成為教師專業(yè)發(fā)展的平臺。

  二、工作要點

 。ㄒ唬┲虒W再造

  繼續(xù)推進課堂教學改革,探索互聯(lián)網(wǎng)+背景下的課堂教學模式再造,切實建構適合音樂學科的高效課堂,提高課堂教學效益。努力加強工作室教研工作的計劃性、針對性、特色性、科學性和實效性建設。

  (二)著力評價激勵

  根據(jù)教育部的`《中小學生藝術素質測評辦法》,結合區(qū)教育局即將出臺試行的《福田區(qū)中小學生音樂素質測評方案》,同時結合工作室的課題“以評促學”的推廣,切實提升學生的音樂素養(yǎng)。

 。ㄈ┲蒲幸I

  積極主持或參與教學研究,增強教研工作的實效性,使教研真正促進教師專業(yè)化發(fā)展。在合作中共進、在互助中成長,大膽探索,勇于創(chuàng)新,努力培養(yǎng)一支師德高尚,業(yè)務精良,創(chuàng)新能力強的學習型、研究型音樂骨干教師隊伍,為我區(qū)的音樂教育事業(yè)作出我們的貢獻。

 。ㄋ模┲﹀懺礻犖

  提升成員教師專業(yè)發(fā)展空間,舉辦各類研訓活動,繼續(xù)加強自身修養(yǎng),努力創(chuàng)新教學、創(chuàng)新學習、創(chuàng)新管理。發(fā)揮名師工作室作用,全方位提升成員教師隊伍素養(yǎng)。

 。ㄎ澹┲πN璧笀F隊

  加大學!疤厣珗F隊”扶持監(jiān)管力度,普及及提高相結合,不定期檢查團隊訓練情況并提出整改意見和要求。

  三、具體安排

  9月:

  1、參加福田區(qū)20xx—20xx第一學期音樂學科教師會議

  2、制定工作室20xx―20xx第一學期工作計劃

  3、召開工作室第一次教研工作會議

  4、上交工作室成員暑期讀書心得

  10月:

  1、視導教學、深度教研

  2、工作室讀書交流活動之一(推薦好書,交流閱讀體驗)

  3、召開音樂學科綜合素質測評會議

  4、提前準備,積極參與福田區(qū)中小學音樂(舞蹈)教師論文、教學設計評比活動

  5、工作室博客建設

  6、學校舞蹈隊排練

  11月:

  1、聚焦課堂、深度教研

  2、成員老師研究課活動

  3、工作室讀書交流活動之二(推薦好書,交流閱讀體驗)

  4、學校舞蹈隊排練;

  12月:

  1、積極參與中小學音樂(舞蹈)學科現(xiàn)場教學觀摩活動。

  2、成員老師研究課活動

  3、學校舞蹈隊排練;

  1月:

  1、積極參與福田區(qū)第五屆校園戲劇節(jié)及戲劇教學研討會

  2、積極參與“20xx福田區(qū)中小學生合唱教學研討會”

  3、配合區(qū)教育局組織完成全區(qū)中小學生音樂教學質量監(jiān)測

  4、成員上交學期個人總結、反思、論文或案例

  5、各成員老師配合各校做好學期結束工作,開展工作室成員年度考核

  6、工作室期末總結交流會,布署寒假自我提升任務

  名師工作室工作計劃 10

  一、指導思想

  以教育局《xx市名師工作室考核實施辦法》和學校教研室20xx年工作計劃的指導思想為依據(jù),堅持“以生為本、以學定教、關注課堂、重視實效”的方針,以“提高課堂教學效率和促進教師專業(yè)成長”為重點,積極探索“原味語文”的理論構建和教學實踐。以人為本,遵循名師成長規(guī)律,按理論與實踐相結合、自主與交流相結合、學習與應用相結合、反思與提升相結合的原則,在學習、思考、實踐、反思、總結的過程中,把先進的教育理念、獨特的教學風格、精妙的教學技巧、靈活的教學方法,滲透和輻射到工作室學員的教學中去,讓工作室真正起到培養(yǎng)名師基地的作用,成為人才成長的陣地。

  二、工作要點

  1.結合教育局教研室的工作部署,組織與開展“原味語文”的系列讀書和理論研修活動,提升工作室成員教育教學理論修養(yǎng)。根據(jù)學科特點與教師需求,研修內容將關注于原味語文課堂教學實踐“目標的設定與達成””“教材的利用與開發(fā)”“活動的關聯(lián)與遞進”。研究方向為“基于審美與創(chuàng)意的古典詩歌教學模式的'研究與突破”與“文學類文本教學內容的有機整合與正確把握”。

  2.積極開展以“課堂教學”展示為主要形式的教學研討活動。力爭擴大工作室教學輻射范圍,開設市級、大市級公開課。將公開課教學和研討內容范圍從古典詩歌和散文拓展到教材其他內容,進一步提升名師工作室的影響力。

