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供電局固本強(qiáng)基工作總結(jié)

時間:2022-08-15 10:03:10 個人總結(jié) 我要投稿
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供電局固本強(qiáng)基工作總結(jié)

  文章標(biāo)題:供電局固本強(qiáng)基工作總結(jié)

供電局固本強(qiáng)基工作總結(jié)

  供電局固本強(qiáng)基工作總結(jié)

  一、抓好制度建設(shè),規(guī)范工作運(yùn)行機(jī)制。

  抓好制度建設(shè)是順利實施“固本強(qiáng)基”工程的重要保證。近年來,我局黨委根據(jù)省、市、縣委要求,自覺加強(qiáng)制度建設(shè)。在工作中緊緊圍繞企業(yè)黨組織的地位、作用、職責(zé)、權(quán)限、管理等方面內(nèi)容,進(jìn)一步修訂和完善了《供電局黨建工作匯報制度》、《黨委工作細(xì)則》、《中心組學(xué)習(xí)制度》、《民主生活會制度》、《黨支部工作目標(biāo)管理考核制度》、《發(fā)展黨員工作制度》、《關(guān)于加強(qiáng)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)的若干規(guī)定》等等,局黨委要求各支部要采取加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高認(rèn)識;領(lǐng)導(dǎo)帶頭,執(zhí)行制度;嚴(yán)格檢查、認(rèn)真督促;定期交流、推廣經(jīng)驗;開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”等措施,保證各項制度的貫徹執(zhí)行。

  在黨委領(lǐng)導(dǎo)下,經(jīng)過大家努力,使我局的“固本強(qiáng)基”工作能夠在制度化軌道上運(yùn)行,并取得了四個方面的效果:一是黨在企業(yè)中的地位和作用得到進(jìn)一步的確定,二是黨的工作職責(zé)進(jìn)一步明確,有章可循,黨政工關(guān)系融洽,團(tuán)結(jié)一致,互相配合,三是黨內(nèi)生活正常,各項工作扎實開展,黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力得到充分發(fā)揮,四是為我局黨委更好地實施“固本強(qiáng)基”工程提供了考核的依據(jù)。

  二、抓好班子建設(shè),發(fā)揮黨組織在企業(yè)中的核心作用。

  近年來,我局在抓好班子建設(shè)方面自覺做到“四個堅持”,一是堅持用正確理論武裝領(lǐng)導(dǎo)班子成員和黨員干部思想,堅持組織黨政領(lǐng)導(dǎo)成員每月一天中心組學(xué)習(xí)制度,帶動了全局干部職工掀起理論學(xué)習(xí)的高潮,提高了黨員干部的思想政治素質(zhì)和理論水平,并把學(xué)習(xí)情況納入“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動和黨員目標(biāo)管理考核的主要內(nèi)容,作為評先、獎懲、任免的重要條件之一。一年來,我們先后組織學(xué)習(xí)了“三個代表”重要思想,十六大精神和胡錦濤“七一”講話,并舉辦了學(xué)習(xí)班,局領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭上輔導(dǎo)課等等。二是堅持執(zhí)行民主集中制原則,做到個人服從組織,少數(shù)服從多數(shù)。對中層干部選拔任用,職工、群眾切身利益等問題,黨委不搞“一言堂”,在充分調(diào)查研究基礎(chǔ)上提出有關(guān)方案,按企業(yè)有關(guān)決策程序,如對今年的“龍電花園”職工住房分配時,黨委及時組織所有申請住房職工參加會議,分房采用考核量化打分辦法,在實施中,我們在公布職工個人考核得分情況時,同時將房號、面積、層次、朝向公布,由職工按得分高低順序挑選,徹底清除了分房中出現(xiàn)的拉關(guān)系、走后門、寫條子、打電話、請客送禮的現(xiàn)象,受到職工好評。

  三是堅持密切聯(lián)系群眾。今年來,黨委把為職工辦好事、實事,密切黨群干群關(guān)系作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),經(jīng)常組織召開各類型人員參加的座談會,傾聽職工意見,并做到事事有著落、件件有回音,我們班子成員每逢重大節(jié)假日都深入到生產(chǎn)一線進(jìn)行慰問,與堅守崗位的職工一同過節(jié),開展多種形式的送溫暖活動,為掛點(diǎn)村三圳鎮(zhèn)東嶺村送上20000多元資金資助他們發(fā)展經(jīng)濟(jì),資助19名貧困學(xué)生至初中畢業(yè)。

  四是牢記“兩個務(wù)必”,堅持自覺接受群眾監(jiān)督。建立和健全了職代會民主評議領(lǐng)導(dǎo)干部制度,對黨員干部的“德、能、勤、績、廉”進(jìn)行評議,抓好局務(wù)公開工作和業(yè)務(wù)費(fèi)用向職代會報告制度,我們還設(shè)置了局務(wù)公開意見箱、合理化建議箱,建立了領(lǐng)導(dǎo)接訪日制度,讓職工通過來信來訪直接向局領(lǐng)導(dǎo)反映情況、接受監(jiān)督。

  三、抓好黨員隊伍建設(shè),發(fā)揮先鋒模范作用。

  我局黨委十分重視加強(qiáng)黨員隊伍建設(shè),把它列入固本強(qiáng)基的主要內(nèi)容。結(jié)合企業(yè)近年工作和生產(chǎn)實際,開展了“四四五五”的創(chuàng)先爭優(yōu)活動,使黨員先鋒模范作用得到更好發(fā)揮。一是開展了“蕉嶺供電是我家,我為蕉電獻(xiàn)年華”為主題的黨員“四閃光”活動,要求黨員在自己的工作崗位閃光,在黨員的責(zé)任區(qū)閃光,在班子建設(shè)中閃光,在社會活動中閃光。如:今年5月17日我縣普降暴雨,部分電力設(shè)施遭到破壞,在這關(guān)鍵時刻,我局黨委全體成員不約而同冒雨到受災(zāi)現(xiàn)場指揮搶險,我局的固本強(qiáng)基試點(diǎn)單位農(nóng)電公司各鄉(xiāng)鎮(zhèn)電管所黨員身先士卒,冒著生命危險斷開電源,防止了供電事故的發(fā)生,洪水剛退,又組織了全體黨員投入抗災(zāi)復(fù)產(chǎn)、供電搶修僅用了1天時間全面恢復(fù)供電,受到縣黨委領(lǐng)導(dǎo)的好評。二是開展“做一個合格電力人”為主題的黨員“四個一”活動,要求黨員提一條合理化建議,創(chuàng)造一項優(yōu)異成績,幫教一名技術(shù)后進(jìn)職工,培養(yǎng)一名入黨積極分子。三是開展“實踐“三個代表”為主題的“五在前”活動,要求黨員做到“政治、業(yè)務(wù)學(xué)在前;改革、創(chuàng)新走在前;生產(chǎn)、經(jīng)營干在前;廉潔自律、遵紀(jì)守法嚴(yán)在前;聯(lián)系群眾、做好事做在前。四是開展了以安全生產(chǎn)為主題的黨員“五無”。要求黨員做到操作無違章、工作崗位無隱患、完成任務(wù)無事故、企業(yè)


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