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開展和諧典型提升推廣年的匯報材料
開展和諧典型提升推廣年的匯報材料沁水縣財政局是一支充滿朝氣、勇于拼搏、樂于奉獻的年輕隊伍，局內(nèi)現(xiàn)設(shè)有辦公室、預(yù)算股、農(nóng)業(yè)股、綜合股、企業(yè)股、監(jiān)督股、政府采購辦公室、會計股、行財股共九個股室，以及會計核算中心、政府采購中心、煤炭資金稽查隊、投資評審中心、國庫支付中心和鄉(xiāng)財縣管中心六個事業(yè)單位，共有干部職工79名，是一支政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強的年輕隊伍。
近年來，我局在抓好組織收入的同時，始終堅持以人為本，學(xué)習(xí)貫徹十七大精神，認真實踐"三個代表"重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，把深入開展和諧典型提升推廣年活動納入精神文明建設(shè)總體規(guī)劃，以"和諧建設(shè)典型活動促財政、提高干部隊伍素質(zhì)、樹立財政新形象"為要求，圍繞一個目標(biāo)，緊扣兩個標(biāo)準，把握三個關(guān)鍵，做好四個結(jié)合，扎扎實實地開展了深入開展和諧典型提升推廣年活動，營造了一種人與人之間和睦相處、股室與股室之間相互配合、人與單位之間相互依存、單位與外部環(huán)境融洽聯(lián)通，整個機關(guān)團結(jié)協(xié)作、氣順人和、運轉(zhuǎn)有序、公平公正的良好氛圍，通過開展活動使廣大職工的思想道德素質(zhì)、科學(xué)文化及專業(yè)素質(zhì)不斷提高，整個部門發(fā)展理念、管理水平、工作績效、政風(fēng)行風(fēng)進一步增強，精神文明建設(shè)碩果累累：財政部評為"全國財政系統(tǒng)黨建工作新風(fēng)獎"，省委、省政府評為"老干部工作先進集體"，團省委、省財政廳命名為"青年文明號"，省婦聯(lián)評為"山西省三八紅旗集體"，市委、市政府評為"先進單位"、"和諧機關(guān)"、"文明和諧單位"，市財政局評為"財政工作目標(biāo)管理優(yōu)勝單位"，縣委、縣政府評為"突出貢獻獎"、"財政收入先進單位"、"落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制先進單位"、"行風(fēng)評議免評單位"、"文明和諧單位"等榮譽稱號。
正是精神文明的跨越式發(fā)展，給物質(zhì)文明建設(shè)注入了新動力，結(jié)出了豐碩的果實，沁水財政為沁水經(jīng)濟的蓬勃發(fā)展作出了應(yīng)有的貢獻，為構(gòu)建和諧社會起了良好的推進作用。
圍繞一個目標(biāo)。根據(jù)縣委政府和諧創(chuàng)建有關(guān)文件精神，圍繞深入開展和諧典型提升推廣年活動這一目標(biāo)，我局首先狠抓領(lǐng)導(dǎo)組織體系的建設(shè)，逐步建立健全了局機關(guān)--各股室--財政所三級"一把手"齊抓共管的領(lǐng)導(dǎo)組織體系。成立了由局長任組長，其他班子成員任副組長的工作領(lǐng)導(dǎo)組，辦公室設(shè)在局辦公室的活動開展。年初，我們認真學(xué)習(xí)有關(guān)開展和諧典型提升推廣年活動的相關(guān)文件，召開了專門會議，制定了實施方案，對和諧典型提升推廣年活動的進行全面的安排部署、統(tǒng)一思想，提高認識，認真開展各項活動，通過財政信息、電視、報紙、山西省沁水縣財政信息網(wǎng)等宣傳手段大力宣傳開展和諧典型推廣活動的意義和近幾年在構(gòu)建和諧社會工作中涌現(xiàn)出的優(yōu)秀財政工作者，進一步激發(fā)了全系統(tǒng)工作人員爭做典型、爭當(dāng)標(biāo)兵的積極性和主動性。局長嚴格堅持活動開展工作"一把手"負責(zé)制，對重大事項、關(guān)鍵事項都親自過問，一抓到底。在此基礎(chǔ)上，我局把目標(biāo)責(zé)任制管理引入到活動開展工作中，將活動開展任務(wù)層層分解，落實到人，并與其它工作同部署、同落實、同檢查、同考核、同獎懲，為活動開展工作的全面落實奠定了堅實基礎(chǔ)。嚴格按照晉市發(fā)[2007]19號文件規(guī)定的活動開展評價標(biāo)準和考核辦法，全部做到了"五有五上墻"，進一步夯實了和諧活動開展的工作基礎(chǔ)。