  3.指導學生參加各類作文大賽,幫助學生習作投稿發(fā)表。從學生中遴選“寫作苗子”,組織開展“詩意作文”寫作專題輔導活動,提高學生寫作能力。不斷積累“詩意作文”寫作和教學經(jīng)驗,并提煉形成為理論架構,進而廣泛推廣。

  4.要求成員堅持撰寫讀書筆記,收集整理課堂教學案例,不斷積累。確定理論研究主攻方向,引導成員撰寫主題論文,參加各級各類論文大賽以及在省級以上教育雜志發(fā)表。

  5.積極組織課題研究。20xx年已經(jīng)結題的課題要繼續(xù)推廣應用。

  同時,有序展開新課題的研究工作。

  對已經(jīng)開題的20xx省教改課題和南通市“十三五”規(guī)劃課題,認真研討,穩(wěn)步開展各子課題的研究。

  三、工作安排

  月份

  工作要點

  備注

  4月

  1.初步制訂工作室工作計劃

  2.各成員制訂本學期成長計劃

  3.各學員共讀一篇教育教學專著,進行舉行研討活動

  4.四月份xx市公開課

  5月

  5.工作室成員集中活動:研究教改課題申報

  6.五月份xx市級公開課

  7.共讀一篇教育教學專著,上交讀書筆記

  8.各學員完成一篇

  教學論文

  并送評或發(fā)表

  6月

  9.作文大賽優(yōu)秀作品舉薦

  10.六月份xx市公開課

  11.拓展閱讀交流研討活動

  12.匯總材料,撰寫本學期

  工作總結

  9月

  13.各成員制訂本學期成長計劃

  14.各成員共讀一篇教育教學專著,進行網(wǎng)絡研討

  15.九月份xx市公開課

  10月

  xx.教學研究課與教改項目中期總結

  17.積極參加“同課異構”教學比賽,全體成員磨課

  18.高中生作文大賽輔導

  19.十月份公開課研討活動

  11月

  20.文明風采大賽成績匯總,總結經(jīng)驗

  21.共讀一篇教育教學專著,進行研討

  12月

  22.吳開宇老師——名師講座

  23.參加教育局年度工作室考核表彰

  24.工作室年度工作總結

  名師工作室工作計劃 11

  一、指導思想

  根據(jù)區(qū)教育局關于名師工作室的工作指示和要求,工作室以真誠服務、專業(yè)引領、實踐探索、共同發(fā)展為宗旨,緊扣課堂、聯(lián)系實際,以典型引路,促進工作室成員專業(yè)成長和專業(yè)化發(fā)展,以名師工作室活動為載體,充分發(fā)揮名師的引領作用,打造一支師德高尚、學科造詣深厚、業(yè)務技能精湛的教育教學中堅力量。充分發(fā)揮名師的專業(yè)輻射作用,努力把本工作室辦成“名師成長的園地,資源輻射的中心。

  二、工作目標

  1、工作室成員具有較深厚的教育理論素養(yǎng)和學術功底,具有獨立承擔教育科研的能力,能獨立開展教育教學研究,能熟練撰寫教學案例并進行反思,能敏銳覺察到學生關注的問題,使本名師工作室的每位成員成為具有穩(wěn)定教學風格的學者型教師。

  2、工作室成員能勝任學科教學,能熟練地使用現(xiàn)代教育技術,能有效地利用各種教育資源,成為敬業(yè)、合作、領導放心、學生歡迎、家長贊許的骨干教師。

  3、工作室成員具備指導和示范本地區(qū)其他教師進行本學科教學及研究的能力,充分發(fā)揮自己的`輻射作用。

  三、工作任務

  1、提高專業(yè)理論素養(yǎng)

  本學期,本工作室將繼續(xù)認真組織所有成員,采取集中學習和分散自學相結合的形式,加強理論學習,學習教育教學理論書籍,學習新課程理論專著,學習全國名優(yōu)教師的教育教學經(jīng)驗和風格,不斷提高成員的理論修養(yǎng)。

  2、提升課堂教學水平

  本學期,工作室將繼續(xù)帶領工作室成員,不斷深入課堂,通過觀課、評課、議課等途徑,相互學習,提高教學水平,積極參加區(qū)級優(yōu)質課的預選。幫助工作室成員在教學風格和特色上下功夫,讓每位成員逐步形成自己的教學風格。

  3、提升教研科研能力

  工作室在教科研方面要,進一步提升教科研水平,繼續(xù)在教科研方面下大工夫、花大力氣,在工作室內營造濃郁的教科研氛圍,鼓勵每一位成員積極撰寫教學反思、聽課隨感、閱讀感悟、教學論文等。

  4、積極鉆研微課制作

  工作室每位成員積極鉆研,系統(tǒng)學習,制作自己的微課,參加微課比賽。

  四、活動安排

  2月份:

  1、總結上學期工作室相關工作

  2、通報工作室本學期工作計劃,成員制定個人學期工作計劃

  3、給每位成員發(fā)研修的相關書籍

  3月份:

  1、讀書交流活動

  2、同課異構觀摩活動

  3、組織推薦成員參加區(qū)優(yōu)質課評選

  4月份:

  1、讀書交流活動

  2、撰寫教學反思評比

  3、微課研討

  5月份:

  1、邀請專家講座

  2、讀書交流活動

  3、骨干教師示范課

  6月份:

  主持人收集工作室相關資料,成員收集個人資料,總結交流本學期工作。

  名師工作室工作計劃 12

  一、指導思想

  本年度,根據(jù)阿勒泰地區(qū)、市教育局、教研室有關名師工作室工作指示和要求,本著“語文名師工作室要成為‘研究的平臺、成長的階梯、輻射的中心、師生的益友’”的宗旨,樹立為學生及教師服務的工作方針,完善自我,創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu),全面推動阿勒泰市中小學語文教學教研和改革工作。為了更好地開展工作,現(xiàn)計劃如下:

  二、工作室定位

  在研究中演繹語文魅力,在交流中提升教學理念,在輻射中實現(xiàn)共同成長。

  1、中小學語文教學研究的核心平臺。

  2、語文教學資源的整合窗口。

  3、全市語文教師的成長搖籃和精神家園。

  三、工作目標

  本工作室將圍繞《阿勒泰地區(qū)中小學名師工作室的實施意見》制定的工作目標,借助名師工作室這一核心平臺,努力發(fā)揮名優(yōu)教師的`示范、指導和輻射作用,引領語文教師真正走上一條充滿生機的專業(yè)化成長之路,整體提高我市中小學語文教學水平。

  1、構建名師工作室的交流平臺,通過網(wǎng)絡、聽課、外出學習等各種形式的交流活動,促進語文教師進行教學思想、教學理念和教學經(jīng)驗的交流。

  2、創(chuàng)建名師工作室的展示平臺,向市、鄉(xiāng)鎮(zhèn)開放教研課、觀摩課、示范課,展示阿勒泰市語文教師精彩紛呈的教學風采。

  3、營造名師工作室的創(chuàng)造平臺,做好一個自治區(qū)級語文課題研究成果,成員教研論文在地市級發(fā)表或者獲獎。

  4、搭建名師工作室的成長平臺,使成員成為各具特色獨領風格的市級教學骨干,為成長為專家學者型教師蓄勢。

  5、塑造名師工作室的輻射平臺,輻射阿勒泰市語文教師,在全市形成一種教育研究氛圍。以語文名師工作室為家園,營造語文教學的學習及研究氛圍。

  四、主要工作

  2、認真制定工作室學年(或學期)計劃,定期舉行工作室成員例會,檢查落實工作進度和要求,做好年度工作的總結并推廣研究成果。

  4、每位成員每月至少上傳一篇文章至工作室,每學期印發(fā)一期“工作室簡報”,每學期進行一次教研成果階段性總結。

  5、每個成員至少在本校開設一節(jié)校級以上的課題研究公開課并對所有工作室成員開放。每個學期組織一次“送教下鄉(xiāng)”活動,每年組織一次全市性的初中語文教學研討會。

  6、逐步完善工作室教學資源的收集整理,實現(xiàn)教學資源的交流與共享。

  7、定期邀請專家、顧問團指導工作。不斷壯大名師工作室隊伍,真正發(fā)揮名優(yōu)教師的示范、指導和輻射作用。

  8、承擔地市教研部門和工作室安排的教學觀摩和教育研究任務。

  9、工作室一如既往地督促并鼓勵工作室全體成員從事教育教學研究,積極撰寫教育教學論文。工作室將要求本成員每人每年至少撰寫一篇教學論文。 課題研究方面,以自治區(qū)“以校為本”小課題為依托,積極開展課題研究工作。

  名師工作室工作計劃 13

  20xx年3月,有幸在xx名師工作室的引領下,得到名師xx的指導幫助并成為其小組的一名學員,本人在深感自豪的同時卻也壓力倍增。反思自身,難免誠惶誠恐,一是自己資歷尚淺,教育教學時間不長;二是本身業(yè)務素質不高,經(jīng)驗和能力有限,基于此,為了能使自己盡快成長,不斷豐富提高,特制訂本人年度工作計劃如下:

  一、認真貫徹落實“工作室”年度計劃,嚴格遵守“工作室”規(guī)章制度,做好本職工作。

  1、積極參與“xx市小學語文xx名師工作室”組織的各項學習活動,完成各項工作計劃和安排,力爭在理論上不斷地充實自己的頭腦,并把理論與實踐緊密地結合起來。

  2、在小組活動中,虛心向名師xx和其他成員學員學習。在平時的教學中,互相合作,聽聽彼此的課,多交流,多討論,努力做到互相幫助,揚長避短,共同進步。以教學、科研的反思、總結為主線進行研究性學習。在研修期間,認真聽課,交流,爭取從先進教師身上汲取更多的教育教學經(jīng)驗,來快速提高自己的教學水平。

  二、努力提高個人的專業(yè)素質,為教學服務。

  1、積極參加各類政治業(yè)務學習,努力提高自己的政治水平和業(yè)務水平。思想上嚴于律己,熱愛教育事業(yè)。時時以一個教師的身份來約束自己,鞭策自己。對自己要求嚴格,力爭在思想上、工作上在同事、學生的心目中樹立起榜樣的作用。

