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干部思想道德教育問(wèn)題的調(diào)查與思考

時(shí)間:2023-02-24 14:22:04 調(diào)查報(bào)告 我要投稿
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干部思想道德教育問(wèn)題的調(diào)查與思考

    最近,我們著重就全市黨政干部的思想道德建設(shè)現(xiàn)狀及干部道德教育存在的問(wèn)題對(duì)全市副鄉(xiāng)局級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部普遍進(jìn)行了一次道德教育問(wèn)卷調(diào)查,共發(fā)放問(wèn)卷調(diào)查表690份,收回675份,并重點(diǎn)調(diào)查走訪了5個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、20個(gè)單位。
   干部思想道德滑坡現(xiàn)象透視
   一是少數(shù)干部心態(tài)變異,理想信念淡化。少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部把勤儉樸素看作寒酸,把吃苦耐勞當(dāng)迂腐,視艱苦創(chuàng)業(yè)為“傻冒”;個(gè)別人對(duì)社會(huì)主義、共產(chǎn)主義理想信念產(chǎn)生了疑慮,甚至動(dòng)搖。
   二是有些干部紀(jì)律松馳,宗旨觀念不強(qiáng)。有些領(lǐng)導(dǎo)干部在重大是非面前不敢堅(jiān)持黨性原則,美丑不分。有的搞小團(tuán)體主義、地方保護(hù)主義。個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部只考慮自己權(quán)力的大小,不理民事,嚴(yán)重脫離群眾。
   三是少數(shù)干部貪圖安逸,工作作風(fēng)飄浮。個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部貪圖享受,碌碌無(wú)為;有的敷衍塞責(zé),做表面文章;有的回避矛盾,推諉扯皮;少數(shù)人急功近利,關(guān)心的只是能否在上級(jí)心目中形成“能干”的印象。
   四是個(gè)別干部違法亂紀(jì),損害群眾利益。據(jù)紀(jì)檢監(jiān)察部門反映,近年來(lái)查處的案件出現(xiàn)了領(lǐng)導(dǎo)干部貪污受賄問(wèn)題多、經(jīng)濟(jì)案件多、違紀(jì)主體層次高的現(xiàn)象。
   干部思想道德滑坡主要原因
   1、放松學(xué)習(xí),不注意提高理論修養(yǎng)和知識(shí)修養(yǎng)。部分領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)理論學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識(shí)不足,學(xué)習(xí)興趣不濃,造成了干部自身必要的政治理論、科學(xué)文化、法律紀(jì)律等方面理性知識(shí)的匱乏,失去了潔身自好的內(nèi)在力量。
   2、受市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)負(fù)面效應(yīng)和社會(huì)腐敗與陳規(guī)陋習(xí)的影響,不能自覺(jué)加強(qiáng)思想道德建設(shè)。有的領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的性質(zhì)和本質(zhì)要求認(rèn)識(shí)不清,加至社會(huì)腐敗與陳規(guī)陋習(xí)的影響,放松了思想改造,滋生了利己主義思想。范文先生網(wǎng)
   3、干部教育方法和內(nèi)容針對(duì)性不強(qiáng),與干部思想道德建設(shè)脫節(jié)。在培訓(xùn)方法上,不能很好地堅(jiān)持教育灌輸與自我修養(yǎng)、理論學(xué)習(xí)與認(rèn)真踐行、道德教育與黨性鍛煉相結(jié)合的原則,在培訓(xùn)內(nèi)容上,針對(duì)性差,重點(diǎn)不突出。
   4、干部使用中對(duì)“革命化”和“德”的標(biāo)準(zhǔn)要求不高。有的在用人上沒(méi)有認(rèn)真執(zhí)行《條例》,對(duì)干部“四化”的第一化──“革命化”把關(guān)不嚴(yán),被一些人的表面“效益”和所謂“政績(jī)”迷惑。另外一些干部靠拉關(guān)系,不擇手段地跑官要官,混進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍中。