???緊扣兩個標(biāo)準。我局在深入開展和諧典型提升推廣年活動的過程中緊扣兩個標(biāo)準：
一是人際關(guān)系和諧融洽。一個和諧的機關(guān)首先要確保人和，人和出凝聚力、戰(zhàn)斗力、生產(chǎn)力，人和出感情、出健康、出效率，所以，以人為本，構(gòu)建一種和諧的、融洽的、健康向上的人際關(guān)系是構(gòu)建深入開展和諧典型提升推廣年活動的一個很重要的內(nèi)容。我局緊扣這一標(biāo)準，根據(jù)機關(guān)干部職工特點，通過制定嚴格的干部任用、輪崗、獎罰制度，建立一個公平公正的的工作競爭機制，進一步激發(fā)了干部職工的工作積極性；通過召開民主生活會、座談會、聯(lián)誼會等形式，讓大家暢所欲言，對工作中的誤會解釋清楚，對生活中的問題幫忙出主意，對同事缺點提出建議，對自己的錯誤做出自我批評，為干部職工提供了一個談心提意見、聊天增感情的平臺；通過開展崗位練兵、業(yè)務(wù)比武、文體活動等活動，有效提高了全員業(yè)務(wù)素質(zhì)。在全市財政系統(tǒng)體育比賽中，在我局干部職工團結(jié)協(xié)作、奮力拼搏下，均取得優(yōu)異成績，增強了隊伍的凝聚力和向心力，使全局"比、學(xué)、趕、幫、超"蔚然成風(fēng)。
二是工作環(huán)境舒心有序。良好的工作秩序和優(yōu)美舒適的環(huán)境是衡量機關(guān)和諧的另一個重要標(biāo)準。從軟件方面來說：我局建立了《沁水縣財政局內(nèi)部管理制度》、《沁水縣財政局工作過錯責(zé)任追究制度》、《沁水縣財政局廉政制度》等十余項管理制度，規(guī)定了文明服務(wù)和忌語，從根本上規(guī)范了干部職工的行為。將各股室工作職責(zé)、崗位職責(zé)、工作流程全部上墻公開，實行全體工作人員掛牌上崗和"服務(wù)監(jiān)督卡"制度，建立健全社會監(jiān)督機制，定期征求各方面對誠信建設(shè)的意見，研究解決存在的問題，實現(xiàn)財政管理的規(guī)范化、制度化，做到了"人人都是軟環(huán)境、個個都是排頭兵"。從硬件方面來說：搬入了裝修一新的政務(wù)大廈，更換了辦公設(shè)備，創(chuàng)建了乒乓球室、羽毛球場地、圖書室、健身室，購買了健身器材、古今中外百科圖書、象球、撲克、跳棋等文化娛樂設(shè)施，豐富了職工業(yè)余生活，達到工作娛樂張弛有度的最佳結(jié)合，使工作環(huán)境達到了明顯改善，讓來人在辦事時，既感到有優(yōu)雅舒心的環(huán)境，又感受到熱情的服務(wù)帶來的新氣象。
把握三個關(guān)鍵。首先，班子之間的和諧。深入開展和諧典型提升推廣年活動，領(lǐng)導(dǎo)班子是龍頭，是關(guān)鍵。我局領(lǐng)導(dǎo)班子牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀和決策觀，一是堅持民主議事制度，要求凡是涉及人員調(diào)整、業(yè)績考核、制度建設(shè)、經(jīng)費使用等大事要事，都必須上會討論研究，集體民主決策。二是堅持分工協(xié)作制度，充分發(fā)揮班子成員的積極性和創(chuàng)造性。三是堅持政務(wù)公開制度，設(shè)置了"干部廉政檔案"，將干部的家庭收入、子女就業(yè)、機關(guān)經(jīng)費等隨時掌握清理，防患未然。四是堅持職務(wù)消費公示制，通過強有力的監(jiān)督和制約，確保經(jīng)費合理、高效使用。
其次，股室之間的和諧。我局各股室在局黨支部的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，形成圍繞局中心、分工負責(zé)、相互協(xié)調(diào)、相互配合的工作機制。股室之間職責(zé)清楚，沒有交叉和扯皮，股室對分管領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)，一般工作人員對股室負責(zé)人負責(zé)，做到一級抓一級、層層抓落實。局辦公室是綜合協(xié)調(diào)機構(gòu)，承擔(dān)著機關(guān)上下左右、里里外外的協(xié)調(diào)職責(zé)。另外，各分管領(lǐng)導(dǎo)也積極支持辦公室的綜合協(xié)調(diào)工作，保證了我局各項工作的圓滿完成。