  2、勤于聽課學習,領會精神實質。然后根據(jù)教學要求,認真?zhèn)湔n,寫好教案。備課時認真鉆研教材、教參,學習好大綱,虛心向同事學習、請教。力求吃透教材,找準重點、難點。努力將所學的`課程理念應用到課堂教學與教育實踐中,積極利用遠程教育資源,運用課件,運用多種教學方法,精講精練,力求讓我的語文教學更具特色,形成自己獨具風格的教學模式,更好地體現(xiàn)素質教育的要求,提高教學質量。

  3、利用業(yè)余時間,認真閱讀有關教育教學方面的著作,如《教育學》、《教育心理學》《兒童心理學》等方面的書籍,及時的做好筆記,寫好讀后感,積極撰寫質量較高的文章,從而提升自己的理論素質,以便更好的應用于教育教學實踐。

  4、及時的做好個人研修的總結和反思,隨時記錄自己的點滴收獲。

  以上是本人的年度工作計劃,希望在實施過程中,能不斷的完善和充實。

  名師工作室工作計劃 14

  為了更好地推進20xx年的工作室工作,特制定以下工作室計劃,在計劃中有有序推進各項工作。

  一、指導思想

  以“搭平臺、促成長、廣輻射、共發(fā)展”為宗旨,以“理論與實踐相結合、自主與交流相結合、學習與應用相結合、反思與提升相結合”為原則,以“發(fā)展學生的言語生命、追尋教師的幸福人生、具有創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)意識”為方針,以“專業(yè)引領、同伴互助、自我反思”為基本形式,全面推動全區(qū)小學語文本體性教學教研和改革工作,促進教師專業(yè)化發(fā)展。

  二、工作理念

  聚集志同道合的小學語文教師,以“抓本體返樸歸真,慧融合生生不息”為目標,探索提升學生語用的方法和策略,樹立語文教學新形象。為培養(yǎng)研究型、學術型的教師研究團隊,提供值得研究和借鑒的范例。

  三、工作目標

  遵循優(yōu)秀教師的成長規(guī)律,以深化課堂教學改革,認真落實課程計劃主要內容,自主開展系列研修活動,完成一項區(qū)級課題研究,推進基礎教育課程改革。

  四、具體措施

  1、以工作室區(qū)級立項課題“指向運用的閱讀課實踐研究”為研究主題,通過課例磨課、上課、議課、反思、講座等研究抓手,提升學員們的研究能力。

  2、為每一個學員購買關于語文本體性教學的.相關理論書籍1-3本,提升大家的理論水平。

  3、積極為每一個學員提供外出學習的機會,在與各種小學語文名師的對話中,呼吸新鮮的小學語文研究空氣,擦亮學員們的小學語文研究之眼。

  4、搭建研討的平臺,在交流碰撞中促進學員們的拔節(jié)成長。本年度著重開展就一篇課文的“同課異構”和“同課異段”的教學研究觀摩展示課,與涪陵區(qū)吳謙名師工作室開展聯(lián)合教研活動,打造更大的小學語文教學研究共同體,整體推進我區(qū)的小學語文教學和研究水平。

  5、積極參加涪陵區(qū)的名師送交下鄉(xiāng)活動,發(fā)揮工作室的輻射引領作用。

  6、每一個學員都要認真撰寫教學論文,要在區(qū)、市、國家級論文評比中獲一、二等獎,積極在省市核心期刊上發(fā)表文章。

  7、每一個學員要積極參加涪陵區(qū)的小學語文高效課堂賽課活動,爭取獲一等獎。

  8、積極建設好工作室的博客,及時發(fā)布工作室的活動動態(tài),發(fā)布每個學員的案例設計和教學反思、論文,把工作室博客建成學員間相互學習、資源共享的信息資源平臺,也向外展示我們的工作和行進中的思考。

  以上是20xx年工作室的工作計劃,在實際中,我們會原則遵守這個計劃,并根據(jù)實際情況,增加一些活動,做好工作室這一年度的工作。

  名師工作室工作計劃 15

  一、 指導思想

  本著使本工作室成為“名師成長的搖籃、享受教育的家園”的宗旨,“以教師專業(yè)能力建設為核心,以中青年骨干教師培訓為重點,整合資源、整體提升,努力建設一支師德高尚、業(yè)務精湛、充滿活力的名師隊伍!