   干部思想道德教育的對(duì)策
   第一、在培訓(xùn)內(nèi)容上,必須強(qiáng)化“五個(gè)教育”
   一是必須深入進(jìn)行鄧小平理論教育。要在完整準(zhǔn)確地把握理論的科學(xué)體系基礎(chǔ)上,聯(lián)系實(shí)際,系統(tǒng)鉆研,深刻理解鄧小平黨的建設(shè)理論,并具體化為指導(dǎo)現(xiàn)代化建設(shè)的思維方法和工作方法。
   二是進(jìn)一步強(qiáng)化全心全意為人民服務(wù)的道德核心教育。要教育領(lǐng)導(dǎo)干部做到用權(quán)為民。
   三是進(jìn)一步深化集體主義道德原則的教育。要教育干部正確處理局部利益與全局利益、個(gè)人利益與集體利益、眼前利益與長(zhǎng)遠(yuǎn)利益的關(guān)系。
   四是進(jìn)一步加強(qiáng)清正廉潔、公道正派的教育。要教育干部樹(shù)立自身的清正廉潔形象。教育干部在用人、利益分配、處理問(wèn)題等工作中做到出以公心,一視同仁。
   五是繼續(xù)倡導(dǎo)艱苦奮斗傳統(tǒng)美德的教育。要教育黨員干部認(rèn)識(shí)到艱苦奮斗既是一種勤儉節(jié)約、艱苦樸素、反對(duì)鋪張浪費(fèi)的生活作風(fēng)和道德品質(zhì),也是一種不怕困難、不畏艱苦、堅(jiān)韌不拔的創(chuàng)業(yè)精神和高尚情操。
   第二、在培訓(xùn)方式上,必須堅(jiān)持“三個(gè)統(tǒng)一”
   一是把教育灌輸與自我修養(yǎng)統(tǒng)一起來(lái)。在干部培訓(xùn)方式上以正面教育為主,在課堂教學(xué)中,既要學(xué)習(xí)有關(guān)倫理道德理論,更要學(xué)習(xí)和切實(shí)貫徹執(zhí)行中央關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政等一系列規(guī)定以及中央領(lǐng)導(dǎo)的有關(guān)論述等。在進(jìn)行道德他律教育的同時(shí),還要強(qiáng)調(diào)個(gè)人的道德自律。要通過(guò)學(xué)習(xí)培訓(xùn)自覺(jué)加強(qiáng)道德修養(yǎng),把有關(guān)的干部道德規(guī)范、準(zhǔn)則等,轉(zhuǎn)化為個(gè)人內(nèi)在的道德信念與行為。
   二是把理論學(xué)習(xí)與認(rèn)真踐行統(tǒng)一起來(lái)。領(lǐng)導(dǎo)干部要堅(jiān)持自學(xué)。干部教育主管部門定期列出必讀書目,并采用抽查讀書筆記、組織研討和考核考試等形式促進(jìn)理論學(xué)習(xí)。在強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)的同時(shí)還要注意在工作實(shí)踐和個(gè)人生活實(shí)踐中切實(shí)踐行,不斷從人民群眾中吸取道德?tīng)I(yíng)養(yǎng),主動(dòng)接受黨組織的教育監(jiān)督,接受群眾的教育監(jiān)督。
   三是道德教育與黨性鍛煉統(tǒng)一起來(lái)。在干部培訓(xùn)中,必須把黨性教育作為必修課,強(qiáng)化黨性鍛煉,也就是教育黨員干部以高度的政治責(zé)任感和道德使命感,堅(jiān)持共產(chǎn)黨人的為“官”之道,恪守人民公仆的為“官”之德,自覺(jué)提高道德修養(yǎng)功夫和道德自律能力。
   第三、必須把思想道德教育貫穿于干部教育的全過(guò)程。
   在進(jìn)行干部思想道德教育中不能企求一蹴而就,必須注重長(zhǎng)期的潛移默化,由少到多,從量變到質(zhì)變。要加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)常性的教育,就必須堅(jiān)持耳濡目染、持之以恒的原則。在培訓(xùn)中要對(duì)黨員干部經(jīng)常進(jìn)行黨的宗旨教育,使其在日積月累中形成良好的“官德”。另一方面,要對(duì)干部思想道德內(nèi)容采取不同的教育方式或不同的表現(xiàn)形式,使廣大干部一次次加深認(rèn)識(shí),反復(fù)受到感染,逐步提高思想道德水平。
   2005年10月
   

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