第三，與服務(wù)對象之間的和諧。財政部門作為我縣政府經(jīng)濟管理的職能部門，服務(wù)面廣、業(yè)務(wù)性強，因此，每天將面對形形色色的服務(wù)人群，為全面提高服務(wù)質(zhì)量，我局根據(jù)財政職能特點，改變傳統(tǒng)的理財方式和工作模式，突出為加快發(fā)展服務(wù)和為群眾、為基層、為部門服務(wù)兩個重點，推出了一系列服務(wù)新舉措。一是轉(zhuǎn)變職能，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，對上報的審批事項簡化審批程序，不拖不壓，手續(xù)齊全的一次辦結(jié)，資料不全的一次告知，做到一次辦結(jié)、兩次辦完、杜絕三次。(m.panasonaic.com)二是更新服務(wù)理念，拓寬服務(wù)范圍。主動為工資統(tǒng)發(fā)的單位統(tǒng)一代繳個人扣款，變分散繳費為集中代繳，極大地減輕了稅務(wù)和社保部門及單位日常工作量，確保了各項費用及時、足額上繳。三是開展"一站式"、"特事特辦"服務(wù)。將會計證辦理等業(yè)務(wù)工作移至縣行政審批服務(wù)中心，實行窗口集中辦理，"一站式"服務(wù)，工作效率大幅度提高。另外，我局針對財政支持新農(nóng)村建設(shè)工作重點，利用節(jié)假日深入到基層，積極開展政策送農(nóng)家的"財政支農(nóng)政策宣傳咨詢"活動，把近年來國家、省、市、縣出臺的一系列惠民政策編印成冊，現(xiàn)場向農(nóng)民朋友宣傳發(fā)放，現(xiàn)場解答群眾提問。宣傳咨詢現(xiàn)場氣氛熱烈、高潮疊起，上至70歲以上老人、下至在校學(xué)生，紛紛索要政策匯編，爭先恐后詢問有關(guān)政策規(guī)定。宣傳咨詢期間，我局有關(guān)人員還深入到田間地頭、農(nóng)戶坑頭、農(nóng)家院落，宣傳財政支農(nóng)政策，發(fā)放黨的惠農(nóng)政策、便民服務(wù)承諾、調(diào)查問卷200余份。送政策下鄉(xiāng)，面對面與農(nóng)民朋友交流，深受農(nóng)民朋友歡迎。不僅改進了財政機關(guān)工作作風(fēng)，拉近了群眾同財政部門的距離，樹立了財政工作人員在人民群眾中的良好形象，而且可以使廣大農(nóng)民朋友更加有效的運用政策法規(guī)監(jiān)督財政部門工作。
做好四個結(jié)合。一是與創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、效率型、節(jié)約型、廉潔型機關(guān)活動相結(jié)合。因此，我局在開展和諧典型提升推廣年活動中，與其它五型機關(guān)有機的結(jié)合在一起，同謀劃、同部署、同檢查、同考核，堅持周五學(xué)習(xí)制度，開展崗位競賽、業(yè)務(wù)比武活動，制定節(jié)約用水用電方案，嚴格執(zhí)行"廉潔自律十不準"說，進一步規(guī)范了財政人員工作行為。
二是與扶貧幫困工作相結(jié)合。積極開展了"服務(wù)助萬家"、"青年文明號促和諧"等活動，組織全體財政干部職工開展了為基層、為群眾辦好事、辦實事、獻愛心活動，從鄉(xiāng)鎮(zhèn)向社區(qū)、家庭延伸，我們通過開展一對一幫扶結(jié)對活動，定期向生活困難的下崗職工、孤寡老人、殘疾兒童、特困學(xué)生了解實際困難，利用節(jié)假日送去慰問金和年貨、衣物等扶貧幫困物資。
???三是與改善民生工作相結(jié)合。我局利用財政部門職能特點，圍繞改善民生，促進民和，確保民安的工作目標(biāo)，按照和諧社會的總體要求，進一步優(yōu)化支出結(jié)構(gòu)，從解決涉及群眾切實利益的問題早入手、早落實、早安排，集中財力保證重點，突出抓好農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費保障機制、城鄉(xiāng)居民最低生活保障、新型農(nóng)村合作醫(yī)療試點等民生工作。1、嚴格按照中央和省、市農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費保障機制改革要求，按規(guī)定的配套比例和額度足額安排了本級應(yīng)負擔(dān)的學(xué)雜費、寄宿生生活費、校舍維修補助資金等預(yù)算資金，并按規(guī)定的資金撥付渠道和資金審核程序及時將資金撥付到各學(xué)校。嚴格執(zhí)行中央和省、市中等職業(yè)學(xué)校國家助學(xué)金資助政策，足額落實了配套資金。