  二、工作目標

  工作室將本著科學求真與開拓創(chuàng)新的精神,既仰望星空又腳踏實地的態(tài)度,耕耘一片“研究”的土壤,創(chuàng)造一種“研究”的氣候。以研究為主線,交流培訓為途徑,理論聯(lián)系實際,構建一個融學習、教學、研究、培訓、交流為一體的平臺,促進教師的實踐反思和專業(yè)成長,提高教師群體效能,充分發(fā)揮引領與輻射作用,為本工作室教師成長搭建階梯,注重在實踐中研究,在研究中提升,在提升中反思,在反思中領悟,在領悟中創(chuàng)新。響應教育局號召,樹立垂范意識,爭取使本工作室成為教育領跑的團隊,真正做到引領教科研,實現(xiàn)共成長。讓名師工作室真正成為人才成長和帶領人才成長的前沿陣地,使中青年老師從勝任型向骨干型、名師型發(fā)展 。

  三、工作職責

 。ㄒ唬┟麕煿ぷ魇衣氊

  1.承擔骨干教師、學員的培訓和指導。實施中青年骨干教師發(fā)展計劃,承擔骨干教師的培訓和指導工作。制定工作室學員周期內專業(yè)化發(fā)展目標、計劃,通過集體備課、雙向聽課、說課評課、案例分析、課例開發(fā),引導學員專業(yè)提升。

  2.開展教育教學研究。以工作室為平臺,整合教育優(yōu)質資源,著眼于教育發(fā)展的重點難點問題,開展教育教學研究,每周期至少確定并完成一項市級以上教科研課題。

  3.發(fā)揮名師示范和輻射作用。研究建立各類優(yōu)秀教師發(fā)現(xiàn)機制和培養(yǎng)指導制度,通過組織學員上示范課、專題講座、教學研討等多種方式,促進我鎮(zhèn)中小學教師專業(yè)成長,促進更多的優(yōu)秀教師脫穎而出。

  4.利用自身資源優(yōu)勢,為教育教學改革積極向市教育主管部門、學校及有關部門獻言獻策。

 。ǘ┟麕煿ぷ魇抑鞒秩寺氊

  1.制定工作室的工作計劃和學員周期培訓計劃,建立工作室工作制度,并報市教育局備案。

  2.通過以師帶徒的方式,引領成員、學員加強師德修養(yǎng),增強職業(yè)認同感和榮譽感,傳授教育教學專業(yè)技能,提高綜合素質。

  3.組織開展教育教學研究,周期內至少完成1 篇本學科教育教學調查或研究報告,并至少發(fā)表1 篇本學科教育教學論文。

  4.對成員、學員進行考核,建立工作室學員成長檔案。

  5.根據(jù)需要參與全市教師培訓工作,接受主管部門的指導、檢查、評估,向主管部門匯報工作,作出書面總結。

 。ㄈ┟麕煿ぷ魇页蓡T職責

  接受掛牌名師指導,提高自身專業(yè)能力水平;在掛牌名師的指導下,結對幫帶1-2 名工作室學員;在掛牌名師的直接領導下,起組織、協(xié)調作用,完成掛牌名師分配的各項任務。

 。ㄋ模┟麕煿ぷ魇覍W員職責:

  1.依據(jù)個人實際,確立自身發(fā)展目標,制定周期內學習計劃和確定研究項目。

  2.每周至少完成1次掛牌名教師安排的聽課任務,做好學習記錄和案例評析,提高課堂教學水平,每學年進行2 次以上教學展示。

  3.接受掛牌名教師的指導,完成掛牌名教師安排的學習和研究任務。周期期滿時,完成個人專業(yè)成長報告,并公開發(fā)表至少1 篇研究論文。

  4.幫助掛牌名師維護工作室網(wǎng)頁運行,積極參與在線互動式研討。

  四、工作制度

  根據(jù)工作目標,基于理想與現(xiàn)實,工作室的工作策略為:學習培訓與課題研究相結合,理論學習與實踐操作相結合,自主學習與導師引領相結合,獨立思考與合作交流相結合,自我反思與不斷提升相結合。建立健全工作室工作機制,使工作室活動規(guī)范化、制度化、科學化。

 。ㄒ唬⿲W習交流制度

  采取集中學習和分散自學相結合的形式。

 。ǘ⿲n}研討與專家講座制度

  每學年開展六次以上專題研究活動,明確中心發(fā)言人,相互探討,共同提高。教研活動有記錄,有總結,有反思,形成文字資料歸檔。

  (三)課堂觀摩研究制度

  通過問題會診、教學研討、案例分析、聽課評課、經(jīng)驗交流、反思總結、等形式提高名師工作室的整體素質和教學水平,引導教師在實踐中探索和把握教育規(guī)律,探求科學的教育方法,解決教育教學難題,形成科學的教育過程,找到教育創(chuàng)新的方向,提高教學效能。

  (四)教育教學研究制度

  1.名師工作室周期內在市科研部門立項一個課題進行研究,并形成研究成果報告。

  2.每個成員與學員每年至少要有一篇以上研究報告或論文在省級以上報刊發(fā)表或被教育行政部門推介,或編寫教育教學專著 。

  3.每個成員與學員三年內至少要獲得一次市級以上的教育、教學、科研成果獎勵。

 。┛己嗽u價制度

  1.名師工作室與主持人的考核。名師工作室每年進行一次年度考核,每周期結束后進行周期考核。

  2.名師工作室成員由主持人負責,學員的考核由責任導師負責。每學期舉行一次成果交流與總結會,同時進行學期考核,從“德、勤、能、績”等方面進行綜合評價,學期考核結果作為年度考核依據(jù),存入檔案

  五、工作措施

 。ㄒ唬┲贫òl(fā)展計劃,明確生長點

  主持人與成員指導學員制定基于教師個人實際并適度超前的'個人職業(yè)生涯規(guī)劃,并進行中期和期末對照檢查,幫助學員找準自己發(fā)展坐標,如青年教師成長計劃,中年教師與骨干教師特色發(fā)展風格。主持人認真審核每個學員的發(fā)展計劃,確認后在工作室公示并歸入學員檔案。

  (二)開展多元學習,提升理論素養(yǎng)

  先進的理念是成功行動的先導。充分發(fā)揮工作室研究共同體的作用,提高理論基礎,提高對教育的理解和認識。引領學員學習先進教育教學理論,時刻更新觀念,與時俱進。工作室學員要徹實執(zhí)行學習制度,指導教師要進行督促與指導。

 。ㄈ⿵娀瘜嵺`指導,塑造風格特色

  提高課堂教學能力是青年教師成長的必由之路,也是發(fā)展的最佳手段。本室的工作重點之一,就是進一步提升名師工作室學員的課堂教學能力,這是本室開展其他各項活動的基礎。

  名師工作室工作計劃 16

  都說萬事俱備,不為則已。在學習和充實自己的過程中,加入xx名師工作室已經(jīng)一年多了。這幾天和師傅等老師一起學習成長,感覺很豁達。但是,我永遠是個小孩子。有他們的指導和幫助,總有我需要學習的東西,總有很多養(yǎng)分等著我去吸收。我喜歡這種感覺。我長大了,被催,所以覺得自己在進步。

  作為xx名師工作室的學生,我應該抓住學習和研究的機會,將每一種先進的教育理念、獨特的教學風格、精湛的教學技巧和靈活的教學方法巧妙地滲透和輻射到自己的教學中,使我的能力在各個方面都有質的飛躍。現(xiàn)在制定個人發(fā)展計劃:

  一、個人發(fā)展目標。

  通過導師的指導并結合個人實際,開展教育教學實踐和研究。在學習過程中不斷總結,形成自己的教學風格和特色。希望在學習期結束后,能夠全面提高自己的教學能力和科研能力,取得一定的學術成就,繼續(xù)參與現(xiàn)階段參與的兩個課題的研究,成為一名具有終身學習和創(chuàng)新能力的特色教師。并且希望在xxxx,能成功評價五華區(qū)的“教學新秀”。

  二、具體學習計劃:

  1.理論學習。

  讀書是我們一直需要的。我以為我是讀書人。進了畫室,發(fā)現(xiàn)自己是個不讀書的人。這學期看了大師的書《行走的.風景》。“學而不思則罔,思而不學則殆”。不僅要讀書,還要思考,經(jīng)常寫讀書隨筆。使自己自覺更新教育觀念,樹立適合現(xiàn)代化的教育觀念。這一年,我要加強閱讀,尤其是這類書籍的閱讀,將理論知識融入教學,然后有意識地改進教學方法,使我的教學在新的教育理念的指導下提高到一個新的水平,使教學富有創(chuàng)造性和藝術性。

  2.參與活動。

  繼續(xù)積極參與工作室的活動:定期周三活動、專題研究活動、網(wǎng)絡平臺討論研究活動等。必須嚴格按時參加。在這方面,我之前做的很好,希望保持下去。在活動中,學習觀察、評價和改進課堂教學的技巧和策略;顒咏Y束后,組織反思,寫出活動感悟,及時交作業(yè)。積極完成工作室布置的所有工作和任務。

  3.課堂練習。

  作為一名老師,沒有什么比在教室里站穩(wěn)腳跟更重要的了。認真準備每節(jié)課,鉆研教材,認真閱讀課文,研究學習情況,為每節(jié)課制定好教學計劃。在課堂上,積極調動學生的學習積極性,鼓勵學生自主學習,面對課堂突發(fā)事件,及時控制,提高課堂控制能力。關于課外寫作教學的思考。主動承擔學校公開課的教學任務,每學期至少提供2門校級公開課。借鑒名師的教學特點和經(jīng)驗,要特別注重文本的獨特解讀和學生語文素養(yǎng)的培養(yǎng),努力形成自己獨特的教學風格。

  4.課題研究。

  繼續(xù)在工作室積極參與“讀寫結合”的研究,根據(jù)自己的教學實踐找到研究的切入點,形成自己對閱讀的研究見解和小課題。同時,繼續(xù)參與區(qū)級課題“閱讀在初中文言文教學中的應用”的研究,力爭在一個學期內完成一篇高質量的論文。我計劃至少完成一篇論文。

  總的來說,這一年應該是我努力學習、吸收營養(yǎng)的關鍵一年。在大師和各位老師的幫助和祝福下,我想我可以在xx工作室這樣一個大而廣的平臺上,通過自己的努力,讓自己更上一層樓。

  名師工作室工作計劃 17

  一、指導思想:

  以提升教師專業(yè)素養(yǎng)和教學能力為核心,圍繞學校教育教學中心工作,充分發(fā)揮名師工作室的示范引領作用,推動教師間的經(jīng)驗交流與合作研究,實現(xiàn)資源共享,促進教師團隊整體素質的提升。