2、積極鞏固城市、農(nóng)村最低生活保障成果，使全縣低保對象得到了基本生活保障。3、積極支持新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作，進一步完善規(guī)范了全縣新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度管理實施方案，有效緩解了農(nóng)民群眾"因病致貧、因病返貧"狀況。4、企業(yè)離退休人員基本養(yǎng)老金做到了按時足額發(fā)放。5、做好農(nóng)村社會養(yǎng)老保險工作試點工作。6、移民后期扶持。為了更好地幫助水庫移民改善生產(chǎn)生活條件，促進社會穩(wěn)定，我們認真做好大中型水庫移民后期扶持工作。扶持資金通過"三晉惠農(nóng)一本通"儲蓄存折發(fā)放到移民手中，從根本上杜絕了后扶資金被截留、挪用、擠占現(xiàn)象的發(fā)生。7、認真落實國家擴大內(nèi)需家電、汽車摩托車下鄉(xiāng)補貼政策。8、開展城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險工作。9、積極籌措資金，確保公務(wù)人員工資的發(fā)放和特定支出的需要。我們把財政統(tǒng)發(fā)工資工作做為首要任務(wù)來抓，及時足額將工資資金從"工資專戶"直接劃撥到各統(tǒng)發(fā)工資的銀行和信用社，使公教人員在2——5天內(nèi)都能領(lǐng)到工資，并通過跟蹤問效，杜絕了財政資金被挪用等違紀現(xiàn)象的發(fā)生，提高了財政資金的使用效益。10、促進廉租住房制度建設(shè)。為了切實解決縣城低收入家庭的住房困難，改善困難群眾的居住條件，我縣2008年啟動廉租住房建設(shè)，按照規(guī)定建立了以財政支持為主導(dǎo)的籌資機制，嚴格執(zhí)行土地出讓金凈收入的10%用于廉租住房建設(shè)，保證了廉租住房建設(shè)資金的需要，有效地促進了我縣廉租住房建設(shè)。
???四是與財政工作相結(jié)合。我局在開展和諧典型提升推廣年活動中不搞形式主義、作表面文章。緊密結(jié)合工作實際，并以各項工作的實際業(yè)績作為檢驗活動開展工作成效的標(biāo)準。充分發(fā)揮財政職能，積極支持新農(nóng)村建設(shè)，為構(gòu)建富裕、文明、生態(tài)、和諧的新沁水作出貢獻。2009年，財政總收入累計完成194966萬元，一般預(yù)算收入累計完成52703萬元，財政實力的不斷增強，為我縣各項事業(yè)的發(fā)展提供了強有力的財力保障。我局一是立足于農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收、農(nóng)村發(fā)展的工作目標(biāo)，積極落實支農(nóng)惠農(nóng)"以獎代補"激勵措施，有力地支持了農(nóng)業(yè)發(fā)展和新農(nóng)村建設(shè)。二是以"三農(nóng)"問題為熱點，熱情、細致地做好糧食直補、糧食增支補貼和退耕還林工作，全面推行農(nóng)民補貼資金"一卡通"，保護了農(nóng)民的種糧利益。
四是公共財政改革不斷推進，部門預(yù)算、會計核算、政府采購工作卓有成效，投資評審、國庫集中支付、鄉(xiāng)財縣管正常運轉(zhuǎn)，財政資金得到了有效控制和監(jiān)督，進一步提高了財政資金使用效率，讓更多的人民享受到了公共財政的陽光。中小企業(yè)擔(dān)保服務(wù)工作的得到有效開展，在一定程度上緩解我縣中小企業(yè)融資難問題，使受保企業(yè)獲得良好的經(jīng)濟和社會效益。
通過開展和諧典型提升推廣年活動，全體財政干部職工的精神面貌煥然一新，公仆意識、自率意識、表率意識進一步提高，黨性觀念，政策觀念，紀念觀念進一步增強。通過開展和諧典型提升推廣年活動，全體財政干部職工的工作效率明顯提速，服務(wù)水平明顯提高，工作作風(fēng)明顯改變，樹立了勤政、務(wù)實、廉潔、高效的良好形象。但這只是起步的階段性的，在當(dāng)今社會發(fā)展進一步優(yōu)化的今天，我們的活動開展工作更需要與時俱進，不斷創(chuàng)新。今后，我們將以更高的標(biāo)準，更扎實的工作，更嚴格的要求，可開拓創(chuàng)，在財政工作崗位上恪盡職首、為民理財、為財政事業(yè)的振興奉獻出我們的光和熱。
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