  二、工作目標:

  1. 組織至少兩次內部教研活動,促進成員之間的相互學習與成長。

  2. 開展一次對外公開課或研討會,展示工作室成果,擴大影響力。

  3. 發(fā)表教育研究論文或案例分析至少三篇,提升工作室的學術水平。

  4. 每位成員至少參與一個教學改革項目或課題研究,推動教育教學創(chuàng)新。

  5. 建立和完善工作室資源庫,包括教案、課件、研究成果等,為全體成員提供豐富的教學資源。

  三、主要工作內容:

  1. 教研活動:定期組織教研活動,邀請教育專家進行講座,或安排成員輪流主講,分享教學心得和研究成果。

  2. 專業(yè)培訓:為工作室成員提供至少一次外出研修的機會,參加國內外的教育會議或研討會,拓寬視野。

  3. 課程開發(fā):鼓勵成員參與校本課程或特色課程的開發(fā),提高課程的實踐性和創(chuàng)新性。

  4. 教學觀摩:安排成員相互觀摩授課,進行教學案例分析和反思,提升教學質量。

  5. 學術交流:鼓勵成員撰寫教育研究論文,參與學術會議,積極與其他教育機構進行交流合作。

  6. 資源建設:建立工作室網(wǎng)站或平臺,定期更新教學資源,便于成員之間的`資料共享和交流。

  四、保障措施:

  1. 組織機構:明確工作室負責人及成員職責,形成高效的工作機制。

  2. 經(jīng)費保障:確保工作室的基本運作經(jīng)費,包括活動經(jīng)費、培訓經(jīng)費等。

  3. 時間保障:合理安排工作室活動時間,確保成員能夠兼顧本職工作和工作室活動。

  4. 激勵機制:對于在工作室活動中表現(xiàn)突出的成員給予表彰和獎勵,激發(fā)成員的積極性和創(chuàng)造性。

  五、工作進度安排:

  1. 第一季度:制定年度工作計劃,組織第一次內部教研活動。

  2. 第二季度:開展專業(yè)培訓和教學觀摩活動,開始教學改革項目的申報與實施。

  3. 第三季度:進行中期檢查和評估,調整工作計劃,組織第二次內部教研活動。

  4. 第四季度:準備并開展對外公開課或研討會,總結全年工作,籌劃下一年度工作計劃。

  六、總結與反饋:

  年終對工作室的工作進行全面總結,評估工作成效,收集成員意見,為下一年度的工作計劃提供參考。

  名師工作室工作計劃 18

  一、總體目標

  通過本年度的工作,進一步提升工作室成員的專業(yè)素養(yǎng),促進教育教學改革與創(chuàng)新,提高教育教學質量。同時,發(fā)揮名師的示范引領作用,推動學科教學研究與教師專業(yè)成長。

  二、具體目標

  1. 組織專題研討活動,針對當前教育教學中的熱點問題進行深入探討,提出解決方案。

  2. 開展教學觀摩與交流活動,分享優(yōu)秀教學案例與經(jīng)驗,促進教師之間的互相學習與進步。

  3. 定期舉辦教師培訓與講座,邀請專家進行指導與輔導,提升教師的教學能力與水平。

  4. 開展學科競賽與評估工作,為學生提供展示才華的機會,激發(fā)學生的學習興趣與動力。

  5. 加強與其他學校及教育機構的合作與交流,拓寬視野,借鑒先進的教育教學理念與方法。

  三、具體措施

  1. 制定詳細的工作計劃與時間表,明確每項任務的責任人和完成時間。

  2. 建立有效的溝通機制,確保信息的及時傳遞與共享。

  3. 鼓勵工作室成員積極參與各項活動,提供必要的支持與幫助。

  4. 定期對工作進展進行評估與總結,及時發(fā)現(xiàn)問題并采取措施加以解決。

  5. 加強宣傳推廣工作,提高工作室的知名度與影響力。

  四、預期成果

  1. 工作室成員的專業(yè)素養(yǎng)得到進一步提升,能夠更好地適應教育教學改革的需求。

  2. 教育教學研究成果得到廣泛應用與推廣,為學校的發(fā)展做出積極貢獻。

  3. 教師之間的'交流與合作更加密切,形成良好的學習氛圍與團隊精神。

  4. 學生的綜合素質得到全面提升,學習成績穩(wěn)步提高。

  5. 工作室的影響力不斷擴大,成為學校乃至區(qū)域內的教育教學研究與教師培訓的重要基地。

  五、總結與展望

  通過本年度的工作,我們將不斷總結經(jīng)驗教訓,進一步完善工作機制與流程。在未來的工作中,我們將繼續(xù)努力提升工作室的整體水平與影響力,為學校的教育教學事業(yè)做出更大的貢獻。

  名師工作室工作計劃 19

尊敬的領導、各位同事:

  大家好!為了更好地發(fā)揮名師工作室的作用,提升教師的教學水平和專業(yè)素養(yǎng),促進教育教學改革的深入發(fā)展,特制定以下工作計劃:

  一、指導思想

  本工作室將秉承“以學生為中心,以教師為主體”的教育理念,緊緊圍繞學校教育教學工作的中心任務,以提高教師的教育教學能力為核心,以解決實際問題為導向,充分發(fā)揮名師的示范引領作用,推動教師專業(yè)成長和教育教學質量的提升。

  二、工作目標

  1. 建立和完善工作室的組織架構和運行機制,確保工作室的高效運作。

  2. 開展系列專題研討和教學觀摩活動,促進教師之間的交流與合作。

  3. 定期組織教育教學培訓和講座,提升教師的專業(yè)素養(yǎng)和教學能力。

  4. 開展課堂教學改革的實踐探索,總結推廣有效的教學方法和經(jīng)驗。

  5. 加強與其他學校的交流合作,拓寬教師的視野和思路。

  三、具體措施

  1. 組織架構:明確工作室的成員職責,建立工作室的.管理制度和工作流程,確保工作室的有序運行。

  2. 專題研討:針對教育教學中的熱點問題和難點問題,定期組織專題研討活動,邀請專家進行指導,促進教師的思考和交流。

  3. 教學觀摩:安排教師進行課堂教學觀摩,學習借鑒優(yōu)秀的教學經(jīng)驗和方法,提高教學效果。

  4. 培訓講座:根據(jù)教師的需求和發(fā)展趨勢,定期組織內外部專家進行培訓講座,提供專業(yè)知識和技能的更新。

  5. 實踐探索:鼓勵教師在課堂教學中進行改革嘗試,總結實踐經(jīng)驗,形成可推廣的教學模式。

  6. 交流合作:加強與其他學校的溝通聯(lián)系,組織教師參加外部研討會和交流活動,拓展教育資源和合作機會。

  四、工作要求

  1. 全體成員要積極參與工作室的各項工作,認真完成自己的職責。

  2. 保持學習和研究的熱情,不斷提升自身的專業(yè)素養(yǎng)和教學能力。

  3. 注重團隊協(xié)作,互相支持,共同進步。

  4. 積極分享自己的教學經(jīng)驗和心得,為其他教師提供幫助和支持。

  總之,我們將全力以赴,共同努力,為提升教育教學質量,培養(yǎng)更多優(yōu)秀人才做出貢獻。

  謝謝大家!

  名師工作室工作計劃 20

  一、指導思想:

  本年度,我們名師工作室將秉承“專業(yè)引領、共享互助、創(chuàng)新發(fā)展”的理念,致力于提升教師專業(yè)素養(yǎng)和教學能力,搭建高效的教育研究和教學交流平臺,推動教育教學創(chuàng)新,為學校及區(qū)域教育發(fā)展貢獻力量。

  二、工作目標:

  1. 組織至少10次專題教研活動,促進教師專業(yè)成長。

  2. 完成至少5項教學研究項目,形成高質量的研究報告或教學案例。

  3. 實施至少3次校際間教學觀摩與交流活動,拓寬教師視野。

  4. 發(fā)表教育教學論文不少于15篇,提升工作室的學術影響力。

  5. 開展師德師風建設活動,強化教師職業(yè)道德。

  三、具體措施:

 。ㄒ唬┘訌妶F隊建設

  1. 定期組織工作室成員進行業(yè)務學習和討論,確保每月至少一次集中研討活動。

  2. 鼓勵成員參與外部培訓和研修,不斷更新教育觀念和教學方法。

  3. 建立工作室內部互助機制,鼓勵成員之間的相互學習和支持。

 。ǘ┥罨虒W研究

  1. 根據(jù)教育教學熱點問題,確定研究方向,組建項目小組,明確研究任務和目標。

  2. 定期跟蹤研究進度,確保各項研究項目按時按質完成。

  3. 舉辦研究成果分享會,促進優(yōu)秀教學實踐的`推廣和應用。

 。ㄈ┩卣菇涣骱献

  1. 建立并維護與其他學校名師工作室的聯(lián)系,策劃聯(lián)合教研活動。

  2. 邀請教育專家和學者來工作室進行講座和指導。

  3. 組織教師參加各類教學比賽和展示活動,提升教學水平。

  (四)促進成果轉化

  1. 鼓勵成員積極撰寫教育教學論文,提供論文寫作指導和修改建議。

  2. 協(xié)助成員在各級教育刊物上發(fā)表成果。

  3. 利用網(wǎng)絡平臺發(fā)布工作室成果,提高工作室的社會知名度和影響力。

  四、保障措施:

  1. 確保工作室日常運作所需的物質和技術支持。

  2. 對工作室成員進行動態(tài)管理,及時調整成員結構,保持團隊活力。

  3. 制定激勵政策,對優(yōu)秀個人和團隊予以表彰和獎勵。

  五、工作要求:

  1. 全體成員需本著認真負責的態(tài)度,積極參與工作室的各項活動。

  2. 堅持理論聯(lián)系實際,注重教學研究的實效性。

  3. 加強時間管理,確保各項工作計劃的順利實施。

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